渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板（精選28篇）

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇1

　　職責：

　　1、根據(jù)公司提供的現(xiàn)有客戶資源、溝通篩選目標用戶并將潛在客戶轉(zhuǎn)化為分銷客戶;

　　2、協(xié)助、扶持渠道用戶本地化運營，解決其運營過程中可能遇到的問題;

　　3、社群維系，熱情耐心解答問題，與客戶建立良好的伙伴關(guān)系;

　　4、有全局意識，能積極處理解決遇到的問題。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學歷，致力于長期在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展;

　　2、有良好的溝通能力，親和力強、服務意識強;

　　3、積極正能量，有超強的企圖心和極高的自我管理能力;

　　4、良好的線上、線下營銷能力。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇2

　　職責

　　1、銷售管理職位，負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

　　4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

　　5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

　　6、組織聯(lián)合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關(guān)系。

　　任職資格

　　1、專科及以上學歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗，有豐富客戶資源者優(yōu)先;

　　3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗，有團隊管理工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀;

　　4、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

　　5、能承擔較大壓力。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇3

　　職責：

　　1、從事SD-WAN企業(yè)組網(wǎng)、智能網(wǎng)關(guān)等電信增值產(chǎn)品的銷售;

　　2、挖掘代理渠道客戶(運營商/企業(yè))，維護良好的渠道關(guān)系，開拓銷售市場。

　　3、按公司要求完成銷售任務。

　　崗位要求：

　　1、全日制大專及以上學歷，2年以上通信行業(yè)銷售經(jīng)驗，運營商優(yōu)先;

　　2、熟悉網(wǎng)絡接入業(yè)務，了解廣域網(wǎng)、局域網(wǎng)技術(shù);

　　3、熟悉通信增值服務類業(yè)務，尤其是VPN業(yè)務與專線接入業(yè)務的發(fā)展與應用;

　　4、具有良好人際關(guān)系交往能力和客戶開發(fā)意識，能承受較大的工作壓力;

　　5、較強的銷售能力與溝通技巧;

　　6、有mstp、VPN銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　7、了解通信行業(yè)和國內(nèi)市場，與當?shù)馗骶W(wǎng)絡運營商有良好關(guān)系者優(yōu)先;

　　8、有客戶關(guān)系及現(xiàn)有項目者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇4

　　職責：

　　1、負責銷售公司的產(chǎn)品，完成既定銷售任務與目標;

　　2、借助企業(yè)核心技術(shù)和自身的優(yōu)勢，積極開發(fā)市場潛在客戶，及時跟進和維護客戶群體;

　　3、時刻掌握市場信息的更新，并做好相關(guān)服務工作及客戶關(guān)系維護及回款;

　　4、適應出差，有較強的團隊合作精神;

　　5、聽從上級領(lǐng)導安排，積極完成領(lǐng)導分配的其它任務。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，年齡28-35歲，男女不限;

　　2、有一定的市場營銷經(jīng)驗與銷售技能，具有建材、家裝、家紡類行業(yè)銷售業(yè)績者優(yōu)先;

　　3、有一定的計劃組織能力，具備較強的公關(guān)、商務談判能力;

　　4、有良好的團隊協(xié)作精神，辦事細致嚴謹，能適應高強度快節(jié)奏工作。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇5

　　職責：

　　1、負責代理商渠道的拓展和建設(shè)，協(xié)調(diào)、促進渠道銷售，實現(xiàn)銷售任務;

　　2、開辟新的合作渠道，并協(xié)助部門經(jīng)理進行合作的談判;收集市場信息及行業(yè)動態(tài);

　　3、及時了解合作項目信息、準確把握客戶需求;

　　3、配合公司做好活動執(zhí)行、監(jiān)督以及考核工作;

　　4、負責收集匯總負責地區(qū)競爭對手及本地化需求等市場信息;

　　5、完成月度/季度/年度區(qū)域工作計劃制定及總結(jié)工作。

　　任職要求：

　　1、大專或以上學歷，2年以上銷售渠道工作經(jīng)驗;

