亚洲精品成人18久久久久_日韩欧美色_江苏极品身材白嫩少妇自拍_曰本人做爰大片免费观看一老师_久草视频网_最近中文字幕MV高清在线视频

首頁 > 范文大全 > 文秘知識(shí) > 崗位職責(zé) > 物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé)(精選29篇)

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-04-10

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé)(精選29篇)

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇1

  1、組織品質(zhì)環(huán)境端口的培訓(xùn)計(jì)劃,督導(dǎo)項(xiàng)目落實(shí),審核落實(shí)成果,提升項(xiàng)目業(yè)務(wù)品質(zhì);

  2、審核各項(xiàng)目環(huán)境條線月度工作評(píng)估、月度工作計(jì)劃、確保現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)穩(wěn)固提升;

  3、實(shí)行科學(xué)化管理,掌握季節(jié)及環(huán)境工作淡、旺季的特點(diǎn),制定具體操作實(shí)施計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目品質(zhì)管理的不斷提升;

  4、對(duì)外包方的管理工作;

  5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇2

  1.貫徹執(zhí)行集團(tuán)環(huán)境條線管理制度、規(guī)范,全面統(tǒng)籌本地下屬項(xiàng)目綠化、保潔工作,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)要求及季節(jié)特點(diǎn)擬定工作計(jì)劃并組織實(shí)施和檢查;

  2、協(xié)助項(xiàng)目環(huán)境團(tuán)隊(duì)搭建及管理,負(fù)責(zé)對(duì)日常的品質(zhì)督導(dǎo)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目一線保潔、綠化人員制度規(guī)范、業(yè)務(wù)知識(shí)、實(shí)操、保潔相關(guān)線上工具使用等培訓(xùn);

  4、開展對(duì)所轄項(xiàng)目開展巡檢,每月梳理環(huán)境類巡檢報(bào)告,參與對(duì)保潔人員月度考核;

  5、協(xié)助保潔、綠化工的崗位編制工作,同時(shí)負(fù)責(zé)保潔工作量的合理劃分工作;

  6、負(fù)責(zé)保潔用品、綠化用品及工具的領(lǐng)用、發(fā)放及制定合理的采購計(jì)劃;

  7、參與市場(chǎng)盡調(diào),負(fù)責(zé)新項(xiàng)目接管的專項(xiàng)整改;

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇3

  1、負(fù)責(zé)物業(yè)到家服務(wù)(家政、維修、干洗、搬家等)的業(yè)務(wù)拓展,提出業(yè)務(wù)解決方案;

  2、供方的開發(fā)和維護(hù);

  3、組織各下屬單位或合作伙伴按照規(guī)劃要求開展到家服務(wù)業(yè)務(wù);

  4、組織和推動(dòng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)、核心開發(fā)團(tuán)隊(duì),快速完成解決方案產(chǎn)品化工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇4

  1、參與并推進(jìn)公司物業(yè)服務(wù)質(zhì)量管理體系環(huán)境管理模塊的規(guī)劃、建設(shè)和完善。

  2、負(fù)責(zé)開展環(huán)境模塊質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件的管理、修訂、完善、督導(dǎo)落實(shí)。

  3、制定環(huán)境質(zhì)量目標(biāo),對(duì)環(huán)境管理運(yùn)作流程進(jìn)行監(jiān)控,收集、統(tǒng)計(jì)與通報(bào)各物業(yè)項(xiàng)目的環(huán)境質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況,并推動(dòng)不符合項(xiàng)改進(jìn)。

  4、負(fù)責(zé)結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需求,開展環(huán)境管理新理念、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新系統(tǒng)的測(cè)試及推廣應(yīng)用工作。

  5、為物業(yè)環(huán)境類外包單位提供業(yè)務(wù)支持,并對(duì)外包單位服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管。

  6、負(fù)責(zé)編寫環(huán)境管理培訓(xùn)課件,組織環(huán)境管理相關(guān)工作崗位培訓(xùn)等。

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦或與其它部門合作的工作任務(wù)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇5

  1、全面貫徹落實(shí)執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,工作方針、政策;

  2、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目保潔綠化工作管理;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目保潔綠化工作年度、季度、月度工作計(jì)劃制定、監(jiān)督、完成;

  4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)團(tuán)隊(duì)人員的在崗指導(dǎo)、在職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)及工作考核;

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)業(yè)主投訴處理事項(xiàng)和各項(xiàng)有償、無償便民服務(wù)事宜;

  6、 負(fù)責(zé)記錄保潔綠化各項(xiàng)質(zhì)量記錄檢查臺(tái)帳;

  7、全面負(fù)責(zé)轄區(qū)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境管理工作,落實(shí)保潔、綠化、消殺等工作要求、檢查標(biāo)準(zhǔn)和考核制度工作;

  8、監(jiān)督低值易耗品質(zhì)量,并協(xié)助采購;

  9、協(xié)助其他部門完成檢查、評(píng)比工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇6

