項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)（通用16篇）

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述:

　　1、全面負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作(營銷+工程+成本)，確保制度和流程有效執(zhí)行，項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　2、參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證，主持設(shè)計(jì)過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化。

　　3、負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控。

　　4、負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，辦理竣工備案手續(xù)。

　　5、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的成本控制，根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款，參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作。

　　6、負(fù)責(zé)營銷計(jì)劃的編制和執(zhí)行，參與銷售方案的`制定與落實(shí)，銷售隊(duì)伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　7、配合其他部門做好與開發(fā)項(xiàng)目相關(guān)的工作。

　　任職要求:

　　1、30-35歲，工程相關(guān)全日制本科及以上學(xué)歷。

　　2、5年以上一線房地產(chǎn)公司中高層崗位上的綜合經(jīng)營和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有至少一個(gè)完整項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、熟練掌握工程建筑技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，熟悉項(xiàng)目的計(jì)劃與進(jìn)度控制、成本和質(zhì)量控制。

　　4、具備較強(qiáng)的溝通、管理、抗壓能力，有高度的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)。

　　4、有高級工程師職稱、一級注冊建造師、一級注冊結(jié)構(gòu)師證書者優(yōu)先。

　　地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　項(xiàng)目總經(jīng)理/運(yùn)營副總經(jīng)理職位描述:

　　1、負(fù)責(zé)重慶巴南李家沱項(xiàng)目、渝北新項(xiàng)目全過程開發(fā)管理;

　　2、對所屬項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、營銷、開發(fā)、成本、財(cái)務(wù)六大職能統(tǒng)籌負(fù)責(zé);

　　3、對項(xiàng)目的財(cái)務(wù)指標(biāo)(利潤)負(fù)責(zé)。

　　4、項(xiàng)目的日常運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理、對外職能部門及合作單位的溝通協(xié)調(diào)管理、對內(nèi)各職能線條的溝通協(xié)調(diào)管理。

　　職位要求:

　　1、8年及以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有相同崗位經(jīng)驗(yàn)者為佳(熟悉大項(xiàng)目制、矩陣制管理);

　　2、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的運(yùn)營管理理念;

　　3、年齡:32-40歲,本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷、年齡條件。職位描述:

　　1、負(fù)責(zé)重慶巴南李家沱項(xiàng)目、渝北新項(xiàng)目全過程開發(fā)管理;

　　2、對所屬項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、營銷、開發(fā)、成本、財(cái)務(wù)六大職能統(tǒng)籌負(fù)責(zé);

　　3、對項(xiàng)目的財(cái)務(wù)指標(biāo)(利潤)負(fù)責(zé)。

　　4、項(xiàng)目的日常運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理、對外職能部門及合作單位的.溝通協(xié)調(diào)管理、對內(nèi)各職能線條的溝通協(xié)調(diào)管理。

　　職位要求:

　　1、8年及以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有相同崗位經(jīng)驗(yàn)者為佳(熟悉大項(xiàng)目制、矩陣制管理);

　　2、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的運(yùn)營管理理念;

　　3、年齡:32-40歲,本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷、年齡條件。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1.項(xiàng)目日常運(yùn)營管理，流程節(jié)點(diǎn)把控；

　　2.人員定崗定編，車輛配置及管理；

　　3.安全制度的規(guī)范落實(shí)，車輛及人員事故糾紛處理；

　　4.規(guī)章制度制定及監(jiān)管，項(xiàng)目流程管控，作業(yè)質(zhì)量考評；

　　5.對外關(guān)系管理，服務(wù)費(fèi)用跟進(jìn)；

　　6.公司方針的貫徹執(zhí)行；

　　崗位要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷，有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2.有較強(qiáng)的.統(tǒng)籌能力，擅長運(yùn)營管理體系搭建及項(xiàng)目開展人員調(diào)配和各環(huán)節(jié)關(guān)鍵點(diǎn)把控；

