部門崗位職責集錦（精選31篇）
部門崗位職責集錦 篇1
分析部門經理崗位職責
職責描述:
1.客戶需求分析，制定檢索分析方案，推動項目合同的簽署;
2.帶隊獨立完成專利檢索分析項目(查新/無效檢索、防侵權檢索、專利導航、分析評議等);
3.檢索分析報告的交付，完成項目驗收和匯報工作;
4.負責檢索分析項目的客戶溝通和項目管理，推動項目順利完成;
5.對客戶人員開展知識產權培訓與項目交流(包括知識產權相關培訓、專利挖掘、知識產權管理與運用咨詢等)。
任職要求:
1.學歷:本科及以上
2.專業:電學(通信、計算機、電子);機械;
3.工作經驗:5年以上知識產權相關經驗;
4.持有代理人職業證;
5.較強的邏輯思維、溝通能力;優秀的口頭演講及書面表達能力。
分析部門經理崗位
部門崗位職責集錦 篇2
發電部主值及主值備員工作標準1范圍
本標準規定了發電部主值的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內容、檢查與考核。
本標準適用于大唐魯北發電有限責任公司發電部主值崗位的工作。2規范性引用文件
下列文件的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內容）或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。3崗位職責3.1崗位關系
本崗位主要對發電部當值機組長負責。3.2工作責任
3.2.1負責協助機組長完成日常運行工作，在機組長的指揮下，進行異常和事故處理，當機組長不在時承擔機組長職責。3.2.23.2.33.2.4
3.2.5負責定時監盤和機組各項參數的調整工作，保證機組的安全經濟運行。負責辦理檢修工作票的開工、終結手續，對安全措施的正確性負責。負責設備的定期實驗。負責在機組進行重要操作時擔任現場監護，負責電氣倒閘操作的監護工作。
3.2.6在本單元另外一臺機組發生異常、事故時，在值長的統一指揮下，協助進行事故處理。
3.2.7負責缺陷的登記、驗收工作。
3.2.8負責定時對汽輪機、發變組、廠用電系統進行巡回檢查。3.2.9負責對運行記錄表單的抄寫和計算并對其正確性負責。
3.2.10負責本機組技術資料和圖紙的收集和管理工作。3.3工作權限
3.3.1有權對違反安全規程的命令和不符合運行規程的操作提出異議，當接受的命令直接危及人身和設備安全時，有權拒絕執行，并越級上報。3.3.2有工作許可和操作監護權。
3.3.3有權對生產現場的違章作業行為進行批評教育，對不聽從勸阻的有權暫停其工作。
3.3.4負責gis站所有設備的檢查與操作。3.3.5機組長不在時行使機組長權力。4崗位技能4.1基本條件
4.1.1具備中專及以上學歷，具有助理工程師及以上專業技術職稱。（或取得集控中級工職業技能鑒定證書）。
4.1.2在發電廠集控運行主值崗位或集控運行副值崗位工作3年以上。4.1.3身體健康，能適應本崗位工作。4.2專業知識
4.2.1掌握電業生產安全基本知識、消防知識。
4.2.2掌握電氣設備、電機學、繼電保護、汽輪機原理、鍋爐原理等專業理論知識。
4.2.3掌握主機及主要輔機的構造、性能及工作原理。4.2.4掌握發電機自動勵磁調節，一次調頻的原理。
4.2.5掌握機組各種試驗的目的、試驗方法、注意事項。4.2.6熟悉火力發電的生產過程。
4.2.7熟悉熱工保護、自動、機組協調控制的原理及投停方法，熟悉dcs、deh控制系統的原理。
4.2.8熟悉煤質工業分析及汽、水、氫化學監督的主要內容及含義。4.2.9熟悉計算機及網絡基本知識。
4.2.10熟悉機組經濟運行，節能降耗的基本知識。
4.2.11了解工程熱力學、流體力學、理論力學、材料力學、電工學、電子學、金屬材料等專業基礎知識。
4.2.12了解除灰、化學、輸煤系統構成和工作原理。4.3實際技能
4.3.1能夠掌握機組熱力系統布置形式，汽水走向；掌握電氣一次系統接線方式，廠用電重要負荷的分配。
4.3.2能夠掌握電氣倒閘操作的原則，重要輔機的啟停方法及步驟。熟練地進行電氣倒閘操作和熱力系統操作。
4.3.3能夠獨立地監視、調整機組運行工況，使機組處于安全、經濟運行的狀態。
4.3.4能夠熟練地進行機組各種狀態下啟動、停機的操作。
4.3.5在機組長的指揮下能夠熟練地進行機組進行各種試驗的操作。4.3.6能夠正確地使用電測儀表、安全工器具，消防器材。
4.3.7能夠掌握機組主機及重要輔機的額定參數及其所配置保護的構成原理、定值投停原則，正確地進行保護的投停操作及事故處理。4.3.8能夠掌握機組的電氣一次系統圖、各種熱力系統圖，看懂電氣二次回路圖。
4.3.9具有一定的分析和判斷能力，對機組發生的異常能及時發現并能準確地分析判斷，及時采取措施。
4.3.10掌握設備巡視檢查的基本方法，能夠及時發現設備缺陷。4.3.11能夠掌握經濟停機的條件，掌握本公司保廠用電措施和各種緊急事故處理預案，在機組長的指揮下正確的進行事故處理，防止事故擴大，保證機組的安全。
4.3.12能夠辦理工作票，保證安全措施正確、全面。
4.3.13能夠用簡明、準確的語言匯報生產情況，進行技術交流。4.3.14能夠熟練地進行機組操作系統的監視和操作。能夠熟練進行仿真機操作。5工作目標5.1工作目標
5.1.1嚴格執行“三不傷害”原則，不發生人身未遂、人身輕傷及以上事故。
5.1.2嚴格執行工作票和操作票制度，不發生誤操作，杜絕發生電氣誤操作，兩票合格率達100%。
5.1.3精心監盤，認真檢查，不發生因監視、檢查不到位造成的機組障礙和事故的發生。
5.1.4加強調整，認真開展經濟運行工作，和本機組人員一起完成本公司下達的各項機組經濟運行的各項指標。
5.1.5認真審核機組各項表單、記錄的正確性，做到整齊、規范、準確。
5.1.6要全面收集機組技術資料和圖紙，做到分類管理，取用方便，保證資料和圖紙的齊全和完整。
5.1.7加強學習和專業技術培訓，主值崗位工作二年要達到機組長的任職條件。5.2工作依據
5.2.1執行《火力發電企業生產技術管理導則》中“第四章運行技術管理”，做好機組運行技術管理工作。5.2.2執行本公司《集控運行規程》、《防止電力生產重大事故的二十五項重點要求》、發電部下發的各項技術措施，規范運行操作，熟練掌握各類事故的處理原則。
5.2.3執行《電業安全工作規程》、《電力消防典型規程》、本公司制定的《工作票管理制度》和《操作票管理制度》，做好安全生產工作，保證人身和設備安全。
5.2.4執行本公司制定的《集控運行管理制度》，遵守勞動紀律，規范地進行交接班，認真開展運行分析，積極做好文明生產工作。 5.2.5執行本公司制定的《缺陷管理制度》認真做好缺陷的登記、驗收工作，保證設備處于良好的運行或者備用狀態。6工作內容6.1周期工作
6.1.1每日每值接班前30分鐘進入現場，進行班前巡回檢查，重點檢查13.7米以下汽輪機、鍋爐轉動設備及油系統，低壓加熱器及除氧器系統、室外變壓器系統、gis站。執行《運行巡回檢查管理標準》。
6.1.2班前檢查中發現的'系統、設備問題，匯報本值機組長、值長。6.1.3接班前向上一值了解報警、異常、設備缺陷、定期工作、熱機操作、電氣操作、工作票、操作票情況，針對設備缺陷做好事故預想。檢查crt、dcs、deh畫面設備運行情況、運行參數等。執行《運行交接班管理標準》。
