工會工作人員崗位職責（精選31篇）

工會工作人員崗位職責 篇1

　　一、協助工會主席了解職工的思想狀況和意見，進行分析和研究，及時向公司工會匯報。

　　二、組織實施工會宣傳網，積極利用各種途徑宣傳工會組織，做好對外對內的宣傳記錄，建立工會宣傳員雙任，搞好與基層工會宣傳工作的關系，并指導各基層工會組織開展宣傳工作。

　　三、根據公司工會工作中心，制定宣傳工會的工作計劃，總結交流宣傳工作經驗，布置宣傳工作重點。

　　四、做好公司工會的資料、圖書、報刊的征訂和發放工作。

　　五、協助辦好公司工會代表大會的籌備和會務工作，負責工會各種文件、講話稿、發言稿的起草工作。

工會工作人員崗位職責 篇2

　　校工會主席工作崗位職責

　　1、在校黨委和上級工會的領導下，負責工會全面工作，并分管工會財務管理。

　　2、緊緊圍繞校黨委和行政的中心工作，落實黨委的決議，當好黨委的助手和參謀。

　　3、負責組織召開校工會委員會和教代會執委會議，傳達、貫徹上級有關對工會工作的指示，研究、部署、檢查工會工作，經常研究工運理論和政策，總結工會工作經驗，創新工會工作理念，不斷提高學校工會的工作水平。

　　4、負責有計劃地組織工會干部和教職工學習政治理論和業務知識，教育教職工嚴格遵守國家政策、法令和學校的各項規章制度，廉潔奉公，忠于職守，充分發揮教職工的積極性。

　　5、深入基層，調查研究，了解教職工學習、工作和生活狀況，積極主動聽取和收集各方面的意見與建議，并及時向學校或有關部門反映，配合學校幫助解決，積極維護教職工的合法權益。

　　6、負責組織做好工會的隊伍建設工作，指導并培訓工會干部，調動工會干部積極性，及時幫助基層工會解決工作中的問題。

　　7、負責籌備并組織召開“兩代會”，并向大會報告工作。在教代會閉會期間，負責領導各專門工作委員會監督、檢查大會決議、決定的貫徹執行情況，并完成教代會要求的各項工作。

　　8、經常向校黨委請示、匯報工會工作，主動接受黨委的領導，并積極爭取行政的支持。負責定期向上級工會和教職工報告工作，爭取上級工會的指導，接受教職工的意見和建議，不斷改進工作。

　　校工會專職副主席（A崗位）工作職責

　　1、分管校工會的女工、宣傳和組織工作，協助做好工會的思想作風建設和制度建設工作。

　　2、負責組織工會全體同志學習黨的路線、方針、政策和上級有關文件，不斷提高政策理論水平和業務工作能力，充分發揮工會作為黨委聯系教職工的橋梁和紐帶作用。

　　3、深入基層，調查研究，密切聯系群眾，聽取并反映教職工的合理要求，更好地為教職工謀利益、辦好事。

　　4、負責領導校女教職工委員會，做好女教職工的工作，貫徹落實女教職工的有關政策和條例，維護女教職工的合法權益，指導部門女工委開展工作。

　　5、負責做好組織推薦評選先進集體和先進個人工作，樹立典型，弘揚。籌備召開有關表彰大會，負責勞動模范管理工作。

　　6、負責抓好宣傳工作，通過網絡、報刊等媒介多渠道地開展對內、對外的宣傳工作。

　　7、負責全校工會會員組織管理系統的建設工作，指導各部門工會完善組織架構，推進非在編人員入會工作。

　　8、負責二級教代會制度建設，指導、協調具備條件的院（系）召開二級教代會，推進基層民主管理。

　　9、協助主席組織召開教職工代表大會和工會會員代表大會，檢查大會決議的執行和落實情況，并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作。

　　校工會專職副主席（B崗位）工作職責

　　1、分管校工會文體、青工和行政工作，協助做好工會的思想作風建設和制度建設工作。

　　2、深入基層，調查研究，密切聯系群眾，聽取并反映教職工的合理要求，更好地為教職工謀利益、辦實事。

　　3、負責有計劃地組織開展全校的文體和青工工作，指導各部門工會結合本單位實際開展群眾性文化體育活動，增強工會組織的`凝聚力。

　　4、負責校工會教工活動中心的管理工作，組織指導教職工文體社團有計劃地開展各種活動。

　　5、負責組織做好“教職工小家”的建設、管理、驗收和評比工作，推進“教職工小家” 建設。

　　6、負責組織做好工會的制度建設工作，做好辦公室工作人員的分工協作和規范管理工作。

　　7、協助教代會提案工作委員會做好提案的受理和落實工作。

　　8、協助工會福利委員會做好職工福利工作。

　　9、協助主席組織召開教職工代表大會和工會會員代表大會，檢查大會決議的執行和落實情況，并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作。