　　3.有較強(qiáng)的公關(guān)能力，能妥善處理緊急事項(xiàng)；

　　4.為人正直，踏實(shí)敬業(yè)，具備高度的工作責(zé)任心，能適應(yīng)長期出差；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　項(xiàng)目部總經(jīng)理東莞市中佳房地產(chǎn)開發(fā)有限公司東莞市中佳房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,中佳任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè);

　　2、八年以上房地產(chǎn)施工管理經(jīng)驗(yàn),其中三年以上房地產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目總監(jiān)、工程管理部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有高級工程師職稱;

　　4、精通工程管理和施工管理知識(shí)及相關(guān)法律、法規(guī);

　　5、精通房地產(chǎn)開發(fā)單位的工程管理流程;

　　6、熟悉國家質(zhì)量認(rèn)證體系相關(guān)知識(shí)、質(zhì)量管理體系知識(shí)、質(zhì)量控制專業(yè)知識(shí)以及文明、安全管理知識(shí);

　　7、卓越的'解決問題能力、計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)和時(shí)間管理能力;具有成本意識(shí)、質(zhì)量意識(shí);良好的組織、溝通和協(xié)調(diào),人際交往能力。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　項(xiàng)目管理總經(jīng)理崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司的安全管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)污水處理廠的全面經(jīng)營管理,達(dá)成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

　　3、與客戶及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T建立良好關(guān)系。

　　4、建立高效的員工團(tuán)隊(duì),營造良好的協(xié)作氛圍。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)。

　　2、5年以上重金屬廢水、或印染廢水處理廠管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、較強(qiáng)的溝通交往能力,善于處理客戶關(guān)系。

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司的安全管理,確保各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)污水處理廠的全面經(jīng)營管理,達(dá)成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

　　3、與客戶及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T建立良好關(guān)系。

　　4、建立高效的`員工團(tuán)隊(duì),營造良好的協(xié)作氛圍。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)。

　　2、5年以上重金屬廢水、或印染廢水處理廠管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、較強(qiáng)的溝通交往能力,善于處理客戶關(guān)系。

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　總經(jīng)理/副總(影視旅游項(xiàng)目策劃開發(fā))橫店集團(tuán)控股有限公司橫店集團(tuán)控股有限公司,橫店職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)主持橫店影視旅游相關(guān)項(xiàng)目的創(chuàng)意策劃工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司策劃團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)管理工作,主持完成影視旅游策劃報(bào)告的撰寫、制作與提案工作;

　　3、研究國內(nèi)外文旅產(chǎn)業(yè)的`發(fā)展現(xiàn)狀、趨勢、商業(yè)模式和典型案例,參加項(xiàng)目考察、調(diào)研等活動(dòng),把握最新市場信息和前沿理論;

　　4、研究集團(tuán)文化旅游產(chǎn)業(yè)現(xiàn)有商業(yè)模式及運(yùn)營模式,協(xié)助集團(tuán)做好未來戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、8年以上旅游休閑類項(xiàng)目策劃、研究或咨詢經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

　　3.具備良好的研究分析能力,了解國內(nèi)旅游地產(chǎn)政策及發(fā)展,有比較敏銳的市場感覺,善于把握市場動(dòng)向;

　　4、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目主持和管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力;

　　5、參與過大型文化旅游項(xiàng)目策劃或獨(dú)立操作過文旅項(xiàng)目者優(yōu)先。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　項(xiàng)目總經(jīng)理總監(jiān)崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé):

　　1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)項(xiàng)目全盤管理，包括紅線內(nèi)工程、成本、設(shè)計(jì)、營銷等專業(yè)，以及紅線外報(bào)建等管理;

　　2、全面控制施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本，完成公司下達(dá)的建設(shè)任務(wù)，貫徹落實(shí)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，把控重大進(jìn)度節(jié)點(diǎn)，對項(xiàng)目開展過程中遇到的問題負(fù)責(zé);

