市場渠道經理的工作職責（精選31篇）

市場渠道經理的工作職責 篇1

　　職責：

　　1、執行公司的銷售戰略和業務推廣計劃，落實并完成部門的業務指標，及時進行策略調整;

　　2、負責中學、大學等渠道市場的宣傳和活動策劃，提高品牌知名度和建立良好口碑;

　　3、負責向中學、大學渠道客戶傳達公司最新的銷售政策和市場動態信息，維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;

　　4、及時收集市場反饋信息并進行數據分析，為下一步的營銷策略提供依據;

　　5、提升中學、大學渠道的咨詢量和來訪量 ;

　　6、愿意投身教育行業，結果導向，想要挑戰大于穩定。

　　崗位要求：

　　1、市場營銷、企業管理或策劃專業本科以上學歷;

　　2、有較強的市場公關與談判能力;有良好的溝通技巧和語言表達能力及獨立工作能力;

　　3、具有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，思路清楚、樂于接受挑戰;

　　4、有從事過教育行業、高校、中學渠道工作經驗者優先

市場渠道經理的工作職責 篇2

　　職責：

　　1、負責所在區域項目信息、電商合作信息、市場走勢等綜合分析;

　　2、制定拓展計劃及執行方案，并帶領部門開展項目接洽、提案、簽約工作。

　　3、指導部門經理負責新項目的開發;

　　4、負責市場及項目的調研工作;

　　崗位要求：

　　1、全日制大專以上學歷，1年以上市場拓展相關工作經驗;

　　2、形象好，責任心強，工作細致，思維活躍，具備良好的團隊協作和服務意識;

　　3、熱愛拓展工作，有豐富的房地產電商拓展經驗和市場開拓能力，有一定的開發商人脈關系和客戶基礎者優先;

　　4、具備較強的心理承受能力，良好的語言表達能力和溝通能力。

市場渠道經理的工作職責 篇3

　　職責：

　　1、負責懂車帝客戶端在Appstore/安卓應用市場的優化工作，包括不限于：榜單維護、關鍵詞更新;

　　2、負責渠道合作商關系維護，獲取優質推廣資源，熟悉相關渠道推廣模式;

　　3、負責產品對外合作，能開拓新渠道，獨立進行商務談判，做好對外聯絡與及時的反饋工作;

　　4、負責跟進合作執行情況，包含準備推廣素材、跟進執行合作流程等;

　　5、負責渠道數據反饋跟蹤，分析推廣數據，針對性調整推廣策略;

　　6、對預算進行合理化評估，保證成本效率;

　　7、有創新意識，除日常工作外，能夠有意識的思考挖掘新的突破點。

　　職位要求：

　　1、一年及以上APP在iOS平臺/安卓應用市場的推廣及應用市場搜索優化經驗;

　　2、具有較強的信息搜集、匯總、分析能力及方案撰寫能力，善于分析歸納數據，并基于數據優化推廣方案;

　　3、具有較強的學習能力及團隊合作精神，且抗壓能力強;

　　4、責任感強、沉穩、熱情、細心，具備良好的溝通能力及親和力，有良好的工作習慣;

　　5、熟悉社交軟件及具備高效的執行力者優先;

　　6、具備綜合的競品分析能力，能夠從多角度收集市場相關以及競品信息，據此為產品推廣方案提供優化意見;

　　7、精通主要搜索引擎的算法，熟悉主流應用商店的算法規則，有能力跟進算法更新;

　　8、有創新意識，對于問題有敏銳的洞察力及解決能力。

市場渠道經理的工作職責 篇4

　　職責：

　　1、負責公司整體渠道體系建設;

　　2、起草與制定渠道管理制度和實施辦法，并組織實施渠道的招募、培訓與考核;

　　3、協調項目管理部門給予渠道所發展的項目提供售前、售中和售后服務的支持;

　　4、承擔渠道業績指標，并組織渠道在目標市場內開展業務拓展工作;

