物業(yè)主管崗位職責2024工作職責(精選30篇)
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇1
1.負責商場內物業(yè)部門的人員管理以及各項現(xiàn)場管理,協(xié)調本部門以及其他部門的關系
2.指導監(jiān)督工作執(zhí)行情況,保證物業(yè)服務質量達標
3.咨詢聽取商戶各項意見,參與重大物業(yè)處理投訴的處理,與商戶保持良好的關系
4.負責制定,修訂,完善各項規(guī)章制度,工作流程與相關規(guī)范文件
5.落實人員做好商場內商戶管理,日常巡場,清潔保潔,安防以及依法制止違規(guī)裝修等具體物業(yè)管理服務工作
6.統(tǒng)籌做好物業(yè)的商鋪驗收,接管和移交組織安排,溝通協(xié)調解決各種遺留問題,確保交接工作正常,維護公司良好聲譽
7.負責下屬員工管理,培養(yǎng)與考核工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇2
1、實驗室園區(qū)物業(yè)服務標準、范圍、管理辦法制定以及物業(yè)公司的招標文件擬定、參與招標;
2、制定園區(qū)物業(yè)服務的年、月工作計劃,對接物業(yè)服務公司的日常工作管理和考核;
3、定期收集各物業(yè)使用單位的反饋事項、督促物業(yè)公司及時處理完善,保證安保、衛(wèi)生保潔、會務、設施的正常運行;
4、基建后勤管理部日常物資采購、使用管理;
5、后勤基建管理部各類檔案的收集匯編。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇3
1、全面統(tǒng)籌物業(yè)運管部工作,協(xié)助、指導物業(yè)管理工作,向資產管理負責人匯報工作;
2、根據(jù)物業(yè)管理合同和有關物業(yè)管理的法規(guī)、政策,組織員工向大樓企業(yè)提供公共秩序、保潔、公共設備設施運行維護保養(yǎng)等服務;
3、負責制定健全物業(yè)服務部各類規(guī)章制度和防范措施,指導物業(yè)服務部處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練,妥善處理一切緊急及突發(fā)事件,對大樓安全生產負主要的安全責任;
4、負責大樓所有設施、設備的維修保養(yǎng)檢查工作。
5、對內熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系,及時妥善處理各類投訴,維護客戶關系。對外處理好與各政府部門、客戶企業(yè)、同行業(yè)企業(yè)的關系;
6、對大樓物業(yè)的消防滅火器材設施及監(jiān)控設備進行管理;定期對消防設施、器材進行檢測和保養(yǎng),保證設備處于正常備用狀態(tài);對公司整體消防設施和設備負主要責任,隨時接待應急管理局及各級單位安全生產消防工作檢查。
7、按物業(yè)合同約定,按時將物業(yè)費收取。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇4
1、跟進項目消防安全工作,制定消防檢查計劃,并組織實施消防檢查及演練,保證商場的安全保衛(wèi)有序的開展;
2、定期開展對外包安保、保潔員工的業(yè)務培訓,并對其進行評估和考核;
3、負責處理突發(fā)事件,并組織采取必要的應急措施;
4、負責清潔、綠化、消殺管理工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇5
1、負責物業(yè)管理范圍的秩序、環(huán)境、營業(yè)、裝修、設備管理等日常巡查工作
2、負責物業(yè)費的催繳工作,及時與相關業(yè)務部門核對相關數(shù)據(jù)
3、負責處理業(yè)戶訴求,客戶拜訪及回訪工作,與客戶建立良好的關系
4、負責理物業(yè)保修的審核簽批,現(xiàn)場驗收以及遺留工程處理跟進
5、領導交代的其他工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇6
1.負責項目的物管服務、保潔綠化、秩序維護、工程維護等工作的組織開展;
2.負責制定、監(jiān)督實施物業(yè)管理各項規(guī)章制度;
3.負責辦理租戶出入園手續(xù),室內二次裝修的申報審核工作,督導進行裝修監(jiān)理工作;
4.定期對園區(qū)的設備管理與維護、秩序維護、消防管理、環(huán)境管理等工作巡視檢查;
5.對園區(qū)物業(yè)的突發(fā)事件進行處理,做好處理結果的跟蹤;