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開發(fā)、經(jīng)營管理工作，包括項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)和營銷等各個(gè)環(huán)節(jié)，按時(shí)完成項(xiàng)目交付計(jì)劃，達(dá)成公司開發(fā)、施工、營銷、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)規(guī)定目標(biāo);

　　4、根據(jù)公司確定的項(xiàng)目成本目標(biāo)，組織制定、審核項(xiàng)目成本控制方案并實(shí)施，控制項(xiàng)目可控成本，審核工程動(dòng)態(tài)成本，完成開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃和經(jīng)營計(jì)劃;

　　5、根據(jù)公司項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)編制要求，確定項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)和人員安排，落實(shí)各管理人員職責(zé)，組織項(xiàng)目部開展工作;

　　6、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程的組織協(xié)調(diào)，對重大問題及時(shí)提出解決方案;

　　7、處理與地方政府和相關(guān)部門的關(guān)系。

　　任職資格:

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程、營銷、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位工作經(jīng)歷，有完整項(xiàng)目操盤經(jīng)歷優(yōu)先;

　　3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目各階段操作流程，熟悉項(xiàng)目計(jì)劃與進(jìn)度控制、成本控制和質(zhì)量控制等，有清晰的項(xiàng)目管理思路;

　　4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力和溝通能力，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力，具有良好的職業(yè)道德。操盤過有寫字樓、購物中心、豪宅等綜合體經(jīng)驗(yàn)，可以是組合式的但是必須要在東莞/佛山，要有實(shí)際的項(xiàng)目落地。崗位職責(zé):

　　1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)項(xiàng)目全盤管理，包括紅線內(nèi)工程、成本、設(shè)計(jì)、營銷等專業(yè)，以及紅線外報(bào)建等管理;

　　2、全面控制施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本，完成公司下達(dá)的建設(shè)任務(wù)，貫徹落實(shí)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，把控重大進(jìn)度節(jié)點(diǎn)，對項(xiàng)目開展過程中遇到的問題負(fù)責(zé);

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的'開發(fā)、經(jīng)營管理工作，包括項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)和營銷等各個(gè)環(huán)節(jié)，按時(shí)完成項(xiàng)目交付計(jì)劃，達(dá)成公司開發(fā)、施工、營銷、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)規(guī)定目標(biāo);

　　4、根據(jù)公司確定的項(xiàng)目成本目標(biāo)，組織制定、審核項(xiàng)目成本控制方案并實(shí)施，控制項(xiàng)目可控成本，審核工程動(dòng)態(tài)成本，完成開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃和經(jīng)營計(jì)劃;

　　5、根據(jù)公司項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)編制要求，確定項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)和人員安排，落實(shí)各管理人員職責(zé)，組織項(xiàng)目部開展工作;

　　6、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程的組織協(xié)調(diào)，對重大問題及時(shí)提出解決方案;

　　7、處理與地方政府和相關(guān)部門的關(guān)系。

　　任職資格:

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程、營銷、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位工作經(jīng)歷，有完整項(xiàng)目操盤經(jīng)歷優(yōu)先;

　　3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目各階段操作流程，熟悉項(xiàng)目計(jì)劃與進(jìn)度控制、成本控制和質(zhì)量控制等，有清晰的項(xiàng)目管理思路;

　　4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力和溝通能力，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力，具有良好的職業(yè)道德。

　　項(xiàng)目總經(jīng)理總監(jiān)崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　文化項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助董事長統(tǒng)籌項(xiàng)目實(shí)地勘察和市場調(diào)研，拓展土地信息來源渠道，獲取符合公司投資標(biāo)準(zhǔn)的地產(chǎn)土地資源儲(chǔ)備;

　　2、組織進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場勘查、市場調(diào)研、落實(shí)地塊相關(guān)信息，撰寫調(diào)研報(bào)告，進(jìn)行項(xiàng)目投資判斷，及時(shí)掌握行業(yè)政策、市場動(dòng)向，制定項(xiàng)目拓展策略策略;

