IT主管工作的主要職責表述（通用33篇）

IT主管工作的主要職責表述 篇1

　　職責：

　　1、擬定和執行公司信息化戰略：負責公司中長期信息化戰略規劃、當年滾動實施計劃的制定，負責公司網站建設設計與總體規劃等工作。

　　2、根據公司發展戰略，逐步拓展信息系統管理規范和深度，充分發揮信息化在企業管理中的積極作用。

　　3、信息處理工作：負責公司各種信息的收集、匯總、分析研究，搭建跨系統、跨平臺的交叉數據分析體系，負責管理信息系統及大數據項目的實施工作，報公司領導決策參考。

　　4、負責組織定公司信息管理標準和制度的制定、補充、修改、檢查，IT信息系統的建設及相應規定的建立。

　　5、辦公自動化系統開發與運行管理。

　　6、公司信息設備預算的控制與管理。

　　7、負責公司網絡信息安全的管理，軟硬件資產的管理、行為管理、網絡訪問管理、安全漏洞管理、補丁管理、對各類違規行為的審計。

　　8、懂計算機語言。

　　任職要求：

　　1、中專及以上學歷，計算機應用等相關專業。

　　2、3年以上企業信息管理相關工作經驗。

　　3、對公司信息化戰略具備相當的敏感性，具備企業IT架構設計和實施的能力，具備組織管理和營運團隊的相關能力。

　　4、有過多個大型信息化建設項目的經驗，具備項目群管理能力。

　　5、熟悉公司網絡信息建設流程，精通局域網組建、維護和網絡安全技術.

　　6、對信息化新技術和新理念具備前瞻敏感的洞察力，以及較強的創新能力。

　　7、具備較強的組織、溝通、協調和影響能力，性格堅韌，承壓能力強、敢于接受工作挑戰。

　　8、對技術有強烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學習能力，溝通技能，團隊合作能力。

IT主管工作的主要職責表述 篇2

　　職責：

　　1、制定部門的IT發展規劃、服務管理流程;根據公司的運營及管理需求，建設配套IT系統，并保障生產管理信息系統持續運營;

　　2、公司IT網絡建設管理和技術支撐;公司網絡程序開發、管理、維護和支持;公司企業信息管理系統的架構設計及二次開發;公司軟件安裝，調試。軟件無形資產監控;組織IT培訓，負責IT知識推廣、技能培養;

　　3、負責IT系統的邏輯安全日常管理;協助部門相關邏輯安全工作。

　　4、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大學及以上學歷，計算機技術等相關專業者優先;

　　2、5年以上相關工作經驗，有大型IT項目實施經驗、管理經驗;2年以上人員管理經驗;

　　3、有專業計算機操作及軟件開發、網絡管理水平;有良好的編程能力、軟件開發管理知識;

　　4、熟悉ERP，PGP加密，大型數據庫等開發軟件，熟悉各類操作系統、服務器、日志系統、網絡監控等軟件及其應用;熟悉網絡安全知識;有外部安全審核經驗者優先;

　　5、認真負責，思維精細。有團隊領導能力、組織協調能力、分析決斷力和執行力。

IT主管工作的主要職責表述 篇3

　　職責：

　　1、負責公司信息化系統建設;

　　2、負責OA系統建設、運營及維護;

　　3、負責公司機房管理、電腦維護、打印機維護、有線無線網絡維護，辦公設備維護;

　　4、負責網絡及數據安全策略的制定和實施;

　　5、領導安排的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、計算機、電子信息專業，全日制本科及以上學歷;

　　2、2年以上IT技術工作經驗，有一定的開發經驗者優先;

　　3、熟悉房產公司相關OA系統運行及維護，兩年以上房地產同崗位工作經驗;

　　4、熟悉IT機房，對服務器、路由器、交換機、無線等IT設備能夠熟練操作及維護，具備故障診斷和處理能力;

　　5、熟悉網絡布線、程控交換機配置和維護工作;