　　5、處理與協調渠道沖突、投訴，建立渠道隊伍的業績獎懲機制。

　　任職資格要求

　　1、本科及以上學歷，計算機或市場營銷專業;

　　2、三年以上軟件行業銷售或渠道管理工作經驗，具有建材、交通物流、汽車、港口等客戶資源優先考慮;

　　3、熟悉企業管理軟件產品，有國內外優秀管理軟件公司實施、銷售、渠道經驗者優先;

　　4、工作認真細致，有較強的事業心，勇于挑戰自我，能承擔較大的工作壓力;

　　5、具有良好的溝通協調能力和表達能力，熟練使用辦公軟件。

市場渠道經理的工作職責 篇5

　　職責：

　　1、負責公司APP實現下載量、激活量等目標;

　　2、負責推廣應用市場APP產品更新、首發、活動、特權等活動推廣;

　　3、負責與應用商店、熱門應用與行業的各類商務合作;

　　4、負責公司分銷渠道合作對接;

　　5、日常數據統計分析等事宜。

　　任職資格：

　　1、熟悉Android、IOS的各大市場規則，對App的推廣和運營有較好的想法，具有較強的信息搜集、匯總、分析能力;

　　2、有較強的數據分析能力，能夠獨立完成營銷活動的策劃制定和執行總結;

　　3、有商務合作對接經驗;

　　4、熟悉ASO優化操作,了解移動應用的各種優化方式;

　　5、有突出渠道資源，將優先考慮;

市場渠道經理的工作職責 篇6

　　職責：

　　1、全面統籌計劃、安排和管理市場部招生及渠道工作，完成目標任務;

　　2、制定市場渠道方案，全方位開拓渠道，并對渠道進行有效的管理和維護，提供有效客戶資源;

　　3、策劃并定期舉辦線下市場推廣活動，負責各項推廣活動的主題、文案的擬定與計劃管理以及后期跟進活動進展，并對活動及時總結;

　　4、根據總體市場要求制訂和實施每月的市場渠道拓展計劃，完成各類數據統計和分析工作，定期提交工作匯報;

　　5、完成領導交付的其他任務。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，三年以上市場渠道拓展經驗具有上海當地的開發客戶經驗或當地渠道資源者優先;

　　2、具備K12及高校項目的招生及各類市場渠道拓展經驗

　　3、良好的市場拓展、項目協調及談判能力;

　　4、具有較好的語言表達溝通能力、邏輯思維能力及協調能力;

　　5、優秀的公關談判能力，犀利的市場洞察力，開發市場的能力，良好的個人形象;

　　6、做事認真踏實，為人正直，抗壓力強，有良好的職業素養;

市場渠道經理的工作職責 篇7

　　職責：

　　1、負責全國區域市場的渠道拓展工作，根據公司全年經營計劃，完成市場拓展任務，完成公司制定的推廣指標：包括店鋪新開、店鋪整改、店鋪撤消等;

　　2、分析行業狀況，開發不同區域的代理商與合作伙伴;

　　3、定期進行市場、競爭對手、客戶、經銷商等方面的信息收集;

　　4、負責跟進店鋪的工程情況，確保及時按公司標準完成店鋪裝修，以及日常工程管理;

　　5、建立、補充、完善渠道開拓

　　任職要求：

　　1、2年以上連鎖加盟、零售行業的銷售、渠道拓展及管理的工作經驗 ;

　　2、具有豐富的渠道資源，對零售知識、相關法律知識有相應的了解，有較強的市場動態和市場方向的把握能力、談判能力、溝通協調能力、表達能力，熟練操作辦公軟件;

　　3、大專及以上學歷，性別、專業不限;

　　4、較好的溝通交流能力;

　　5、具良好的計劃、分析能力和解決問題的能力，能有效推動項目實施;

　　6、 熟悉女裝門店開發規劃、拓展管理，對福州女裝市場狀況者優先;

　　7、刻苦耐勞、抗壓力強;

