招商主管工作職責(zé)2023整錦(精選29篇)
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇1
1、參與制定項目整體招商計劃、價格等工作;
2、參與制定項目招商策略方案;
3、進(jìn)行市場調(diào)查,執(zhí)行招商相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)項目公司、物業(yè)公司進(jìn)行商業(yè)的運(yùn)營工作;
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇2
1、對應(yīng)品類品牌的引進(jìn):根據(jù)招商調(diào)整方案以及所屬品類的招商標(biāo)準(zhǔn),對目標(biāo)品牌進(jìn)行引進(jìn)、簽約以及裝修審核等項工作;
2、確立與供應(yīng)商的合作方式,負(fù)責(zé)所屬供應(yīng)商管理,關(guān)注合作品牌的經(jīng)營狀況;
3、建立業(yè)務(wù)信息庫,收集市場信息,對市場經(jīng)營狀況進(jìn)行分析預(yù)測;
4、協(xié)助新項目籌備工作,包括前期規(guī)劃、調(diào)研及定位深化、消費習(xí)慣分析、租金水平擬定、各樓層業(yè)態(tài)主題及品牌落位;項目推進(jìn)期之招商工作。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇3
1、配合上級領(lǐng)導(dǎo)對項目招商執(zhí)行中的全稱工作安排與調(diào)控;
2、負(fù)責(zé)招商客戶洽談和開發(fā)客戶,完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù);
3、搜集目標(biāo)商戶信息,整理匯總各業(yè)態(tài)商戶信息,篩選客戶進(jìn)行招商洽談;
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇4
1、為開發(fā)商、代理公司、中介機(jī)構(gòu)、廣告公司、經(jīng)紀(jì)人、提供互聯(lián)網(wǎng)新房大數(shù)據(jù)獲客平臺;
2、意向客戶銷售管理,建立意向客戶開發(fā)漏斗管理表,每周評審意向客戶開發(fā)進(jìn)程,確保意向客戶開發(fā)成功;
3、維護(hù)及開發(fā)客戶、談判、簽約,培訓(xùn)等事宜;
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)客戶、競爭對手等市場信息收集,合作客戶應(yīng)收帳款管理、信用等級監(jiān)控及客戶檔案管理;
5、支持公司樹立專業(yè)品牌形象,根據(jù)客戶反饋提供信息幫助決策、改良產(chǎn)品并且不斷提供超越客戶預(yù)期服務(wù)價值;
6、協(xié)調(diào)資源推動,完成業(yè)績目標(biāo);
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇5
1、負(fù)責(zé)制定招商策略并執(zhí)行計劃。
2、負(fù)責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶,進(jìn)行招商談判,完成招商任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)對潛在客戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作。
4、負(fù)責(zé)記錄教學(xué)品類商家資料存檔,進(jìn)行定期走訪、回訪。
5、負(fù)責(zé)調(diào)查市場動態(tài),及時調(diào)整品牌,優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu)。
6、協(xié)助新門店選址及市調(diào)。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇6
1、負(fù)責(zé)完成工作期間的招商任務(wù)指標(biāo)及客戶維護(hù)工作;
2、做好市場調(diào)研,收集、整理、歸納市場行情,整理出可行性報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;
3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排的招商任務(wù)及要求制定出詳細(xì)的工作計劃并加以實施;
4、負(fù)責(zé)與客戶商務(wù)談判及簽約工作;
5、建立客戶檔案并定期維護(hù),和客戶建立良好的互動;
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇7
1.定期進(jìn)行市場調(diào)研,及時掌握競爭對手、品牌商家及行業(yè)信息(規(guī)劃、定位、業(yè)態(tài)功能、品牌、銷售、租金),形成市調(diào)報告;
2.收集、整理、挖掘品牌、商家的招商信息,建立并及時更新儲備商源庫;
3.掌握各個品牌的動態(tài)信息(市場表現(xiàn)、開店計劃等)及經(jīng)營能力,維護(hù)好與商家的關(guān)系;
4.根據(jù)市場情況及項目現(xiàn)狀制定區(qū)域招商政策、策略及招商規(guī)劃方案,并根據(jù)招商情況及時調(diào)整
5.參與制定項目年度租金預(yù)算表及招商計劃(如租金預(yù)算、工作節(jié)點跟蹤等);
6.根據(jù)招商規(guī)劃方案、公司招商流程及制度要求,與客戶進(jìn)行合作條件談判;
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇8
職責(zé)
1、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;
2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交;
3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;
4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);
5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交進(jìn)行分析評估,提交銷售總結(jié)報告;
