法務主管崗位職責（通用31篇）

法務主管崗位職責 篇1

　　1、及時完成合同修改或?qū)徍耍�防范風險、維護公司利益、規(guī)范管理;

　　2、負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議、業(yè)務類協(xié)議、條款及其他公司涉外法律的法務審核、文件審核;

　　3、負責對公司涉及經(jīng)濟合同、糾紛、合作協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)、各類業(yè)務合同等經(jīng)營行為的法務管理標準化;

　　4、協(xié)助上級處理公司各類案件訴訟和應訴工作;

　　5、 負責投資拓展土地過程中的盡職調(diào)查，撰寫盡職調(diào)查報告，起草審核投資協(xié)議。

法務主管崗位職責 篇2

　　1、結(jié)合公司實際，搭建公司法律體系及架構(gòu)，完善、健全法務內(nèi)部工作流程，與業(yè)務對接法務工作流程;

　　2、全面負責規(guī)范公司的合同審核與管理工作，起草、審核和修訂各類法律文書及合同，并制定標準合同;

　　3、全面負責處理集團的各類涉訴和非涉訴糾紛，維護公司合法權(quán)益;

　　4、對公司重大投資項目進行專項風險評估、風險預警、風險管理。

法務主管崗位職責 篇3

　　1. 提供公司業(yè)務法律咨詢、建議 ，負責審核業(yè)務的規(guī)章制度的合法性;

　　2. 審核各類合同、內(nèi)部管理制度、文件、業(yè)務流程等，確保依法合規(guī);

　　3. 負責公司相關法律爭議、法律糾紛或其他突發(fā)事件的調(diào)節(jié)及處理;

　　4. 防范公司管理及經(jīng)營過程中的法律風險;促進公司各職能部門依據(jù)法務管理制度及流程工作，促進公司依法經(jīng)營，預防和控制公司經(jīng)營中的風險;

　　5. 協(xié)助公司總部及各分支機構(gòu)起草、修訂法律文件;

　　6. 對公司業(yè)務所涉及行業(yè)的法律法規(guī)、監(jiān)管政策等做持續(xù)的跟蹤、研究、匯總等;

　　7. 對公司新業(yè)務的推出及原有業(yè)務的調(diào)整提供法律意見;對公司日常管理和業(yè)務中涉及的法律問題提供意見。

法務主管崗位職責 篇4

　　1、 負責法務部的建設、管理工作;

　　2、 負責公司所有法務工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào);

　　3、 負責處理與經(jīng)營相關的法律合同，以及合同執(zhí)行期間的法律事務;

　　4、 主持公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障;

　　5、 負責配合公司相關業(yè)務部門起草、修訂合同，參與談判;

　　6、 負責指導各項業(yè)務的日常法律咨詢，及時跟進并處理相關爭議;

　　7、 負責公司法律事務管理制度的完善、監(jiān)督、執(zhí)行，完成上級領導交辦的其他工作。

法務主管崗位職責 篇5

　　1、起草、審核公司業(yè)務開展過程中所涉重大合同及其他對外法律文件;

　　2、負責昆明公司收并購等法律事務及其他投資拓展業(yè)務的法律支持(如合同談判及法律風險防控工作);

　　3、統(tǒng)籌項目前期法律盡職調(diào)查及報告編寫、修訂事宜;提供各收購方案可行性、風險性論證及法律保障;根據(jù)收購方案及前期調(diào)查反饋風險點擬定收購協(xié)議及相關法律文件;

　　4、處理收購、并購項目法務問題，在收購并購項目中提供法律援助和支持;負責公司各類糾紛、訴訟、理賠等事務的處理;

　　5、從法律風險控制的角度對各單位對外的發(fā)文及往來函進行審核; 負責公司所有對外合同的草擬跟審核;參與公司合同簽訂前的條款洽談和修改工作。

法務主管崗位職責 篇6

　　職責：

　　1、負責公司法務工作;

　　2、負責法律文件的傳遞;

　　3、負責項目要件的歸集、整理;

　　4、負責項目法律文本的填寫、審核、簽署;

