采購部門職責（精選31篇）

采購部門職責 篇1

　　1、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作;

　　2、監(jiān)控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本;

　　3、及時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;

　　4、定期進行市場調(diào)研，開拓渠道，進行供應商評估。

采購部門職責 篇2

　　1. 跟進項目采購計劃，完成實驗室耗材、設備等的詢價和采購流程的執(zhí)行;

　　2. 采購成本的嚴格控制;

　　3. 負責供應商開發(fā)與管理，保證采購質(zhì)量;

　　4. 發(fā)貨流程到貨確認;

　　5. 采購合同的簽訂與管理。

　　6. 對驗收不及格或設備異常的跟進及處理，及時反饋供應商，確保生產(chǎn)需求;

　　7.對常規(guī)性頻率高物料統(tǒng)計分析，制定采購計劃，完成備貨采購;

　　8. 維護和評估現(xiàn)有設備供應商。

采購部門職責 篇3

　　1、服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定;

　　2、負責公司的物資、設備的采購工作;

　　3、負責對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對工作;

　　4、負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計，定期上報;并對所承擔的工作全面負責;

　　5、對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管;

　　6、協(xié)助做好有關物資采購工作的事項;

　　7、負責供應商的開發(fā)和與供應商的談判，引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。

　　8、采購合同制作，采購到貨跟催、采購異常處理、采購統(tǒng)計及文檔管理等日常采購工作的實施。

　　9、根據(jù)采購需求儲備、開發(fā)、篩選合格供應商，負責供應商的接待及維護工作。

　　10、制作、編寫各類采購指標的統(tǒng)計報表等。

采購部門職責 篇4

　　1、負責包材、五金件、塑膠類、化工涂料等類別供應商的開發(fā)與導入;

　　2、負責供應商開發(fā)、資質(zhì)評估、組織實地審核及建檔工作;

　　3、負責供應商價格談判、供應商價格分析、價格對比;

　　4、負責收集大宗原材料市場行情動態(tài)，預測成本趨勢，在保證交付和品質(zhì)的前提下，保證成本最優(yōu);

　　5、工程新品打樣工作的落實與跟進;

　　6、定期對供應商提供物料的價格、質(zhì)量、交期等作出合理評估，對于存在異常的供應商進行輔導，并執(zhí)行淘汰機制;

　　7、協(xié)助跟單采購員處理重大品質(zhì)問題及重大交付異常;

采購部門職責 篇5

　　1、挖掘國際國內(nèi)化妝品品牌，通過談判成為公司供應商并拿到有競爭優(yōu)勢的貿(mào)易條件;定期拜訪供應商，維護供應商關系;

　　2、根據(jù)市場銷售數(shù)據(jù)，制定采購計劃，保證安全庫存。

　　3、和公司商務部門對接，定期組織盤存，保證倉庫貨品和系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致;

采購部門職責 篇6

　　1、做相關工作計劃，下單，洽談;

　　2、每天關注商品缺貨單，保證商品滿足率;

　　3、每周做一次大計劃，下單，跟蹤訂單，跟蹤訂單，爭取更多資源;

　　4、對接洽談供應商;

采購部門職責 篇7

　　1、負責擬定采購部門的工作方針與目標，遞交上級領導審批。

　　2、負責建立并不斷調(diào)整改善采購制度和流程。

　　3、負責及時提供有效的市場信息。

　　4、負責管理和監(jiān)督控制采購部門的工作負擔。

　　5、負責主持與參與采購部門的'會議，協(xié)調(diào)溝通本部門的各種關系。

　　6、負責規(guī)劃和配置組織采購部門的人員需求。

　　7、負責招聘、培訓、開發(fā)和考核采購人員，推動采購人員的晉升、調(diào)遷和職業(yè)發(fā)展。

　　8、負責監(jiān)控采購人員的作業(yè)進度。

　　9、負責與供應商建立良好的關系，掌握供應商物料供應制造與供應能力。

　　10、負責約束和規(guī)范檢查采購人員的道德行為規(guī)范。

　　11、負責審核訂購單與采購合約，核查采購每日物料追蹤情況。

　　12、負責分析評估所采購物料成本和產(chǎn)品成本、分析競爭情況。

　　13、負責審核采購案件項目與供應商的付款、運送條件。

　　14、負責監(jiān)督采購物料到位情況，監(jiān)督進料品質(zhì)，協(xié)調(diào)物料供應管理流程。

　　15、負責建立并維持緊急需求物料的采購物料渠道。

采購部門職責 篇8

　　崗位職責：

　　responsibilities：

　　確保所有新貨及刪除貨品能按預定日期在陳列圖上得到更新。

　　確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性，保證陳列圖的美觀性，便于顧客選擇商品。

　　job：

　　1、明確各部門的陳列原則，清晰陳列圖更改流程。

　　2、定期提交商品銷售報表，并根據(jù)商品銷售情況調(diào)整陳列圖。

　　3、定期修改陳列圖。

　　4、根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價標簽。

　　5、定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問題，并及時解決，以確保陳列圖正確地執(zhí)行。

　　6、店鋪貨架資料更新，新店資料下放。

　　7、協(xié)助采購及營運解決店鋪有關陳列圖及標簽的相關問題。

　　8、熟練操作繪圖軟件spaceman。

　　9、與采購溝通，及時解決陳列圖調(diào)整中遇到的問題。

　　任職資格：

　　qualifications：

　　1、大專或大學本科畢業(yè)

　　2、一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗

　　3、工作穩(wěn)定，細心，責任心強

　　4、熟練操作microsoft excel，word等軟件、

　　5、對商品陳列有一定的認識

　　6、良好的學習能力與領悟力

　　7、良好的溝通能力

　　8、有品類管理經(jīng)驗者優(yōu)先

采購部門職責 篇9

　　1、主持部門全面工作；

　　2、負責集團公司物資采購制度的宣貫徹，制定公司物資采購相關制度并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、負責公司采購規(guī)劃、計劃的制訂、分解、實施及考核工作；

