保安主管工作崗位職責（精選32篇）

保安主管工作崗位職責 篇1

　　1、檢查保安員工履行崗位職責情況。

　　2、檢查公司大門前及大堂安全情況。

　　3、檢查公司公共場所的安全情況。

　　4、檢查公司宿舍樓層、環境的安全情況。

　　5、檢查要害、危險部位的`安全情況,尤其要注意深夜后的安全檢查。

　　6、配合其他部門處理各類安全主面的事件。

　　7、每班記清永隸,向副經理上呈事件處理報告。

　　8、經理、副經理不在時,指揮處理突發事件及暴力事件。

保安主管工作崗位職責 篇2

　　1、協助部門經理做好日常事務工作,做好部門經理的助手,努力完成經理布置的各項工作任務,直接向部門經理負責。

　　2、負責督導領班及隊員履行其職責,負責領班、隊員勞動紀律、崗位職責、工作規范的考核,每月向經理提供獎懲的依據。

　　3、統籌安排班組勞力,協助領班處理疑難問題,發現緊急情況立即趕到現場處理。

　　4、熟悉酒店內外環境,布局結構,建設用材特點。熟悉消防設施(報警、噴淋、消防火藥味栓等)的功能、結構、數量、分布和完好狀況。每日巡查酒店,發現消防安全問題及時與有關部門協商解決,重大隱患或解決不了的`問題及時匯報,采取措施。

　　5、定期對滅火設施、器材進行檢查,監督維護保養制度的落實,保證消防設施、器材完好率達標。

　　6、協助各部門制定部門防火安全制度,檢查落實情況,加強重點部門,重點部位的防火工作,加強危險品的管理,責任到人。

　　7、發現火警信號或接到火警報告,迅速到達現場,查清情況并及時將發火地點、火勢狀況,燃燒物質及撲救情況及時向保安部經理和有關領導匯報。

保安主管工作崗位職責 篇3

　　負責大樓整體日常工作，包括員工當班編排、崗位編排、更換編排;

　　負責落實保安整體的管理目標，對于缺陷和漏洞及時報告并提出書面處理意見;

　　負責制定大樓整體的保安、消防工作、并監督以上情況的具體落實按時將當月工作匯總交到管理中心;

　　對于本部門員工的違紀、違規行為提出書面處理意見;

　　監管外包單位的工作進程，抽查各項工作的開展情況(如：物料的交接，交接班制度，交辦的工作落實)，發現問題及時書面報告;

　　配合工程主管做好客戶入伙前的檢查工作;

　　將保安人員巡檢之公共、中央設備及今后各單元設備故障情況反饋給工程部，協調并督促工程員工盡快完成;

　　負責各班員工使用之物料、工具、設備的定期檢查，發現損、毀、報廢，查明原因，書面報告并提出處理意見;

　　遵照員工培訓計劃加以落實;

　　對大樓進行不定期檢查，發現問題及時整改;

　　中控及消防監控中心的管理;

　　對員工加強教育，增強法制觀念;

　　監督車庫管理及收費，協助制定車庫管理規章制度;

　　做好上級分派的其他工作;

　　遇到有設備設施損壞，及時向上級匯報。

保安主管工作崗位職責 篇4

　　1. 負責小區住宅安全、消防及停車管理等;

　　2. 負責定期對小區公共設施設備的檢查與維修跟進;

　　3. 帶領并督促部門人員做好訓練，不斷提高素質和業務水平;;

　　4. 及時處理解決客戶的投訴，解答客戶提出的各種問題。

　　5. 保持同轄區城管、派出所等部門的聯系溝通。

　　6. 完成領導交辦的其他各項工作。

保安主管工作崗位職責 篇5

　　1、全面負責消防管理、安全防衛和車輛管理等工作，負責消、安防設施設備的巡查維護。

　　2、制定物業區域安全方案、保安隊伍的培訓計劃并組織實施;

　　3、負責安管隊伍的安防技能培訓以及內務管理，定期舉行消防及安全演習和訓練。

　　4、負責保安人員日常行政管理、檢查保安值班記錄，負責對部門員工工作考核建議;