　　5. 負責公司內(nèi)外部各項管理合同的法律審核及公開展中的法律文件審核;

　　任職資格：

　　1、法律相關專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學歷，

　　2、具有良好的溝通能力、關系管理能力;

　　3、具有很強的組織和協(xié)調(diào)能力，具有一定的團隊精神，能承受一定的工作壓力;

法務主管崗位職責 篇7

　　職責:

　　1、參與過土地前期相關法務事務、盡職調(diào)查等;

　　2、負責公司業(yè)務、合同法律風險管理：包括合同法律風險控制機制的建設，合同文本及對外文件的審核，標準合同文本的制定，合同履行風險的評估及糾紛的處理等;

　　3、負責審查、修訂公司經(jīng)營運作流程、規(guī)章制度可能面臨的法律、行政規(guī)章、管理風險和漏洞，并提出合法、合規(guī)、合理的修正意見，以促進公司的高效運作和管理;

　　4、參與項目合同文本的起草及方案設計;

　　5、負責日常項目的法律支持、日常法律咨詢、法律培訓等;

　　6、負責項目法律資料的保管或歸檔;

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，法律等相關專業(yè);

　　2、具有一定的企業(yè)法律事務工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉知識產(chǎn)權(quán)法、合同法、公司法、勞動法及相關法規(guī)政策;

　　4、具有較強的文案書寫能力、表達溝通能力較強、具有團隊合作精神。

法務主管崗位職責 篇8

　　職責：

　　1、負責土地拓展全過程相關法律事務，全程參與土地收購、并購操作，包括但不限于：專業(yè)法律盡職調(diào)查;匯總盡調(diào)問題并出具法律意見書;提供投資方案建議;組織合同談判，撰寫各類投資協(xié)議。

　　2、負責集團范圍內(nèi)各類標準合同、協(xié)議的起草及修訂。

　　3、負集團范圍內(nèi)業(yè)務各環(huán)節(jié)的法律風險防范工作，對集團業(yè)務進行風險評估，提出改進措施并施行。

　　4、完成臨時交辦的其他法律工作。

　　任職要求：

　　1、具備法律專業(yè)本科以上學歷，通過國家司法考試;

　　2、熟悉公司法、合同法、破產(chǎn)法等相關企業(yè)法律事務;

　　3、具有較強的邏輯思維能力及溝通能力;

　　4、具有法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先;

　　5、有房地產(chǎn)、建筑行業(yè)、商業(yè)板塊業(yè)務經(jīng)驗的優(yōu)先。

法務主管崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、負責合同等法律文件的起草審核和完善;

　　2、負責公司相關訴訟的代理;

　　3、參與公司投資、拓展等重大商務談判，把控法律風險;

　　4、負責企業(yè)合同等文件的標準化、信息化的建立;

　　5、負責對各業(yè)務板塊的法務管理;

　　6、完成上級交辦的其他重要工作;

　　任職資格:

　　1、大學本科及以上學歷，法律相關專業(yè);

　　2、1-3年以上法律工作經(jīng)驗，房地產(chǎn)行業(yè)法務部相關經(jīng)驗為佳;

　　3、精通法律知識。

　　4、熟悉公文寫作，法律文書寫作，熟練使用辦公軟件，具有基本的網(wǎng)絡知識;

　　5、具有較強的執(zhí)行能力、社交及應變能力、溝通協(xié)調(diào)和計劃組織能力;

法務主管崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、負責公司品牌商標的注冊和維護;

　　2、建立品牌維權(quán)機制，維護公司品牌合法權(quán)益;

　　3、實施具體的知識產(chǎn)權(quán)保護措施，例如商標的管理、處理侵權(quán)訴訟和行政執(zhí)法案件等;

　　4、負責健全各部門和員工法律咨詢流程制度(法律政策、經(jīng)濟事務、人事、勞動關系等);

　　5、為公司經(jīng)營行為提供合規(guī)和風控建議以及法律知識咨詢;

　　6、負責處理其他有關法務的臨時性工作。

　　任職條件：

　　1、國內(nèi)統(tǒng)招本科學歷，法律相關專業(yè);

