室內設計總監的崗位職責描述(精選26篇)
室內設計總監的崗位職責描述 篇1
1、能負責公司所有概念方案的把控與提升;有與客戶溝通及談判能力,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓項目順利推進落實;
2、負責對公司設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量審核,以及材料掌控、配合方案后續工作的監督;
3、把控設計項目工作流程,提高執行力度;
4、領導整個設計團隊,考核各團隊員工的業績、并挖掘潛力。負責對本部門下屬培訓,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率;
5、客戶的溝通協調及關系維護工作;
6、做好與其他部門、項目的協調工作,各個項目的人手調配,時間安排的內部項目管理。
室內設計總監的崗位職責描述 篇2
職責:
1. 結合企業品牌發展方向,確定店面的裝修風格,能帶領設計團隊有創意完成設計任務;
2. 主動與總經理溝通裝修方案,并及時進行修改和完善裝修風格;
3. 清晰、高效的為設計團隊把握整體創意方向;
4. 負責收集裝修相關素材,為圖紙的繪制提供資料;
5. 能夠完成項目整套圖紙的繪制(效果圖、施工圖、節點圖);
6. 負責現場施工、監督、驗收;深入現場進行技術指導并積掌握裝修行情,收集信息,完成裝修預算;
7. 福利待遇:底薪8000-10000元/月,,提成按月設計店面數量總量提成,+分紅股 月薪2萬以上, 具體事宜面談。上六休一,節假日正常休息。
崗位要求:
1、男女不限,本科以上學歷,30歲以上,有5年以上室內設計或3D制做相關工作,
2、實踐經驗豐富,了解現場施工運作,了解建筑施工工藝及裝飾材料;精通強弱電、消防、空調等工作; 工作積極主動,為人處事大方,做事細心,
3、熟練應用AUTO CAD 、PHOTOSHOP、3DMAX、LIGHTSCAPE等相關軟件設計軟件,能獨立制作3D效果圖、平面圖、施工圖等;
2、專業功底扎實,實戰能力強,設計思路新穎、有品牌意識和管理能力。
3、語言表達能力、溝通能力強,富有團隊合作精神和品牌服務意識,能吃苦耐勞,工作積極認真(能經常出差);
4、有大型連鎖餐飲設計經驗者優先錄用。
室內設計總監的崗位職責描述 篇3
職責:
1、組織和指導設計人員完成具體方案設計和施工圖設計(工裝、家裝);
2、協調和組織軟、硬裝之間的工作及配合;
3、與客戶溝通,確定設計方案;
4、組織室內設計方案的勘察、設計和圖紙繪制等相關工作并協助方案的實施;
5、嚴格把控項目執行時間節點;
6、實時高效監督各設計成果質量;
7、定期或不定期對施工現場開展技術指導和監督,確保嚴格按照計劃方案和設計圖紙進行施工。
8、根據客戶選擇的設計方案制作預算報價,并確保預算報價完整及準確性;
任職資格:
1、室內設計、建筑設計等相關專業,專科以上學歷;
2、具有5年以上設計及3年以上管理經驗,有主持室內項目設計管理經歷,熟悉室內設計各環節所涉及技術和管理知識;
3、有較高的方案設計創作理念,對設計有獨特的見解和追求,能根據客戶的不同要求對空間展開針對性的構思設計及細節雕琢。較強的手稿設計能力;
4、有對大型和復雜項目方案把控的能力和判斷、定位的能力;
5、具有獨立帶領設計團隊并主持大中型工程項目設計能力,熟悉從方案到施工現場(軟裝和硬裝)的全部過程及國內室內設計規范;
6、熟練應用AUTOCAD、3D MAX、PHOTOSHOP等相關軟件及相關輔助設計軟件;
7、具有優秀的組織、管理、協調和溝通能力,責任心強,富于團隊協作精神;
室內設計總監的崗位職責描述 篇4
職責:
1.參與方案設計、施工圖設計審核,制定項目設計計劃及設計任務書;
2.負責整理設計資料及建立資料庫,協助設定設計概念方向;
3.負責設計方案及施工圖紙審核、完善;
4.負責設計各環節的監控,確保方案設計與實地情況一致;
5.合理協調與其他部門及外界的溝通工作。
6. 負責團隊建設,新人培訓(方案指導、工藝培訓、工程預算報價)團隊業績目標的達成;
7.合理統籌安排整個團隊的工作;
任職資格:
1.本科或以上學歷,室內設計等相關專業;
2.5年以上相關工作經驗,具備高檔寫字樓、娛樂空間、餐飲空間和別墅精裝修的設計能力,視野開闊,具備新穎、現代的設計理念;
3.精通裝修設計風格,有深厚的美術基礎,很強的創意和概念能力,擅長效果圖及透視圖繪制,較強手繪及方案能力;
4.精通裝修施工管理流程及施工工藝,對裝修材料有較多把握;
5.能獨立做出概念設計方案,同時參與對客戶的設計講解,精準地想客戶闡述出設計理念;