　　4、負責物資采購供應商管理；

　　5、負責物資采購、驗收、倉儲、發(fā)放等管理；

　　6、負責物資合同管理；

　　7、負責物資采購信息系統(tǒng)的應用及管理；

　　8、負責電子商務工作。

　　副主任

　　1、協(xié)助主任負責部門日常管理各項工作；

　　2、貫徹執(zhí)行集團公司、公司物資采購有關制度、物資采購戰(zhàn)略，制定部門管理制度與工作流程；

　　3、參與、監(jiān)督大批量訂貨業(yè)務的洽談工作，監(jiān)督采購合同的執(zhí)行情況；

　　4、負責建立供應商檔案管理制度，參與供應商開發(fā)、選擇、處理與考核工作；

　　5、組織對采購物資的國內(nèi)外市場行情進行跟蹤，負責采購價格的控制工作，并預測價格變化趨勢；

　　6、主持采購招標、合同評審工作，監(jiān)督采購合同執(zhí)行情況，建立合同臺賬；

　　7、負責采購進度控制及交期管理，指導監(jiān)督跟單、催貨工作；

　　8、負責部門崗位人員的績效、培訓等管理工作。

　　綜合管理

　　1、協(xié)助主任、副主任開展部門日常管理各項工作；

　　2、負責部門公文流轉(zhuǎn)、文件收發(fā)、起草、管理和存檔工作；

　　3、負責部門對外聯(lián)絡及上行文件報送工作；

　　4、負責部門會務、活動組織及綜合事務處理；

　　5、負責部門培訓、學習及績效考核；

　　6、負責部門重點工作督察督辦；

　　7、負責部門辦公、環(huán)境衛(wèi)生；

　　8、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成領導交辦工作。

　　系統(tǒng)管理

　　1、負責物資采購各信息系統(tǒng)的日常維護和管理工作；

　　2、負責公司物資編碼工作；

　　3、負責系統(tǒng)數(shù)據(jù)的備份工作；

　　4、負責部門信息管理各項工作；

　　5、協(xié)助稽核崗完成財務結(jié)算或財務處理數(shù)據(jù)結(jié)轉(zhuǎn)；

　　6、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成領導交辦工作。

　　稽核

　　1、負責物資采購的各類款項的審核、核算、預付和承付工作；

　　2、負責發(fā)票及各類憑證的收發(fā)、傳遞、審查、驗證，按時完成帳務結(jié)算、報表上報工作；

　　3、負責年度物資盤點與統(tǒng)計工作，按規(guī)定審核上報相關報表。

　　4、對各類帳務進行匯總、裝訂、存檔；

　　5、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成領導交辦工作。

　　計劃管理

　　1、匯總各單位物資材料需求計劃，結(jié)合年度計劃，制訂詳細的月度采購計劃；

　　2、平衡采購計劃，監(jiān)控庫存變化，組織編制增補計劃或臨時計劃，及時補充庫存，使庫存維持合理的結(jié)構(gòu)及數(shù)量水平；

　　3、對所訂購的物資從訂購至到貨實行全程跟蹤，定期向部門領導匯報采購計劃的執(zhí)行情況及存在的問題；

　　4、深入了解市場的競爭態(tài)勢，多方收集供應商信息，不斷拓寬供貨渠道；

　　5、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成領導交辦工作。

　　采購管理

　　1、參與編制并嚴格執(zhí)行公司招標采購管理制度和流程；

　　2、負責制訂采購招標工作計劃并及時組織落實；

　　3、負責從邀標、考察、標書編制、選型封樣、發(fā)標、答疑、回標，到評標、清標、議標、定標等全過程的組織工作；

　　4、組織招標后合同的談判、起草、簽訂工作，并跟蹤、監(jiān)督合同的執(zhí)行情況；

　　5、負責進口物資采購相關手續(xù)辦理工作；

　　6、參與采購物資驗收，協(xié)助辦理入庫等工作；

　　7、收集、整理、審查供應商有關資料，參與供應商及年度合格供應商的評價工作，與供應商良好關系；

　　8、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成領導交辦工作。

　　供應商管理

　　1、定期對供應商的技術(shù)能力、質(zhì)量保證能力、生產(chǎn)及交付能力進行考察與評估，形成評估報告；

　　2、負責供應商資質(zhì)的審查、歸檔、數(shù)據(jù)錄入、信息更新等工作，按規(guī)定組織供應商考評與分級管理；

　　3、加強與供應商溝通配合，迅速解決供應商產(chǎn)品的質(zhì)量、交貨日期等問題，不斷提高采購質(zhì)量；

　　4、向本部門或其他部門人員提供相關的培訓支持；

　　5、認真履行公司HSE方針、目標與職責，負責做好領導安排的其他工作；

　　合同管理

　　1、協(xié)助建立采購價格和合同管理體系，為實施采購建立執(zhí)行、控制機制；

　　2、組織制定部門采購合同管理、歸檔等相關管理制度；

　　3、建立采購價格管理、談判管理以及合同管理流程，統(tǒng)一采購合同范文；

　　4、負責招標文件、談判資料、價格資料、合同文本等整理、匯總和歸檔工作；

　　5、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成上級安排的其它工作。

　　質(zhì)量檢驗

　　1、負責編制采購貨物質(zhì)量檢驗的具體方案并實施；

　　2、按照相關質(zhì)量檢驗標準，協(xié)同使用部門人員對采購物資進行質(zhì)量檢驗；

　　3、按照公司規(guī)定的程序?qū)嵤�檢驗工作，防止不合格品入庫或投入使用；

　　4、識別和認真記錄各類物資質(zhì)量問題，填寫質(zhì)量檢驗報告單；

　　5、定期對所檢物資的質(zhì)量情況進行統(tǒng)計分析，形成報告并上報部門領導；

