2024年物業管理專員個人職責要求(通用32篇)
2024年物業管理專員個人職責要求 篇1
1、根據商場營運管理規范,進行商戶管理,營造優越的營商環境;
2、負責跟進商戶進場、裝修、營運、撤場各類工作;
3、負責商戶物業、水電等費用的收取,對商戶的經營狀況跟蹤并向上級匯報;
4、負責處理商戶經營中涉及的投訴;
5、負責商戶正常營業例行檢查;
6、定期拜訪商家負責人,了解客戶需求并跟進處理;
2024年物業管理專員個人職責要求 篇2
1、在物業經理領導下,具體行使管理、監督、協調服務的職能;
2、負責協助管理清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作;
3、全面掌握區域物業公共設施、設備的使用過程;
4、收集有價值的物業信息,為推動公司物業管理工作的發展出謀劃策;
5、負責公司業戶接待工作,做到儀表端莊、態度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩健;
6、完成辦公室臨時交辦的工作;
2024年物業管理專員個人職責要求 篇3
1. 負責商業物業部日常管理工作。
2. 負責商業區整體對外招商工作。
3. 負責建立小業主物業管理制度和收費標準,負責租金、物管費等費用的收取。
4. 負責維修基金的提取、使用和整體運作。
5. 負責對物業合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作情況進行監督、檢查、評定。
6. 負責日常進巡視,對電梯等設備運行保養、安保、保潔和綠化、維修等方面的服務情況進行跟進,每天檢查各個重點環節,發現問題及時解決。
7.發生緊急事件時,立即組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執行。對發生的緊急事件應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析原因并寫出報告向公司和業主匯報。
8.每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環境等方面的綜合性檢查,及時解決發現的問題,要求整改。
9、負責外部的溝通和聯系,及時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結果。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇4
1、負責物業接待工作,做好來訪登記;
2、負責為業主辦理入戶、入住、裝修手續;
3、受理業主咨詢、意見及投訴工作,跟進、反饋直至滿意;
4、管理公司清潔、綠化、治安、維修等服務工作;
5、負責發現運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證;
6、全面掌握區域物業公共設施、設備的使用管理;
7、配合小區經理的管理工作,收繳物業管理費及其它相關收支工作,并做好相應的臺賬工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇5
職責:
1、負責定期對各項目進行項目巡訪,監控各項目服務品質和服務標準的達標狀況,并擬寫巡視報告、督導報告、持續改進計劃等,并負責結果監控;
2、負責公司質量管理體系的建立、運行、改進工作,組織體系的內部審核工作;
3、負責定期對物業服務與管理狀況進行檢查,并組織評估;
4、參與公司各項目重大物業投訴的處理工作;
5、負責項目宣傳工作及園區項目管理工作;
6、負責定期組織對公司所管項目的績效考核工作,向公司領導提交績效考核報告,并跟進考核不合格項的整改工作。
任職條件:
1、1年以上物業公司同等職位任職經驗,具有物業質量管理體系建立相關工作經驗;
2、大專及以上學歷,受過物業管理專業培訓;
3、責任心強,善于溝通,具有相當的專業管理能力與高服務理念;
4、熟悉物業管理行業法律法規,對物管行業項目管理、品質標準有深刻研究,熟悉物業行業各部門工作操作流程和服務標準;
5、較強的組織能力、書面、口頭表達能力。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇6
1、為人正直,有耐心,工作認真細致嚴謹;
2、具有較好表達與溝通能力,邏輯思維清晰,有強服務管理意識;
3、負責協且項目現場管理工作;
4、上級安排的其他工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇7
職責:
1、嚴格按照公司文件的要求落實與本崗位相關的各項工作;