　　5、負責與地區的治安、消防、環衛、街道辦事處等有關部門協調好關系;

　　6、負責突發公共事件的處理、協調和組織，完善應急管理制度;

　　7、完成上級交給的其他任務。

保安主管工作崗位職責 篇6

　　1、協助保安經理對下屬日常工作管理、管理技能培訓，考核與激勵等;

　　2、及時、有效的處理客戶投訴，提高客戶滿意度;

　　3、負責員工考勤、排班及檔案管理等工作。

保安主管工作崗位職責 篇7

　　一、職責

　　1.協助保安經理檢查管理處轄區各要害部位、重點安全部位安全制度、安全措施的貫徹落實情況，發現問題及時提出改進建議和整改措施;

　　2.協助保安經理督導治安、消防、警衛等各項安全防范的工作;

　　3.根據保安經理的'安排，督促本部門落實安全管理崗位責任制，確保公司和客戶的人身與財產安全;

　　4.根據保安經理安排，協助做好全員安全培訓的組織工作，提高員工安全意識;

　　5.對保安隊員進行安全要求培訓，熟知公司各處重點防范部門和設施;

　　6.執行完成公司規定的日常訓練任務，提高保安隊伍的形象素質。

　　7.對保安隊員的崗位執勤進行檢查督導;

　　8.負責隊員的月度值班表的制定和監督實施;

　　9.完成保安經理交辦的其他工作任務。

　　二、崗位要求

　　1.具有中專以上學歷，退伍軍人優先;

　　2.性格開朗，服務意識較強;

　　3.具有良好的身體素質和適應能力，吃苦耐勞;

　　4.具有一定的組織和管理能力;

　　5.具有良好的語言表達能力、協調能力和應變能力;

　　6.必須經過嚴格培訓，掌握一定防衛和擒拿技能;

　　7.掌握基本法律知識及與保安相關的政策規定。

保安主管工作崗位職責 篇8

　　崗位職責

　　1、定期或不定期地組織檢查火險事故隱患，以及其它不安全隱患，制定整改辦法；

　　2、熟悉紀念館重點部位和角落，確定要害部門的安全保衛工作，并經常進行檢查，同時制定、部署保安部的工作計劃，督促并檢查各崗位的工作。

　　3、定期安排培訓部門員工對防盜、防火等方面的知識教育。

　　4、遇有重大活動，要制定安全警衛方案，并組織警衛力量，做好安全保衛工作。

　　5、定期對紀念館范圍內的消防設備、設施、器材進行檢查，完善消防設施，落實消防措施，發現問題及時處理，消除火險隱患；

　　6、定期對紀念館范圍內的防盜與安全設施進行檢查；

　　7、加強與各部門的協調溝通，配合各部門抓好安全管理和安全隱患的整改工作；

　　8、負責下屬員工的工作考核，做好員工的政治思想工作，關心員工生活，調動下屬人員的工作積極性；

　　9、完成項目領導交辦的其他任務。

保安主管工作崗位職責 篇9

　　1、 負責指導監督市場范圍內的安全防范工作，協調公安機關處理相關的重大刑事案件和火災事故。

　　2、負責制定保安部的工作目標、工作計劃和實施方案，并監督檢查情況。

　　3、負責主持本部門例會，總結本部門工作，傳達上級領導及有關主管部門的指示，指導和布置具體落實措施。

　　4、負責檢查監督各區域保安、消防工作，發現問題向區域提出整改意見，并檢查落實情況。

　　5、負責應聘保安員的資格審核。

　　6、負責組織實施對保安員的培訓及考核，對不合格保安員提出處理意見。

　　7、負責每月會同相關部門對各區域實施消防安全檢查。

　　8、負責做好保安，消防用品的采購、驗證、監督管理，并對需要維修物品提出申請。

　　9、負責根據總經理指示和實際情況對公司全體保安員進行調整。

保安主管工作崗位職責 篇10

　　1.協助保安主管做好酒店的安全工作，督促檢查各部門安全管理規章制度的貫徹落實情況，分析存在的問題，及時提出改進建議并向保安主管匯報，并負責對酒店員工的安全教育、培訓、宣傳工作、治安知識、安全意識及法制觀念的教育。

