亚洲精品成人18久久久久_日韩欧美色_江苏极品身材白嫩少妇自拍_曰本人做爰大片免费观看一老师_久草视频网_最近中文字幕MV高清在线视频

首頁 > 范文大全 > 文秘知識 > 崗位職責(zé) > 酒店各崗位職責(zé)(7項(xiàng))

酒店各崗位職責(zé)(7項(xiàng))

發(fā)布時(shí)間:2017-09-02

酒店各崗位職責(zé)(7項(xiàng))

  ③庫房、檔案柜保持清潔,不準(zhǔn)存放無關(guān)物品。

  ④任何人不得擅自將人事檔案材料帶到公共場合。

  ⑤無關(guān)人員不得進(jìn)入庫房。嚴(yán)禁吸煙。

  ⑥離開時(shí)關(guān)燈關(guān)窗,鎖門。

  (5)統(tǒng)計(jì)制度。人事檔案統(tǒng)計(jì)的內(nèi)容主要有以下幾項(xiàng):

  ①人事檔案的數(shù)量。

  ②人事檔案材料收集補(bǔ)充情況。

  ③檔案整理情況。

  ④檔案保管情況。

  ⑤利用情況。

  ⑥庫房設(shè)備情況。

  ⑦人事檔案工作人員情況。

  二、人事檔案利用制度

  目的

  第一,建立人事檔案利用制度是為了高效、有序地利用檔案材料。檔案在利用過程中,應(yīng)遵循一定的程度和手續(xù),這是保證檔案管理秩序的重要手段。

  第二,建立人事檔案利用制度也是為了給檔案管理活動提供規(guī)章依據(jù)。工作人員必須按照這些制度行事,這是對工作人員的基本要求。

  人事檔案利用的方式

  人事檔案的利用有多種方式:

  (1)設(shè)立閱覽室以供利用查閱。閱覽室一般設(shè)在人事檔案庫房內(nèi)或靠近庫房的地方,以便調(diào)卷和管理。這種方式具有許多優(yōu)點(diǎn),如便于查閱指導(dǎo),便于監(jiān)督,利于防止泄密和丟失等。這是人事檔案利用的主要方式。

  (2)借出使用。借出庫房須滿足一定的條件,比如:本機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)需要查閱人事檔案;公安、保衛(wèi)部門因特殊需要必須借用人事檔案等。借出的時(shí)間不宜過長,到期未還者應(yīng)及時(shí)催還。

  (3)出具證明材料。這也是人事檔案部門的功能之一。出具的證明材料可以是人事檔案部門按有關(guān)文件規(guī)定寫出的有關(guān)情況的證明材料,也可以是人事檔案材料的復(fù)制件。要求出具材料的原因一般是入黨、入團(tuán)、提升、招工、出國等。

  3.人事檔案利用的手續(xù)

  在通過以上方式利用人事檔案時(shí),必須符合一定的手續(xù)。這是維護(hù)人事檔案完整安全的重要保證。

  (1)查閱手續(xù)。正規(guī)的查閱手續(xù)包括以下內(nèi)容:首先,由申請查閱者寫出查檔報(bào)告,在報(bào)告中寫明查閱的對象,目的,理由,查閱人的概況等情況;其次,查閱單位(部門)蓋章。負(fù)責(zé)人簽字;最后,由人事檔案部門審核批準(zhǔn)。人事檔案部門對申請報(bào)告進(jìn)行審核,若理由充分,手續(xù)齊全,則給予批準(zhǔn)。

  (2)外借手續(xù)。

  首先,借檔單位(部門)寫出借檔報(bào)告,內(nèi)容與查檔報(bào)告相似。

  其次,借檔單位(部門)蓋章,負(fù)責(zé)人簽字。

  再次,人事檔案部門對其進(jìn)行審核、批準(zhǔn)。

  然后,進(jìn)行借檔登記。把借檔的時(shí)間,材料名稱、份數(shù)、理由等填清楚,并由借檔人員簽字。

  最后,歸還時(shí),及時(shí)在外借登記上注銷。

  (3)出具證明材料的手續(xù):單位、部門或個(gè)人需要由人事檔案部門出具證明材料時(shí),需履行以下手續(xù):首先,由有關(guān)單位(部門)開具介紹信,說明要求出具證明材料的理由,并加蓋公章;其次,人事檔案部門按照有關(guān)規(guī)定,結(jié)合利用者的要求,提供證明材料;最后,證明材料由人事檔案部 門有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱,加蓋公章,然后登記、發(fā)出。

  接線生崗位職責(zé)