　　6、協(xié)助供應商評估工作，對供應商提出質(zhì)量改進建議；

　　7、建立完善采購物資質(zhì)量檢驗臺賬，做好整理、歸檔、裝訂；

　　8、維護與保養(yǎng)檢驗儀器、量規(guī)和試驗設備，建立完善的儀器設備檔案；

　　9、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成上級安排的其它工作。

　　庫房管理

　　1、嚴格執(zhí)行《中國石油天然氣集團公司物資倉儲管理規(guī)范》，協(xié)助制定公司物資倉儲管理、消防安全管理等各種規(guī)章制度；

　　2、負責采購物資到貨驗收、入庫、保管、養(yǎng)護及出庫手續(xù)辦理工作；

　　3、對倉儲物資實行“四位一體”、“五五擺放”管理，按不同規(guī)格、型號分別存儲，做到帳、卡、物對應；

　　4、對倉庫進行溫濕度管理，組織物資防腐、防霉、防銹管理和病蟲害防治工作；

　　5、負責倉庫安全管理，檢查倉庫消防、防汛等設施，巡查安全隱患，保證倉庫安全；

　　6、定期清掃管轄區(qū)，保證管轄區(qū)內(nèi)清潔衛(wèi)生；

　　7、對庫存的特殊物資，根據(jù)其物資特性要求采取相應的措施，保證其在庫期間的質(zhì)量；

　　8、檢查倉庫養(yǎng)護設施設備的運轉(zhuǎn)情況，保證庫區(qū)的儲存條件經(jīng)常處于良好的狀態(tài)；

　　9、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成上級安排的其它工作；

　　駕駛員

　　1、負責制訂、執(zhí)行車輛、機具和設備使用、維護、保養(yǎng)制度和計劃；

　　2、愛崗敬業(yè)，服從領導，聽從安排，滿足部門貨物接運、物資裝卸、現(xiàn)場送貨等各項工作；

　　3、憑有效審批的派車單出車執(zhí)行任務，做好部門費用控制工作；

　　4、執(zhí)行出車任務時要遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工管理手冊，安全駕車、文明行車，工作期間禁止酗酒；

　　5、定期對車輛、叉車及各種裝卸機具進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并維修處理，嚴禁帶病出車執(zhí)行任務。要愛護車輛，保證車內(nèi)外清潔；

　　6、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成上級安排的其它工作。

　　經(jīng)管員

　　1、負責部門工作人員考勤、薪酬及公司各種福利造表發(fā)放工作；

　　2、負責部門辦公用品管理、購置與發(fā)放工作；

　　3、負責部門工作人員勞保用品發(fā)放工作；

　　4、負責公司各主管部門所需基礎性材料上報工作；

　　5、負責部門來人來訪接待工作；

　　6、認真履行公司HSE方針、目標與職責，完成上級安排的其它工作。

　　物資裝卸

　　1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度和有關規(guī)定，服從分配，聽從裝卸班長指揮，確保物資裝卸任務順利完成；

　　2、作業(yè)時要穿戴好工作服和勞動防護用品，按時清洗工作服，保持良好形象，做好裝卸作業(yè)過程安全防護；

　　3、裝卸作業(yè)過程中要提高裝卸質(zhì)量，減少或避免物資包裝袋損壞、劃壞等人為損壞現(xiàn)象，事后負責清理地面衛(wèi)生；

　　4、服從裝卸班長安排，配合叉車、吊車完成物資送貨到現(xiàn)場工作，同時與接收單位做好所送物資材料數(shù)量清點與確認工作；

　　5、大批物資到貨卸車要按先后順序卸車，嚴禁收受司機的錢財和物品；

　　6、負責物資庫區(qū)、料棚（場）衛(wèi)生清潔工作；

　　7、完成部門領導交付其他工作。

　　門衛(wèi)

　　1、執(zhí)行公司安全管理各項制度與規(guī)定，貫徹報告內(nèi)控及HSE體系要求；

　　2、嚴格遵守慶陽石化公司員工職業(yè)道德規(guī)范；

　　3、按照物資倉儲庫區(qū)出入庫管理規(guī)定，做好出入庫人員及車輛檢查，禁止無關人員和車輛進入庫區(qū)，特殊情況需上報主任，經(jīng)批準后方可放行；

　　4、負責出入庫人員、車輛登記和物資出門證的查驗、收繳；

　　5、負責維護物資采購部門衛(wèi)區(qū)域正常秩序；

　　6、負責庫區(qū)夜間巡檢及出現(xiàn)意外事故時的警戒工作；

　　7、負責門衛(wèi)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生；

　　8、完成領導交辦其他工作。

采購部門職責 篇10

　　1、負責主持總公司下屬的分公司公司的所有海內(nèi)外項目的物資（生產(chǎn)原材料、生產(chǎn)設備、維修工器具、生活物資等）的采購工作、國內(nèi)國外的物流工作。

　　2、對部門的員工進行物流倉儲管理、生產(chǎn)管理、談判等方面的訓練，熟悉采購操作流程，熟悉采購相關質(zhì)量管理體系，指導并監(jiān)督屬下開展業(yè)務，提升采購人員業(yè)務能力，保證達到公司正常的采購量。

　　3、負責供應商資源整合及優(yōu)化，負責供應商的開發(fā)與分類管理；供應商進行整體評估、合理議價及監(jiān)督采購合同簽訂執(zhí)行；、控制與降低采購成本。負責采購進度控制，指導監(jiān)督跟單、催貨工作，進行采購交期管理，確保采購及時。

　　4、負責執(zhí)行總公司指令進行緊急采購，參與采購物資的驗收，出現(xiàn)問題及時與供應商聯(lián)系，協(xié)商處理辦法。對供應商產(chǎn)品質(zhì)量、交期負責；