2、嚴格執行《前臺接待服務規范》,以端莊的儀態、飽滿的熱情和充分的耐心接待每一位來客,樹立物業服務中心窗口的良好形象。
3、負責首層公共區域巡視和維護大堂良好秩序,對于處理不了的事件及時上報;
4、掌握項目業主的基本情況,準確回答客人提出的咨詢,使客人滿意;
5、熱情接待物業服務中心辦公區來訪住戶,并為其辦理或協調相關事宜;
6、負責文件的打印、收發、記錄和部業主檔案的整理、存檔工作;
7、負責按時將各項報表統計上報給直接上級;
8、服從領導,完成上級領導交辦的其他工作。
任職資格
1、年齡: 22-30歲
2、教育背景:全日制大專及以上學歷,物業管理、工商管理、財務等相關專業優先,接受優秀應屆生。
3、經驗職稱:1-3年以上大中型企業物業管理工作經驗或大中型企業收銀經驗
4、技能技巧:
1)熟悉物業管理相關法律法規,并能良好的運用;
2 ) 熟悉物業客戶服務標準,具有優秀的溝通協調能力,具備處理投訴和催繳費的技巧;
3)熟悉國家有關法律、法規、規章和國家統一會計制度,
4)熟悉財務核算流程;
5)熟練應用Office辦公軟件;
5、個人素質:
1)較強的觀察能力和親和力,應變能力強,良好客戶溝通與談判技巧
2)優秀的團隊意識和敬業精神,具備較強的服務意識。
6、其他:熟悉物業管理客戶服務工作內容
2024年物業管理專員個人職責要求 篇8
1、有物業管理客服相關經驗者優先考慮,熟手優先。
2、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識;
3、不斷接受公司的各項業務和技能提升培訓。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇9
1、協助項目負責人做好項目清潔管理相關工作,對外委供應商及員工服務品質進行考評監督。
2、負責物業服務中心專項服務的具體實施服務跟進。
3、組織開展各類培訓、會議,并做好相關會議記錄。
4、按照公司要求制定項目巡查工作計劃,定期開展各點夜班列車清洗巡查,針對相關存在問題督促相關部門落實整改。
5、協助項目負責人開展內部行政事務。
6、加強與其他部門、業主、外部機構的聯系與溝通。
7、完成上級交辦的其他工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇10
1. 主要負責處理轄區內租戶的報修、投訴,做好記錄,并代表管理處與租戶溝通協調,及時采取有效措施予以解決各類問題。
2. 每日巡視轄區內的治安、消防、保潔、綠化、工程、蟲控等情況,提交巡視報告,發現問題及時匯報并跟進處置。
3. 負責轄區內租戶的交樓、查驗、退租等工作;資源占用類協議及有償服務申請;租戶二次裝修及大廈內各類施工的申請、管控和協調。
4. 定期走訪轄區內租戶,與其建立良好關系,準確掌握動態,及時更新租戶檔案。
5. 負責發放轄區內租戶的各類通告、付款通知單,了解租戶付款情況,及時催繳欠款。
6. 依照租約,定期收集轄區內租戶的裝修資料、營業執照、保單等復印件,保存與租戶相關的各種資料,并了解租戶的經營情況。
7. 協助起草部門文書,定期提交工作報告及租戶報修、投訴事項追蹤報告。
8. 按程序處理轄區內租戶緊急事件,如有需要,協助落實牽涉到租戶的公眾責任險的保險索賠工作。
9. 負責對外宣傳活動及租戶聯誼活動等,并做好相關記錄。
10. 負責臨時性場地的使用管理,做好所有場地使用協議審批及現場監管工作。
11. 負責重大節日及專項活動的環境布置方案的落實與實施。
12. 完成上級領導交辦的其它工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇11
1. 對管理區域定期巡邏,發現問題,解決問題
2. 熟悉物業管理相關規則政策,熟悉公司各項工作制度,作業流程,收費內容以及客戶基本情況
3. 負責公司租賃客戶接待工作,向租戶宣傳物業管理方面政策以及法規,虛心接受租戶建議以及批評,不斷改進,提高服務質量
4.清楚所管理區域內環境保潔工作,明確作業任務,標準以及要求,掌握各區域清潔工作基本情況,嚴格按照公司制定的保潔工作要求督促各區域清潔工進行日常清潔工作
5. 負責管理區域內監控系統使用情況。負責監督外聘保安人員以及協調做好各項安全保障相關工作
2024年物業管理專員個人職責要求 篇12
1、負責來電來訪處理、投訴接待、報修處理、二次裝修申報等;
2、負責大廈的日常巡查、裝修巡查、客戶溝通,問題跟進等工作;
3、協助物業主管處理投訴并負責跟蹤回訪;定期開展業戶意見調查等;
4、負責監管物業服務費的催繳工作;
5、完成上級領導交辦的其他工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇13