6.有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、Powerpoint、Photoshop等軟件;
室內設計總監的崗位職責描述 篇5
職責:
1、規劃設計部門的發展ゴ唇ㄉ杓撇棵諾鈉笠滴幕;
2、做好設計部門的宏觀調控工作開發與監控;
3、負責對部門設計師和助理進行定期技能培訓,并且協調組員之間工作上的問題;
4、負責設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;合理優化組內人員工作分配。
任職要求:
1、室內設計、環境藝術設計、工藝美術等相關專業畢業;
2、三年以上家裝設計經驗,熟悉裝飾公司的業務流程和其他部門的工作流程;
3、對裝飾材料、施工工藝和裝飾預算必須有一定深度的了解,具有比較強的獨立設計能力、手繪能力及溝通現場效果把控能力能力;
4、熟練運用AUTOCAD、PHOTOSHOP以及office辦公軟件,有較強的表述能力;
5、有相關帶設計團隊的經驗及能力.有培訓設計專業,提申設計部綜合素質的能力。
室內設計總監的崗位職責描述 篇6
1、設計部部門項目方案的統籌協調工作;
2、對接項目裝飾的相關設計工作;
3、優化方案的施工工藝及材料選用;
4、負責對接客戶和甲方,參與圖紙會審會簽;
5、負責管理設計團隊及培養和指導。
室內設計總監的崗位職責描述 篇7
1、有較高的方案設計創作理念,對設計有獨特的見解和追求,能根據公司要求對集成裝飾材料展開針對性的構思設計及細節雕琢;
2、敬業、組織協調能力強、有良好的創新意識和把控能力,能領導團隊開展工作。
室內設計總監的崗位職責描述 篇8
1、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局、能獨立簽單
2、普通話標準,形象氣質佳,有較強的團隊合作精神。
3、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局,能夠準確、快速地完成平、立、剖面等施工圖紙。
4、具備優秀溝通能力,思維敏捷,具備優秀的創造力和想象力。
5、工作積極,責任心強,品德兼優。
室內設計總監的崗位職責描述 篇9
1、 負責項目方案解碼設計;
2、 負責項目材料選型與空間色彩搭配,通過母版解碼設計并進行套餐預算;
3、 負責項目擴初、深化方案設計,繪制施工圖并跟進施工圖審核確認;
4、 協助項目施工跟進,有效解決施工中出現設計問題,并對實施材料樣板進行確認把控;
5、 控制項目設計進度,合理安排項目解碼設計師及助理設計師的工作,帶領團隊高效完成年度任務;
6、 對項目有方案把控的能力和判斷、定位的能力。
室內設計總監的崗位職責描述 篇10
1、接待客戶,充分了解客戶設計需求引導客戶確定裝修、方案
2、審核設計方案、效果圖和施工圖紙,確保設計方案、效果圖、施工圖紙準確無誤;
3、負責設計部全面的工作,在總經理指導下負責項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定、合理優化組內人員工作分配;
4、負責公司整體設計,并監管整體項目的施工流程;
5、負責對公司的設計師進行業務指導和專業技術輔導;
室內設計總監的崗位職責描述 篇11
1.輔助主案設計師完成方案深化工作;
2.進行施工圖繪制、方案修改、項目跟進,并做好施工過程中的協調配合工作;
3.配合主案設計師的工作,確保設計工作按計劃如期完成。
室內設計總監的崗位職責描述 篇12
職責:
1、了解客戶的意圖,與客戶進行良好地溝通,理解、洞察客戶的需求,結合實際情況并能給予好的設計提案,在整體設計方案上有新的創意,可獨立完成概念方案設計;
2、對前期整體設計方案、效果圖、施工圖等工作質量的把關,對材料選用、配套方案等后續工作完善及監督
3、制定項目時間計劃表,控制各階段時間節點,確保項目按期完成;對公司設計流程、體系的貫徹執行,提高工作的標準化、規范化;
4、工作責任心強,具有良好的團隊協作能力及溝通技巧,能積極配合總監完成相關設計及現場協調工作 ,具備帶領團隊的素養及能力。
5、合理分配組內成員的工作,關注員工的成長。
任職資格:
1、室內設計相關專業本科以上學歷,5-8年以上的售樓處、樣板間、會所及商業室內設計工作經驗,做事認真、細致,對設計有較高的追求;
2、具有良好的美學基礎和手繪能力,方案及表現能力強,能獨立完成設計項目的方案構思及創意,平面方案布置和施工圖的設計;
3、有良好的空間概念和設計品位,設計理念清晰,風格鮮明并具有較強的創新能力;
