IT主管基本的工作職責(zé)（通用29篇）

IT主管基本的工作職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)編制公司信息化發(fā)展規(guī)劃、協(xié)調(diào)公司信息化建設(shè);

　　2、 負(fù)責(zé)制定公司信息化管理規(guī)章制度和流程規(guī)范設(shè)計(jì);

　　3、公司內(nèi)部IT基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃，服務(wù)器軟硬件和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備日常維護(hù)、系統(tǒng)安裝調(diào)試和管理工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司IT基礎(chǔ)架構(gòu)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、備份的穩(wěn)定運(yùn)行，日常服務(wù)器維護(hù)、操作系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)的安全補(bǔ)丁、漏洞檢測(cè)及修補(bǔ)、病毒防治等工作;

　　5、負(fù)責(zé)致遠(yuǎn)OA、用友U8系統(tǒng)實(shí)施操作及公司各業(yè)務(wù)流程;

　　6、負(fù)責(zé)公司所有IT設(shè)備固定資產(chǎn)管理，建立完善公司數(shù)據(jù)信息與資料;

　　7、配合公司戰(zhàn)略調(diào)研各系統(tǒng)軟件及硬件方案;

　　8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　任職資格

　　1、精通Windows Server 20xx/20xx及更新操作系統(tǒng)的服務(wù)，磁盤(pán)陣列;如AD/DNS/DHCP/IIS/ /Hyper-V/VM/等技術(shù);

　　2、熟悉基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)、規(guī)劃以及搭建辦公室網(wǎng)絡(luò)以及分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)，熟練的配置。具有比較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)排錯(cuò)能力;

　　3、熟悉用友ERP各業(yè)務(wù)模塊;

　　4、熟悉致遠(yuǎn)OA;

　　5、熟悉PDM軟件

　　6、具備獨(dú)立解決故障的能力和遠(yuǎn)程協(xié)作能力;

　　7、有數(shù)據(jù)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　8、有三年以上系統(tǒng)支持或系統(tǒng)項(xiàng)目能力經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　9、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

IT主管基本的工作職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及維護(hù)，包括：交換機(jī)、無(wú)線控制器、行為管理、防火墻等;

　　2. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部服務(wù)器搭建和維護(hù)，及項(xiàng)目需求的服務(wù)器搭建;

　　3. 負(fù)責(zé)公司電腦、打印機(jī)、弱電、機(jī)房、桌面等維護(hù);

　　4. 負(fù)責(zé)公司各系統(tǒng)維護(hù)，包括OA、企業(yè)郵箱、U8;

　　5. 負(fù)責(zé)公司新員工入職及離職手續(xù)辦理，包括賬號(hào)開(kāi)關(guān)、電腦及其他設(shè)備配件發(fā)放;

　　6. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部電子設(shè)備采購(gòu)、資產(chǎn)管理;

　　7. 配合公司銷(xiāo)售人員提供音視頻設(shè)備的安裝部署支持;

　　8. 與各個(gè)部門(mén)溝通交流完成公司及項(xiàng)目相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1.本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟練操作思科、華為、華三交換機(jī)的配置，包括ACL、VLAN、Portal、802.1x等;

　　3.掌握思科AC、AP的配置，對(duì)無(wú)線有一定的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，了解信道及功率理論及調(diào)試;

　　4.熟練使用windows中AD、DHCP、DNS、NPS的搭建，掌握l(shuí)inux中Shell腳本及各服務(wù)安裝配置;

　　5.掌握Vmvare esxi虛擬化的安裝和部署;

IT主管基本的工作職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)參與制定公司信息化規(guī)劃及管理;

　　2、負(fù)責(zé)參與制定公司信息工作計(jì)劃及執(zhí)行考核;

　　3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)信息化需求收集、梳理、流程優(yōu)化等相關(guān)工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施推進(jìn);

　　5、負(fù)責(zé)公司信息化軟件的開(kāi)發(fā)與二次開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)庫(kù)建立;

　　6、負(fù)責(zé)參與公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃與建設(shè);

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　人員要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類(lèi)、軟件類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，兩年以上企業(yè)信息化工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　2、具備軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握J(rèn)A、NAT等開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，熟悉主流開(kāi)發(fā)框架與技術(shù);

　　3、熟悉企業(yè)各項(xiàng)管理業(yè)務(wù)，具有OA、PDM、ERP等應(yīng)用系統(tǒng)的實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、組織管理、承受壓力、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，有高度責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇4

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司電腦維護(hù)、有線無(wú)線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，辦公設(shè)備維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù)，服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)安全及協(xié)助總務(wù)專(zhuān)員的5S、基建等管理工作;