6.1.4完成交接班后，根據機組長安排進行定期工作，并做好定期工作的記錄工
作。執行《設備定期試驗及輪換管理標準》。
6.1.5在運行交接班過程中，在抄表過程中，在巡回檢查、運行操作和定期工作時，在監盤時，不管設備或參數是否發生異常，都應在工作前后對設備、參數進行認真分析并及時進行調整。執行《運行分析管理標準》。
6.1.6班中巡回檢查應按照巡回檢查路線、內容、標準按時認真檢查，發現問題及時匯報，并做好事故預想。執行《運行巡回檢查管理標準》。
6.1.7交班前1小時對機組監視參數進行全面檢查，并將發現的問題和本班出現過的報警、異常一同匯報機組長。執行《運行交接班管理標準》。
6.2非周期工作6.2.16.2.26.2.3
6.2.4按照《安全生產責任制管理標準》，遵守職工的安全職責。 杜絕習慣性違章，不違反《反習慣性違章管理標準》中的相關部分。對本值本機組出現的偏差、異常及時匯報機組長并進行分析處理。執行《安全生產經驗反饋管理標準》。發現缺陷及時通知設備部并填寫缺陷工單，填寫缺陷工單執行《d7i應用系統操作管理標準》。6.2.5及時發現缺陷，完成消缺的安全措施、消缺結束后的系統恢復及設備試運再鑒定等工作，執行《設備缺陷管理標準》中的相關部分。
6.2.6發現偏差、異常及時進行分析。執行《運行分析管理標準》。6.2.7為準備退役的設備做措施，停運設備，以及設備的試運行，執行《設備退役復役管理標準》。
6.2.8繼電保護和安全自動裝置投、退的操作人或監護人，執行《繼電保護和安全自動裝置投、退管理標準》中的相關部分。 6.2.9接受、辦理工作票，審核工作票的安全措施是否正確，審核危險點分析是否完善。執行《運行工作票管理標準》。
6.2.10布置和執行工作票中的安全措施并對操作人說明執操作的危險點和操作的注意事項。執行《運行工作票管理標準》。 6.2.11由機組長指定作為電氣操作的監護人或操作人，執行《運行操作票管理標準》中的相關部分。7考核與檢查
本標準的執行情況由發電部當值機組長按《崗位工作標準考核實施細則》在每月10日前進行檢查、考評，并與本公司月度經濟責任制考核掛鉤，對本崗位進行相應的獎罰。
部門崗位職責集錦 篇3
副值
1、崗位職責及工作內容1.1行政上受主值領導。
1.2認真學習和執行現場運行規程和各種規章制度，主動完成安排的各項任務。
1.3正確迅速地執行值長或主值下達地操作命令，遇有錯誤命令時，應及時提出更正意見。
1.4負責監視設備正常運行，掌握運行方式和風力發電機組運行情況。1.5填寫操作票并核對其正確性，進行模擬操作和倒閘操作。1.6參加工作許可和安全措施的布置。
1.7定期巡視設備，發現設備異常，應立即報告值長，不得私自處理。。
1.8積極參加設備缺陷分析，并做詳細記錄。
1.9認真學習技術，做好事故預想，技術問答，反事故演習，努力提高業務水平。協助值長做好新人的`培訓工作。
1.10負責保管運行現場各種技術資料，正確填寫各種記錄。保持圖表整齊、清潔，
工器具、鑰匙、備件等完備。按規定時間和規章制度及及時入庫。做好清潔衛生工作。
1.11維護/檢修工作時按照作業指導書進行相關工作。
1.12執行《管理手冊》、《程序文件》和其他相關管理體系文件，完成本崗位工作。
1.13完成主值交給的各項工作。
1.14執行設備運行的有關規定和檢修工藝規程，，并進行設備質量的自查、互查。
1.15遵守《電業安全工作規程》和有關規章制度。1.16學習升壓站一次、二次系統和風機維護技術。
1.18合理使用保養和維護專用工具。
1.19遵守勞動紀律，注意勞動保護、環境衛生。1.2參加本值組織的各種會議和活動。
部門崗位職責集錦 篇4
職位描述：
職責描述：
主要協助分析師為醫藥企業客戶完成合規類項目的審核工作
根據工作安排，提前熟悉需審核的各項信息
根據工作要求的時間，選擇合適的出行方式，提前到達項目地點
根據項目組要求開展復核審核工作，并對工作結果進行記錄
在規定時間內遞交工作底稿，并及時回復上級對底稿及工作的疑問
嚴格按照項目指示、紀律和要求進行工作
完成上級交代的其它工作任務
職位要求：
大學專科學歷或以上；
有較好的溝通能力愿意接受具有外勤性質的工作，具有較強抗壓能力；
工作經驗：2年以內工作經驗
具備一定的自我學習能力；
熟練運用office軟件；
工作積極主動，細心，有較強的責任心和耐心；
部門崗位職責集錦 篇5
(1)負責本區域的清潔工作;
(2)負責門窗、外墻玻璃、樓道、觀光梯、電梯、開水間、電表箱、燈具等物品的擦抹;
(3)負責樓道雜物的清理;
(4)負責垃圾的收集、轉運集中;
(5)負責垃圾桶的清洗工作;
(6)負責具體實施垃圾中轉房的衛生及消殺工作;
(7)對發生的違章現象進行勸阻和及時匯報;
(8)負責工具設備的清潔及保養工作;
(9)配合各部門做好防火、防盜工作;
(10)做好本職工作，不斷提高業務知識與技能;
(11)嚴格按照作業流程和標準進行保潔工作，并控制物料的使用;
(12)完成領導臨時交辦的其他任務。
部門崗位職責集錦 篇6
職責描述:
1、負責執行分公司銀行保險發展戰略及相關制度,并定期與分公司進行溝通。
2、負責根據中心支公司公司銀保發展戰略,擬訂、執行銀保業務的年度發展目標及推進計劃。
3、負責撰寫市場分析報告及業務經營分析報告,并定期匯報予分公司。
4、負責銀行保險業務的推動和銷售的管理。
5、負責銀行保險業務的渠道開發與建設的管理。
6、負責制定培訓計劃,協助對各簽約銀行相關人員的培訓管理。
7、負責制訂中心支公司銀行保險業務年、季、月度的培訓計劃,并組織落實及進行追蹤、反饋和經驗總結。
8、負責中心支公司銀行保險部內外勤人員的日常管理、有效考核、培養。
9、負責協調解決中心支公司公司銀保業務推進中存在的各種問題。
10、上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡不超過45周歲,大學本科(含)以上,保險、管理專業優先。
2、3年以上保險行業相關領域工作經驗。
3、優秀的`領導能力、溝通能力及管理能力,綜合素質良好。
部門崗位職責集錦 篇7
任職資格:
具有在醫療行業(醫院, 診所)擔任過財務管理崗位,且具有在民營企業擔任財務負責人的從業經驗
熟悉會計、審計、稅務、預算、財務分析等工作
有團隊擴張和財務系統升級的工作經驗,擅長成本管控
有創業心,愿意主動承擔工作,具有良好的溝通能力,具有組建并帶領團隊的能力
有在四大會計師事務所任職,熟悉國內外會計準則者,優先考慮
工作職責:
主持財務工作,建立賬務財務體系,組建并帶領財務團隊開展工作
設計并優化公司稅務結構
協調工商、稅務等政府部門的關系
任職資格:
具有在醫療行業(醫院, 診所)擔任過財務管理崗位,且具有在民營企業擔任財務負責人的從業經驗
熟悉會計、審計、稅務、預算、財務分析等工作
有團隊擴張和財務系統升級的工作經驗,擅長成本管控
有創業心,愿意主動承擔工作,具有良好的溝通能力,具有組建并帶領團隊的能力
有在四大會計師事務所任職,熟悉國內外會計準則者,優先考慮
工作職責:
主持財務工作,建立賬務財務體系,組建并帶領財務團隊開展工作