　　3、組織拓展項(xiàng)目《概念性規(guī)劃設(shè)計(jì)方案》、《項(xiàng)目總體定位初步策劃方案》、《項(xiàng)目建議書》、《可行性研究報(bào)告》編制和報(bào)審;

　　4、開展土地征用和用地計(jì)劃報(bào)批、土地招拍掛手續(xù)執(zhí)行;

　　5、對接公司項(xiàng)目拓展工作、投資估算、立項(xiàng)申報(bào)，協(xié)助董事長拓展項(xiàng)目的商務(wù)洽談，合同擬定并落實(shí)執(zhí)行;

　　6、其他工作。

　　任職要求:

　　1、工民建、建筑學(xué)、工程管理、房地產(chǎn)管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)拓展經(jīng)驗(yàn)，具備市場研究、投資測算等相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，熟練完成調(diào)研報(bào)告，具有土地一級開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉相關(guān)房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)工作流程，較強(qiáng)的與政府部門公關(guān)能力，對國家政策和房地產(chǎn)市場變化有敏銳的.洞察力;

　　4、擁有較豐富的項(xiàng)目資源、房地產(chǎn)商資源和社會(huì)資源，熟悉國家土地法規(guī)和征地拆遷等房產(chǎn)開發(fā)相關(guān)國家政策;

　　5、有連鎖門店或連鎖項(xiàng)目的拓展經(jīng)驗(yàn)，了解開發(fā)報(bào)建的相關(guān)流程。

　　文化項(xiàng)目總經(jīng)理崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　物業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　項(xiàng)目物業(yè)總經(jīng)理做過寫字樓項(xiàng)目，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，管理能力強(qiáng)。

　　有寫字樓經(jīng)驗(yàn)。

　　項(xiàng)目情況:前介階段，內(nèi)部裝修中，底商+辦公+酒店。做過寫字樓項(xiàng)目，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，管理能力強(qiáng)。

　　有寫字樓經(jīng)驗(yàn)。

　　項(xiàng)目情況:前介階段，內(nèi)部裝修中，底商+辦公+酒店。

　　物業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　項(xiàng)目物業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　項(xiàng)目物業(yè)總經(jīng)理做過寫字樓項(xiàng)目，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，管理能力強(qiáng)。

　　有寫字樓經(jīng)驗(yàn)。

　　項(xiàng)目情況:前介階段，內(nèi)部裝修中，底商+辦公+酒店。做過寫字樓項(xiàng)目，應(yīng)變能力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，管理能力強(qiáng)。

　　有寫字樓經(jīng)驗(yàn)。

　　項(xiàng)目情況:前介階段，內(nèi)部裝修中，底商+辦公+酒店。

　　項(xiàng)目物業(yè)總經(jīng)理崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　項(xiàng)目工程總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　項(xiàng)目公司工程副總經(jīng)理悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司，悅達(dá)(一)基本條件

　　1.政治素質(zhì)好，立場堅(jiān)定。

　　2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有新時(shí)期悅達(dá)精神。

　　3.能力突出，實(shí)績明顯。

　　4.廉潔自律，在群眾中有較高的認(rèn)可度。

　　(二)資格條件

　　(1)38周歲以下(1981年1月1日后出生)，工民建、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

　　(2)10年以上工程管理類工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上施工單位工作經(jīng)驗(yàn)和3年以上同崗位或相似崗位的.工作經(jīng)歷。

　　(3)具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理與協(xié)調(diào)能力，有豐富的施工、設(shè)計(jì)、人員管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。

　　(4)熟悉行業(yè)現(xiàn)行規(guī)范和法規(guī)，熟悉房地產(chǎn)建筑預(yù)結(jié)算及建造，具有全面、完整負(fù)責(zé)大型建筑工程管理的經(jīng)驗(yàn)，能有效地管理工程質(zhì)量、保證進(jìn)度、控制項(xiàng)目成本。

　　(5)符合法律法規(guī)和公司干部選拔任用有關(guān)規(guī)定的其他資格條件。能力特別出眾、業(yè)績特別突出或具有行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的，條件可適當(dāng)放寬，具備一級建造師等證書的優(yōu)先考慮。