6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù);
7、維護(hù)售樓現(xiàn)場設(shè)施的完好及清潔。
任職資格
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、2年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;
3、熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場及相關(guān)政策法規(guī),熱愛房產(chǎn)紀(jì)經(jīng)行業(yè),有工作激情和進(jìn)取精神;
4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;
5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇9
職責(zé):
1負(fù)責(zé)收集并分析區(qū)域內(nèi)市場情況、代理商基本情況、市場動態(tài)、競品信息及市場準(zhǔn)入信息并形成決策建議;
2在部門全年指標(biāo)基礎(chǔ)上,制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的全年銷售計劃并配合市場部制定區(qū)域?qū)W術(shù)推廣計劃,獨立完成科室會,沙龍會等大型會議;
3負(fù)責(zé)區(qū)域代理商的發(fā)展并收集終端數(shù)據(jù)管理資料;
4.支持并管理區(qū)域內(nèi)代理商,確保完成區(qū)城年度銷售任務(wù),協(xié)助代理商開發(fā)醫(yī)院,拜訪終端客戶,培訓(xùn)代理商產(chǎn)品知識;
5.準(zhǔn)確掌握所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品市場現(xiàn)狀:并根據(jù)掌控情況定期評估現(xiàn)有代理商及考察潛在代理商,提出合理化建議,達(dá)到公司考核要求。
任職要求:
1、大專及同等以上學(xué)歷,藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上醫(yī)藥銷售經(jīng)驗 ;
3、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ南嚓P(guān)行業(yè)資源優(yōu)先考慮;
4、熟練使用辦公電腦,熟練使用OFFICE;
5、能適應(yīng)出差。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶的開發(fā)、談判及合同簽署,協(xié)助招商部門推進(jìn)招商工作開展;
2、組織進(jìn)行項目周邊商業(yè)市場調(diào)研分析,收集商業(yè)信息,及時反饋,并提出建議方案;
3、協(xié)助制定實施長、中、短期的招商計劃,編制招商資料,制定并執(zhí)行長、中、短期招商策略;
4、負(fù)責(zé)已簽約的商家品牌的進(jìn)場、籌備、開業(yè)及簽約商家進(jìn)場前后的協(xié)調(diào)工作;
5、監(jiān)督并協(xié)助執(zhí)行租賃合同,加強(qiáng)合同管理,確保合同切實履行;
6、負(fù)責(zé)已簽約商戶合同條款變更、經(jīng)營條件變更等方面的談判協(xié)調(diào)工作;
7、結(jié)合商場實際情況,合理規(guī)劃商業(yè)空間布局,不斷提升所負(fù)責(zé)品類商戶竟?fàn)幜?
8、建立商家品牌檔案,進(jìn)行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實施,提交市調(diào)方案。
任職資格:
1、25-30周歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷或企業(yè)類相關(guān)專業(yè)
2.有2年以上大型商業(yè)項目工作經(jīng)驗
3.掌握商務(wù)談判技巧,能夠掌握市場發(fā)展趨勢;
4.具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇11
(1). 開發(fā)聯(lián)系客戶,并洽談完成項目的招商任務(wù);
(2). 協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組建培訓(xùn)招商隊伍;
(3). 協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)制定團(tuán)隊工作計劃,并實施完成;
(4). 幫助招商專員洽談客戶,解釋項目招商政策及商務(wù)談判;
(5). 定期開展商家的拓展和拜訪,并按時向招商經(jīng)理反饋商家的跟進(jìn)情況
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇12
1. 負(fù)責(zé)項目商業(yè)招商運(yùn)營工作,負(fù)責(zé)商鋪的前期市調(diào)、招商蓄客、客戶開拓、項目帶看、商務(wù)洽談,完成項目招商指標(biāo);
2. 按照公司業(yè)務(wù)流程規(guī)定,協(xié)助商戶完成進(jìn)場的資料準(zhǔn)備,做好新老客戶維護(hù)工作;
3. 參與商業(yè)項目銷售工作,同時根據(jù)項目標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范履行運(yùn)營服務(wù)功能;
4. 日常事務(wù)處理,管理案場運(yùn)營。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇13
職責(zé):
1、完善招商部的管理制度,保證招商良好運(yùn)轉(zhuǎn)
2、獨立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉,接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同。
3、負(fù)責(zé)公司的招商工作,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同
4、獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作,及時分析市場動態(tài),在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。