　　6、責任心強，耐心細致，吃苦耐勞;執行力強。

IT主管工作的主要職責表述 篇4

　　職責

　　1、根據公司弱電實施規范，對項目基礎架構工程進行跟蹤、協調、設備調試、驗收

　　2、參與集團整體網絡規劃、并負責網絡維護

　　3、集團IT資產管理

　　4、參與社區智能化項目實施(智能水電表、門鎖、門禁、CCTV等)

　　5、集團helpdesk支持(電腦、電話會議、NAS存儲、財務銀行軟件)

　　8、總部機房管理(服務器維護、網絡及備份機制等)

　　9、互聯網平臺業務支持(參與線上業務討論、提供線上業務報障支持等)

　　崗位要求

　　1、本科及以上學歷;

　　2、熟悉路由、交換、防火墻、四層交換等網絡技術，熟悉局域網，互聯網網規網優;

　　3、熟悉各大知名廠家網絡產品(思科、華為、H3C、其他)、安全產品(思科、Juniper、深信服等)的功能和性能;

　　4、可接受上級分配的崗位以外的其他事務。

IT主管工作的主要職責表述 篇5

　　1、維護公司局域網，保障網絡安全、通暢、穩定運行;

　　2、維護公司網絡設施、服務器、計算機、打印機、傳真機、電話系統等通信硬件， 定期檢查與保養，做好運行記錄，確保通信設備的正常運行;

　　3、維護計算機操作系統和應用軟件，保障計算機軟環境的正常運行;

　　4、不斷學習新技術，以提高網絡晃硬件管理技能;

　　5、規劃、優化網絡結構;

　　6. 負責POS收銀系統及相關系統故障維護，編制培訓文檔，為商戶收銀員提供系統培訓。

　　7. 負責制定公司網絡、系統使用制度，制定公司及部門數據備份規范，維護公司的局域網和廣域網網絡運行正常，定期進行公司數據進行維護、備份，確保信息數據安全，保障公司硬件系統運行正常。

　　8. 負責計算機軟硬件資產使用管理，記錄、跟蹤。每年預算期間，給各部門提供相應軟硬件更新需求信息以供各部門預算決策。

IT主管工作的主要職責表述 篇6

　　① 負責生管KPI指標的達成，并推動指標的提升;

　　② 負責部門員工的管理與監督;

　　③ 負責產能負荷分析、編制產能規劃，監控與調整產能;

　　④ 負責跟進備料進度以及物料損耗的監控;

　　⑤ 負責生產計劃和訂單交付達成的跟進、協調;

　　⑥ 負責生產計劃例會的召開，訂單交付異常處理;

　　⑦負責規劃生產資源以及加班成本管控。

IT主管工作的主要職責表述 篇7

　　1.協助售后服務經理制定部門工作計劃和策略，并及時更新;

　　2. 協助售后服務經理制定服務營銷計劃;

　　3.分解細化部門計劃，對服務顧問及索賠員提出具體要求與任務，并監督落實該計劃;

　　4. 服務管理;

　　5. 維系與客戶之間的聯系;

　　6. 部門協作;

IT主管工作的主要職責表述 篇8

　　職責：

　　1、熟練掌握計算機軟硬件管理與維護等技能;

　　2、評估公司業務流程，收集各功能模塊及各業務部門的業務需求及意見，完成相關產品需求文檔;

　　3、能夠指導外包公司根據本公司業務進行軟件開發，如：ERP系統，App，微信小程序;

　　4、靈活地調研市面上的各種適應本企業應用的管理軟件，并能貼近本公司的管理需求;

　　5、對Web系統的開發有一定的了解，對已投入使用的系統后期能執行后臺數據庫層面的維護及管理;

　　6、了解行業發展趨勢，新的業務模式 ，負責企業業務流程建設及優化方案實施;

　　7、對合作的外包公司在開發進度、也許功能實現等方面有較強的管控能力;

　　任職資格：

　　1、計算機應用、信息管理、軟件工程等相關專業本科以上學歷;

　　2、3年以上工作經驗，帶過團隊及有項目管理經驗優先;

　　3、具備較強需求調研分析、產品策劃設計及產品管理能力;

　　4、良好的邏輯思維能力與溝通表達能力，工作認真負責，責任心、注重溝通，執行力強;