　　2、敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的人際觀察能力、良好的邏輯思維能力;

　　3、優(yōu)秀的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;

　　4、熟練使用各種辦公軟件及設(shè)備。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇6

　　職責：

　　1、根據(jù)公司的年度銷售計劃，設(shè)定、安排、組織、實施相應的渠道規(guī)劃;

　　2、帶領(lǐng)團隊組織、開發(fā)多種營銷渠道途徑;

　　3、制定渠道管理制度及監(jiān)督實施;

　　4、渠道團隊的建設(shè)及人才培養(yǎng);

　　5、負責協(xié)調(diào)團內(nèi)內(nèi)外關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、年齡25—40之間，專業(yè)不限

　　2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，具有2年以上的渠道分銷經(jīng)驗，1年以上管理經(jīng)驗;

　　3、較強的銷售管理經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗;

　　4、良好的職業(yè)態(tài)度和專業(yè)的職業(yè)操守;

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇7

　　職責：

　　1、參與制定公司季度和月度目標，提供行業(yè)相關(guān)信息，定期回顧調(diào)整;

　　2、校區(qū)周邊宣傳渠道的挖掘及合作談判，并維護好;

　　3、市場資源開發(fā)和利用，挖掘潛在客戶群體(在校學生、留學機構(gòu)的學生等);

　　4、根據(jù)既定目標完成市場或渠道拓展業(yè)務;

　　5、收集市場信息，保持教育類信息的敏感度;

　　6、及時回復客戶的問題，并做好記錄;

　　7、領(lǐng)導交辦的其他工作

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，有2-3年市場或渠道推廣經(jīng)驗，有教育行業(yè)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、口齒清晰，普通話流利，對推廣類工作有較高的熱情;

　　3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

　　4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

　　5、有敏銳的市場洞察力、強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇8

　　1、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務，了解和分析區(qū)域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發(fā)任務目標;

　　2、協(xié)助制定渠道拓展計劃;

　　3、收集新客戶網(wǎng)點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶;

　　4、維護和開展?jié)撛诳蛻舻那⒄劇⒋龠M項目合作的順利開展;

　　5、達成合作協(xié)議后，協(xié)助維護人員對客戶開展客情關(guān)懷及部分維護工作。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇9

　　負責華為、H3C企業(yè)網(wǎng)產(chǎn)品線(交換機，路由器，防火墻等)的渠道市場，非華為手機業(yè)務，請看清楚再投簡歷

　　執(zhí)行公司銷售策略、銷售計劃、量化目標。

　　負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，集成項目跟蹤、指導經(jīng)銷商順利成交。

　　執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定，完成其它事項。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇10

　　職責：

　　1. 根據(jù)市場營銷總監(jiān)的工作安排，負責編制銷售渠道的拓展方案，并按時提交至市場營銷總監(jiān)審核;

　　2. 根據(jù)銷售渠道拓展方案的要求，具體負責銷售渠道的開發(fā)與管理工作;

　　3. 負責對渠道內(nèi)重要客戶進行開發(fā)、溝通、制定合作方案;

　　4. 負責貫徹本企業(yè)的銷售渠道政策，并為銷售渠道提供必要的支持服務;

　　5. 擬定和完善新渠道的建設(shè)方案，策劃新渠道的市場推廣活動，并對渠道的銷售過程進行組織與管理;

　　6. 對新渠道產(chǎn)品的定位和價格策略提出建設(shè)性意見;

　　7. 負責及時與渠道成員、客戶溝通、反饋市場信息，做出處理意見;

　　8. 定期或不定期對渠道管理工作進行總結(jié)，向市場營銷總監(jiān)提交總結(jié)報告。

　　崗位要求：

　　1. 大專以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理類專業(yè);

　　2. 對銷售、渠道工作的壓力有認識，抗壓性強，吃苦耐勞;

　　3. 具備較強的信息分析、數(shù)據(jù)整合和市場策劃能力;

　　4. 對行業(yè)信息的敏感度，注重信息積累，對產(chǎn)品運作、銷售渠道、公關(guān)、促銷等方面有概念;