設計并優化公司稅務結構
協調工商、稅務等政府部門的關系
部門崗位職責集錦 篇8
一、運營副總經理
1、全權負責各項運輸和倉庫的行政管理
2、制訂運務員工守則，上司批核后執行
3、編制總體業務流程方案，確保貨物在不同處理方式下，以專業方法運作，使其在流暢安全下進行
4、"收集所有運輸信息資料，呈交電腦系統部，共同制訂，完善管理訊息系統，確保貨物在每一環節下進行下可以即時網上查詢
5、制訂運務部各項開支守則，給財務總監審議后呈交上司批核，以便執行
6、授權各部運輸包括空運、陸運，及倉庫制訂其員工守則，以審核后即時執行。
7、運作成本控制，包括車隊，空運費及倉庫租金等
8、制訂員工服務表現報表，積極評核服務水平
9、制訂專業倉庫管理報表
10、"危機性事故發生時，即時候命執行任務
11、"提供專業意見給人力資源部，共同制訂員工培訓手冊
12、"組織一體概念，把運務人員及客戶儲運員工工作一起
13、"編制每周業務表，包括總量處理表，業務成本表，倉庫盤點表，客戶投訴表，服務質量表，呈交上司審閱
二、倉儲主管
1、協助運務副總管理運務部的各項業務工作；
2、負責總倉、分倉及各分公司倉庫的相關操作規范的制定，并負責在實施中的指導與監督；
3、"負責總倉、分倉及各分公司倉庫的規劃工作，并負責實施中的指導與監督；
4、負責倉庫租賃費用的核定工作；
5、負責各分公司及網點倉庫的安全檢查工作；
6、負責處理各倉庫的突發性事件，并在最短時間內做出正確的處理方案；
7、全面掌握庫存滯銷機的情況，并協助銷售和售后共同完成庫存滯銷機的控制工作；
8、負責處理倉庫內各種漏裝、缺損、舊損等不良品的處理工作，積極與采購一起向上游供應商聯系，及時解決；
9、負責倉庫出險后的索賠工作，積極協助保險公司工作，在最短的時間內得到賠償；
10、"負責隨時掌握各分公司的庫存情況，以協助計劃部門在分配貨物方面做出準確的判斷；
11、"全面協助IT部在公司內積極推廣運用物流軟件，并責收集運用過程中的問題反饋及二次開發的研討；
12、"對各分公司倉管的工作均有指導責任，并負責各倉管的考核工作；
13、"完成董事長、總經理及副總交辦的其它臨時性工作；
三、運輸主管
1、協助商運務副總經理管理部門的各項業務工作；
2、負責總公司及各分公司貨運的相關操作規范的制定，并負責在實施中的指導與監督；
3、"負責協助總經理一同完成整個公司的物流規劃工作，并負責實施中的指導與監督；
4、負責與物流公司溝通，達到良好合作的目標；
5、負責物流費用的核定工作；
6、負責處理貨運過程中的各項突發性事件，并在最短時間內做出正確的處理方案；
7、負責跟進貨運過程中的每一個交接環節，必須確保貨暢其流；
8、負責調動各分公司的物流系統各項工作職能的全面投入，確保貨物按時供貨、準點到位；
9、"負責跟進、協調、應急處理貨物發運過程中出現的各種隨機性突發問題，并處理貨運中出現的各
種漏裝、缺損、進水等不良情況，記錄在案，并負責與廠商及時協商處理；
10、"負責運輸保險的相關事宜，并完成出險后向保險公司的索賠工作；
11、"對各分公司配送工作均有指導責任；
12、"完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作；
四、庫存監控
1、負責與各地分公司的'庫房建立直接聯系，通過物流軟件，隨時掌握各地分公司倉庫商品的出入庫動態，在公司統一規定的時間范圍內，獲取各個分公司庫房（含指定分銷商）的商品出入庫原始統計報表資料。
2、負責熟練運用電子商務軟件，統計核對各分公司（含指定分銷商）的商品庫存日報表，監控商品庫存的進貨和出貨動態，審核商品庫存的真實數據，按時完成制作部公司《庫存日報表》。
3、負責每周一次的各分公司滯銷機統計工作，每月一次的滯銷機銷售與庫存統計工作，每月一次的各分公司人員領用手機的統計工作，負責跟進商品庫存月度盤點及庫存盤點的核查工作。
4、負責物流系統運用過程中的問題收集和意見反饋工作；
5、負責物流系統的操作指導工作；
6、負責庫存相關資料的檔案管理工作；項業務指導。
7、完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作；
五、運輸監控
1、負責按照簽訂的訂購合同及分貨計劃，跟進每一單采購貨源的供貨進度，及時協調并最快解決供貨過程中存在的各種問題，確保廠商在合同期限內按時供貨；
2、負責按照分貨計劃準確無誤地在物流系統內制《調撥通知單》；
3、負責提前通知各分公司的倉庫做好接貨入倉的各項準備工作；
4、負責跟進所有的物流運單，包括供貨商出發的及各分公司之間調撥的運單，并第一時間發送商品貨運通告，通知收貨方；
5、負責在物流系統中完成直運到貨信息的登錄工作；
6、負責跟進貨運過程中的每一個交接環節，必須確保貨暢其流；
7、負責根據調度指令，調動各分公司的物流系統各項工作職能全面投入，確保商品按時供貨、準點到位；
8、負責確認發運商品是否安全、快捷、準點到達收貨方目的地；
9、負責處理貨運中出現的各種不良情況，記錄在案，并及時上報運輸主管處理；
10、"負責貨運出險后的索賠資料的收集整理工作；
11、"負責跟進、協調、應急處理商品發運過程中出現的各種隨機性突發問題；
12。"負責與各物流公司核對運輸費用；
12、"負責物流相關資料、檔案的管理工作；
13、"完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作。
部門崗位職責集錦 篇9
1、負責信用卡申請資料的真實性、有效性審核；
2、負責采集、調查及分析信用卡欺詐風險案件信息，并提出防范應對措施；
3、負責信用卡額度調整、分期業務授信等策略的執行等；
4、負責對全行信用卡業務進行合規檢查和輔導。
部門崗位職責集錦 篇10
生產部崗位職責
一，生產主管崗位職責
1，根據生產進度制度生產的周計劃表及日計劃表，在每日的生產安排中進行合理的調配，并監督計劃的實施定期向生產主管匯報生產任務完成情況。
2，制定詳細的工藝作業指導書，解決油漆車間生產過程中出現的工藝技術問題，并對員工提供幫助，根據公司的安排和要求及時對員工進行技術培訓。 3，生產過程中各環節的質量控制及質量問題的處理及品質的改變。組織，分析，解決生產工藝問題，并組織技術員工對特殊效果油漆工藝進行試驗，做樣。
4，配合生產主管對車間內部員工進行業績考核，工作評定，并對新員工進行公司制度崗前培訓，考評。
5，檢查，監督車間內的生產計劃執行情況，工作安全及防火情況。對生產過程中出現的異常情況及時了解并解決，同時向生產主管匯報。
6，組織進行生產過程中各類數據（日產量，材料的耗時等）的統計，并進行合理的收集，整理，分折，為生產決策提供依據。7，積極配合物控及車間等部門的工作協調，同時努力貫徹公司的有關文件精神的下達。
8，解決材料的供應期問題，及時申購庫存材料。并及時對材料進行品審的質量分析，為更換材料提出技術幫助。
9，根據生產任務完成狀況，合理安排加班，填寫好加班申請表及其他有關生產的`各類表格，并及時將公司下達的指令及其它信息，及時提醒員工。
10，根據生產規模的大小對設備進行規劃管理，訂出設備使用計劃。
二，業務主管崗位職責
1，滿足公司營銷需要，按質按量完成廠長下達的生產制造任務。
