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總賬主管的崗位職責和要求

發布時間:2024-01-21

總賬主管的崗位職責和要求(精選30篇)

總賬主管的崗位職責和要求 篇1

  崗位職責:

  1、 負責處理總賬日常賬務,核對內部往來;

  2、 負責月度編制財務報表;

  3、 負責處理稅務申報及所得稅匯算清繳等相關稅務工作;

  4、 會計憑證和資料的裝訂和保管;

  5、 負責公司的年度外審工作;

  6、負責公司領導安排的其他工作。

  任職條件:

  1、會計或金融專業本科以上學歷,有中級會計師資格者;

  2、三年以上總帳工作經驗,32歲以下優先考慮;

  3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規;

  4、熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件;

  5、良好的組織、協調能力,良好的表達能力和團隊合作精神。

  6、學習力、執行力強,有高度的責任心,努力認真,積極上進。

總賬主管的崗位職責和要求 篇2

  崗位職責:

  1、建立和完善公司會計政策、會計核算流程、各項財務制度,并有效運行持續改善。

  2、負責ERP各模塊結賬處理。

  3、費用報銷審核及賬務處理。

  4、固定資產卡片錄入及固定資產管理。

  5、各種預提及攤銷、與其他模塊的協調。

  6、負責組織集團公司的會計核算、集團法人報表及合并報表的編制。

  7、日常融資及項目申報資料提供及溝通。

  8、月末盤點。

  9、其他事項。

  要求:

  1、為人正直,責任心強,對工作認真負責,嚴謹細致,積極主動。

  2、大專以上學歷,財務會計、財務管理等相關專業,具有扎實的理論基礎,助理會計師以上職稱,熟悉成本核算流程,熟練操作日常辦公軟件及ERP系統(用友U8+ ERP尤佳)。

  3、良好的組織、溝通協調能力和團隊合作精神,敢于堅持正確的做事方法,能承受一定的工作壓力。

總賬主管的崗位職責和要求 篇3

  崗位職責:

  1、每月及時完成公司的納稅申報表及各類稅務報表的編制及申報;

  2、每月及時完成公司生產企業出口免抵退稅的申報工作及提交軟件產品增值稅即征即退的申請;

  3、根據公司規章制度等相關要求,審核除銷售費用外的原始報銷付款單據,并登記入賬;

  4、每月按照集團要求準時在系統出具財務報表;

  5、負責公司對外對內數據的報送,如集團數據、申請政府補助數據提供、軟件行業協會數據、高新企業數據等;

  6、負責出具各項專項審計報告;

  7、配合金蝶上線工作;

  8、其他領導交代的臨時性任務;

  任職要求:

  1、大學專科及以上學歷,會計相關專業;

  2、具有生產企業免抵退稅、軟件產品增值稅即征即退工作經驗;

  3、熟悉國家相關財稅法律法規,熟悉辦稅流程,能夠獨立完成日常涉稅工作;

  4、具有一定的財務專業知識,帳務處理及財務管理經驗;

  5、熟悉金蝶ERP軟件,精通WORD,EXCEL,PPT和其他辦公軟件;

  6、工作踏實肯干,服從性強,性格細心認真,執行力強,有一定的溝通、學習能力,責任心強,良好的職業素養及團隊合作精神,能承受一定的工作壓力;

總賬主管的崗位職責和要求 篇4

  職責:

  1、 負責處理總賬日常賬務,核對內部往來;

  2、 負責月度編制財務報表;

  3、 負責處理稅務申報及所得稅匯算清繳等相關稅務工作;

  4、 會計憑證和資料的裝訂和保管;

  5、 負責公司的年度外審工作;

  6、負責公司領導安排的其他工作。

  任職條件:

  1、會計或金融專業本科以上學歷,有中級會計師資格者優先;

  2、2年以上總帳工作經驗,27歲以下優先考慮;

  3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規;

  4、熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件;

  5、良好的組織、協調能力,良好的表達能力和團隊合作精神;

  6、學習力、執行力強,有高度的責任心,努力認真,積極上進。

總賬主管的崗位職責和要求 篇5

  1、負責公司所有憑證的編制,審核并完成記賬和結賬工作;

