主任工崗位職責（通用13篇）

主任工崗位職責 篇1

　　工作職責:

　　1. 負責配合集團發展中心完成項目選址調研報告;

　　2.負責項目的概念規劃，總圖指標，交通規劃及產品研究;

　　3.負責項目概念規劃總圖及指標更新;

　　4.參與專家或政府組織的項目規劃評審會;

　　5.負責整體交通方案，大市政等方案的審查;

　　6.負責宣傳冊，宣傳片，動態智能化模型全過程管控，并對以上管控成本承擔主要責任;

　　7.牽頭與相關部門的跨部門協調與溝通工作.

　　工作要求:

　　1、城市規劃相關專業，本科及以上學歷，注冊城市規劃師優先;

　　2、有大型設計院的工作經驗，做過大型旅游規劃項目;

　　3、項目總規、控規、詳規經驗豐富;

　　4、熟悉產業規劃及地產策劃模式，做過的項目業態多元化，不限類似文旅項目

　　5、專業能力強、經驗豐富、穩重、思維更超前;

　　6、英語聽說讀寫熟練者會優先考慮。

　　7、手繪能力強;

　　工作職責:

　　1. 負責配合集團發展中心完成項目選址調研報告;

　　2.負責項目的概念規劃，總圖指標，交通規劃及產品研究;

　　3.負責項目概念規劃總圖及指標更新;

　　4.參與專家或政府組織的項目規劃評審會;

　　5.負責整體交通方案，大市政等方案的審查;

　　6.負責宣傳冊，宣傳片，動態智能化模型全過程管控，并對以上管控成本承擔主要責任;

　　7.牽頭與相關部門的跨部門協調與溝通工作.

　　工作要求:

　　1、城市規劃相關專業，本科及以上學歷，注冊城市規劃師優先;

　　2、有大型設計院的工作經驗，做過大型旅游規劃項目;

　　3、項目總規、控規、詳規經驗豐富;

　　4、熟悉產業規劃及地產策劃模式，做過的項目業態多元化，不限類似文旅項目

　　5、專業能力強、經驗豐富、穩重、思維更超前;

　　6、英語聽說讀寫熟練者會優先考慮。

　　7、手繪能力強;

主任工崗位職責 篇2

　　職責描述:

　　1.對項目開展計劃進行進度管理,協調及評估研發過程中測試、設備、物料及外協實驗等必備條件,以及各階段遺留問題,推動項目按計劃進行;

　　2.對潛在風險提前預警,協調處理項目執行過程中產生的問題,協助項目組和相關部門完成風險管控;

　　3.協助項目組完善各節點交付物,組織項目評審會議,對各節點交付物的完整性、正確性進行審核,完成各階段評審;

　　4.組織協調項目組、基地和組件等各部門落實量產導入條件,移交產品圖紙、工藝文件等技術資料,完成成果轉化

　　任職要求:

　　1、物理、材料、微電子、半導體等相關專業,本科及以上學歷,具有從事高效電池項目管理工作2年以上工作經驗,;

　　2、熟悉晶體硅太陽電池生產工藝技術、質量管控、可靠性等方面工作經驗者優先;

　　3、具有項目管理工作經驗一年以上;

　　4、較強的技術報告撰寫能力

主任工崗位職責 篇3

　　1、 依據國家頒布的有關法律、法規及技術標準,協助公司領導,建立并逐步完善以安全生產責任制為中心的公司職業安全衛生管理規章制度,并對有關規章制度的執行落實予監督檢查。

　　2、 編制公司安全管理工作規劃,開展安全評價,策動公司安全文化的推行,主持本公司安全生產宣傳教育活動,主持編制公司各生產崗位的安全技術操作規程。

　　3、 主持編制安全生產應急預案。

　　4、 熟悉掌握本公司安全生產現狀。了解公司生產工藝、設備狀況及各種不安全不衛生因素,定期組織安全檢查,及時發現事故隱患,尤其對公司安全生產的薄弱環節及重大危險源點的變化情況進行監控,隨時向公司領導提出事故隱患情況及整改建議。

　　5、 公司發生傷亡事故,須積極組織搶救傷員,并根據國家規定進行事故調查處理、統計和報告,同時總結事故教訓,落實防范措施。

　　6、 如實向政府和上級主管部門反映、匯報本公司安全管理狀況,主動協助勞動安全監察機關實施對本公司的安全監察活動。

　　7、 結合公司的績效考核工作,做好后勤管理工作(制度職責大全后勤管理),開展安全檢查,督促整改安全隱患。

　　8、 處理突發的安全事故,協調與相關主管部門的關系。

　　9、 完成公司總經理(制度職責大全總經理)交辦的其它任務。

主任工崗位職責 篇4

　　職責描述:

　　1、監督、指導下屬單位工程預結算編制，并對成果文件進行復核。

　　2、組織、統籌、協調對外工程預結算的送審。

　　3、 跟蹤、協調業主、監理、咨詢、審計等各級審核部門工程預結算審計工作。

　　4、 在建工程的過程造價管理，參與預算編制、方案制定、變更、簽證、聯測等工作，為工程提供商務技術支持。

　　5、組織編制項目目標成本，進行成本分析、成本核算。

　　6、參與制定、修訂集團公司有關工程造價管理制度。

　　7、負責集團內部結算的審核審批。

　　8、參與招標采購控制價的制定、審核。

　　任職要求:

　　1.在深圳從事工程造價8年以上、注冊造價工程師、有現場施工經驗優先。

　　2、了解現行國家和深圳市工程建設相關法規、規范，熟悉國家及深圳市工程造價計量計價規范、標準。

　　3、熟悉深圳市工程計價定額，能熟練使用工程計量計價軟件，具備招標標底、預算、結算編制、審核能力;

　　4、熟悉工程項目從預算編制、結算、審計等各工程管理環節，熟悉工程造價業務流程。

　　5、具有良好的組織、溝通、協調能力，工作嚴謹，認真負責，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業操守。

主任工崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、 負責金剛線切片及硅片清洗檢驗相關工藝參數設置的審批，嚴格執行工藝文件變更的審批流程；

　　2、 主導金剛線切片技術工作的調研，技術路線布局，設備評估，工藝評估，量產情況跟蹤，上下游溝通協調；

　　3、 參與管理金剛線切片相關項目；

　　4、 負責金剛線切片現場工藝提升工作計劃及技術提升計劃大綱，并負責其實施；

　　5、 對降本增效方案進行可行性分析評估，并負責實施；

　　6、 完成上級領導交辦的其他工作

　　職位要求：

　　1、本科及以上學歷，理工類相關學科

　　2、具有5年以上金剛線切片工作經驗，2年以上同級別崗位管理經驗，有項目管理經驗者優先

　　3、 熟悉金剛線切片原理，工藝過程，相關設備及相關原輔材料；

　　4、 具有較強的分析能力，能用所學的專業分析解決現場存在的一般技術問題；

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

主任工崗位職責 篇6

　　1.對本的所有工作,向總經理(制度職責大全經理)匯報工作進展。

　　2.檢查本運行情況,符合整體運行體系的要求,防止潛在的不符合規章制度的。

　　3.起草制訂本工作制度和規范,管理并本的文件、記錄和報表。

　　4.組織本員工按規定和計劃工作任務。并對任務的質量檢查,對本員工培訓和考核。

　　5.本同公司和之間的溝通和。

　　6.匯總全公司各年終工作總結和下一年計劃并起草公司的年度總結和計劃材料,報送分管經理審批經職代會后,分解下發,并組織好考核工作。

　　7.管理、安排好司機(制度職責大全司機)和車輛的調配、維修、保養、安全出車工作,公司和員工工作用車和上下班途中接送。

　　8.安排每月值班任務表,在月底前將下月值班表發至各值班員,并對值班中的問題責成解決。

　　9.要求保管好公司印章,用印制度。

　　10.檢查各年度方針的實施情況,并與經濟效益掛鉤。每月對車間、經濟責任制的考核。中層干部例會布置的工作。

　　11.公司內部班組建設,組織班組長培訓和班組升級達標活動。

　　12.信息、情況反映、董事會決議、會議紀要的審核及簽發。

　　13.全公司計算機、傳真機、復印機、電話等的管理和保養,配置與分配,并運行。

　　14.公司賓客的接待工作及參觀事宜。

　　15.公司總經理(制度職責大全總經理)交辦的臨時性的工作。

主任工崗位職責 篇7

　　1.負責安全生產與文明施工的.全面監督管理工作,對項目安全管理體系有效性負直接責任。

　　2.負責建立項目的安全環保管理體系和各項安全環保制度并監督執行;

　　3.監督執行國家、地方政府的各項安全環保管理法規;

　　4.負責項目安全環保計劃編制,監督項目安全環保計劃執行;

　　5.參與審核施工組織設計和總平面布置,參與審核安全方案;

　　6.組織月、周、日安全檢查;

　　7.監督特種工種持證和特種作業人員培訓和考核;

　　8.負責組織安全教育、安全活動;

　　9.辦理進場證和登記注冊,辦理出門證、動火證;