　　8、學習力強、具團隊合作精神和服務支持意識;

　　9、目標導向、善于思考、執行力強。

市場渠道經理的工作職責 篇8

　　職責：

　　1. 對加盟商進行開拓、溝通與管理，指定合作方案，完成加盟拓展指標;

　　2. 執行銷售和市場推廣方案，提升現有加盟商業績;

　　3. 及時溝通、定期拜訪加盟商，反饋市場信息，做出處理意見;

　　4. 協助總監開拓、溝通和管理各區域的重要加盟商;

　　5. 定期提交市場拓展市場情況報告和市場分析報告;

　　6. 協助加盟總經理定期組織加盟商經營管理學習，解決加盟店經營困難，為加盟商的后續發展提供理念、思維和專業保障;

　　崗位要求：

　　1. 相關經驗2年以上，有加盟或渠道開發經驗者優先;

　　2. 具有較強溝通、組織協調能力及團隊合作精神，有較強的項目策劃能力和談判能力;

　　3. 抗壓能力強，吃苦耐勞，有激情，有較好的語言表達能力和溝通協調能力;

　　4. 能適應長期出差，并服從公司安排;

　　5. 熟悉基本的辦公軟件，如Excel/PPT/Word等。

市場渠道經理的工作職責 篇9

　　職責：

　　1、負責家健國際旗下總代理歐洲品牌分銷工作(德國Hugofrosch熱水袋、德國Pearlco凈水壺、德國Birdiepal雨傘、奧地利Doppler雨傘、奧地利Claro清潔用品、捷克Grund地毯、英國Kenhom鍋具);

　　2、渠道包括但不限于：線上各大零售平臺、社會化營銷平臺、微商、公眾號、新媒體;線下高端百貨、精品商超、連鎖店、新零售;禮品贈品、積分兌換、企業團購、電視購物等;

　　3、負責定期對進口家居百貨商品購買人群的中國市場進行調研和分析，制定具體的渠道拓展計劃，完成既定年度銷售指標。

　　崗位要求：

　　1、家居百貨/清潔用品/快消行業老司機，人脈/資源信手拈來，駕馭過百萬級銷售盤子;

　　2、具有豐富的渠道開拓經驗，熟悉歐洲家居百貨品類的特征，熟悉渠道分銷業務模式;

　　3、具有較強的商務溝通和談判能力，邏輯思維能力強、市場敏感度高，合作規模性大;

　　4、擁有廣泛的業界合作資源：線上平臺、線下渠道、禮贈品、積分兌換、大宗團購等;

　　5、性格開朗，善于處理人際關系，具有優秀的溝通合作能力、學習能力、執行能力等。

市場渠道經理的工作職責 篇10

　　1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據企業和品牌的整體發展戰略，建立市場和銷售的溝通橋梁;

　　4、制定并控制產品推廣費用預算計劃;

　　5、建立有效通路流程保證市場營銷項目的執行;

　　6、整理客戶資料和通路資料的數據分析，根據市場情況調整產品市場計劃。

市場渠道經理的工作職責 篇11

　　職責：

　　1. 負責金寶貝渠道開拓及維護，完成工作指標;

　　2. 負責尋找、挖掘有利于公司的各種異業合作資源;

　　3. 負責市場信息的跟蹤搜集，拓展新業務渠道，分析行業市場趨勢，探索新業務模式;

　　4. 負責落實公司商務模式執行，維護客戶關系，促成戰略合作達成;

　　5. 負責本部門人員工作分配管理及考核，培訓并指導線下市場人員開發市場;

　　6. 定期收集整理市場反饋及合作產品上線效果數據，并對數據進行有效的分析和評估，為項目的有效執行負責。

　　任職要求：

　　1. 有培訓、教育行業項目院校推廣工作經驗者優先;

　　2. 反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　3. 具有一定談判能力、語言表達能力及公關能力，思維及表述具有邏輯性;