　　2、通過國家司法考試，A證水平;

　　3、有兩年以上律所或者3年以上公司法務工作經(jīng)驗(教育培訓行業(yè)優(yōu)先);

　　4、了解工商系統(tǒng)和司法系統(tǒng)職能部門運作方式;

　　5、擅長公司法、勞動法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法等民法領域;

　　6、溝通能力強、處事穩(wěn)重，思慮周全。

法務主管崗位職責 篇11

　　1、協(xié)助貫徹落實公司規(guī)章制度，國家法律法規(guī)，制定各公司法務管理工作計劃;

　　2、監(jiān)督規(guī)章制度、法律法規(guī)執(zhí)行，為防控經(jīng)營活動風險提供法律建議

　　3、就企業(yè)日常經(jīng)營行為中法律問題向公司提供法律意見，評估合法性及合理性

　　4、參與公司法律糾紛處理工作，積極有效地與合作律師進行配合，及時提供相關資料并做好內(nèi)外部溝通、協(xié)調(diào)工作;參與公司非訴訟重大事件的溝通處理工作

　　5、負責訴訟案件開庭手續(xù)材料的辦理、訴訟案卷的整理與存檔

　　6、做好與總部法律部門的工作對接，及時上報各種材料和報表

　　7、監(jiān)督標準合同的適用，根據(jù)實際情況提出修改完善調(diào)整意見和建議

　　8、起草、審查和修改公司各類法律文書及合同;對合同的審查、修訂、備案提出法律意見

　　9、結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，確定法律知識宣傳主題，利用課程和電子郵件進行專題宣講，普及法律知識，提升管理人員法律意識

　　10、研究與公司業(yè)務相關的法律法規(guī)、政策，進行專題解讀和宣講

　　11、通過日常工作交流宣傳與部門業(yè)務有關的法律知識

　　12、就企業(yè)日常經(jīng)營行為中的法律問題向企業(yè)領導及業(yè)務部門提供法律意見，評估合法性及合理性

　　13、監(jiān)控各種損害企業(yè)利益的內(nèi)外部行為，及時向企業(yè)領導匯報并提出解決方案，經(jīng)領導授權(quán)采取適當措施維護企業(yè)合法權(quán)益

　　14、完成領導交辦的其他工作

法務主管崗位職責 篇12

　　職責：

　　1、負責公司對外業(yè)務的項目調(diào)查，項目評估工作;參與公司有關重大決議，為公司經(jīng)營管理決策提供法律咨詢意見;

　　2、合規(guī)管理，審核公司各部門提交的需繼續(xù)報批的格式合同;審核、修訂復雜、重大的非格 式合同;起草重要合同、協(xié)議;防范、把控合同法律風險;

　　3、負責建立、健全公司法務流程體系及各類規(guī)章制度;

　　4、負責解答各部門的法律咨詢，檢查公司的運作流程，規(guī)避法律風險;

　　5、負責與外聘律師對接，處理公司經(jīng)營管理中的法律問題;

　　6、負責處理公司的訴訟糾紛;

　　7、參與重要項目談判，跟進重要項目進程，提示、防控項目中可能出現(xiàn)的法律風險;

　　8、負責辦理公司交辦的其他法律事務。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷，法學相關專業(yè)，通過司法考試優(yōu)先;

　　2.具有5年以上公司法務相關工作經(jīng)驗;

　　3.具有豐富的母嬰行業(yè)或快消相關法務工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

　　4.熟悉公司法、合同法、民商法等法律條文，有較強的法律邏輯思維和文字功底;

　　5.氣質(zhì)形象佳，能協(xié)助進行商務談判 。

法務主管崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、負責公司各類法律文書、合同的起草、審核、提出修改意見;

　　2、配合公司各相關業(yè)務部門參與商務談判;

　　3、負責為公司業(yè)務、產(chǎn)品及其他決策性事務提供法律意見和風險解決方案;

　　4、負責制定和維護各項法律管理、運營制度和流程，并負責后續(xù)的持續(xù)優(yōu)化和完善;

