關于保安主管的工作職責（精選28篇）
關于保安主管的工作職責 篇1
1. 全面管理本部門工作。
2. 定期組織召開安保部安全工作會議，組織隱患排查及治理;
3. 落實消防、安防、人防等相關安全管理法規、政策和制度，并檢查其執行情況。
4. 負責制定本部門員工培訓計劃，定期組織全體人員進行應急演練。
5. 負責消防安全檢查和教育宣傳，督促、檢查員工遵守安全規章制度和操作規程，正確配戴、使用勞動防護用品。
6. 負責本部門各崗位班次的安排及調整工作。
7. 負責提出所管理部門各崗位員工的招聘和解聘意見。
8. 巡視、監督、檢查、考評各崗位工作情況，及時處理出現的問題及客戶投訴。
關于保安主管的工作職責 篇2
1、確保管理處各部門工作正確操作，在按照作業指導書要求，檢查管理處各班組的服務質量，對檢查中發現的品質問題及時向行政助理和管理處經理匯報;
2、負責對管理處內部工作流程和程序文件的改進和完善;
3、確保管理處工作的按時完成，在管理處臨時計劃、領導安排下，負責對管理處節點工作的效果檢查、評定;
關于保安主管的工作職責 篇3
一、負責本班人員的崗位安排，帶領班組人員完成好小區的治安保衛任務，在工作中起到模范帶頭作用。
二、做好交接班工作，做到情況清楚、物品齊全，遇有特殊情況及時上報上級主管。
三、當班期間，要詳細記錄當班工作情況和發生的問題及處理情況，做到交接班記錄字跡清楚，內容明確。
四、嚴格遵守各項規章制度，檢查制度的落實情況，發現違章、違紀行為要敢于批評、糾正。
五、對發現的治安保衛工作中存在的安全隱患要及時報告，不得拖延或隱瞞。
六、認真處理當班期間發生的治安保衛方面的問題，并將處理結果及時上報
七、遇有緊急事件時要及時帶領保安人員趕到現場，根據具體情況做好組織指揮工作，妥善處理。
八、 每日上崗前應檢查本班組保安人員的著裝整潔情況。
九、按規定對本部門員工進行培訓、訓練，并做好記錄
十、完成領導交辦的其他任務。
關于保安主管的工作職責 篇4
負責大樓整體日常工作，包括員工當班編排、崗位編排、更換編排;
負責落實保安整體的管理目標，對于缺陷和漏洞及時報告并提出書面處理意見;
負責制定大樓整體的保安、消防工作、并監督以上情況的具體落實按時將當月工作匯總交到管理中心;
對于本部門員工的違紀、違規行為提出書面處理意見;
監管外包單位的工作進程，抽查各項工作的開展情況(如：物料的交接，交接班制度，交辦的工作落實)，發現問題及時書面報告;
配合工程主管做好客戶入伙前的檢查工作;
將保安人員巡檢之公共、中央設備及今后各單元設備故障情況反饋給工程部，協調并督促工程員工盡快完成;
負責各班員工使用之物料、工具、設備的定期檢查，發現損、毀、報廢，查明原因，書面報告并提出處理意見;
遵照員工培訓計劃加以落實;
對大樓進行不定期檢查，發現問題及時整改;
中控及消防監控中心的管理;
對員工加強教育，增強法制觀念;
監督車庫管理及收費，協助制定車庫管理規章制度;
做好上級分派的其他工作;
遇到有設備設施損壞，及時向上級匯報。
關于保安主管的工作職責 篇5
◆每天巡場發現問題、解決問題。
◆負責酒店消防安全管理，確保監控范圍內的防火、防盜安全。
◆建立保安巡查監管制度，有監控點的地方由監控室按設定時間書面記錄，監督監控室與外圍互動情況。
◆負責維持酒店內部秩序，預防和查處治安事故，協助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。
◆妥善處理客商有關安全方面的各種投訴。努力改造良好的治安環境，讓客商具有安全感。
◆負責車輛引導和停車場管理。
◆負責消防管理，及時發現火災隱患并整改，完善滅火、應急疏散預案，配合保安經理定期組織演練。
◆消防器材設施每月檢查、并建立臺賬，發現問題及時整改。
◆協助保安經理督導下屬工作，及時做好保安員崗位培訓、訓練及日常管理與考核。