　　5、調(diào)查并研究總公司和分公司各個部門的采購需求以及銷售情況，熟悉各種物資的供貨渠道和新供應商的開發(fā)；

　　6、審核年度采購計劃，統(tǒng)籌計劃；控制成本。負責采購進度控制，指導監(jiān)督跟單、催貨工作，進行采購交期管理，確保采購及時。

　　7、負責監(jiān)督并參與總公司和分公司的大批量采購業(yè)務洽談，檢查合同的執(zhí)行程度和落實情況；監(jiān)督采購人員的職業(yè)操守。

　　8、負責投資總公司及分公司所有海內(nèi)外項目的物流運輸工作。（包船運輸或集裝箱海運至國外）

　　9、負責國內(nèi)外投資項目的免稅資料的整理工作。

　　10、負責國內(nèi)外進出口所有文件的準備工作。

　　11、配合國內(nèi)外完成所有物資的進出口清關工作。

采購部門職責 篇11

　　職責描述：

　　1、包材類產(chǎn)品的產(chǎn)能規(guī)劃。

　　2、包材類的供應商管理（開發(fā)、考核、供應比例、客情維護、供應商資源庫建設等）。

　　3、組織并參與新品包材開發(fā)及老品包材優(yōu)化工作。

　　4、與研發(fā)品控共同制定包材類產(chǎn)品驗收標準，提出修訂參考依據(jù)。

　　5、組織并參與包材類產(chǎn)品的詢比議價，招投標，合同評審并跟進保障金的收取。

　　6、識別創(chuàng)新的包材類產(chǎn)品，推薦給相關部門。

　　7、針對有問題的包材類產(chǎn)品（呆滯、短缺、質(zhì)量、成本等）分析原因，協(xié)調(diào)解決方案，并規(guī)劃付款節(jié)奏。

　　8、分析到貨計劃的.合理性，主動溝通相關部門，制定合理的采購計劃。

　　9、對供應商未來交貨的質(zhì)量可靠性和數(shù)量準確性進行預判。如有風險，采取對策，并評估對相關部門的影響，反饋相關部門。

　　10、識別預付款風險，合理規(guī)劃付款。

　　11、復核采購訂單和采購付款申請單。

　　12、包材類產(chǎn)品的采購相關數(shù)據(jù)分析（如原紙行情波動）、報表的制作。

　　13、部門相關流程、制度、績效考核等工作。

　　14、完成上級領導交辦的其他事宜。

　　任職資格

　　1、教育背景：包裝、采購管理、供應鏈管理、食品專業(yè)和其他相關專業(yè)本科以上學歷。

　　2、工作經(jīng)驗：

　　2、1有5年以上采購或包材生產(chǎn)廠供應鏈相關經(jīng)驗，3年以上包材采購管理或包材廠供應鏈管理經(jīng)驗。

　　2、2紙箱/盒、復合膜、塑料袋等包材類采購、生產(chǎn)、品控等供應鏈從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、3 oem/b2c電商/超市/食品生產(chǎn)廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、培訓經(jīng)歷：接受過采購、計劃、倉儲、運輸管理方面的專業(yè)培訓，接受過供應鏈管理的專業(yè)培訓，接受過質(zhì)量管理體系的培訓。

　　4、技能要求：

　　4、1對紙箱/盒、復合膜、塑料袋等包材原料、生產(chǎn)、品控、采購等管理實踐達到專業(yè)水平。

　　4、2了解零食電商/生產(chǎn)行業(yè)的銷售、生產(chǎn)、品保、采購等部門的運作和管理流程。

　　4、3有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　4、4掌握基本的辦公軟件、金蝶軟件。

　　4、5熟悉信息化系統(tǒng)在采購管理領域的應用。

　　5、品格要求：認同用戶至上、創(chuàng)新高效、擁抱變化的價值觀，有良好的職業(yè)道德。

　　6、男女不限，35歲左右，薪資面議。

采購部門職責 篇12

　　行政助理-采購部門商品陳列屈臣氏武漢屈臣氏個人用品商店有限公司廣州分公司,屈臣氏,屈臣氏個人用品,屈臣氏個人用品商店,屈臣氏個人用品商店總部,廣州屈臣氏個人用品商店,屈臣氏個人崗位職責:

　　responsibilities:

　　-確保所有新貨及刪除貨品能按預定日期在陳列圖上得到更新.

　　-確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性,保證陳列圖的美觀性,便于顧客選擇商品.

　　job:

　　1.明確各部門的陳列原則,清晰陳列圖更改流程.

　　2.定期提交商品銷售報表,并根據(jù)商品銷售情況調(diào)整陳列圖.

　　3.定期修改陳列圖.

　　4.根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價標簽.

　　5.定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問題,并及時解決,以確保陳列圖正確地執(zhí)行.

　　6.店鋪貨架資料更新,新店資料下放.

　　7.協(xié)助采購及營運解決店鋪有關陳列圖及標簽的相關問題.

　　8.熟練操作繪圖軟件spaceman.

　　9.與采購溝通,及時解決陳列圖調(diào)整中遇到的問題.

　　任職資格:

　　qualifications:

　　1.大專或大學本科畢業(yè)

　　2.一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗

　　3.工作穩(wěn)定,細心,責任心強

　　4.熟練操作microsoft excel, word等軟件.

　　5.對商品陳列有一定的認識

　　6.良好的學習能力與領悟力

　　7.良好的溝通能力

　　8.有品類管理經(jīng)驗者優(yōu)先

采購部門職責 篇13

　　1、按照采購制度執(zhí)行日常采購流程，制訂和落實采購計劃;

　　2、負責品種引進，開發(fā)、評審、管理和維護供應商;

　　3、規(guī)劃采購預算，控制采購成本;

　　4、按照GSP的要求對首營企業(yè)，首營品種進行資格審查，保證合法性;

　　5、完成上級主管臨時交辦的其他工作。

采購部門職責 篇14

　　1.根據(jù)工程進度，負責公司采購相關物資，控制采購成本，保質(zhì)、保量、如期完成公司采購發(fā)包工作;

　　2.完成每年工作計劃，找尋、發(fā)展、培養(yǎng)新廠商，材料廠商招標工作，以增加具有競爭力的廠商來提升采購利潤及范圍;

　　3.核對成本中材料采購價及項目分包價;

　　4.比較各材料及材料價格，選擇對公司有優(yōu)勢的材料及服務好的廠商;

　　5.整合材料價格及廠商資料，確認合作廠商;

采購部門職責 篇15

　　任職條件:

　　確保所有新貨及刪除貨品能按預定日期在陳列圖上得到更新.