　　校工會兼職副主席工作職責

　　1、協助主席做好工會工作。參與學校民主管理和民主監督，參與討論工會的重要事項。

　　2、負責校專業技術職務評審工作申訴審議委員會和提案工作委員會工作。

　　3、經常深入基層調查研究，聽取并反映教職工的意見和建議，對工會工作提出意見和建議。

　　工會辦公室主任工作崗位職責

　　1、在工會正副主席的領導下，負責教代會和工會日常事務的管理，安排、落實、完成工會領導交辦的各項工作任務。

　　2、組織籌備學校“兩代會”和年度教代會的各項工作，組織起草工作計劃、總結和報告。

　　3、負責工會、教代會規章制度的制訂、檢查、落實工作。

　　4、組織和檢查工會年鑒、大事記等編寫工作，督促工會文件資料的及時歸檔工作。

　　5、組織安排教代會執委、全委會議和部門工會主席等會議，做好會議決議、決定的落實工作。

　　6、負責工會辦公自動化工作，指導工會工作人員熟練掌握網上辦公流程。

　　7、協助工會福利委員會做好職工福利工作。

　　8、協助主管領導做好內部工作協調和人事、財務管理等工作。

　　9、完成領導交辦的其他工作。

　　工會辦公室文秘工作崗位職責

　　1、負責工會文書工作，參加有關會議，做好會議記錄，并根據需要起草會議紀要等；

　　2、負責工作報告、計劃、總結等綜合材料的起草工作；

　　3、負責工會大事記的收集整理和工會年鑒的編寫工作；

　　4、負責相關工作文件資料的收集、整理和歸檔工作；

　　5、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

　　工會辦公室內勤工作崗位職責

　　1、負責工會圖書、報刊雜志的征訂、收發和管理工作。

　　2、負責工會各項文件資料的收集、保管、立卷、歸檔等管理工作。

　　3、負責日常辦公用具的配備和工會辦公環境的管理工作。

　　4、負責工會印章以及介紹信、派車單、出門證等的管理和使用。

　　5、負責工會退休人員的管理工作。

　　6、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

　　教代會秘書崗位職責

　　1、負責組織籌備召開教代會。檢查大會決議、提案受理和落實情況，做好代表的培訓工作。

　　2、負責教代會閉會期間日常工作和規章制度建設工作。

　　3、負責聯系教代會各工作委員會，協助提案工作委員會開展工作。

　　4、負責指導、協調二級教代會的建設，開展調查研究，提出工作建議，促進二級教代會的建設和發展。

　　5、負責與各教代會代表團團長的聯系，及時了解工作情況，反映教職工的意見和合理要求，提出解決問題的建議和辦法。

　　6、參與學校民主管理與監督，做好學校職稱評審工作申訴審議委員會和崗位聘任與考核申訴委員會秘書工作。

　　7、負責教代會工作文件資料的收集、整理和歸檔工作。

　　8、完成領導交辦的其他工作。

　　工會女工工作崗位職責

　　1、團結動員廣大女教職工發揚主人翁精神，在學校改革與發展中建功立業，開展“自尊、自信、自立、自強”教育。

　　2、參與學校涉及女教職工切身利益的政策和制度的制定，參與學校的民主管理和民主監督，依法維護女教職工的合法權益，引導女教職工正確處理戀愛、婚姻、家庭、事業等問題；了解女教職工的思想、工作和生活情況，及時反映女教職工的意見和要求。