　　2.協助保安主管督導檢查本部門各崗位保安員做好各項工作，保安主管外勤或休假時，受保安主管委托代理其職權;

　　3.協助保安主管檢查酒店各要害部位，重點部位安全情況，確定酒店各要害部位的安全;

　　4.遵照保安主管的工作安排，組織做好酒店安全培訓工作，提高員工的.素質;

　　5.處理當值期間的各種治安問題;

　　6.根據保安主管的工作安排，督促各部門落實安全管理崗位責任制;

　　7.負責本部門督導檢查和培訓各部門的安全防火知識;

　　8.對酒店治安保衛工作等不夠嚴密和完善的地方，向保安主管提出建議，使其完善安全保衛工作;

　　9.熟悉和掌握酒店內部治安情況，了解和掌握社會治安情況及其對酒店的影響，對治安要有敏感性，積極主動地做好治安保衛工作，防患于未然;

　　10.善于處理突發事件，在危急情況下能夠沉著冷靜，善于調解、處理，使危急事件能夠得到迅速妥善的解決;

　　11.協助保安主管策劃重大節日、重要接待任務的安全保衛工作，屆時一定要在酒店內值班，進行督導;

　　12.積極配合公安部門調查和偵破酒店內發生的各類案件;

　　13.檢查內部的儀容儀表，檢查他們履行安全保衛工作職責的情況;

　　14.檢查酒店大堂前的安全情況，維持正常秩序保持車道暢通;

　　15.檢查酒店各區域的安全情況，注意酒店和客人、員工的安全;

　　16.開好班前班后會，做好交接班工作;

　　17.寫好安全日志，向保安主管報告酒店治安情況和本部工作情況;

　　18.深夜后要加強巡查，加倍警惕，做到萬無一失;

　　19.熟悉治安保衛業務，掌握酒店治安工作的規律;

　　20.對賓客要有禮貌，語言親切，無論是干預或勸解，態度要和藹，表現得有教養，維護酒店聲譽及形象;

　　21.對工作要有高度的事業心、責任感和職業敏感性，忠于職守;

　　22.執行保安經理按酒店指定的政策、程序及其他與工作有關的指令。

　　23.熟悉酒店的防火、滅火設施設備的操作方法及有關知識;嚴格執行國家有關消防法律法規，作好酒店的防火知識和消防培訓教育工作;

　　24.責制定酒店消防安全管理條規，制定防火、滅火疏散預案及年度工作計劃;

　　25.助各部門制定防火安全計劃，并檢查酒店各部門對防火管理制度的落實情況;

　　26.參與酒店定期的消防安全檢查工作;

　　27.完成上級交辦的其他工作。

保安主管工作崗位職責 篇11

　　1. 負責制定項目的保安工作計劃，崗位設定。建立轄區內秩序維護、安全巡查，編制巡邏路線和標準及檢查方法。

　　2. 負責轄區內人員、車輛進出，對轄區內車輛行駛和停泊秩序維護、停車場進行管理(包括非機動車)。

　　3. 負責秩序維護和消防監控日常工作的監督檢查、包括夜間的查崗。

　　4. 協助項目經理完成項目內各類突發事件的預防和處理工作。定期進行消防設施日常巡檢、消防演練及其他緊急預案演練。

　　5. 負責項目參觀接待、重要活動的接待保障服務。

　　6 完成上級領導交辦的其他工作。

保安主管工作崗位職責 篇12

　　1、負責制定公司的治安、消防年度、季度工作計劃，做好部門年度預算報告;

　　2、適時完善、健全公司的安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執行和演練落實;

　　3、組織消防檢查、訓練、演習，處理各類消防事故;

　　4、組織制定培訓計劃，并定期開展安全、消防等培訓;

　　5、協助公司總部制訂安全管理標準、制度，并實施;

　　6、負責項目公司現場安全品質的指導、監督及檢查，對安全相關問題提出指導性意見，并出具檢查報告;

