商超部崗位職責(zé)（通用3篇）
商超部崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司嬰童系列產(chǎn)品在商超的銷售與推廣；
2、完成公司制定的銷售任務(wù)指標(biāo)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗不限，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
2、敢于挑戰(zhàn)，喜歡銷售行業(yè)；
3、能吃苦，能夠適應(yīng)出差；
4、人品佳，踏實穩(wěn)重。
商超部崗位職責(zé) 篇2
崗位描述：
1、組建、管理商超百貨事業(yè)部全國銷售團隊；
2、目標(biāo)客戶主要是全國：市級、縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市、百貨店鋪；
2、制定事業(yè)部年度、季度、月度銷售方案并管理、監(jiān)督執(zhí)行；
4、達(dá)成事業(yè)部營銷目標(biāo)。
崗位要求：
1、商超、百貨店渠道工作經(jīng)驗5年以上，熟練涉及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城、市級超市、百貨店鋪渠道運作思路，能有效將目前超市店鋪遇到的痛點與公司的`戰(zhàn)略打法相結(jié)合；
2、至少商超、百貨店鋪渠道大區(qū)經(jīng)理、或者南北區(qū)總監(jiān)或者銷售部經(jīng)理或者事業(yè)部經(jīng)理相關(guān)崗位經(jīng)驗；
3、有強烈的事業(yè)心和改變行業(yè)使命；
4、極強的抗壓能力和帶隊伍能力。
商超部崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)開發(fā)談判及維護ka系統(tǒng)、提高市場占有率、完成銷售目標(biāo);
2.跟蹤應(yīng)收款，確保及時回款;
3.及時核銷各種費用;
4.收集、整理、分析數(shù)據(jù)，并及時進行銷售策略調(diào)整
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有ka賣場渠道運作經(jīng)驗，較強的客戶開發(fā)、談判能力;
3、有敏銳的市場洞察力，有良好的`創(chuàng)新思維能力;
4、有高度的工作熱情、良好的客戶服務(wù)意識、團隊管理和合作精神。