市場渠道經理的主要職責（精選17篇）
市場渠道經理的主要職責 篇1
職責：
1、渠道開發，并做好后期關系的維護工作。
2、與相關部門配合，策劃并執行各類確立的渠道拓展活動。
4、整合多種渠道資源，以配合銷售部門完成業績任務
5、負責渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作。
6、完成領導的臨時下達的任務。
任職資格：
1、本科及以上學歷，市場營銷、工商管理等專業。
2、了解房地產行業或有相關工作經驗。
3、具有敏銳的市場洞察力和分析能力，能及時充分的把握市場變化及競爭對手狀況。
5、強烈的責任心和獨立解決問題的能力，具備渠道拓展工作經驗。
6、具有策劃思維，邏輯性強，靈活運用資源并整合。
7、有廣泛的客戶資源和社會資源優先。
市場渠道經理的主要職責 篇2
職責：
1、通過市場開發和渠道維護完成招生任務;
2、負責開發新的渠道合作客戶，跟蹤及維護老客戶關系，多渠道發掘潛在客戶;
3、負責制定與合作機構的宣傳計劃并執行，負責活動實行中的渠道聯絡，并組織實施執行;
4、積極參與公司安排的項目推廣和營銷活動;
5、協助開展語言培訓、留學、游學等業務工作。
任職要求：
1、認同公司企業文化，誠實守信，有事業心和責任感，認真負責，吃苦耐勞，抗壓能力強，執行能力強;
2、大專及以上學歷、2年以上大客戶銷售和渠道推廣工作經驗，具有良好的銷售技巧;
3、具備很強的表達能力和溝通協調能力，擅長打造有執行力的團隊;
4、具有優秀的職業素養和服務意識，具備一定的公關能力，有較好的學習意識和學習能力;
5、具有較強的人際溝通能力、高度的工作熱情，能承受一定的工作壓力;
6、有行業經驗者優先考慮。
市場渠道經理的主要職責 篇3
職責：
1、 負責搭建全國校園推廣渠道、客戶開發、客戶維護與管理，區域運營的策劃制定及執行;
2、 根據公司整體運營策略，提煉出適合的市場運作模式，建立完整的地區銷售網絡，完成人員與團隊的搭建管理;
3、 制定銷售目標、市場拓展計劃，結合自身與公司資源優勢，有效地實施銷售戰略戰術和工作計劃;
4、 對市場和競爭對手實施SWOT分析，收集，整理并及時反饋市場信息，以開拓業務機會;
5、 定期根據銷售目標審查地區銷售成果，并采取適當措施以保證銷售業績達到預期目標。
6、 負責校園學生合作資源以及線上社群資源的拓展;
7、 負責管理線下學生推廣團隊。
任職要求：
1、熟練掌握Excel、word、PPT、XMind，數據分析工具;
2、熟練掌握地推團隊的搭建，跨省市區域市場推廣的協同管理能力;
3、4年以上校園渠道拓展經驗，有成功的校園推廣案例和豐富資源者優先考慮;
4、擁有良好的學習、溝通及組織能力，樂于協作;具有責任心和抗壓能力，擅長處理工作問題，樂于接受新挑戰。
市場渠道經理的主要職責 篇4
職責：
1.負責留學中介、校園等各類渠道的拓展和維護;
2.熟悉大學和出國留學市場，有校學生會或留學中介工作經驗的優先考慮;
3.定期策劃與實施跟留學機構、校園等渠道的合作活動收集潛在客戶資源;
4.完成公司制定的咨詢量目標;
5.監測競爭對手動態，并總結、分析、報告;
6.統計分析市場咨詢數據，并提出改善建議。
任職要求：
1.學歷：專科及以上學歷，英語專業，市場營銷、管理類專業優先;
2.知識：熟悉品牌推廣、產品宣傳等相關業務知識;
3.經驗：2年以上市場開拓、渠道維護相關工作經驗，有校園合作經驗的優先;
4.能力：具備較強的渠道開發以及市場公關，商務談判能力;
5.技能：熟練使用基本的辦公軟件;
6.素養：做事認真細致，計劃性強，肯吃苦，良好的團隊協作。
市場渠道經理的主要職責 篇5
職責：
1、負責所屬大客戶項目的全程跟蹤，包括項目開發、洽談、簽約、實施、上線等工作;
2、負責建立所屬大客戶檔案，做好大客戶資料的修訂、回訪事宜等工作;