　　10.負責項目ci的執行檢查、監督、評比工作;

　　11.工地門衛及現場保衛管理,對保安公司進行日常管理和評估;

　　12.負責安全管理內業資料的管理;

　　13.對安全生產有管理權和監督權,對違規現象有制止、處置和停止作業權;簽發安全整改通知單和處罰單;

　　14.依據事故或隱患重要性或影響及時上報公司;

　　15.組織安全事故調查與處理,參加安全事故的處理和性質責任認定;

　　16.織撲救火災,保護火災現場;

　　17.負責辦理夜間施工許可證;

　　18.做好擾民和民擾、接待與處理工作;

　　19.協助項目經理處理好與政府市政部門的關系;負責與政府市政部門溝通協調安全環保相關事宜。

　　資格要求:

　　1.大型施工總承包企業同類崗位工作經驗,擅長主體結構安全管理并對主體結構完成后土建、鋼結構、幕墻、機電、裝修、景觀等多專業綜合安全管理有深刻認識。

　　2.本科及以上學歷,注冊安全工程師或安全主任證、c類人員安全考核合格證。5年及以上工作經驗,更換工作不超過3次。

　　3.需要全國范圍出差及常駐外地工作。

主任工崗位職責 篇8

　　工作職責:

　　1. 嵌入式軟件測試實施，包括執行軟件靜態、動態測試等;

　　2. 軟件測試中英文文檔編制，包括測試需求分析、測試用例、測試程序，測試結果、測試問題報告和測試報告等文檔編寫;

　　3. 參與軟件需求評審，設計評審，源代碼評審，集成評審，發現問題，提出改善建議;

　　4. 執行需求覆蓋率，結構覆蓋率，數據耦合控制耦合覆蓋率分析，識別并報告軟件問題以及根據情況新增測試用例;

　　5. 嵌入式軟件堆棧分析，最壞執行時間分析等性能分析實施;

　　6. 和嵌入式軟件工程師/應用工程師緊密合作，熟悉測試需求以及測試程序開發。

　　任職資格:

　　1.有嵌入式底層軟件系統測試經驗;

　　2.熟悉c/c++/匯編等開發語言，二年以上嵌入式軟件工作經驗;

　　3.熟悉嵌入式操作系統，如ucos，freertos，linux等;

　　4.積極主動、善于溝通、服務意識、團隊合作，進取精神。

主任工崗位職責 篇9

　　崗位職責:

　　1、協助主管監控項目的機電運作，確保工程在預算期內按質量指標及工期節點要求如期順利完成;

　　2、協助機電工程各行業的交叉作業及與其它工種(例如:建筑、精裝修等)的配合;

　　3、監察機電設備質量并協助驗收;

　　4、控制有關機電合約預算，并審核承包商、供應商之進度款;

　　5、參加工程會議，做好記錄及管理顧問公司及承包商的來往圖紙;

　　6、協助協調市政配套部門與工地施工的關系及在施工中可能發生的與其它部門間的關系;

　　7、有效執行公司委派之其他相關工作。

　　所需資歷:

　　1、學校教育:本科學歷，機電或暖通相關專業畢業;

　　2、工作經驗:5年以上屋宇設備設計、安裝工作經驗，其中至少2年工地現場施工經驗，具有相關職稱或資格證書者佳;

　　3、其 他:良好的溝通及表達能力，熟悉機電行業的各項運作環節。

主任工崗位職責 篇10

　　職責描述:

　　(1)電動機市場需求分析;

　　(2)新技術、新材料、新工藝應用及發展趨勢分析;

　　(3)公司電動機產品發展方向及定位分析;

　　(4)電動機新產品研發策劃與立項;

　　(5)組織對已有電動機產品進行優化和提升;

　　(6)策劃電動機產品的標準化、系列化、模塊化設計，制定設計規范等;

　　(7)電動機產品設計審查;

　　(8)交辦的其他事項。

　　任職要求:

　　(1)全日制大學本科及以上學歷， 專業為電氣工程、電機與電器者優先;中級及以上專業技術職稱;英語cet-4及以上;