  ●堅(jiān)守崗位、忠于職守,樹立全心全意為賓客服務(wù)的思想,禮貌應(yīng)答,平等待客,耐心細(xì)致,講求效率。

  ●按工作程序迅速、準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接每一個(gè)電話,保證通訊工作暢通,并做好各項(xiàng)記錄。

  ●對客人的詢問要熱情、禮貌、迅速地應(yīng)答,為客人提供長途掛號、留言、叫醒、咨詢、bp機(jī)業(yè)務(wù)等電話服務(wù)。

  ●熟悉市內(nèi)常用電話號碼,主動幫助客人查找電話號碼及接通市內(nèi)電話。

  ●熟悉各大城市地區(qū)號碼及大城市中主要酒店的電話號碼。接受國際電話時(shí),應(yīng)問清是否是對方付款,要進(jìn)行登記,并計(jì)算出應(yīng)收的賬目。

  ●熟悉本酒店內(nèi)部組織機(jī)構(gòu),熟悉本酒店內(nèi)主要負(fù)責(zé)人和各部門經(jīng)理的分機(jī)號碼、姓名和聲音。

  ●自覺遵守通訊保密制度,對如下的情況,必須嚴(yán)格保密:1客人的情況,特別是vip客人的情況。 2酒店不對外公開的情況。 3各部門的工作情況。 4店內(nèi)各種設(shè)施的運(yùn)行情況。5客人的房號。

  ●遇到日常工作以外的情況或突發(fā)事件,不要擅自處理,應(yīng)及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理通知有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),并做好記錄。

  ●愛護(hù)總機(jī)房內(nèi)的設(shè)備,保證通訊設(shè)備整潔、暢通,維護(hù)其正常工作。

  ●掌握市話商業(yè)網(wǎng)絡(luò)機(jī)器設(shè)備的功能、操作使用程序和注意事項(xiàng),嚴(yán)格遵守微機(jī)操作程序。

4頁,當(dāng)前第21234
酒店各崗位職責(zé)(7項(xiàng)) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 酒店各崗位職責(zé)(通用8篇)

    1.負(fù)責(zé)酒店客戶渠道開拓與銷售;2.實(shí)時(shí)把握客戶需求與之保持良好溝通;3.維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;4.收集一線銷售渠道信息和用戶意見,對公司營銷提出參考意見。...

  • 酒店各崗位職責(zé)(精選21篇)

    1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)部門經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)維修和保養(yǎng)任務(wù)。合理安排下屬員工的工作,具體現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo),督促員工認(rèn)真按技術(shù)操作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定下屬員工的`具體工作計(jì)劃并落實(shí)計(jì)劃。嚴(yán)格帶頭執(zhí)行,以身作則。...

  • 精酒店各崗位職責(zé)(精選21篇)

    1、對部門經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助部門經(jīng)理做好保安各項(xiàng)工作。2、模范帶頭執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。3、指派下屬工作,做好員工考勤。4、部署酒店警衛(wèi)區(qū)域的安全防范,督促檢查落實(shí)各崗位職責(zé)。...

  • 酒店各崗位職責(zé)內(nèi)容(精選21篇)

    1、協(xié)助公司子旗下所有民宿項(xiàng)目全面運(yùn)營工作,包括現(xiàn)場管理、團(tuán)隊(duì)打造、客戶服務(wù)體系建立等;2、負(fù)責(zé)線下推廣和線上OTA各大網(wǎng)站以及第三方銷售平臺運(yùn)營維護(hù),;3、負(fù)責(zé)民宿門店各類團(tuán)建、活動的策劃和組織;4、協(xié)助制定各店的管理目標(biāo)及管理...

  • 酒店各崗位職責(zé)(通用22篇)

    1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)部門經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)維修和保養(yǎng)任務(wù)。合理安排下屬員工的工作,具體現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo),督促員工認(rèn)真按技術(shù)操作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定下屬員工的`具體工作計(jì)劃并落實(shí)計(jì)劃。嚴(yán)格帶頭執(zhí)行,以身作則。...

  • 酒店各崗位職責(zé)內(nèi)容(精選27篇)

    1.負(fù)責(zé)酒店客戶渠道開拓與銷售;2.實(shí)時(shí)把握客戶需求與之保持良好溝通;3.維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;4.收集一線銷售渠道信息和用戶意見,對公司營銷提出參考意見。...

  • 酒店各崗位職責(zé)十篇

    1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)部門經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)維修和保養(yǎng)任務(wù)。合理安排下屬員工的工作,具體現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo),督促員工認(rèn)真按技術(shù)操作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定下屬員工的`具體工作計(jì)劃并落實(shí)計(jì)劃。嚴(yán)格帶頭執(zhí)行,以身作則。...

