售樓主管崗位職責(zé)（精選3篇）
售樓主管崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)的服務(wù)形象管理，確保良好的客戶(hù)服務(wù)和形象；
2、配合地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部進(jìn)行售樓處活動(dòng)策劃，并進(jìn)行人員調(diào)度管理
3、全面負(fù)責(zé)觀察監(jiān)督服務(wù)人員日常工作表現(xiàn)，主動(dòng)巡視、檢查各案場(chǎng)人員的工作情況，及時(shí)指出工作錯(cuò)誤，并不斷提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；
4、定期向上級(jí)匯報(bào)有關(guān)案場(chǎng)的服務(wù)情況并提出建議；
5、緊急情況發(fā)生時(shí)應(yīng)有應(yīng)急措施，在處理的同時(shí)告知上級(jí)，工作中主動(dòng)妥善地解決常規(guī)事務(wù)，必要時(shí)通知相關(guān)部門(mén)配合解決；
6、傳達(dá)事件信息，檢查著裝、儀表及強(qiáng)調(diào)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求：
1、有3年以上酒店管理或物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
3、吃苦耐勞，能接受加班。
售樓主管崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)的服務(wù)形象及辦公環(huán)境的管理，確保良好的客戶(hù)服務(wù)環(huán)境和形象；
2、每天在集隊(duì)或上崗前傳達(dá)其他事件信息，檢查著裝、儀表及強(qiáng)調(diào)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行訓(xùn)話(huà)；
3、全面負(fù)責(zé)觀察監(jiān)督服務(wù)人員日常工作表現(xiàn)，主動(dòng)巡視、檢查各服務(wù)人員的工作情況，及時(shí)指出工作錯(cuò)誤，并不斷提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；
4、定期向上級(jí)匯報(bào)有關(guān)案場(chǎng)的服務(wù)情況并提出建議；
5、緊急情況發(fā)生時(shí)應(yīng)有應(yīng)急措施，在處理的同時(shí)告知上級(jí)，工作中主動(dòng)妥善地解決常規(guī)事務(wù)，必要時(shí)通知相關(guān)部門(mén)配合解決；
6、在案場(chǎng)接待高峰期，隨時(shí)準(zhǔn)備替代其他崗位上崗；
7、下班前全面巡視檢查案場(chǎng)，各設(shè)施、設(shè)備電源是否關(guān)閉、有無(wú)火險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時(shí)解決、處理；確保案場(chǎng)日常工作的正常運(yùn)作；
9、負(fù)責(zé)案場(chǎng)看房車(chē)的調(diào)度及樣板房的服務(wù)形象管理；
10、必要時(shí)無(wú)論何時(shí)都要承擔(dān)額外工作；遵從上級(jí)指示，無(wú)異議地執(zhí)行一切合理的安排。
售樓主管崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)：
1、統(tǒng)籌和編制集團(tuán)合并報(bào)表
2、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)會(huì)計(jì)政策、制度和流程標(biāo)準(zhǔn)
3、負(fù)責(zé)下屬各崗位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)并審核相關(guān)財(cái)務(wù)賬務(wù)
4、負(fù)責(zé)對(duì)接外部審計(jì)及政府相關(guān)部門(mén)的會(huì)計(jì)工作。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡26-35歲
2、2年以上企業(yè)總賬財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)師師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件優(yōu)先;
4、人品端正、廉潔自愛(ài)，有一定的抗壓能力和吃苦的精神
5、具有良好的溝通和協(xié)同能力