　　5、負責公司內(nèi)部法律咨詢，并為公司各部門運營提供法律保障。

　　任職資格

　　1、全日制大學本科以上學歷，法律專業(yè)畢業(yè);

　　2、從事過律師工作優(yōu)先，3年以上企業(yè)法務工作經(jīng)驗;

　　3、通過司法考試并持有律師資格證;

　　4、有上市公司法務崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5、工作認真、細致，具備良好的分析問題、解決問題的能力;

　　6、具備良好的溝通能力、有較強的責任心，良好的職業(yè)素養(yǎng)。

法務主管崗位職責 篇14

　　職責

　　(1)進行公司法務制度建設，對各部門制度建設情況進行檢查和評估，推動企業(yè)規(guī)范性建設;

　　(2)組織和落實公司的合同管理，嚴格進行合同履約狀況監(jiān)控，推動企業(yè)合法合規(guī)運行;

　　(3)提供公司商務談判、對外投融資等項目的法律支持，起草、審核所涉合同、協(xié)議及法律文書，對相關的法律問題進行處理跟進;

　　(4)負責公司日常運營的合規(guī)性、合法性審查工作及法律風險防范工作;

　　(5)負責公司合同法律條款的起草、制定、修改，建立與公司業(yè)務契合的法律風險防范體系。組織開展風險管理，編制風險管理報告，督導相關工作落實;

　　(6)負責對內(nèi)對外法律事務的組織和聯(lián)絡。

　　崗位要求

　　(1)統(tǒng)招法學本科以上學歷，通過司法考試、有律師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;

　　(2)具備良好的法律談判技巧，具有很強的邏輯思維與應變處理能力;

　　(3)熟悉公司法、合同法及上市公司法律法規(guī)及相關監(jiān)管規(guī)定，能獨立審核合同;

　　(4)工作經(jīng)驗：3年以上大型企業(yè)法務工作經(jīng)驗或律師從業(yè)經(jīng)驗，具有豐富的經(jīng)營法律程序處理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

法務主管崗位職責 篇15

　　1、 參與商務談判，結(jié)合公司業(yè)務起草、審核合同，編制和修訂公司標準化合同范本，做好合同管理工作;

　　2、 協(xié)助搭建并維護集團內(nèi)控合規(guī)管理及法律風險防范體系，

　　3、 對公司運營管理范圍內(nèi)的合規(guī)風險進行識別、評估，給出預防和應對的建議，支持業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展;

　　4、 負責公司的品牌、商標、商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等法律維護及管理工作

　　5、 協(xié)助公司并購項目盡調(diào)，負責起草公司決議、章程等內(nèi)部文件，協(xié)調(diào)工商變更事宜;

　　6、 與外聘律師、法律顧問等聯(lián)絡、支持、配合、協(xié)調(diào)相關工作;

　　7、 協(xié)助處理公司訴訟等糾紛，外發(fā)函件等各項法律文件事宜;

　　8、 領導安排的其他工作。

法務主管崗位職責 篇16

　　職責：

　　1.協(xié)助審核、修改公司各種業(yè)務合同涉及到的法律條款，協(xié)助參與業(yè)務談判、合同簽訂工作及重大決策的法律風險評估;

　　2.協(xié)助配合相關部門處理勞動糾紛，調(diào)解客戶與公司的矛盾，減少客戶的不滿，在調(diào)解失敗后，恰當?shù)剡\用法律手段維護公司的利益和聲譽;

　　3.協(xié)助參與處理公司糾紛的調(diào)解、仲裁、訴訟準備以及對外律師委托工作，為公司法律事務提供最多的信息和最大的支持;

　　4.公司有關合同糾紛、起訴等材料的整理、法律證據(jù)搜集;相關檔案的整理及歸檔工作;

　　5.配合律師辦理合同等法律文書的報批、鑒證、公證等手續(xù);

　　6.對潛在的商業(yè)合作伙伴和公司的貴賓客戶進行評估和法律方面的分析，并提出可行性的法律意見;

　　7.代表公司做好法律顧問間的關系維護，聯(lián)系法律顧問處理公司法律事務，為公司內(nèi)部的法律事務的處理提供支持。

　　任職要求：

　　1.法學專業(yè)，本科以上學歷;