　　4、完成總公司和上級(jí)安排的其他工作。

　　任職資格

　　1、計(jì)算機(jī)相關(guān)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有2年以上IT技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、對(duì)服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、無(wú)線等IT設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力;

　　3、熟悉程控交換機(jī)配置和維護(hù)工作;

　　4、熟悉辦公電子設(shè)備(打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦)的維護(hù)，能進(jìn)行簡(jiǎn)易維修;

　　5、有主導(dǎo)工業(yè)企業(yè)ERP項(xiàng)目推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇5

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)建設(shè)及維護(hù)與管理;

　　2、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與管理;

　　3、負(fù)責(zé)公司信息項(xiàng)目建設(shè)等。

　　任職資格

　　1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、具備5年以上IT管理和實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　3、對(duì)公司辦公硬件和網(wǎng)絡(luò)的安裝、維護(hù)比較精通;

　　4、對(duì)管理系統(tǒng)的操作和系統(tǒng)實(shí)施比較熟悉;

　　5、具有獨(dú)立操作IT系統(tǒng)工程經(jīng)驗(yàn);

　　6、具備務(wù)實(shí)的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng)。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司旗下商城及淘寶店鋪的運(yùn)營(yíng)和管理。

　　2、負(fù)責(zé)客服，設(shè)計(jì)和倉(cāng)庫(kù)的日常工作管理和協(xié)調(diào)，對(duì)客服的工作進(jìn)行指導(dǎo)評(píng)定。

　　3、負(fù)責(zé)店鋪的優(yōu)化，包括寶貝標(biāo)題，寶貝描述，頁(yè)面設(shè)計(jì)，分類(lèi)設(shè)計(jì)等等，提高轉(zhuǎn)化率。

　　4、數(shù)據(jù)分析，對(duì)店鋪的銷(xiāo)量、訪問(wèn)量、商品數(shù)量等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略，銷(xiāo)售和推廣計(jì)劃的制定。

　　5、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃，制定和執(zhí)行。對(duì)促銷(xiāo)和推廣活動(dòng)進(jìn)行追蹤，對(duì)方案不斷進(jìn)行優(yōu)化，以達(dá)到效果。

　　6、根據(jù)公司的產(chǎn)品，制定相應(yīng)的推廣計(jì)劃。

　　7、及時(shí)向客服人員了解產(chǎn)品銷(xiāo)售情況及客戶(hù)滿(mǎn)意度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題并加以改正。

　　崗位要求：

　　1. 對(duì)淘寶網(wǎng)網(wǎng)店?duì)I銷(xiāo)工作有較深的認(rèn)識(shí)，能夠通過(guò)淘寶的相關(guān)軟件進(jìn)行網(wǎng)店的日常管理，淘寶網(wǎng)及各大平臺(tái)(全網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo))店3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　2. 必須有半年售前客服和售后客服實(shí)際工資經(jīng)驗(yàn)。

　　3. 熟悉淘寶網(wǎng)商品排序、網(wǎng)店評(píng)分、店鋪運(yùn)營(yíng)等各種操作規(guī)則,對(duì)店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)有較強(qiáng)的策劃與組織能力;

　　4. 熟悉支付寶操作流程(商品管理、交易流程、支付流程、投訴系統(tǒng)等);

　　5. 良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力;

　　6. 熟悉當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售特別是淘寶商城銷(xiāo)售有自己獨(dú)到的見(jiàn)解。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇7

　　1、根據(jù)車(chē)間日常生產(chǎn)計(jì)劃，安排物料計(jì)劃，及時(shí)供應(yīng)生產(chǎn)線物料，確保均衡生產(chǎn);

　　2、跟蹤監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施情況，進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析，適時(shí)作出計(jì)劃調(diào)整經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

　　3、參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)、周例會(huì)，如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出有效建議;

　　4、根據(jù)車(chē)間提交的日生產(chǎn)記錄，更新匯總生產(chǎn)報(bào)表及設(shè)備運(yùn)行記錄;

　　5、負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤;庫(kù)存量的控制，呆廢料的預(yù)防、控制及處理;

　　6、協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作進(jìn)度和銜接，對(duì)車(chē)間各工序時(shí)間和工作提出調(diào)整;

　　7、產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量及時(shí)間性統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，按規(guī)定時(shí)限上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品出現(xiàn)影響較大的質(zhì)量問(wèn)題時(shí)，按規(guī)定督促供應(yīng)商組織、分析、整改，并跟蹤驗(yàn)證所采取的糾正和預(yù)防措施的效果;

　　9、收集和反饋客戶(hù)需求，協(xié)助處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

　　10、制定部門(mén)規(guī)章制度標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程;