　　5. 具備良好的語言表達和溝通能力。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇11

　　職責：

　　1.制定區(qū)域的渠道開發(fā)、選擇及管理的總體方案，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;

　　2.負責建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡，并做好后期關(guān)系的維護工作;

　　3.與市場部配合，策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;

　　4.與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的銷售工作;

　　5.負責本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作。

　　要求：

　　1.熟悉生鮮行業(yè)的市場狀況，有零售行業(yè)渠道拓展工作經(jīng)驗;

　　2.熟悉產(chǎn)品市場營銷渠道的開發(fā)和建設(shè)業(yè)務;

　　3.具有敏銳的市場洞察力和分析能力，能及時充分的把握產(chǎn)品和服務的市場變化及競爭對手狀況;

　　4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶公司內(nèi)相關(guān)工作人員你進行有效的溝通，協(xié)調(diào)各方資源以順利達成工作目標。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇12

　　職責：

　　1、負責幾個省市區(qū)域內(nèi)開拓市場，開發(fā)新客戶，進行預約拜訪或陌生拜訪，尋找潛在客戶并與客戶建立合作關(guān)系;

　　2、維護老客戶，同時保持與老客戶的良好關(guān)系，及時了解客戶需求動向，做好相應的服務;

　　3、對市場進行分析，并協(xié)助管理層做出適合市場需求的季度和月銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關(guān)系，跟蹤銷售情況，完成預計銷售目標;

　　4、主要針對工程商客戶和渠道客戶進行產(chǎn)品銷售及項目招投標方案制定;

　　5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事務。

　　任職要求：

　　3~5年銷售工作經(jīng)驗，有公共廣播行業(yè)、會議音響產(chǎn)品、監(jiān)控、對講設(shè)備、安防產(chǎn)品等弱電產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，了解本行業(yè)市場情況，對行業(yè)各類競爭產(chǎn)品、技術(shù)非常熟悉，對市場有非常強的分析、判斷能力、把控能力，溝通能力強，銷售管理人員儲備。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇13

　　1、負責線下客戶資源的開拓；

　　2、圍繞營銷目標，開展與優(yōu)質(zhì)中介資源整合、資源置換、戰(zhàn)略合作與關(guān)系維護；

　　3、負責活動具體策劃、組織實施，確保活動或案場到達率；

　　4、策劃、組織實施品牌主題活動；

　　5、其他上級安排的工作；

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇14

　　職責：

　　1.承擔區(qū)域各級合作伙伴拓展、維護;

　　2.承擔區(qū)域分銷及商業(yè)行業(yè)銷售任務;

　　3.對渠道進行日常管理，按照公司要求考核渠道例行市場動作;

　　4.承接公司統(tǒng)一的區(qū)域渠道品牌建設(shè);

　　5.承接區(qū)域經(jīng)銷商賦能組織工作。

　　任職資格:

　　1.大學本科以上學歷;

　　2.有較強的溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力及分析和解決問題的能力;

　　3.有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導能力;

　　4.具有較強的學習能力，具有IT行業(yè)、信息安全等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇15

　　職責：

　　1、負責所駐區(qū)域中航品牌推廣;

　　2、提高所駐區(qū)域中航品牌知名度和市場占有率;

　　3、處理所駐區(qū)域運營商合作關(guān)系;

　　4、處理相關(guān)售后問題，維護自己客戶。

　　職位要求如下：

　　1、因我們經(jīng)銷商多集聚省會，需長期駐外省省會(另外，彈性休息時間，只要工作安排好，休息時間自己定，想回趟家什么的都可以)，渠道已有需擴展;

　　2、了解LED顯示屏行業(yè)知識者優(yōu)先(公司提供系統(tǒng)的崗前培訓，培訓期提供免費住宿);

　　3、熱愛銷售工作、普通話標準，善于交流，性格開朗;

　　4、側(cè)重執(zhí)行公司既定銷售策略，公司提供意向客戶資源，需要你多跑動;

　　5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇16

　　職責：

　　1、維護和提升所負責區(qū)域的市場份額，完成銷售業(yè)績目標;