　　5、優秀的品德和職業素質，強烈的敬業感及團隊合作精神，工作原則性強。

IT主管工作的主要職責表述 篇9

　　1、接收新的銷售訂單，根據排產情況，確認交期。

　　2、制定生產計劃和生產任務。

　　3、根據銷售計劃、客戶訂單完成情況和庫存情況及產能負荷情況，編制生產計劃。

　　4、向各生產部門下達生產計劃，跟蹤生產計劃執行情況，根據生產、銷售的變化及時調整生產計劃。

　　5、跟進訂單完成情況，及時將生產異常反饋給相關部門。

　　6、組織協調生產、物控、采購等部門并定期召集生產作業會。

　　7、適應多品種、少批量、交期短的訂單管理。

　　8、根據生產計劃安排物料的申購,督查物料的采購進度;

IT主管工作的主要職責表述 篇10

　　1.協助提供與企業經營有關的法律咨詢;

　　2.與公司法務類事宜相關,開展企業內部法律事務工作;

　　3.與公司行政類采購(制度職責大全采購)相關的制度建立、健全、日常監察

　　4.建立適于查閱、跟進、資信管理及處理合同爭議的.合同檔案,建立、執行合同借閱、文控制度;

　　5.配合公司處理包括知識產權、商標、版權申報在內的建立完善企業權利保障體系工作;

　　6.協助公司外聘律師(制度職責大全律師)提供與企業經營有關的輔助類法律咨詢;

　　7.建立企業法律事務處理檔案;

　　8.建立動態的、有效的資信監督與預警制度;每年度進行合同相對方資信審查,并對合同資信監督表進行更新;

IT主管工作的主要職責表述 篇11

　　1、負責公司生產訂單的審核，產能評估和協調;

　　2、負責根據訂單需求，合理安排月、周、日生產計劃并確保達成，對未達成原因進行分析，并不斷改善、優化;

　　3、負責物料需求計劃的下達及跟進、監督采購進度，并采取措施解決風險物料供應瓶頸;

　　4、負責主導呆滯料的原因分析、處理措施以及制定改善措施并監督執行;

　　5、負責部門標準化工作的建設并培育人才。

　　6、負責協調銷售、采購、物流、生產等部門的工作。

IT主管工作的主要職責表述 篇12

　　職責：

　　1、在公司政策下執行各項措施計劃，確保各軟硬件系統正常運行，制定公司系統規范;

　　2、各種算計突發事件處理的有關事項;

　　3、數據保密措施的有關事項;

　　4、商業應用系統維護、系統開發、網絡管理及維護管理;

　　5、各商業系統、自主研發系統使用、修改管理;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，計算機軟件或相關專業;

　　2、3年以上信息管理經驗，有較強的溝通協調能力;

　　3、具備一定的領導能力，具備應對突發事件的處理能力;

　　4、有商場應用系統維護工作經驗者優先。

IT主管工作的主要職責表述 篇13

　　職責

　　1、負責公司IT系統建設及維護與管理;

　　2、負責公司辦公設備和網絡維護與管理;

　　3、負責公司信息項目建設等。

　　任職資格

　　1、大學專科以上學歷，計算機等相關專業;

　　2、具備5年以上IT管理和實操經驗;

　　3、對公司辦公硬件和網絡的安裝、維護比較精通;

　　4、對管理系統的操作和系統實施比較熟悉;

　　5、具有獨立操作IT系統工程經驗;

　　6、具備務實的敬業精神和良好的職業素養。

IT主管工作的主要職責表述 篇14

　　1、統籌負責管理計劃物控的日常工作;

　　2、負責生產計劃的控制與協調，保證進度;

　　3、監控實際生產進度，協助處理生產過程中的異常問題;

　　4、月度生產總計劃的統計與分析;

　　5、跟蹤物料的到料情況，保證生產;

　　6、保正交貨日期和生產量，跟蹤成品入庫，協調出貨;

IT主管工作的主要職責表述 篇15

　　1、根據渠道的銷售目標，負責制定商品需求計劃。利用過往數據分析，結合現有活動需求，品類目標等等制定月度、周度及新品需求計劃，同時負責需求的上下級部門對接溝通，跟蹤商品到貨、發貨等進度情況。