6.負責受理客戶投訴,組織客戶意見征詢活動,了解客戶對公司各項服務的意見及建議;
7.催收租金及維護園區(qū)內租戶關系。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇7
職責:
1、制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
2、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
3、負責監(jiān)管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
4、負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作;
5、負責處理客戶投訴,保持服務范圍環(huán)境衛(wèi)生。
崗位要求:
1、年齡25—40歲,物業(yè)管理專業(yè)畢業(yè),大專以上學歷;
2、從事物業(yè)高層樓宇管理經驗3年以上,熟悉物業(yè)管理流程及物業(yè)管理法律法規(guī);
3、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通能力和良好的執(zhí)行能力;
4、具有嚴謹?shù)慕M織管理能力、策劃能力,以績效和客戶滿意為導向的工作作風;
5、持有物業(yè)管理經理上崗證或注冊物業(yè)管理師證等證書;
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇8
1、創(chuàng)建物業(yè)住宅高端服務品牌;建立物業(yè)住宅高端服務體系;
2、打造社區(qū)高端服務的運營空間與服務團隊,培養(yǎng)、發(fā)展骨干人才,并優(yōu)化管理團隊;
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,制定相關經營管理計劃和目標并監(jiān)督落實;
4、根據(jù)年度工作計劃和關鍵績效指標,引領團隊達成目標和完成工作計劃;
5、制定各項工作制度及操作規(guī)范,確保物業(yè)服務工作流程化、標準化;
6、負責管理體系標準的運行與監(jiān)督,提高物業(yè)管理質量和服務水平。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇9
1、日常巡視、監(jiān)督商場公共環(huán)境、設施的正常運行,確保營業(yè)期間良好的環(huán)境氛圍;
2、負責制定崗位職能周、月、季及年度的工作計劃和總結,并組織實施;
3、負責協(xié)助經理管理分管人員的工作安排,并對其工作進行指導、監(jiān)督及考評等;
4、協(xié)助經理協(xié)調、處理商家關于場地物業(yè)方面的意見反饋、糾紛投訴等;
5、協(xié)助經理協(xié)調部門內、外部相互間的溝通,確保現(xiàn)場各工作環(huán)節(jié)正常運行;
6、及時完成公司領導交辦的其他工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇10
職責:
1. 負責園區(qū)物業(yè)管理統(tǒng)籌工作,協(xié)助運營經理處理物業(yè)管理事務;
2. 指導并協(xié)助入孵企業(yè)辦理裝修相關手續(xù),負責企業(yè)裝修方案的標準化審核;
3. 負責園區(qū)企業(yè)設施配套、基礎設施的維修、維護和運行管理工作;
4. 負責對安全、消防系統(tǒng)有關設施、設備的管理、檢查、維護、更換等監(jiān)督管理工作;
5. 負責與入孵企業(yè)簽訂《消防安全責任書》、《安全生產責任書》;
6. 協(xié)助入孵企業(yè)辦理通訊、網絡設施的開通接入和系統(tǒng)維護工作;
7. 領導安排的其他工作。
任職資格:
1. 大專以上學歷,有電工證優(yōu)先考慮;
2. 三年以上物業(yè)管理經驗,熟悉物業(yè)管理的內容及流程;
3. 具有較好的語言表達與溝通能力;
4. 具有一定的執(zhí)行和協(xié)調能力,有一定的公文寫作功底;
5. 工作積極主動、耐心嚴謹、責任心強、有進取心。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇11
崗位工作職責
安防部主管在項目管理中心經理的直接領導下,對住宅區(qū)治安、交通、車輛管理負有全面的責任,其職責如下:
1協(xié)助招聘安防員。對安防員人選堅持以25歲以下、高中文化以上、思想品德好、身體健康和身高1.70米以上為標準,主要從退伍軍人錄用。不循私情,擇優(yōu)錄用。對安防員隊伍的發(fā)展和建設負有全面責任。