　　項(xiàng)目工程總經(jīng)理崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　旅游項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述:

　　1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)整個(gè)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營工作(包含交房前期及后期等時(shí)段);

　　2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)制定和實(shí)施監(jiān)督考核工作;

　　3、負(fù)責(zé)物業(yè)公司前期房地產(chǎn)物業(yè)管理的參與;

　　4、提順、協(xié)調(diào)各項(xiàng)目物業(yè)管理公司、房地產(chǎn)公司等部門的工作關(guān)系;

　　5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況審核物業(yè)管理公司人員編制、運(yùn)作方案、費(fèi)用預(yù)算等工作，建立健全組織架構(gòu)，制定公司的'管理方針、目標(biāo);

　　6、參加集團(tuán)公司要求的工作會(huì)議，提交工作總結(jié)和各種合理化建議，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指令;

　　7、定期召開各板塊經(jīng)理工作會(huì)議，主持公司例會(huì)，聽取各部門匯報(bào)，督促工作進(jìn)度，解決工作中的問題; 8、負(fù)責(zé)公司所有經(jīng)濟(jì)合同的審批;

　　9、負(fù)責(zé)各部門經(jīng)理職務(wù)以上人員的鑒定、錄用、辭退等工作;

　　10、協(xié)助各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與開發(fā)公司進(jìn)行相關(guān)工作會(huì)談;

　　11、定期檢查各項(xiàng)目各類制度及質(zhì)量管理體系的落實(shí)實(shí)施及監(jiān)管工作，以檢討和改善個(gè)項(xiàng)目的管理水平;

　　12、負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用收支的審批。

　　任職要求:

　　1、35歲—55歲，本科以上學(xué)歷，從事相關(guān)工作十年以上，有房地產(chǎn)、建筑、物業(yè)管理等行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)

　　過相應(yīng)管理專業(yè)培訓(xùn);

　　2、溝通談判能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的全局觀念及統(tǒng)籌意識(shí); 3、具有豐富的物業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，能及時(shí)、有效、妥善的應(yīng)對各種突發(fā)事件; 4、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)及政策要求;

　　5、能熟練操作office辦公軟件。

　　旅游項(xiàng)目總經(jīng)理崗位

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　某地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位任職資格與崗位職責(zé)

　　一、任職要求

　　1、性別:男年齡:40~50歲學(xué)歷:大專以上

　　專業(yè):土建或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)

　　2、技術(shù)職稱:中級以上職業(yè)技能:有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

　　計(jì)算機(jī)需求程度:中

　　外語種類:不限外語熟練程度:最好掌握一門外語

　　語言表達(dá)能力:語言表達(dá)能力強(qiáng),有很強(qiáng)的溝通能力

　　寫作能力:文筆好,文字表述清楚

　　3、五年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　4、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立駕馭工作的能力。

　　5、熟悉房地產(chǎn)業(yè)行情及國家相應(yīng)法律法規(guī)。

　　6、具有良好的社會(huì)關(guān)系,能夠協(xié)調(diào)公司與外界關(guān)系。

　　7、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識(shí)。

　　二、崗位職責(zé)

　　1、審核、提交主管項(xiàng)目的工作計(jì)劃及預(yù)算計(jì)劃,并組織監(jiān)督落實(shí)。

　　2、主持制訂、修訂主管項(xiàng)目的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織施行并監(jiān)督檢查落實(shí)。

　　3、掌握主管項(xiàng)目的工作情況,適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

　　4、審批主管項(xiàng)目文件,在總經(jīng)理授權(quán)下審批其他系統(tǒng)的`文件。

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)主管項(xiàng)目的外部聯(lián)系工作。

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)主管項(xiàng)目與公司內(nèi)部各部門關(guān)系。

　　7、負(fù)責(zé)主管項(xiàng)目員工的培訓(xùn)和考核工作。

　　8、負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展,及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。