  1.負(fù)責(zé)受理專利申請(qǐng)。

  2.負(fù)責(zé)接受專利申請(qǐng)的中間文件及其他各類請(qǐng)求文件。

  3.負(fù)責(zé)發(fā)明專利申請(qǐng)初步審查。

  4.負(fù)責(zé)專利檔案的管理。

  5.負(fù)責(zé)頒發(fā)專利證書。

  6.負(fù)責(zé)編輯出版專利公報(bào)和專利說明書

  7.負(fù)責(zé)收取并管理專利費(fèi)用。

  8.負(fù)責(zé)和組織發(fā)明、實(shí)用新型專利申請(qǐng)的分類及研究工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇7

  1.負(fù)責(zé)每天銷貨款的整理及上繳工作。

  2.負(fù)責(zé)辦理符合條件的顧客退、換貨款的找補(bǔ)工作,及時(shí)作出差異報(bào)告。

  3.負(fù)責(zé)每天與本收款臺(tái)所有柜組的對(duì)賬,傳遞財(cái)務(wù)部收款蓋章后的“內(nèi)部繳款單”,保管“原始憑證匯總表”、“銷貨聯(lián)單第一聯(lián)”及有關(guān)印章。

  4.有權(quán)拒收營業(yè)員開出的不符合規(guī)定的銷貨聯(lián)單。

  5.有權(quán)拒收不經(jīng)樓層或值班經(jīng)理簽字的退款單,拒絕辦理不符合規(guī)定的銀行信用業(yè)務(wù)及有價(jià)證券。

  6.有權(quán)拒補(bǔ)顧客已提完貨、營業(yè)員丟失的銷貨聯(lián)單第二聯(lián)(營業(yè)員第二聯(lián)丟失視短款處理,短款金額必須如數(shù)上繳財(cái)務(wù))。

  7.自覺遵守收款工作管理規(guī)定,正確使用和保養(yǎng)收款設(shè)施。

  8.為顧客提供良好的服務(wù),回答顧客咨詢。

  9.保持收銀臺(tái)區(qū)域衛(wèi)生及零星商品的歸放與統(tǒng)計(jì)。

  10.在POS機(jī)上正確輸入銷售資料、退貨資料。

  11.辦理現(xiàn)金、信用卡、支票的收款、退款業(yè)務(wù)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇8

  1.協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好行政和業(yè)務(wù)管理工作和后勤保障工作。分管文秘、采購、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、檔案、設(shè)施設(shè)備固定資產(chǎn)管理工作。

  2.掌管文化館公章,負(fù)責(zé)文化館信函、文件的送達(dá)、保管、利用工作。

  3.負(fù)責(zé)起草全館相關(guān)工作請(qǐng)示、報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、通知、通報(bào)、協(xié)助館長制定和修改各項(xiàng)規(guī)章制度,并檢査貫徹執(zhí)行情況。

  4.根據(jù)館領(lǐng)導(dǎo)的意見安排館務(wù)會(huì)議和其他會(huì)議,做好會(huì)議記錄,并檢查會(huì)議決定執(zhí)行情況。及時(shí)向館領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況和存在問題,化解矛盾、糾正錯(cuò)誤、確保工作順利進(jìn)行。

  5.處理好與各區(qū)文化館,省、市、區(qū)、街上下級(jí)有關(guān)單位、科室、人員和本館各部門、人員關(guān)系,協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作。

  6.負(fù)責(zé)全館的宣傳教育工作,抓好宣傳報(bào)道。

  7.配合館領(lǐng)導(dǎo)組織安排全館人員參加業(yè)務(wù)研討、學(xué)習(xí)、觀摩、培訓(xùn)、交流活動(dòng)。

  8.依照財(cái)務(wù)制度、履行財(cái)務(wù)管理職責(zé),把好收、支關(guān),編制年度預(yù)算、做好報(bào)賬工作。保證

  經(jīng)費(fèi)按時(shí)到位。做到財(cái)務(wù)賬目日清月結(jié),按時(shí)上送報(bào)表,保證不出差錯(cuò)。

  9.負(fù)責(zé)文化館行政和業(yè)務(wù)工作有關(guān)資料及報(bào)告的起草和打印上報(bào)。

  10.做好行政和業(yè)務(wù)文字、圖片檔案的編制、管理和利用工作。

  11.負(fù)責(zé)行政和業(yè)務(wù)資料統(tǒng)計(jì)上報(bào)存檔。

  12.按照考勤制度負(fù)責(zé)考勤工作。

  13.負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、計(jì)劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、水電及館舍和專業(yè)設(shè)備維修、工會(huì)等辦公室日常事務(wù)工作。

  14.負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)和辦公用品采購、管理、清査、登記(包括音像、圖書資料)工作,做到賬物相符,保管妥善、處理得當(dāng)、來去有因。

  15.完成上級(jí)下達(dá)和館領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇9

  1.負(fù)責(zé)全公司車輛的管理工作。

  2.制定和完善車輛管理辦法,監(jiān)督檢查各分公司車輛管理辦法的實(shí)施情況。

  3.負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督各分公司每年度車輛保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)等車輛相關(guān)費(fèi)用的辦理工作。

  4.負(fù)責(zé)車輛保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)等手續(xù)的具體辦理工作。