  2、負責公司成本核算分析、業務費用單據審核、庫存核對及資產盤點管理等工作;

  3、負責準確及時完成采購生產的復核及往來對賬;

  4、向管理層準確及時提供各類財務報表和財務分析;

  5、完成上級交辦的其他相關工作任務。

總賬主管的崗位職責和要求 篇6

  職責:

  1、全面負責公司日常財務核算,編制記賬憑證、財務報表,并按要求裝訂整理憑證等各財務檔案;

  2、登記固定資產臺賬并核對,按照公司的盤點政策定期進行盤點;

  3、月末與出納盤點現金與核對貨幣資金是否賬實相符;

  4、及時登記公司的合同臺賬、成本臺賬、應收賬款與收入臺賬并及時與系統以及業務核對;

  5、每月完成公司的稅務申報、開票事項,登記增值稅進項、銷項臺賬等稅務情況;

  6、建立完善企業會計核算體系,制定會計核算標準與制度,并組織執行,確保公司遵行企業會計準則和國家稅收政策;

  7、根據公司管理制度審核財務單據,對成本費用進行管控;

  8、領導交待的其他工作。

  任職資格:

  1、學歷:財經類專業本科以上學歷;

  2、初級以上會計證書,擁有中級會計師、注冊會計師證書優先;

  3、3年以上會計工作經驗(至少一年總賬或全盤賬經驗),軟件、IT、互聯網企業、教育培訓等行業工作經驗優先;

  4、熟悉企業會計準則及稅務政策,并能實際運用;

  5、為人忠實可靠,有高度的工作責任感,吃苦耐勞,抗壓性強;具有團隊意識、服務意識;工作踏實,認真細心,積極主動;

  6、能熟練使用財務軟件、辦公軟件。

總賬主管的崗位職責和要求 篇7

  1.掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,擬訂規劃資金籌措及運作方案;

  2.領導公司的財務、成本、退案、預算、會計核算及監督、財務分析等方面的工作;

  3.組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃;

  4.辦理企業各項稅務的申報、繳納、調查、復查等事項;

  5.公司往來款結算;負責管理會計憑證和財務會計報表;

總賬主管的崗位職責和要求 篇8

  1、 負責處理總賬日常賬務,核對內部往來;

  2、 負責月度編制財務報表;

  3、 負責處理稅務申報及所得稅匯算清繳等相關稅務工作;

  4、 會計憑證和資料的裝訂和保管;

  5、 負責公司的年度外審工作;

  6、負責公司領導安排的`其他工作。

總賬主管的崗位職責和要求 篇9

  1、參與建立、健全財務管理體系;

  2、負責公司業務核算、賬務處理、業務合同及付款等相關審核工作;

  3、依據相關政策法規,完成公司各項費用報銷審核工作;

  4、負責財務報表編制和報表分析,確保各項報表的真實性、準確性和完整性;

  5、了解熟悉稅收有關政策規定,完成涉稅相關工作處理;

  6、及時向領導匯報反映公司財務狀況、經營成果、財務收支計劃完成的有關數據;

  7、完成領導交辦的其他任務。

總賬主管的崗位職責和要求 篇10

  職責:

  1、統籌和編制集團合并報表

  2、負責制定集團會計政策、制度和流程標準

  3、負責下屬各崗位的業務指導并審核相關財務賬務

  4、負責對接外部審計及政府相關部門的會計工作。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,財會相關專業,年齡26-35歲

  2、2年以上企業總賬財務經驗,具有會計師師事務所從業經驗優先

  3、熟練使用金蝶財務軟件優先;

  4、人品端正、廉潔自愛,有一定的抗壓能力和吃苦的精神

  5、具有良好的溝通和協同能力

總賬主管的崗位職責和要求 篇11

  1、負責集團及直屬企業的全面會計核算工作;

  2、協助財務經理制定和完善集團的財務會計制度、規定和辦法;

  3、每月完成集團合并財務報表及相關財務分析匯報資料;

  4、每日復核所屬各區域/項目公司的資金日報表,并編制集團的資金日報表;

  5、復核會計編制的憑證、賬薄及報表、指導、監督會計、出納的各項日常工作;