3、負責推進聚合支付產品在大客戶市場的應用，及時總結公司產品、增值業務、服務等在大客戶應用中存在的問題，并提出改進意見;
4、負責利用渠道資源，推進與主流聚合公司的合作;
5、領導安排的其他工作。
任職資格：
1、大專以上學歷，男女不限;
2、具備2年以上相關聚合支付行業工作經驗;
3、有良好的組織、協調、溝通、洽談能力及較高情商;
4、性格開朗，積極樂觀，做事有條理性;
5、熟練應用各類辦公軟件。
市場渠道經理的主要職責 篇6
職責：
1、理解公司渠道發展戰略，并結合大區實際情況制定相應的大區渠道發展策略和計劃;
2、建立并維護穩定的經銷商隊伍，保持各類型經銷商協調發展，滿足公司業績短期和中長期增長的需求;
3、協調資源對經銷商進行培訓，支持經銷商長期可持續發展;
4、理解并執行公司渠道管理及激勵相關的政策流程，確保經銷商生態系統的健康穩定發展;
5、支持渠道相關的市場活動，增強公司渠道品牌的影響力和稀缺性。
任職資格：
1、統招本科及以上學歷，形象氣質良好;
2、兩年以上渠道業務拓展、市場拓展或系統客戶開發類工作經驗;
3、積極進取、執著、陽光正派、高度的責任心;
4、優秀的學習及系統思考能力;
5、優秀的溝通協調與協作能力。
市場渠道經理的主要職責 篇7
職責：
1. 根據公司業務發展目標進行渠道開發，尋找潛在合作伙伴;
2. 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;
3. 行業渠道資源建設、整合，渠道管理和渠道關系維護等工作;
4. 協助制定和執行公司銷售、業務及市場推廣方案，與渠道合作者共同推動本區域產品的拓展。
5、積極參加各類有利于尋找渠道戰略合作的沙龍，論壇活動。
任職要求：
1. 熟悉B2B教育培訓行業，同崗位3年以上經驗;
2. 較強的商務談判和獨立市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;
3. 具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰，抗壓能力強;
4. 性格外向，強烈的事業心及挑戰精神，良好的個人信譽及職業操守。
市場渠道經理的主要職責 篇8
職責：
1、負責全國區域市場的渠道拓展工作，根據公司全年經營計劃，完成市場拓展任務，完成公司制定的推廣指標：包括店鋪新開、店鋪整改、店鋪撤消等;
2、分析行業狀況，開發不同區域的代理商與合作伙伴;
3、定期進行市場、競爭對手、客戶、經銷商等方面的信息收集;
4、負責跟進店鋪的工程情況，確保及時按公司標準完成店鋪裝修，以及日常工程管理;
5、建立、補充、完善渠道開拓
任職要求：
1、2年以上連鎖加盟、零售行業的銷售、渠道拓展及管理的工作經驗 ;
2、具有豐富的渠道資源，對零售知識、相關法律知識有相應的了解，有較強的市場動態和市場方向的把握能力、談判能力、溝通協調能力、表達能力，熟練操作辦公軟件;
3、大專及以上學歷，性別、專業不限;
4、較好的溝通交流能力;
5、具良好的計劃、分析能力和解決問題的能力，能有效推動項目實施;
6、 熟悉女裝門店開發規劃、拓展管理，對福州女裝市場狀況者優先;
7、刻苦耐勞、抗壓力強;
8、學習力強、具團隊合作精神和服務支持意識;
9、目標導向、善于思考、執行力強。
市場渠道經理的主要職責 篇9
職責：
1、負責渠道客戶的接待管理工作，維護與客戶長期的溝通和合作關系;
2、了解、收集、反饋同行業的相關信息;
3、通過各種形式和合作渠道(銀行)做銷售促進活動;
4、外出各類銀行網點進行展銷、促銷活動時，保證貨品的安全性;
5、定時為所負責的渠道點合理配貨、對賬、回款;
6、配合區域經理安排所在區域的渠道銷售相關事務;
7、完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業不限，市場營銷、工商管理專業優先考慮;