　　7、與政府部門的公安、消防、交通、城管等職能部門保持良好關系。

保安主管工作崗位職責 篇13

　　1、確保管理處各部門工作正確操作，在按照作業指導書要求，檢查管理處各班組的服務質量，對檢查中發現的品質問題及時向行政助理和管理處經理匯報;

　　2、負責對管理處內部工作流程和程序文件的改進和完善;

　　3、確保管理處工作的按時完成，在管理處臨時計劃、領導安排下，負責對管理處節點工作的效果檢查、評定;

保安主管工作崗位職責 篇14

　　一、嚴格遵守公司的上下班時間,星期一至星期五每天早上:8:00簽到,下午:17:30簽退。做到不遲到不早退。

　　二、每天:8:00-8:30; 11:30-12:00; 13:00-13:30; 17:00-17:30檢查檢查園區、家屬區安全情況和保安各崗值勤及中控室值班員值班情況,發現安全問題及時安排處理;發現保安人員值勤問題及時糾正,嚴格執行公司的考核制度。因工作原因不能按時檢查時,可在其余工作時間段完成,但每天不得少于四次檢查。

　　三、每天:22:00-22:30重點檢查1#、4#樓大堂崗值勤情況和清樓情況。

　　四、每天:8:30-11:00; 13:30-16:00處理保安部日常工作。

　　(1)接電話時應在電話鈴響三聲之內接起,并說:"您好!保安部。

　　(2)遇有員工、業主來保安部時,應主動起立讓座,使用文明語言。

　　(3)遇有員工、業主需要辦理車證或停車泊位時,應在10分鐘之內完成。

　　(4)遇有員工、業主報失物品時,應在3分鐘之內了解清楚情況,然后在1分鐘之內安排巡邏崗負責查找,同時安排大門崗注意盤查。

　　(5)遇有需要開動火證時必須親自到動火現場檢查是否具備動火條件和防火措施的落實情況

　　(6)遇有公司領導安排的工作任務時,應根據領導的要求辦理。

　　(7)遇有公司其他部門需要協作時,應根據其他部門要求安排組織實施。

　　五、遇有緊急突發事件發生時,應在3分鐘之內趕到事發現場,組織保安人員按緊急突發事件工作流程處理。

　　六、每天:16:00-16:30組織保安隊員進行安保理論知識學習;16:30-17:00組織保安隊員進行軍事訓練。

　　七、每周二上午檢查保安隊和中控室衛生情況。

　　八、每周五上午收集整理保安部各崗值勤登記資料。

　　九、每周五:14:00參加管理中心部門工作例會,匯報本周工作情況和下周工作計劃及需要其他部門協作的工作::。

　　十、每周五:17:30-18:00組織召開保安隊工作例會,總結本周工作情況,傳達公司例會有關精神。

　　十一、每月月底負責制定并上報保安部月工作計劃。

　　十二、每月30日組織中控室值班員召開工作例會,總結本月工作情況,布置下月工作,并組織值班員進行園區和家屬區的防火安全專項檢查。

　　十三、根據消防法的規定,每年負責園區的消防設施、器材的檢修工作。

　　十四、負責保安部季度、年度費用的預算和上報工作。

　　十五、負責保安部年度工作計劃和總結工作。

　　十六、負責制定并組織各種安全宣傳日的宣傳活動。

保安主管工作崗位職責 篇15

　　一、積極配合主管部門管理的各項工作，服從主管領導的工作指導、

　　工作安排。

　　二、負責制定保安部的工作計劃、班次安排、保安員考評及月終工

　　作總結。

　　三、負責各班次值勤隊員在崗上的儀容、儀表、紀律監督檢查工作。

　　四、負責隊員的思想和操練技能的培訓、消防安全知識的培訓、突發緊急事件處理的培訓。

　　五、收集隊員思想動態和隊員反映的問題，如實上報領導并協助解決。

　　六、處理當班發生的問題和事件。

　　七、做好交接班工作，認真填寫值班記錄和相關表格，檢查隊員的值班記錄，負責匯總整理各種記錄表及時上交行政辦公室留存。

　　八、負責帶領保安員日常操練。

　　九、關心保安員的生活，負責保安宿舍的環境衛生及保安宿舍門前衛

　　生工作。

　　十、做好公共區域租戶物品放置管理工作。

　　十一、每天做好巡視工作，檢查各項巡視記錄。

　　十二、完成領導交辦的其它工作。

保安主管工作崗位職責 篇16

　　1、制定管理目標、策略、流程架構、標準、制定安全管理團隊的目標規劃和工作計劃，確保管理目標實現;