  6、配合財務信息化系統的上線設置、實施、優化;

  7、完成上級交辦的其他日常性工作。

總賬主管的崗位職責和要求 篇12

  職責:

  1、建立財務部管理體系,制定合理合法的財務管理制度及工作流程;

  2、負責公司的應收付、資金、資產、報銷、稅務、成本與利潤管理等財務工作;

  3、負責核算收入、費用成本,編制內外所需的各類會計報表;

  4、負責各類稅金的預測、預報和繳納工作 ,協助有關部門開展財務審計和年檢;

  5、負責會計憑證、賬冊、報表等會計檔案資料的收集整理及更新完善;

  6、負責外匯核銷,外匯申報,出口退稅等;

  7、負責組織公司資產的盤點,建立財務資產臺賬;

  8、協助總經理制定業務計劃、財務預算、監督計劃;

  9、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;

  10、下屬員工的管理;

  11、完成領導交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、本科及以上學歷,財務或會計專業,有會計從業資格證及財務等級證書優先;

  2、3-5年財務相關工作經驗、2年以上財務管理工作經驗,有電商做賬經驗優先;

  3、熟練使用ERP等財務辦公軟件,熟悉中國稅法及上海本地法規;

  4、對數字敏感,思維敏捷,嚴謹細致,責任感強,有良好的溝通能力;

  5、有較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;

  6、有很強的學習能力,能夠隨著公司的快速發展不斷優化和提升財務操作和流程。

總賬主管的崗位職責和要求 篇13

  職責:

  1、依據會計準則、稅務法規、管理所需、建立完善公司會計核算體系、完善核算制度、健全賬務控制體系、正確設置會計科目和會計賬簿,滿足審計、稅務、內部管理三方所需;

  2、根據管理需求出具總公司月度、季度、年度財務分析報告;

  3、負責賬務質量檢查監控,并指導會計人員做好記賬、結賬和對賬工作;

  4、負責相關業務的流程審批,并在流程中進行預算控制,風險防范。

  任職要求:

  1、熟悉會計制度和稅務法律制度,有全套帳賬務處理經驗,較強的管理能力;

  2、強的財務分析和數字敏感度,具有風險意識;

  3、熟練應用辦公軟件;

  4、要求會計相關專業本科及以上。

總賬主管的崗位職責和要求 篇14

  職責:

  1、建立銷售合同臺賬,根據臺賬進行應收賬款催收

  2、根據資金的回款和銷售對賬,確認客戶回款

  3、建立開票臺賬,審核銷售開票資料

  4、對接IT,優化PMS CRM前端系統

  5、核對三方收款,現金,確保資金安全

  6、相關銷售返利、提成、退宿等結算

  7、多種經營的收入、回款的管理

  8、每月出具應收賬款賬齡表,差異分析

  9、每月預測銷售回款及跟蹤;對比分析歷史、預測的差異

  10、統計客戶分成相關指標數據,提供相關下游客戶數據

  任職資格

  1、有1年以上團隊管理經驗

  2、有良好的溝通能力,解決問題的能力;具有較強的服務意思

  3、連鎖零售行業背景優先;有對接前端系統經驗的優先

  4、思路清晰,有條理;有責任性,抗壓能力強

  5、Excel處理能力強

總賬主管的崗位職責和要求 篇15

  1、及時核對商品銷售情況統計臺賬,根據銷售統計臺賬編制銷售明細分類報表;

  2、對收入、成本核算的準確性進行核對,并提出改進措施建議;

  3、審核記賬憑證,月底結轉期間費用及損益類憑證,定期對總賬與各類明細賬進行結賬,并進行總賬與明細賬的對賬,保證賬賬相符;

  4、按稅收政策規定正確計算、申報、繳納、管理增值稅及附加稅費,核對增值稅進項、銷項,保證賬賬、賬票相符;

  5、編制各種會計報表,編寫會計報表附注,進行財務報表分析,上報高層管理人員,為企業預算編制及管理提供財務數據,為統計人員提供相關財務數據。

總賬主管的崗位職責和要求 篇16

  職責:

  1、根據各項法規及公司業務,組織、協調月度結賬及日常財務核算工作;