1、 負責大廈公共設備的檢查工作;
2、 負責水、電、綠植、休息區的管理工作;
3、 負責與保安、保潔進行溝通對接工作;
4、 負責每日整體大廈巡檢工作;
5、 負責檔案管理、會務支持工作;
6、 負責上級領導安排的其他工作 。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇14
1、協助小區經理完善小區一體化管理目標。
2、負責小區內各項管理工作,包括租賃管理、建筑管理、租金管理、報修接待等。
3、熟悉小區管轄范圍內的房屋、住戶的基本信息。
4、負責住戶的投訴接待及處理。
5、每月摘錄住戶欠租情況,做好欠租收繳工作,并做到及時收、及時繳,對各類費用原則上每周必須介繳二次,
6、要服從公司領導安排,及時完成公司領導交辦的其他管理工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇15
一、負責公司物業項目的招商、新租、續租的工作。
二、認真進行客戶關系維護與客戶資源管理,與客戶進行良好的合作關系。
三、負責物業項目的租金及租賃相關費用的收繳工作。
四、及時輸入打印收費通知單,保證費用的按時收繳,并對繳納情況隨時進行統計,做好欠費催收工作。
五、負責對公司所有的空租物業進行統一管理,按時查驗物業狀況。
六、負責周邊市場的租賃行情的收集、分析工作,以及行業內信息以及政府的相關政策收集工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇16
職責
1、制定本周工作計劃表;
2、巡查物業現場管理,對工作質量進行現場監管。推動管轄范圍內物業項目招投標、前期介入、物業籌備工作;
3、審批物業項目預算,審批結果反饋給物業管理經理;協助經理主導年度區域物業(預算、服務質量)監管和考核工作;
4、主導推進負責區域物業制度文件修改,審核月總結工作量;
5、主持物業項目年度考核工作,項目管理演練。處理區域物業管理組日常管理工作,對物業管理組成員工作進度和質量進行監督和考核;
6、按區域物業規模,設置區域物業管理組構架;
7、協助區域物業招投標工作(后勤接待、郵件、前臺管理、物業周邊環境溝通等職能引進物業服務職能);
8、完成區域物業季度匯報工作。
任職資格
1、大專或以上學歷;物業行業經驗2年以上優先考慮;條件優秀者可放寬資歷條件
2、同類物業項目管理總經驗豐富;有管理安管、客服、清潔團隊的基層工作經驗;
3、實際工作執行力強,效率高;在工作面前,肯犧牲自我利益;
4、能獨立完成物業各項制度制訂,文筆優秀;現場走動能力強,工作落實效率高;
5、對本職工作有不斷改進的想法和推動能力,實操工作能力很強;
6、對服務需求應主動想辦法給予實現,實現需求時,應主動與需求方進行溝通;熟悉物業預算控制;
7、熱愛物業行業,對物業現場管理有獨特見解。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇17
1.負責所轄片區業主的投訴處理工作;
2.負責收集住戶意見,并及時處理和上報業主投訴及突發事件;
3.負責協調安全、環境、工程等各項工作滿足客戶基本物業服務需求;
4.管理業主/用戶檔案,負責業主/用戶代表大會資料的準備和管理;
5.有償服務費用的統一送簽、匯總;
6.小區出入證(卡)的發放、回收;
7.客戶用房備用鑰匙管理;
8.工程技術檔案資料的保管;
9.負責物業團隊的各類活動的組織、實施及協助開展社區文化活動。
10.轄區內綜合巡查;
11.每日要事匯報;
12.上級臨時交辦的其他工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇18
職責:
1、參與搭建物業管理架構,結合物業工作方向、思路,制定物業工作規劃;
2、參與持續優化物業底盤管理和服務體系(系統、工具、方法、授權、制度、流程、績效、人員專業度、服務標準、分析方法),提升物業管理和服務水平;
3、對物業獲取、合同簽署、物業服務、物業環境、物業安全、物業費用、物業退出、物業數據等各方面進行參與優化管理,提供專業指引和支持;
4、參與制定模塊工作計劃與目標,并跟進有效達成工作目標和績效;
5、對物業各項數據進行綜合分析,推動解決物業相關問題;
6、參與推動物業管理規范化、標準化,提升物業服務時效和服務質量,提升物業服務滿意度。
7、其他上級交辦的工作;
崗位要求:
1、大專(含)以上,物業管理、房地產管理相關專業
2、3年以上物業管理專業相關工作經驗,半年以上的本公司物業管理工作經驗;
3、熟練物業管理、房地產交易、房地產租賃相關政策與制度,能準確執行相關程序與方法
4、熟練掌握OFFICE軟件的使用