　　2.較強的法律專業(yè)知識，有較強的獨立談判及組織協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)助起草合同書及協(xié)助公司法務顧問解決法律糾紛;

　　3.熟悉國家、湖南省相關法律法規(guī)及政策，熟悉法律文書寫作及合同的審核工作;

　　4.具良好的口頭表達能力及文字表達能力，優(yōu)秀的人際交往能力，有優(yōu)秀的職業(yè)操守及責任心、保密意識;

　　5.人品優(yōu)，思路敏捷，條理清晰，性格沉穩(wěn)、做事細心，有吃苦耐勞精神;

　　6.有團隊合作精神

法務主管崗位職責 篇17

　　1、負責公司整個法務部門的日常運作，線上OA合同審核流程、合同條款更新及法律風險評估。

　　2、負責同外聘律師對接公司相關融資方面的相關法律工作。

　　3、負責公司工商股轉(zhuǎn)相關事宜。

　　4、處理公司在運營過程中和客戶的法律糾紛。

　　5、負責定期給各部門進行法律及合同知識培訓，內(nèi)容涉及房屋租賃合同、建筑工程合同等相關條款的解析等。

法務主管崗位職責 篇18

　　職責：

　　1、監(jiān)督公司重要合同洽淡工作，提出相應法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權(quán)益;

　　2、草擬各類工程、營銷、租賃類合同、協(xié)議文本，對外發(fā)文等;

　　3、跟蹤和處理公司各類訴訟案件，與相關律師、顧問保持有效聯(lián)系;

　　4、了解公司合同管理情況，優(yōu)化合同審批和履行流程;

　　5、處理公司內(nèi)法律糾紛、法律問題，提出法律意見;

　　6、負責對公司各級相關人員提供法律知識培訓;

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，法學專業(yè)，有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、熟悉相關勞動法規(guī)，并通過司法考試;

　　3、良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、較強的文字表達能力;

　　4、能獨立或很好的協(xié)助開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控等工作;

　　5、良好的職業(yè)操守，法律思維嚴謹，邏輯性強，正直，以及較強的責任心。

法務主管崗位職責 篇19

　　職責：

　　1、對融資租賃項目、資產(chǎn)管理項目及相關協(xié)議進行合規(guī)性審查，出具相關法律建議;

　　2、負責制訂融資租賃、資產(chǎn)管理、投融資(ABS)合同模板或關鍵條款;

　　3、接受與公司經(jīng)營管理有關的法律咨詢工作，向各部門提供法律咨詢;

　　4、處理各類訴訟、仲裁等法律事務，維護公司的合法權(quán)益;

　　5、完成領導交辦的其他任務。

　　任職資格：

　　1、全日制本科及以上學歷，法律相關專業(yè);

　　2、具有2年以上融資租賃或相關金融機構(gòu)法務工作經(jīng)驗，或律師事務所融資租賃行業(yè)服務經(jīng)驗;

　　3、熟悉合同法、公司法、擔保法及金融、投資領域等各類法律法規(guī);

　　4、具有優(yōu)秀的談判能力、執(zhí)行能力、分析判斷能力和法律風險識別能力，善于分析解決各類法律問題;

　　5、具有法律職業(yè)資格證書或律師資格證書優(yōu)先。

法務主管崗位職責 篇20

　　職責：

　　1、草擬、審核、修改公司各類對外合同及流程推進與文本管理;

　　2、審核公司各類文件用印及用印文件匯總及歸檔;

　　3、跟進項目簽約工作，配合集團調(diào)查，答疑項目各類問題、業(yè)務部門相關法律問題提供法律意見;

　　4、針對其他部門日常法律問題咨詢提出建議、易居房友業(yè)務部門拓店、聯(lián)動過程中的問題答疑;

　　5、日常公司文件相關流程的審批，提出法律意見;

　　6、公司合同文檔管理工作;

　　7、上級領導安排的其他工作任務。

　　任職資格：

　　1、全日制本科及以上學歷，熟悉房地產(chǎn)相關法律法規(guī)，擅長房地產(chǎn)業(yè)務相關合同的擬寫、審核;