　　2、彈性工作時間，通過拜訪、電話、電子商務等工具維護、增加老客戶的合作粘度，開拓新客戶;

　　3、收集反饋市場信息，對公司產(chǎn)品的定價，促銷，服務等提出建議;

　　4、根據(jù)公司促銷方案，對老用戶進行推廣工作;

　　5、跟進處理售后款項等事務性工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷;

　　2、有一年以上銷售工作經(jīng)驗;

　　3、身體健康、心態(tài)陽光，有正能量。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇17

　　崗位職責：

　　1、根據(jù)上級領(lǐng)導制定的家居渠道合作方案，完成公司規(guī)定的家具渠道開展業(yè)績目標;

　　2、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道;

　　3、負責市場調(diào)研和需求分析;

　　4、制定銷售計劃和銷售預算;

　　5. 維護渠道客戶關(guān)系，把握并滿足客戶需求，提高客戶滿意度。

　　任職要求：

　　1、有家居建材渠道銷售經(jīng)驗，有渠道銷售經(jīng)驗三年以上、熱愛銷售工作，了解建材渠道業(yè)務開展流程;

　　2、了解哈市裝飾公司情況;

　　3、負責渠道合作(尋找合作商)

　　4、具備良好的客戶開拓、服務能力，優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達交流的技巧;

　　5、能吃苦耐勞，責任心強，有毅力，工作積極主動，能與企業(yè)長期發(fā)展;

　　6、形象談吐良好，務實，經(jīng)手的產(chǎn)品有成功案列或有一定資源的優(yōu)先;

　　7、人品端正，誠實，有信譽，有事業(yè)心，能按公司發(fā)展規(guī)劃主動工作。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇18

　　職責：

　　1、 負責所轄區(qū)域市場的規(guī)劃和管理。

　　2、 負責所轄區(qū)域市場銷售任務的落實和銷售目標的完成。

　　3、 負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的開拓與管理、客情維護以及經(jīng)銷商網(wǎng)絡的開拓和維護。

　　4、 及時、準確把握銷售情況、市場動態(tài)，并及時向上級主管匯報和反饋。

　　崗位要求

　　1、執(zhí)行公司相關(guān)銷售策略，靈活有效的實施本地市場銷售活動的執(zhí)行計劃，以達成區(qū)域銷售目標;

　　2、 熟悉產(chǎn)品市場營銷業(yè)務，良好的客戶、渠道開拓能力;

　　3、 有良好的溝通技巧和語言表達能力，善于溝通;

　　4、 思路清晰、性格開朗，有敬業(yè)精神，較強的觀察力和應變能力，良好的判斷力和溝通能力;

　　5、具備一定的管理技巧及團隊合作精神，一定的組織能力。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇19

　　職責：

　　1、根據(jù)渠道的銷售策略和銷售計劃，量化銷售目標，制定相應的實施方案，提供渠道服務支持;

　　2、建立并維護與客戶共贏互利的良好合作關(guān)系，組織、領(lǐng)導、推動銷售隊伍完成既定銷售目標;

　　3、統(tǒng)計每月、每季度的銷售情況，提交總結(jié)分析報告;

　　4、運籌公司相關(guān)產(chǎn)品及品牌的市場運作，規(guī)劃產(chǎn)品進化及品牌發(fā)展路徑，定位產(chǎn)品及品牌的市場細分策略;

　　5、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌重要客戶的業(yè)務跟進，解決渠道銷售過程中的突發(fā)問題，維系品牌聲譽;

　　6、完成領(lǐng)導安排的其他工作任務。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷或工商管理專業(yè);

　　2、坦誠、自信，堅韌，敬業(yè)，有事業(yè)心、責任心;

　　3、有較強的開拓能力、談判能力、溝通能力、策劃能力、協(xié)調(diào)能力;良好的團隊精神，勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn);

　　4、三年以上國際或國內(nèi)大品牌廚房電器渠道銷售及管理經(jīng)驗，對同領(lǐng)域的產(chǎn)品有一定認知，對品牌有一定想法，有渠道體系搭建工作經(jīng)驗，同時擁有豐富的渠道資源;