　　4. 有團隊協作精神，善于挑戰。

市場渠道經理的工作職責 篇12

　　職責：

　　1、負責維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展新的客戶群體

　　2、負責市場的開發和維護，挖掘新市場及新客戶,達成任務目標

　　3、負責團隊的建設包括人員培訓、督導、考核和改善

　　4、負責重點目標客戶的推進和執行，維護并開拓新客戶資源，提升團隊業績，完成任務目標

　　5、負責市場及競品調研 負責地產商、家裝公司、室內設計公司資源開發，構建合作渠道，拜訪及推薦公司產品，推廣公司對品質生活的態度 找尋搜索目標樓盤，開發拓展高端樓盤客戶資源，建立穩定的客戶渠道

　　任職要求：

　　1、性格外向有親和力，勤奮有拼勁

　　2、大客戶談判能力、善于有效溝通，有設計師渠道和樓盤開發渠道經驗者優先

　　3、有企圖心，抗壓能力強、樂觀向上

市場渠道經理的工作職責 篇13

　　職責：

　　1、完成渠道的拓展，招代理商等任務;

　　2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念，制定本區域內相關發展策略并予以執行;

　　3、負責對代理商的考察、洽談、評估，協助代理商對代理項目進行推廣和銷售;

　　4、根據公司下達的指標，負責對代理商的業績進行監控、督促和管理;

　　5、負責協助代理商對區域市場進行開拓，并對代理商進行培訓;

　　6、負責對區域內的項目合同的跟蹤和落實，以及項目催收。

　　7、敏銳察覺市場變化，并在分管區域內收集行業信息、反饋市場信息，做出處理意見并及時上報公司;

　　8、維護公司利益，樹立公司形象，在于客戶交流中保持誠實可靠，不卑不亢的態度。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，三年以上同崗位經驗;

　　2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力，較強的溝通技巧和團隊管理能力;

　　3、較高的執行力，快速響應能力，具備良好的語言表達及商務談判能力;

　　4、有服務意識，對工作有較高熱情;

　　5、注重效率、能適應高強度、快節奏的工作環境，有激情，有強烈的團隊協作意識。

市場渠道經理的工作職責 篇14

　　職責：

　　1、負責按照公司及項目渠道部的要求，搭建并維護與項目匹配的客戶資源渠道網，為項目銷售輸入數量與最優質量的目標客戶資源;工作流程上直接對銷售經理負責;

　　2、負責完成所屬渠道部門每月拓展客戶資源數量指標;

　　3、負責深度發掘與本項目目標客群匹配的窄眾圈層，包括地域、行業領域、企業領域等，通過專屬或定制化的拓展方式積極搭建目標客群與項目對接的系統網絡，引薦項目至客群或引領客群至項目。

　　任職要求：

　　1、全日制大學專科及以上學歷;

　　2、從事房地產渠道管理經驗或行業較廣;

　　3、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳;有較強的溝通能力;

　　4、形象好，氣質佳，有親和力，具有很強的談判技巧;

　　5、性格外向，坦誠自信，吃苦耐勞，樂觀進取，高度的工作熱情; 6、對壓力富有挑戰精神，具有團隊協作精神。

市場渠道經理的工作職責 篇15

　　職責：

　　1、負責所轄團隊針對學校的渠道推廣、拓展、維護;

　　2、根據招生任務目標，制定工作方案及計劃，對招生結果負責;

　　3、組建管理招生團隊，確保招生業績完成;

　　4、監控市場活動及執行情況。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷(條件優秀者可適當放寬學歷要求)，25歲-35歲;

　　2、兩年以上銷售管理經驗，具備教育培訓行業工作經驗者優先;

　　3、良好的親和力、團隊合作精神及人際溝通能力;

　　4、較強的計劃與執行能力、抗壓能力。

市場渠道經理的工作職責 篇16

　　職責：

　　1、利用網絡平臺開發客戶，通過電話方式了解客戶的需求;