　　11、負(fù)責(zé)做好“上傳下達(dá)”工作，及時(shí)掌握與分析下屬人員的工作質(zhì)量與思想動(dòng)態(tài)，定期向上一級(jí)反饋信息。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇8

　　1、維護(hù)公司局域網(wǎng)，保障網(wǎng)絡(luò)安全、通暢、穩(wěn)定運(yùn)行;

　　2、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、服務(wù)器、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、電話(huà)系統(tǒng)等通信硬件， 定期檢查與保養(yǎng)，做好運(yùn)行記錄，確保通信設(shè)備的正常運(yùn)行;

　　3、維護(hù)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)和應(yīng)用軟件，保障計(jì)算機(jī)軟環(huán)境的正常運(yùn)行;

　　4、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，以提高網(wǎng)絡(luò)晃硬件管理技能;

　　5、規(guī)劃、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu);

　　6. 負(fù)責(zé)POS收銀系統(tǒng)及相關(guān)系統(tǒng)故障維護(hù)，編制培訓(xùn)文檔，為商戶(hù)收銀員提供系統(tǒng)培訓(xùn)。

　　7. 負(fù)責(zé)制定公司網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)使用制度，制定公司及部門(mén)數(shù)據(jù)備份規(guī)范，維護(hù)公司的局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行正常，定期進(jìn)行公司數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)、備份，確保信息數(shù)據(jù)安全，保障公司硬件系統(tǒng)運(yùn)行正常。

　　8. 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟硬件資產(chǎn)使用管理，記錄、跟蹤。每年預(yù)算期間，給各部門(mén)提供相應(yīng)軟硬件更新需求信息以供各部門(mén)預(yù)算決策。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇9

　　負(fù)責(zé)制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

　　負(fù)責(zé)制定IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運(yùn)行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)IT資源集約管理;

　　負(fù)責(zé)提供公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架搭建的可行性建議;

　　負(fù)責(zé)公司門(mén)戶(hù)網(wǎng)站建設(shè)及日常維護(hù);

　　負(fù)責(zé)建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃;

　　組織業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)施ERP、TMS、WMS等信息平臺(tái)的開(kāi)發(fā)及使用;

　　負(fù)責(zé)控制預(yù)算，降低費(fèi)用成本，組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢(xún)、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù)，并提出可行性方案等工作;

　　協(xié)助其它部門(mén)實(shí)施項(xiàng)目信息管理，協(xié)同其它管理部門(mén)實(shí)施設(shè)備管理、人事管理、客戶(hù)關(guān)系管理等信息化管理的實(shí)現(xiàn);

IT主管基本的工作職責(zé) 篇10

　　1、按照校區(qū)招生目標(biāo)，完成或超額完成業(yè)績(jī)目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長(zhǎng)關(guān)于教育方面的咨詢(xún)工作，并根據(jù)客戶(hù)的需求提供個(gè)性化輔導(dǎo)方案；

　　3、配合主管做好招生、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和外部市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況的信息收集、分析并提出解決方案，獲取資源及資源持續(xù)跟進(jìn)和轉(zhuǎn)化；

　　4、與其他部門(mén)間協(xié)調(diào)配合工作，以確保服務(wù)鏈的通暢，為客戶(hù)提供最方便快捷的服務(wù)資訊，確保新學(xué)員首課體驗(yàn)；

IT主管基本的工作職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常網(wǎng)絡(luò)、信息化軟硬件維護(hù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全進(jìn)行設(shè)置、管理以及維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)的維護(hù)及數(shù)據(jù)管理;

　　4、服從上級(jí)的工作分配。

　　崗位要求：

　　1、25-35歲，第一學(xué)歷大專(zhuān)及以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上網(wǎng)絡(luò)管理從業(yè)經(jīng)歷;

　　3、有商業(yè)連鎖、集團(tuán)信息化工作背景優(yōu)先;

IT主管基本的工作職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)天貓店群的整體規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)、推廣、管理等總運(yùn)營(yíng)管理工作;

　　2、 根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)，制訂店鋪銷(xiāo)售計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、推廣計(jì)劃，并安排督促計(jì)劃執(zhí)行;

　　3、 熟悉天貓操作流程和交易規(guī)則及關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并作出及時(shí)反應(yīng)對(duì)策;

　　4、 制定月度銷(xiāo)售目標(biāo)，并合理規(guī)劃月度店鋪推廣預(yù)算;

　　5、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;

　　6、 負(fù)責(zé)策劃店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，執(zhí)行與配合天貓官方相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，帶領(lǐng)管理的團(tuán)隊(duì)完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo)，提升店鋪銷(xiāo)售規(guī)模，擴(kuò)大客戶(hù)群體和滿(mǎn)意度;

