室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的（精選13篇）

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇1

　　1.具備創新能力，為各設計項目帶來極富創意的設計成果

　　2.組織制定室內設計管理制度和工作流程

　　3.參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關工作

　　4.負責與重要客戶匯報，精準地向客戶闡述出無間的設計理念

　　5.能夠對各階段的設計成果進行全面的審核，確保團隊設計成果的整體質量

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇2

　　1、負責統籌規劃部門內全國專賣店施工圖繪制任務。

　　2、熟悉集成吊頂或者集成墻面材質，設計能力強 。

　　3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇3

　　對客戶和項目進行判斷，并制定設計指導方向。

　　指導主創和設總進行設計節點安排，監督完成設計工作。

　　參與重要項目的階段的溝通與匯報。

　　定期開展項目總結、講評、交流，配合公司開展技術研究工作。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇4

　　1、獨立完成概念設計方案；

　　2、對部門的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量把關，以及材料選用、配套方案等后續工作的監督；

　　3、參與所有項目概念、方案、施工圖等階段的內部評審，從技術層面把關設計質量；

　　4、負責與重要客戶匯報，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服；

　　5、監督設計流程體系的執行、提高執行到位力度；

　　6、改善各小組的工作效率：管理設計部門，領導設計團隊；考核部門內部員工的業績、態度和潛力；負責對本部門下屬培訓，協調下屬之間工作上的問題；

　　7、做好與其他部門、項目的協調工作，各個項目的人手調配，時間安排的內部項目管理。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇5

　　1、具備良好的空間規劃、概念設計、向客戶陳述方案及施工圖細節處理的能力，根據客戶要求，獨立完成相應的創意方案，從概念到深化設計，實施并監督方案的順利完成；

　　2、根據設計理念制作材料樣板，指導完成效果圖和施工圖的制作；

　　3、了解基本的家具系統/規格、地毯、燈具以及相關行業的知識行情；

　　3、在項目中與項目經理、施工團隊協調工作。

　　二、學習創新、研究新型材料

　　1、不斷提高方案設計能力，學習新工藝、新材料，增加前段項目中標率；

　　2、分析研究同行業優秀案例，提高設計方案能力；

　　三、部門日常管理

　　1.負責本部門所屬員工的業務指導、績效考核等

　　2、處理部門內部日常事務

　　3、完成領導交辦的其它任務。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇6

　　1.良好的溝通協調能力，有責任感，能承受工作壓力。

　　2.帶領團隊完成公司的業績指標；

　　3.具備很強的方案創意及平面規劃能力、充分的手繪表達能力；

　　4.很強的客戶溝通及方案匯報能力；

　　5.對部門和項目有整體安排組織的能力；

　　6.員工培訓及培養新人。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇7

　　1. 參與編制室內專業設計任務書，提出設計技術要求；

　　2. 根據項目發展計劃協助編制項目控制性計劃及審核設計單位編制的項目設計實施計劃；監督設計單位的工作，確保設計進度按照控制性計劃進行;

　　3. 協助組織項目委外設計，監督設計單位各項設計工作，參與對景觀設計相關技術方面的審核工作，確保設計進度、質量、深度滿足項目需要;

　　4.配合集團完成各項目的室內方案報批工作以及其他需要報建報批的工作;

　　5.參與項目的圖紙會審，把握各專業圖紙結合及協調工作。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇8

　　職責：

　　1、負責設計部所有項目的組織實施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定, 合理優化組內人員工作分配。

　　2、具有較強的溝通應變和談單能力，熟悉工程預算、報價、施工、材料;

　　3、負責對本部門設計師進行定期技能培訓，并且協調人員之間工作上的問題，充分調動設計師專業方面的最大創意能力及創意效率。

　　4、對設計方案有非常靈敏的嗅覺，可以快速對方案進行分析糾錯;

　　5、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位，同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。

　　6、有獨立運作5個100萬以上的項目者優先;

　　任職資格

　　1. 28-40歲之間，男女不限，室內設計相關專業大專及以上學歷;

　　2. 八年以上工裝設計工作經歷并有帶團隊工作經驗;

　　3. 有獨立創意能力，有較多公裝設計成功案例;

