地產(chǎn)副總崗位職責(zé)（通用10篇）
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)
1、組織暖通專業(yè)相關(guān)設(shè)備和系統(tǒng)的調(diào)研,并完成相關(guān)報(bào)告。
2、負(fù)責(zé)主要暖通設(shè)備、材料的選型。
3、參與暖通安裝分項(xiàng)工程及相關(guān)物資(含機(jī)電設(shè)備)的招標(biāo)并組織落實(shí)招標(biāo)文件中技術(shù)條款的編制和技 術(shù)標(biāo)的評(píng)比。
4、組織完成項(xiàng)目的暖通方案設(shè)計(jì),跟蹤落實(shí)施工圖設(shè)計(jì),確保設(shè)計(jì)進(jìn)度和設(shè)計(jì)質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)對(duì)工程部門施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持。
6、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)暖通系統(tǒng)的調(diào)試,并進(jìn)行跟蹤,保證系統(tǒng)的運(yùn)行質(zhì)量。
7、定期參加公司組織的工程質(zhì)量檢查,負(fù)責(zé)暖通專業(yè)的施工質(zhì)量管理與監(jiān)督。
8、負(fù)責(zé)對(duì)新型設(shè)備、材料及新技術(shù)的應(yīng)用提出工藝及工序要求,并加強(qiáng)監(jiān)督和控制。
9、負(fù)責(zé)對(duì)物管技術(shù)部提供技術(shù)支持,配合物管技術(shù)部解決技術(shù)難題。
10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé)
1、對(duì)新開(kāi)發(fā)的工程項(xiàng)目,在建筑方案階段制定合理的結(jié)構(gòu)方案,并使方案具有可實(shí)施性;
2、施工圖階段圖紙質(zhì)量的把控,并對(duì)工程設(shè)計(jì)的安全性和經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行把控;
3、配合工程部進(jìn)行圖紙會(huì)審及施工技術(shù)交底工作;
4、協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)過(guò)程中施工圖出現(xiàn)的結(jié)構(gòu)專業(yè)方面問(wèn)題,及時(shí)完善施工圖設(shè)計(jì);
5、協(xié)調(diào)解決施工過(guò)程中產(chǎn)生的結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)問(wèn)題,確保施工順利進(jìn)行;
6、參與施工階段重點(diǎn)施工方案的討論及方案確定;
7、基坑支護(hù)設(shè)計(jì)方案的確定,并對(duì)基坑的安全性及經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行把控;
8、參與公司組織的工程質(zhì)量檢查;
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)描述:
1、在總裁的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的房地產(chǎn)項(xiàng)目的工作;
2、建立、健全房地產(chǎn)事業(yè)部的組織架構(gòu)和規(guī)章制度,協(xié)調(diào)公司各職能部門關(guān)系,保證房地產(chǎn)項(xiàng)目管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行;
3、全面掌握公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)狀況,統(tǒng)籌安排所轄項(xiàng)目的各項(xiàng)支出,嚴(yán)格按照程序管理財(cái)務(wù)收支;
4、全面負(fù)責(zé)所管轄房地產(chǎn)各項(xiàng)目的前期策劃、投資運(yùn)營(yíng)、工程建設(shè)、市場(chǎng)營(yíng)銷等管理工作;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與政府各部門之間的關(guān)系,建立順暢的溝通渠道,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境,維護(hù)企業(yè)的形象。
6、負(fù)責(zé)管控公司房地產(chǎn)項(xiàng)目工程建設(shè)、銷售部各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和政策方案;
7、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作并指導(dǎo)及推進(jìn)招投標(biāo)及前期報(bào)建工作;
8、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判;
9、其它工作。
任職要求:
1、住宅類地產(chǎn)企業(yè)高管經(jīng)歷,擔(dān)任3年以上副總裁/副總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立運(yùn)作成功案例;
2、熟悉方案、開(kāi)發(fā)報(bào)建、工程、營(yíng)銷、設(shè)計(jì)、預(yù)決算、財(cái)務(wù)等系統(tǒng)的統(tǒng)籌管理;
3、在房地產(chǎn)和投融資領(lǐng)域,有良好的人脈關(guān)系;
4、具有較強(qiáng)的'領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力;
5、具有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心、創(chuàng)業(yè)及團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、與政府部門具有良好的人脈關(guān)系,能夠樹立良好公司形象;
7、熟悉過(guò)房地產(chǎn)一、二級(jí)開(kāi)發(fā),有住宅等項(xiàng)目投資經(jīng)驗(yàn)。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)描述:
1、組建集團(tuán)養(yǎng)老/康養(yǎng)板塊,編制發(fā)展方針
2、編制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,規(guī)劃全國(guó)項(xiàng)目落地戰(zhàn)略
3、統(tǒng)籌、操盤養(yǎng)老地產(chǎn)/康養(yǎng)板塊發(fā)展
任職要求:
1、養(yǎng)老/康養(yǎng)地產(chǎn)、醫(yī)療等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)10年以上,有同崗位經(jīng)驗(yàn),行業(yè)知名企業(yè)背景優(yōu)先考慮
2、參與或主導(dǎo)養(yǎng)老地產(chǎn)板塊經(jīng)驗(yàn)
3、具有戰(zhàn)略全局思維,統(tǒng)合綜效系統(tǒng)思維
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé):
1、制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等政策方略,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo),有開(kāi)發(fā)或工程管理專業(yè)背景 ;
2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目綜合管理,主要是行政內(nèi)勤這塊;
3、熟悉房地產(chǎn)前期開(kāi)發(fā)運(yùn)作模式及業(yè)務(wù)流程,與政府建立合作友好關(guān)系,確保開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的管理和運(yùn)作有序進(jìn)行,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào),及時(shí)協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程中的各種問(wèn)題,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行;
5、參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇及合作過(guò)程中結(jié)構(gòu)方案優(yōu)化;
6、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等,包括項(xiàng)目評(píng)估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購(gòu)管理等;
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,10年以上地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),8年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目綜合管理經(jīng)驗(yàn),最少3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立操作過(guò)3個(gè)以上大型地產(chǎn)項(xiàng)目;
2、熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)政策和要求,相關(guān)業(yè)務(wù)流程,對(duì)項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)管理具備較為完善的指導(dǎo)能力,并能針對(duì)目前工作提出合理的,有價(jià)值的意見(jiàn)和建議。
3、熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程管理,對(duì)工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價(jià)、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的商務(wù)談判技巧,出色的溝通、應(yīng)變能力,對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有敏銳的洞察分析能力、項(xiàng)目篩選能力和開(kāi)發(fā)統(tǒng)籌組織能力;
5、具有較強(qiáng)的工程管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目監(jiān)控管理能力;
6、具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通談判、分析判斷、計(jì)劃與執(zhí)行和團(tuán)隊(duì)管理能力。具有清晰、系統(tǒng)的管理思路與執(zhí)行把控能力,敬業(yè)、正直、責(zé)任心強(qiáng)能承受較大工作壓力,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé)
1、組織給排水專業(yè)相關(guān)設(shè)備和系統(tǒng)的調(diào)研,并完成相關(guān)報(bào)告。
2、配合相關(guān)專業(yè),組織完成工程項(xiàng)目的給排水和燃?xì)夥桨冈O(shè)計(jì),跟蹤落實(shí)施工圖設(shè)計(jì),確保施工圖設(shè)計(jì) 質(zhì)量和進(jìn)度。
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的給排水和燃?xì)庠O(shè)備、材料的選型。
4、參與給排水分包工程及物資(含機(jī)電設(shè)備)的招標(biāo)工作,組織落實(shí)招標(biāo)文件技術(shù)條款的編制和技術(shù)標(biāo) 的評(píng)比。
5、負(fù)責(zé)對(duì)工程部門施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持,組織給排水和燃?xì)庀到y(tǒng)的調(diào)試,保證系統(tǒng)的運(yùn)行質(zhì)量。
6、參與公司組織的工程質(zhì)量檢查,負(fù)責(zé)給排水和燃?xì)鈱I(yè)施工質(zhì)量的管理與監(jiān)督。
7、在給排水和燃?xì)鈱I(yè)方面技術(shù)支持前期部門的對(duì)外協(xié)調(diào)。