　　7、 負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，產(chǎn)品分析，為公司定制銷(xiāo)售方案提供依據(jù);分析每日運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問(wèn)題，有針對(duì)的提出解決辦法;

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，具有3年以上電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能制定各項(xiàng)店鋪報(bào)表;

　　3、良好的策劃能力，能指導(dǎo)完成店鋪日常活動(dòng)策劃并跟進(jìn)執(zhí)行;

　　4、熟悉淘寶天貓的運(yùn)營(yíng)流程和規(guī)則、營(yíng)銷(xiāo)工具、營(yíng)銷(xiāo)方式;

　　5、能夠承受工作壓力，工作務(wù)實(shí)，思維清晰，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單量的評(píng)估，并根據(jù)訂單量向外協(xié)工廠提報(bào)需求;

　　2、負(fù)責(zé)庫(kù)存的統(tǒng)計(jì)及規(guī)劃、以及庫(kù)存調(diào)度、庫(kù)存預(yù)警;

　　3、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單進(jìn)度跟進(jìn)(協(xié)助采購(gòu)部門(mén)、產(chǎn)品部門(mén)跟進(jìn));

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)物流發(fā)貨(海運(yùn)、空運(yùn))、裝柜、報(bào)關(guān);

　　5、其他臨時(shí)性的事宜;

IT主管基本的工作職責(zé) 篇14

　　1、進(jìn)行與生產(chǎn)有關(guān)的物料的供應(yīng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的產(chǎn)銷(xiāo)存管理，合理安排倉(cāng)庫(kù)布局;

　　3、指導(dǎo)物料保管員做好物料入帳、接收、送檢、存放、備料、發(fā)放及物料盤(pán)點(diǎn)工作;

　　4、按生產(chǎn)計(jì)劃的要求查詢(xún)欠料，跟催物料，處理物料異常;

　　5、統(tǒng)籌定單及庫(kù)存情況，定期統(tǒng)籌制定物料需求計(jì)劃;

　　6、統(tǒng)籌安排物料員、信息員、物料配送員的工作;

　　7、根據(jù)客戶(hù)訂單協(xié)調(diào)發(fā)貨;

　　8、制定出物料部的常用物料臺(tái)帳。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)日常管理工作，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售任務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)接待到訪學(xué)員，對(duì)學(xué)員進(jìn)行課程咨詢(xún)、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃并完成個(gè)人的課程咨詢(xún)、銷(xiāo)售工作；

　　3、結(jié)合本部門(mén)日常工作特點(diǎn)和銷(xiāo)售目標(biāo)，制訂并定期優(yōu)化部門(mén)顧問(wèn)工作規(guī)章制度、工作流程，并對(duì)遵守和實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、考核；

　　4、開(kāi)拓銷(xiāo)售思路、開(kāi)辟新的銷(xiāo)售渠道和方式，結(jié)合來(lái)訪學(xué)員需求及特點(diǎn)協(xié)助市場(chǎng)部制定和實(shí)施市場(chǎng)宣傳計(jì)劃；

　　5、負(fù)責(zé)招生市場(chǎng)的調(diào)查工作，日常信息的收集和整理。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司定位和發(fā)展需要，制訂與公司營(yíng)銷(xiāo)方向一致的的市場(chǎng)拓展策略;

　　2、通過(guò)戰(zhàn)略合作、商務(wù)合作、資源互換等形式，與異業(yè)機(jī)構(gòu)(銀行、企業(yè)等)建立合作機(jī)制，進(jìn)行客戶(hù)圈層拓展;

　　3、維護(hù)異業(yè)機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期的合作關(guān)系，推動(dòng)公司與其達(dá)成合作關(guān)系;

　　4、策劃并組織豐富的客戶(hù)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)增加客戶(hù)活躍度及客戶(hù)粘性。

　　任職資格：

　　1、要求有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)及商務(wù)文案策劃能力;

　　2、熟悉行業(yè)知識(shí)并有良好渠道基礎(chǔ);

　　3、具有策劃高端客戶(hù)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn);

　　4、有獨(dú)立活動(dòng)策劃提案及參與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);

IT主管基本的工作職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的SEO優(yōu)化，提出相關(guān)優(yōu)化方案;

　　2、評(píng)估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞的搜索排名;

　　3、研究和監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搜索引擎的做法和變化，及時(shí)提出調(diào)整方案;

　　4、跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關(guān)關(guān)鍵詞的排名，形成階段性數(shù)據(jù)報(bào)告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;

　　5、不斷開(kāi)拓網(wǎng)站的外部鏈接，提升網(wǎng)站的PR值、alexa排名;