　　2、開展相關的市場與渠道合作，促成給我們帶來長期合作的園區、產業園、及市場;

　　3.及時處理客戶疑問，認真服務好每一位客戶;

　　4.按時完成銷售任務;

　　5.管理和維護客戶關系，發展客戶、平臺間的長期合作關系

　　6、維護需要入駐和交易店鋪的客戶，進行店鋪和客源配對，根據客戶需求匹配店鋪;

　　7、進行電話或面對面業務洽談，促成交易，簽訂合同協助客戶辦理過戶相關手續;

　　要求：

　　1、大專及以上學歷，有銷售工作經驗優先;

　　2、年齡20周歲及以上;

　　3、上進心強，能吃苦，抗壓力強;

　　4、男女不限，有夢想、有想法;

　　5、喜歡銷售，有良好的表達溝通能力;

市場渠道經理的工作職責 篇17

　　職責：

　　1. 甄選信息，通過各種渠道獲取足夠數量、優質的合作對象;

　　2. 電話預約或直接拜訪，提前了解商戶意向和需求，根據提前收集的周邊市場競爭情況，給予商戶OYO完整的解決方案;

　　3. 把握商戶核心決策人，通過多次拜訪，解決重點疑問;

　　4. 配合酒店改造和商業管理團隊做好提前評估，保證酒店基本質量符合OYO標準;

　　5. 跟進簽約到后續改造直到正式上線的全流程，并在未來兩個月配合商業管理職能組做好酒店上線初期的運營工作;

　　6. 持續維護簽約和未達成合作商戶的關系，通過B端擴大OYO在業界的影響力，并在過程中獲取更多潛在商戶。

　　【職位要求】

　　1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經驗;

　　2、優秀的理解及溝通能力;

　　3、較強的說服能力;擅長破冰，建立及維護客戶關系;

　　4、優秀的臨場反應能力;

　　5、有戰斗力，具備創業精神及激情。

市場渠道經理的工作職責 篇18

　　職責：

　　1、負責拓展全省各地市以縣區為單位的渠道代理招商工作;

　　2、通過各種網絡渠道或身邊資源，建立關系，想辦法尋找城市合伙人，完成業績任務。

　　3、通過電話或微聊方式邀約代理客戶上門洽談，全程接待，最終達成合作;

　　4、根據洽談情況，有規劃的整理A類客戶，進行跟單、逼單、殺單、成交;

　　5、積極做好日�？蛻舭菰L工作，意向客戶累積，記錄客戶檔案，維護與代理商長期良好的合作關系;

　　6、幫助已成交代理，根據當地的市場情況和代理自身特點，指導代理商出單。

　　7、完成上級交辦的其它工作，渠道經理除以上工作外，需管理團隊，帶隊殺單。

　　崗位要求：

　　1、22歲-38歲，男女不限，大專以上學歷，1年以上渠道招商工作經驗;

　　2、性格開朗，勤奮、努力，有毅力，喜愛銷售工作，抗壓能力強，敢于挑戰高薪;

　　4、頭腦靈活，思維敏捷，具有較強的商務談判能力和銷售能力;

　　5、普通話標準,表達流利,溝通表達能力強，良好的邏輯思維能力;

　　6、有良好的團隊合作意識，客戶服務意識。有過電話銷售、直銷等有銷售經驗者優先。

　　7、渠道經理崗位需帶過銷售團隊2年以上，有很強的銷售能力。

市場渠道經理的工作職責 篇19

　　職責：

　　1.根據公司品牌發展策略和區域發展策略，開拓和維護留學中介、個人代理，帶領渠道團隊人員完成工作指標。

　　2.負責開發，拓展及維護招生渠道(包括不限于留學機構，移民機構，教育機構，其他行業的團體與個人合作)