2，負責編制各期生產作業計劃，設備檢修計劃，用人計劃，質量計劃，人員培訓計劃并在審批后組織實施。
3，負責制定各工序的勞定額，消耗定額，核定工價和各規章制度的貫徹實施。
4，做好文明生產和安全生產工作，加強勞動保護，對部門員工的安全負第一責任。
5，貫徹執行質量體系運作程序和要求，確保運作規范化和科學化，保證產品質量。
6，嚴密監控生產作業現場，及時調度，處理生產中出現的各種問題
部門崗位職責集錦 篇11
制定并實施部門業務發展策略和部門業務經營計劃;
協調部門與公司中、后臺各部門的關系;
負責部門的人才培養和團隊建設;
帶領部門全體員工完成公司下達的各項經營指標和任務;
負責為公司培養信托業務人才;
公司領導交辦的其他事務。
部門崗位職責集錦 篇12
崗位描述：
1、自愿承擔和獨自勝任會計核算、會計審計和會計分析工作。
2、有一定專業知識,自覺研究和正確執行會計政策和會計準則。
3、熟悉會計軟件(金蝶財務軟件)的使用,獨立制作或審核公司財務報表,按要求及時提供相關財務數據及分析報告。
4、自覺進行業務知識提升,主動參加線上或線下的專業知識更新培訓和會計崗位技能考核。
5、依據費用管理規定,合理控制費用支出。
6、工作認真踏實,具有一定的專業判斷力和財務風險防范意識,及時匯報并提出化解財務風險的建議和實施方案。
7、對經濟合同中涉及財務的內容把關,嚴格執行收付款時間及財務相關制度。
8、及時統計往來賬款的賬齡情況,協助相關部門催促賬款,確保往來賬款的交易安全。
9、及時記賬、對賬、算賬、調賬、報賬。及時盤點庫存及固定資產、無形資產等相關物資及信息。
10、及時按規定合理計稅和納稅。
任職資格:
1、認真遵守國家法律法規,無職業違法違規記錄,具有會計從業資格證書。
2、年齡30-38歲,財會專業專科以上學歷。
3、身體健康,具有5–10會計工作經驗,2年以上審計工作經驗。
4、熟悉財務核算流程,有不斷學習的意愿和能力,有積極進取精神和晉升的欲望。
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協調能力和專業壓力應對能力。
部門崗位職責集錦 篇13
1.根據項目業務發展需要,組織收集周邊市場信息、相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢,為營銷策劃提供信息支持。
2.寫字樓、商業、持有型物業項目的前期定位、產品設計階段跟進及專業反饋。
3.項目全程策劃管理及成果輸出;組織產品營銷策略會議,進行項目營銷方案討論,確定項目營銷策略方針,制定產品營銷策劃方案。
4.制定并實施各類營銷策劃活動費用預算,并針對方案執行過程中產生的費用進行預算和控制。
5.針對合作單位進行對接、管理。
6.各種宣傳材料、產品說明書、銷售支持材料、廣告策劃案、品牌推廣方案等的撰寫與策劃把控,實施有效的公關傳播手段對產品進行宣傳。
7.其他營銷策劃類相關工作。
任職資格:
1.統招本科及以上學歷,市場、營銷類相關專業。
2.7年以上商業地產營銷策劃工作經驗,具備改造增值類持有型物業項目的策劃經驗優先。
3.有較強的市場與產品分析能力、策劃指導組織能力;擅長文創園區、寫字樓、綜合體等產品前期定位、并擅長合作單位溝通與管理、具備市場推廣及銷售租賃經驗和技能。
4.熟悉商業地產項目市場定位、策劃、項目推廣、銷售管理、客服管理等全工作流程;理解商業地產產品的定位邏輯,對其營銷策劃全流程操作熟悉。
5.團隊合作能力較強,項目全程管理經驗豐富,協調能力優秀,具備工作抗壓能力和團隊管理能力。
部門崗位職責集錦 篇14
崗位描述：
1.規劃保稅政策、程序及目標
2.督導進出口和保稅作業,以合法取得稅負之節省和確保進出口業務的正常運作
3.管理內外銷售客戶出貨/對賬/開票作業
崗位要求:
1.本科及以上學歷,國貿、會計或商學等相關科系
2.具備進出口/保稅實務經驗6年以上
3.熟練電子賬冊作業及保稅核銷流程
4.熟悉各類物流作業及出貨流程
5.溝通技巧、協調能力、人員管理能力
6.英文讀寫能力
部門崗位職責集錦 篇15
主席、副主席職責
主席
1、對全校學生負責，全面負責學生會的工作。
2、做好黨委、團委領導老師與學生聯系的紐帶，主持主席團的日常工作。
3、根據團委的工作安排，制定學生會的工作計劃和某一階段工作重點，做好每學期學生會工作總結。
4、指導、幫助、督促各部開展工作，協調各方面關系，并依照學生會各項制度，對學生會各部成員的工作表現進行監督、考核。
5、負責與北校學生會保持橫向工作交流，并加強與其他院校聯系工作。
6、負責院學生會對外的公關事務，提高我院學生會在同類院校中的地位，擴大影響力。
7、定期召開學生會例會，總結上階段的工作，布置下階段的工作任務。
8、及時地把學生的意見和要求反饋給有關領導。
副主席
1、協助主席開展工作，管理學生會所屬的各部。
2、副主席實行分工責任制，但要相互配合。
3、副主席直接領導各部部長，對其工作進行監督、檢查、指導和幫助。
4、主席不在時受主席委托行使主席職責，主持學生會事務。
部門崗位職責集錦 篇16
財務資金專員
崗位職責：
1、負責日常報銷、供應商結算等付款工作
2、負責指導及實施賬戶的開立、變更、注銷以及日常管理工作
3、負責與銀行間其他相關業務
4、負責出具資金日報表
5、負責領導交辦的其他工作
任職資格：
1、學歷要求：大專及以上
2、專業要求：財會、金融、經濟專業優先
3、經驗要求：1—2年資金相關專業
4、其他要求：熟練使用常用辦公軟件
部門崗位職責集錦 篇17
1.協助網站采購部門、網站銷售部門相關崗位進行網站合作伙伴在網站的推廣宣傳，以及在合作伙伴網站的推廣宣傳互換
2.負責國內各大BBS社區、博客、SNS社區機構合作、形象展示、軟文發布、在線互動等
3.制定推廣方案、定時提交推廣報告
4. 網站外聯推廣的其他相關工作
部門崗位職責集錦 篇18
負責公司工程項目施工合同的存檔、管理。
負責與店面之間的往來及傳達工作。
負責工程部的會議記錄及協助文件的起草和打印工作。
監督工程款項的收回情況，及時報告部門經理。
負責工程部派工情況的統計，并將相關資料詳細整理、登記以便查閱。
負責將工程項目的派工等相關資料交客房服務部。
負責與保潔公司聯絡，為客戶進行保潔活動。
對完工的工程進行統計并及時通知財務部，并對可參觀工地進行統計。
負責對工程部所需的各種表格及文件資料等按類進行整理、留存及發放。
將工隊所簽的勞務合同及相關的資料等留檔備查。
負責工地巡檢、聯檢情況的統計及公布。
負責工程監理提成的統計及存檔。
負責工長結算工程的統計及支付工長各期工程款的管理。
負責工程部人員的考勤統計。
負責工程部電話的接聽、記錄、傳達。
部門崗位職責集錦 篇19
負責進出公司車輛、人員的登記管理工作，廠區夜間的巡邏工作，門衛站崗，維護公司內部的治安秩序等工作；
負責公司各單位外出用車、班車的派發工作，車輛維護及保養，車輛年審以及保險的辦理、車輛事故處理等工作；
負責做好辦公用品使用辦法的制定、完善，福利及后勤物資、辦公費用的計劃、管理和發放工作；
負責低值易耗品的調度、報廢，辦公設備、公司內部電話的`維護工作，電腦、復印機、打印機的維護及修理，負責電話費用的繳納，公司員工手機卡入網工作；