2負責安防員的上崗培訓和思想教育工作,對安防員要堅持進行職業(yè)道德和思想教育,每年制定安防員訓練計劃,并接受管理中心和轄區(qū)派出所的監(jiān)督、指導。
3負責與派出所的工作聯(lián)系,做好防范工作。業(yè)務上接受派出所的`指導,參加有關維護治安、預防罪案發(fā)生等統(tǒng)一行動。
4負責安防隊的日常工作安排,合理調配人員。保證流動崗和固定崗24小時無缺崗,無治安死角。
5負責隊員的出勤考核,堅持白天和夜晚查崗制度。
6協(xié)助項目管理中心經理每月進行一次崗位考核。公正地評價隊員的工作情況,不得故意隱藏或歪曲事實,否則視作失職。
7督促隊員遵守員工內務管理制度,保持宿舍整潔,無亂搭亂掛。
8負責隊員的政治思想教育工作。對態(tài)度不好者和情況嚴重者,書面提出處理意見報主任裁決。
9定期組織隊員進行常規(guī)訓練、思想文化學習和學習火警、菲警以及突發(fā)事件的應急措施、救生知識,定期組織隊員參加管理處消防訓練,幫助每個隊員都能按管理中心的要求達標。
10定期回訪住戶對小區(qū)治安狀況的意見和建議,并做好記錄,向上級回報好的建議。
11完成項目管理中心經理交代的其它任務。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇12
職責:
1、制定安保工作計劃,建立健全各項安全保衛(wèi)工作制度并檢查落實;
2、處理各類突發(fā)事件并形成報告;
3、對各班次排班人員的工作安排并結合實際進行培訓;
4、協(xié)助物業(yè)經理處理相關工作事宜,配合各部進行日常管理工作;
5、負責安全、保潔、客戶服務等日常管理工作;
6、與相關政府部門溝通;
7、領導交辦的其他工作等。
崗位要求:
1、大專(含)以上學歷,熟悉安防知識、消防知識、防護、救護知識;
2、一年以上大型商業(yè)項目/甲級寫字樓物業(yè)主管工作經驗,或三年以上大型商業(yè)項目/甲級寫字樓安防領班工作經驗;
3、有良好組織管理能力和溝通協(xié)調能力,善于與公安及消防主管部門溝通;
4、熟悉治安及消防有關法律法規(guī),熟悉消防系統(tǒng)及設備操作及基本功能,熟悉安防班次編排及調配,熟悉監(jiān)控系統(tǒng)的應用;
5、組織參與過商業(yè)物業(yè)/甲級寫字樓的消防聯(lián)動演習;具處理各種突發(fā)事件的能力。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇13
1、負責公司各物業(yè)項目工程工作的指導、監(jiān)督,對各項目工程工作進行巡視檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出整改方案并跟蹤落實情況;
2、根據(jù)品質檢查標準及績效考核方案檢查工程部的服務標準、服務質量、工作質量,并形成書面記錄,每月出具相應的品質檢查報告;
3、配合新接管樓宇工程的驗收接管,對驗收中發(fā)現(xiàn)的工程問題及時報告開發(fā)公司,并督促整改;
4、配合公司做好管理工作,提升公司物業(yè)管理服務水平和質量,提高客戶滿意度并提出合理建議;
5、負責物業(yè)前期介入工作,能從物業(yè)視角考慮,為后期物業(yè)小區(qū)智能化、信息化管理提出合理建議;
6、定期根據(jù)所查問題,組織有針對性的培訓。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇14
1、統(tǒng)籌管理物業(yè)部所轄消防、安防、環(huán)境類各項日常事務;
2、制定年度公司物業(yè)服務類收支計及預算費用、各類應急突發(fā)事件預案、重大活動和展會、促銷活動的安全保衛(wèi)方案;
3、采取各種措施確保公司的整體安全、環(huán)境衛(wèi)生、防止火災和重大案件發(fā)生,不斷提升物業(yè)服務品質;
4、搭建購物中心物業(yè)體系;
5、帶領和督導下屬做好安防、消防與環(huán)境工作,確保公司人、財、物的絕對安全。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇15
1、負責辦理裝修手續(xù)和物業(yè)管理費收費通知單的發(fā)放和費用的催繳工作;
2、負責收集商戶資料,做好用戶檔案的管理;
3、負責公司服務熱線電話的值守,并收集掌握熱線電話的所有記錄,記錄報修 情況和服務質量,負責與商戶聯(lián)系;
4、負責商戶來信、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復、跟蹤、檢查工作;
