工作職責范圍（通用32篇）

工作職責范圍 篇1

　　1、負責江陰、常州、靖江校區的全部財務、倉庫管理工作，確保財務管控達成有效運行。

　　2、組織制訂公司各項財務管理制度、內部控制管理和考核辦法;

　　3、各項制度經審批后組織實施、監督，確保公司財務安全;

　　4、組織編制各項財務收支及資金計劃，落實和檢查計劃的執行情況，定期將計劃的執行情況進行分析并上報總經理;

　　5、組織有關部門編制年度財務預算并匯總，上報領導審批后實行;

　　6、監督各部門預算的執行情況，認真審核各部門的費用支出，根據企業運營的實際情況，適時提出成本控制方案并監督實施;

　　7、進行成本預測、控制、核算、分析和考核，降低成本消耗，節約各項費用支出;

　　8、負責組織全部學校的經濟核算工作，組織編制和審核會計報表、統計報表;

　　9、負責組織會計人員做好會計核算，正確、及時、完整地記賬、算賬、報賬，及時提供真實的會計核算資料;

　　10、定期或不定期組織進行財務分析，提交財務分析報告，為學校經營決策提供依據;

　　11、參與學校重大財務問題的決策，提出意見或建議;

　　12、依據內部控制制度，組織實施財務監督，確保學校各項業務在受控的情況下良好運行;

　　13、組織設定各地區財務工作考核標準，嚴格監督各項業務收支情況，并根據考核標準對各城市的財務工作定期進行考評;

　　14、負責財務人員隊伍的建設，組織對部門員工進行財務知識培訓;

　　15、完成上級要求的其他工作。

工作職責范圍 篇2

　　1、 負責開拓和維護招聘渠道，簡歷篩選、邀約、面試、招聘、調動;

　　2、負責員工入職、培訓、轉正、晉升、調崗、離職、績效考核;

　　3、負責員工勞動合同的簽訂、續簽與管理、社保繳納工作;

　　4、負責部門一些日常行政事務，協助上級處理其他突發事件;

　　5、負責公司內部員工檔案的建立、更新與管理;

　　6、負責監督及執行企業管理的各項規章制度;

工作職責范圍 篇3

　　1、負責其管理領域內主要計劃的實施和目標的達成，制定或參與公司相關的政策實施和制度制定;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據市場需求計劃，有效監控并組織實施生產計劃;

　　4、對生產數據進行跟蹤、統計分析，對產品品質和生產效率制定持續改進措施;

　　5、管理及控制各項生產費用，制定設備管理條例、設備維修、維護程序以及設備與備件的采購驗收程序;

　　6、控制維修費用和固定資產投入;

工作職責范圍 篇4

　　一、設備設施安全運行管理

　　負責管理項目的設備設施安全運行管理，制定安全管理制度并檢查落實，負責重要設備運行故障處理，及時向項目經理及業主匯報處理情況;

　　二、計劃維護保養管理

　　負責工程設備設施計劃維護保養管理，制定設備設施年度維修保養計劃并安排實施，監督保養質量并審核維修保養質量，負責重要設備的現場維保核實工作;

　　三、日常維修管理

　　負責監督日常維修的信息傳遞、派單、維修、信息反饋的及時性和工作質量，負責每天掌握工單的完成情況及質量，負責協調在維修工作中各專業關系。

　　四、工作計劃管理

　　負責審核各專業設備年度維保計劃。

　　五、節能降耗管理

　　負責組織策劃節能降耗工作計劃，負責日常節能降耗管理，出具節能降耗工作報告。

　　六、外部維護單位管理

　　負責對外部維修單位的質量評估，監督管理日常工程維修外部合作單位。

　　七、裝修管理

　　負責對管理項目的裝修管理審批，按時進行巡視巡察，及時處理裝修違約情況。

工作職責范圍 篇5

　　1. 貫徹執行公司的方針、決策，完成主任下達的各項工作指令;

　　2. 協助制定和完善管理處的各項規章制度，負責物業管理方案的具體落實;

　　3. 結合實際情況，積極提出改善管理工作的意見和建議;

　　4. 具體分配各部門工作任務并負責檢查完成情況，協調各班組之間的關系;