　　2、對商品的進銷存負責，在保證商品及時供應的前提下，提高商品周轉，控制采銷差。管控商品庫存，及時清理呆滯(效期)庫存，發現問題主動跟各個渠道銷售溝通確認消化方案，并追蹤消化結果。

　　3、及時和銷售部門溝通，了解銷售端最新商品動態銷售和競品情況，活動情況追蹤。

　　4、建全預計-供應-反饋模版，完善PMC版塊的管理流程。

　　5、完成上級交辦的臨時性任務及其他工作的協助開展。

IT主管工作的主要職責表述 篇16

　　職責：

　　1、熟練掌握公司推廣的項目并通過自有渠道、資源挖掘潛在高端群體的客戶群，建立高端客戶群合作(如金融、海外房產、高端會所、協會、教育培訓等方向)，并協助銷售部門進行銷售轉化;

　　2、代表公司與渠道機構洽談，與渠道合作方建立長遠的合作意向，并簽訂合作協議;

　　3、為合作渠道進行業務宣傳及培訓，以及完成上級分配的渠道任務。

　　4、維護渠道及其來源客戶的關系，進行客戶信息跟蹤及匯報工作;

　　5、根據公司整體營銷計劃，協助渠道部門策劃市場活動，并推進市場活動展開。

　　6、 配合公司各項活動的開展，為各部門做支持工作;

　　7、公司交代的其他工作。

　　【任職要求】

　　1、本科或以上學歷，曾從事高端人群渠道拓展工作1年或以上的相關工作經驗;

　　2、市場嗅覺敏銳，善于發掘有效渠道;執行力強，能有效實施渠道計劃;

　　3、具備良好的談判技巧，犀利的市場洞察力，獨立開發市場的能力，良好的個人形象，有較強的心理素質，能承受工作壓力;

　　4、有高端資源渠道銷售經驗及教育、移民、海房、海外投資渠道開發管理經驗和行業客戶資源者優先。

IT主管工作的主要職責表述 篇17

　　1、負責公司生產計劃管理、檢查、監督、控制及執行;

　　2、熟悉ERP系統，了解ERP、BOM表結構及實施經驗;

　　3、有組織盤點、數據整合，物料進銷存的核實與控制經驗;

　　4、依生產排程跟進生產進度，原材料、外購件的交期跟進，生產異常與部門溝通處理;

　　5、生產協調會組織與召開，確保訂單如期完成。

IT主管工作的主要職責表述 篇18

　　1、負責制定招生計劃，明確招生目標與招生方式、，策劃、組織、實施各項招生推廣活動；

　　2、負責督導、訓練和激勵課程顧問以及電話銷售以提升銷售業績，達成業績目標；

　　3、負責持續優化工作流程，完善團隊溝通方式，提升團隊合作的效率與效果；

　　4、負責組織實施本項目的各項課程與活動，并對其他項目組的`課程與活動進行支持與協助；

　　5、負責帶領團隊不斷提升專業水準與職業素養，提供高品質的客戶服務與客戶體驗，持續提升學員的滿意度與忠誠度；

　　6、負責完善課程模塊與課程體系，優化項目師資隊伍；

　　7、積極推動團隊合作，特別是跨部門的溝通與合作，提倡正思維，傳遞正能量，打造卓越團隊文化；

　　8、協助總經理，與各部門通力合作推動市場網絡、內部網絡、校友網絡及校友平臺的構建與完善；

　　9、其他需要配合的工作。

IT主管工作的主要職責表述 篇19

　　1.管理銷售團隊，達到業績目標；

　　2.進行銷售流程管理，根據實際情況提出改善意見，不斷優化銷售流程；

　　3.分析銷售數據，根據數據調整對內人員管理策略和對外銷售策略；

　　4.和教務團隊合作，達到公司業績目標；

　　5.管理團隊成員績效，進行個人/團隊銷售培訓，提高團隊整體業務水平；

　　6.安排接待客戶，完成個人簽單任務；

　　7.協助園長進行公司管理。

IT主管工作的主要職責表述 篇20

　　職責：

　　1. 負責集團前后臺運維團隊日常管理工作，保障系統運維安全，協調和處理運維事故,優化各項維護工作流程;

