科長職責(zé)（通用12篇）

科長職責(zé) 篇1

　　1.在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科室的全面工作。

　　2.認真執(zhí)行國家政策、法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度。

　　3.組織全科人員的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高科內(nèi)人員的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，及時傳達醫(yī)院會議精神，落實醫(yī)院的各項決定。

　　4.制定本科室年度計劃和科室人員工作職責(zé)，督促檢查科內(nèi)人員的各項工作。

　　5.制定和完善醫(yī)院《成本核算制度》、《經(jīng)濟管理方案》和其他責(zé)任制管理方案。

　　6.審核檢查成本核算和獎金核算數(shù)據(jù)，按經(jīng)管方案計算科室獎金，充分調(diào)動全院職工的積極性。

　　7.監(jiān)督檢查科室執(zhí)行《獎金二級分配指導(dǎo)方案》，打破科室內(nèi)部分配的平均主義。

　　8.搞好科室成本效益分析，指導(dǎo)和監(jiān)督科室合理組織收人,嚴格控制支出，抓好增收節(jié)支工作。

　　9.定期進行經(jīng)濟活動分析，為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息。

　　10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

科長職責(zé) 篇2

　　1.在部長的領(lǐng)導(dǎo)下，主持組織科日常工作。

　　2.組織好本科人員的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。

　　3.根據(jù)上級黨組織和校黨委有關(guān)組織工作的要求，提出實施意見，經(jīng)黨委審批后,認真貫徹落實。

　　4.根據(jù)校黨委關(guān)于加強黨的基層組織建設(shè)和做好發(fā)展黨員工作的意見，切實加強黨的基層組織建設(shè),做好發(fā)展黨員工作。

　　5.做好校級、市級以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進基層黨組織的評選表彰工作。

　　6.督促落實校黨委《黨員教育管理制度》，加強調(diào)查研究,有的放矢地搞好黨員教育和管理工作。

　　7.組織做好黨員年報、組織政審、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員數(shù)據(jù)庫維護、宣傳報道以及黨費的收繳、管理和使用等工作。

　　8.認真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

科長職責(zé) 篇3

　　1.對學(xué)生科職責(zé)范圍內(nèi)的工作組織實施，全面負責(zé)。

　　2.主持學(xué)生科工作，組織全科人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，負責(zé)全科人員的工作分工、任務(wù)的布置，并檢查、督促其完成。

　　3.制訂本科的學(xué)期、學(xué)年工作計劃，組織實施和檢査，做好總結(jié)。擬訂全校學(xué)生管理工作的學(xué)期或?qū)W年計劃，經(jīng)主管校級領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施，做好檢查和總結(jié)。

　　4.負責(zé)擬訂、健全學(xué)生管理的各項規(guī)章制度和條例。對違紀的學(xué)生提出處理意見，嚴格學(xué)生行為管理。對升、留級、休、退、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、結(jié)業(yè)、肄業(yè)的學(xué)生提出處理意見。

　　5.負責(zé)審批學(xué)生獎學(xué)金、生活困難補助，掌握學(xué)生科經(jīng)費的使用情況。

　　6.負責(zé)組織協(xié)同教務(wù)部門實施招生、分配工作，組織好人學(xué)教育、軍事訓(xùn)練、形勢教育和畢業(yè)教育。

　　7.貫徹《班主任工作條例》，協(xié)助主管校級領(lǐng)導(dǎo)管理班主任，指導(dǎo)、檢查、督促班主任開展工作，負責(zé)對班主任工作進行考核與評定。

　　8.及時掌握和分析學(xué)生的思想動態(tài)，學(xué)習(xí)、生活、紀律狀況和行為表現(xiàn)，采取有效措施，強化教育和管理，保證正常教學(xué)和生活秩序。

　　9.組織全校性的學(xué)生活動，并協(xié)同各科室對學(xué)生進行行為和生活管理。

　　10.副科長協(xié)助科長做好日常工作，科長外出或暫缺時，代理科長工作。

科長職責(zé) 篇4

　　1.認真執(zhí)行場領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)森工生產(chǎn)、安全生產(chǎn)工作的部署，制訂各項工作計劃并組織落實。

　　2.掌握全場森林資源狀況，合理安排采伐。落實年度伐區(qū)規(guī)劃，狠抓生產(chǎn)銷售進度，確保完成上級下達的木材生產(chǎn)計劃指標。

　　3.全程參與主伐山場招投標工作，不斷完善工作機制。

　　4.落實安全生產(chǎn)工作實施方案，確保實現(xiàn)全年無生產(chǎn)責(zé)任事故的目標。

　　5.做好生產(chǎn)成本控制，對涉及資金收付事項進行復(fù)核。

　　6.對各崗位人員進行工作指導(dǎo)，搞好分工協(xié)作，并進行考勤。

科長職責(zé) 篇5

　　1.在站長或分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)本部門的實際情況，制訂本科各崗位職責(zé)、各業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作計劃,并組織實施。

　　2.以身作則，密切聯(lián)系群眾。督促全科人員遵守本血站的各項規(guī)章制度,合理安排全科人員的工作，明確分工、分組,認真落實各項工作任務(wù)。

　　3.定期組織本科人員進行政治學(xué)習(xí)，做好職工的思想政治工作，激發(fā)職工的主人翁責(zé)任感。堅持原則，弘揚正氣，敢于同不良風(fēng)氣作斗爭。