　　3.了解渠道合作方需求，負責與渠道談判、簽訂合作協議等工作

　　4.完成上級領導安排的其他工作

　　任職要求

　　1、一年及以上出國留學市場、銷售工作經驗者優先考慮

　　2、敏銳的市場意識、創新能力

　　3、性格活潑開朗，工作積極主動，能夠承擔一定的工作壓力，具備極強的語言溝通能力、責任心、計劃和執行能力，具有當地客戶資源和渠道者優先

市場渠道經理的工作職責 篇20

　　職責：

　　1.負責開拓代理商渠道，維護長期的業務合作關系 ;

　　2.跟進維護公司與已開展合作的代理商的項目;

　　3. 負責公司渠道體系建設，市場戰略的分析、研究、制定和實施，幫助代理商完成相關業績;

　　4.負責渠道體系建設，組織合作伙伴、渠道開拓與維護;

　　5.負責策劃，執行和評估各產品的營銷推廣和傳播等工作;

　　6.完成公司任務目標。

　　崗位要求：

　　1. 教育、營銷、管理等相關專業大專或以上學歷;

　　2. 具有2年以上渠道開拓及招商管理工作經驗;

　　3. 市場營銷能力強，熟悉企業品牌運作及業務流程，有教育K12市場營銷經驗者優先;

　　4. 具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力。

市場渠道經理的工作職責 篇21

　　職責：

　　1、 各項目的渠道管理工作，包括渠道策略及計劃制定，渠道落地鋪排，渠道團隊管理

　　2、 進行各項目渠道指標的分解，帶領渠道團隊，完成各項目渠道工作指標

　　3、 開辟項目渠道通路，擴大項目客戶基數

　　4、 管理渠道資源，形成持續的外部客戶導入

　　5、 渠道團隊人員的培訓及管理工作

　　6、 部門內及跨部門的溝通協作

　　人員要求：

　　1、 本科及以上學歷，熟悉房地產市場渠道工作，形象氣質佳

　　2、 5年及以上工作經驗，2年以上高端渠道經驗或奢侈品、高端寫字樓等行業經驗

　　3、 具備高端渠道介入通路，有穩定的客戶資源和較高的渠道活動策劃能力

　　4、 市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力

　　5、 具備較強的團隊管理能力及溝通協調能力

市場渠道經理的工作職責 篇22

　　職責：

　　負責學校市場統籌協調工作，執行學校策劃活動;

　　開發學生市場，做好招生推廣宣傳工作;

　　整理高校資源，與高校相關對接人保持良好合作關系，定期拜訪，回訪;

　　組織宣講，并做好后期數據監控;

　　建立并維護校園代理團隊;

　　進行市場調研，收集市場信息，分析調研結果，根據市場需求狀況對宣傳渠道改善和開發;

　　根據部門年度銷售指標，制定并完成月、季、年度銷售計劃;

　　任職要求：

　　大專以上學歷，市場營銷專業優先，兩年以上相關工作經驗;

　　有很好的的表達能力、講解能力、溝通能力;

　　有很好的演講能力和院校渠道開發經驗;

　　有很強的銷售意識;

市場渠道經理的工作職責 篇23

　　職責：

　　1、負責樂園票務市場渠道的開拓與銷售工作，執行并完成公司年度銷售計劃;

　　2、針對公司不同產品特點，開發對應合作渠道，能獨立完成商務談判，結合雙方需求完成合作方案撰寫，促成商務合作;

　　3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、周到的服務;

　　4. 負責維護已有的BD和OTA渠道，并開拓新的渠道來驅動銷售業績 ;

　　5. 為樂園制定學校業務、政企業務、團隊業務及市場網絡的票務業務;

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷，電子商務、旅游管理等相關專業畢業優先;

　　2、具有較豐富的銷售資源，如客戶資源、第三方合作資源等，能夠在直接銷售的同時積極拓展渠道銷售工作，完成部門給予的銷售計劃;

　　3、有票務、旅行社、BD、OTA渠道等;有本地企業團購資源/學生春秋游/研學游資源優先

　　4、2年以上文旅從業經驗者優先，有基本的獨立工作能力，處事積極、主動、思路清晰

市場渠道經理的工作職責 篇24

　　職責：

　　1. 負責區域內拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業務;