4、熟練操作設計類相關軟件,有一定的英語閱讀與會話能力;
5、具有酒店、售樓處、會所、樣板間、公共空間等設計經驗。
室內設計總監的崗位職責描述 篇13
職責:
A. 負責酒店項目整體方案設計與項目分析。
B. 負責項目方案的主要創意設計及匯報文本統籌。
C. 負責方案階段設計質量、效果及時間進度的把控。
D. 制定項目計劃書,分配設計任務和設計細節的具體實施,監督落實項目進程。
E. 監督及協調各分包專業設計項目與總項目間的關系,統領及控制項目進程。
F. 負責項目主要材料的選定。
G. 負責每階段已完成的圖紙設計審核,確保圖紙能準確表達設計方案。
H. 項目匯報組織及項目跟蹤。
I. 項目相關人員組織協調及管理。
J. 項目完成總結。
任職資格:
1. 建筑裝飾設計、環境藝術、美術等相關專業本科學歷。
2. 五年以上設計公司相關工作經驗,有從事地產項目、酒店或大中型項目設計經驗;從事酒店設計公司三年以上優先。
3. 能熟練操作CAD、PS、CorelDraw等設計軟件;能使用Sketchup/SketchBook Pro草圖大師優先考慮。
4. 富有創意及執行力、較強的方案能力及領悟能力;能獨立完成方案及操作整個項目,工作效率高。
5. 具備較強的項目控制力及組織、協調和管理能力。
6. 具有較強的責任心、以及團隊合作精神。
7. 具備豐富的空間想象能力和視覺搭配能力;熟悉室內裝飾材料及施工工藝,對設計后續的施工工藝、結構及材料材質有豐富的運用經驗。
8. 具備較高的藝術修養和品位、善于溝通、能準確完整地表達自己的設計思路。
9. 熟悉國內外室內設計的流行趨勢及設計特點、學習能力強、熱愛設計工作、懂工藝、有極好的創新精神。
10. 有室內設計公司團隊管理經驗的優先。
室內設計總監的崗位職責描述 篇14
1、接到量尺信息后和客戶預約上門測量;
2、按客戶要求獨立設計出配套方案效果圖,并與客戶解說方案;
3、方案報價溝通,簽訂合同,并準確核尺;
4、系統下單,建立客戶個人檔案信息。
室內設計總監的崗位職責描述 篇15
1、負責幼兒園設計項目的立項,掌握甲方對設計的具體需求。
2、獨立主持大中型幼兒園設計項目的完成,完成項目的概念分析和方案設計,負責設計項目過程中的效果把控和細部設計。
3、帶領設計團隊完成項目深化設計工作,參與、指導和審核設計制圖及各項操作規范。
4、對外跟進業務洽談客戶、創意提案、設計、執行等后續工作。
5、優化設計流程,規范設計標準,帶領和指導設計團隊,提高團隊的創意水平和工作效率。
室內設計總監的崗位職責描述 篇16
1、負責統籌設計部門的全盤工作,包括設計概念、方案、技術實施及過程監控;
2、負責把控部門方案設計品質的要求;
3、負責制定和完善設計部門的制度并監督執行;
4、負責合理控制項目的每一個時間節點及項目落地性把控 ;
5、負責不定期舉行部門技能培訓,并協調組員之間的工作問題;
6、合理安排設計人員在甲方施工現場的跟進和及指導 ;
7、負責對本部門員工在技能方面的考核及評定 ;
8、負責與其他部門的溝通;
室內設計總監的崗位職責描述 篇17
1、負責設計部的全面管理工作:包括項目進度把控、設計方案主導、顏色搭配、選擇材料等
2、做好項目的設計任務調派,監督指導設計人員的日常工作,對各項業務的設計進行審查
3、負責對本部門下屬培訓,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的__意能力及創意效率;
4、能獨立做出概念設計方案;同時負責與客戶進行談判,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服
5、建立設計部文檔建檔及方案設計的各種規范,審核設計師的方案并給予指導
6、帶領團體,提升團隊。
室內設計總監的崗位職責描述 篇18
職責:
1、口頭表達能力和語言表達能力強,能流利講解方案,業務洽談等。
2、能理解項目要求,帶領團隊完成項目的空間設計,與3d部工作人員溝通協助完成三維效果圖制作。
3、參與項目裝飾工程項目的設計管理,包括室內外設計、裝修裝飾設計。
4、全面把控各設計項目進度、進程、過程品質和標準及時處理項目滯后狀態。
崗位要求:
1、室內設計、建筑、環藝或相關美術專業大專學歷。
2、8年以上主筆設計經驗局創意較強的設計作品演示能力,能獨立完成工程與客戶良好溝通。
3、獨立主持過大中型辦公室、酒店、餐廳、銷售展示中心等室內設計項目, 具備極強的方案構思、設計深化能力以及方案把關能 力,能帶領團隊完成整個項目的工作,包括后期與現場指導;對材料、細部處理、節點、收口做法敏感;