　　2. 負責集團IT與各成員企業關于IT支撐工作交流、溝通;

　　3. 領導基礎運維團隊實現對成員企業承諾的服務水平協議(SLA)要求，配合完成相關項目;

　　4. 負責集團IT系統運維和業務運維的實施和管理工作，完善公司IT運維管理規范;

　　5. 負責建立和完善規范化的運維體系，保障運維服務質量;

　　6. 不斷研發與探索運維自動化及各類創新途徑，提高運維效率，降低運維成本;

　　7. 負責運維團隊能力培養。

　　任職要求：

　　1. 計算機應用或計算機相關專業本科以上學歷;

　　2. 做過大型企業運維，有五年以上大型企業運維團隊管理經驗;

　　3. 熟悉window系統的日常維護，AP交換機的基本設置，安卓系統的維護

　　4. 了解ITSM相關理念及知識，

　　5. 熟悉互聯網公司常用基礎設施、數據庫、應用系統的架構

　　6. 具備良好的邏輯思維能力，分析與解決問題的能力，工作認真負責，良好的職業道德，抗壓力強;

　　7. 具備良好的敬業精神和團隊合作精神，善于溝通及管理技術服務團隊 ;

　　8. 擁有大型百貨店系統運維經驗者優先。

　　9.有較好的溝通能力 熟練英文或韓文者優先

IT主管工作的主要職責表述 篇21

　　1.熟悉各產品物料基本屬性及用途，精通ERP相關生產管理及物料管控模塊.

　　2.熟悉生產管制及物料控制基本知識，了解生產工藝流程以及主要設備生產能.

　　3.具備獨立規劃生產計劃與產能分析和風險預判管控能力.

　　4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相關體系.

　　5.思維清晰，邏輯觀念強，計劃、組織、協調能力及人際交往能力佳.

　　6.抗壓能力強，高度責任感及團隊合作精神.

　　7.具備對生管.外協采購管理等工作進行監督，改良，使工作數據更加準確

IT主管工作的主要職責表述 篇22

　　職責：

　　1、負責公用網絡實體，如服務器、交換機、集線器、路由器、防火墻、網關;配線架、網線、接插件等的維護和管理;

　　2、負責服務器和網絡軟件的安裝、維護、調整及更新;

　　3、負責網絡賬號管理、資源分配、數據安全和系統安全;

　　4、保持網絡安全、穩定、暢通;

　　5、負責計算機系統備份和網絡數據備份;

　　6、負責計算機網絡資料的整理和歸檔;

　　7、具備負責SAP系統、明源系統基礎維護等專業能力。

　　任職資格：

　　1、本科學歷，計算機專業相關專業，有三年以上網絡、服務器管理和行政管理經驗;

　　2、對電腦設備故障、網絡故障快速處理經驗和能力;

　　3、熟悉計算機硬件、軟件,動手能力強，有高度的工作責任心和事業心。

IT主管工作的主要職責表述 篇23

　　一、維護和保障網絡與應用平臺的正常運行

　　1、維護路由器、更換網線、交換機等網絡設備;

　　2、保障電腦文件共享和打印服務器的穩定運行;

　　3、建立網絡使用和管理制度并貫徹執行;

　　4、不定期對公司電腦進行檢查是否正常工作;

　　5、網絡系統維護，網絡用戶權限設置與功能分配等，根據管理需要進行用戶管理 與分配。

　　二、處理各種網絡和系統故障

　　1、處理客戶端計算機和應用軟件故障;

　　2、處理Internet無法正常訪問的故障,，如有安全問題，及時處理。

　　3、處理各類計算機軟硬件和辦公設備故障及維護;

　　4、計算機系統防病毒管理, 各種軟件的用戶密碼及權限管理,協助各部門進行數據備份和數據歸檔;

　　5、對于系統和網絡出現的異常現象網管應及時進行分析，處理，采取積極應對措施。針對當時沒有解決的問題或重要的問題應將問題描述、分析原因、處理方案、處理結果、預防措施等內容記錄下來。