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)容、構(gòu)架及代碼等進(jìn)行優(yōu)化，注重內(nèi)鏈外鏈的建設(shè)，分析搜索引擎流量，有效支持運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品發(fā)展。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上同等職位經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通SEO原理及策略，掌握Google、baidu等搜索引擎的基本排名規(guī)律，并精通以上各類(lèi)搜索引擎的優(yōu)化，包括站內(nèi)優(yōu)化、站外優(yōu)化及內(nèi)外部鏈接優(yōu)化，，并有成功案例;

　　3、熟悉網(wǎng)站建設(shè)的相應(yīng)技術(shù);

　　4、對(duì)新技術(shù)有快速的學(xué)習(xí)能力，能持續(xù)關(guān)注搜索引擎的發(fā)展及最新動(dòng)向;

　　5、根據(jù)網(wǎng)站不同產(chǎn)品制定關(guān)鍵字策略，協(xié)調(diào)推廣專(zhuān)員進(jìn)行實(shí)施，并進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)方案不斷進(jìn)行持續(xù)調(diào)優(yōu);

　　6、擁有豐富的外鏈獲取經(jīng)驗(yàn)，能夠快速高效的獲得優(yōu)質(zhì)的外鏈資源。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、掌握用友U8或SAP或金蝶系統(tǒng)的操作設(shè)置、運(yùn)用，可進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，并與外部供應(yīng)商對(duì)接;

　　2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)的安裝維護(hù)及管理工作，管理和維護(hù)數(shù)據(jù)備份系統(tǒng)，保障公司信息系統(tǒng)安全運(yùn)行;

　　3、進(jìn)行服務(wù)器、交換機(jī)、路由器、電子資產(chǎn)等設(shè)備管理，以及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù)，確保公司網(wǎng)絡(luò)安全;

　　4、熟知網(wǎng)絡(luò)安全和系統(tǒng)安全，包含認(rèn)證、加密、ACL、審計(jì)、VPN、集中管控等，具備高度的安全意識(shí)和防范意識(shí);

　　5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的日常管理及維護(hù)，保證設(shè)備的正常運(yùn)行及常見(jiàn)故障排除，及時(shí)解決相關(guān)問(wèn)題;

　　6、負(fù)責(zé)內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù);進(jìn)行域名、后臺(tái)數(shù)據(jù)、郵箱管理;

　　7、IT網(wǎng)絡(luò)設(shè)備方面管理和采購(gòu)，固定資產(chǎn)管理;

　　8、負(fù)責(zé)公司弱電系統(tǒng)，監(jiān)控、門(mén)禁，考勤等系統(tǒng)維護(hù);

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科。

　　2、3年以上網(wǎng)絡(luò)管理、信息管理或計(jì)算機(jī)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有簡(jiǎn)單的編程能力優(yōu)先考慮，能進(jìn)行表單制作和流程設(shè)置;

　　4、對(duì)服務(wù)器、交換機(jī)、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力;

　　5、能熟練的解決常見(jiàn)辦公設(shè)備問(wèn)題，維護(hù)包括打印機(jī)、掃描儀等，熟悉OA系統(tǒng)者優(yōu)先;

　　6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較好的溝通和協(xié)作能力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通能力，具備良好的服務(wù)意識(shí)。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公用網(wǎng)絡(luò)實(shí)體，如服務(wù)器、交換機(jī)、集線器、路由器、防火墻、網(wǎng)關(guān);配線架、網(wǎng)線、接插件等的維護(hù)和管理;

　　2、負(fù)責(zé)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)軟件的安裝、維護(hù)、調(diào)整及更新;

　　3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)賬號(hào)管理、資源分配、數(shù)據(jù)安全和系統(tǒng)安全;

　　4、保持網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定、暢通;

　　5、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;

　　6、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資料的整理和歸檔;

　　7、具備負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)、明源系統(tǒng)基礎(chǔ)維護(hù)等專(zhuān)業(yè)能力。

　　任職資格：

　　1、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有三年以上網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器管理和行政管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、對(duì)電腦設(shè)備故障、網(wǎng)絡(luò)故障快速處理經(jīng)驗(yàn)和能力;

　　3、熟悉計(jì)算機(jī)硬件、軟件,動(dòng)手能力強(qiáng)，有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)前后臺(tái)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)日常管理工作，保障系統(tǒng)運(yùn)維安全，協(xié)調(diào)和處理運(yùn)維事故,優(yōu)化各項(xiàng)維護(hù)工作流程;

　　2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)IT與各成員企業(yè)關(guān)于IT支撐工作交流、溝通;