  5.認(rèn)真做好安全教育工作,盡可能減少駕駛員傷亡事故的發(fā)生。

  6.負(fù)責(zé)組織各分公司處理事故后公司車輛、人員、貨物保險(xiǎn)理賠事宜。

  7.負(fù)責(zé)熟悉公司車輛的技術(shù)狀況,對(duì)各分公司車輛維修進(jìn)行監(jiān)督檢查和報(bào)廢的批復(fù)工作。

  8.負(fù)責(zé)規(guī)范各分公司車輛日常管理工作,定期對(duì)各分公司車輛管理、維修記錄等進(jìn)行實(shí)地檢査,督促各分公司車輛管理員做好車輛相關(guān)信息的管理。

  9.負(fù)責(zé)全公司車輛更新、調(diào)撥工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇10

  1.負(fù)責(zé)全面管理公司質(zhì)量工作,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理日常工作,及GSP認(rèn)證工作。

  2.負(fù)責(zé)質(zhì)量分析和質(zhì)量問題的處理工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇11

  1.負(fù)責(zé)公司日常績(jī)效考核工作。

  2.制定公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃和參與公司重大決策事項(xiàng)的研究。

  3.負(fù)責(zé)制定公司各項(xiàng)經(jīng)營管理制度。

  4.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)接待工作。

  5.負(fù)責(zé)對(duì)外界進(jìn)行業(yè)務(wù)交流和宣傳,推動(dòng)全市信保體系的建設(shè)。

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇12

  1.組織貫徹植樹造林、森林經(jīng)營等營林方面的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

  2.制定造林綠化、森林經(jīng)營、林木種苗、林業(yè)花丼等建設(shè)的設(shè)計(jì)、計(jì)劃,并指導(dǎo)組織實(shí)施、督查全市造林綠化、森林經(jīng)營和林木種苗各項(xiàng)任務(wù)的完成和檢查驗(yàn)收,擬定營林生產(chǎn)措施。

  3.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事宜。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇13

  1.負(fù)責(zé)保質(zhì)保量、高效地完成公司除政府投資工程所需設(shè)備與設(shè)施外的給排水生產(chǎn)經(jīng)營、辦公設(shè)施、工程建設(shè)等需用原材料及給排水設(shè)施搶修材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表等物資的采購與銷售工作,按時(shí)回籠銷售貨款。

  2.負(fù)責(zé)做好公司物資的入庫、領(lǐng)發(fā)、倉儲(chǔ)、驗(yàn)收等管理工作,健全有關(guān)管理規(guī)章、制度,實(shí)行物資定置式管理。

  3.建立物資使用情況回訪制度,提高物資的采購質(zhì)量,做好政府投資工程項(xiàng)目物資采購業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  4.負(fù)責(zé)公司倉庫管理工作,定期進(jìn)行庫存物資盤倉;合理編制采購計(jì)劃,做好物資防潮、防霉、防凍、防盜、防水等管理工作。

  5.負(fù)責(zé)公司工具的申購、發(fā)放、借用、回收等工作,做好記錄臺(tái)賬。

  6.嚴(yán)肅物資采購、保管和調(diào)配紀(jì)律,在保證質(zhì)量和滿足使用要求的前提下,努力降低物資價(jià)格和庫存數(shù)量,做到價(jià)廉物美。

  7.負(fù)責(zé)ISO9001/ISO14001/OHSAS18001質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關(guān)工作及在本部門的推導(dǎo)與實(shí)施工作。.

  8.負(fù)責(zé)公司水表、表箱、井蓋的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)和舊水表規(guī)范入庫、檢定、水量低度數(shù)確認(rèn)、臺(tái)賬健全等工作,做好區(qū)內(nèi)公司給排水管位標(biāo)記設(shè)置工作。

  9.負(fù)責(zé)本部門廉潔自律和安全、消防、計(jì)劃生育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等綜合管理工作。

  10.完善本部門內(nèi)部科學(xué)、合理的管理運(yùn)作機(jī)制,負(fù)責(zé)本部門員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的引導(dǎo)、教育和培訓(xùn)等工作,改進(jìn)管理措施,不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

  11.加強(qiáng)與上下級(jí)之間、部門之間的聯(lián)系和溝通,拾遺補(bǔ)缺,不斷提出和解決問題,推動(dòng)公司整體工作水平的提高。

  12.負(fù)責(zé)本部門年、月度工作計(jì)劃的編制和實(shí)施工作,做好公司下達(dá)的部門目標(biāo)責(zé)任歸口考核和本部門員工目標(biāo)責(zé)任考核工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇14

  1.協(xié)助站長做好工作,參照站長崗位職責(zé)要求自己在工作、學(xué)習(xí)中起表率作用。

  2.積極宣傳、貫徹《森林法》和林業(yè)方針、政策、法律、法規(guī)。

  3.負(fù)責(zé)組織編制全市基層林業(yè)工作站建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃

  4.負(fù)責(zé)對(duì)全市基層林業(yè)工作站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  5.負(fù)責(zé)對(duì)基層林業(yè)工作站履行行政執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督。