　　確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性,保證陳列圖的美觀性,便于顧客選擇商品.

　　1.明確各部門的陳列原則,清晰陳列圖更改流程.

　　2.定期提交商品銷售報表,并根據(jù)商品銷售情況調(diào)整陳列圖.

　　3.定期修改陳列圖.

　　4.根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價標簽.

　　5.定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問題,并及時解決,以確保陳列圖正確地執(zhí)行.

　　6.店鋪貨架資料更新,新店資料下放.

　　7.協(xié)助采購及營運解決店鋪有關陳列圖及標簽的.相關問題.

　　8.熟練操作繪圖軟件spaceman.

　　9.與采購溝通,及時解決陳列圖調(diào)整中遇到的問題.

　　任職資格:

　　1.大專或大學本科畢業(yè)

　　2.一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗

　　3.工作穩(wěn)定,細心,責任心強

　　4.熟練操作microsoft excel, word等軟件.

　　5.對商品陳列有一定的認識

　　6.良好的學習能力與領悟力

　　7.良好的溝通能力

　　8.有品類管理經(jīng)驗者優(yōu)先

采購部門職責 篇16

　　1、供應商管理工作：負責新供應商的開發(fā)，合同簽訂，月末對賬，庫存管理，產(chǎn)品售后維護等;

　　2、負責采購部日常工作，根據(jù)項目營銷計劃和實際銷售情況制定采購計劃并實施;

　　3、掌握市場行情，按“質(zhì)優(yōu)、價廉”的原則，貨比三家，擇優(yōu)采購，負責對物資采購的詢價、議價、比價以及合同的擬定和簽訂;

　　4、進行采購收據(jù)的規(guī)范指導和審核工作，對購進物品做到票證齊全、物票相符，報賬及時，協(xié)助財會進行成本的控制和審核;

　　5、從產(chǎn)品運營全流程去核查、調(diào)研、溝通管控，有效保障合作產(chǎn)品的售賣品質(zhì);

　　6、負責產(chǎn)品供應商管理及采購系統(tǒng)錄入。

采購部門職責 篇17

　　1、業(yè)務主管職位，獨立負責工作小組，給下級成員提供引導或支持并監(jiān)督他們的日常活動;

　　2、規(guī)劃、指導、協(xié)調(diào)原料、產(chǎn)品和采購工作;

　　3、采購質(zhì)量、數(shù)量管理工作;

　　4、負責應付款的審查工作，提供采購費用報告;

　　5、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策，確保公司利益。

采購部門職責 篇18

　　1、規(guī)劃、指導、協(xié)調(diào)原料、產(chǎn)品和服務的采購工作;

　　2、把控采購質(zhì)量、數(shù)量管理工作;

　　3、負責應付款的審查工作，提供采購費用報告;

　　4、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策，確保公司利益。

采購部門職責 篇19

　　1、負責審核各部門采購清單，與倉庫聯(lián)絡，確保不出現(xiàn)重復采購。

　　2、負責日常采購工作，定期與成本會計、用貨部門進行市場調(diào)查。

　　3、收集市場信息，貨比三家，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價優(yōu)先，選擇合適供貨商。

　　4、負責做好采購成本核算，努力為酒店節(jié)約采購成本。

　　5、負責日常采購合同、協(xié)議的簽署，對合同執(zhí)行進行管理。

　　6、負責對供貨商的信譽進行調(diào)研。

采購部門職責 篇20

　　1、負責制訂采購部的工作程序和相應的規(guī)章制度，并落實執(zhí)行;

　　2、負責對采購工作進行統(tǒng)籌策劃，合理控制商品的采購價格;

　　3、分析供應商市場信息，及時收集相關信息，確定短期和長期的供應商和供應渠道，維護供應商管理體系和價格體系;

　　4、負責采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進，采購物品交貨期的跟蹤及控制;

　　5、負責提交付款申請，協(xié)助采購人員追蹤貨物的采購進項發(fā)票，并及時提交;

　　6、負責產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達倉庫入庫情況的跟進，處理退換貨及一般賠償事宜;

　　7、負責安排采購人員登記采購合同及各類文件，記錄到貨時間;保管采購記錄、購貨合同、供應商信息等等

采購部門職責 篇21

　　1、配合公司銷售團隊，根據(jù)銷售團隊的訂單需求，采購各類電子產(chǎn)品

　　2、快速處理銷售日常詢價，提供準確優(yōu)勢報價

　　3、維護采購渠道資源，收集整理采購供應商信息，建立行業(yè)渠道信息來源系統(tǒng)

　　4、熟悉采購成本構(gòu)成，并能提出降低成本的方案

　　5、開拓新供應商平臺和合作渠道。

　　6、擁有3年及以上電商采購經(jīng)驗，熟悉采購流程。

　　7、具有豐富的供應商資源，能獨立引進優(yōu)質(zhì)的符合電商需求的供應商。

　　8、具有較強的談判能力，通過有效的成本控制來配合公司業(yè)務部門相關項目招投標。

采購部門職責 篇22

　　1.負責經(jīng)手的軟件資料更新(最新價格和產(chǎn)品描述)。

　　2.負責處理業(yè)務員詢價、報價;

　　3.負責新產(chǎn)品的信息收集和評審;

　　4.負責下單前的合同評審，對產(chǎn)品的價格和產(chǎn)品描述以及相關技術(shù)要求進行審核;