5、負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作,不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì)。
6、負(fù)責(zé)組織考核和考評本部門員工,調(diào)動員工工作積極性,增強(qiáng)本部門員工的凝聚力。
7、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和市場布局,確定公司的經(jīng)營檔次定位和經(jīng)營商品類別。
8、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。
9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。
10、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設(shè)。
崗位要求:
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,具備3年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功招商管理經(jīng)驗,同等職位2年以上工作經(jīng)驗。
2、具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗,有成功招商、談判經(jīng)驗或成功案例,熟悉零售商業(yè)的工作程序及特點;
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
4、具備較為豐富的商業(yè)資源并廣泛運(yùn)用的能力;
5、具有良好的執(zhí)行能力、管理能力;
6、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),善于帶領(lǐng)團(tuán)隊工作。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇14
1、維護(hù)老客戶,幫助客戶訂貨查貨、讓老客戶升級代理或讓老客戶介紹客戶,維護(hù)好老客戶關(guān)系。
2、根據(jù)客戶所需,為客戶詳細(xì)講解公司項目資料及加盟政策,邀約客戶來公司考察,達(dá)成合作。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)不斷開拓新的合作渠道幫助招商。
4、根據(jù)公司提供資源,微信溝通開發(fā)新合作客戶
5、熟練掌握公司加盟招商政策及各種合作方式,能熟練講解給客戶。
6、熟練掌握公司項目資料及項目賣點,抓取痛點,能獨立給客戶介紹。
7、遵守公司的規(guī)章制度,嚴(yán)守公司的商業(yè)保密制度,不得*公司同行、競業(yè)的相關(guān)行業(yè)。
8、熟悉部門招商流程,制定招商任務(wù)和計劃,各大節(jié)日策劃招商活動,超額完成制定的任務(wù)量,引領(lǐng)公司客戶基數(shù)的增加。
9、多平臺發(fā)布餐飲培訓(xùn),加盟相關(guān)信息,通過外賣平臺,企查查收集商家信息推公司產(chǎn)品,每天工作微信工作QQ發(fā)布公司信息、培訓(xùn)火爆場景、新簽約學(xué)員、公司實力等等,引導(dǎo)客戶前來合作。
10、了解同行招商政策,開發(fā)客戶方式,好的借鑒過來
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇15
職責(zé):
1、根據(jù)商業(yè)定位、招商規(guī)劃協(xié)助完成各大類的品牌引進(jìn)合約簽訂,確保購物中心如期開業(yè)。
2、負(fù)責(zé)品牌或者租戶的商務(wù)接洽及相關(guān)審批,為租戶順利開業(yè)提供必要的幫助和服務(wù),并與之建立良好的合作關(guān)系。
3、關(guān)注市場及行業(yè)發(fā)展動態(tài),收集和了解最新的品牌資訊,為品牌調(diào)整積極儲備資源。
4、負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營中的關(guān)系維護(hù)、協(xié)調(diào),做好品牌運(yùn)營信息的數(shù)據(jù)整理、分析。
5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部合同及各項招商營運(yùn)類文件的管理,同時負(fù)責(zé)各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及報表的擬定。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。
2、1年以上百貨或者購物中心招商或招商支持類工作經(jīng)驗,對品類品牌有一定了解。
3、具備嫻熟辦公軟件操作技能,普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具備一定的文字撰寫能力。
4、品行端正,有良好的職業(yè)操守,自我驅(qū)動強(qiáng)能夠嚴(yán)格執(zhí)行所制定的工作目標(biāo)及計劃,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,能承受較大的工作壓力。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇16
1、根據(jù)公司計劃節(jié)點和管理需求,在招商經(jīng)理的組織下,編制年度、季度、月度招商計劃及多經(jīng)拓展情況,定期向招商2、經(jīng)理反饋招商計劃及多經(jīng)拓展的執(zhí)行情況。
3、參照工作計劃拓展商家。
4、嚴(yán)格把關(guān)進(jìn)場商家、品牌的質(zhì)量。
5、參照項目業(yè)態(tài)規(guī)劃實施招商工作。
6、收集相關(guān)商業(yè)資料,完善招商制度。
7、多經(jīng)商戶的場地對接與進(jìn)場,撤場跟進(jìn)工作;
8、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析,負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。
9、重點品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護(hù),加強(qiáng)與商戶的溝通和聯(lián)系