  6.依法保護(hù)管理利用森林資源。

  7.負(fù)責(zé)林地林權(quán)的保護(hù)管理工作。

  8.負(fù)責(zé)重點(diǎn)生態(tài)公益林保護(hù)管理工作。

  9.負(fù)責(zé)對(duì)基層林業(yè)工作站人員的培訓(xùn)工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇15

  1綜合管理部部長是本部門的最高領(lǐng)導(dǎo)者。

  2負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)人事工作,堅(jiān)持任人唯賢的人才標(biāo)準(zhǔn),保證公司人才儲(chǔ)備需要,列席公司高級(jí)辦公會(huì)議。

  3負(fù)責(zé)人才隊(duì)伍的建立和儲(chǔ)備,負(fù)責(zé)人才的選拔、人才庫的建立、員工的培訓(xùn)方面的領(lǐng)導(dǎo)。

  4負(fù)責(zé)組織制、修訂員工崗位規(guī)范。貫徹執(zhí)行企業(yè)工作各種管理制度定,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)督管理工作。

  5負(fù)責(zé)公司的勞動(dòng)工資管理、獎(jiǎng)金、統(tǒng)計(jì)管理和養(yǎng)老保險(xiǎn)管理,并組織實(shí)施。

  6負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng),抓好精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的檢查、考評(píng)、驗(yàn)收和總結(jié)工作。

  7負(fù)責(zé)企業(yè)的后勤管理和日常管理工作。負(fù)責(zé)車隊(duì)管理。

  8協(xié)助經(jīng)理做好日常考勤、管理、評(píng)估、考核、表彰等工作,協(xié)助經(jīng)理處理好本公司與其他企業(yè)和部門、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與上級(jí)的關(guān)系。

  9部長向企業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇16

  1.全面負(fù)責(zé)日常銷售工作。

  2.全面負(fù)責(zé)店面管理工作。

  3.全面負(fù)責(zé)導(dǎo)購員的管理工作。

  4.負(fù)責(zé)和相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。

  5.做好日常各種銷售相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作。

  6.做好貨款回籠的督促核實(shí)工作。

  7.制訂促銷計(jì)劃并具體實(shí)施。

  8.負(fù)責(zé)導(dǎo)購員的考核工作,審核導(dǎo)購員的工資和獎(jiǎng)金。

  9.做好有質(zhì)量問題產(chǎn)品的退換貨等售后服務(wù)工作。

  10.做好導(dǎo)購員培訓(xùn)及人才儲(chǔ)備工作。

  11.及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇17

  1.尋找引進(jìn)適合國際市場(chǎng)銷售及用戶需求的終端產(chǎn)品并支持市場(chǎng)開拓。

  2.負(fù)責(zé)終端產(chǎn)品市場(chǎng)的情報(bào)搜集以及分析研究。

  3.尋找并確定潛在的合作伙伴以及產(chǎn)品類型。

  4.負(fù)責(zé)搜集海外對(duì)終端產(chǎn)品的準(zhǔn)入條件。

  5.負(fù)責(zé)對(duì)供方的評(píng)審與資格認(rèn)定。

  6.參與和供方的價(jià)格談判。

  7.負(fù)責(zé)對(duì)終端產(chǎn)品的OEM管理。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇18

  1.認(rèn)真貫徹落實(shí)國家關(guān)于工程建設(shè)的方針、政策、法規(guī)及規(guī)范,健全公司有關(guān)工程建設(shè)的各項(xiàng)管理制度與規(guī)范。

  2.負(fù)責(zé)分工范圍內(nèi)各政府投資工程和公司自營、新裝表、排水接管、自建等工程建設(shè)任務(wù)。做好工程前期和施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度、費(fèi)用控制和浚工驗(yàn)收等管理工作。

  3.負(fù)責(zé)政府投資工程所需設(shè)備的采購工作。

  4.負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)各給排水工程預(yù)決算的編制、審核和上報(bào)等工作。

  5.做好各工程建設(shè)需用資金計(jì)劃的編制、上報(bào)等工作,按期回籠工程進(jìn)度款。

  6.負(fù)責(zé)各在建工程安全文明施工和社會(huì)治安綜合治理工作,提高安全意識(shí),杜絕各類事故發(fā)生。.

  7.加強(qiáng)工程科學(xué)管理,嚴(yán)把工程質(zhì)量與安全關(guān),努力降低工程造價(jià)。

  8.負(fù)責(zé)對(duì)公司其他工程實(shí)施管理部門進(jìn)行工程施工管理政策的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。

  9.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)有關(guān)技術(shù)資料的收集、整理、歸檔、移交等工作。

  10.負(fù)責(zé)ISO9001/ISO14001/OHSAS18001質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關(guān)工作及在本部門的推導(dǎo)與實(shí)施工作。

  11.負(fù)責(zé)本部門廉潔自律和安全、消防、計(jì)劃生育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等綜合管理工作。

  12.完善本部門內(nèi)部科學(xué)、合理的管理運(yùn)作機(jī)制;負(fù)責(zé)本部門員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的引導(dǎo)、教育和培訓(xùn)等工作;改進(jìn)管理措施,不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