2024年物業管理專員個人職責要求 篇19
1、負責協助項目租金,物業管理費、水電費等應收款項收取;
2、處理轄區項目日常營運管理工作;
3、傳達各項文件及通知并監督終端實施工作落實情況;
4、處理轄區項目中客戶各類運營問題,提升客戶滿意度;
5、制定各類規范性文件,處理各類文檔;
6、聯系協調各類政府和合作伙伴關系。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇20
職責:
1、主要負責本物業小區客服中心業主裝修方面的協調、跟進、巡查等工作;
2、負責處理住戶裝修方面的報裝、咨詢、投訴等方面工作;
3、督促業主、租戶及裝修公司公司遵守本小區各項裝修管理規章制度;
4、負責業主檔案建立與管理工作,定時定期檢查更新;
5、宣傳和組織開展小區文化建設活動;
6、領導安排的其它臨時工作。
任職資格:
1、有一年以上物業管理(住宅類優先)工作經驗;熟悉物業管理的各項操作,最好有前期物業交付工作經驗;
2、善于與人溝通,具有良好的服務意識;
3、有良好的溝通能力及書面表達能力,熟悉電腦操作,熟悉掌握Office軟件;
4、年齡23-35歲,高中以上學歷,有物業管理員資格證優先。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇21
1. 貫徹執行公司的方針、決策,完成上級下達的各項工作指令;
2. 協助經理制定和完善各項規章制度,負責物業管理方案的具體落實;
3. 負責員工勞動紀律、儀容儀表檢查等事宜;
4. 具體分配各服務區的工作任務并負責檢查完成情況,協調各服務單位之間的關系;
5. 協助經理處理重大投訴并負責跟蹤回訪;定期開展意見調查;
6. 協助經理對內對外聯絡事宜的具體落實;
7. 按計劃組織開展員工的培訓、考試及服務現場文化活動;
8. 監督巡查員工的工作狀態,并及時糾正,對違規或不稱職的員工進行批評并向經理提出處理意見;
9. 定期巡視各服務區內的公共設施設備,組織處理各類故障及突發事件;
10. 結合各服務區實際情況,積極向公司提出改善管理工作的意見和建議;
11. 對分管的工作負責,完成經理交辦的其他工作;
12 . 有駕駛證及物業管理工作經驗優先。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇22
職責:
1、負責商場店面形象、導購員考核,負責商鋪產品檢查、證照檢查等日常管理工作;
2、負責按照公司要求對商鋪進行誠信經營管理,維護商場信譽和知名度,提升商場管理水平;
3、負責與商場租(客)戶的溝通,掌握租戶動態,聽取并及時反饋租戶的建議和意見;
4、負責商鋪日常租金催繳工作;
5、負責商場內治安防范與消防安全管理工作,維護商場良好的經營秩序。
任職要求:
1、學歷專業:全日制專科以上學歷,文科類專業優先考慮;
2、年齡形象:20-28歲,形象良好;
3、工作經驗:不限,有酒店、賣場現場管理、客服實習經驗優先;
4、素質特點:性格外向,抗壓能力、責任心強,具備較好的協調能力。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇23
1、 負責巡查小區各項公共設施的情況、作記錄及處理;
2、 負責巡查及監督小區的衛生、綠化、消殺情況、作記錄及處理;
3、 檢查監督空置單元、各空置樓層、裝修單元情況、并記錄、處理不合格狀況;
4、 辦理住宅單元收樓、單元裝修申請手續;
5、 在上級領導下進行客戶意見調查及反饋;
6、 在上級領導下開展各項社區文化活動;
7、 做好催款及統計工作;
8、 處理業主/住戶反映的各項問題,并及時反饋;
9、 做好商戶、小區業主/住戶的日常溝通;
10、負責各項回訪工作;
11、完成上級交辦的各項工作任務;
2024年物業管理專員個人職責要求 篇24
1.制訂物業管理的制度、物業檢查流程規范;
2.執行政府各項法規、法令及物業管理公約,妥善處理一切緊急及突發事件;
3.負責跟蹤、檢查項目所在地租戶裝修中涉及的施工安全、設備使用安全、用電安全,并視檢查情況及時擬寫檢查告知函,整改通知單等;
4.配合租戶裝修的驗收工作;
5.負責租戶物業管理費、水電費催繳工作;
6.配合項目地保安、保潔監督工作,協調和管理綠化等相關工作;
7.完成領導安排的其他工作;
2024年物業管理專員個人職責要求 篇25
職責:
1、受理業主來電來訪和投訴,及時登記、跟進、落實和反饋;
2、負責巡視檢查管理區域內設施設備、安全防范和綠化;
3、負責管理區域內各項費用的催繳,并按時向上級部門提供各種報表;
4、按規定做好日常管理工作的自檢,有責任心,能接受主管的監督檢查;
5、完成領導交辦的其它工作。