　　(2)從事大中型中高壓電動機研發設計工作10年以上，熟悉大中型中高壓電動機行業發展趨勢。能力業績特別突出、獲得過省部級及以上科技類獎項者可適當放寬工作年限要求。

　　(3)從事過大功率、高速、防爆或特種電機設計研發工作，在國內主要電機研制企業擔任過研發設計團隊主要負責人者優先。

主任工崗位職責 篇11

　　職責描述：

　　1、負責船電燃氣產品配套方案和優化方案評估和把關；

　　2、負責船用和陸用燃氣發動機配套方案審批；

　　3、負責船用和陸用燃氣產品性能開發及投放過程中配套調試，質量故障分析和解決；

　　4、協助船電氣體機性能開發、電控開發、船電氣體機配套能力建設。

　　職位要求：

　　1、年齡≤50周歲，條件優秀者可放寬要求。

　　2、大學本科以上學歷；發動機或機械類專業。

　　3、6年及以上燃氣發動機領域工作經歷，具備沼氣、瓦斯氣、煤層氣等為氣源的船電燃氣機開發、配套經驗；熟悉船用和陸用燃氣發動機的結構原理和相關法規要求；熟練使用ug、cad等設計軟件，具備燃氣機性能開發、電控標定、電控系統集成、配套安裝調試等工作經驗。

主任工崗位職責 篇12

　　直接上級:

　　工程部經理

　　直接下級:

　　工程技術主管、信息技術主管、秘書

　　聯系部門:

　　各部門

　　崗位職責:

　　a.掌握主要設備運行、技術數據和技術檔案,發現情況及時組織人員解決處理。

　　b.重要設備發生故障影響正常營業時,要組織人員立即進行現場處理。

　　c.督促和檢查工程部下屬各專業維修保養計劃的具體實施及完成情況。

　　d.督導和檢查各專業應按期完成的設備維護保養,故障處理及零部件更換和記錄。

　　e.了解大廈各項設施、設備改造情況,收集整理工程竣工圖紙。

　　g.對新添置的設備設施及時建立設備卡,并將有關技術資料進行整理歸檔。

　　h.負責設備檔案的保管,嚴格借閱制度,防止圖紙資料遺失或損害。

　　i.節約能源,杜絕浪費現象,考核各專業單位成本核算及消耗定額,力求降低成本。

　　j.每年10月15日前制訂出下年度設備檢修計劃。

　　k.每年10月15日前制定出下年度工程運行設備的更新改造計劃,并根據計劃預算下年度更新改造費用。

　　l.掌握大廈系統設備運轉狀況,確保所管轄系統設備安全運行;定時巡視主要設備運行情況,如發現異常情況或故障,應立即作出正確判斷,并采取有效措施加以解決。

　　m.做好值班記錄,審核機器設備運行報表,完成報修單的登記、編號和分配工作,掌握運作過程,檢查核實每個班次的維修單完成情況。

　　n.負責智能大廈技術的總體協調工作,負責與法院方協調技術工作。組織對高新技術的學習、研討、交流和講解。掌握科技發展動態,認真推廣新技術,不斷改造和完善本系統,對本系統的改造工程參與設計,監督施工,質量整改。在工程部經理不在時,代行管理。

　　o.執行部門經理的指令,認真貫徹落實崗位責任制,督導下屬員工嚴格執行操作規劃及員工守則,堅持周而復始地設備維修保養制,按三干凈:設備干凈、機房干凈、工作場地干凈;四不漏:不漏電、不漏油、不漏水、不漏氣;五良好:使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調整良好的標準嚴格檢查,督導下屬。

主任工崗位職責 篇13

　　工作職責。

　　1、計劃安排工廠車間的生產任務，監督各組長合理安排流水線的生產，大貨生產前，組織版房技術人員和相關qc與班組長、組檢召開產前會，明確產品的質量要求和執行標準，要認識到產前會的重要性，不能光注重在形式上，要把產前會上的內容切切實實地落實到生產中去。

　　2、根據車間的生產計劃，主動提前了解各項準備工作（面、輔料、工藝、設備、倉庫、裁床等）的情況，確保車間生產時流水的暢通。

　　3、隨時跟蹤車間的生產進度，每天必須要有詳細的生產報表交生產部。

　　4、及時解決車間生產過程中出現的問題，要做到問題早發現早解決，杜絕因把問題懸著而造成成品大批量的返工，針對出現的問題事后要主動組織相關人員開會分析，吸取教訓，總結經驗。

　　5、要協調車間與各部門之間的工作，互相配合，協商解決存在的問題。

　　6、審核車間流水工序工價的合理性，協助人資行政部做好車間的各項考核和組織員工的培訓工作。

　　責任：

　　1、對公司各項制度在車間得以實施負責。

　　2、對車間的生產任務負責。

　　3、對車間生產產品的品質負責。

　　4、對車間流水生產是否暢通負責。

　　5、對車間的生產設備保養和各區域的衛生安全負責。

　　6、對車間員工的穩定負責。

　　7、對車間的.生產次序和和諧的工作環境負責。