建立固定資產臺帳，對固定資產的去向及使用不良狀況進行編號、使用登記、責任到人；
負責做好公司水、電的管理工作，認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，負責公司水電費的繳納，停水、停電通知及故障處理，保養及維修工作；
負責公司辦公場所、公共區域的衛生管理、維護、維修及消防工作；
負責做好公司生活用房及財產管理工作，建立生活用房屋固定資產賬冊、員工宿舍等用于行政后勤生活服務的財產賬冊；
負責組織本部門人員的培訓教育工作，協同人力資源部做好各項工作；
負責公司員工聚餐等活動安排，負責大、小型晚會的組織策劃工作；
負責公司浴池的管理、維護及清潔、消毒工作；
部門崗位職責集錦 篇20
1、負責公司勞動關系管理工作;
2、幫助領導完成聘請工作;
3、幫助領導做好聘請、績效考核工作;
4、依據公司規劃及部門需求，制定收集公司培訓打算，培訓跟蹤與管理;
5、擬定各類相關通知(放假通知/任命通知等)并發布;
6、組織員工崗前培訓，以及下午茶，員工活動等。
部門崗位職責集錦 篇21
工作職責：
1）組織編制集團年度、季度、月度財務預算，組織進行全面預算，指導各地方公司全面預算管理。
2）組織監督預算執行情況進行監控并根據實際需要進行調整
3）組織制定標準的各類財務報表格式，并匯編集團公司統計報表，為集團決策提供依據
4）負責各項目月度運營跟蹤、項目收益跟蹤、對地方公司的經營結果及財務數據進行評價和認定
5）完成上級交辦的其他工作
任職資格：
1、財會、金融、經濟等相關專業統招本科及以上學歷，中級會計師以上職稱、注冊會計師資格者優先；
2、熟悉房地產開發企業實務，具有大型地產集團公司財務預算或財務管理等工作經驗者；
3、5年以上財務工作經驗，2年以上同等職位經驗；
4、具有全面的`財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗，精通國家財務、稅務、審計法律法規；
5、良好的組織、協調、溝通能力，和團隊協作精神，能承受較大工作壓力。
部門崗位職責集錦 篇22
安全保衛處是院安全保衛工作專門機構，是院行政管理職能部門，在院長和安全生產委員會的領導下負責全院的安全生產及安全保衛工作，維護并保障正常的生產、生活秩序。
（一）基本職責
安全保衛處安全生產職責（安全生產責任制）：
1、認真貫徹執行國家、總局和上級安全生產方針、政策、法律、法令、條例、規章、制度。
2、建立健全安全生產管理網絡，指導基層安全生產工作，加強安全生產基礎建設，定期召開安全會議，不斷提高各單位安全生產管理水平。
3、負責組織制訂、修訂和完善院安全生產管理規章、制度、安全規程，對執行情況進行監督檢查。
4、負責編制中長期安全生產規劃，年度安全技術措施計劃和安全生產管理目標并組織實施。
5、負責監督、檢查、匯報、上報安全生產情況。
6、組織安全檢查，對查出的事故隱患和塵毒危害等問題及時下達行政指令，限期整改。遇有重大險情和緊急情況時，要下令停止作業，并立即報告。
7、協同工會、人事教育等部門組織實施安全生產宣傳教育和培訓。
8、負責對我院各單位的安全考核評比工作，會同工會認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經驗，積極推廣安全生產科研成果、先進技術及現代安全管理方法。
9、參加安全生產會議，提出安全生產方面的建議與要求。參加新建、改建、擴建以及大、中、小修工程項目的安全技術設施的審查及竣工驗收。
10、負責組織對塵、毒、高溫、噪音及其它危害作業崗位的檢測。組織研究并督促檢查防塵、防毒等技術措施的實施。
11、參與安全生產事故的調查、分析與處理。進行傷亡事故的統計、分析、報告并建立、健全事故檔案，協助有關部門制定事故預防措施并監督執行。
12、監督、檢查控股企業及承包、聯營、技術協作等項目中的安全工作。 13、檢查督促有關部門和單位搞好安全裝備的維護保養和管理工作。檢查督促勞動防護用品的及時發放和正確使用。
14、負責防火，易燃、易爆等危險品崗位管理。
15、組織開展消防安全培訓教育，制訂、完善易燃、易爆和劇毒藥品的管理制度和考核辦法，并貫徹落實。
16、負責消防器材的配備和管理，定期進行維護和保養，指揮訓練應急救護隊，定期組織消防演練。
17、負責應急狀態時的警戒等工作。
安全保衛職責
1、貫徹落實《企事業單位內部治安保衛條例》，完成院和上級部署的安全保衛工作任務，監督、檢查安全保衛工作責任制的落實情況。
2、貫徹落實綜合治理工作的各項要求，依靠職工群眾，運用行政、教育手段做好綜合治理工作，預防違法犯罪，保障單位內部秩序穩定。
3、建立、健全安全保衛工作組織網絡，制定、修訂、完善各項安全保衛制度。
4、指導各單位開展安全檢查，制定要害部門和重點部位的安全保衛措施。
5、定期對院屬各單位安全保衛工作進行檢查，發現治安隱患，及時整改。
6、加強對現金、票證、貴重物品、機密資料及易燃易爆、放射性物質的管理，對要害部門和容易發生盜竊、火災、爆炸的重點部位，應加強值班、守護。
7、指導各單位做好防火、防盜、預防治安案件及災害事故工作，落實各項安全防范措施，確保要害部位和重點部位的安全。
8、充分發揮各級組織的作用，加強值班、巡邏、守護，防范各類案件的發生，維護單位內部的治安秩序。
9、完成領導交辦的其它安全保衛任務。
（二）基本權限
1、有對院下屬各單位的安全生產及安全保衛工作進行監督、檢查、管理、指導的權利。有維護辦公區內正常工作秩序的權利。
2、有對違反安全管理制度的單位要求停工、停產、整頓的權利。
3、有對院下屬各單位下發《整改通知書》、《安全檢查建議書》的權利。
4、有對院下屬各單位進行安全規范、目標管理和安全考核的權利。有對各單位安全生產工作獎、懲建議權。
5、對違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的行為有制止和處罰權。
6、有對院下屬各單位安全生產費用使用的監督、檢查權。
7、對院發生的各類安全生產事故有參與調查、處理及上報的權利。負責工傷保險及工傷管理工作。
（三）工作關系
1、對全院各單位安全生產工作的監督、檢查、管理、指導。
2、向院各單位下達安全生產管理目標，檢查執行貫徹和落實情況。督促檢查各單位與項目組簽訂安全管理目標責任書的執行和落實情況。
3、協同工會、人力資源處等部門組織實施安全生產宣傳教育和培訓。
4、協助資產財務處做好安措費的提取和使用。
5、會同生產經營處將安全管理目標考核與授權經營業績考核的掛鉤、獎懲。
6、協助各單位做好安全科技項目的申報。
7、協助各單位做好安全生產和安全保衛基礎管理工作。
部門崗位職責集錦 篇23
崗位職責:
1.協助督察長開展合規、法務、風險管理和內部審計工作；
2.制定公司年度監察稽核工作計劃，落實執行各監察稽核項目，監督公司各條線業務合規開展；
3.對公司的各類法律文件進行審核；
4.定期對公司制度的完善性和執行情況進行審查，提出改進建議并督促落實；
5.為公司各部門業務開展提供合規咨詢，組織開展合規培訓；
6.配合監管機構和行業協會的監管檢查和自律檢查，按規定進行內部自查，及時準確報送各類監管報表；