IT主管工作的主要職責表述 篇24

　　1、全面負責校區招生工作規劃、統籌和實施；

　　2、負責校區招生人員招聘、培訓、工作指導、考核、協調等工作；

　　3、合理組織團隊分工和協作，協同教學教務做好老學員管理，實現客戶的二次開發和轉介紹，確保完成招生目標；

　　4、協同市場人員做好市場推廣工作，促進納新。

IT主管工作的主要職責表述 篇25

　　1、制定計劃管理基準：根據公司經營計劃和產銷目標、產品工藝標準制定出訂單的生產周期、各生產單位的產能目標，采購周期，產品生產周期;

　　2、訂單評審：負責組織采購、質量、設計以及生產單位負責人等進行訂單評審，會議評審工藝，品質和交期等因素完全滿足訂單要求，記錄評審會議并嚴格執行;

　　3、制定主生產計劃：根據訂單交期，產能負荷、工藝標準等參數，制定主生產計劃和物料計劃;

　　4、訂單分配;周生產和日生產任務分派;

　　5、生產進度和異常管控;

　　6、數據分析和績效改進;

　　7、訂單出貨：每天排出出貨清單，及時解決不能發貨的異常

IT主管工作的主要職責表述 篇26

　　1. 在部門經理的領導下，根據公司經營方針和管理目標，積極有序地開展各項工作;

　　2. 帶領前臺所有服務顧問，按照廠家工作流程要求，完成前臺接車、結算等工作;

　　3. 構筑CS向上體系，保證顧客滿意度、提升CS;

　　4. 妥善回答及解決顧客提出的各種問題，建立與顧客良好關系

　　5. 處理客戶抱怨，耐心與客戶溝通詳細解答客戶疑難問題;

　　6. 全面掌握及控制所接待維修車輛的結算工作。

　　7. 組織服務顧問的培訓，定期抽查服務顧問日常工作，并對服務顧問KPI考核成績進行統計;

　　8. 完成上級交辦的其它臨時性工作。

IT主管工作的主要職責表述 篇27

　　1、負責生產月計劃與周計劃的編制;

　　2、負責生產指令的發布及執行的進度跟蹤，以實現訂單的完整交付、及時交付;

　　3、做好訂單的評審，制定并監督生產計劃的落實;

　　4、依據生產計劃的完成情況、采購物資供應情況，合理調整生產計劃達成出貨要求;

　　5、做好生產現場的物料供應籌備工作與結單時產品數量物料清退的跟進工作;

　　6、協調各相關部門，解決生產障礙，保證生產的順利進行;

　　7、組織對呆、滯、廢料和不良品物料的預防及處理，加速存貨周轉;

　　8、準確及時統計計劃物控各項數據，提出分析報告，反饋統計信息，為成本控制提供數據;

　　9、完成領導交辦的其他工作事項。

IT主管工作的主要職責表述 篇28

　　職責：

　　1.負責公司分銷加盟客戶的拓展工作;

　　2.維護公司分銷加盟客戶關系并對渠道進行管理與監督;

　　3.貫徹公司渠道政策，制定分銷商的具體支持措施及分銷激奮機制，協助分銷商成長;

　　4.對重要客戶的跟蹤回訪，協助分銷商分析店鋪情況;

　　5.負責B2B平臺日常操作規范及流程，并給客戶相關指導。

　　任職要求：

　　1.大專以上學歷，專業不限;

　　2.分銷拓展/加盟商拓展/招商管理/銷售管理等相關從業經驗1年以上;

　　3.具有較強的商務拓展技巧和能力;

　　4.有一定的團隊管理經驗;

　　5.責任心強、有親和國，有良好的溝通、協調能力;

　　6.有電商從業經驗或服飾行業從業經驗優先，有客戶資源優先，有戶外產品銷售經驗優先。

IT主管工作的主要職責表述 篇29

　　1、根據銷售訂單制定生產計劃、采購計劃；

　　2、制定生產主計劃、并分解周計劃、日計劃，根據設備機臺標準產能制定詳細的日計劃

　　3、通過報表數據反饋生產現場生產計劃執行情況。包含機臺效率、品質、人員效率、達成率、計件員工收入

　　4、生產各部門數據監督跟蹤

IT主管工作的主要職責表述 篇30

　　1、根據車間實際情況制定，日、周、月生產計劃，根據現有資源，設備，合理安排生產運行和控制生產成本，

　　2、下達生產計劃任務，管理員工，負責保證各個班組明確自己的任務和完成任務的時間

　　3、負責對生產計劃情況的跟進檢查以及管理工作,

　　4、對生產作業過程進行監督，指導，跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標;