◆對保安員工作態度、技能的培訓與提升。
◆完成上級交辦的其它事項。
關于保安主管的工作職責 篇6
1、負責制定公司的治安、消防年度、季度工作計劃，做好部門年度預算報告;
2、適時完善、健全公司的安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執行和演練落實;
3、組織消防檢查、訓練、演習，處理各類消防事故;
4、組織制定培訓計劃，并定期開展安全、消防等培訓;
5、協助公司總部制訂安全管理標準、制度，并實施;
6、負責項目公司現場安全品質的指導、監督及檢查，對安全相關問題提出指導性意見，并出具檢查報告;
7、與政府部門的公安、消防、交通、城管等職能部門保持良好關系。
關于保安主管的工作職責 篇7
1、檢查保安員工履行崗位職責情況。
2、檢查公司大門前及大堂安全情況。
3、檢查公司公共場所的安全情況。
4、檢查公司宿舍樓層、環境的安全情況。
5、檢查要害、危險部位的`安全情況,尤其要注意深夜后的安全檢查。
6、配合其他部門處理各類安全主面的事件。
7、每班記清永隸,向副經理上呈事件處理報告。
8、經理、副經理不在時,指揮處理突發事件及暴力事件。
關于保安主管的工作職責 篇8
1.按公司要求制定有關安保各項業務計劃。
2.協助制定安全、消防制度及各項應急預案，并定期檢查，及時對各種制度進行調整和完善。
3.及時處理處理區域內發生的各種治安、消防等突發事件，并極積配合公安部門處理好工作。
4.負責制定安全管理及檢查標準的工作程序，并負責日常記錄表的檢查工作。
5.負責與派出所、街道、交警、城管等相關政府部門的.具體溝通工作。
6.負責所管轄員工的業務培訓和績效考核，編制消防演練和演習并組織實施。
7.完成教給的其他工作;
關于保安主管的工作職責 篇9
1、在保安部經理領導下進行工作，直接對其負責，執行交辦的各項任務和臨時授權的其他職責。
2、協助保安部經理制定各項工作計劃。負責對領班的工作進行督促和檢查。
3、負責保安部員工的`教育、培訓，抓好員工思想教育和法制安全教育，使全體員工團結一致。
4、協助酒店各部門建立健全安全保衛組織，培訓各部門的骨干力量。
5、做好易燃易爆、劇毒、放射性物品的監控檢查及收繳客人的遺留、違禁物品。
6、經常巡查酒店的各項安全制度在各部門的執行情況。發現客人有借酒鬧事及出現違法事件的，及時處理。
7、每天和前臺聯系，及時掌握外賓、重要客人入住樓層的有關情況，確保賓客安全。
8、熟悉消防業務知識，協助保安部經理制定消防工作計劃和組織義務消防隊的演練與培訓。
9、熟悉掌握消防設施、器材的配置、保養、使用，定期做好檢查工作，使消防設施器材處于良好狀態。
10、負責酒店要害部位的安全監督，確保安全。
11、負責檢查會客登記制度的執行情況及員工外出登記情況。
12、負責每天各班交接班記錄的檢查及存在問題的妥善處理。
13、每天向保安部經理匯報工作情況及存在的各種問題。
關于保安主管的工作職責 篇10
1、全面負責消防管理、安全防衛和車輛管理等工作，負責消、安防設施設備的巡查維護。
2、制定物業區域安全方案、保安隊伍的培訓計劃并組織實施;
3、負責安管隊伍的安防技能培訓以及內務管理，定期舉行消防及安全演習和訓練。
4、負責保安人員日常行政管理、檢查保安值班記錄，負責對部門員工工作考核建議;
5、負責與地區的治安、消防、環衛、街道辦事處等有關部門協調好關系;
6、負責突發公共事件的處理、協調和組織，完善應急管理制度;
7、完成上級交給的其他任務。
關于保安主管的工作職責 篇11
一、有良好的.組織指揮協調及語言表達能力，善于與人溝通;
二、熟悉物業管理具體事務，具備高檔寫字樓同等職務工作經驗;
三、具有敏銳的觀察分析能力，具有獨立處理突發事件能力;
四、熟悉消防管理工作，能制定管理規定及;