　　5.負責交期跟蹤，監(jiān)督工廠品質(zhì)控制，對重要訂單應采取實地查看以保證按時交貨;

　　6.負責跟業(yè)務員、跟單對工廠不能按時交貨的反饋，對不合格產(chǎn)品交涉處理結(jié)果(質(zhì)監(jiān)、業(yè)務、跟單)的反饋;

　　7.通過各種渠道開發(fā)公司客人相匹配的新供應商;

　　8.協(xié)助做好新產(chǎn)品開發(fā)，并對開發(fā)過程進行日常聯(lián)系;

　　9.負責了解材料、產(chǎn)品等市場動態(tài)，了解不同區(qū)域客人的需求;

　　10.負責供應商溝通聯(lián)絡、走訪和關系維護，協(xié)助業(yè)務員陪客戶考察工廠等;

　　11.協(xié)助公司樣本制作;

　　12.保證供應商信息的及時性;

　　13.負責退換貨及一般賠償事宜;

采購部門職責 篇23

　　崗位職責:

　　1.主要配合預算部門材料價格報價

　　2.中標后跟設計方或者甲方對接樣品，項目開始后開始采購材料定合同.

　　3.尋找供應商，做到貨比三家，與預算及設計方及供應商之間進行及時溝通協(xié)調(diào)。

　　4.價格匯報公司，對價格進行審查，審查后直接匯報總經(jīng)理。

　　5.對材料應付款進行統(tǒng)計和跟進。對供應商進行合理篩選

　　任職要求:

　　1.采購、物流相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2.具備3年以上采購工作經(jīng)驗;

　　3.熟悉采購工作流程，具備市場調(diào)研的能力;

　　4.熟悉相關合同條款，能制作合同書;

　　5.能夠控制采購成本，并不斷的.尋找降低成本的方法和措施;

　　6.工作認真，具有責任心。

采購部門職責 篇24

　　1、采購物料交期的追蹤及管控;

　　2、進行有效的供應商管理與協(xié)調(diào)溝通(交期及品質(zhì)異常類);

　　3、采購訂單的維護及下達;

　　4、協(xié)助相關單位處理物料品質(zhì)異常;

　　5、完成采購日常相關工作職責及上級分派的其他工作;

采購部門職責 篇25

　　一、采購總監(jiān)崗位職責

　　直接主管：區(qū)域經(jīng)理或地區(qū)副總經(jīng)理

　　直接部屬：各部門采購經(jīng)理

　　（一）主要職責

　　1、在區(qū)域經(jīng)理的領導與授權(quán)下，直接負責采購部門的各項工作，并行使采購總監(jiān)的職權(quán)。

　　2、在公司總體經(jīng)營策略指導下，制定符合當?shù)厥袌鲂枨蟮臓I運政策、客戶政策、供應商政策、商品政策、價格政策、包裝政策、促銷政策、自有品牌政策等各項經(jīng)營政策。

　　3、在遵循公司總體經(jīng)營策略下，領導采購部門達成公司的業(yè)績及利潤要求。

　　4、給予采購人員相應的培訓。

　　5、與采購本部及其他地區(qū)公司密切溝通與配合。

　　（二）主要工作項目：

　　1、制定及督導及各項經(jīng)營政策及措施的實施。

　　2、制定并督導各部各月、季、年度各項銷售指標的落實，利潤及各項業(yè)務指標。

　　3、協(xié)調(diào)各部門經(jīng)理的工作并予以指導。

　　4、負責各費用支出核準，各項費用預算審定和報批落實。

　　5、負責監(jiān)督及檢查各采購部門執(zhí)行崗位工作職責和行為動作規(guī)范的情況。

　　6、負責中工的考證工作，在授權(quán)范圍內(nèi)核定員工的升職、調(diào)動、任免等。

　　7、定期給予采購人員相應的培訓。

　　二、部門經(jīng)理（包含經(jīng)理及副經(jīng)理）：

　　直接主管：采購總監(jiān)

　　直接部屬：采購主管

　　（一）主要職責：

　　1、對公司分配給本部門的業(yè)績及利潤指標進行細化，并進行考核。

　　2、負責本部門全體商品群商品的品項合理化、數(shù)量合理化及品項選擇。

　　3、負責本部門全體商品價格決定及商品價格形象的維護。

　　4、制定部門商品促銷的政策和每月、每季、每年的促銷計劃。

　　5、督導新商品的引入、開發(fā)特色商品及供應商。

　　6、督導滯銷商品的淘汰。

　　7、決定與供應商的合作方式、審核與供應商的交易條件是否有利于公司運營。

　　8、負責審核每期快訊商品的所有內(nèi)容。

　　9、參與a類供應商的采購，為公司爭取最大利益。

　　10、在采購主管需要支援時予以支援。

　　11、負責本部門工作計劃的制訂及組織實施和監(jiān)督管理。

　　12、負責部門的全面工作，保證日常工作的正常運作。

　　13、負責執(zhí)行采購總監(jiān)的工作計劃。

　　14、負責采購人員的業(yè)務培訓和管理。

　　三、采購主管：

　　直接主管：采購經(jīng)理

　　直接部屬：采購助理

　　（一）主要職責

　　1、負責公司指派商品的企劃及業(yè)務的拓展工作。

　　2、篩選合作的供應商，并負責協(xié)商最佳的`采購交易條件

　　3、執(zhí)行最有效的價格策略。

　　4、計劃各種促銷活動。

　　5、與賣場人員合作，擴展業(yè)績并達成毛利的目標。

　　（二）主要工作項目：

　　1、在公司分配的賣場空間下，經(jīng)營公司所指派商品的企劃工作。

　　所選擇的商品應符合客戶的需要，以擴展業(yè)績，達成毛利的目標。

　　2、選擇最佳的供應商，并取得最佳的采購交易條件，包括：質(zhì)量、規(guī)格、價格、折扣、廣告、贊助、賣場陳列/示范、陳列服務、包裝、最少訂購數(shù)量、訂購所需時間、及運送配合事宜等。