　　2、2年以上房地產(chǎn)法務相關工作經(jīng)驗。熟悉新房聯(lián)動、二手房交易流程，有地產(chǎn)業(yè)務相關案件訴訟經(jīng)驗。

法務主管崗位職責 篇21

　　職責：

　　1、負責健全公司合同管理體系，審核各類合同與法律文件，制定公司常用合同模板，并根據(jù)法律法規(guī)的調(diào)整審核公司文件的合規(guī)合法性與風險點，提出針對性建議;

　　2、參與公司重大經(jīng)營決策法律論證與重大合同合約文件的起草，參與對外涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟活動與重大經(jīng)營決策的制定，并提供法律意見撰寫法律文書;

　　3、負責對公司各類投融資項目提供法律支持及相關法律文件的審核，參與項目商務合作談判;

　　4、做好項目評估和風控，對公司法律風險提出專業(yè)意見，推進項目達到預期;

　　5、代表公司聯(lián)絡公檢法機關和律師事務所，與相關部門建立良好的社會關系;

　　6、負責主導公司訴訟業(yè)務開展，跟進外部律所案件進程;

　　7、突發(fā)事件的應急處理和法律支持。

　　需具備：

　　1、全日制本科或以上學歷，法學等相關專業(yè);

　　2、具有公司、律所、法院、事業(yè)單位等法律相關行業(yè)五年以上工作經(jīng)驗，或金融類企業(yè)兩年以上工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉各類法律法規(guī)，具備訴訟實操工作經(jīng)歷，具備良好的法務分析解決能力、合同審核能力;

　　4、具備優(yōu)秀的談判技巧能力和語言文字表達能力;具有較強的組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、具備過硬的專業(yè)素養(yǎng)和優(yōu)良的職業(yè)操守，工作細致、認真、嚴謹;

　　6、能夠獨立處理日常法務工作。

法務主管崗位職責 篇22

　　職責：

　　1、研究有關企業(yè)經(jīng)營管理、經(jīng)營風險防范方面的規(guī)則，參與重大經(jīng)營決策活動的談判，向公司領導提出法律意見;

　　2、參與起草、審核公司及對外經(jīng)營的文件;

　　3、擬定公司合同，對合同的訂立、變更、執(zhí)行、終止實行監(jiān)督管理。辦理合同等文書的報批、鑒證，公證等手續(xù);為其他合同主辦部門提供法律咨詢;

　　4、對公司合同糾紛處理提供法律意見、建議，參與本公司及對外企業(yè)的有關訴訟、仲裁活動，負責對生效司法文書的申請強制執(zhí)行;

　　5、負責公司合同及其糾紛處理資料的匯總歸檔、分類保存、調(diào)閱登記等日常合同檔案管理工作。

　　任職條件:

　　1、本科或以上學歷，法律類專業(yè)畢業(yè);

　　2、有2年以上房地產(chǎn)企業(yè)法務工作經(jīng)驗，對國家及省、市房地產(chǎn)開發(fā)、企業(yè)管理、勞動關系等相關掌握良好者優(yōu)先考慮;

　　3、善于溝通、責任心強，工作嚴謹細致，具有團隊合作精神和良好職業(yè)操守。

　　4、熟練操作電腦及相關辦公軟件。

法務主管崗位職責 篇23

　　職責：

　　1、協(xié)助公司領導起草法律文書等，參與起草、修訂公司章程、議事規(guī)則等文件，完善公司治理結(jié)構(gòu)。

　　2、對公司的投資、融資、并購、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動提供法律支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制，出具法律意見，處理相關法律事務;

　　3、負責公司合同起草、合同審查、合同修訂，審查公司各項管理制度，對制度合規(guī)性、適用性予以把關。

　　4、協(xié)助外部律師代表公司解決公司法律糾紛，代表公司參加訴訟、仲裁活動，維護公司合法權(quán)益。

　　5、回答公司日常經(jīng)營法律咨詢，撰寫法律解決方案。

　　6、完成領導交代的其他法律事項。

　　任職要求：

　　1、法學本科以上學歷，通過國家司法考試，985大學條件者優(yōu)先;