　　3. 領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)對(duì)成員企業(yè)承諾的服務(wù)水平協(xié)議(SLA)要求，配合完成相關(guān)項(xiàng)目;

　　4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)IT系統(tǒng)運(yùn)維和業(yè)務(wù)運(yùn)維的實(shí)施和管理工作，完善公司IT運(yùn)維管理規(guī)范;

　　5. 負(fù)責(zé)建立和完善規(guī)范化的運(yùn)維體系，保障運(yùn)維服務(wù)質(zhì)量;

　　6. 不斷研發(fā)與探索運(yùn)維自動(dòng)化及各類(lèi)創(chuàng)新途徑，提高運(yùn)維效率，降低運(yùn)維成本;

　　7. 負(fù)責(zé)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)。

　　任職要求：

　　1. 計(jì)算機(jī)應(yīng)用或計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2. 做過(guò)大型企業(yè)運(yùn)維，有五年以上大型企業(yè)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3. 熟悉window系統(tǒng)的日常維護(hù)，AP交換機(jī)的基本設(shè)置，安卓系統(tǒng)的維護(hù)

　　4. 了解ITSM相關(guān)理念及知識(shí)，

　　5. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)公司常用基礎(chǔ)設(shè)施、數(shù)據(jù)庫(kù)、應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)

　　6. 具備良好的邏輯思維能力，分析與解決問(wèn)題的能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的職業(yè)道德，抗壓力強(qiáng);

　　7. 具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，善于溝通及管理技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì) ;

　　8. 擁有大型百貨店系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　9.有較好的溝通能力 熟練英文或韓文者優(yōu)先

IT主管基本的工作職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助公司OMS系統(tǒng)的需求調(diào)研，業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)及軟件選型與落地實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)公司OMS系統(tǒng)上線后的運(yùn)維、培訓(xùn)與優(yōu)化工作;

　　3、協(xié)助公司其他信息化項(xiàng)目推進(jìn)，承擔(dān)部分工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)維的工作規(guī)劃與任務(wù)安排;

　　5、培養(yǎng)新員工，制定新人培訓(xùn)計(jì)劃。

　　崗位要求：

　　1、有OMS產(chǎn)品運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)有深入的見(jiàn)解(耐消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn))優(yōu)先;

　　2、有OMS與ERP等企業(yè)應(yīng)用軟件系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn)(用友NC6系列產(chǎn)品)優(yōu)先;

　　3、熟悉企業(yè)級(jí)應(yīng)用軟件如CRM、MES、WMS、ERP等優(yōu)先;

　　4、有企業(yè)運(yùn)維管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇22

　　1. 建立健全生產(chǎn)計(jì)劃，物料計(jì)劃等相關(guān)管理制度;

　　2. 主導(dǎo)銷(xiāo)售訂單評(píng)審(評(píng)估)，對(duì)訂單交期負(fù)責(zé)，監(jiān)控制造部計(jì)劃計(jì)劃達(dá)成率，訂單準(zhǔn)交率;

　　3. 根據(jù)訂單與銷(xiāo)售預(yù)測(cè)及生產(chǎn)狀況，組織生管人員編制合理的生產(chǎn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行與達(dá)成;

　　4. 根據(jù)訂單與銷(xiāo)售預(yù)測(cè)及倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存狀況，供應(yīng)商L/T等因素，組織物控人員編制合理的物料需求計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行與達(dá)成;

　　5. 主導(dǎo)并組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)，周產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)調(diào)會(huì)的召開(kāi);

　　6. 公司所有生產(chǎn)物料采購(gòu)申請(qǐng)的預(yù)審;

　　8. 對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況進(jìn)行管理，指導(dǎo)物控專(zhuān)員定期整理呆滯物料明細(xì)，申請(qǐng)報(bào)廢審批;

　　9. 日常表單的權(quán)限內(nèi)簽核及部門(mén)一般性費(fèi)用的預(yù)審與管理;

　　10. 完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性任務(wù)及其他工作的協(xié)助開(kāi)展。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇23

　　1.熟悉各產(chǎn)品物料基本屬性及用途，精通ERP相關(guān)生產(chǎn)管理及物料管控模塊.

　　2.熟悉生產(chǎn)管制及物料控制基本知識(shí)，了解生產(chǎn)工藝流程以及主要設(shè)備生產(chǎn)能.

　　3.具備獨(dú)立規(guī)劃生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)能分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判管控能力.

　　4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相關(guān)體系.

　　5.思維清晰，邏輯觀念強(qiáng)，計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力及人際交往能力佳.

　　6.抗壓能力強(qiáng)，高度責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神.