10、負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶費用的催繳。(營運(yùn)期)
11、完成上級交辦的其他任務(wù)。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇17
職責(zé):
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解,完成既定目標(biāo);
2、開發(fā),拓展加盟商,負(fù)責(zé)與加盟商洽談,簽訂銷售合同,并提供服務(wù),維持良好的合作關(guān)系,保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計劃,定期進(jìn)行渠道動態(tài)調(diào)整。
任職資格:
1、3-5年的招商或銷售類工作經(jīng)驗;
2、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)、客戶管理能力;
3、具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力;
4、具有獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作、發(fā)現(xiàn)問題、處理問題的能力;
5、熟悉招商操作程序和招商渠道。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇18
1、負(fù)責(zé)旅創(chuàng)空間場館相關(guān)業(yè)務(wù)拓展,對接政府合作條件,簽訂正式合同;
2、負(fù)責(zé)旅創(chuàng)空間場館業(yè)務(wù)落地市場調(diào)研、場館的業(yè)態(tài)規(guī)劃,產(chǎn)業(yè)招商和運(yùn)營工作;
3、負(fù)責(zé)旅創(chuàng)項目產(chǎn)品合作商的溝通洽談和合作協(xié)議的簽訂;
4、負(fù)責(zé)國際大型IP、知名IP的導(dǎo)入洽談,合同的簽訂。
5、負(fù)責(zé)場館及文旅綜合體、景區(qū)、主題公園等招商、IP導(dǎo)入和業(yè)務(wù)拓展。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇19
1.根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等;并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談;
2.掌握公司加盟、招商政策及流程,負(fù)責(zé)接受加盟意向、進(jìn)場意向的來人來電咨詢,妥當(dāng)應(yīng)答,并做好相關(guān)記錄,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成商場出租率績效指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點廠家進(jìn)場、裝修等銜接工作;參與市場調(diào)研、尋找新的商戶、儲備招商資源,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同,并確定合作的主要條款;
4.負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場調(diào)研分析,以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
5.熟練掌握信息化管理系統(tǒng)(ERP 系統(tǒng):SAP、PS、OMS等),協(xié)助部門經(jīng)理完成相關(guān)數(shù)據(jù)信息的系統(tǒng)維護(hù)工作
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇20
職責(zé):
1. 對周邊市場及競爭項目定期進(jìn)行市場調(diào)查分析,撰寫市場分析報告,為企劃提供有效的市場反饋;
2. 通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息,并做好前期招商服務(wù)工作;
3. 拓展商家資源,引入優(yōu)質(zhì)的目標(biāo)商家客戶;
4. 記錄客戶信息,建立檔案及時反饋有效客戶信息,維護(hù)商家良好關(guān)系;
5. 收集市場信息,掌握競爭對手市場動態(tài),為招商部經(jīng)理招商工作的開展提供建設(shè)性意見。
補(bǔ)充說明:
1.熱愛銷售,3年以上商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗,同等職位1年以上工作經(jīng)驗;
2.具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗,有成功招商、談判經(jīng)驗或成功案例,熟悉零售商業(yè)的工作程序及特點;
3.具有良好的執(zhí)行能力、管理能力;
4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
5.具備較強(qiáng)的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
6.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇21
職責(zé):
1、按照項目團(tuán)隊既定的項目招商目標(biāo),完成計劃指定項目的招商工作;
2、商鋪租戶的全程服務(wù)工作,從意向洽談、合同簽定到商鋪交付的工作銜接及協(xié)助工作;
3、外部市場動態(tài)信息的調(diào)研和搜集,及時提報上級。
4、有良好的招商及客戶資源
任職資格:
1、23歲以上,學(xué)歷大專及以上;
2、2年以上商業(yè)街招商、招租工作經(jīng)驗;
3、性格積極、樂觀、進(jìn)取,要求有良好的服務(wù)意識、開拓能力、職業(yè)道德和抗壓能力強(qiáng);
4、善于溝通,具有一定的商務(wù)談判及公關(guān)能力、有親和力。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇22
1、根據(jù)部門相關(guān)要求,配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成商場招商指標(biāo)及品類規(guī)劃任務(wù)。
