派出所申報先進集體典型材料
四是加強執(zhí)法監(jiān)督，狠抓落實關。落實值班領導和監(jiān)督制度，所領導按照職責分工，加強對日常執(zhí)法活動中的督導檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋、通報，抓好整改落實。
（二）加強崗位練兵、提高民警綜合素質(zhì)。以“執(zhí)法辦案零差錯”為目標，實行所長、法制民警、辦案民警案件分級分責制，在工作中開展辦案質(zhì)量評比活動，民警之間相互對案件進行評比，通過分析比較實現(xiàn)自我提高。同時針對執(zhí)法過程中容易出現(xiàn)執(zhí)法過錯和群眾反映強烈的問題，經(jīng)常性邀請上級業(yè)務部門，對執(zhí)法程序、執(zhí)法責任、工作時限、工作標準等加以梳理，讓民警了解自己的執(zhí)法權限，掌握執(zhí)法程序，減少隨意性，有效避免了涉法涉訴案件的發(fā)生，提升的民警的辦案水平。2011年1到8月，猛進派出所受理治安案件占全師25%，查處率占全師27%，近兩年來，派出所及民警執(zhí)法辦案在全局考評中均達90分以上，多次被上級評為執(zhí)法先進單位。
（三）打擊與集中整治并重、提高執(zhí)法公信力。
一、在實有人口方面：加強暫住人口、無業(yè)人員、經(jīng)常打架斗毆和尋釁滋事人員、重點人口的管理，實行檔案管理及動態(tài)管理相結合，并依據(jù)年齡、性別、現(xiàn)實表現(xiàn)等劃分為重點控制、幫教對象兩個層次，通過入戶走訪、定期談話、耳目貼靠等方式，掌握動態(tài)和現(xiàn)實表現(xiàn)，提高人口管理效率，今年以來，通過精確管理收集線索15條，破獲案件18起。
二、在行業(yè)場所管理方面，重點加強重點要害部位、學校、娛樂業(yè)、旅店業(yè)、廢舊收購業(yè)和槍支彈藥、易燃易爆、劇毒化學品管理。首先落實監(jiān)控措施，安裝監(jiān)控設備，對商貿(mào)城、美食娛城主要路段安置攝像頭19家，有效壓縮了違法犯罪的活動空間；其次加大社會面的控制，以巡邏車和徒步相結合的巡邏方式控制社會面，今年以來，抓獲現(xiàn)行違法犯罪分子16人，可防性案件下降3.5％；第三是落實“三個到位”（隱患排查到位、“三防”措施到位、責任落實到位）確保重點要害部位的安全，把各類不安定隱患消除在萌芽狀態(tài)，切實增大社會治安的安全系數(shù)；第四加強旅店業(yè)管理，實行“實名、實數(shù)、實時、實情”住宿登記，形成了嚴謹?shù)姆⻊請鏊刂凭W(wǎng)；第五加大校園周邊整治力度，對轄區(qū)1所學校4個幼兒園及時開展校園整治工作，對安保力量、器材進行檢查，要求學校堅持學生接送制度，建議學校實行錯峰作息，避免放學時人流擁擠，每學期至少開展法律知識培訓2次法制大課4次，提高師生自我防范意識。
三、堅持民族團結，維護轄區(qū)穩(wěn)定。多年來，猛進派出所通過開展民族團結教育活動，把民族團結教育的內(nèi)容融入到各項實際工作中，全所民警進一步明確了民族團結的重要性，“穩(wěn)定壓倒一切”、“三個離不開”的意識深深植根于每一個民警心中。
2011年7月14日，五家渠市憶景園小區(qū)拆遷工地維吾爾族民工與施工方發(fā)生糾紛，民警立即趕赴現(xiàn)場調(diào)查。經(jīng)了解，8名維吾爾族青年在拆遷時同施工方發(fā)生爭執(zhí)，準備強行將拆遷辦公室拆除，雙方情緒非常激動。面對這種狀況，民警立即將雙方帶回派出所，從民族團結政策入手，對雙方進行耐心細致的勸解。經(jīng)過3個小時的調(diào)解工作，雙方都認識到事態(tài)發(fā)展的嚴重后果，民警用自己的真情實意換回了民族同胞的信任，最終達成了協(xié)議。