　　3、定期組織女教職工的身體檢查和保健知識講座，配合做好計劃生育工作。

　　4、根據女教職工的特點，積極組織開展有益于女教職工身心健康的各項活動。

　　5、定期組織培訓女工干部和積極分子，抓好女工干部隊伍的自身建設，不斷提高女工干部隊伍素質。向有關部門推薦優秀女干部。

　　6、及時發現、總結女教職工在本職崗位中“愛崗敬業”的先進典型，做好評選、表彰、宣傳、推薦優秀個人和集體，促進東大精神的發揚和校園文明的建設。

　　7、負責女教職工委員會的日常工作，起草校工會女工工作年度計劃、總結等有關文件，并組織實施。

　　8、負責女教職工委員會文件資料的收集、整理和歸檔工作。

　　9、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

　　工會組織工作崗位職責

　　1、按期做好召開工會會員代表大會的各項準備工作。

　　2、加強工會組織的自身建設，負責基層工會的換屆選舉工作，負責起草有關工會組織建設的文件和規章制度。

　　3、負責工會會員的發展、會籍的管理和組織關系的接轉等工作等，管理好會員檔案。

　　4、定期填報工會組織報表，做好統計分析工作。

　　5、做好評選、表彰工會先進集體和積極分子工作。

　　6、協助主管領導做好“教職工小家”的建設、管理、驗收、評比等工作。

　　7、負責組織工作文件資料的收集、整理和歸檔工作。

　　9、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

　　工會宣傳工作崗位職責

　　1、圍繞黨的中心任務和學校的中心工作，充分發揮宣傳教育陣地的作用，動員和引導廣大教職工正確理解、全面履行工會“參與、維護、建設、教育”四項職能。

　　2、深入基層，認真開展調查研究，及時掌握教職工的思想、工作和生活狀況，提出建設性的意見和建議。

　　3、負責“勞動模范”，“三育人”積極分子等先進集體和個人的評選、推薦和宣傳表彰工作，以及勞動模范的日常管理工作。

　　4、負責工會網頁的日常維護，辦好東南大學報《工會會員之窗》，宣傳工會工作動態。

　　5、負責開展對部門工會宣傳委員的培訓工作，提高宣傳隊伍的素質。

　　6、負責宣傳工作文件資料的收集、整理和歸檔工作。

　　7、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

　　工會文體工作崗位職責

　　1、制定每年度文化體育工作計劃和經費預算，并按計劃實施，及時總結。

　　2、負責組織開展各種有益于身心健康的文娛、體育活動和比賽，以增強教職工的身心健康、活躍教職工的文化生活，要勇于創新，精心組織，力求使活動形式新穎、內容豐富、內涵高雅，寓教于樂。

　　3、負責教職工文體社團、協會的管理、建設和發展工作，指導社團協會開展各項活動，為教職工充分發揮自己的聰明才智創造條件。

　　4、指導、協助校區工會協作片和二級部門工會開展小型多樣的業余文體活動，活躍校區和院、系文化氣氛。

　　5、協助主管領導做好“教職工小家”的建設、管理、驗收、評比等工作。

　　6、負責教工之家活動中心的日常管理和其他活動室的管理工作，并管好用好文體活動設施和器械。負責工會固定資產的辦理和管理。

　　7、組織具有我校傳統、有影響、高水平的文藝、體育代表隊，參加省、市高校及上級組織的文藝、體育比賽，為學校爭光。

　　8、負責文體工作文件資料和工會影象資料的收集、整理和歸檔工作。

　　9、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

　　工會會計崗位職責

　　1、認真學習、貫徹國家和上級工會關于財務方面的方針、政策、法規、制度。負責各項財經制度及管理辦法的具體執行。

　　2、具體負責工會的財務會計工作。對各項財務會計工作要定期研究布置、檢查、總結。要積極宣傳，嚴格遵守財經紀律和各項規章制度，不斷改進工會財務會計工作。

　　3、參與組織制定工會的各項會計制度，并監督貫徹執行。

　　4、參與組織制定工會的各項經費預、決算，當好領導參謀。嚴格掌握開支標準和開支范圍，分清資金渠道，合理使用資金。

　　5、負責工會與上級工會及學校財務等部門公共關系的協調，督促行政及其它有關部門及時足額撥繳工會經費。負責完成各項上交任務。

　　6、正確應用會計科目，按有關規定嚴格審核原始票據，及時進行賬務處理，做到報賬手續齊備，憑證齊全，內容真實，數字準確，賬目清楚，日清月結，按期報賬。按時上報各種財務報表。