　　2、落實公司的安全和消防工作的制度要求，對日常工作進行監控和督促;建立安全消防責任體系;建立健全隊員值班、考勤和請銷假制度，并負責對本隊隊員崗位考評工作，每月定期向經理匯報;了解物業管理相關政策法規，熟悉物業秩序維護各項操作流程，對物業出入口管理、車輛管理、放火、防盜、防事故、突發事件處理流程等方面有個人見解，能擬寫相關工作分析報告。

　　3、開展組織和隊伍建設，持續保持隊伍人員業務技能達標，隊伍穩定;隊伍管理、組織建設;全面負責區域內的消防、保安工作，對消防設施、監控設施定期維護;

　　4、按要求建立區域內緊急和突發安全事件的處理機制和組織;

　　5、負責與周邊區域安全管理部門的協調，建立聯動機制。

　　6、專項風險評估及風險分析管理、安全問題反饋。

　　7、安全狀況收集與預警;

　　8、物防、人防、技防管理 (人、車、物出入管理)

　　9、完成公司交辦的其他任務

保安主管工作崗位職責 篇17

　　1.協助安保部經理做好所管轄區內公共秩序維護工作。

　　2.根據本部門的工作目標、工作計劃和實施方案，監督檢查本部門各崗位履行職責情況。

　　3.負責平時檢查本部門的保安工作，發現問題及時向安保部經理匯報，并提出整改意見。

　　4.負責主持召開隊務會，及時傳達上級指示和本部門例會精神，研究提出貫徹意見并具體組織落實。

　　5.負責全體保安人員的考勤，如實記錄執勤中遇到和處理的問題，重大問題及時向上級領導報告。

　　6.負責協調班與班之間的工作關系和保安人員與客服、工程、消防、保潔、綠化人員之間的.'工作關系。

　　7.熟悉保安員各崗位職責，掌握管理區域內保安工作的規律及重點。

　　8.負責安保部的文件管理工作。

　　9.負責本部門器械及設備的使用、保養和管理工作。

　　10.負責裝修等人員《臨時出入證》的辦理。

　　11.帶領并督促全隊保安員搞好訓練，不斷提高素質和業務水平。

　　12.帶領全隊人員加強政治思想學習和保安隊業務學習，不斷提高思想覺悟和業務素質。

　　13.督促全隊積極參加體育鍛煉，鍛煉身體，增強體質。

　　14.督促和檢查全隊人員忠于職守，熱愛本職工作，積極自覺地加強工作責任心。

　　15.統一協調全體保安員的工作，監督全體保安人員著裝整齊，文明執勤，禮貌待人，樹立良好的保安形象，嚴格落實作息時間制度。

　　16.每半個月召開一次工作會，對全體保安人員的執勤情況進行一次工作總結，對業務訓練進行考核。

　　17.掌握保安隊員的思想動態，做好思想工作。

　　18.完成領導交辦的其它事項。

保安主管工作崗位職責 篇18

　　1、 負責物業公司在管項目的消防安全日常統籌管理，對存在消防火災隱患及時提出改進意見或建議;