任職資格
1、大學專科以上學歷,物業管理類或房地產管理相關專業,具備相關工作經驗者優先考慮;
2、良好的理解力和執行力、以及較強的文字語言表達能力,熟悉物業日常客戶服務工作;
3、具備良好的服務意識和溝通能力;
4、粵語、普通話流利,工作踏實,責任心強,能承工作壓力;
5、熟練使用辦公軟件。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇26
1、熟知收發室管理制度和業務流程,熟練掌握相關軟件和 APP 操作技能,確保業務嫻熟、服務到位
2、負責收發室的客戶接待和快件派發的服務工作,派發時應與取件人按規定確認后派發,寄件人有簽字確認要求的,應按要求核實取件人證件并簽字后派發。
3、負責與快遞公司進行每日盤點及每月費用結算工作。
4、負責客戶的投訴接待和處理,對于出現客戶收件損壞的情況,應先安撫客戶并及時聯系快遞合作單位處理。
5、 完成領導分配的其它各項工作等
2024年物業管理專員個人職責要求 篇27
1、日常樓層巡查(清潔、綠化、公共設備、吉鋪、裝修商鋪及開業商鋪運營狀況
2、協助上級處理當班的日常事務及突發事件,當上級不在時,代理上級跟進、處理工作
3、負責按規程每日巡查轄區內分管之樓層設施,做好巡查登記及現場處理一般事件,做好每日工作記錄
4、巡查商戶/商鋪的裝修情況,確保無違章裝修出現,如裝修監管、管理費追繳等,對出現問題及時做出處理及糾正
5、負責不定時巡查商戶的整體外觀情況,對于違章操作行為及時予以勸阻,協助落實安全、防火工作
6、整理、記錄工作日記,對當日發生的情況及處理方法做好詳實記錄,并進行分析,提出有效建議
7、負責組織租戶意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議
8、完成上級交辦的其它任務
2024年物業管理專員個人職責要求 篇28
1、每日巡查項目區域,負責項目內商戶需求的受理、解決、跟進、回訪、統計和上報工作,加強與商戶的溝通,提升商戶的滿意度;
2、協助商家完成物業手續的辦理(裝修、開業等);
3、負責更新項目軟件系統及小程序的商戶信息及數據;
4、每月協助業主進行物業費、租金的收(催)繳工作;
5、完成各類數據的統計,并定時上報。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇29
1、負責接待客戶來電、來訪,受理客戶咨詢及投訴,協助解決客戶問題;
2、負責客戶的入伙、裝修、遷入遷出、物品放行等日常手續的辦理;
3、負責客戶資料的收集建檔和其它檔案管理工作.
2024年物業管理專員個人職責要求 篇30
1.在物業管理部經理領導下,具體行使管理、監督、協調服務的職能。
2.負責管理大廈清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。
3.全面掌握大廈物業公共設施、設備的使用過程。
4.協調經理送發物業管理方面的文件。
5.參加經理主持的部門例會,總結當月工作,制訂下月計劃。
6.負責發現運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業戶(業戶)投訴。
7.收集有價值的物業信息,為推動公司物業管理工作的發展出謀劃策。
8.完成經理交辦的各項任務。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇31
1、負責客服管家的日常管理工作,完成各項經營指標;
2、對本部門的工作和服務質量負責;
3、負責組織社區文化活動的開展,做好與業主的溝通工作;
4、負責日常客戶接待,組織季度客戶意見調查工作,并做好回訪與總結工作。
2024年物業管理專員個人職責要求 篇32
職責:
1、負責建立并完善公司經營性資產物業服務管理體系,持續改進物業服務質量;
2、負責制定和完善物業服務標準,負責物業管理日常工作的監督和指導;
3、負責建立物業服務評估體系,并按照要求組織實施評估物業服務;
5、負責物業服務企業的選聘、續聘工作;
6、負責組織制定新建物業管理方案;
7、負責組織物業服務工作交流;
8、負責物業服務企業與公司相關部門的溝通協調工作,負責涉及物業事務的外部機構溝通維護工作;
9、協助安全生產、消防、環保、食品安全等事務協調落實及突發事件處理;
10、完成領導交辦的其他工作。
應聘條件:
1、 本科以上學歷,兩年以上房地產相關企業客戶服務、客戶關系維護或資產管理等相關工作經歷;
2、 熟悉物業管理(服務)運作及相關法律與體系文件;
3、 學習能力強,能快速適應工作要求;
4、 待人熱情、服務意識強,善于與客戶溝通;
5、 有C級以上駕照。