　　5. 協助處理住戶的重大投訴并負責跟蹤回訪;定期開展業主意見調查;

　　6. 負責管理處對內對外聯絡事宜的具體落實;

　　7. 按計劃組織開展管理處員工的培訓、考試;

　　8. 監督巡查管理處員工的工作狀態，及時糾正不合格，對違規或不稱職的員工進行批評并提出處理意見;

　　9. 定期巡視小區內的公共設施設備，組織處理各類故障及突發事件;

　　10. 對分管的工作負責，并完成主任交辦的其他工作;

工作職責范圍 篇6

　　1. 協調維護辦公室日常運行，包括但不限于辦公室設備，辦公用品，辦公安全

　　2，安排公司采購，維護供應商(IT，旅行社等)

　　3，負責公司發票審核，付款流程

　　4，協助安排公司年會，節假日活動，員工福利

　　5，協助公司員工酒店機票預定

　　6，公司資料更新管理

　　7，外部來訪客人接待

　　8，領導安排的其他任務

工作職責范圍 篇7

　　1、協助經理對項目物業管理部日常管理，落實公司各項制度及管理規定;

　　2、負責服務標準化制定，對物業管理部的服務質量進行評估調整，達到公司服務品質標準要求;

　　3、負責本部門下屬各崗位工作管理，并定期對下屬進行業務知識培訓及業績評估，提高隊伍素質，定期開展組織員工常規性培訓及突發事件的處理預演;

　　4、負責統籌公司及商戶員工定期開展消防知識技能的宣傳教育和培訓，定期組織滅火器材使用，消防演練;

　　5、負責統籌消防安全檢查。對存在問題，監督責任部門進行整改;

　　6、負責組織各類應急事故的處理，確保商場及商戶財產安全，經營環境;

　　7、負責商場清潔、綠化外包單位的管理、質量考評;

　　8、負責商場公區環境品質的管理，達到公司品質管理標準要求;

　　9、負責對外部各業務單位的工作聯絡，保持良好的合作關系，及時掌握了解政府相關部門政策。

工作職責范圍 篇8

　　1、會駕駛及安排指揮車輛停放。

　　2，對所有保安的管理，督導訓練及考核。

　　3，每日檢查保安值班日記內容，發現問題及時處理。

　　4，督導保安值班注意禮節及相關規定執行狀況。

　　5，定期組織保安人員學習業務知識和軍訓及進行消除訓練。

　　6，每日不定時進行查崗和晚上不定時查夜，并及時糾正保安人員的違紀行為，督促保安人員加巡視公司。

工作職責范圍 篇9

　　1、參與編制監理規劃，負責編制本專業監理實施細則;

　　2、指導、檢查監理員工作，定期向總經理匯報本部門監理工作實施情況;

　　3、負責公司監理抽簽工作;

　　4、處置發現的質量問題和安全事故隱患;

　　5、協助行政人力資源部完成監理部考核工作。

工作職責范圍 篇10

　　1、主導負責板式生產車間現場管理及日常管理工作;

　　2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理，確保各項指標的完成;

　　3、負責檢查車間班組各項管理工作的開展落實情況，并進行考核，組織做好班組建設工作;

　　4、負責車間新員工管理培訓、考核及崗位技能指導工作;

　　5、負責本車間團隊建設、車間工藝改善及流程優化。

工作職責范圍 篇11

　　1、制定批次配送或運輸路線,節約運輸成本,提高配送時率;

　　2、監督配載模式,確保貨物安全,車載空間利用率化,節約物流成本;

　　3、合理調配車輛和人員，對駕駛員的指導、培訓、監督、考核工作;

　　4、負責公司各類車輛的年審,違章處理工作,安排駕駛人員行車證的年檢工作;

　　5、負責駕駛人員的安全、交通法規定等知識的培訓工作,確保人員和車輛的安全;

　　6、負責跟進每日配送異常;

　　7、部門車輛、人員管理;

　　8、完成上級交辦的其它工作任務。

工作職責范圍 篇12

　　1、協助部門總監制定并執行集團年度審計計劃和各類內部審計工作;

　　2、按計劃定期或不定期帶隊開展對集團和下屬分、子公司的進行財務審計、績效審計和專項審計;