  13.加強(qiáng)與上下級(jí)之間、部門之間的聯(lián)系和溝通,拾遺補(bǔ)缺,不斷提出和解決問題,推動(dòng)公司整體工作水平的提高。

  14.負(fù)責(zé)本部門年、月度工作計(jì)劃的編制和實(shí)施工作。做好公司下達(dá)的部門目標(biāo)責(zé)任歸門考核和本部門員工目標(biāo)責(zé)任考核工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇19

  1.理順各工作環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,督促各崗位工作的認(rèn)真落實(shí)。

  2.以身作則,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,帶頭搞好本職工作,完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

  3.督促并落實(shí)各種文件的轉(zhuǎn)發(fā)、處理及上報(bào)工作。

  4.指導(dǎo)全市業(yè)務(wù)工作,特別是新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、經(jīng)營活動(dòng)分析,建立各種信息管理分析體系,與業(yè)務(wù)管理員一道組織全市的儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)發(fā)展情況的通報(bào)工作。

  5.負(fù)責(zé)全市的業(yè)務(wù)管理及指導(dǎo),掌握業(yè)務(wù)主管、會(huì)計(jì)主管權(quán)限、負(fù)責(zé)啟用、增加、修改、注銷業(yè)務(wù)管理員,負(fù)責(zé)重置業(yè)務(wù)管理員密碼并修改査詢業(yè)務(wù)管理員權(quán)限集,授權(quán)本局的司法查詢。

  6.協(xié)調(diào)儲(chǔ)匯局各部門的關(guān)系,督促各部門工作及時(shí)完成。

  7.負(fù)責(zé)授權(quán)業(yè)務(wù)管理員重置市縣局業(yè)務(wù)主管密碼,增加市縣局各部門主管。

  8.負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)管理員進(jìn)行業(yè)務(wù)規(guī)程、業(yè)務(wù)流程的制定,規(guī)范業(yè)務(wù)操作。

  9.根據(jù)業(yè)務(wù)種類建立信管系統(tǒng)的各種分析體系,及時(shí)收集各種信息資料,全面分析各市的各種經(jīng)營數(shù)據(jù),綜合分析后定期通報(bào)。

  10.對(duì)中間業(yè)務(wù)各項(xiàng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患。

  11.負(fù)責(zé)對(duì)中間業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核。

  12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇20

  1.負(fù)責(zé)全市房屋租賃管理登記的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、行政執(zhí)法、行政處罰程序等的調(diào)研、論證和起草工作。

  2.負(fù)責(zé)區(qū)、縣(市)工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常監(jiān)管和考核工作。

  3.負(fù)責(zé)全市房屋租賃管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  4.負(fù)責(zé)與公安、稅務(wù)、工商等有關(guān)協(xié)管部門的聯(lián)絡(luò)、事務(wù)及協(xié)調(diào)工作。

  5.負(fù)責(zé)房屋租賃市場(chǎng)的建設(shè)工作。

  6.負(fù)責(zé)房屋租賃指導(dǎo)租金價(jià)格的調(diào)研、論證工作。

  7.負(fù)責(zé)行政錯(cuò)案的調(diào)查和追究,行政訴訟和行政復(fù)議的應(yīng)訴工作。

  8.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇21

  1.負(fù)責(zé)總公司統(tǒng)一要求的業(yè)務(wù)管理制度、工作流程的具體落實(shí)。

  2.負(fù)責(zé)為咨詢銷售人員提供具體的業(yè)務(wù)服務(wù),包括為客戶辦理投保、保全、理賠等基本售前和售后服務(wù),提供業(yè)務(wù)處理、查詢、咨詢和培訓(xùn)等銷售支持和后勤服務(wù),受理客戶的咨詢、投訴等。

  3.組織規(guī)劃對(duì)本部門及相關(guān)部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇22

  1.立足本職工作,積極做好商場(chǎng)服務(wù)宗旨、企業(yè)文化宣傳工作,發(fā)揮好對(duì)外宣傳的窗口形象作用。

  2.負(fù)責(zé)商場(chǎng)的通訊工作,做好通訊稿件的整理、修改、播出及統(tǒng)計(jì)歸檔工作。

  3.堅(jiān)持業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),正確使用普通話,練好語言基本功。

  4.負(fù)責(zé)前臺(tái)反饋的顧客需求內(nèi)容的整理和播報(bào),起到公司內(nèi)外聯(lián)系的橋梁和紐帶作用。

  5.保持廣播室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,禁止閑雜人員進(jìn)入廣播室,確保廣播工作順利進(jìn)行。

  6.負(fù)責(zé)廣播設(shè)備的維護(hù)和使用,保證設(shè)備無灰塵、無油污,正常運(yùn)轉(zhuǎn);機(jī)器遇到故障,要及時(shí)上報(bào)維修。