　　4.加強與兄弟科室之間的聯(lián)系，取長補短，團結(jié)協(xié)作。定期召開全科人員會議，增強內(nèi)部團結(jié)，研究存在問題，傳達貫徹血站召開的會議精神，不斷提高工作質(zhì)量。

　　5.定期組織本科人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并考核，不斷提高本科人員的業(yè)務(wù)水平。

　　6.經(jīng)常對本科的各個工作環(huán)節(jié)進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對重大問題、差錯事故應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，配合有關(guān)部門進行分析并采取相應(yīng)措施。

　　7.按規(guī)定做好各種資料的保存、統(tǒng)計、上報工作。定期對各種儀器設(shè)備進行保養(yǎng)，有故障的儀器設(shè)備應(yīng)及時通知有關(guān)部門維修或更新。對科室所需物品的增補應(yīng)做到及時、節(jié)約。

　　8.在站長或分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全科人員完成獻血者的接待、體檢、化驗、采血、成分制備等工作，確保血液質(zhì)量。

　　9.負責(zé)采血車(點)的管理工作。

　　10.負責(zé)本科人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工作人員的綜合素質(zhì)和工作效率。

　　11.負責(zé)科內(nèi)的排班工作。

　　12.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù)。

科長職責(zé) 篇6

　　1.負責(zé)計劃財務(wù)科日常管理工作。

　　2.研究提出市糧食總量平衡、品種結(jié)構(gòu)、年度收支計劃和中長期規(guī)劃意見與建議，安排重點用糧計劃。

　　3.負責(zé)市糧食行業(yè)統(tǒng)計工作，承辦糧食流通、加工、倉儲等統(tǒng)計報表的匯總上報工作。

　　4.配合有關(guān)部門管理地方糧食風(fēng)險基金，做好糧食財務(wù)掛賬的清理和消化工作。

　　5.組織協(xié)同有關(guān)部門做好糧食系統(tǒng)財務(wù)管理和職工住房資金使用與管理工作。

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

科長職責(zé) 篇7

　　1.負責(zé)起草外事管理工作計劃。

　　2.負責(zé)外教的審批錄用、辭退和管理。

　　3.負責(zé)對外交流活動的組織。

　　4.負責(zé)外事活動的審批、組織。

　　5.負責(zé)協(xié)調(diào)做好對外聯(lián)合辦學(xué)的相關(guān)工作。

科長職責(zé) 篇8

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行財務(wù)相關(guān)的政策和制度;

　　2、負責(zé)部門的日常工作，能獨立處理全盤賬務(wù);

　　3、負責(zé)及協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　5、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

　　6、負責(zé)組織公司的成本管理工作,定期進行成本預(yù)測、控制、核算、分析;

科長職責(zé) 篇9

　　1、協(xié)助部經(jīng)理做好部門管理工作

　　2、做好文件起草、文件收發(fā)、材料收集、檔案管理等工作

　　3、參與公司績效管理、考勤等工作

　　4、掌握公司工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)

　　5、做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作

　　6、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行

　　7、其他機動事宜

科長職責(zé) 篇10

　　1. 協(xié)助會計、出納做好日常各項費用的收取、統(tǒng)計、核算工作;

　　2. 負責(zé)核對并確認客戶的每一筆回款，做好客戶的回款和審核確認工作;

　　3. 每月提供上月客戶回款計劃執(zhí)行情況及本月回款計劃統(tǒng)計表，每月向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報送一份應(yīng)收賬款分析明細表;

　　4. 負責(zé)開具各項發(fā)票與發(fā)票的購買、認真保管發(fā)票、嚴禁丟失;

　　5. 其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

科長職責(zé) 篇11

　　1、負責(zé)審核公司會計報表，編制財務(wù)綜合分析報告和專題分析報告;

　　2、負責(zé)公司的預(yù)算編制和執(zhí)行過程監(jiān)控，定期反饋總經(jīng)理預(yù)算執(zhí)行差異和管理建議

　　3、獨立完成所有會計憑證編制與全盤帳務(wù)處理能力，根據(jù)要求上報相關(guān)財務(wù)報告及報表

　　4、對公司稅收進行統(tǒng)籌安排，合法合理避稅，有效降低整體稅負;

　　5、審核公司各項收支，成本核算，清理往來賬戶，定期對應(yīng)收應(yīng)付賬款進行分析，協(xié)助加強應(yīng)收應(yīng)付賬款的管理;

　　6、熟練掌握高新及雙軟的財務(wù)流程及業(yè)務(wù);

科長職責(zé) 篇12

　　1、負責(zé)管理項目公共設(shè)施完善、設(shè)備養(yǎng)護、小區(qū)內(nèi)外維修工作的計劃、組織、檢查、改進工作;

　　2、負責(zé)項目所有公共設(shè)施、設(shè)備的日常管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、上報，確保共用部位完好，滿足使用條件;

　　3、負責(zé)及時處理各類工程維修信息，采取各種措施予以改進，并及時向項目負責(zé)人反饋及報告;

　　4、負責(zé)項目改建工程施工組織工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，及時辦理工程竣工驗收手續(xù);

　　5、負責(zé)組織對物業(yè)重大工程的技術(shù)攻關(guān)及對設(shè)施、設(shè)備重大事故搶修;

　　6、定期組織班組員工進行技術(shù)和安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)知識交流;

　　7、督導(dǎo)下屬遵守各項規(guī)章制度，對下屬進行崗位上的培訓(xùn)，提高專業(yè)水平，努力達到公司要求的各項標準;

　　8、負責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，積極配合物業(yè)服務(wù)中心處理客戶工程投訴問題。