人事行政文員工作職責(zé)精編(通用17篇)
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇1
1.辦理員工入、離職手續(xù),員工花名冊(cè)建立與更新,勞動(dòng)合同的簽訂;
2.負(fù)責(zé)員工考勤月報(bào)表,社保購(gòu)買
3員工工傷業(yè)務(wù)辦理
4.公司合作物流與快遞的賬單核對(duì),供應(yīng)商賬單對(duì)賬
5. 安排員工宿舍、管理食堂、采買辦公用品、公共辦公區(qū)域、,接待客人;
6. 安排派遣工事務(wù);
7. 配合上級(jí),做好本部門及協(xié)助各部門完成其他方面的工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇2
1、負(fù)責(zé)各部門的招聘工作,保證公司各部門所需人才的快速及時(shí)到崗;
2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職、辭退及員工勞動(dòng)合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂等手續(xù);
3、負(fù)責(zé)公司社保管理,及時(shí)處理員工參保、停保;
4、負(fù)責(zé)員工考勤管理,每日員工出勤情況檢查和匯總,處理員工考勤異常等相關(guān)問(wèn)題,統(tǒng)計(jì)并匯總員工每月考勤、獎(jiǎng)懲、其他費(fèi)用等報(bào)表數(shù)據(jù);
5、負(fù)責(zé)辦公勞保用品、固定資產(chǎn)、員工福利品等后勤物資的管理、采購(gòu)、登記及發(fā)放;
6、公司宿舍管理,登記員工入住、搬離信息,水電費(fèi)核算;
7、管理維護(hù)公司的辦公秩序和工作紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查,確保工作正常有序;
8、組織策劃各類文體活動(dòng):?jiǎn)T工生日會(huì)、座談會(huì)、節(jié)日活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、年會(huì)等;
9、負(fù)責(zé)各類公文、通知、信函的撰寫及發(fā)布;
10、協(xié)助處理有關(guān)消防安全、物業(yè)方面的聯(lián)系等工作;
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇3
1、負(fù)責(zé)行政報(bào)表處理;
2、負(fù)責(zé)員工招聘及入職離職手續(xù)處理;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助推行實(shí)施各項(xiàng)人事規(guī)章制度;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各項(xiàng)企業(yè)文化工作推進(jìn)。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇4
1. 協(xié)助人事行政主管處理人事行政日常事務(wù);
2. 正式工、臨時(shí)工入職和離職的相關(guān)手續(xù)的辦理;
3. 正式工、臨時(shí)工考勤的調(diào)整、核算;
4、費(fèi)用的報(bào)銷;
5、飯?zhí)玫墓芾?
6、物資的申購(gòu)、維修。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇5
1、負(fù)責(zé)招聘邀約、招聘渠道維護(hù)等招聘相關(guān)基礎(chǔ)性工作。
2、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、社保等相關(guān)基礎(chǔ)工作;
3、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè),及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;
4、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作;
5、負(fù)責(zé)考勤、員工休假的管理,每月負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)與匯;
6、協(xié)助人部門領(lǐng)導(dǎo)開展人力資源管理的各項(xiàng)工作;
7、維持良好的工作環(huán)境,保持良好的心態(tài)工作;遵守公司的各項(xiàng)管理制度;
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇6
1、勞工合同簽訂、入離職辦理及崗位調(diào)換管理
2、考勤、事病假、年假等管理
3、配合人力資源公司進(jìn)行人員招聘
4、人事管理制度制定
5、用工成本核定及預(yù)算制定
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇7
1、負(fù)責(zé)全體員工的人事檔案管理工作。
2、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核,晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào)員工考勤月報(bào)表,處理考勤異常情況。
4、負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào),并對(duì)績(jī)效考核的方式方法提出意見和建議。
5、協(xié)助招聘主管進(jìn)行員工招聘的面試,負(fù)責(zé)報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工。
6、辦理新員工的入職手續(xù),離職手續(xù),人員的調(diào)動(dòng)和轉(zhuǎn)正等事宜;
7、負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。
8、每月辦理員工的社保、公積金繳納;
9、每月統(tǒng)計(jì)辦公用品,根據(jù)各部門的需求及時(shí)采購(gòu)發(fā)放;
10、員工宿舍的管理;
11、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇8
1、負(fù)責(zé)所有的行政工作,包括辦公用品采買,商務(wù)接待,對(duì)公司規(guī)章制度的監(jiān)督和執(zhí)行;
2、操作社保及公積金,每月人員增減,包括年度基數(shù)申報(bào)等人事對(duì)接工作;
3、負(fù)責(zé)公司日常快遞收發(fā)工作、公司日常清潔衛(wèi)生工作;
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)日常行政費(fèi)用報(bào)銷申報(bào)等相關(guān)事宜;
5、保障公司辦公設(shè)施如電話、電腦、打印機(jī),復(fù)印機(jī)等正常運(yùn)行;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇9