　　4. 具備良好的業務溝通能力及公關能力，有良好的團隊合作意識及協調能力;

　　5. 有較強的手繪及視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PPT、3D、Photoshop 等軟件;

　　6. 學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神，有責任感、表達能力強。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇9

　　1. 深度理解客戶需求，把握客戶需求意圖，并將商業需求轉化為技術語言；

　　2. 結合公司商業運營能力，將客戶需求轉化為可實施的商業產品解決方案；

　　3. 具有良好的客戶溝通協調、計劃、談判技巧，能夠把握項目進程與流程控制；

　　4. 探索出符合市場需求的、可標準化、可落地的商業產品解決方案。

　　5.管理協調方案部，制定有效的方案計劃與策略。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇10

　　1. 負責酒店或地產項目的前期調研、項目策劃、主案設計，從概念設計、方案設計、擴初設計的全程把控，具有較強的行業認知能力、審美能力、創新思維及獨立匯報方案能力。

　　2. 帶領團隊設計師參與項目投標工作，做好項目設計前期準備，協助商務協調公司與甲方/業主方之間的對接工作，參與項目前期實地考察方案匯報等工作。

　　3. 負責與甲方/業主方及合作方溝通協調，按時保質完成設計工作。

　　4. 全面把控各設計項目的進度、進程，過程品質和標準，及時處理項目滯后狀態。

　　5. 負責設計團隊的日常管理，設計項目的規劃、組織與落實，對團隊內設計師的工作進行指導、補充，進行技能培訓并合理優化組內人員工作分配。

　　6. 有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇11

　　職責：

　　A. 負責酒店項目整體方案設計與項目分析。

　　B. 負責項目方案的主要創意設計及匯報文本統籌。

　　C. 負責方案階段設計質量、效果及時間進度的把控。

　　D. 制定項目計劃書，分配設計任務和設計細節的具體實施，監督落實項目進程。

　　E. 監督及協調各分包專業設計項目與總項目間的關系，統領及控制項目進程。

　　F. 負責項目主要材料的選定。

　　G. 負責每階段已完成的圖紙設計審核，確保圖紙能準確表達設計方案。

　　H. 項目匯報組織及項目跟蹤。

　　I. 項目相關人員組織協調及管理。

　　J. 項目完成總結。

　　任職資格：

　　1. 建筑裝飾設計、環境藝術、美術等相關專業本科學歷。

　　2. 五年以上設計公司相關工作經驗，有從事地產項目、酒店或大中型項目設計經驗;從事酒店設計公司三年以上優先。

　　3. 能熟練操作CAD、PS、CorelDraw等設計軟件;能使用Sketchup/SketchBook Pro草圖大師優先考慮。

　　4. 富有創意及執行力、較強的方案能力及領悟能力;能獨立完成方案及操作整個項目，工作效率高。

　　5. 具備較強的項目控制力及組織、協調和管理能力。

　　6. 具有較強的責任心、以及團隊合作精神。

　　7. 具備豐富的空間想象能力和視覺搭配能力;熟悉室內裝飾材料及施工工藝，對設計后續的施工工藝、結構及材料材質有豐富的運用經驗。

　　8. 具備較高的藝術修養和品位、善于溝通、能準確完整地表達自己的設計思路。

　　9. 熟悉國內外室內設計的流行趨勢及設計特點、學習能力強、熱愛設計工作、懂工藝、有極好的創新精神。

　　10. 有室內設計公司團隊管理經驗的優先。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇12

　　1、負責室內設計項目的總體設計進程，組織并指導本專業人員開展設計工作，審核并調整設計方向;

　　2、全面控制各項目的設計進度和質量;

　　3、帶領團隊完成部門產值指標，規劃部門長遠發展;

　　4、負責部門設計人員的技術培訓和總體績效考核，負責團隊設計能力的整體提升;

　　5、協助完成室內業務拓展、品牌推廣工作。

室內設計總監崗位職責_設計總監是干什么的 篇13

　　1、可牽頭領導工作小組，完成各種大小體量的設計項目

　　2、能獨立指導設計，主導各階段提案，主導客戶的溝通

　　3、能指引成員們去懂得整個項目的全局狀況，主次關系