　　3、擬定審計方案，獲取審計證據，整理審計數據及檔案，編制及審核內部控制和內部審計報告;

　　4、對集團部門各及分、子公司內控管理流程和制度的執行狀況提出評價和建議;

　　5、檢查內部審計項目的整改執行工作，跟蹤審計意見和建議的落實情況;

　　6、健全并優化企業內控審計管理制度及業務流程、作業指導書。

工作職責范圍 篇13

　　1.搜集、分析、匯總及考察評估供應商信息，進行烘焙產品原料市場調查，分析價格變動，不斷開發更適合的供應商;

　　2.供應商聯系，建立良好的關系，確定有關事項，如：價格、質量、交貨日期及結算條件等;

　　3.提供公司所需的原料及物料，確保原料及物料能按時、按量到位;

　　4.做貨物入庫相關單據，積極配合庫房保質保量完成采購貨物的入庫等。

工作職責范圍 篇14

　　1、負責單據的審核提交;

　　2、負責在系統中及時準確完成單據;

　　3、負責盤點單據的打印及數據錄入;

　　4、負責對相關單據的整理和歸檔。

工作職責范圍 篇15

　　1、執行公司財務制度，協助部門經理共同搞好企業財務管理工作。

　　2、依據公司財務規定，進行日常財務核算，帳務處理工作，科學設置帳戶，嚴格審核和合理編制憑證，確保每筆業務正確性，各項費用支付合理性，帳戶處理科學性。

　　3、進行財務成本控制核算，包括各種往來帳務核對、核查、清算處理，確保帳帳相符，帳證相符，帳表相符。

　　4、及時、正確提供和合理反映各部門財務狀況及經營成果，完成各主管部門報表上報和稅費上交工作。

　　5、提供各項有關年審、年檢資料，完成各項年審工作。

　　6、協助部門經理進行企業內部檢查、監督、審計工作，提供正確有效數據，提出建議，進行分析，及時向上級領導匯報反映財務動態和狀況。

　　7、依據稅法規定，做好稅務匯算清交工作，力求正確無誤，避免遭受無謂損失和罰款。

　　8、財務結構的分析及會計報告、報表的編制。

　　9、協助審核公司各類經濟合同，控制財務風險。

　　10、協調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系，維護公司利益。

　　11、領導交辦的其他任務。

工作職責范圍 篇16

　　1.關注研究宏觀經濟走勢和資金供求變化，對宏觀數據的發布及宏觀政策的出臺進行分析解讀，提供有價值的投資策略，定期撰寫宏觀經濟及政策研究報告;

　　2.了解宏觀經濟運行特點和規律，建立適合的研究體系。結合市場特點，形成有針對性的研究方法;

　　3.熟悉大資管行業發展動態，對行業中的新產品新趨勢有一定的敏感度及同業人脈，開發新的產品類型，豐富團隊產品線的設置;負責部門產品成立前的合同審閱、法審跟進及其他溝通協調工作，協助新產品落地等;

　　4.協助相關同事進行各賬戶的日常輔助管理，如投資指令的下達流轉、賬戶頭寸管理、開放期流動性安排等;

　　5.協助相關同事進行賬戶運作報告等定期報告的撰寫。

工作職責范圍 篇17

　　1、協助董事會完成上市相關工作，制定籌備實施方案并負責推進執行;

　　2、根據公司戰略制定發展規劃并確定投融資方案，編輯商業計劃書;

　　3、負責公司融資渠道的拓展，做好投資方、政府、證管部門、金融機構的事務處理和關系管理;

　　4、參與制定并負責實施公司上市運作過程中股權改制、資產重組、資產收購、業務重組、內控制度建設方案等，推動公司上市進程;

　　5、負責公司全盤財務管理，預算管理、經營分析、稅務籌劃、內部審計和內控體系，為公司重大決策提供合理建議;

　　6、負責公司信息披露，保證信息披露的及時、準確、合法、真實和完整;