5、負責商戶滿意度調查工作,做好關于業(yè)主/住戶滿意度調查的各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析工作;
6、負責做好商戶的宣傳工作,調查工作;
7、對商業(yè)中心舉行的各種活動進行現(xiàn)場管理;
8、對商業(yè)中心公共設施、消防設施、環(huán)境衛(wèi)生、廣告宣傳海報進行監(jiān)督管理;
9、執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇16
職責:
1、園區(qū)各業(yè)主(租戶)日常對接溝通管理,物業(yè)管理費及代墊費用的及時收繳;
2、按物業(yè)合同約定全面監(jiān)督下屬工程、保安、保潔等人員的管理;
3、園區(qū)業(yè)主的報修、投訴及建議等的受理及回訪;
4、園區(qū)業(yè)主的滿意度調研及供應商的考核及評估等;
5、負責園區(qū)業(yè)主(租戶)的二次裝修管理,做好安全防范工作,排除安全隱患;
6、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡28-50歲,有較強的溝通能力,親和力,愛崗敬業(yè),有團隊合作精神;
2、有3年以上物業(yè)管理經驗,有工業(yè)園區(qū)物業(yè)管理經驗者優(yōu)先;
3、有物業(yè)上崗證,奉賢或南匯本地戶籍者優(yōu)先;
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇17
1.負責學校食堂運營管理
2.負責保潔人員的運營管理
3.負責學校安保人員的管理
4.學校設施的管理維護
5.學校綠化管理
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇18
職責:
1、熟悉各班組作業(yè)流程、工作環(huán)境等情況,應對突發(fā)事件并妥善處理;
2、帶領和督導各班組員工按照作業(yè)指導書要求,做好現(xiàn)場管理工作;
3、關注項目安全管理:包括安全教育培訓與宣傳、應急預案、安全月、不定期巡檢等工作,發(fā)現(xiàn)危險源,解決危險源,做到防患于未然;
4、型活動、參觀接待的現(xiàn)場安管、保潔等各部門的保障和協(xié)調 ;
5、收集客戶投訴與意見,并對有效客戶抱怨、投訴問題處理及進行有效性驗證;
6、項目日常創(chuàng)新管理,內外部各部門工作溝通;
7、協(xié)助項目負責人其他日常工作;
任職要求:
1、身體健康,年齡25—40歲,具有1—2年物業(yè)公司相關工作經驗;
2、學歷要求:專及以上學歷;
3、熟練使用office辦公軟件,可立完成管理處相關工作報告;
4、熟悉地方相關法律法規(guī),能承受較工作壓力,有較強的溝通協(xié)調能力和技巧;
5、責任心強,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有較強的感召力和凝聚力。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇19
1、負責客服前臺日常工作巡查及崗位勞動紀律管理;
2、負責客服前臺人員禮儀培訓,崗位技能培訓;
3、負責客服前臺考勤管理及其他數(shù)據(jù)、報表;
4、負責區(qū)域內客戶關系維護,提升客戶滿意度;
5、負責日常辦公用品管理;
6、負責跟進投訴事件,及時處理;
7、完成上級交辦的其他事務。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇20
1.協(xié)助負責組織編制年度、月度工作計劃和預算,按規(guī)定上報并組織執(zhí)行;
2.嚴格執(zhí)行質量管理體系,隨時對項目執(zhí)行情況檢查,保障在各項目有效運行;
3.監(jiān)督各物業(yè)管理專業(yè)工作制度持續(xù)改進完善工作;
4.參與階段性、季節(jié)性或不定期的安全大檢查,總結交流經驗教訓;深入施工現(xiàn)場,檢查安全生產,對事故隱患下發(fā)整改通知書,并監(jiān)督實施整改,按時驗收;
5.按時作好各種安全統(tǒng)計報表和安全管理資料的歸檔整理工作;填寫安全內業(yè)技術資料,總結安全生產狀況并上報公司;
6.監(jiān)督各項目各項專業(yè)知識培訓計劃并實施培訓。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇21