　　2、 按照消防管理要求建立各項目消防管理檔案及崗位消防安全檢查操作制度。

　　3、 完善消防火災處置預案并指導各項目定期開展應急演練，指導全員經常性的消防安全常識培訓教育，提升全員消防安全意識。

　　4、 密切關注并了解掌握行業消防安全相關法律法規，并結合公司實際情況完善消防安全管理漏洞。

　　5、 協助做好新接項目消防系統的承接查驗及隱患整改工作，確保消防設備處于有效運行狀態。

　　6、 熟練掌握消防設施設備使用及日常檢查維護方法，并能對消防設施存在簡單故障進行處理。

保安主管工作崗位職責 篇19

　　1、協助部門經理做好日常事務工作，做好部門經理的助手，努力完成經理布置的各項工作任務，直接向部門經理負責；

　　2、努力提高酒店競爭意識，提高業務管理水平，辦事積極、認真負責、講求效率，樹立全心全意為賓客服務、確保賓客安全的思想，作風正派，不謀私利，有勇于獻身的'精神；

　　3、督導各保安員履行其職責，具體檢查各項保安措施的落實，指導開展群眾性安全防范工作；

　　4、具體處理當值期間發生的顧客或雇員違法亂紀問題，并負責分管本部員工的培訓和考核；

　　5、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況，編制培訓計劃，輔導新招進的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質；

　　6、負責本部人員的考勤、考核工作，并負責消防防范布置及檢查工作。

保安主管工作崗位職責 篇20

　　1、做好所管轄區內公共秩序維護工作，根據本部門的工作目標、工作計劃和實施方案，監督檢查本部門各崗位履行職責情況。

　　2、負責協調班與班之間的工作關系和保安人員與客服、工程、消防、保潔、綠化人員之間的工作關系。

　　3、熟悉保安員各崗位職責，掌握管理區域內保安工作的規律及重點

　　4、負責安保部的文件管理工作，負責本部門器械及設備的使用、保養和管理工作

　　5、帶領并督促全隊保安員搞好訓練，不斷提高素質和業務水平，掌握保安隊員的思想動態，做好思想工作，做好培訓。

保安主管工作崗位職責 篇21

　　1.貫徹執行國家有關安全保衛工作的方針政策和有關條例，根據酒店的特點和實際情況，協助上級制定和實施酒店的各項安全管理規章制度;

　　2.指導和督促各部門的安全管理工作，協助各部門建立建全各項安全規章制度;

　　3.及時公正地處理在酒店內發生的'一般性安全事故和事件，對重大安全事故保護現場，迅速組織調查，并上報和公安機關;

　　4.對酒店員工進行安全知識教育與安全素質考核;

　　5.參與對違反酒店規章制度的員工處理;

　　6.安排對酒店進行24小時警衛巡邏，迅速、認真地調查處理工作中發現的問題;

　　7.安排、檢查、評估下屬的工作，并組織業務培訓;

　　8.定期向上級呈報酒店內安全情況;

　　9.完成上級交辦的其它工作。

保安主管工作崗位職責 篇22

　　1、負責項目前期籌備、團隊組建工作。

　　2、負責部門安保及服務工作監督和實施，對各版塊(應急突發處置、治安防范、消防預防、車輛管理、裝修管控等)、各班組的秩序服務工作實施現場抽檢及引導，促進部門整體服務質量水平的提升;

　　3、負責擬定、修訂工作流程與標準，修訂各類應急方案、預案;

　　4、負責制定秩序組的各種培訓計劃、組織實施并進行考核，提高安保員綜合素質;

　　5、根據制定的安全管理方案和措施，制定安全組具體工作計劃，并組織實施。

　　6、掌握轄區內的安全動態，處理轄區內各類事故發生。

　　7、負責秩序員的上崗培訓和思想教育工作，對秩序員要堅持進行職業道德和思想教育，每年制定安全員訓練計劃，并接受管理處和轄區派出所的監督、指導。

保安主管工作崗位職責 篇23

　　1.按公司要求制定有關安保各項業務計劃。

　　2.協助制定安全、消防制度及各項應急預案，并定期檢查，及時對各種制度進行調整和完善。

　　3.及時處理處理區域內發生的各種治安、消防等突發事件，并極積配合公安部門處理好工作。

　　4.負責制定安全管理及檢查標準的工作程序，并負責日常記錄表的檢查工作。

　　5.負責與派出所、街道、交警、城管等相關政府部門的.具體溝通工作。

　　6.負責所管轄員工的業務培訓和績效考核，編制消防演練和演習并組織實施。

　　7.完成教給的其他工作;