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等;并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談。
3、掌握公司加盟、招商政策及流程,負(fù)責(zé)接受加盟意向、進(jìn)場意向的來人來電咨詢,妥當(dāng)應(yīng)答,并做好記錄,協(xié)助上級完成出租率績效指標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點廠家進(jìn)場、裝修等銜接工作。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場調(diào)研及與其他部門協(xié)調(diào)工作等。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇23
1、品牌引進(jìn):
負(fù)責(zé)與各業(yè)態(tài)商戶建立良好合作關(guān)系;
負(fù)責(zé)開展購物中心各類業(yè)態(tài)目標(biāo)品牌的引進(jìn)、洽談、簽約工作,實現(xiàn)招商目標(biāo)任務(wù);
2、合同管理:
協(xié)助審核相關(guān)商務(wù)合同,確保合同內(nèi)容符合公司利益及準(zhǔn)確性;
3、市場調(diào)研:
負(fù)責(zé)對重慶商業(yè)市場調(diào)研,了解重慶商業(yè)市場環(huán)境,對購物中心的定位、租金、活動、環(huán)境等提出合理建議;
4、資源儲備:
負(fù)責(zé)不斷開發(fā)新的品牌、商家,建立品牌信息庫。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇24
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查與市場分析。
2、負(fù)責(zé)收集商戶信息,對其經(jīng)營狀況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。
3、配合項目負(fù)責(zé)人完成項目規(guī)劃、布局、測算、收益分析。
4、對項目招商策略、項目招商執(zhí)行路徑負(fù)責(zé)(例如物業(yè)整體及各樓層功能、布局、品牌組合)。
5、對項目招商執(zhí)行計劃負(fù)責(zé)(例如協(xié)調(diào)完成招商落位、商戶洽談、意向簽約及保證金收繳等工作)。
6、項目負(fù)責(zé)人交待的其他工作。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇25
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電商平臺的商業(yè)(業(yè)態(tài))定位,整理和調(diào)研商業(yè)資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊實施招商具體工作;
2、制定園區(qū)招商入駐政策,制作入駐各類合同、協(xié)議范本;
3、整合文創(chuàng)、科技、新商業(yè)、新產(chǎn)業(yè)等外部資源,不斷引入園區(qū)孵化服務(wù)體系,為園區(qū)運(yùn)營提供附加值;
4、關(guān)于已入駐園區(qū)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,及時發(fā)現(xiàn)問題企業(yè),并做好調(diào)整或補(bǔ)充招商工作;
任職要求:
1、有園區(qū)、寫字樓、商業(yè)招商運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有意于服務(wù)文創(chuàng)、科技、互聯(lián)網(wǎng)+、黑科技等行業(yè)足夠的興趣;
3、思維敏捷,言語豐富,有良好的商務(wù)談判能力等;
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇26
1、協(xié)助上級完成招商工作,根據(jù)市場調(diào)研,合理規(guī)劃調(diào)整業(yè)態(tài)分布;
2、根據(jù)定位,協(xié)助上級優(yōu)化品牌資源,拓展招商渠道,完成招商任務(wù),做好意向商戶備選儲備;
3、掌握一定的產(chǎn)品知識、招商技巧和流程;
4、負(fù)責(zé)入駐商戶的展位圖紙、資訊材料、產(chǎn)品、合同的初步審核;
5、負(fù)責(zé)與其他部門之間協(xié)調(diào)溝通,做好商戶進(jìn)場、裝修、調(diào)整、退場等方面工作的監(jiān)督、管理及協(xié)調(diào);
6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇27
1、物業(yè)招商,與各中介機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系。
2、能獨立拓展招商渠道,完成辦公樓招租任務(wù)。
3、協(xié)調(diào)物業(yè)與客戶之間的出租關(guān)系,包括退租、換房等事宜。
4、參與街道等政府的企業(yè)會議,接待相關(guān)檢查(除安全、財務(wù))。
5、與物業(yè)各部門保持良好的配合協(xié)調(diào)關(guān)系。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇28
1、 負(fù)責(zé)執(zhí)行負(fù)責(zé)區(qū)域的商業(yè)綜合體招商策略及計劃。
2、 負(fù)責(zé)主動挖掘目標(biāo)客戶,有能力獨立進(jìn)行各種招商談判。
3、 負(fù)責(zé)對潛在客戶的持續(xù)發(fā)掘,開展定期跟蹤、洽談與簽約工作。
4、 負(fù)責(zé)協(xié)助公司定期對項目進(jìn)行市場調(diào)研并撰寫調(diào)研報告。
招商主管工作職責(zé)2023整錦 篇29
1.協(xié)助招商經(jīng)理與總部招商團(tuán)隊協(xié)調(diào),共同推進(jìn)招商
2.品牌信息搜集。與主力及次主力租戶、主流連鎖品牌洽談,
3.完成租金或其它收入預(yù)算
4.完成公共區(qū)域招租任務(wù)(包括花車、廣場外共用面積等)。
5.負(fù)責(zé)對公司對外簽訂的合同文本蓋章前的最終法律風(fēng)險復(fù)核、存檔和保管。