  7.做好音像制品的登記、保管工作。

  8.服從前臺(tái)部副經(jīng)理的統(tǒng)籌調(diào)配與安排,認(rèn)真完成所布置的工作。

  9.收集、采編、播報(bào)商場(chǎng)經(jīng)營特色及營業(yè)布局,報(bào)道商品信息及銷售信息,正確引導(dǎo)消費(fèi)。

  10.負(fù)責(zé)商場(chǎng)音樂系統(tǒng)的編輯、播放。

  11.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇23

  1.負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃及主持投融資業(yè)務(wù)策略的制訂。

  2.負(fù)責(zé)對(duì)資本市場(chǎng)的宏觀投融資環(huán)境進(jìn)行分析預(yù)測(cè),為公司提供決策支持。

  3.負(fù)責(zé)股權(quán)投資的可行性研究、評(píng)估和對(duì)外合作洽談。

  4.負(fù)責(zé)公司的并購、資產(chǎn)重組及上市籌劃與管理。

  5.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部分支機(jī)構(gòu)設(shè)立方案的制定和組織實(shí)施。

  6.負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)權(quán)管理工作。

  7.負(fù)責(zé)公司商業(yè)性物業(yè)資產(chǎn)的經(jīng)營管理。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇24

  1人事管理工作,包括招聘、試用、報(bào)到、保證、職務(wù)、任免、調(diào)遷、解職、服務(wù)、交卸、給假、出差、值班、福利、退休、撫恤等等日常管理工作。

  2事務(wù)管理工作,包括起草、校核、下發(fā)、保管各種文件,負(fù)責(zé)制、修訂企業(yè)管理制度,負(fù)責(zé)接待、公關(guān)、后勤工作。

  3協(xié)助經(jīng)理搞好企業(yè)管理工作和對(duì)公司員工的考核工作。

  4管理機(jī)關(guān)日常的考勤工作,有權(quán)處理違規(guī)現(xiàn)象。

  5管理本企業(yè)專業(yè)和非專業(yè)性的技術(shù)培訓(xùn)的工作,制定培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目和評(píng)估培訓(xùn)效果。

  6負(fù)責(zé)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,制定、修訂本企業(yè)的管理和規(guī)章制度。

  7負(fù)責(zé)人才檔案管理工作。

  8負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)工資獎(jiǎng)金管理,執(zhí)行工資、獎(jiǎng)金計(jì)劃、審核、計(jì)發(fā)各單位工資和獎(jiǎng)金工作。

  9負(fù)責(zé)各單位部門之間的聯(lián)絡(luò),保持政令暢通。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇25

  1.負(fù)責(zé)職工的繼續(xù)教育、培訓(xùn)和預(yù)測(cè).

  2.負(fù)責(zé)林業(yè)科技管理工作。

  3.組織林業(yè)學(xué)術(shù)交流活動(dòng),普及林業(yè)科學(xué)知識(shí)。

  4.負(fù)責(zé)“f、青、婦”等工作,承擔(dān)綠化委員會(huì)辦公室的常工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇26

  1.負(fù)責(zé)科技管理部門的全面工作,在授權(quán)范圍內(nèi),組織本部門人員積極完成上級(jí)管理部門和本社領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2.做好科技管理制度、操作規(guī)程及崗位職責(zé)的貫徹落實(shí)和檢査監(jiān)督工作。

  3.根據(jù)上級(jí)科技管理部門的總體安排和規(guī)劃,結(jié)合實(shí)際,制定本部門年度工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  4.負(fù)責(zé)組織技術(shù)人員做好轄屬單位業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護(hù),確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)正常運(yùn)行。

  5.組織有關(guān)人員做好轄屬單位辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè),做好各項(xiàng)管理系統(tǒng)的推廣應(yīng)用、人員培訓(xùn)、技術(shù)維護(hù)等工作。

  6.按照管理權(quán)限,負(fù)責(zé)全轄計(jì)算機(jī)及附屬

  設(shè)備的管理,組織人員做好各類電子設(shè)備的購置、評(píng)測(cè)、維修、報(bào)廢等。

  7.做好計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)的培訓(xùn),加強(qiáng)?對(duì)基層營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算機(jī)主管、操作員的輔導(dǎo),組織好技術(shù)練兵活動(dòng)。

  8.了解和掌握中心主機(jī)系統(tǒng)及營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算機(jī)運(yùn)行情況,及時(shí)反饋信息,確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的安全、運(yùn)行。

  9.深入基層調(diào)查研究,積極聽取業(yè)務(wù)部門反映的情況,了解業(yè)務(wù)需求,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋并提出相應(yīng)問題的解決意見。

  10.負(fù)責(zé)組織軟件開發(fā)人員,根據(jù)業(yè)務(wù)部門提出的需求,制定相應(yīng)的軟件開發(fā)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施。

  11.組織人員定期對(duì)轄屬單位計(jì)算機(jī)管理制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況和計(jì)算機(jī)安全狀況進(jìn)行全面檢查,并提出整改意見。

  12.對(duì)有關(guān)情況進(jìn)行總結(jié)、請(qǐng)示、匯報(bào)、反饋,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

  13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇27

  1.制定劇院全年業(yè)務(wù)計(jì)劃,安排業(yè)務(wù)活動(dòng),督導(dǎo)業(yè)務(wù)訓(xùn)練,確保演出質(zhì)量,落實(shí)完成各項(xiàng)政府指令性任務(wù)。