7.配合股東單位、審計機構的審計工作；
8.督察長安排的其他工作。
崗位要求:
1.法學、金融、財務財會等相關專業，碩士及以上學歷；
2.具有3年以上公募基金公司監察稽核工作經驗，熟悉監察稽核各條線業務；
3.通過司法考試，具備基金從業資格。
部門崗位職責集錦 篇24
1）負責作好顧客全面咨詢服務與現場服務。
2）熟悉醫院、科室及醫生優勢并充分推薦。
3）熟悉技術、材料與產品性能并充分推薦。
4）負責客戶管理，特別是費用管理。
具體工作和職責內容如下：
1）負責接待來院顧客的現場咨詢工作，顧客信息必須詳細錄入電腦。
2）負責解釋、安撫本部門所接診過的顧客。
3）在醫生的方案指導下繼續完善咨詢；及時向醫生/醫助反饋顧客消費動向。
4）負責對療程、價格等細節完善咨詢；完成項目推薦，促成銷售。
5）負責陪同顧客交費、照相、建檔等綜合服務；負責顧客費用記錄、使用情況與確認簽字。
6）負責對準顧客跟蹤回訪，爭取成交。
7）負責客戶管理，協助顧客完成各種簽字，包括提醒醫生簽字。
8）負責填報各種報表。
9）現場咨詢師接待顧客時如有需要客服部、市場部及其它部人員配合的，相關部門人員無償給予支持配合。 網絡電話咨詢崗位職責網絡咨詢職責
1）負責網絡在線咨詢服務，利用“商務通”、“QQ”、“MSN”、“E—mail”、“留言版”、“論壇”工具與客戶溝通，解答客戶有關整形美容等方面的`問題，為客戶提供專業的醫療健康、美容方面的建議。
2）利用“商務通”、“QQ”、“MSN”、“E—mail”、社區論壇等網絡工具和平臺開發客戶，積極主動向客戶介紹和推薦醫院服務。
3）網站留言板及論壇相關內容更新。
4）負責記錄客戶咨詢情況，記錄客戶咨詢量、問題、客戶信息等，負責建立客戶資料檔案、網絡預約和掛號就診統計表。
5）直接對主管負責，向主管匯報和提交工作計劃、客戶檔案和工作和成果。電話咨詢職責：
1）負責客戶電話咨詢服務，解答客戶有關整形美容等方面的問題，為客戶提供專業的醫療健康、美容方面的建議。
2）利用電話開展營銷，積極主動向客戶介紹和推薦醫院服務，開發和維護客戶。
3）建立記錄客戶咨詢情況，詳細記錄客戶咨詢量、問題、客戶信息等，負責建立客戶資料檔案、電話預約和掛號就診統計表。
4）對客戶咨詢過程進行錄音，保留錄音材料。
5）直接對主管負責，向主管匯報和提交工作計劃、客戶咨詢錄音、客戶檔案和工作成果。
部門崗位職責集錦 篇25
1、在采購部主管的領導下，開展公司物資的采購工作；
2、熟悉采購流程和采購基本知識，了解相關產品的市場信息動態；
3、對采購的相關物品的市場信息進行收集，提供最佳采購方案；
4、協助部門領導對主要供應商進行資信調查；
5、按照公司制訂的采購計劃執行物資、材料、設備等具體采購工作；
6、協助相關部門妥善處理采購物品在使用過程中出現的問題；
7、部門領導指派的其它任務。
部門崗位職責集錦 篇26
部門主管 嘉興市戴夢得購物中心有限公司 嘉興市戴夢得購物中心有限公司,戴夢得 熟食加工·日雜家紡·蔬果·生肉水產·調味酒飲各部門主管
職位描述:
1、負責本區域和關鍵指標達成。
2、保障本區域營運工作的順利開展。
3、合理安排下屬員工工作.培訓.指導員工的業務技能保證工作質量,提高工作效率。
任職要求:
1、40歲以下,具有2年大型商場工作.相關工作經驗。
2、具備較強數據分析能力。
3、熟悉本部門商品知識,合理安排商品展示。
4、具備良好的溝通能力,組織協調能力。
部門崗位職責集錦 篇27
職責描述:
1.利用專業的技術知識來設計新產品;
2.通過新的設計結構，創新性的設計提高產品的功能和降低成本;
3.為其它部門提供技術支持，并通過合作來解決質量問題;
4.制作管理工程變更，并維護sap內技術文檔和圖紙;
5.與國外同事配合來完成其它任務，技術交流。
任職要求:
1.本科以上學歷，至少三年相關工作經驗或背景
2.能夠熟練運用autocad，solidworks
3.良好的溝通能力;良好的英語表達能力
4.誠實，有責任心，良好的溝通和團隊合作精神
部門崗位職責集錦 篇28
環保主管崗位職責
1、負責本單位的環境保護工作。
2、負責協調與公司各車間、處室的環境保護工作，負責與政府相關環境保護部門的聯系，完成相應的各項工作任務。
3、負責收集相關的國家和地方的環境保護法律法規和標準，并保證在本部門的落實。
4、負責對本部門環境保護設施設備的運轉管理，做到正常運轉，達標排放，并及時記錄，及時上報。
5、負責對本部門工作人員的日常安全教育和環境保護意識教育，使人人有保護環境的意識，都能遵守環境保護的法律法規和規章制度。
6、及時總結本部門的環境保護工作，激勵先進，批評落后，處罰違章違規人員。
7、配合做好對公司環境污染事故的防范、報告、調查和處理工作。
環保管理員崗位職責
1、貫徹落實公司制定的各項環保規章制度，并對本部門執行情況進行檢查監督。
2、監督本單位排污申報制度執行情況。
3、負責本單位各生產崗位現場檢查，杜絕跑、冒、滴、漏污染環境現象，如有上述現象發生，及時組織人員處理并及時上報。
4、負責監督公司給水井、下水道的管理，杜絕私自排污現象。
5、監督廠區內外來施工單位及外來車輛等對公司環保管理制度的執行情況。
6、建立環保設施運行臺帳和“三廢”排放情況臺帳。
7、負責公司環保信息交流和環保宣傳教育。
環保段長崗位職責
1、組織職工學習、貫徹落實公司有關安全生產和環保的規章制度。
2、組織安全教育，對新工人（實習、培訓人員）進行崗位安全教育。
3、搞好本工段的安全措施，組織安全裝置和設施的檢查和維護保養工作，保證齊全完好。
4、督促教育職工合理、正確使用勞動保護用品。
5、發生事故立即報告，組織搶救，保護好現場，參加事故調查，落實安全防范措施。
6、組織清掃、整理工作，保持作業場所的整齊清潔。
環保操作人員崗位職責
1、參加安全活動，學習安全技術和環保知識，嚴格遵守各項安全生產和環保規章制度。
2、認真執行交接班制度，認真檢查生產工藝運行狀況，設備和安全設施是否正常完好。
3、精心操作，嚴格控制工藝指標，認真執行廢水處理操作規程，記錄清晰真實。
4、按規定巡回檢查，準確分析，及時處理生產過程中的異常情況。
5、按規定對設備閥門進行潤滑并記錄，按要求清掃包潔區衛生，保持作業場所清潔。
6、正確使用妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器材、消防器材。
安全環保部工作職責
�。ㄒ唬┙M織或者參與擬訂公司安全、消防、環保、職業衛生的規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案；
�。ǘ┙M織或者參與公司安全、消防、環保、職業衛生的教育和培訓，如實記錄教育和培訓情況；做好新入場職工的廠級安全教育，每年安全年度教育計劃定期組織職工進行廠級安全教育培訓；
�。ㄈ┒酱俾鋵嵐局卮笪ｋU源的安全管理措施；
�。ㄋ模┒ㄆ诮M織或者參與公司安全、消防、環保等的應急救援演練；
�。ㄎ澹z查公司的安全、消防、環保的狀況，定期、及時按照公司隱患排查的相關規定，進行月度專項、綜合安全檢查，排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議；