　　5、有在國外及港澳臺廚房電器品牌的公司任職經(jīng)驗者的優(yōu)先，有在港澳臺及國外工作經(jīng)歷者的優(yōu)先，有在國外留學經(jīng)驗者優(yōu)先，有新零售、新渠道、新思維資源者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇20

　　職責：

　　1. 負責所轄渠道市場的開拓，獲取優(yōu)質(zhì)推廣資源，擴展及維護線下渠道、郵政客戶關(guān)系;

　　2. 完成交予的各項銷售任務，執(zhí)行落實公司的銷售政策;

　　3. 完成公司交給的各項推廣任務，執(zhí)行落實公司的推廣政策，對APP的下載量、安裝量、激活量、活躍度等各項指標負責;

　　4. 基于不同城市和區(qū)域的實際情況，制定有效的推廣方案、銷售方案和計劃，通過對推廣渠道數(shù)據(jù)進行分析，針對性優(yōu)化市場推廣策略、銷售策略;

　　5. 負責為客戶講解產(chǎn)品的特色及優(yōu)惠活動，做好公司線下推廣和銷售計劃;

　　6. 溝通協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，配合完成內(nèi)外部合作項目的執(zhí)行與跟進工作;

　　7. 協(xié)助部門負責人完成其他臨時性工作。

　　任職資格：

　　1. 大專及以上學歷，市場營銷和工商管理專業(yè)優(yōu)先;

　　2. 有貴金屬及收藏品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3. 可接受短期出差;

　　4. 活潑熱情，吃苦耐勞，有上進心，熱愛銷售工作。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇21

　　職責：

　　1、負責課程產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，完成每月工作工作目標，針對大客戶和學校。

　　2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務

　　3、動態(tài)把握市場情況，收集一線營銷信息和客戶意見，定期向公司提供市場分析及預測報告

　　4、按時完成公司銷售部相關(guān)銷售報表并及時上交上級部門主管審核。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，有一定的市場意識，較好的組織策劃能力

　　2、積極熱情，富有開拓精神和良好的團隊合作意識，執(zhí)行力強，口齒伶俐，有較強的邏輯思維。

　　3、有B端教育產(chǎn)品營銷經(jīng)驗。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇22

　　職責：

　　1.負責公司現(xiàn)有全國渠道的建設(shè)、維護、更新、管理，及時溝通，反饋渠道商信息，做出處理意見。

　　2.負責公司渠道點銷售的定單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務，承擔銷售指標。

　　3.負責公司銷售報表的制作、審核，渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋。

　　4.負責區(qū)域代理商、經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓。

　　5.負責地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。

　　6.負責制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案,組織、監(jiān)督執(zhí)行情況。

　　任職要求：

　　1、具有手機渠道銷售經(jīng)驗，做過手機終端維護或者負責過某一區(qū)域銷售(賣手機)或者是做過業(yè)務代理商等;

　　2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

　　3、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔目標壓力;

　　4、豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗; ;

　　5、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);

　　6、熟練使用Office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

　　7、有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇23

　　職責：

　　1、 負責收集市場信息，制定渠道開發(fā)策略，推動渠道橫向和縱向的拓展;

　　2、 負責對整體渠道銷售計劃和目標的制定、分解、部署及監(jiān)督實施;

　　3、 發(fā)展銷售渠道資源，與合作渠道建簽訂合作協(xié)議;

　　4、 開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶，并負責協(xié)調(diào)維護公司重要客戶及對外公共(渠道、大客戶)關(guān)系。

　　5、分析分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用;

　　6、關(guān)注于維護和提高公司市場競爭力;

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷;

　　2、知名大企業(yè)連續(xù)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能里;

　　4、良好的形象氣質(zhì)，較強的責任心;

　　5、較高的忠誠度，能夠勝任出差要求。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇24

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好經(jīng)、分銷商管理、價格管理及渠道標準推動工作；