　　7、負責董事會和股東大會的會議文件的擬定和保管。

工作職責范圍 篇18

　　1、負責生產過程中首件檢查、過程巡檢、成品入庫檢驗，報表填寫

　　2、負責生產制程參數和不合格原材料及產品的判定、隔離、標識、追溯工作

　　3、主管安排的其他工作

工作職責范圍 篇19

　　1、全面負責服務處各項工作，主管資產管理、公共關系、團隊建設、治安、園林綠化、消防、車輛、交通秩序及安全管理等工作;

　　2、負責與甲方保持良好的合作關系;

　　3、負責項目處所有員工的工作監督、培訓和考核;

　　4、嚴格按照公司品質管理的要求確保項目管理處的各項工作達到標準，創造品牌效應;

　　5、建立健全項目管理處的規章制度;

　　6、處理項目管理處的各類突發事件。

工作職責范圍 篇20

　　1、接聽電話，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確;

　　2、對來訪客人做好接待、引導工作，及時通知被訪人員;

　　3、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作;

　　4、員工考勤管理;

　　5、協助策劃與執行公司活動(團建、年會等);

　　6、協助上級完成公司其他事務工作;

工作職責范圍 篇21

　　1、負責公司賬務處理，憑證錄入，申報納稅、季報、年報、匯算清繳，報表處理等;

　　2、負責公司日常業務付款審核及合同審核;

　　3、負責辦理日常公司稅務業務及業務系統對賬;

　　4、領導交代的其他事項;

工作職責范圍 篇22

　　1、根據企業內部控制基本規范、公司內控制度對總部及下屬分子公司和事業部進行主要業務循環流程審計，發現審計問題并提出改進建議。能獨立開展審計工作，編制審計底稿，出具審計報告并與被審計單位及部門溝通。

　　2、協助建立健全健全公司內控制度，檢查各項制度、政策的有效性和執行情況。

　　3、參與事業部及分子公司經營者進行離任審計，對經營者業績及合規性進行評價。

　　4、公司管理層委托的專項反舞弊調查。

　　5、執行部門日常事務及領導交辦的其他事項。

工作職責范圍 篇23

　　1、在部門經理的領導下，做好生產部門的統計工作;

　　2、負責生產車間每天的產品產量的統計工作，保證準確無誤，數據真實，并及時向有關部門和領導通報生產現場情況，為公司領導提供可靠的生產信息;

　　3、完成生產部領導交給的各項工作，協助、協調生產進度;

　　4、每日統計好員工用餐報給人事;

　　5、完成公司領導臨時交辦的工作事項。

工作職責范圍 篇24

　　1、確認公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求并負責招聘工作;

　　2、日常維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘工作;

　　3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試;

　　4、進行薪資談判，安排候選人入職;

　　5、候選人進入公司后，對于試用期員工進行試用期溝通

工作職責范圍 篇25

　　1、在董事會的領導下主持辦公室的全面工作，負責辦公室的日常工作監督;

　　2、協助領導做好與學校有關職能部門的溝通與協調，安排或代表領導參加有關公務接待;

　　3、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作;

　　4、負責各類發言稿的撰寫;制定和完善各類規章制度，起草年度工作計劃、工作總結以及各類公文;?

　　5、負責學校印章管理與使用，以及學校重要資料的保管與使用;

　　6、 做好學校大事記和重要歷史資料的保管存檔，嚴格執行保密制度;

　　7、根據上級指示精神和具體情況，向領導提出各時期工作建議，協助領導作好值周工作;

　　8、負責編輯、傳達領導對各部門的指示、通知，傳遞各部門給領導的報告、請示;

　　9、 做好辦公室的思想建設、作風建設、制度建設、業務建設和環境建設工作。

工作職責范圍 篇26

　　1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、車場崗及各指定之警衛崗;