　　7、負責各類會計憑證、報表的裝訂、保管工作。

　　8、完成領導交辦的其他工作。

　　工會出納會計崗位職責

　　1、自覺加強理論和業務學習，不斷提高理論水平和業務水平，遵紀守法，忠于職守，廉潔奉公。

　　2、應努力鉆研業務，嚴格執行“現金管理暫行條例”，管好、用好現金。庫存現金不得超過核定數，多余現金及時送交銀行。

　　3、原始單據按報銷規定審核無誤后，方可列支。按會計憑證收款、付款，逐筆記賬。

　　4、辦理好現金、銀行存款的收付核算和收支業務，現金、銀行存款做到日清月結。

　　5、單位領取現金超過萬元以上須有兩人陪同，注意往返途中的安全。

　　6、負責工會人員有關財務、福利等工作的辦理。

　　7、完成領導交辦的其他工作，并積極主動協助他人做好工會工作。

工會工作人員崗位職責 篇3

　　1、負責公司舊衣回收箱設備的推廣與投放，以及收集反饋市場動態。

　　2、負責轄區內的箱體投放指引、社區進駐宣傳、居民答疑等，提升居民知曉率以及使用率。

　　3、負責所轄區域問題箱體的物業對接，協調內部資源及時處理問題，與物業、用戶保持良好的溝通。

　　4、負責開發物業箱體合同的初步修改、管理、付款跟進、發票收集等。

　　5、完成上級領導安排的其他工作。

工會工作人員崗位職責 篇4

　　1、通過在線的形式為客戶提供售前咨詢和售后服務；

　　2、受理客戶來電的投訴、咨詢等，對于客戶反饋的'問題及時給予協調解決；

　　3、記錄客戶信息并存檔，定期負責電話回訪，調查客戶滿意度，統計客戶反饋問題，維護客戶關系；

　　4、及時反饋客戶需求，匯總客戶意見、建議并上報給部門。

工會工作人員崗位職責 篇5

　　1、負責公司日常業務的財務核對、核算、監督。費用的預算、審核、核算、監控;

　　2、負責審核原始憑證、編制會計憑證，按財務操作規范要求進行財務核算工作;

　　3、全盤負責公司帳務工作,工程成本核算;

工會工作人員崗位職責 篇6

　　職責描述:

　　1、具備獨立、自力、自律有自己職業規劃的人;

　　2、愿意接受新知識、新事物、好學、勤奮;

　　3、具備團隊合作精神、愿意分享跟共同承擔;

　　4、有通信工作經驗者、有優秀溝通能力者優先;

　　任職要求:

　　1、必須能適應出差;

　　2、完成公司在外的現場安裝、督導、排障、培訓、交流等;

　　3、完成遠程支持、協助、完成時長協助(如到貨、收款、驗收等);

　　4、工程資料、產品文檔、招投標等;

　　5、了解電信運營商等級保護安全體系;了解數據安全(包括數據脫敏等)相關產品和技術;了解大數據技術，hadoop、mapreduce、spark、storm、nosql等，以及業界主流大數據產品者優先;

　　6、具有信息安全領域售前經驗者優先。

　　7、公司交付其它工作;

工會工作人員崗位職責 篇7

　　1、愛崗敬業、克已奉公、忠實履行職責。遵守政務服務中心各項規章制度。

　　2、在窗口負責人（科長）領導下，協助管理窗口各項業務工作；負責組織科室開展政治、業務學習、精神文明建設、車輛管理并做好相關記錄。

　　3、負責檢查本科室衛生行政許可工作計劃、制度和許可工作程序、條件以及ISO質量管理體系的落實情況。

　　4、負責科室各類衛生許可數據的'統計、發送及上報工作。

　　5、負責協助科長督促監督員依法行政、按規范制作文書、著裝和使用執法證件。

　　6、協助科長檢查本級和下級監督機構和人員衛生行政許可制度的執行情況。

　　7、協助科長組織對本科室內部管理工作的評價，提出工作意見和建議。

　　8、協助科長處理上級和群眾關于行政許可工作的意見和建議。

　　9、在授權范圍內審核和簽發許可證件（批件），參與政務服務中心組織的相關事項聯合審批會。

工會工作人員崗位職責 篇8

　　1、加強學習，不斷豐富知識結構，提高講解水平。

　　2、根據游客、團隊特點、興趣、愛好，提供有針對性的講解。

　　3、負責展館內動植物標本、圖片資料的管理與維護，注意防火、防潮、防蟲蛀，發現問題，及時報告。

　　4、積極向游客推薦、銷售有關沙坡頭書籍，增強宣傳效果。

　　5、收集、保存展館嘉賓的簽名留言。

　　6、耐心解答客人提問，做好景區其他項目的推介。

　　7、做好展管內外衛生區域的保潔工作。

　　8、服從工作安排，做好領導交辦的.其他工作。

工會工作人員崗位職責 篇9

　　1、根據需求及采購制度，開展對供應商品質、價格、交期、配合度進行評審和考核;