　　2、三年以上律所或者大型企業(yè)相關法務工作經(jīng)驗;

　　3、具有良好的法律分析能力和學習能力，工作勤勉盡責，能適應短期出差;

　　4、工作態(tài)度認真、仔細，對工作負責。

法務主管崗位職責 篇24

　　職責：

　　1、 負責為公司提供法律服務及咨詢，為公司起草部分合同協(xié)議;

　　2、 負責各類合同、協(xié)議文本、對外發(fā)文等法律風險的審核工作

　　3、 監(jiān)督公司重要合同洽談等工作，提出相應法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權(quán)益;

　　4、 了解公司合同管理情況，優(yōu)化合同審批和履行流程，審核合同;

　　5、 負責處理公司內(nèi)法律糾紛、法律問題，提出法律意見;

　　6、 負責對公司各級相關人員提供法律知識培訓;

　　7、 完成領導交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、法學專業(yè)，本科以上學歷;5年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法等方面的法律法規(guī)，具備法律從業(yè)資格;

　　3、扎實的法律功底，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，較強的文字表達能力;

　　4、能獨立開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控等相關工作;

　　5、良好的職業(yè)操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實、公正

法務主管崗位職責 篇25

　　職責：

　　1、負責公司勞資事務管理;

　　2、負責公司合同及文書業(yè)務審查;

　　3、負責公司其他非訴事務處理、協(xié)助開展相應訴訟事務處理;

　　4、負責法律培訓的開展;

　　5、其他上級交辦的任務。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，要求法律專業(yè)，并通過司法考試;

　　2、具備企業(yè)法務、律所、或其他相關法律行業(yè)工作經(jīng)歷4年以上;

　　3、熟悉掌握法律知識，并靈活應用于合同、合規(guī)、勞資等實際業(yè)務處理;

　　4、學習、溝通、協(xié)調(diào)、變通能力強;善于總結(jié)沉淀;有團隊合作精神及創(chuàng)新精神;主管崗位還應具備一定的團隊管理及帶領能力。

法務主管崗位職責 篇26

　　職責

　　1、負責公司各類法律文書、合同的起草、審核、提出修改意見;

　　2、配合公司各相關業(yè)務部門參與商務談判;

　　3、負責為公司業(yè)務、產(chǎn)品及其他決策性事務提供法律意見和風險解決方案;

　　4、負責制定和維護各項法律管理、運營制度和流程，并負責后續(xù)的持續(xù)優(yōu)化和完善;

　　5、負責公司內(nèi)部法律咨詢，并為公司各部門運營提供法律保障。

　　任職資格

　　1、全日制大學本科以上學歷，法律專業(yè)畢業(yè)，英語六級;

　　2、2年以上企業(yè)法務工作經(jīng)驗;

　　3、工作認真、細致，具備良好的分析問題、解決問題的能力;

　　4、具備良好的溝通能力、有較強的責任心，良好的職業(yè)素養(yǎng)。

法務主管崗位職責 篇27

　　1、公司各類法律事務處理、法律風險規(guī)避及風險預警的法務規(guī)劃工作，保障公司經(jīng)營活動的合法性，預防和控制公司經(jīng)營中的風險;

　　2、負責相關法律文件的起草、審核、修改;

　　3、參與公司重要商務合同和項目的談判工作，提供法律支持;

　　4、為公司各部門提供法律咨詢，處理日常訴訟糾紛，獨立代理或協(xié)助外聘律師開庭應訴;

　　5、為管理層、各部門提供必要的法律培訓和指導，做好公司內(nèi)部的法務宣傳工作;

　　6、負責匯總分析并控制公司法務費用支出情況。

法務主管崗位職責 篇28

　　職責：

　　1、負責提供公司經(jīng)營、管理等方面的法律建議、法律風險提示;

　　2、負責公司各類合同事務的處理，包括合同的起草、修訂、審核，參與合同談判等;