  2.配合中心及劇院其他業(yè)務(wù)職能部門,統(tǒng)籌安排演出團(tuán)、混合樂隊(duì)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)小組、藝校的相關(guān)工作,科學(xué)合理地調(diào)配業(yè)務(wù)人員,確保業(yè)務(wù)工作的順利進(jìn)行。

  3.制定人才培養(yǎng)計(jì)劃,并組織實(shí)施。組織專家組對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,主持實(shí)施專業(yè)人員年度考核工作,并向人事部門提供聘任、晉升的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  4.完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  5.副主任協(xié)助主任開展工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇28

  1.通過對(duì)現(xiàn)有流程和系統(tǒng)的了解,分析各種指標(biāo)的趨勢(shì),提出改進(jìn)建議,規(guī)劃未來的發(fā)展方向。

  2.通過對(duì)客戶數(shù)據(jù)的分析,細(xì)化客戶群,產(chǎn)出各種跟蹤報(bào)表及相關(guān)分析報(bào)告,優(yōu)化和完善現(xiàn)有業(yè)務(wù)策略。

  3.和業(yè)務(wù)單位以及信息技術(shù)部溝通,提出詳細(xì)的業(yè)務(wù)需求并參與供應(yīng)商的選擇。

  4.處理大量的數(shù)據(jù),建立各種評(píng)分卡來解決業(yè)務(wù)問題,并評(píng)估和跟蹤現(xiàn)有評(píng)分卡的表現(xiàn)。

  5.決定相關(guān)的抽樣方法、樣本大小以及相關(guān)的統(tǒng)計(jì)方法。

  6.向其他科室和部門提供統(tǒng)計(jì)方面的咨詢服務(wù)。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé) 篇29

  1.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)管理,承辦機(jī)關(guān)辦公用品購置、分發(fā)、登記工作。

  2.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)土地、房產(chǎn)使用管理和機(jī)關(guān)基建維修工作,管理機(jī)關(guān)食堂、操堂。

  3.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)生活福利工作,管理機(jī)關(guān)水、暖、電等后勤工作。

  4.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)治安小區(qū)門衛(wèi)工作以及本局交辦的其他工作。

物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé)(精選29篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 管理部門崗位職責(zé)必備(精選22篇)

    1.負(fù)責(zé)本部門、單位各類物資的選購需求與申購。2.負(fù)責(zé)本部門、單位各類物資的收貨、驗(yàn)收、入庫、憑證的保管。3.負(fù)責(zé)本部門、單位各類物資的合理存放、存貨的保管與物資發(fā)放,保持倉庫良好的庫容庫貌,分類存放、標(biāo)識(shí)清楚、安全、干凈。...

  • 管理部崗位職責(zé)(通用28篇)

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)窗口的日常管理,定期向所屬單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);2、對(duì)授權(quán)事項(xiàng)進(jìn)行審核辦理;5、負(fù)責(zé)窗口業(yè)務(wù)受理和政策把關(guān);7、參加政服務(wù)中心辦公室召集的有關(guān)會(huì)議、政務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、值日等管理活動(dòng);8、負(fù)責(zé)解釋并答復(fù)服務(wù)對(duì)象的咨詢;9、...

  • 管理部工作崗位職責(zé)(精選30篇)

    1、全面負(fù)責(zé)公司薪酬管理和績(jī)效考核的制度和流程的建立和執(zhí)行負(fù)責(zé)對(duì)公司的薪酬現(xiàn)狀和同行業(yè)的薪酬水平進(jìn)行收集調(diào)查,設(shè)計(jì)出有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬制度,負(fù)責(zé)對(duì)公司各崗位的人員的工作進(jìn)行考核和監(jiān)控。...

  • 管理部門崗位職責(zé)匯編(精選22篇)

    工作職責(zé):1、作為項(xiàng)目全周期管理委員會(huì)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程管理工作,提供標(biāo)準(zhǔn)流程和工具,支持各項(xiàng)目及下屬公司;2、依據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)章制度,負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善,并監(jiān)督執(zhí)行;3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略要求,針對(duì)企業(yè)...

  • 管理部門崗位職責(zé)(通用32篇)

    1、熱愛本職工作,愛崗敬業(yè),奉公守法。2、嚴(yán)格按照規(guī)章制度的要求,做好項(xiàng)目的物資防盜工作。3、做好上、下班的安全值班檢查;對(duì)外來人員出、入施工現(xiàn)場(chǎng)做到仔細(xì)詢查,并做好登記后方可進(jìn)、出。...

  • hse管理部崗位職責(zé)(精選32篇)

    一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真落實(shí)煤基多聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目指揮部的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)建立健全煤基多聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目的安全管理體系,并確保體系的正常運(yùn)行。...