　　7.具備對(duì)生管.外協(xié)采購(gòu)管理等工作進(jìn)行監(jiān)督，改良，使工作數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確

IT主管基本的工作職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)的總體規(guī)劃與實(shí)施，參與公司專(zhuān)用管理標(biāo)準(zhǔn)或制度的制定;

　　2、負(fù)責(zé)部門(mén)預(yù)算，相關(guān)設(shè)備的維護(hù)管理，以及第三方軟件的對(duì)接與評(píng)定，并提出可行性方案等工作;

　　3、支持業(yè)務(wù)系統(tǒng)OA、ERP、SCM、CRM、工程項(xiàng)目管理、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、硬件接口及技術(shù)平臺(tái);

　　4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃管理，相關(guān)的軟件、硬件的維護(hù)和升級(jí)等日常工作;

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、能夠規(guī)劃整合制造業(yè)公司信息系統(tǒng)，軟硬件實(shí)施與維護(hù)，基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)安全管理、數(shù)據(jù)庫(kù)等;

　　3、制造型企業(yè)信息技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、熟悉用友U8-ERP系統(tǒng)優(yōu)先，有實(shí)施制造業(yè)MES系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，組織與項(xiàng)目管理能力;

IT主管基本的工作職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化工作：關(guān)鍵詞部署，內(nèi)鏈調(diào)整，包括但不限于百度知道優(yōu)化、口碑優(yōu)化、下拉優(yōu)化、圖片優(yōu)化、最新相關(guān)信息優(yōu)化;

　　2.負(fù)責(zé)關(guān)鍵詞分析，分析網(wǎng)站關(guān)鍵詞、挖掘網(wǎng)站長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞，對(duì)內(nèi)容和鏈接進(jìn)行更新和調(diào)整;

　　3.負(fù)責(zé)站內(nèi)外鏈接，站內(nèi)連接的建設(shè)及優(yōu)化，維護(hù)網(wǎng)站的外鏈建設(shè)、友鏈建設(shè)，不斷開(kāi)拓外部鏈接、友情鏈接的新渠道;從SEO的要角度，為公司網(wǎng)站的頁(yè)面內(nèi)容，網(wǎng)站架構(gòu)和布局提出專(zhuān)業(yè)化的建議;

　　4.對(duì)網(wǎng)站流量進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，分析網(wǎng)站日志對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行持續(xù)分析和改進(jìn);

　　5.負(fù)責(zé)診斷、分析本站和競(jìng)爭(zhēng)網(wǎng)站，并提出SEO診斷報(bào)告;

　　6.跟蹤監(jiān)測(cè)頁(yè)面流量轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)和用戶(hù)行為分析的情況，和相關(guān)團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)成員良好溝通合作，推動(dòng)改進(jìn)意見(jiàn)和優(yōu)化策略的落實(shí)和后期效果的跟蹤監(jiān)測(cè)。

　　任職資格

　　1、三年以上的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)，了解互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì)，熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)作和推廣的各種方式。

　　2、熟悉軟文、Blog、論壇、社區(qū)、群，圖片和視頻等及其他新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒介。

　　3、工作認(rèn)真，細(xì)致，敬業(yè)，注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，富有創(chuàng)意，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、擬定和執(zhí)行公司信息化戰(zhàn)略：負(fù)責(zé)公司中長(zhǎng)期信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動(dòng)實(shí)施計(jì)劃的制定，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè)設(shè)計(jì)與總體規(guī)劃等工作。

　　2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，逐步拓展信息系統(tǒng)管理規(guī)范和深度，充分發(fā)揮信息化在企業(yè)管理中的積極作用。

　　3、信息處理工作：負(fù)責(zé)公司各種信息的收集、匯總、分析研究，搭建跨系統(tǒng)、跨平臺(tái)的交叉數(shù)據(jù)分析體系，負(fù)責(zé)管理信息系統(tǒng)及大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施工作，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

　　4、負(fù)責(zé)組織定公司信息管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定、補(bǔ)充、修改、檢查，IT信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應(yīng)規(guī)定的建立。

　　5、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與運(yùn)行管理。

　　6、公司信息設(shè)備預(yù)算的控制與管理。

　　7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息安全的管理，軟硬件資產(chǎn)的管理、行為管理、網(wǎng)絡(luò)訪問(wèn)管理、安全漏洞管理、補(bǔ)丁管理、對(duì)各類(lèi)違規(guī)行為的審計(jì)。

　　8、懂計(jì)算機(jī)語(yǔ)言。

　　任職要求：

　　1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2、3年以上企業(yè)信息管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、對(duì)公司信息化戰(zhàn)略具備相當(dāng)?shù)拿舾行裕�具備企業(yè)IT架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)施的能力，具備組織管理和營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的相關(guān)能力。

　　4、有過(guò)多個(gè)大型信息化建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，具備項(xiàng)目群管理能力。

　　5、熟悉公司網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)流程，精通局域網(wǎng)組建、維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù).