　　2、嚴格遵守公司采購制度，合規完成各項采購工作;

　　2、掌握市場行情及材料變化趨勢，控制合理的采購成本和風險;

　　3、負責采購合同的擬定、執行及跟進，采購物品交貨期的跟蹤及控制;

　　4、協助集團內部各相應部門與供應商的順暢溝通，對訂單執行過程中出現的問題進行及時解決;

　　5、為供應商申請付款、跟蹤付款及發票狀況;

　　6、完成上級分配的其它工作任務。

工會工作人員崗位職責 篇10

　　1、負責校區日常來訪的接待,電話接聽與轉接;

　　2、負責文件的收發及資料整理相關工作;辦公用品的盤點與發放管理;

　　3、管理班級學員信息，與教學部門、銷售部門進行有效工作配合;

　　4、編輯整理教室排課表及教室使用情況;

　　5、整理每月的續報率、升班率、流失率等;

　　6、校區內學員的服務支持工作;

　　7、完成上級領導交辦的其他工作。

工會工作人員崗位職責 篇11

　　1、負責整車售后業務產品線規劃與規則設計，如：零部件采購及庫存管理系統。結合現有業務模式，規劃設計產品原型、撰寫產品文檔及產品流程圖。

　　2、負責與外部系統供應商的對接與研發進度把控。協助研發和測試需求理解及需求驗證，推動項目實施及可行性方案執行。

　　3、有較強的需求分析能力，針對車企售后需求特點及現有業務模式產出解決方案，對項目潛在風險有預判能力。

工會工作人員崗位職責 篇12

　　工作人員崗位職責（總則）：

　　一、熱愛本職工作，認真學生、執行《食品衛生法》，認真履行崗位職責。

　　二、基本任務是聽從食堂管理員和廚師長的安排，按質按量完成分配的切配、洗菜任務及其它任務，保證師生按時用餐，按操作規程規范操作，發現問題及時匯報。

　　分工負責食堂衛生，認真執行《食品衛生法》，做到餐具清潔衛生，按期消毒，生熟分開，放置整齊，地面清潔無臟物，其他機械物品放置整齊無塵土、無油污。要講究個人衛生，工作期間做到“三白”。及時更換勤洗，不穿工作服上廁所，便后洗手，常剪指甲，定期做身體檢查，持有衛生健康合格證書上崗。

　　四、安全操作，認真按照操作作過程進行作業，預防事故和食物中毒。

　　五、搞好團結協作，做到不吵鬧、不罵人，不在下面議論是非。

　　六、服從領導安排，隨時做好應急及臨時性工作。

工會工作人員崗位職責 篇13

　　1、開展代理記帳、納稅申報服務。

　　2、為企業提供代理稅務登記、變更、注銷服務。

　　3、為企業提供稅收政策咨詢、稅務策劃服務。

　　4、為企業提供認定增值稅一般納稅人資格服務。

　　5、為企業提供代辦減免稅申請服務。

　　6、為企業提供清理企業舊帳、亂帳，設計會計制度、出具財務情況說明書服務。

　　7、為企業管理咨詢、審計服務

工會工作人員崗位職責 篇14

　　1、負責樓盤的交付，做好交接、檢測工作，如果有問題及時跟進解決;

　　2、與客戶建立良好的溝通及協調關系;

　　3、上級交待的其他工作。

工會工作人員崗位職責 篇15

　　1、公司內部采購系統模塊相關基礎數據的維護、采購訂單的創建;

　　2、跟進訂單發貨和到貨情況，及時反饋異常情況;

　　3、負責訂單、合同等采購文件及資料的逐級送簽和蓋章;

　　4、組織和協調相關部門進行采購產品或原料的驗收以及檢驗工作，并聯系不合格產品的供應商，對相關產品進行處理;

　　5、供應商款項的核對，以及付款申請;

　　6、定期整理、分析供應商及市場信息，遞交公司并提出相應的意見;

　　7、監控采購過程并就采購問題同供應商溝通;