  • 管理部總監(jiān)崗位職責(zé)(精選5篇)

    工作職責(zé):1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營目標(biāo),組織編制公司整體年度經(jīng)營計(jì)劃及考核標(biāo)準(zhǔn),組織制訂對(duì)公司控股公司、參股公司、被投企業(yè)、平臺(tái)公司、投資項(xiàng)目等經(jīng)營計(jì)劃與業(yè)績(jī)考核方案;2.監(jiān)控控股公司、參股公司、被投企業(yè)、平臺(tái)公司、投資項(xiàng)目等...

  • 管理部職責(zé)(精選28篇)

    1.負(fù)責(zé)全面管理公司質(zhì)量工作,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理日常工作,及GSP認(rèn)證工作。2.負(fù)責(zé)質(zhì)量分析和質(zhì)量問題的處理工作。...

  • 物業(yè)環(huán)境管理部職責(zé)(通用30篇)

    1、組織品質(zhì)環(huán)境端口的培訓(xùn)計(jì)劃,督導(dǎo)項(xiàng)目落實(shí),審核落實(shí)成果,提升項(xiàng)目業(yè)務(wù)品質(zhì);2、審核各項(xiàng)目環(huán)境條線月度工作評(píng)估、月度工作計(jì)劃、確保現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)穩(wěn)固提升;3、實(shí)行科學(xué)化管理,掌握季節(jié)及環(huán)境工作淡、旺季的特點(diǎn),制定具體操作實(shí)施計(jì)劃,...

  • 物資管理部門職責(zé)(通用28篇)

    1、協(xié)助采購主管采購工程所需物資,做好進(jìn)出庫帳務(wù)處理及盤點(diǎn)工作,確保數(shù)據(jù)的一致性;2、定期匯總各項(xiàng)物流管理報(bào)表,并根據(jù)管理報(bào)表提供給采購主管以確定物資采購的運(yùn)作;3、負(fù)責(zé)發(fā)放貨物的跟蹤落實(shí),及時(shí)反饋、解決在跟蹤落實(shí)過程中存在的...

  • 管理部職責(zé)篇(精選30篇)

    1.協(xié)助站長做好工作,參照站長崗位職責(zé)要求自己在工作、學(xué)習(xí)中起表率作用。2.積極宣傳、貫徹《森林法》和林業(yè)方針、政策、法律、法規(guī)。3.負(fù)責(zé)組織編制全市基層林業(yè)工作站建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。...

  • 管理部職責(zé)精編(通用33篇)

    1.負(fù)責(zé)科技管理部門的全面工作,在授權(quán)范圍內(nèi),組織本部門人員積極完成上級(jí)管理部門和本社領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.做好科技管理制度、操作規(guī)程及崗位職責(zé)的貫徹落實(shí)和檢査監(jiān)督工作。...

  • 管理部職責(zé)職責(zé)(通用30篇)

    1.協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好行政和業(yè)務(wù)管理工作和后勤保障工作。分管文秘、采購、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、檔案、設(shè)施設(shè)備固定資產(chǎn)管理工作。2.掌管文化館公章,負(fù)責(zé)文化館信函、文件的送達(dá)、保管、利用工作。...

  • 管理部部長崗位職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)貫徹公司各項(xiàng)管理制度,建立完善中心各項(xiàng)制度流程、準(zhǔn)則,并監(jiān)督執(zhí)行;2.負(fù)責(zé)熟悉中心人員思想、設(shè)備安全運(yùn)營、客訴的情況,掌握工作的主動(dòng)權(quán);3.負(fù)責(zé)構(gòu)建服務(wù)體系,擬定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量;4.負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)營,編制手冊(cè)...

  • 人事管理部門的職責(zé)(精選5篇)

    1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度;2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他部門工作;3、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;4、審核、監(jiān)察招聘工作流程,...

  • 崗位職責(zé)
主站蜘蛛池模板: 国内自拍五区 | 麻豆国产免费 | 久久久久久性高 | 亚洲熟女综合色一区二区三区 | 91xxx在线观看| 久久久人妻无码A片一区二区三区 | 成人黄色a| 久久久久亚洲AV无码永不 | 97热在线精品视频在线观看 | 久久99热这里只频精品6 | 亚洲成人一 | 草碰在线 | 九九99靖品免费 | 亚洲网中文字幕 | 国产又黄又硬又湿又黄的 | 伊人春色影院 | 国产精品99久久久久久人 | 国产免费一级淫片a级中文 www.avtvtv.com新网址 | 91精品一区二区三区蜜臀 | 国产精品区一区二区三在线播放 | 欧美精品一区二区三区中文字幕 | 日本高清www色视频 91在线免费公开视频 | 精品中文字幕在线2019 | 欧美另类一区 | 色丁狠狠桃花久久综合网 | 国产成人精品亚洲日本在线桃色 | 免费一级特黄录像 | 人人99 | 在线观看成人毛片 | 91精品久久| 一级国产片 | 国产高清激情在线观看 | 韩国久久久久久级做爰片 | 四虎影视久久久免费 | 老司机午夜精品99久久免费 | 国产成AV人在线观看天堂无码 | 免费观看男女性高视频 | 在线播放免费观看 | 亚洲精品成a人在线观看☆ 一级片黄色毛片 | 护士hd白色free性xxxⅹ | 久久国产一级片 |