2、有較強市場營銷、推廣能力，有良好的客戶服務意識，交際能力出色;
3、有較強的語言表達能力、溝通能力;
4、為人熱情、開朗、工作嚴謹、細致，并且有責任心;
5、有2年以上銷售工作經驗，能適應出差，對談判、銷售技巧有一定的認識和了解;
市場渠道經理的主要職責 篇10
職責：
負責學校市場統籌協調工作，執行學校策劃活動;
開發學生市場，做好招生推廣宣傳工作;
整理高校資源，與高校相關對接人保持良好合作關系，定期拜訪，回訪;
組織宣講，并做好后期數據監控;
建立并維護校園代理團隊;
進行市場調研，收集市場信息，分析調研結果，根據市場需求狀況對宣傳渠道改善和開發;
根據部門年度銷售指標，制定并完成月、季、年度銷售計劃;
任職要求：
大專以上學歷，市場營銷專業優先，兩年以上相關工作經驗;
有很好的的表達能力、講解能力、溝通能力;
有很好的演講能力和院校渠道開發經驗;
有很強的銷售意識;
市場渠道經理的主要職責 篇11
職責：
1. 負責金寶貝渠道開拓及維護，完成工作指標;
2. 負責尋找、挖掘有利于公司的各種異業合作資源;
3. 負責市場信息的跟蹤搜集，拓展新業務渠道，分析行業市場趨勢，探索新業務模式;
4. 負責落實公司商務模式執行，維護客戶關系，促成戰略合作達成;
5. 負責本部門人員工作分配管理及考核，培訓并指導線下市場人員開發市場;
6. 定期收集整理市場反饋及合作產品上線效果數據，并對數據進行有效的分析和評估，為項目的有效執行負責。
任職要求：
1. 有培訓、教育行業項目院校推廣工作經驗者優先;
2. 反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3. 具有一定談判能力、語言表達能力及公關能力，思維及表述具有邏輯性;
4. 有團隊協作精神，善于挑戰。
市場渠道經理的主要職責 篇12
職責：
1. 甄選信息，通過各種渠道獲取足夠數量、優質的合作對象;
2. 電話預約或直接拜訪，提前了解商戶意向和需求，根據提前收集的周邊市場競爭情況，給予商戶OYO完整的解決方案;
3. 把握商戶核心決策人，通過多次拜訪，解決重點疑問;
4. 配合酒店改造和商業管理團隊做好提前評估，保證酒店基本質量符合OYO標準;
5. 跟進簽約到后續改造直到正式上線的全流程，并在未來兩個月配合商業管理職能組做好酒店上線初期的運營工作;
6. 持續維護簽約和未達成合作商戶的關系，通過B端擴大OYO在業界的影響力，并在過程中獲取更多潛在商戶。
【職位要求】
1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經驗;
2、優秀的理解及溝通能力;
3、較強的說服能力;擅長破冰，建立及維護客戶關系;
4、優秀的臨場反應能力;
5、有戰斗力，具備創業精神及激情。
市場渠道經理的主要職責 篇13
職責：
1、負責公司醫美市場產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃，完成公司制定的銷售指標;
3、具有較強的開拓能力，開拓新市場，發展新客戶，維護老客戶，增加產品銷售范圍;
4、根據業務需要，推廣產品市場合作，增強公司產品和服務的核心競爭力;
5、能夠與其他同事共同合作，充分把握客戶需求，發掘潛在用戶;
6、收集和分析市場數據，定期反饋最新信息。
任職要求：
1、大專及以上學歷，具有移動互聯網、互聯網、廣告銷售者優先;
2、具備良好的銷售技巧，以及線上運營能力;
3、擁有良好的溝通能力及人際交往能力;
4、積極熱情、敬業愛崗、學習能力強、良好的抗壓能力;
5、了解昆明醫美市場，具有昆明醫美行業客戶資源者優先考慮。
市場渠道經理的主要職責 篇14
職責
(1)負責公司現有渠道客戶的管理和維護，確保工作聯系暢通，信息準確。
(2)負責在市場渠道范圍內對公司品牌維護和宣傳。