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)園區(qū)/寫字樓項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)中心人事行政工作,含項(xiàng)目崗位招聘、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的管理;
2.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心各類辦公用品管理,辦公環(huán)境管理;
3.負(fù)責(zé)各類規(guī)章制度的實(shí)施,做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理;
4.負(fù)責(zé)公司人力資源相關(guān)文件和檔案的管理;
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶來(lái)訪來(lái)電接待,受理投訴等客服工作;
6.協(xié)助處理公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇10
1、員工考勤匯總,工資核算及報(bào)稅
2、宿舍、食堂、車輛等后勤管理
3、協(xié)助招聘,人員信息資料的收集整理
4、辦公用品及勞保用品管理
5、辦公室檔案管理
6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇11
1. 負(fù)責(zé)崗位信息的確認(rèn)及發(fā)布,簡(jiǎn)歷篩選、面試預(yù)約,面試跟進(jìn)等;
2. 內(nèi)外部招聘渠道的管理維護(hù),招聘相關(guān)信息和數(shù)據(jù)的及時(shí)收集并統(tǒng)計(jì),招聘效果的評(píng)估;
3. 負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等相關(guān)工作;
4. 人事信息維護(hù),花名冊(cè)制作、更新;
5. 負(fù)責(zé)考勤、員工休假的管理,按月整理全員考勤;
6. 面試候選人的薪資溝通、確認(rèn);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它臨時(shí)性工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇12
1、公司辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的管理,總經(jīng)理辦公室整理;
2、飯?zhí)眯l(wèi)生管理;
3、辦公用品的采購(gòu),辦公用品,固定資產(chǎn)的管理分發(fā)及維護(hù);
4、客戶的時(shí)間接待;
5、面試安排;
6、名片制作,通訊錄制作;
7、考勤統(tǒng)計(jì);
8、辦公費(fèi)用 的報(bào)銷
9、配合銷售部門做報(bào)裝報(bào)建資料
10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇13
1.負(fù)責(zé)員工的檔案建立
2.負(fù)責(zé)員工的薪酬核算
3.負(fù)責(zé)辦理員工入離職辦理手續(xù)
4.負(fù)責(zé)辦理員工保險(xiǎn)申報(bào)、生育保險(xiǎn)申報(bào)、工傷申報(bào)
5.負(fù)責(zé)辦理員工用工、退工、退休及轉(zhuǎn)檔
6.負(fù)責(zé)辦公室文印等工作。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇14
1、負(fù)責(zé)招聘、考勤等日常人力工作
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu)
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇
5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作
6、協(xié)助人事主管制定公司規(guī)章制度
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇15
1、負(fù)責(zé)人員的招聘、績(jī)效考核等工作;
2、公司官網(wǎng)的維護(hù);
3、日常臨時(shí)事務(wù)的處理;
4、部分客服工作的跟進(jìn);
5、員工入職培訓(xùn)的跟進(jìn);
6、會(huì)美工的優(yōu)先考慮。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇16
1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招聘;
2.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)辦理員工入職、離職等手續(xù);
3.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃;
4.幫助建立員工關(guān)系,組織員工活動(dòng)。
人事行政文員工作職責(zé)精編 篇17
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃;
2、充分利用各種招聘渠道滿足公司人才需求并定期對(duì)各平臺(tái)進(jìn)行評(píng)估與分析并給出合理建議;
3、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置等工作,負(fù)責(zé)聘前背景調(diào)查等工作;
4、辦理員工入職、離職手續(xù),負(fù)責(zé)新進(jìn)員工進(jìn)行廠級(jí)培訓(xùn)并做好歸檔工作
5、定期不定期的整理人事檔案并及時(shí)更新,每月初上報(bào)匯總上月招聘新進(jìn)人員報(bào)告并提出改善方案;
6、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工入宿、伙食等安排、每月協(xié)同電工及廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)宿舍進(jìn)行安全檢查及衛(wèi)生監(jiān)督管理;
7、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),定期開展季度生日會(huì)等文化活動(dòng);
8、負(fù)責(zé)公司員工考勤的核算與匯總,監(jiān)督員工出勤情況并對(duì)請(qǐng)假等記錄進(jìn)行匯總;
9、負(fù)責(zé)提報(bào)月度轉(zhuǎn)正申請(qǐng)單經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批后存檔;
10、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司電話卡的發(fā)放與登記、受控,新開電話卡要做好分配登記、微信號(hào)開通、短號(hào)開通等;
11、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司內(nèi)車輛保險(xiǎn)、維修、年審的管理登記;
12、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂、變更與解除等;
13、完成突發(fā)事件的處置及上級(jí)臨時(shí)交代的事宜;