五、掌握及屬動態，不斷提高綜合素質及和理論業務水平的能力。
關于保安主管的工作職責 篇12
1、車輛進出登記、停放管理;
2、人員進出登記、管理;
3、員工進出登記管理;
4、違禁品檢驗;
5、員工財產安全、人身安全、消防安全保障等。
關于保安主管的工作職責 篇13
1、 負責整個園區各項安全保衛、消防及車輛管理工作，做好消防器材的配備、保養、專管工作;
2、 負責保安人員思想教育、行政管理、違紀查處;
3、 負責擬定保安人員崗位職責和規章制度，并檢查、督促保安人員貫徹執行;
4、 負責本部門ISO9001質量認證體系的記錄、檢查、督促、整改;
5、 定期組織保安人員學習理論知識，做好人員的培訓、使用、管理工作，每月召開二次例會，制定工作計劃，做好工作總結;。
6、 對突發事件的組織指揮和各種處置方案的擬定、演練，處理突發事件并做好匯總記錄;
7、 負責外來人員出入、物品出入嚴格把控，并經常抽查，做好外來人員和物品進出管理工作;
8、 負責園區內房屋裝修情況檢查登記工作，協助處理園區內各種違章行為，調解業主間的糾紛;
9、 完成上級交辦的其他工作。
關于保安主管的工作職責 篇14
1、 負責指導監督市場范圍內的安全防范工作，協調公安機關處理相關的重大刑事案件和火災事故。
2、負責制定保安部的工作目標、工作計劃和實施方案，并監督檢查情況。
3、負責主持本部門例會，總結本部門工作，傳達上級領導及有關主管部門的指示，指導和布置具體落實措施。
4、負責檢查監督各區域保安、消防工作，發現問題向區域提出整改意見，并檢查落實情況。
5、負責應聘保安員的資格審核。
6、負責組織實施對保安員的培訓及考核，對不合格保安員提出處理意見。
7、負責每月會同相關部門對各區域實施消防安全檢查。
8、負責做好保安，消防用品的采購、驗證、監督管理，并對需要維修物品提出申請。
9、負責根據總經理指示和實際情況對公司全體保安員進行調整。
關于保安主管的工作職責 篇15
1、負責安保制度制定，工作部署等相關工作。
2、負責區域秩序維持，現場巡視工作。
3、負責監控相關工作。
4、負責車輛管理，車輛引導等相關工作。
5、負責日常突發事件、重大案件處理，及時上報等。
6、負責聯絡區域執法部門，保持密切合作關系。
關于保安主管的工作職責 篇16
1.公司大門車輛及人員進出管理控制;
2.維持公司辦公場所內外區域的正常工作秩序;
3.維護公司內部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態,防患于未然;
關于保安主管的工作職責 篇17
1、負責制定消防年度、季度，做好監控中心年度預算報告。
2、處理各類突發事件，適時完善、健全安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執行。
3、定期檢查各項消防措施，并做好記錄，確保消防設備、設施完好。
4、組織隊員參加消防演練;
5、完成上級交辦的其它工作。
關于保安主管的工作職責 篇18
崗位職責
1、定期或不定期地組織檢查火險事故隱患，以及其它不安全隱患，制定整改辦法；
2、熟悉紀念館重點部位和角落，確定要害部門的安全保衛工作，并經常進行檢查，同時制定、部署保安部的工作計劃，督促并檢查各崗位的工作。
3、定期安排培訓部門員工對防盜、防火等方面的知識教育。
4、遇有重大活動，要制定安全警衛方案，并組織警衛力量，做好安全保衛工作。
5、定期對紀念館范圍內的消防設備、設施、器材進行檢查，完善消防設施，落實消防措施，發現問題及時處理，消除火險隱患；
6、定期對紀念館范圍內的防盜與安全設施進行檢查；
7、加強與各部門的協調溝通，配合各部門抓好安全管理和安全隱患的整改工作；
8、負責下屬員工的工作考核，做好員工的政治思想工作，關心員工生活，調動下屬人員的工作積極性；