  2、指導、檢查會計核算及賬務處理是否合規、準確;

  3、編制與審核會計憑證,出具子公司財務報表及合并報表;編制定期財務報告;

  4、協助財務經理進行各項經營數據及財務數據分析;

  5、配合內外部審計工作及對外財務數據的披露工作。

  任職要求:

  1、精通會計準則及稅務相關政策法規;

  2、3-5年總賬會計經驗,有2年會計師事務所合并報表經驗優先;

  3、具備良好的組織協調能力及較強的責任心及主動性,能夠承受一定的工作壓力;

  4、有較強的邏輯思維,領悟能力強,對數字敏感。

總賬主管的崗位職責和要求 篇17

  1、建立和完善公司會計政策、會計核算流程、各項財務制度,并有效運行持續改善。

  2、負責ERP各模塊結賬處理。

  3、費用報銷審核及賬務處理。

  4、固定資產卡片錄入及固定資產管理。

  5、各種預提及攤銷、與其他模塊的協調。

  6、負責組織集團公司的會計核算、集團法人報表及合并報表的編制。

  7、日常融資及項目申報資料提供及溝通。

  8、月末盤點。

  9、其他事項。

總賬主管的崗位職責和要求 篇18

  1、協助財務負責人構建公司的財務管理體系,加強財務管理,制定及完善各項財務制度;

  2、根據要求,定期編報各類財務報表。必須做到數字真實,計算準確,內容完整,報送及時;

  3、負責組織公司的財務會計核算工作、編制部分會計憑證;

  4、負責稅務相關工作;

  5、配合外審及內審,完成審計工作;

  6、負責協調其他部門業務工作,提供財務建議和操作方式;

總賬主管的崗位職責和要求 篇19

  1、建立財務部管理體系,制定合理合法的財務管理制度及工作流程;

  2、負責公司的應收付、資金、資產、報銷、稅務、成本與利潤管理等財務工作;

  3、負責核算收入、費用成本,編制內外所需的各類會計報表;

  4、負責各類稅金的預測、預報和繳納工作 ,協助有關部門開展財務審計和年檢;

  5、負責會計憑證、賬冊、報表等會計檔案資料的收集整理及更新完善;

  6、負責外匯核銷,外匯申報,出口退稅等;

  7、負責組織公司資產的盤點,建立財務資產臺賬;

  8、協助總經理制定業務計劃、財務預算、監督計劃;

  9、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;

  10、下屬員工的管理;

  11、完成領導交辦的其他工作。

總賬主管的崗位職責和要求 篇20

  1、依據會計準則、稅務法規、管理所需、建立完善公司會計核算體系、完善核算制度、健全賬務控制體系、正確設置會計科目和會計賬簿,滿足審計、稅務、內部管理三方所需;

  2、根據管理需求出具總公司月度、季度、年度財務分析報告;

  3、負責賬務質量檢查監控,并指導會計人員做好記賬、結賬和對賬工作;

  4、負責相關業務的流程審批,并在流程中進行預算控制,風險防范。

總賬主管的崗位職責和要求 篇21

  1.執行、協調財務稽核、審計、會計工作;

  2.監督執行、維護公司財務管理程序和政策,參與制定年度、季度財務計劃;

  3.向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;

  4.組織公司的成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成;

  5. 完成領導安排工作。

總賬主管的崗位職責和要求 篇22

  1、組織開展總賬工作,處理費用預提,分攤,收入成本確認等;

  2、復核應收、應付、費用等相關憑證,并負責編制相關管理報表;

  3、協助財務經理完善相關財務核算流程,并監督執行;

  4、進行財務預算的編制與合理性審核,執行預算管理程序,提供費用達成分析,費用合理性分析;

  5、做好財務核算工作并建立信息化財務數據分析體系,為決策提供建議;

  6、協助部門其他工件。

總賬主管的崗位職責和要求 篇23

  財務主管:

  1、負責公司財務管理體系完善,對部門的日常管理、預算、資金運作等各項工作進行整體控制,提高財務管理水平;

  2、負責公司的'財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察等方面工作;確保公司的經營和盈利目標得以順利完成;