　　8、負責不合格品的糾正及預防措施的跟進。

工會工作人員崗位職責 篇16

　　一、嚴格遵守有關低保工作的各項規章制度。

　　二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。

　　三、按照動態管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態管理。

　　四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。

　　五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優親厚友。

　　六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。

　　七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監督。

　　八、執行屬地管理原則。

工會工作人員崗位職責 篇17

　　1.按時上班,上崗必須著裝整齊,認真負責,上崗前、工作期間嚴禁喝酒,不得隨便脫崗,上夜班不允許打盹、睡覺,嚴格執行各項規章制度。

　　2、負責油庫范圍內的安全保衛工作、消防安全,處理日常糾紛,保持油庫門前、房前、地磅、卸油區的衛生,每天由夜班工作人員負責清理打掃,每次下雪后主動負責打掃衛生。

　　3、冬季負責鍋爐的'加溫,夏季負責地面的灑水。

　　4、協助做好油庫的其他日常工作。

　　5、檢查入庫拉油車輛時,必須戴防火帽、滅火機,否則不準入庫。

　　6、嚴禁摩托車、塑料桶到加油機附近加油。

　　7、嚴禁閑、非操作人員進入要害部位和區域。

　　8、隨時監督罐區及加油區工作人員按章操作。

　　9、發現火情及可疑人員及時向領導匯報,并撥要火警電話:119盜警電話:110

工會工作人員崗位職責 篇18

　　①工作職責

　　a、具有一定的消防專業知識和專業技能，熟悉業務。

　　b、值班人員要忠于職守，工作嚴肅認真，密切監視消防主機信號，發現火警信號應立即采取措施，并向保安部經理和總經理報告。

　　c、負責檢查和測試消防系統設施、設備的`靈敏程度，定期進行維修、保養和更換。

　　d、經常檢查酒店各部門火情隱患，并督促、協助其及時整改和根除。

　　②工作內容和業務要求

　　a、要有較強的防火意識和敏感性，自覺地、一絲不茍地作好防火工作。

　　b、要熟悉酒店各種火警監視儀表、信號、開關的性能和作用，善于操縱和控制各種設備和消防器材。

　　c、對重要的火警情況，或監視儀表發生故障，要詳細記錄時間、地點、程度、原因和處理結果，交班時要交待清楚并及時報告領導。

　　d、詳細記錄部門或有關人員關于防火重要情況的匯報，并進行實地調查，將結果向領導報告。

　　e、當班時要密切注意主機和監視儀表信號，認真作好值班記錄。

　　f、對儀表的使用與管理必須嚴格遵守規章制度，要定期維修保養，運行過程中若發生故障、要及時排除，要保證它的正常運行。

　　g、對要害部門、危險部門，如液化站、油庫、廚房、公共場所的滅火裝置、樓層消防分機及報警鐘、排煙系統、呼叫系統等重要設備要定期檢測。

　　h、與各有關部門協同搞好酒店內消防設施和設備的維護、保養和測試，保證其完好無損。

　　i、發現火警信號或接到火警報告，要將發火地點、火熱狀況、燃燒物質、報告人姓名、搶救情況及時報告安保部經理和總經理，并以最快的速度向公安消防部門報警。作好詳細記錄。堅守崗位、隨時了解和掌握情況。

　　j、協助領導作好對義務消防員的培訓工作，作好對管理人員的消防考試工作和對酒店員工消防知識的普及教育和宣傳工作、

工會工作人員崗位職責 篇19

　　1、熟悉并遵守會計法規和會計制度以及相關稅務法律規范，擬定公司會計核算工作細則和規定;

　　2、協助財務經理主持日常財務、會計及稅務管理工作，管理監督基礎財務的工作質量;

　　3、執行會計核算制度及制度;

　　4、 負責會計基礎工作和會計核算工作，填制憑證、登記賬薄。

　　5、 編制會計報表，并對財務成果加以分析評價，為領導提供可靠的財務信息。

工會工作人員崗位職責 篇20

　　1、接聽/轉接電話;

　　2、接待來訪客人;

　　3、收發公司郵件、物品;

　　4、管理辦公用品;

　　5、管理會議室;

　　6、完成上級主管交辦的其它工作

工會工作人員崗位職責 篇21

　　1、認真做好圖書室圖書資料的管理工作，面向全校師生，為學校的科學文化知識和精神文明的開拓發展服務。

　　2、負責圖書、資料的編號、上架，管好藏書，保持圖書室的整潔，防止藏書損壞。

　　3、負責圖書室的圖書、報紙、雜志的訂購工作。

　　4、制定圖書借閱制度，向全校師生核發借書證。

　　5、負責圖書資料的借閱和催還。

　　6、定期向全校師生介紹和推薦圖書、雜志以及完成學校領導交辦的其他任務。

工會工作人員崗位職責 篇22

　　1、熟悉和掌握業戶的全面情況，建立健全業戶檔案;