　　2、遵行保安主管之指示，服勤安全警衛勤務，確保財產與住戶安全。

工作職責范圍 篇27

　　1. 獨立站內容發布及優化，提高網站轉化率;獨立站產品上架，維護和優化listing頁面，提高產品介紹頁面的可閱性;獨立站氛圍打造等。

　　2. 日常回復詢盤郵件，報價，EDM促銷郵件及整理和歸檔相關工作資料;跟進獨立站訂單并做好售后工作。

　　3. 多渠道開發和整合測評，紅人或deal促銷等資源，負責與國外測評人員的溝通協作，建立和維護測評資源網絡。

　　4. 負責編輯各類社交媒體 (Facebook、Twitter、Instagram、Youtube) 等的文案編輯。

　　5. 針對公司產品撰寫英文產品測評文章;發布于公司網站，發論壇等，提升產品的知名度。

　　6. 完成部門交待的其他任務，配合部門做好站外推廣工作。

工作職責范圍 篇28

　　1.協助財務總監工作，按照集團要求建立并完善會計核算體系，組織實施會計核算工作，定期與Averis進行溝通，指導下屬進行會計處理，保證會計核算符合國家財稅政策和公司規定;

　　2.對內部/外部報表的檢查監督，按時完成并檢查有關內部及外部報表，對異常項目進行管理控制，為領導決策提供有益的財務信息。在財務總監的指導下，定期編制LocalReport以滿足外部報表使用者的需要;

　　3.報表審核，定期復核集團內部報表，保證報表及時準確報出;復核納稅申報表，保證稅務申報及時準確;指導下屬提報所得稅匯算清繳相關資料，保證按時申報納稅;復核保險報表，保證保險索賠及時取得;復核財政局、外管局等部門的外部報表，保證及時準確報送;

　　4.組織實施審計/驗資/鑒證/評估/工商年檢/外匯年檢/外債登記等業務，配合內部及外部審計提報相關資料;按照審計要求不斷完善財務管理;組織實施外部審計、驗資、鑒證、評估等業務，保證公司相關業務正常開展。組織實施工商稅務外匯等部門的年檢工作，保證公司正常運營。組織實施外債登記及核注工作，保證外匯付款的及時性;

　　5.對會計專業職務的設置和聘任提出方案，協助財務總監組織會計人員的業務培訓和考核;

　　6.按照國家統一的會計法規、制度，結合本單位的具體情況，協助財務總監制定本公司的財務管理制度，科學地組織會計工作，并領導、督促會計人員貫徹實施;

　　7.組織本單位會計人員學習業務知識，提高會計人員的素質。

　　8.完成上級分配的其他工作。

工作職責范圍 篇29

　　1. 獨立完成公司的日常會計核算工作，負責編制會計報表;

　　2. 負責公司收入、成本、費用、稅收的日常審核及憑證處理，控制各項費用;

　　3. 負責公司各種經濟業務核算，及其他業務的賬務工作;

　　4. 負責建立和登記各種管理臺帳，保證會計信息準確性;

　　5. 負責各種會計數據、財務相關信息資料的收集、整理、匯總，并能根據公司管理需要進行分析;

　　6. 跟蹤各部門預算執行情況;

　　7. 監督資金使用情況，負責稅務籌劃;

　　8.做好庫房盤點工作;

　　9. 完成領導安排的其他工作任務;

工作職責范圍 篇30

　　1、負責公司現金、銀行存款及時合理的收、付，現金、銀行存款日記帳及時準確登記;

　　2、申請票據，準備和報送會計報表，協助辦理稅務報表的申報;

　　3、制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開具與保管發票;

　　4、及時取回有關費用單據和對帳單;定期制作財務報表

　　5、調整每日各銀行存款帳戶余額，保障銀行托收款項或其它支付，款項及時支付;

　　6、定期核查公司備用金、銀行存款的實際數，做到帳實相符;

　　7、及時提供公司需要的財務信息; 接受公司的檢查、指導、監督和考核;

　　8、協助上級完成其他日常事務性工作 。

工作職責范圍 篇31

　　1、能熟練獨立完成工程預算、結算、審計等相關工作;

　　2、在工程投標階段，及時、準確做出預算，提供報價依據;

　　3、及時完成造價所主任及項目主管安排的任務。

工作職責范圍 篇32

　　1、設備日常維護、維修、培訓指導操作人員安全操作，保障設備的正常運轉;

　　2、組織部門員工對于設備知識，運行操作要求的培訓;

　　3、做好公司壓力容器、儀表等特種設備的檢測工作和保證定期強檢周期的維護工作;

　　4、設備臺賬等基礎資料的管理;

　　5、提出部門對設備設施的使用需求，協同采購部門進行設備的正確采購及維護保養工作。