　　3、開發(fā)并協(xié)商適合自選式的包裝（包括標示及說明）。

　　4、考慮市場的競爭爭善，價格敏感的項目、促銷、滯銷品特賣及其他營業(yè)損失等因素，訂定市場上可能的最低售價、塑非常有競爭力的價格形象。

　　5、選擇天合快訊及賣場內(nèi)的促銷項目，并采購最佳期的采購條件及廣告贊助，吸引顧客到天合來采購。

　　6、與賣場合作無間，以擴展業(yè)績（業(yè)績是與賣場共同分擔的責任），并達成毛利率及金額的目標（毛利是采購人員的主要責任）。注意存貨，與賣場合作并提供支援，使賣場存貨維持在最適當?shù)乃疁剩ù尕浭桥c賣場共同分擔的責任）。

　　— 毛利目標

　　— 業(yè)績目標

　　— 拜訪供應商或參觀展監(jiān)的計劃

　　— 費用預算

　　7、本職位人員對下列的決定應經(jīng)由采購經(jīng)理的核準：

　　— 供應商

　　— 商品組合

　　— 商品及商品類別

　　— 售價及毛利

　　— 第一次訂貨

　　— 天合快訊的項目

　　— 所有采購交易的條件

　　— 采購助理的解雇

　　8、本職位人員必須確保采購助理人員不在公司的時候，能獨立運作。采購助理將作短期的決定，這些決定以不影響毛利及商品組合為原則。同理，當采購助理不在公司的時候，本職位人員也應負責例行公事。

　　（三）其他事項：

　　1、本職位人員所必須作的許多重要的決定，都是以良好的普通常識及邏輯判斷做依據(jù)。

　　2、本職務說明不可能涵蓋所有的事項，本職位人員應執(zhí)行由采購經(jīng)理在任何時間所指派之任何公務。

　　3、與賣場的充分溝通與密切配合的合作關系，是本職位成功的必要條件。

　　4、采購人員成功的要素有下列七項，本職位人員應確實做好：

　　（1）操守廉潔

　　（2）掌握市場

　　（3）精打細算

　　（4）積極認真

　　（5）創(chuàng)新求新

　　（6）適應性強

　　（7）團結(jié)合作

　　（四）總監(jiān)辦公室：

　　1、錄入組：負責采購部所有供應廠商資料、商品資料、變價資料等電腦信息的錄入、更正工作，確保各項采購資訊的準確性。

　　2、結(jié)算組：負責供應商的貨款結(jié)算，其他營業(yè)外收入的收取及追蹤事項。

　　3、商品組：負責商品的下單、催貨、退貨、換貨及接待新供應商的

采購部門職責 篇26

　　1、維護公司利益，制定并規(guī)范采購工作流程及規(guī)章制度，有效控制采購成本，保證采購物資質(zhì)量，確保采購工作的正常進行，為公司項目按時交付提供物資保障。

　　2、負責供應商的管理工作，建立合格供應商目錄并進行動態(tài)管理；確立可靠的供貨渠道以及合理的價格體系來達到公司各項目的要求。

　　3、負責根據(jù)項目部，生產(chǎn)部備庫，技術(shù)服務部，質(zhì)檢部等經(jīng)相關負責人審批的采購計劃開始采購工作。

　　4、負責接收及輸出項目文件，及時登記、分類、歸檔。

　　5、負責采購物資的接收、報驗、入庫工作。

　　6、負責配合財務整理供應商賬目，確保發(fā)票按時錄入系統(tǒng)結(jié)算。

　　7、負責采購物資的不合格品退、換工作。

　　8、負責配合各項目經(jīng)理，市場部，技術(shù)支持部的投標預算工作。

　　9、負責供應商管理，保證供貨渠道暢通，挖掘新的供應商，及時掌握市場信息，并對原材料市場進行分析與預測；

　　10、負責并組織采購合同的評審，確保所簽合同合法、合理、有效，并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督；

　　11、建立采購合同臺賬，做好采購合同、檔案及各種表單的保管與定期歸檔工作；

　　12、負責確保與供應商的往來賬目準確無誤，保證資金安全，并協(xié)助財務部門完相關的票據(jù)管理工作；

　　13、按從正規(guī)渠道進貨的原則組織采購，貨比三家、擇優(yōu)選用。對商品進行性價比較，確保商品質(zhì)量的控制；

　　14、嚴格按照申購項目、申購流程進行采購，特殊情況報請主管領導批準；

　　15、會同生產(chǎn)部、物資部、技術(shù)部確定合理庫存的采購批量、安全庫存，及時了解存貨情況，合理采購；

　　16、負責辦理所采購物資的報驗和入庫相關手續(xù)；

　　17、負責對有質(zhì)量問題的物資退、換貨及聯(lián)系整改工作并監(jiān)督供應商按期完成；

　　18、在簽訂大宗貨物購買合同時，應附帶本公司技術(shù)部提供的技術(shù)資料，并要求供應商隨貨提供產(chǎn)品使用說明書和詳細設備清單；

　　19、負責外協(xié)加工件生產(chǎn)廠家的協(xié)調(diào)、進度跟蹤等工作；

　　20、負責本部門與其他部門之間的工作協(xié)調(diào)事項。

采購部門職責 篇27

　　1、負責編制采購計劃;

　　2、負責原輔料、機物料等生產(chǎn)物資的采購工作;

　　3、負責篩選原輔材料加工商或供應商;

　　4、組織制定各種材料的安全庫存量;

　　5、負責生產(chǎn)統(tǒng)計工作;

　　6、負責供應商管理;

　　7、定期向直接領導述職;完成公司領導交辦的各項臨時性工作。

采購部門職責 篇28

　　任職條件:

　　1.材料采購主管、計劃經(jīng)營主管、采購員、供應商管理員:

　　(1)45歲以下,本科以上學歷,機械、電氣、材料、物流、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷、管理類相關專業(yè);