保安主管工作崗位職責 篇24

　　1、負責制定消防年度、季度，做好監控中心年度預算報告。

　　2、處理各類突發事件，適時完善、健全安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執行。

　　3、定期檢查各項消防措施，并做好記錄，確保消防設備、設施完好。

　　4、組織隊員參加消防演練;

　　5、完成上級交辦的其它工作。

保安主管工作崗位職責 篇25

　　1、制訂公司安全管理的整體方案、防范制度以及安全部的工作計劃，確保相關人員都能對此有充分的了解并得到有效的執行。

　　2、按照公司組織結構設置標準，制訂安全部所有崗位的崗位職責，確保其執行。

　　3、確保部門員工都能有效履行各自的工作職能，并對其表現負責。

　　4、與人事部綜合部一起，安排和履行部門人力資源各項職能，包括招募、培訓等，并注重培養部門的管理人員和技術骨干。5參加公司會議，主持部門會議，以此作為溝通和協作的.途徑。

　　6、督促員工和親自巡視物業管轄各區域，加強對要害區域的檢查，及時發現和消除安全隱患。

　　7、組織對公司員工的安全培訓，確保每一位員工都清楚各種安全事故發生時應采取的正確方法和程序。

　　8、為物業公司可能發生的各種安全事故建立處理程序，并每年組織演練。

　　9、參與物業公司緊急小組，組建物業公司義務消防隊，并主持消防培訓。10及時、正確處理物業公司各種安全事件，維持物業公司營運秩序。

　　11、與物業公司當地的公安、消防等部門建立良好的溝通和協作關系。

　　12、確保物業公司安全部員工具有良好的對客服務意識和能力。

保安主管工作崗位職責 篇26

　　1、負責安保制度制定，工作部署等相關工作。

　　2、負責區域秩序維持，現場巡視工作。

　　3、負責監控相關工作。

　　4、負責車輛管理，車輛引導等相關工作。

　　5、負責日常突發事件、重大案件處理，及時上報等。

　　6、負責聯絡區域執法部門，保持密切合作關系。

保安主管工作崗位職責 篇27

　　值班人員要以主人翁精神做到盡職盡責，嚴格要求，工作到位，高質量完成保衛、保潔等任務。

　　一、保衛工作：

　　1、按時交接班，做好交接巡查和記錄。

　　2、嚴守崗位，值班期間不得外出、串門或干職責以外的事。

　　3、及時關閉大門，未經允許不許外人進入、取水、存放物品、車輛等。

　　4、不得容留外人在傳達室聊天、打牌。

　　5、及時接傳電話，做好值班記錄，重要事情及時報告。

　　6、巡查大門、前后院、樓層，檢查水、電、門窗關閉情況，晚上接班后，早晨交班前各巡查一次，確保財產安全。

　　7、掌握消防知識，知道滅火器放置地點，會使用滅火器。

　　二、保潔工作：

　　負責樓外臺階、門廳、一至五樓樓道、盥洗室、廁所、樓梯扶手的衛生。

　　具體要求：

　　1、臺階、門廳、樓道、樓梯、扶手、窗臺擦干凈，不留污漬和擦痕(泥痕)。大廳墻裙、柱子、屏風要經常擦拭，墩布用后涮凈放好。

　　2、盥洗室水池、臺面擦干凈，地面無積水。

　　3、大小便池用水沖凈，垃圾及時清除，定期清洗無污漬、無異味，男廁所吊便器無塵土、無雜物。

　　4、保持墻壁干凈，不滴濺泥點、污漬。

　　5、保持傳達室干凈、整潔。

　　6、雨、雪天氣，早晨上班前掛警示牌，臺階鋪好防滑物，并及時回收、清洗、保存。

保安主管工作崗位職責 篇28

　　一、負責本班人員的崗位安排，帶領班組人員完成好小區的治安保衛任務，在工作中起到模范帶頭作用。

　　二、做好交接班工作，做到情況清楚、物品齊全，遇有特殊情況及時上報上級主管。