  3、負責財務分析與預測,根據公司的營運狀況、財務收支、資金流向等財務要素進行分析,為公司決策層提供財務分析與預測報告,并對公司開源節流提出建設性的意見;

  4、負責制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃;并監督落實執行;并負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及績效評估;

  5、參與規劃和建立公司年度總預算和季度預算的工作,并根據具體情況予以調整,匯總、審核下級部門上報的月度預算;

  6、全面掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,定期及時向公司總部匯報工作情況;

  7、在公司授權下代表公司與外界有關財稅管理部門和機構聯絡并保持良好合作關系;

  8、協助公司管理層規范和完善與本部門相關的管理工作和流程,全力配合完成總部及公司領導交辦的其他工作。

  總賬會計:

  1、負責付款單據、會計憑證復核,確保單據憑證的合法性和合理性;

  2、完成各部門費用分析報告,與預算、上期、同期實際分析費用的差異原因;

  3、協助財務經理完成公司財務預算編制;

  4、及時反饋核算工作中的問題,配合建立會計核算內部控制制度;

  5、協助財務經理規范公司財務核算體系,對相關會計科目設置和應用指導;

  6、配合申請政府補助等事項,提供財務數據,并做出合理解釋。

總賬主管的崗位職責和要求 篇24

  【職責】

  1、負責集團及直屬企業的全面會計核算工作;

  2、協助財務經理制定和完善集團的財務會計制度、規定和辦法;

  3、每月完成集團合并財務報表及相關財務分析匯報資料;

  4、每日復核所屬各區域/項目公司的資金日報表,并編制集團的資金日報表;

  5、復核會計編制的憑證、賬薄及報表、指導、監督會計、出納的各項日常工作;

  6、配合財務信息化系統的上線設置、實施、優化;

  7、完成上級交辦的其他日常性工作。

  【任職要求】

  1、會計、財務或相關專業本科以上學歷;

  2、 3年以上財務工作經驗,廣告、互聯網行業優先考慮;

  3、具有良好的財務管理、會計核算、管理會計等知識,熟悉編制合并會計報表;

  4、具有一定的綜合分析能力和溝通協調能力,能夠從相關數據中發現和解決問題;

  6、熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策、帳務處理流程;

  7、熟練使用金碟等財務軟件、日常辦公軟件;

  8、工作嚴謹、認真、責任心強,對數字敏感;

  9、具有團隊精神,良好的溝通能力,可承受較強的工作壓力,邏輯思維清晰。

總賬主管的崗位職責和要求 篇25

  1.收集并審核各門店相關報表;

  2.對賬務中異常數據的清理;

  3.每季度出具股東分紅報表;

  4.把當月所有報表發給相關人員;

  5.統籌規劃報表格式的修改調整;

  6.完成每月的個人"績效考核"發給財務經理,評核總賬會計專員的"績效考核",評核后發給財務經理;評核所負責駐店財務的"績效考核",評核完后發給財務經理;

  7.對下屬人員日常事務的指導、工作的統籌及管理,協助下屬人員與其他模塊財務人員的溝通及協商;

  8.整理上月總賬類憑證并打包裝箱,完成《憑證歸檔表》;

  9.協助財務經理定期或不定期對公司和門店的內部控制進行巡查、評估,以協助管理層及時了解公司內部控制的有效性,確保內部控制的設計及執行持續有效;

  10.完成上級交辦的其他工作。

總賬主管的崗位職責和要求 篇26

  1、按照國家有關財務會計法律、法規、準則和制度,組織總賬核算模塊的會計核算,強化會計基礎工作,確保賬務處理規范、真實、準確。

  2、按照國家有關財務會計法律、法規、準則和制度,及時清理公司往來數據。

  3、按照國家有關財務會計法律、法規、準則和制度及公司規定,進行各類報銷及用款審批復核。

  4、按照公司核算要求,編制月度、季度、半年及年度財務報表等,確保報表數據準確,真實反映公司經營結果。

  5、審核跟進納稅申報工作,按照稅務規定,按時按質完成各項稅務申報,足額繳納各項稅金。

  6、統計報表編制及申報。

  7、工商年審及財政報表申報。

  8、完成上級交辦的其他工作。

總賬主管的崗位職責和要求 篇27

  崗位職責:

  1、負責安排各電商平臺的賬目核對;

  2、負責公司貨品的盤點和報表分析;

  3、完成數據統計分析工作;

  4、完成領導安排的其他工作;

  5、負責完成出具財務報表和報稅工作任職要求。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,兩年以上會計相關工作經驗;

  2、較好的安全意識及風險意識、較強的學習能力,具有一定統計、分析、歸納能力,對數字敏感;

  3、熟練使用常用辦公軟件,精通excel,對財務管理軟件熟悉;

  4、具備解決財務核算問題的經驗和能力。

總賬主管的崗位職責和要求 篇28

  職責:

  1.收集并審核各門店相關報表;

  2.對賬務中異常數據的清理;

  3.每季度出具股東分紅報表;

  4.把當月所有報表發給相關人員;

  5.統籌規劃報表格式的修改調整;

  6.完成每月的個人“績效考核”發給財務經理,評核總賬會計專員的“績效考核”,評核后發給財務經理;評核所負責駐店財務的“績效考核”,評核完后發給財務經理;

  7.對下屬人員日常事務的指導、工作的統籌及管理,協助下屬人員與其他模塊財務人員的溝通及協商;

  8.整理上月總賬類憑證并打包裝箱,完成《憑證歸檔表》;

  9.協助財務經理定期或不定期對公司和門店的內部控制進行巡查、評估,以協助管理層及時了解公司內部控制的有效性,確保內部控制的設計及執行持續有效;

  10.完成上級交辦的其他工作。

  任職資格:

  1.大學專科及以上學歷,財務管理、金融或相關專業。

  2.至少3年財務主管以上工作經驗,從事過餐飲娛樂行業者(尤其是KTV)優先考慮。

  3.從業資格證書、初級會計師(含)以上專業職稱。

  4.具備會計、財務相關專業知識;受過管理學等方面培訓尤佳;熟悉財務政策法規及餐飲娛樂行業財務要求。

  5.對財務賬務處理、成本核算、報稅管理及庫存管理有較豐富經驗;一定的數據分析能力和報表制作能力。

  6.熟練操作計算機熟練使用金蝶財務軟件;熟練使用辦公軟件。

  7.敬業、誠信、紀律、公道、溝通協調能力、創新能力。

總賬主管的崗位職責和要求 篇29

  職責:

  1、負責報表出具及與預算對比分析;

  2、負責審核及指導財務各崗位工作;

  3、把控財稅風險及應對稅務檢查;

  4、負責配合事務所審計與匯算清繳;

  5、負責預算審核;

  6、編寫盤點計劃及盤點結案;

  7、熟練操作office辦公軟件和財務軟件;

  8、其他臨時交辦工作。

  崗位要求:

  1、具備全盤帳務操作能力;

  2、本科以上學歷,財務管理、會計相關專業畢業,具中級及以上會計職稱,有考過注冊會計師或稅務師者優先;

  3、6年以上財務主管工作經驗,有化妝品行業、銷售行業或醫療設備行業經驗者優先;

  4、溝通協調能力強,能夠承擔一定工作壓力;

  5、較強數據分析能力,熟練運用函數工具。

總賬主管的崗位職責和要求 篇30

  職責:

  1、負責公司所有憑證的編制,審核并完成記賬和結賬工作;

  2、負責公司成本核算分析、業務費用單據審核、庫存核對及資產盤點管理等工作;

  3、負責準確及時完成采購生產的復核及往來對賬;

  4、向管理層準確及時提供各類財務報表和財務分析;

  5、完成上級交辦的其他相關工作任務。

  職位要求:

  1、財務管理、會計學等相關專業大專以上學歷,4年以上相關工作經驗,有服裝行業經驗者優先;

  2、熟悉財務管理、會計、稅務等相關專業法規及制度;

  3、熟悉全盤賬務工作,并能熟練使用辦公軟件和金蝶財務軟件;

  4、較強的學習能力,邏輯思維分析能力強,具備良好的職業操守;

  5、良好的溝通協調能力及團隊合作意識,工作積極有責任心。

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