　　2、負責制定、完善小區物業管理各項規章制度、流程、作業表格、公約、守則并付諸落實執行;

　　3、負責編擬物業部每月工作總結和下月計劃，定期報送各項報表;

　　4、負責主持物業部的工作，安排物業助理工作，按崗位職責定期對物業助理進行考核;

　　5、負責檢查、監督物業助理工作開展;

　　6、監督物業助理接待業戶來訪及投訴，與其它相關部門聯絡盡快解決問題，并正確處理;

　　7、負責通過走訪業戶等方式收集業戶投訴意見與建議，并通過建立回訪制度，主動征求業戶意見，傳達物業服務中心的各項規定、通知，搞好小區物業管理工作;

　　8、負責對物業部員工的業務培訓工作，強化員工對業主、租戶的服務意識;

　　9、負責巡檢工作的開展，每天至少2次對小區進行全面巡檢;

　　10、負責小區綠化、清潔衛生的管理和監督，創造良好的小區環境;

　　11、熟悉物業建筑結構、設施、設備的基本使用功能及安全操作規程;

　　12、負責室內二次裝修的申報審核工作，督導進行裝修監理工作;

　　13、掌握物業服務中心各項收費標準和計算方法，積極配合財務部做好業戶的各項費用的繳交工作，做好各項費用的催收工作;

工會工作人員崗位職責 篇23

　　崗位職責：

　　1、負責項目的現場測量、勘察及項目涉及問題的溝通與協調；

　　2、負責配網項目設計工作；

　　3、后期項目施工階段的現場支持，負責解決現場技術問題，保證工程順利實施；

　　崗位要求：

　　1、電氣工程及其自動化及項目相關專業；

　　2、一年以上35kv及以下配網/配電設計經驗，具備獨立完成配網項目的測量、勘察、設計能力；

　　3、熟悉配網設計有關國家、行業、地區標準及規范，適應不同地區設計習慣；

　　4、熟練使用cad等相關設計軟件，具有較強的溝通能力，具有積極學習能力；

　　5、具有團隊意識、服從工作安排，工作踏實認真，能吃苦耐勞，有強烈的責任心；

　　6、有電力設計院工作經驗者優先；

工會工作人員崗位職責 篇24

　　1、通過QQ、電話、網絡遠程、現場協助等方式解決客戶所遇到的'軟件疑難問題;

　　2、通過部門培訓，熟練掌握產品功能，及時解決售后問題，記錄客戶反饋意見和需求;

　　3、負責客戶疑難問題或投訴的接收和處理，對重大問題進行上報、跟蹤、處理及反饋;

　　4、協助處理其他部門同事遇到的電腦故障，保證公司辦公設備的正常運行;

工會工作人員崗位職責 篇25

　　1、負責小區物業管理費及水電分攤費用的催收、統計及匯報工作;

　　2、負責物業投訴、工程維修、業戶接待、業戶意見收集等工作的處理、溝通與協調;

　　3、負責小區業戶收樓工作對接、裝修巡查等工作;

　　4、負責小區環境衛生、綠化養護、有害生物防治的日常巡查，監督外包單位按時按量按質完成合同約定內容;

　　5、積極配合物業公司高層領導處理項目管理過程中發生的各類問題及突發事件;

　　6、負責客服部日常管理工作事務，擬定部門工作計劃，定期評估團隊成員績效表現，提升團隊成員的綜合素質及業務水平，貫徹執行公司的政策與制度;

　　7、根據現場實際需要配合銷售案場處理各項事宜;

　　8、負責完成政府行政部門要求配合的相關工作;

　　9、完成領導交辦的其他任務。

工會工作人員崗位職責 篇26

　　1、根據原始憑證和其他資料，進行會計核算;

　　2、登記各類明細帳，總帳;

　　3、編制月報，季報，年報。每月及時完成國地稅納稅申報;

　　4、每月將會計憑證裝訂成冊;

　　5、向稅務機關提供稅務資料，配合上級部門的檢查;