（六）督促落實公司安全生產整改措施。
�。ㄆ撸┰谌粘０踩O督管理工作中發現有違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為及時進行制止和糾正；
�。ò耍┒ㄆ谶M行消防評估以及做好月度消防維保檢測的上報工作；
�。ň牛┳龊萌粘５陌踩⑾�、環保等巡查監督管理工作；
�。ㄊ┟磕甓ㄆ谶M行職業病危害因素檢測及組織職工進行崗間職業健康檢查；并做好公司勞保發放和職業衛生檔案管理；
�。ㄊ唬┕景l生安全事故時，組織公司相關人員進行事故調查，發生死亡安全事故時配合上級政府部門做好事故的調查工作；
�。ㄊ└劭诮洜I許可證的年審及安全管理合格證等相關資格證書的復訓工作。
部門崗位職責集錦 篇29
科員
崗位職責：
1、負責登記I類工程項目的合同評審資料。
2、負責建筑施工合同的分發、登記、編號、統計和歸檔工作。
3、在合同履行過程中，加強與其他各有關部門聯系，發生問題及時向部門領導匯報。
4、參與有關部門對合同糾紛的協商、調解、仲裁、訴訟活動。
5、負責收集與顧客滿意有關的信息（記錄）。
6、負責投標工作中的文字處理工作，自覺做好投標工作中的各項資料的.保存和保密工作。
7、配合各分（子）公司的投標、封標工作。
8、完成部門經理交辦的其他工作。
部門崗位職責集錦 篇30
部門名稱：網絡營銷運營部
部門性質：負責所有推廣賬戶的推廣和管理,分析數據,有效提高賬戶的咨詢量,報名量并降低成本。
1、負責網站的百度推廣、賬戶后臺的管理和數據統計分析工作； 2、負責推廣計劃維護，關鍵詞提煉，創意撰寫等工作； 3、關鍵詞的效果跟蹤與統計分析；
4、關鍵詞投入產出比跟蹤、統計每日的消費、流量，并優選關鍵詞； 5、廣告創意效果跟蹤與競價轉換的統計；
6、實時關注廣告效果報告，根據相應的搜索引擎、同行競價排名進行實時調價；
7、對競價關鍵詞進行整理和數據分析，進行有效評估，并及時調整競價推廣策略；
8、配合部門主管，制定網絡推廣整合推廣方案及執行工作；
上午:
1 、打開推廣網站，看網站是否能正常打開，能否正常溝通，如有不正常，及時向領導或有關部門匯報；
2 、進入百度后臺，向有關負責人發昨日具體消費；
3、總結昨日數據報表（賬戶報告、計劃報告、單元報告、關鍵詞報告、創意報告、分地域報告），結合51啦統計及其他第三方工具核對好數據，根據數據做相應的調整或更改；
4 、開始第1次調價。(重點調：學校，院校，招生等 次要調：學院，高校，學院，報名等)； 5 、優化創意：
1.關鍵詞質量低或消費高；
2.調價；調不上去的關鍵詞（重點優化）針對負責的計劃去優化創意，
1天1個或2、3個計劃；
3.不斷的添加更新創意，以提升整個賬戶的質量度。
下午:
6 、查看搜索詞報告（當日12點以后查看昨天報告）：進行否詞 添詞； 7 、查看排名,結合數據報告查看上午消費情況（消費過高的關鍵詞，檢查匹配方式、排名以及相對應的創意）；
8、開始第2次調價。(重點調：學校，院校，招生等 次要調：學院，高校，學院，報名等)；
9 、整理百度賬戶，繼續去優化創意，同時要去增加新詞,否詞；
10、檢查賬戶以及每個計劃的預算，如有不足，在正常的情況下及時添加預算；
☆備注：
1.每天要分時間段去查看當天的賬戶消費情況，包括哪個計劃消費過高，相應的關鍵詞的創意，以及廣告排名，匹配方式有沒有問題；
2.必須保證重點關鍵詞一定要有排名（通過優化，暫停，刪除等）；
△提醒：
1.每個時間段的工作必須按照嚴格工作分配來做，超過時間完成不了的，另外找時間完成，同時簡單記錄好當天完成的工作以及遇到的困難和解決辦法（通過周報告來實現）；
2.一個星期大規模檢查一次賬戶關鍵詞質量優化情況(對沒展現，沒排名的，后臺低質量為黑色的，新建單元或刪除)；
3.當天必須及時查看消費情況（消費過高的關鍵詞，匹配方式，排名，創意）； 4.時常積累寫創意的方法； 5.時�？词欠裼信琶�，咨詢，流量；
6.重點關鍵詞：招生，院校，學校。 次要：學院，報名，條件類； 7.每天都要查看同行，查看的重點:品牌詞；
8.每個星期，每個月（搜索詞報告）.進行分析關健詞（51啦統計，關健詞報告…）； 9.時時關注網站/樂語/網報/QQ能否正常工作。 10.加班期間交接好白晚班的工作。 11.了解你的競爭對手。
三 部門制度：
1. 員工應嚴格按照公司統一的工作作息時間規定上下班。
2. 工作時間內不應無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環境的安靜有序。
3. 工作時間內禁止瀏覽與自己工作崗位無關的網站或視頻，嚴禁使用計算機玩游戲。
4. 工作時間，員工均不可擅自邀請親朋好友在公司聚會。
5. 員工如因事需在工作時間內外出，要向主管經理請示簽退后方可離開公司。 6. 不得無故缺席部門的工作例會及公司的重要會議。 7. 員工須嚴守公司機密，妥善保存重要的數據等信息。
8. 員工必須服從公司的整體管理，包括職務的分配及工作內容的安排。 9. 員工須尊重上司，按照上司的指導進行工作并主動向上司匯報工作情況。 10. 使用者必須妥善保管好自己的用戶名和密碼，嚴防被竊取而導致泄密。 11. 使用者應保持電腦設備及其所在環境的清潔。下班時，務必關機切斷電源。
部門崗位職責集錦 篇31
行政部工作崗位職責
1、堅決服從分管副總經理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責；
2、嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責；
3、負責行政后勤、保衛工作管理制度擬訂、檢查、監督、控制和執行；
4、負責組織編制年、季、月度行政后勤、保衛工作計劃 。本著合理節約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤決算工作，并組織計劃的實施和檢查；
5、負責員工生活費用管理和核算工作。建立健全員工生活費用成本核算制度，制定合理的生活費用標準，對盈虧超標準進行考核；
6、負責做好公司經營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設備和線路的保養維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費；
7、負責員工就餐的衛生管理工作。定期地詢問公司員工對就餐質與量的要求，以確保員工就餐的安全。
8、負責公司內部治安管理工作。(會計主管崗、出納崗、資金管理崗、往來管理崗、財務會計崗、存貨會計崗、固定資產管理崗、稅務會計崗、稽核崗、總賬會計崗、成本預算崗、統計崗、和綜合管理崗。
一、科長崗位職責
�。ㄒ唬┰谏霞墭I務部門的指導和公司領導下，主持計劃財務科全面工作，對職能范圍內各項工作負直接領導、組織和管理責任。
�。ǘ┴撠燁I導本科室財務人員貫徹執行國家頒布的財經政策、法規、條例和上級有關財務管理制度，組織制定本公司的各項財務規章制度，并貫徹落實；組織制訂有關科室、基層單位的經濟責任制，負責年終檢查、考核、獎評工作。