　　(2)三年以上相關工作經(jīng)驗;

　　(3)熟悉建設工程市場情況及行業(yè)原材料產(chǎn)品,能夠提出合理化采購意見;熟悉工程建設用等設備及材料采購專業(yè)知識;熟悉招標、比價、采購制度流程;

　　(4)具備良好的公文寫作能力,能夠熟練運用辦公軟件;熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設項目工藝及物資、材料、設備特性;

　　(5)具備較強的抗壓、學習、適應能力;

　　2.驗收專員

　　(1),45歲以下,大專以上學歷,材料、電氣自控、化工機械類相關專業(yè);

　　(2)一年以上相關工作經(jīng)驗;

　　(3)掌握供應鏈管理流程,了解現(xiàn)場設備、工程材料的物資知識及分類,了解質(zhì)量標準化體系,了解庫存、采購、計劃相關制度及業(yè)務流程;

　　(4)熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設項目工藝及物資、材料、設備特性;

　　(5)能夠熟練運用辦公軟件。

　　3.票據(jù)稽核員、核算員

　　(1)45歲以下,本科以上學歷,財務管理、財會等相關專業(yè);

　　(2)三年及以上相關工作經(jīng)驗;

　　(3)掌握財務管理基本知識,熟悉稅務及票據(jù)管理等制度流程;了解供應鏈管理流程;

　　(4)能夠熟練運用辦公軟件;

　　(5)熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設項目工藝及物資、材料、設備特性;

　　(6)具備較強的抗壓、學習和適應能力。

采購部門職責 篇29

　　崗位職責:

　　確保所有新貨及刪除貨品能按預定日期在陳列圖上得到更新.

　　確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性,保證陳列圖的美觀性,便于顧客選擇商品.

　　1.明確各部門的陳列原則,清晰陳列圖更改流程.

　　2.定期提交商品銷售報表,并根據(jù)商品銷售情況調(diào)整陳列圖.

　　3.定期修改陳列圖.

　　4.根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價標簽.

　　5.定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問題,并及時解決,以確保陳列圖正確地執(zhí)行.

　　6.店鋪貨架資料更新,新店資料下放.

　　7.協(xié)助采購及營運解決店鋪有關陳列圖及標簽的相關問題.

　　8.熟練操作繪圖軟件spaceman.

　　9.與采購溝通,及時解決陳列圖調(diào)整中遇到的問題.

　　任職資格:

　　1.大專或大學本科畢業(yè)

　　2.一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗

　　3.工作穩(wěn)定,細心,責任心強

　　4.熟練操作microsoft excel, word等軟件.

　　5.對商品陳列有一定的認識

　　6.良好的學習能力與領悟力

　　7.良好的溝通能力

　　8.有品類管理經(jīng)驗者優(yōu)先

采購部門職責 篇30

　　1、對個人收到的詢盤任務進行詢價，原則上是當天的詢盤任務當天進行報價，并做好相關的記錄;

　　2、擬定采購訂單/合同，與供應商確定訂單，或簽訂合同;

　　3、跟進采購訂單或合同的產(chǎn)品到貨情況，保質(zhì)準時到貨。對采購訂單或合同執(zhí)行過程有異常的需及時尋找解決方案，若是自己解決不了的需及時向上匯報，共同尋找解決方案;

　　4、對到貨的產(chǎn)品辦理入庫手續(xù);

　　5、跟進采購訂單或合同的發(fā)票;

　　6、提供采購訂單、合同及發(fā)票原件交給財務部存檔;

　　7、采購回的產(chǎn)品若是有質(zhì)量問題的，需與供應商協(xié)商退/換貨處理等等。

　　三、每天24：00前需在OA系統(tǒng)提交個人工作日志。

　　四、每周五提交訂單異常反饋表。

　　五、月度績效考核：每月10日前提交部門人員的績效考評表給人力行政部。

　　六、年度評優(yōu)：按公司評優(yōu)制度及流程，提交部門優(yōu)秀員工名單;

　　七、部門新人的傳幫帶計劃;

　　八、對屬下日常工作進行指導，并承擔連帶責任;

　　九、培訓工作：按GSP要求，對部門內(nèi)的人員進行定期培訓;

　　十、代表國內(nèi)采購部與橫向部門進行日常的溝通協(xié)調(diào)工作。

采購部門職責 篇31

　　職責概述

　　在財務經(jīng)理的領導下，制定財務管理制度，主持企業(yè)財務預算、決算、核算、會計監(jiān)督、成本控制、財務分析、財務審計等財務管理工作，組織協(xié)調(diào)和指導財務部的日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財務計劃，完成企業(yè)財務目標

　　職責內(nèi)容

　　1，組織開展會計核算和賬務處理工作，編制匯總企業(yè)會計報表

　　2，組織會計人員做好會計核算工作，準確地記賬、算賬、報賬

　　3，定期或不定期對企業(yè)財務進行分析，為新投資項目做好財務預測與風險分析工作，企業(yè)企業(yè)經(jīng)營決策提供依據(jù)

　　4，組織進行稅收整理籌劃，按時完成納稅申報工作

　　5，組織對部門員工進行業(yè)務培訓，指導、監(jiān)督員工工作，并對員工進行業(yè)績考核

　　6，協(xié)助財務總監(jiān)做好融資工作，并對企業(yè)的投融資活動進行風險評估

　　7，根據(jù)規(guī)定的成本項目、費用開支范圍和標準等，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批流程是否符合規(guī)定

　　8，根據(jù)財會制度和核算管理有關規(guī)定，開展各種核算和其他業(yè)務往來賬工作，及時清理結(jié)算企業(yè)各項債券、債務

　　9，正確進行會計核算電算化處理，提高會計核算工作效率和準確性

　　10，負責定期組織員工進行資產(chǎn)清查盤點工作，保證賬實相符，對企業(yè)有賬無實資產(chǎn)進行清查，保證財產(chǎn)安全