　　三、當班期間，要詳細記錄當班工作情況和發生的問題及處理情況，做到交接班記錄字跡清楚，內容明確。

　　四、嚴格遵守各項規章制度，檢查制度的落實情況，發現違章、違紀行為要敢于批評、糾正。

　　五、對發現的治安保衛工作中存在的安全隱患要及時報告，不得拖延或隱瞞。

　　六、認真處理當班期間發生的治安保衛方面的問題，并將處理結果及時上報

　　七、遇有緊急事件時要及時帶領保安人員趕到現場，根據具體情況做好組織指揮工作，妥善處理。

　　八、 每日上崗前應檢查本班組保安人員的著裝整潔情況。

　　九、按規定對本部門員工進行培訓、訓練，并做好記錄

　　十、完成領導交辦的其他任務。

保安主管工作崗位職責 篇29

　　1、具有高度的崗位責任心和良好的服務意識;

　　2、負責出入口管理，注意來往人員動態，負責商場的安全保衛;

　　3、負責人員及車輛管理;;

　　4、負責出入物品的控制，對搬遷物品進行準出核驗，嚴格控制違禁品和違反裝修管理規定的工具、物料進入;

　　5、負責商場區域內治安、消防、監控情況，按規定路線及時間進行巡邏。

保安主管工作崗位職責 篇30

　　1、廣場內大型營銷活動安保方案制定、優化及實施、控制工作;

　　2、每日進行巡檢，確保廣場消防安全;

　　3、商管部門各項團隊管理，員工安全培訓，全員覆蓋;

　　4、停車場收費操作合規性檢查，完成年度停車場收費指標;

　　5、監督檢查裝修期間的安全管理工作，消防安全管理工作;

　　6、完成年度消防演習方案并組織實施，撰寫報告。

保安主管工作崗位職責 篇31

　　一、有良好的組織指揮協調及語言表達能力，善于與人溝通;

　　二、熟悉物業管理具體事務，具備高檔寫字樓同等職務工作經驗;

　　三、具有敏銳的觀察分析能力，具有獨立處理突發事件能力;

　　四、熟悉消防管理工作，能制定管理規定及工作計劃;

　　五、掌握及了解下屬思想動態，不斷提高綜合素質及和理論業務水平的能力。

保安主管工作崗位職責 篇32

　　1、協助部門經理做好日常事務工作，做好部門經理的助手，努力完成經理布置的各項工作任務，直接向部門經理負責。

　　2、制定各種制度，保衛計劃和措施以及經保安經理同意實施的各種方案。

　　3、督導各級領班及保安員履行職責，具體檢查各項安全措施的落實，指導開展群眾性安全防范工作。

　　4、檢查員工的個人儀容儀表及個人衛生，禮節禮貌和工作表現，確保保安部所有員工的儀容、品行符合要求。

　　5、安排人員對酒店進行24小時警衛巡邏，迅速、認真地調查處理工作中發現的問題。

　　6、不定期對各崗位和酒店各部位進行安全巡查，糾正、處理員工違規違紀現象，及時發現和排除酒店內各種不安全因素。

　　7、負責酒店出入口的安全保衛工作，嚴格執行門衛制度，對進出酒店的人員和物品進行管理。

　　8、做好班組之間的協調工作，負責酒店內財物遺失及人身受到騷擾等一般事件的調查處理，并寫出書面報告。

　　9、加強對消防設施的檢查、保養和維修，使消防設施始終處于良好狀態。

　　10、做好義務消防隊的組織和消防培訓工作，并開展各種形式的防火演習。

　　11、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況，編制培訓計劃，輔導新招進的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質。

　　12、負責部門物資管理、盤點工作，做好各崗位車卡的管理、注銷工作和停車費的財務交接工作，嚴禁損公肥私，利用自己工作方便謀取私利，一經查獲將按情處罰。

　　13、負責本部門員工的培訓、考核、評估及考勤工作。

　　14、完成上級領導交辦的其他工作任務。