  • 精酒店各崗位職責(zé)(精選22篇)

    1、對總經(jīng)理負(fù)責(zé),在辦公室的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主持部門的全面工作。2、抓好部門的`組織建設(shè)、建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,督促崗位責(zé)任制度和操作流程的執(zhí)行。...

  • 推薦酒店各崗位職責(zé)(通用25篇)

    1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)部門經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)維修和保養(yǎng)任務(wù)。合理安排下屬員工的工作,具體現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo),督促員工認(rèn)真按技術(shù)操作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定下屬員工的`具體工作計(jì)劃并落實(shí)計(jì)劃。嚴(yán)格帶頭執(zhí)行,以身作則。...

  • 熱酒店各崗位職責(zé)(通用24篇)

    1、遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)上班,不擅自離崗。2、嚴(yán)格操作規(guī)程,密切注意設(shè)備狀況,情況異常時(shí)要果斷采取措施,防止發(fā)生事故。3、作好急修項(xiàng)目的.維修工作,保證各設(shè)施的正常使用。...

  • 酒店各崗位職責(zé)內(nèi)容(通用4篇)

    1.負(fù)責(zé)酒店客戶渠道開拓與銷售;2.實(shí)時(shí)把握客戶需求與之保持良好溝通;3.維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;4.收集一線銷售渠道信息和用戶意見,對公司營銷提出參考意見。...

  • 酒店各崗位職責(zé)(通用4篇)

    1、協(xié)助公司子旗下所有民宿項(xiàng)目全面運(yùn)營工作,包括現(xiàn)場管理、團(tuán)隊(duì)打造、客戶服務(wù)體系建立等;2、負(fù)責(zé)線下推廣和線上OTA各大網(wǎng)站以及第三方銷售平臺運(yùn)營維護(hù),;3、負(fù)責(zé)民宿門店各類團(tuán)建、活動的策劃和組織;4、協(xié)助制定各店的管理目標(biāo)及管理...

  • 酒店各崗位職責(zé)(通用5篇)

    1、在顧客面前保持愉快、整潔和友好的形象;2、做好本區(qū)域的餐前準(zhǔn)備工作,并檢查桌椅、臺布,補(bǔ)充醬油、醋及其他市調(diào)味品,將各種服務(wù)用具準(zhǔn)備完畢;3、協(xié)助客人落座,提供茶水服務(wù)、落單、拾單、上食品、飲品。...

  • 酒店各崗位職責(zé)(通用8篇)

    1.負(fù)責(zé)酒店客戶渠道開拓與銷售;2.實(shí)時(shí)把握客戶需求與之保持良好溝通;3.維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;4.收集一線銷售渠道信息和用戶意見,對公司營銷提出參考意見。...

  • 酒店各類員工崗位責(zé)任

    砧板崗位責(zé)任制一. 工作流程1. 點(diǎn)冷藏、冷凍存貨情況。2. 備好待加工的原料,準(zhǔn)備好用具和盛器。3. 按菜品及烹調(diào)具體要求,區(qū)別品種,按照成形規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分檔、切割。...

  • 崗位職責(zé)
主站蜘蛛池模板: 99色免费视频 | 国产在线精品一区二区中文 | 日本色偷偷 | 久久一二三四 | 天天操天天插天天干 | 久久精品国产精品亚洲蜜月 | 91·com| 成人性生交大片免费 | 久久综合网址 | 啊灬啊灬啊灬快灬A片免费 亚洲不卡一区二区三区 | 成人性生交免费大片2 | 91麻豆精品国产91久久久更新资源速度超快 | 嫩B人妻精品一区二区三区 avav国产 | 中文字幕_第3页_高清免费在线 | 欧美13一14娇小性 | 亚洲国产一区视频 | 成人黄色视频免费观看 | 好逼天天| 亂倫近親相姦中文字幕视频 | 一级毛片中文字幕 | 国产福利在线观看无码卡一 | 亚洲一区二区精品在线观看 | 玩偶姐姐在线免费观看 | 日韩成人黄色 | 美女黄色在线 | 午夜精品久久久久久久 | 国产成人无码精品久久灭火器 | 国产精品人妻熟女毛片av | 好男人好资源神马在线观看 | 伊人久久久精品区aaa片 | 国产福利无码一区二区在线 | 日韩久久无码免费毛片软件 | 国产午夜伦理 | 亚洲小视频在线 | 日本a在线播放 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 国产一级免费在线观看 | 精品久久久一二三区 | 国产精品国产三级国产aⅴ原创 | 欧美一区二区一级片 | 顶级黄色片 |