　　2. 負責與渠道項目的分銷推廣，溝通與談判、合作簽約;

　　3. 完成公司分配的銷售指標和任務、執行和推廣公司渠道政策;

　　4. 負責渠道伙伴的銷售培訓，客戶陪訪，銷售扶持等工作;

　　5. 緊密維護與渠道伙伴長期友好合作的客情關系。

　　6. 完成公司下達的年度任務指標。

　　任職要求：

　　1. 大專以上學歷，市場營銷等相關專業，連續3年以上，軟件IT或互聯網相關產品銷售經驗或渠道開拓經驗

　　懂saas軟件行業優先考慮。

　　2. 熟悉互聯網產品的營銷特性與營銷辦法，具備清晰的渠道開拓及渠道合作管理思路

　　3. 具有較強的組織協調能力、敏銳的判斷力及良好的商務談判能力

　　4. 有較強的事業心及業績成果意識導向。

市場渠道經理的工作職責 篇25

　　職責

　　1.根據公司制定的拓展計劃，進行市場調研與前期考察，同時了解、剖析競爭品牌的相關政策，提高市場占有率;

　　2.負責商務拓展，洽談合作;

　　3.負責公司業務的推廣;

　　4.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　5.開拓新市場，發展新客戶，增加業務推廣范圍;

　　6.建立維持與客戶良好關系。

　　崗位要求

　　1.具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

　　2.口齒伶俐，思維敏捷，應變能力強;

　　3.具有銷售經驗，了解客戶需求，能獨立接見、面談客戶，為客戶詳盡解釋產品特點;

　　4.具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　5.具有耐性，對挑戰性工作賦有熱情與激情;

　　6.具有創新與勇往直前的精神，不怕苦，不怕累;

　　7.為人熱情而主動，性格外向和活潑，敬業重業。

市場渠道經理的工作職責 篇26

　　職責：

　　1、根據項目業務發展需要，組織收集市場信息，進行市場調研與分析，負責策劃、組織、執行項目相關市場和渠道拓展;

　　2、有效完成資源整合與交換、進行BD談判，開展BD業務合作活動和實施BD高校推廣項目，并能進行轉化，從而實現業績的達成;

　　3、積極開拓外部資源，建立與高校、留學或者語培機構的深度合作，負責重點領域合作伙伴以及合作資源的開拓、維護和管理;

　　崗位要求：

　　1、有3年以上相關經驗，有豐富的商務談判經驗和技巧，熟悉行業知識并有良好的教育行業人脈基礎;

　　2、熟悉教育業務以及高�；蛘吡魧W、語培等相關教育機構的合作模式，能整合資源開展合作;

　　3、有良好的分析策劃能力，計劃組織能力及市場敏銳度，有較強市場拓展能力;

　　4、強大的客戶獲取意識與能力，結果導向等。

市場渠道經理的工作職責 篇27

　　職責：

　　1、負責開拓全省市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

　　2、進行地區市場調研，了解市場情況，配合公司策劃制定營銷方案及監控方案實施;

　　3、根據公司年度月度計劃負責維護及拓展公司的市場推廣及營銷工作;

　　4、了解分公司的需求信息，協助推進公司銷售業務，維護公司關系;

　　任職資格：

　　1、認同本企業文化，誠實守信，有事業心和責任感;

　　2、大專及以上學歷、4年以上市場、營銷相關工作經驗;

　　3、熟悉市場推廣及客戶開發，具備客戶管理與市場拓展能力;

　　4、有創新精神，能承受一定的工作壓力，有良好的團隊精神;