　　2、負責大區(qū)特通客戶的開拓和管理工作，協(xié)調(diào)和指導辦事處特通客戶業(yè)務的運行；

　　3、根據(jù)總部的特通制度、政策、流程、規(guī)范，制訂本區(qū)域的特通執(zhí)行方案，并推動執(zhí)行；

　　4、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理負責大區(qū)及辦事處的'特通業(yè)務管理。

　　任職要求：

　　1、40周歲以下，太原市戶籍，會開車，有駕駛證；

　　2、有五年以上消費品行業(yè)城市經(jīng)理或全國性品牌特通經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗；

　　3、熟悉快消品行業(yè)的特通管理流程；熟悉了解特通系統(tǒng)操作流程；

　　4、熟悉電腦及辦公軟件操作，具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、具有較高的口頭表達及書面報告能力。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇25

　　1、 負責大客戶開發(fā)工作，拜訪及獨立完成公司產(chǎn)品演示;

　　2、 負責銷路通軟件的銷售工作，達成銷售業(yè)績目標;

　　3、 負責參與項目討論，結(jié)合公司產(chǎn)品方案和客戶需求給出合理的建議;

　　4、 負責合同談判與簽訂，負責監(jiān)督項目開發(fā)進度，直至項目成果交付;

　　5、 維持良好客戶關(guān)系;

　　任職要求：

　　1、 具備良好的銷售技巧及客戶管理經(jīng)驗，具備一定的市場營銷知識;

　　2、 具有良好的溝通和談判技巧及項目協(xié)調(diào)能力,善于與他人合作;

　　3、 熱愛銷售工作，積極進取，能夠承受一定的工作壓力;

　　4、 具備良好的團隊管理能力;

　　5、 計算機相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷，一年以上軟件企業(yè)工作經(jīng)驗;

　　6、 有大型快消品企業(yè)營銷管理經(jīng)驗或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇26

　　職責：

　　1、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務，了解和分析區(qū)域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發(fā)任務目標;

　　2、協(xié)助制定渠道拓展計劃;

　　3、收集新客戶網(wǎng)點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶;

　　4、維護和開展?jié)撛诳蛻舻那⒄劇⒋龠M項目合作的順利開展;

　　5、達成合作協(xié)議后，協(xié)助維護人員對客戶開展客情關(guān)懷及部分維護工作。

　　任職要求：

　　1、陽光開朗，有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、有較好的溝通及學習能力，有意向?qū)W習并投身化妝品行業(yè)者;

　　3、責任心強，有良好的團隊意識，能承受較強的工作壓力，適應出差工作;

　　4、有化妝品、美容相關(guān)行業(yè)銷售或渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇27

　　職責：

　　1負責高端醫(yī)療診療卡的市場推廣，業(yè)務開拓，完成指定區(qū)域銷售任務。

　　2定期當面或電話方式拜訪聯(lián)系三甲醫(yī)院醫(yī)生用戶，與用戶建立合作關(guān)系，配合醫(yī)生讓用戶使用診療卡服務項目。

　　3針對用戶實際需求給予有效方案，建立戰(zhàn)略性合作，推進用戶整體品牌成長。

　　4組織區(qū)域內(nèi)相關(guān)分享交流會，推進醫(yī)生對品牌成長的理念。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷，五官端正，年齡32歲以下為佳。

　　2、熱愛銷售工作，喜歡與人溝通，具備一定的業(yè)務開拓能力。

　　3、具有醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮，如沒有也可考慮，但必須具有順暢的語言表達能力。

渠道銷售經(jīng)理的職責描述模板 篇28

　　職責:

　　1、負責制定公司年度市場部業(yè)績目標和營銷方案;

　　2、負責開拓市場業(yè)務，進行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

　　3、為公司的發(fā)展，積極培養(yǎng)、挖掘、推薦優(yōu)秀人才，不斷優(yōu)化團隊。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，有同行業(yè)從事相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

　　2、承壓性好，責任心強，能適應工作的壓力，善于總結(jié)學習，能吃苦耐勞;;

　　3、語言溝通能力強，思維敏捷，性格沉穩(wěn)。