　　3、負責公司內(nèi)部文件、制度的合規(guī)性及對外法律文件的審核;

　　4、參與公司項目的談判，提供法律意見，審核或準備談判所需的各類法律文件;

　　5、處理日常訴訟糾紛，為公司各部門提供法律咨詢。

　　6、完成領導交辦的任務。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，法學相關專業(yè);

　　2、有建筑施工企業(yè)法務工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉合同法、公司法、勞動法、經(jīng)濟法等法律法規(guī);熟悉建筑行業(yè)相關法律法規(guī);

　　4、具有法律資格證書優(yōu)先;

　　5、具有良好的職業(yè)道德操守、較強的邏輯思維能力、解決問題的能力、溝通能力、團隊合作能力和學習能力。

法務主管崗位職責 篇29

　　1、為公司長遠發(fā)展規(guī)劃提供法律保障;

　　2、及時完成合同起草或?qū)徍耍�防范風險、維護公司利益，規(guī)范管理;

　　3、參與起草、審核公司重要規(guī)章制度，保證各項制度有法可依;

　　4、向公司業(yè)務部門、下屬項目公司提供有關法律咨詢;

　　5、為各部門提供法律咨詢，確保各項流程符合法;

　　6、參與起草、審核公司重要規(guī)章制度，保證各項制度有法可依;

　　7、負責外部顧問律師的對接聯(lián)絡工作;

　　8、上級領導交辦的其他事宜;

法務主管崗位職責 篇30

　　職責：

　　1.制定和完善公司法務相關的管理制度和內(nèi)部工作流程;

　　2.參與起草、審核公司重要規(guī)章制度;

　　3.負責公司內(nèi)部合同和法律文件的審核、管理，提供相關的法律支持;

　　4.對公司經(jīng)營過程中存在的法律風險提前預測把控并給出意見，保障公司行為的合法性;

　　5.修改、完善、審核公司各類對外文件;

　　6.為公司日常經(jīng)營活動提供法律咨詢，及組織參與員工法律培訓;

　　7.處理集團總部及子公司的訴訟、仲裁案件或糾紛，維護公司合法權(quán)益;

　　8.對案件或糾紛處理中發(fā)現(xiàn)的法律風險進行分析評估，并制定防控方案;

　　9.負責對外法律事務，比如投融資過程中的組織協(xié)調(diào)。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷，法學及相關專業(yè);

　　2.至少3至5年法律從業(yè)經(jīng)驗，熟悉國家相關法律法規(guī)，取得法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;

　　3.熟悉合同審批、企業(yè)法律風險控制體系等法務工作流程;

　　4.邏輯思維性強，對企業(yè)戰(zhàn)略管理、風險管理等方面有深刻的認識和理解;

　　5.具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力及執(zhí)行力，具備較強的法律職業(yè)敏感性 。

法務主管崗位職責 篇31

　　職責：

　　1、建立健全合同管理制度，加強對各種合同、協(xié)議的審查、修改、會簽等基礎管理工作， 對公司各類合同的簽訂、履行過程進行有效管控，起草審核修改各種重大協(xié)議;

　　2、 參與收并購、投融資等公司重大戰(zhàn)略事項，并負責盡職調(diào)查及協(xié)議起草審核等具體事項;

　　3、負責處理公司及項目上的各類訴訟或仲裁案件糾紛;

　　4、負責公司重要事項的法律談判、提供重大決策的法務支持;

　　5、搭建并完善各項目公司、平臺公司治理架構(gòu)，協(xié)助處理個項目的投后風險管控事宜;

　　6、負責對公司和各項目的重大經(jīng)營決策和危機事件提供法律意見;

　　7、研究防范企業(yè)在經(jīng)營管理過程中的法律風險控制措施，謀劃管控標準，做好防范控制和化解風險工作。

　　任職要求：

　　1.大學本科以上學歷，法律專業(yè)畢業(yè)。

　　2.三年及以上房地產(chǎn)行業(yè)、綜合型企業(yè)法律崗位從業(yè)經(jīng)驗。

　　3.有較強的抗壓能力和溝通能力。

　　4.具有法律職業(yè)資格證。