　　9、制訂下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作做出評定。

　　10指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下級的各項(xiàng)工作。

　　11定期向總經(jīng)理述職。

　　12及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級批示并貫徹執(zhí)行。

　　13定期主持所主管業(yè)務(wù)例會(huì),參加總經(jīng)理辦公例會(huì)以及其他重要會(huì)議。

　　14審核直接下級上報(bào)的年、月度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃等工作報(bào)告。

　　15在必要的情況下向所屬下級授權(quán)。

　　16及時(shí)對下級工作中的爭議做出裁決。

　　17向上級或有關(guān)部門提供政策性建議,受理直接下級上報(bào)的合理化建議,按照程序處理。

　　18負(fù)責(zé)直接下級崗位人員的任命的提名和隔級下級崗位人員任命的批準(zhǔn)。

　　19領(lǐng)導(dǎo)做好主管業(yè)務(wù)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

　　20負(fù)責(zé)本人辦公室辦公用具、設(shè)備設(shè)施的登記保管與報(bào)損報(bào)失工作。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　1、大專以上學(xué)歷，工程管理或市場營銷類專業(yè)；

　　2、十年以上中大型地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)歷，2個(gè)以上地產(chǎn)項(xiàng)目的全開發(fā)流程管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有豐富的房地產(chǎn)全流程管理經(jīng)驗(yàn)，有完整項(xiàng)目管理開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、能夠編制項(xiàng)目總體工作計(jì)劃、項(xiàng)目成本目標(biāo)和資金預(yù)算，領(lǐng)導(dǎo)好整個(gè)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作整個(gè)項(xiàng)目的管理工作；

　　5、抗壓能力強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)，結(jié)果導(dǎo)向，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及，較強(qiáng)的'領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的組織能力；

　　6、熟悉項(xiàng)目規(guī)劃、建筑全過程，熟悉房地產(chǎn)的報(bào)建、設(shè)計(jì)、市場營銷、財(cái)務(wù)等各方面實(shí)際流程規(guī)范；

　　7、對產(chǎn)品、客戶有較深的認(rèn)識(shí)，較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

　　2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營計(jì)劃和公司總目標(biāo)在各個(gè)部門內(nèi)的展開工作，并進(jìn)行審核;

　　3、向總部公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司項(xiàng)目策劃、招商營運(yùn)、物業(yè)、工程、行政、財(cái)務(wù)等各部門的工作。 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

　　2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營計(jì)劃和公司總目標(biāo)在各個(gè)部門內(nèi)的展開工作，并進(jìn)行審核;

　　3、向總部公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司項(xiàng)目策劃、招商營運(yùn)、物業(yè)、工程、行政、財(cái)務(wù)等各部門的工作。

項(xiàng)目總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　1、根據(jù)集團(tuán)及地區(qū)公司下達(dá)的任務(wù)要求，統(tǒng)籌安排項(xiàng)目開發(fā)過程中的各項(xiàng)工作，以確保項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)的'實(shí)現(xiàn)；

　　2、根據(jù)商業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成商管總部下達(dá)的年度各項(xiàng)目kpi經(jīng)營指標(biāo)。

　　3、擬定項(xiàng)目的3至5年發(fā)展規(guī)劃以及年度經(jīng)營計(jì)劃，制定財(cái)務(wù)預(yù)算方案并對公司重大事務(wù)進(jìn)行分析與決策。

　　4、負(fù)責(zé)完整的籌備期前置的商業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃定位、租賃決策文件制定、組織招商并與項(xiàng)目地產(chǎn)公司做好工程進(jìn)度對接與推進(jìn)工作。

　　5、負(fù)責(zé)商業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的組建、指導(dǎo)、培訓(xùn)與績效考核工作；

　　6、負(fù)責(zé)招商、營運(yùn)、市場、物業(yè)等條線標(biāo)準(zhǔn)與流程的制定并督促執(zhí)行

　　7、積極與當(dāng)?shù)卣�府相關(guān)部門做好外聯(lián)工作，創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境