1、組織調度安全部日常工作,主持部門內部例會,按時參加部門召開的有關會議,并傳達會議精神和指示;
2、熟知項目所有安全設施、設備,配合、協(xié)調與項目內其它相關部門的工作;
3、定期檢查項目安全部工作的執(zhí)行情況,及時改進,控制服務質量,妥善處理對安全部的投訴、意見及其他客戶關心的問題;
4、制定在重要節(jié)假日、重大活動和接待貴賓期間的安全保障工作方案并指揮執(zhí)行;
5、組織調動安全部及其他部門員工對火災、跑水等意外突發(fā)事件進行緊急處理;
6、組織安全部及其他部門員工定期進行消防安全培訓及防火宣傳工作,監(jiān)督檢查項目轄區(qū)內存在的'各類消防、安全隱患,及時向有關部門發(fā)現(xiàn)提示整改建議;
7、協(xié)助司法機關處理并調查重大案件、事故原因,配合進行偵破及取證工作;
8、制定、審核本部門各類預算及成本消耗,重視內務管理,收集并歸檔與安全部相關的信息和檔案材料。物業(yè)主管職責第2篇
1、在項目經理的領導下,對樓宇、公共設施、治安、交通、清潔等全面監(jiān)管。
2、完成所轄區(qū)域的各項收費任務。
3、對客戶的投訴要耐心解釋,及時處理(一般在24小時內處理完畢)。
4、熟悉樓宇的結構、設施管線情況,熟悉入駐客戶單位情況,熟悉各項收費標準和計算方法。
5、熟悉相關部門規(guī)定,市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等,并能熟練運用到日常工作中。
6、對管理區(qū)域全面負責,監(jiān)督樓宇的改造工程,發(fā)現(xiàn)違法、違章行為及時處理并上報,做好每日工作記錄。
7、完成公司領導交辦的其他工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇22
1、負責項目運營期保安、保潔、綠化租擺和養(yǎng)護等外包項目的管理工作,做好轄區(qū)公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生的維護工作;
2、制定適合轄區(qū)內的管理辦法和制度。
3、對轄區(qū)內外包秩序、保潔各崗位人員工作檢查及監(jiān)督,對工作出現(xiàn)的問題及時處理。
4、按期召開外包單位工作會議,對工作中出現(xiàn)的問題制定整改方案,每月組織自查,對不合格項提出整改方案,并跟蹤落實效果。
5、定期檢查轄區(qū)內消防設施,設備,做好維護和保養(yǎng)工作。
6、負責與地區(qū)的治安、消防、環(huán)衛(wèi)、街道辦事處等有關部門協(xié)調好關系。
7、負責擬定安全員、保潔員培訓計劃,制定工作年度計劃,包括防火、防盜、對付意外事件的預案制定及訓練計劃,并組織實施。
8、負責組織安全骨干定期對項目進行全面的安全風險評估,發(fā)現(xiàn)安全隱患,跟蹤整改,嚴防各類刑案的發(fā)生。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇23
職責:
1、負責商場日常營運管理工作,提升商戶滿意度;
2、負責現(xiàn)場組織協(xié)調管理工作,為商戶提供良好的經營環(huán)境;
3、負責督導商戶處理投訴及突發(fā)事件,維護商場美譽度;
4、按時完成本部門的經營業(yè)績指標,貫徹落實公司各項經營管理政策;
5、負責按時、足額地收繳場地租金等各項費用;
任職要求:
1、大專或以上學歷;
2、具有大型連鎖商場或購物中心同等崗位2年以上現(xiàn)場管理工作經驗 ;
3、具備良好的溝通與協(xié)調能力,有較好的心理素質和抗壓能力;
4、具有高度工作責任心和團隊精神,服務意識強,工作踏實、勤奮、耐心;
5、熟悉辦公自動化軟件的使用;
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇24
職責:
1、負責組織、安排物業(yè)管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實;
2、負責跟進落實管理處工作中有關重業(yè)主投訴等事項,并向領導匯報;
3、執(zhí)行政府部門有關政策、法規(guī)及本小區(qū)管理規(guī)則,并督促業(yè)主/住戶遵守執(zhí)行;
4、不定期巡視小區(qū)內各區(qū)域,并對公共設施、設備之維修和治安等有關部門提出改進意見;
5、負責指導并監(jiān)督保安、客服管家、保潔、工程等員工的工作;
6、跟進、落實領導安排的各項工作。
崗位要求:
1、專以上學歷,年齡28—40歲;
2、有物業(yè)主管相關工作經驗3年以上,能領導客服、保安、保潔、工程各部門展開工作;