8、負(fù)責(zé)對(duì)給排水新型設(shè)備、材料及新技術(shù)的應(yīng)用提出工藝及工序要求,并加強(qiáng)監(jiān)督和控制。
9、配合物管技術(shù)部解決物業(yè)維護(hù)方面的相關(guān)技術(shù)難題。
10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)強(qiáng)弱電方案及施工圖設(shè)計(jì),確保設(shè)計(jì)質(zhì)量及設(shè)計(jì)進(jìn)度;
2、組織電氣專業(yè)相關(guān)設(shè)備和系統(tǒng)的調(diào)研,并完成相關(guān)報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)主要電氣設(shè)備、材料的選型;
4、參與電氣安裝分項(xiàng)工程及相關(guān)物資(含機(jī)電設(shè)備)的招標(biāo),組織落實(shí)招標(biāo)文件技術(shù)條款的編制和技術(shù) 標(biāo)的評(píng)比;
5、負(fù)責(zé)對(duì)工程部門施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)支持。負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)強(qiáng)弱電系統(tǒng)的調(diào)試,并進(jìn)行跟蹤,保證系統(tǒng)的運(yùn) 行質(zhì)量;
6、參與公司組織的工程質(zhì)量檢查,負(fù)責(zé)電氣專業(yè)的施工質(zhì)量管理與監(jiān)督;
7、負(fù)責(zé)對(duì)新型設(shè)備、材料及新技術(shù)的應(yīng)用提出工藝及工序要求,并加強(qiáng)監(jiān)督和控制;
8、負(fù)責(zé)對(duì)物管技術(shù)部提供技術(shù)支持,配合物管技術(shù)部解決技術(shù)難題;
9、在供電和弱電外協(xié)方面技術(shù)支持前期部門的對(duì)外協(xié)調(diào);
10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1、全面統(tǒng)籌商業(yè)開(kāi)發(fā)公司投資管理、資產(chǎn)管理的相關(guān)工作;
2、全面負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的拓展以及營(yíng)銷、招商運(yùn)營(yíng)、前期客服等相關(guān)工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理做好與總部及各條線溝通等工作,做好相關(guān)外部關(guān)系維護(hù)。
崗位要求:
1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;
2、10年以上地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),具備標(biāo)企商業(yè)開(kāi)發(fā)投資、資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
3、思路清晰,溝通順暢,簡(jiǎn)單直接,有沖勁,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)。 崗位職責(zé):
1、全面統(tǒng)籌商業(yè)開(kāi)發(fā)公司投資管理、資產(chǎn)管理的'相關(guān)工作;
2、全面負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的拓展以及營(yíng)銷、招商運(yùn)營(yíng)、前期客服等相關(guān)工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理做好與總部及各條線溝通等工作,做好相關(guān)外部關(guān)系維護(hù)。
崗位要求:
1、80后,統(tǒng)招211大學(xué)本科及以上;
2、10年以上地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),具備標(biāo)企商業(yè)開(kāi)發(fā)投資、資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
3、思路清晰,溝通順暢,簡(jiǎn)單直接,有沖勁,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé):
1 負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)、多種經(jīng)營(yíng)等工作。
2 負(fù)責(zé)保證營(yíng)運(yùn)部所掌管的商業(yè)秘密的安全。
3 根據(jù)公司長(zhǎng)期規(guī)劃和近期目標(biāo),制定并推進(jìn)營(yíng)運(yùn)部的年、季、月度工作計(jì)劃。
4 組織和分配營(yíng)運(yùn)部各級(jí)人員工作任務(wù),并規(guī)定其職責(zé)和權(quán)限。
5 負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)管理績(jī)效考核及日常培訓(xùn)督導(dǎo)。
6 負(fù)責(zé)定期匯總經(jīng)營(yíng)分析數(shù)據(jù),提出招商調(diào)整、營(yíng)銷活動(dòng)、環(huán)境改善和提升計(jì)劃的意見(jiàn)。
7 能獨(dú)立完成與業(yè)主、商戶、消費(fèi)者的溝通,有豐富的處理顧客投訴及突發(fā)事件經(jīng)驗(yàn)。
8 負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部營(yíng)運(yùn)管理制度建立、更新及完善。
9 配合公司審核在營(yíng)運(yùn)期的商業(yè)定位、招商策略、租賃價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案。
10 負(fù)責(zé)定期與各主力店、業(yè)務(wù)往來(lái)單位或政府部門溝通聯(lián)系。
11 、 協(xié)助總經(jīng)理完成其他日常工作
任職要求:
1.學(xué)歷、專業(yè): 本科以上