4、熟悉施工工藝,了解軟裝市場和各類軟裝風格搭配,具有較高的審美品味和時尚觸覺。
5、洞悉室內裝飾潮流及風格,具較強的創新設計能力。
6、有良好的團隊管理經驗能與團隊緊密合作。
室內設計總監的崗位職責描述 篇19
職責:
1、負責軌道交通樞紐站裝飾項目的創意研發工作,提出方案創意及設計框架,帶領團隊完成方案設計;
2、指導項目團隊完成項目創意設計與技術銜接(包括方案進度、質量和成本控制),協助總監開展技術創新及總結工作;
3、負責與業主進行方案匯報,根據項目情況及業主需求進行調整;
4、部門管理工作,對設計工作進行全員指導,不斷完善團隊組建。
任職要求:
1、藝術設計相關專業,本科以上學歷,碩博優先;
2、20xx年以上室內設計經驗,3年以上同崗經驗;
3、大設計院工作經歷,具有大型公裝項目全程把控經驗,能獨立進行公共建筑方案設計(軌道交通經驗優先);
4、有較高的方案設計創作理念,對設計有獨特的見解和追求;
5、表達能力強,富有團隊合作精神,責任心強。
室內設計總監的崗位職責描述 篇20
1、負責公司設計部一切事務,管理日常設計師事務,合理優化人員工作分配;
2、負責對本部門組織進行定期技能培訓,并且協調組員之間工作上的問題;
3、對設計師的方案進行指導、補充,并跟進完善整個設計;
4、全面把控各設計項目的進度、進程,過程品質和標準;及時處理項目滯后狀態;
5、有效整合團隊,組織協調分工,增強團隊凝聚力和戰斗力。
室內設計總監的崗位職責描述 篇21
1、配合設計師在一定的時間內完成設計方案;
2、協助配合設計師在項目進度上跟進,并制作項目相關資料及表格;
3、協助完成項目組的各項工作任務;
4、設計資料及物料收集整理;
5、協助設計師完成施工圖繪制;
室內設計總監的崗位職責描述 篇22
1、負責商業、辦公空間、室內美陳的統籌設計,能按甲方要求作出概念方案及具體深化方案;
2、優秀的溝通能力,能獨立完成方案匯報;
3、思維活躍,設計作品有獨到亮點;
4、能帶領設計團隊,統籌設計方案進度管理,人員管理;
室內設計總監的崗位職責描述 篇23
1. 負責酒店或地產項目的前期調研、項目策劃、主案設計,從概念設計、方案設計、擴初設計的全程把控,具有較強的行業認知能力、審美能力、創新思維及獨立匯報方案能力。
2. 帶領團隊設計師參與項目投標工作,做好項目設計前期準備,協助商務協調公司與甲方/業主方之間的對接工作,參與項目前期實地考察方案匯報等工作。
3. 負責與甲方/業主方及合作方溝通協調,按時保質完成設計工作。
4. 全面把控各設計項目的進度、進程,過程品質和標準,及時處理項目滯后狀態。
5. 負責設計團隊的日常管理,設計項目的規劃、組織與落實,對團隊內設計師的工作進行指導、補充,進行技能培訓并合理優化組內人員工作分配。
6. 有效整合團隊,組織協調分工,增強團隊凝聚力和戰斗力。
室內設計總監的崗位職責描述 篇24
.具有較強的創新意識,為各設計項目帶來極富創意的設計成果
2.組織制定室內設計管理制度和工作流程,包括室內設計產品技術標準、室內設計工作流程、項目匯報流程等各種制度和流程
3.參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關工作
4.指導和監督各項制度和流程的執行,并根據各項制度和流程的執行效果,對制度和流程進行調整和完善
5.能夠對各階段的設計成果進行全面的審核,確保設計成果的整體質量
6.負責設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃,分配工作及規則制定,合理優化組內人員工作分配
7.協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的__意效率
8.能夠對各設計階段出現的較為復雜的問題進行預判、協調和解決,具備成本估算與控制意識
室內設計總監的崗位職責描述 篇25
1、參與博物館、展覽館等項目前期的室內空間設計。
2、藝術設計專業畢業,本科以上學歷;
3、較強的方案溝通能力,設計的組織能力,熟練操作常用設計軟件;、
4、具有高度責任心和職業道德,服務意識強,吃苦耐勞;
室內設計總監的崗位職責描述 篇26
1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;
4、參加市場調研,編制本系統相關技術經濟方案;
5、負責對項目進行跟蹤和監督;
6、協助材料部對裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術及資源的整理;
8、配合項目經理制定工作進度;
9、得分配組員工作任務。