9、完成項目領導交辦的其他任務。
關于保安主管的工作職責 篇19
1、協助部門經理做好日常事務工作,做好部門經理的助手,努力完成經理布置的各項工作任務,直接向部門經理負責。
2、負責督導領班及隊員履行其職責,負責領班、隊員勞動紀律、崗位職責、工作規范的考核,每月向經理提供獎懲的依據。
3、統籌安排班組勞力,協助領班處理疑難問題,發現緊急情況立即趕到現場處理。
4、熟悉酒店內外環境,布局結構,建設用材特點。熟悉消防設施(報警、噴淋、消防火藥味栓等)的功能、結構、數量、分布和完好狀況。每日巡查酒店,發現消防安全問題及時與有關部門協商解決,重大隱患或解決不了的`問題及時匯報,采取措施。
5、定期對滅火設施、器材進行檢查,監督維護保養制度的落實,保證消防設施、器材完好率達標。
6、協助各部門制定部門防火安全制度,檢查落實情況,加強重點部門,重點部位的防火工作,加強危險品的管理,責任到人。
7、發現火警信號或接到火警報告,迅速到達現場,查清情況并及時將發火地點、火勢狀況,燃燒物質及撲救情況及時向保安部經理和有關領導匯報。
關于保安主管的工作職責 篇20
1、開展項目物業安全管理(消防、安防、停車場)標準化建設工作，包括服務標準制定及推行;
2、狠抓隊員組織紀律，儀容儀表和工作作風。消防培訓，保障小區的動態和靜態的.安全，發現和杜絕安全隱患;
3、突發事件處理、日常保安工作檢查;
4、消防、防盜和三車管理;
5、項目安全管理的編制，隊員的招聘，隊伍建設，組織架構，崗位設置，員工考核。
關于保安主管的工作職責 篇21
值班人員要以主人翁精神做到盡職盡責，嚴格要求，工作到位，高質量完成保衛、保潔等任務。
一、保衛工作：
1、按時交接班，做好交接巡查和記錄。
2、嚴守崗位，值班期間不得外出、串門或干職責以外的事。
3、及時關閉大門，未經允許不許外人進入、取水、存放物品、車輛等。
4、不得容留外人在傳達室聊天、打牌。
5、及時接傳電話，做好值班記錄，重要事情及時報告。
6、巡查大門、前后院、樓層，檢查水、電、門窗關閉情況，晚上接班后，早晨交班前各巡查一次，確保財產安全。
7、掌握消防知識，知道滅火器放置地點，會使用滅火器。
二、保潔工作：
負責樓外臺階、門廳、一至五樓樓道、盥洗室、廁所、樓梯扶手的衛生。
具體要求：
1、臺階、門廳、樓道、樓梯、扶手、窗臺擦干凈，不留污漬和擦痕(泥痕)。大廳墻裙、柱子、屏風要經常擦拭，墩布用后涮凈放好。
2、盥洗室水池、臺面擦干凈，地面無積水。
3、大小便池用水沖凈，垃圾及時清除，定期清洗無污漬、無異味，男廁所吊便器無塵土、無雜物。
4、保持墻壁干凈，不滴濺泥點、污漬。
5、保持傳達室干凈、整潔。
6、雨、雪天氣，早晨上班前掛警示牌，臺階鋪好防滑物，并及時回收、清洗、保存。
關于保安主管的工作職責 篇22
1.協助保安課經理組織制定和完善公司的安全管理制度、標準和操作規程，并組織落實;
2.協助保安課經理對保安課日常工作進行安排，全面負責保安課班組的日常培訓、檢查、督促、管理等工作;
3.負責檢查消防設施設備、安防設施設備運行情況，發現問題立即處理，確保設施設備完好有效;
4.負責定期開展消防設施設備及防火安全檢查工作，確保商場安全運營;
5.負責督導檢查各班工作記錄及表格表單填寫是否規范;
6.負責落實施工現場動火、登高、噴漆等特殊作業的安全防范措施，發現隱患及時處理并上報;
7.負責對商場租戶進行安全檢查，并將安全隱患進行整理匯總，同時跟進安全隱患整改情況;
8.負責商場大型活動安全預案的配合工作，組織編排各崗位人員，確�；顒拥陌踩陀行蜻M行;
9.負責各類應急預案的演練工作，確保保安課全體員工熟悉并牢記各類應急預案流程;
10.負責組織保安課全體人員治安防范及消防安全管理方面的知識培訓，加強安保人員的消防、防盜安全意識及處置突發事件的能力;