3、熟練操作辦公日常軟件,具有良好的語言溝通能力和組織協(xié)調能力,能夠承受一定的工作壓力;
4、為人謙虛親和,工作認真細致。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇25
1、協(xié)助經理對物業(yè)體系建立、管理及落實工作和組織各專業(yè)口開展體系文件運行培訓;
2、負責與物業(yè)顧問公司對接,與物業(yè)顧問駐場經理共同做好前期營銷案場管理工作;
3、負責與地產營銷密切配合,確保案場管理符合地產營銷部的要求;
4、熟悉物業(yè)項目現(xiàn)場品質檢查工作的流程與方法;
5、每周、每月組織開展品質檢查活動,對相關物管區(qū)域進行巡樓及檢查、拍照、記錄檢查發(fā)現(xiàn)問題,及時完成巡場報告,對業(yè)務情況和管理流程提出意見和建議;
6、接待業(yè)主(住戶)、客戶的來訪;
7、能獨立做好日常物業(yè)服務事務和處理遇到的問題和投訴;
8、負責策劃、組織、總結社區(qū)文化活動;
9、負責案場客服的管理;
10、完成公司交代的其他工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇26
1.負責跟進公司各項目的施工監(jiān)管工作,在選擇承包單位的過程中從專業(yè)技術角度提出合理化建議,對項目的工程質量、施工進度、安全文明施工狀況予以控制;
2.與外包施工單位溝通在專業(yè)技術方面提出建議和意見,使方案更趨優(yōu)化,使施工圖質量在技術方面更趨合理;
3.負責公司客戶裝修審核、裝修巡查、完工驗收等工作;
4.協(xié)助物管部應付及解答各客戶裝修問題及要求,解決客戶裝修問題
5.經常巡視公司項目各場所狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,給公司提供更合理優(yōu)化建議
6.完成上級領導交辦的其他工作。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇27
1、維護園區(qū)設施的日常運行操作、維修和保養(yǎng)的技術管理工作;
2、安排客戶報修的接待、報修工作;
3、管理物業(yè)的保安、消防、保安、清潔、綠化等工作;
4、檢查與指導維修人員工作;
5、處理日常運營中沖突事件及投訴處理;
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇28
1、負責園區(qū)物業(yè)管理工作,跟進客戶按時繳納租賃費用,對不按時繳納的客戶進行催繳,跟進續(xù)租、退租的客戶以及相關手續(xù)的辦理;
2、協(xié)助領導展開園區(qū)的全面工作,組織協(xié)調開展安全、保潔等管理工作;
3、負責園區(qū)消防安全工作、各類公共設施設備的維護保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
4、定期主動與租客溝通,收集租客意見,協(xié)調處理重大服務投訴;
5、負責園區(qū)基層人員的招聘、錄用工作;
6、及時發(fā)現(xiàn)問題和提出有效解決方法。
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇29
職責:
1、對商業(yè)樓內的公共設施、設備的維修維護保養(yǎng)、水電氣進行管理;
2、負責安排公司的零星工程、小工程的事項;
3、對商業(yè)樓的安全負責,組織各類消防、安全演習;
4、負責商業(yè)樓內保安人員管理,組織召開各類安全會議及培訓
任職資格:
1、3年以上相關崗位或類似崗位的工作經歷;
2、小區(qū)物業(yè)或商業(yè)綜合體、物業(yè)大樓的物業(yè)管理經驗優(yōu)先考慮;
3、認真負責,對安全消防有一定的了解
物業(yè)主管崗位職責2024工作職責 篇30
主持全隊工作,堅決執(zhí)行主管領導指令,帶領全隊人員依據(jù)各自職責,認真做好安全管理和服務工作;
熟悉各位職責、任務、工作要求、考核標準,掌握治安區(qū)的安管工作規(guī)律及特點,加強重點崗位的安全防范;
處理公正、言行文明,自己的缺點勇于改正,虛心接受工作建議和意見;
做好保安隊員的每月工作安排(包括訓練、學習安排);
經常檢查各保安崗位工作情況,零點之后的'夜間巡查每周不少于兩次;
每周召開班務會議一次,每半月召開隊務會議一次;
及時做好保安人員的崗位培訓、軍事訓練及日常考核工作;
帶領保安隊員配合其他管理服務工作,制止、糾正各類違章行為;
負責全隊隊員的內務管理和考勤工作;
完成上級交辦的其它臨時任務。