　　5、優秀的溝通能力，良好的邏輯思維能力。

市場渠道經理的工作職責 篇28

　　職責：

　　1.負責公司的渠道搭建、渠道推廣及統籌管理。

　　2.負責渠道設計規劃、合作方案制定及商務方案設計等。

　　3.負責合作渠道拓展、異業聯盟合作及商務關系維護。

　　4.密切關注行業、各類市場信息的收集、整理、分析，尋找有效拓展資源。

　　5.協調外部關系，區域客情管理及維護。

　　6.分析、掌握市場發展趨勢，及時做出正確判斷，提出應對策略與措施。

　　任職資格：

　　1.本科以上學歷，有5年以上互聯網B2B或智慧物流行業渠道拓展及商務關系維護經驗。

　　2.熟悉智慧物流市場運作情況，擁有優質的渠道合作資源。

　　3.具有優秀的溝通和談判技巧，責任心強，有團隊合作精神。

　　4.開發潛在優質合作渠道，能獨立完成合作模式的開拓及落地。

　　5.具有很好的產品解決方案及產品演示講解等專業能力。

　　6.有管理項目的成功經驗，具有獨立解決問題和承擔壓力的能力。

市場渠道經理的工作職責 篇29

　　職責：

　　1、負責公司產品的銷售與推廣;

　　2、負責市場大米各品牌銷售統計，拜訪市場客戶并建立、更新;

　　3、建立并維護客戶關系，及時溝通、反饋渠道商信息，配合經銷商推廣分銷鋪貨;

　　4、熟悉當地區域流通渠道市場業務，負責渠道商基礎產品、技術問題的解答，新產品技術及市場政策的宣導;

　　5、完成上級交辦的其他工作任務。

　　任職要求：

　　1、兩年以上糧油、米面、調味品渠道銷售經驗優先;

　　2、勤勞肯干，具備良好職業素養及吃苦耐勞拼搏精神;

　　3、喜歡并愿意從事銷售工作，有激情，能承受較大的工作壓力。

市場渠道經理的工作職責 篇30

　　1、配合營銷負責人制定渠道銷售專項計劃，組織項目渠道團隊有效執行渠道推廣計劃及銷售方案。

　　2、負責項目渠道團隊的建設、培訓等，提高項目渠道團隊銷售技巧、帶領項目渠道團隊完成渠道指標。負責維護渠道團隊發展壯大和開拓新資源。

　　3、項目渠道日常管理工作執行，標準化監督考核。管理各類渠道客戶資源，確保渠道通路順暢。負責渠道合作中各類關系的協調以及合作事項的推進執行。

　　4、開發、組織多種渠道營銷通路，整合內外部渠道資源，開拓創新渠道運作方式，負責向外部渠道公司傳達最新的銷售政策和市場動態信息，管理維護并鞏固中介公司渠道、全民營銷經紀人、渠道總代公司等所轄渠道的合作關系。

　　5、負責項目現有渠道的建設、維護、更新、管理，及時溝通、反饋渠道的信息，做出處理意見。

市場渠道經理的工作職責 篇31

　　職責：

　　1、根據公司產品特點和優勢開發各類高凈值客群渠道(銀行、移民留學機構、財富公司、高端俱樂部、會所、高爾夫球場、馬會等);

　　2、維護現有合作渠道，保持良好的合作關系;

　　3、配合渠道舉辦各類活動(包括但不限于項目說明會、海外置業投資沙龍、酒會、展會等);

　　4、策劃并定期舉辦線下市場推廣活動，負責各項推廣活動的主題、文案的擬定與計劃管理以及后期跟進活動進展，并對活動及時作出總結;

　　5、制訂和實施每個月的市場渠道拓展計劃，完成各類數據統計和分析工作，定期提交工作匯報。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，三年以上高凈值客戶市場渠道拓展經驗;

　　2、具備良好的市場拓展、項目協調及談判能力，溝通能力;

　　3、優秀的公關談判能力，犀利的市場洞察力，開發市場的能力，良好的個人形象;

　　4、做事認真踏實，為人正直，抗壓力強，有良好的職業素養;

　　5、具有開發大客戶經驗者優先，具有海外移民、海外房產、留學、銀行、財富公司等渠道客戶資源者優先;