11.負責下屬員工的培養與培訓、工作督導和績效考核工作;
12.負責檢查、督導各崗位保安員儀容儀表是否達到其崗位要求，并監督各崗位保安員崗位職責、工作紀律的執行情況;
13.負責外包安保服務的監管工作，對外包安保人員進行合理的崗位安排;
14.負責對外包安保的工作進行培訓、指導、監督和檢查，如：外包安保人員的工作流程、工作紀律、出勤情況、服務態度、儀容儀表等方面;
15.配合相關政府部門的工作安排，并維護良好的合作關系;
16.上級交辦的其他工作。
關于保安主管的工作職責 篇23
1. 負責制定項目的保安，崗位設定。建立轄區內秩序維護、安全巡查，編制巡邏路線和標準及檢查方法。
2. 負責轄區內人員、車輛進出，對轄區內車輛行駛和停泊秩序維護、停車場進行管理(包括非機動車)。
3. 負責秩序維護和消防監控日常工作的監督檢查、包括夜間的.查崗。
4. 協助項目經理完成項目內各類突發事件的預防和處理工作。定期進行消防設施日常巡檢、消防演練及其他緊急預案演練。
5. 負責項目參觀接待、重要活動的接待保障服務。
6 完成上級交辦的其他工作。
關于保安主管的工作職責 篇24
崗位職責:
1、協助經理工作,做好轄區公共秩序的維護工作,負責轄區內保安人員的指導和管理工作;
2、制定適合轄區內的管理辦法和制度;
3、負責對轄區內各崗位人員工作檢查,對工作出現的問題及時處理;
4、按期召開部門工作會議,對工作中出現的問題制定整改方案;
5、定期檢查轄區內消防設施,設備,做好維護和保養工作;
6、組織隊員體能鍛煉,并在不斷的訓練中增強身體素質;
7、負責本部門的文件管理工作;
8、負責協調各班之間的工作關系,及各部門和保安人員的工作關系;
9、每月對各崗位執勤人員工作總結及業務學習考核。
任職資格:
1、2年以上相關工作經驗;
2、熟練應用辦公軟件(word/excel);
3、良好的管理理念、服務意識、應急處理能力。
關于保安主管的工作職責 篇25
一、崗位職責
1、全面負責銷售案場管理工作，統籌協調相關資源。
2、配合地產營銷部門營銷策劃活動，統籌協調地產營銷部、銷售代理公司等各方關系，并與其保持溝通，建立定期例會的溝通制度，及時處理相關問題。
3、銷售案場各個班組團隊的建設，負責銷售案場團隊績效考核以及組織部門例會及每日早會。
4、指導案場現有業務（保安、保潔、客服、報修），提高服務水平，統籌開展相關培訓。
5、負責銷售案場物業服務策劃和服務創新。
6、處理案場發生的重大投訴和突發事件以及定期組織消防演練。
7、每周向上級領導匯報案場的運行情況及團隊穩定情況。
8、報修流程管理以及與地產項目部對接。
9、每月21日上報案場工作總結以及每周周工作總結及下周計劃。
10、每月23日提交各個班組考勤及排班表。
二、管理要求
1、崗前培訓
1.1員工行為規范準則及服務禮儀培訓。
1.2各個業務塊流程培訓。
1.3案場樓盤基本情況。
2、在崗培訓
2.1華發發展史、華發物業發展史及華發企業文化。
2.2客戶服務技巧培訓。
2.3突發事件培訓
2.4職員職業安全培訓。
3、例會
3.1日會：每日班后17:30分召集水吧客服召開總結會，銷售案場信息的傳遞，統籌協調各專業口工作。
3.2周會：每周五對服務類業務（客服）、基礎作業類業務（保潔、保安）進行點評，提出整改要求。
三、崗位要求
1、基本要求：
1.1男女不限，五官端正，男身高175米以上，女1.60米以上。
1.2年齡35周歲以下。
1.3學歷：大專以上文化程度，工作3年以上。
2、素質要求：
1.1五官端正、形象好,口語表達能力較強。
1.2情緒穩定、責任心強，具備良好的`職業道德和團隊合作精神。
1.3組織實施能力突出，具備良好的溝通能力和沖突管理能力。
3、技能要求：
1.1熟悉掌握案場各個崗位業務流程，熟悉地產銷售業務，具備一定地產營銷從業經驗.