　　5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;

　　6、統計分析車間每日的生產情況，尋求改善，提高生產效率

　　7、組織各種培訓、學習活動，不斷增強員工的操作技能和管理知識水平，關心員工生活

　　8、監控規范操作方法，確保生產現場的安全和清潔;

IT主管工作的主要職責表述 篇31

　　1.根據企業的生產經營戰略和生產目標制定生產計劃，生產計劃制定要及時并科學合理，并上報上級領導審批;

　　2.根據生產計劃制定生產物資的需求計劃，保證物料及時供應;

　　3.負責下達生產指令單，對生產進度進行跟蹤，根據產品要求及時調整生產計劃;

　　4.協調各方資源，及時處理緊急訂單，確保完成生產任務;

　　5.負責準確分析各車間產能，根據各車間的生產能力協調生產任務;

　　6.協調下屬PC與PM之間的工作，做好整體生產計劃的檢查和計劃控制工作。

IT主管工作的主要職責表述 篇32

　　職責:

　　1、負責桌面計算機軟硬件設備(計算機、打印機、掃描儀等)安裝、配置、升級、運行維護與管理，保障桌面系統正常運行，滿足日常工作的需要;

　　2、負責對網絡設備、服務器及安全系統等運行監控與管理，負責對公司綜合布線系統的維護與管理;

　　3、負責電話、視屏會議系統的運行維護與管理;

　　4、尋找并管理供應商，提高供應商服務配合度，保障設備正常運行;

　　5、撰寫運維技術文檔，統計整理運維數據。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷，計算機相關專業，有房地產IT經驗者優先;

　　2、具備優秀的計算機軟、硬件知識，能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;

　　3、具備網絡基礎知識，對相關網絡設備及綜合布線有一定了解

　　4、具備良好的服務意識，具有信息安全防范意識，對網絡、系統安全整體防范和應對措施有一定實踐經驗。

IT主管工作的主要職責表述 篇33

　　職責：

　　1、負責所有網站內容針對搜索引擎的優化工作；

　　2、制定公司網站SEO規范，參與公司網站開發中的SEO咨詢和審核；

　　3、負責以搜索引擎優化為主的網絡營銷研究、分析與服務工作；

　　4、提高網站在各大搜索引擎的排名；

　　5、處理網絡負面消息，增加軟文量提升企業形象；

　　6、制定并組織實施公司網站及網絡產品的SEO優化方案，負責優化網頁結構，保證網站SEO技術水平、網站PR值、alexa排名保持行業的領先地位；

　　7、SEO崗位人員需能監控網站關鍵字，監控和研究競爭對手及其他網站相關做法，并制定相關策略和方案持續調優。

　　職位要求：

　　1、精通各大搜索引擎的搜索排名技術和原理，有2年以上大型網站實操經驗，尤其是直接與客戶溝通交流的經驗，有豐富的`網絡媒體渠道資源；

　　2、掌握百度、360、等搜索引擎的基本排名規律；并精通以上各類搜索引擎的優化，包括站內優化、站外優化及內外部鏈接優化等；

　　3、本科以上學歷，計算機相關專業優先，有金融客戶服務經驗著優先；

　　SEO主管的工作職責9

　　4、PMC相關操作指引的制定優化及維護，定期召開PMC會議;

　　5、負責市場銷售訂單的評審，綜合協調生產和銷售計劃;

　　6、負責制定和審核生產計劃，確保產、供、銷平衡;

　　7、協調和銜接各部門的工作進度，對車間各工序時間和工作提出調整;

　　8、庫存的控制，呆滯物料及成品的預防控制及處理;

　　9、積極融入精進學習及阿米巴經營管理模式;