　　6、對(duì)信息化新技術(shù)和新理念具備前瞻敏感的洞察力，以及較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。

　　7、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)和影響能力，性格堅(jiān)韌，承壓能力強(qiáng)、敢于接受工作挑戰(zhàn)。

　　8、對(duì)技術(shù)有強(qiáng)烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學(xué)習(xí)能力，溝通技能，團(tuán)隊(duì)合作能力。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1 負(fù)責(zé)商管公司廣場(chǎng)應(yīng)用系統(tǒng)的實(shí)施與推廣工作;

　　2 負(fù)責(zé)商管公司廣場(chǎng)應(yīng)用系統(tǒng)的支持與維護(hù);

　　3 負(fù)責(zé)參與廣場(chǎng)電商相關(guān)工作;

　　4 負(fù)責(zé)管理類(lèi)數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)支持;

　　5 維護(hù)日常故障管理、問(wèn)題管理、配置管理;

　　6 及時(shí)完成其他所交付的工作。

　　崗位要求：

　　1 全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子技術(shù)、自動(dòng)化控制等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2 一年以上大型連鎖企業(yè)或商業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3 熟悉商業(yè)運(yùn)營(yíng)ERP、POS收銀系統(tǒng)等系統(tǒng)應(yīng)用與維護(hù);

　　4 具有一年數(shù)據(jù)庫(kù)使用經(jīng)驗(yàn)(Oracle、SQL Server);

　　5 精通辦公系統(tǒng)的應(yīng)用;

　　6 熟悉國(guó)家、地區(qū)關(guān)于信息方面的法律法規(guī);

　　7 良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;良好的服務(wù)意識(shí)，思維敏捷;

IT主管基本的工作職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1、制定部門(mén)的IT發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)管理流程;根據(jù)公司的運(yùn)營(yíng)及管理需求，建設(shè)配套IT系統(tǒng)，并保障生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)持續(xù)運(yùn)營(yíng);

　　2、公司IT網(wǎng)絡(luò)建設(shè)管理和技術(shù)支撐;公司網(wǎng)絡(luò)程序開(kāi)發(fā)、管理、維護(hù)和支持;公司企業(yè)信息管理系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)及二次開(kāi)發(fā);公司軟件安裝，調(diào)試。軟件無(wú)形資產(chǎn)監(jiān)控;組織IT培訓(xùn)，負(fù)責(zé)IT知識(shí)推廣、技能培養(yǎng);

　　3、負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)的邏輯安全日常管理;協(xié)助部門(mén)相關(guān)邏輯安全工作。

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型IT項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn);2年以上人員管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、有專(zhuān)業(yè)計(jì)算機(jī)操作及軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理水平;有良好的編程能力、軟件開(kāi)發(fā)管理知識(shí);

　　4、熟悉ERP，PGP加密，大型數(shù)據(jù)庫(kù)等開(kāi)發(fā)軟件，熟悉各類(lèi)操作系統(tǒng)、服務(wù)器、日志系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控等軟件及其應(yīng)用;熟悉網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí);有外部安全審核經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5、認(rèn)真負(fù)責(zé)，思維精細(xì)。有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析決斷力和執(zhí)行力。

IT主管基本的工作職責(zé) 篇29

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司分銷(xiāo)加盟客戶(hù)的拓展工作;

　　2.維護(hù)公司分銷(xiāo)加盟客戶(hù)關(guān)系并對(duì)渠道進(jìn)行管理與監(jiān)督;

　　3.貫徹公司渠道政策，制定分銷(xiāo)商的具體支持措施及分銷(xiāo)激奮機(jī)制，協(xié)助分銷(xiāo)商成長(zhǎng);

　　4.對(duì)重要客戶(hù)的跟蹤回訪，協(xié)助分銷(xiāo)商分析店鋪情況;

　　5.負(fù)責(zé)B2B平臺(tái)日常操作規(guī)范及流程，并給客戶(hù)相關(guān)指導(dǎo)。

　　任職要求：

　　1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

　　2.分銷(xiāo)拓展/加盟商拓展/招商管理/銷(xiāo)售管理等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上;

　　3.具有較強(qiáng)的商務(wù)拓展技巧和能力;

　　4.有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　5.責(zé)任心強(qiáng)、有親和國(guó)，有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

　　6.有電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或服飾行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有客戶(hù)資源優(yōu)先，有戶(hù)外產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。