　　6、及時準確進行轉賬匯款操作

工會工作人員崗位職責 篇27

　　1、制定并組織實施環境監測發展規劃和年度工作計劃。

　　2、組建直屬環境監測機構，并按照國家環境監測機構建設標準組織實施環境監測能力建設。

　　3、建立環境監測工作質量審核和檢查制度；組織編制環境監測報告，發布環境監測信息。

　　4、依法組建環境監測網絡，建立網絡管理制度，組織網絡運行管理；組織技術交流和監測人員培訓。

　　5、組織開展環境監測科學技術研究、國際合作與技術交流。

　　6、按照數據準確、代表性強、方法科學、傳輸及時的要求，建設先進的'環境監測體系，為全面反映環境質量狀況和變化趨勢，及時跟蹤污染源變化情況，準確預警各類環境突發事件等環境管理工作提供決策依據。

　　7、負責全市的環境質量監測；污染源監督性監測；突發環境污染事件應急監測；為環境狀況調查和評價等環境管理活動提供監測數據的其他環境監測活動；負責編寫環境質術資料。

　　11、承擔各級環保主管部門和上級監測站下達的監測技術研究。

　　12、參加轄區內污染事故調查，負責環境污染糾紛的技術仲裁。

　　13、負責全市環境統計的技術支持工作。

　　14、負責全市環境監測三級站標準化建設達標驗收。

　　15、承辦局領導交辦的其它事項。

工會工作人員崗位職責 篇28

　　1、認同并積極貫徹、推行企業文化;

　　2、嚴格遵守國家法律和公司規章制度，未出現違法違紀行為;

　　3、對公司忠誠，勤勉履責，有強烈事業心和責任感;

　　4、廉潔自律，秉公盡職。

工會工作人員崗位職責 篇29

　　1.遵守學校各項規章制度。

　　2.熱愛本職工作，樹立為教育教學第一線服務的思想，提高服務質量。

　　3.刻苦鉆研業務知識，掌握文印設備的性能，提高文印質量，要求所印文檔正確無誤、字跡清楚、編排美觀、交付及時。

　　4.做好文印設備的日常維護和故障報修工作，合理安排備份文印設備的.輪流使用和養護事項，避免因機器故障導致停印現象發生。

　　5.遵守學校保密制度，對保密材料妥善保存。

　　6.杜絕浪費，努力為學校節約經費，為學生減少開支。

　　7.做好紙張進出登記工作和文印登記工作。

　　8.做好文印室環境衛生工作。

　　9.不準私自承接他人或外單位的文印事項。

　　10.期末時做好各年級各班級材料消耗結算工作。

　　11.注意文印室安全，離開文印室前要斷電，關好門窗，做好安全防范工作。

工會工作人員崗位職責 篇30

　　一、熱愛本職工作，為教學一線服務，做到熱情主動優質服務，及時完成學校規定的文印任務；急件要在規定時間內完成。

　　二、努力鉆研業務，不斷提高打字、文印技術，確保所打印材料清潔、確保字跡清楚、端正、美觀、正確無誤，確保格式符合要求；所有打印的材料須經撰稿人校對后方可付印。

　　三、嚴格遵守文印保密制度，做好文印保密工作；保密試卷、文件不得外傳。

　　四、做好打字機、謄印機、復印機等文印器具的一般維修保養工作，提高設備的`利用率。

　　五、凡校內需打印、刻印、謄印、掃描的材料須經教導處批準后方可承辦；外單位的材料須經學校領導批準方可承印，交印的材料要有一定的提前量，確保及時使用。未經批準的不得印制。

　　六、重視安全防范，嚴防設備丟損事件的發生、預防火災。

　　七、負責保管好所需物品，如實記錄使用量，每月接年級、班級、部門統計使用情況并上報主任。

　　八、勤儉節約，減少浪費，節省開支，嚴格遵守有關保密制度。

　　九、保持室內清潔；

　　十、完成學校領導、處室主任交辦的其他任務。

工會工作人員崗位職責 篇31

　　1、負責前臺總機來電接聽及轉達，人員接待，物業對接，快遞接收、發放等;

　　2、負責每月考勤核算，人員五險一金的增減，辦公用品采購，工商外出等辦理;

　　3、負責公司人員的招聘、簡歷篩選邀約、員工入職、轉正、離職等相關工作;

　　4、負責公司網絡、系統、電話、打印機等正常運行，出現重大問題及時找對接人員處理;

　　5、負責公司下午茶，節假日活動通知，考勤機，展廳客人來訪，門禁指紋管理;

　　6、負責公司衛生清潔管理工作及維護;

　　7、完成領導安排的其他相關工作。