2.工作經(jīng)驗(yàn): 具有五年以上商業(yè)副總運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);具有五年以上操作商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)(面積不低于十萬(wàn)平米),有購(gòu)物中心和開(kāi)放式街區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.能力、技能:
1)對(duì)現(xiàn)代商業(yè)管理模式有較系統(tǒng)的了解和較豐富的.實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),分析、判斷其發(fā)展態(tài)勢(shì)能力;
2)、較強(qiáng)的營(yíng)運(yùn)專業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
3)、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部管理制度的建立及完善;
4)有較豐富的商業(yè)資源、較強(qiáng)的判斷力和客戶維系能力;
4.專業(yè)知識(shí) :
5.形象: 形象氣質(zhì)佳;
6.年齡、性別: 30歲以上、50歲以下
7.其他: 需經(jīng)業(yè)內(nèi)背景調(diào)查,人品佳,具備有效監(jiān)督執(zhí)行管理能力。
地產(chǎn)副總崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常經(jīng)營(yíng)及管理工作，協(xié)助董事長(zhǎng)制定集團(tuán)公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)總體經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的落實(shí)，并協(xié)助、指導(dǎo)、監(jiān)督各子公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的完成;
3. 編制和落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)階段性經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，合理控制經(jīng)營(yíng)成本，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)業(yè)務(wù)的健康快速發(fā)展;
4. 統(tǒng)籌集團(tuán)公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理工作;
5. 建立健全集團(tuán)組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度等工作，保障集團(tuán)與下屬公司高效運(yùn)行;
6. 領(lǐng)導(dǎo)并組織公司企業(yè)文化建設(shè)，組建高效、廉潔、穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，形成良好的工作氛圍，推進(jìn)集團(tuán)公司管理模式規(guī)范化。
任職要求:
1. 10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，多元化集團(tuán)公司全面運(yùn)營(yíng)高管崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 對(duì)大中型集團(tuán)公司內(nèi)部管理及管控有成熟工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)，思維縝密;
3. 熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，具有把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;有先進(jìn)的管理理念、很強(qiáng)的'戰(zhàn)略制定和實(shí)施能力;
4. 有敏銳的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力、協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
5. 有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，有很強(qiáng)的感召力、凝聚力、責(zé)任心，事業(yè)心強(qiáng);抗壓能力強(qiáng)
6. 精通戰(zhàn)略管理、計(jì)劃管理、項(xiàng)目管理、風(fēng)險(xiǎn)把控等領(lǐng)域的管理方法與工具。崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常經(jīng)營(yíng)及管理工作，協(xié)助董事長(zhǎng)制定集團(tuán)公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)總體經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的落實(shí)，并協(xié)助、指導(dǎo)、監(jiān)督各子公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的完成;
3. 編制和落實(shí)集團(tuán)各項(xiàng)階段性經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，合理控制經(jīng)營(yíng)成本，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)業(yè)務(wù)的健康快速發(fā)展;
4. 統(tǒng)籌集團(tuán)公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理工作;
5. 建立健全集團(tuán)組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度等工作，保障集團(tuán)與下屬公司高效運(yùn)行;
6. 領(lǐng)導(dǎo)并組織公司企業(yè)文化建設(shè)，組建高效、廉潔、穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，形成良好的工作氛圍，推進(jìn)集團(tuán)公司管理模式規(guī)范化。