（三）負責組織建立會計人員崗位職責，做到職責明確、分工合理，并參與公司對會計人員的考核。負責組織公司會計人員的.業務知識學習和年度繼續再教育培訓學習，不斷提高會計人員的業務素質和財務管理水平。
（四）根據上級下達的經營計劃，編制單位的年度收支計劃。
（五）執行國家稅收政策，督促稅金交納。
�。┴撠熃M織會計人員做好會計核算工作，充分發揮會計工作的核算和監督作用；審查對外提供的各項會計資料，組織按時編報會計決算報表和財務情況說明書。
�。ㄆ撸┰诠局鞴茴I導的領導下，檢查督促計劃的落實，會同有關部門定期組織召開經濟活動分析會議，對預算完成情況進行分析，為公司領導的經營決策提供參考依據。
（八）保守財務秘密。
（九）完成領導交辦的其他工作。
二、副科長崗位職責
�。ㄒ唬┱J真貫徹落實《會計法》和國家各項財務規章制度，結合本單位具體情況協助科長制訂各項財務會計制度，并監督執行。
�。ǘ┴撠熤笇П締挝坏臅嫼怂愫蜁嬰娝慊ぷ�，組織管理和維護本單位的財務核算系統。
（三）負責本單位會計基礎工作；審核會計憑證和會計報表。
�。ㄋ模﹨f助科長建立本單位財務人員崗位職責和稽核制度。協助科長辦理財務人員工作變動時的交接工作。
�。ㄎ澹﹨f助科長審查或參與擬定經濟合同、協議及其他經濟文件。
�。┴撠熤笇А⒈O督財務主管的工作，保證財務主管的工作質量。
（七）負責組織本單位財務人員業務學習、內部單位財務大檢查工作；負責組織檢查本單位財經法規的執行情況。
�。ò耍┍Ｊ刎攧彰孛�。
�。ň牛┩瓿深I導交辦的其他工作。
三、會計主管崗位職責
（一）負責財務信息系統日常的運行維護和管理。
（二）按照會計制度及上級有關規定，結合本公司具體情況，擬定適合本公司的具體會計核算規范。
�。ㄈ⿲Ω鲘徫坏臅嫽A工作進行指導、檢查，總結經驗，不斷改進和完善會計工作。擬定會計基礎工作規范。
�。ㄎ澹┙M織科室人員的業務學習，擬訂培訓計劃。
�。﹨⑴c有關制度的修訂工作。
�。ㄆ撸┍Ｊ刎攧彰孛堋�
�。ò耍┙晦k的其他工作。
四、出納崗位職責
�。ㄒ唬﹪栏癜船F金開支范圍辦理現金收付；每日工作完畢及時進行現金盤點并編制現金盤點表交由財務會計崗審核簽字，做到日清月結。
�。ǘ┺k理銀行結算業務，并及時錄入資金管理系統；規范使用支票，杜絕簽發空白支票。
�。ㄈ┩咨票９軒齑娆F金、有價證券、支票、收據和財務專用章。
�。ㄋ模⿲徍烁黝愔Ц稇{證，及時支付款項。
�。ㄎ澹﹨f助財務會計崗整理票據，協助資金崗編制資金計劃。
�。┙晦k的其他工作。
五、資金管理崗位職責
�。ㄒ唬└鶕霞売嘘P資金管理辦法，擬訂我公司的資金管理規定。
�。ǘ┘皶r編制資金收支計劃。負責資金月計劃、周計劃和日計劃的編制上報。
�。ㄈ⿲徍速Y金系統收、付款業務單據。
�。ㄋ模﹨f助內控崗加強對資金系統操作人員的內控管理工作。
（五）交辦的其他工作。
六、往來管理崗位職責
（一）擬訂往來款項結算手續制度。
�。ǘ┺k理申請往來單位的標準信息工作。
（三）負責往來賬目的核算工作，定期對往來款項進行函證。負責職工備用金清理工作，協助有關部門催收應收款項。
�。ㄋ模┘皶r編報上級部門要求的報表，并對往來款項進行分析。
�。ㄎ澹┙晦k的其他工作。
七、財務會計崗位職責
�。ㄒ唬┴撠熑粘ＹM用的審核、報銷工作；負責職工薪酬的核算；負責打印、整理并裝訂會計憑證。
�。ǘ┴撠煬F金盤點審核工作。
�。ㄈ┴撠燁I取銀行對賬單，編制銀行對賬余額調節表并錄入資金管理系統。
�。ㄋ模┙晦k的其他工作。
八、存貨會計崗位職責
�。ㄒ唬┡浜嫌嘘P部門制訂材料物資消耗定額，協助管理材料物資。
�。ǘ┴撠煵牧系娜粘：怂�，參與編制材料計劃，分析庫存的儲備、發出等執行情況。
�。ㄈ﹨⑴c存貨盤點工作，及時編報有關存貨報表。
�。ㄋ模┙晦k的其他工作。
九、固定資產管理崗位職責
（一）會同裝備管理部門結合我公司實際，擬訂固定資產的核算與管理辦法，并貫徹執行。
�。ǘ﹨f助對接投資計劃，參與編制固定資產更新改造投資計劃和大修理計劃。協助落實投資計劃、修理計劃。
（三）負責固定資產的日常核算和管理工作，編制有關的報表。
�。ㄋ模┴撠煿潭ㄙY產使用的監督、管理和分析。
�。ㄎ澹﹨⑴c固定資產的清查盤點。
�。┙晦k的其他工作。
十、稅務會計崗位職責
�。ㄒ唬┺k理發票開具、發票認證、稅款抵扣等日常工作，正確、及時計算各項應納稅額，并進行會計核算，按時進行納稅申報。整理、保管各項納稅資料，配合稅務機關做好常規的稅金繳納、稅務檢查工作。
（二）及時上報上級要求的稅務資料，加強與上級部門的溝通、協調工作，積極進行稅務籌劃，為公司經營決策當好參謀。負責與當地國稅、地稅的協調工作，配合稅務機關做好稅務檢查工作。
�。ㄈ┘訌娕c市場經營部的聯系，審核經濟合同的涉稅條款并提出修改意見。
（四）辦理稅務登記及變更等有關事項；辦理有關的免稅申請及退稅等事項。
（五）負責公司稅收法律、法規的宣傳、培訓工作。
�。┙晦k的其他工作。
十一、稽核崗位職責
�。ㄒ唬⿲W習、貫徹《會計法》和國家有關財經法律法規，以及集團公司、西南石油局有關財務制度。
（二）審查財務收支。根據財務收支計劃和財務會計制度，逐筆審核各項收支，對計劃外或不符合規定的收支，提出意見，并向領導匯報，采取措施，進行處理。
�。ǘ⿲徍擞涃~憑證。復核憑證是否合法、內容是否真實、手續是否完備、數字是否正確、會計分錄是否符合制度規定。
�。ㄈ⿲~簿記錄進行抽查，看其是否符合要求，并將計算機中的數據與會計憑證核對。
�。ㄋ模⿲徍藭媹蟊砭巿笫欠穹现贫鹊囊螅粚徍酥邪l現的問題和差錯，應及時通知有關人員查明、更正和處理。稽核人員對審核簽署的憑證、賬薄、報表負責。
�。ㄎ澹⿲徍藥齑娆F金、銀行存款日清月結的執行情況。
（六）交辦的其他工作。
十二、總賬會計崗位職責
（一）負責經營收入核算，及時準確反映公司經營業務的成果。
（二）負責成本費用的計提、結轉，編制相關的原始或記賬憑證。
�。ㄈ┚幹茣媹蟊砑皥蟊砀阶�，協助進行核算管理工作，配合做好綜合分析工作。
（四）負責處理與報表有關的事項；按會計檔案的要求及時打印賬簿并整理、裝訂。
�。ㄎ澹┴撠熖顖笊霞壊块T要求的與會計報表有關的財務數據及資料。
�。┙晦k的其他工作。
十三、成本預算崗位職責
�。ㄒ唬┴撠熍c上級部門對接年度預算指標，分解、落實上級下達的年度預算指標。
�。ǘ┴撠燁A算報表的編制與上報。
�。ㄈ⿲︻A算的執行情況進行對比分析，每月按時上報經濟分析報告；負責編寫公司內部的季度經濟分析報告。
�。ㄋ模┌瓷霞壊块T要求及時編報成本預算方面的資料。
�。ㄎ澹┙晦k的其他工作。
十四、統計崗位職責
�。ㄒ唬┡c有關部門配合，負責綜合報表的編制、上報工作。
�。ǘ┴撠熃y計報表分析的編寫工作。
�。ㄈ┩瓿缮霞壪逻_的統計任務。
�。ㄋ模┙晦k的其他工作。
十五、綜合管理崗位職責
�。ㄒ唬┲朴啽竟镜臅嫏n案管理制度及票據管理制度。
（二）負責各類會計檔案（包括會計憑證、會計賬薄、財務報告、數據光盤、財務計劃、工作交接、財務預算及經濟合同）的整理、立卷、歸檔、保管、調閱、移交和銷毀等工作，做好檔案的安全保密工作。
�。ㄈ┴撠熆剖业木C合管理工作，包括公文的傳遞、保管、歸檔工作及考勤。
�。ㄋ模┺k理各類票據的領購、繳銷工作。
�。ㄎ澹┙晦k的其他工作。