(3)負責市場信息的收集、匯總、分析，形成報告報上級領導。
(4)負責開拓、選擇新的渠道，以擴大市場占有率。
(5)工作穩定性強，非電話銷售。
任職條件
(1)教育程度：中專及以上學歷;
(2)工作經驗：工作經驗不限，善于溝通;
(3)技能技巧： 優秀的溝通能力，獨立的工作能力，敏銳的市場洞察能力，良好的市場開拓能力。會熟練使用電腦并樂意接受新鮮事物，熱愛戶外運動;
(4)態度要求：良好的親和力、積極主動、態度端正、品行優良。
市場渠道經理的主要職責 篇15
職責：
1、 負責公司運營商代業務拓展工作，有運營商相關資源或做過代理維護工作;
2、 掌握公司產品特能并能夠熟練講解并完成項目交流
3、維護渠道或代理商關系，保證良好溝通，適時挖掘潛在業務需求
4、 根據銷售管理規劃積極開拓優化市場渠道，做渠道商或代理商，定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;
5、 加強經銷商跟蹤管理，優化合作伙伴，合理布局，增強經銷商的銷售能力，提高銷售額;
6、 負責業務談判、業務合同及協議的簽訂等;
7、 完成上級領導交給的其他工作任務;
任職資格：
1.有非常強的市場敏感度(迅速抓住已經市場和潛在市場需求)
2.親和力強，能夠迅速與客戶建立信任關系，有系統集成相關工作經驗
3.有持續性維護客戶關系的能力，合理解決有關客戶投訴，熱情解答客戶提出的疑問，維護客戶關系，作好日常溝通工作，挖掘潛在業務需求，完成二次營銷
4.文字編輯及書寫能力較強(方案及項目建議書編寫)
5. 有一定同行業基礎(計算機相關、通信、電子、電氣、系統集成等銷售工作經驗)，有電氣安全系統相關背景和知識者優先考慮
6. 經公司培訓能達到要求給客戶做技術支撐
市場渠道經理的主要職責 篇16
職責：
1、執行公司的銷售戰略和業務推廣計劃，落實并完成部門的業務指標，及時進行策略調整;
2、負責中學、大學等渠道市場的宣傳和活動策劃，提高品牌知名度和建立良好口碑;
3、負責向中學、大學渠道客戶傳達公司最新的銷售政策和市場動態信息，維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;
4、及時收集市場反饋信息并進行數據分析，為下一步的營銷策略提供依據;
5、提升中學、大學渠道的咨詢量和來訪量 ;
6、愿意投身教育行業，結果導向，想要挑戰大于穩定。
崗位要求：
1、市場營銷、企業管理或策劃專業本科以上學歷;
2、有較強的市場公關與談判能力;有良好的溝通技巧和語言表達能力及獨立工作能力;
3、具有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，思路清楚、樂于接受挑戰;
4、有從事過教育行業、高校、中學渠道工作經驗者優先
市場渠道經理的主要職責 篇17
職責
1.根據公司制定的拓展計劃，進行市場調研與前期考察，同時了解、剖析競爭品牌的相關政策，提高市場占有率;
2.負責商務拓展，洽談合作;
3.負責公司業務的推廣;
4.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
5.開拓新市場，發展新客戶，增加業務推廣范圍;
6.建立維持與客戶良好關系。
崗位要求
1.具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
2.口齒伶俐，思維敏捷，應變能力強;
3.具有銷售經驗，了解客戶需求，能獨立接見、面談客戶，為客戶詳盡解釋產品特點;
4.具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
5.具有耐性，對挑戰性工作賦有熱情與激情;
6.具有創新與勇往直前的精神，不怕苦，不怕累;
7.為人熱情而主動，性格外向和活潑，敬業重業。