1.2具有一定物業管理及星級酒店管理經驗。
關于保安主管的工作職責 篇26
1. 負責小區住宅安全、消防及停車管理等;
2. 負責定期對小區公共設施設備的檢查與維修跟進;
3. 帶領并督促部門人員做好訓練，不斷提高素質和業務水平;;
4. 及時處理解決客戶的投訴，解答客戶提出的各種問題。
5. 保持同轄區城管、派出所等部門的聯系溝通。
6. 完成領導交辦的其他各項工作。
關于保安主管的工作職責 篇27
1.貫徹執行國家有關安全保衛工作的方針政策和有關條例，根據酒店的特點和實際情況，協助上級制定和實施酒店的各項安全管理規章制度;
2.指導和督促各部門的安全管理工作，協助各部門建立建全各項安全規章制度;
3.及時公正地處理在酒店內發生的'一般性安全事故和事件，對重大安全事故保護現場，迅速組織調查，并上報和公安機關;
4.對酒店員工進行安全知識教育與安全素質考核;
5.參與對違反酒店規章制度的員工處理;
6.安排對酒店進行24小時警衛巡邏，迅速、認真地調查處理工作中發現的問題;
7.安排、檢查、評估下屬的工作，并組織業務培訓;
8.定期向上級呈報酒店內安全情況;
9.完成上級交辦的其它工作。
關于保安主管的工作職責 篇28
1、協助部門經理做好日常事務工作，做好部門經理的助手，努力完成經理布置的各項工作任務，直接向部門經理負責。
2、制定各種制度，保衛計劃和措施以及經保安經理同意實施的各種方案。
3、督導各級領班及保安員履行職責，具體檢查各項安全措施的落實，指導開展群眾性安全防范工作。
4、檢查員工的個人儀容儀表及個人衛生，禮節禮貌和工作表現，確保保安部所有員工的儀容、品行符合要求。
5、安排人員對酒店進行24小時警衛巡邏，迅速、認真地調查處理工作中發現的問題。
6、不定期對各崗位和酒店各部位進行安全巡查，糾正、處理員工違規違紀現象，及時發現和排除酒店內各種不安全因素。
7、負責酒店出入口的安全保衛工作，嚴格執行門衛制度，對進出酒店的人員和物品進行管理。
8、做好班組之間的協調工作，負責酒店內財物遺失及人身受到騷擾等一般事件的調查處理，并寫出書面報告。
9、加強對消防設施的檢查、保養和維修，使消防設施始終處于良好狀態。
10、做好義務消防隊的組織和消防培訓工作，并開展各種形式的防火演習。
11、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況，編制培訓計劃，輔導新招進的見習保安員，經常對下屬員工進行職業道德、競爭意識方面的教育，提高保安部的整體素質。
12、負責部門物資管理、盤點工作，做好各崗位車卡的管理、注銷工作和停車費的財務交接工作，嚴禁損公肥私，利用自己工作方便謀取私利，一經查獲將按情處罰。
13、負責本部門員工的培訓、考核、評估及考勤工作。
14、完成上級領導交辦的其他工作任務。