市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述（通用29篇）

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇1

　　職責(zé)

　　1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其市場(chǎng)領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

　　2、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案;

　　3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制;

　　4、分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì)，為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息，開(kāi)拓和發(fā)展銷售市場(chǎng);

　　5、規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場(chǎng)活動(dòng)。

　　任職資格

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、五年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上，具有建材或暖通行業(yè)的從業(yè)背景，對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;

　　3、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);

　　4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

　　5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇2

　　職責(zé)：

　　1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，根據(jù)公司戰(zhàn)略及目標(biāo)，制定各種策略達(dá)成公司下達(dá)的年度、季度與月度拓展目標(biāo);

　　2、熟悉并掌握國(guó)內(nèi)一、二線城市商圈招商信息，做好關(guān)系維護(hù)，使公司品牌順利進(jìn)駐;

　　3、做好全國(guó)市場(chǎng)的商圈規(guī)劃與全國(guó)市場(chǎng)的渠道建設(shè)與維護(hù)工作;

　　4、熟悉高端服裝銷售渠道，了解百貨商場(chǎng)、shopping mall、專賣店等各種營(yíng)運(yùn)模式;

　　5、負(fù)責(zé)客戶招募、店鋪選址、合同洽談、合同簽署等管理工作，保證品牌能夠順利進(jìn)駐;

　　6、對(duì)將要開(kāi)發(fā)的店鋪進(jìn)行評(píng)估和建議，以保證新開(kāi)店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)達(dá)到公司要求;

　　7、具有較豐富的行業(yè)資源;

　　任職要求：

　　1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，有高端服裝品牌市場(chǎng)拓展成功案例的優(yōu)先;

　　2、談判交際能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、書(shū)面表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

　　3、在商圈客流調(diào)查、店鋪選址、發(fā)展策略與競(jìng)爭(zhēng)計(jì)劃制定等方面有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，數(shù)據(jù)收集、分析與報(bào)告制作能力突出;

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)人力要求，規(guī)劃部門人員編制及市拓人員區(qū)域落位布局，參與制定并分解城市公司年度市場(chǎng)拓展目標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)編制市拓實(shí)施計(jì)劃并推行， 負(fù)責(zé)推動(dòng)建立所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)拓展渠道、資源獲取渠道。

　　3、協(xié)助維護(hù)城市公司與當(dāng)?shù)卣�府職能部門、行業(yè)主管部門的溝通、公關(guān)工作;負(fù)責(zé)在權(quán)限范圍內(nèi)初步審核合作項(xiàng)目，并建立城市公司市場(chǎng)項(xiàng)目信息庫(kù)臺(tái)賬。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)合作項(xiàng)目的前期考察、論證，負(fù)責(zé)起草相關(guān)文件，負(fù)責(zé)積極轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，促成項(xiàng)目簽約并協(xié)助進(jìn)場(chǎng)交接事宜。

　　5、負(fù)責(zé)審核標(biāo)書(shū)的編制及組織參加投標(biāo)工作，定期對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)拓展活動(dòng)進(jìn)行分析。

　　6、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)考核與管理工作收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)等，為公司的決策提供信息支持。

　　崗位要求：

　　1、熟悉四川區(qū)域行情，具有同行業(yè)市場(chǎng)拓展開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)5年以上，資源渠道廣。

　　2、思維邏輯清晰、溝通談判能力強(qiáng)、公關(guān)能力強(qiáng)。

　　3、具有政府資源、營(yíng)銷思維廣。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定公司拓展規(guī)劃，分解年度拓展目標(biāo);

　　2、 分解季/月開(kāi)拓目標(biāo)，并組織廣東各區(qū)域及市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施;跟進(jìn)、管理各子公司拓展進(jìn)度，確保公司拓展團(tuán)隊(duì)和子公司按期執(zhí)行;

　　3、市場(chǎng)掃描、管理及各區(qū)域市場(chǎng)分析與評(píng)估;定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提供市場(chǎng)分析報(bào)告。

　　4、拓展政策與標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;負(fù)責(zé)年度拓展獎(jiǎng)勵(lì)政策及支持方案的制定，組織跟進(jìn)全國(guó)各區(qū)域推進(jìn)，監(jiān)控執(zhí)行過(guò)程;

　　5、重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)、重點(diǎn)店鋪的拓展與談判;新空白市場(chǎng)拓展的推廣工作，策劃與落實(shí);

　　6、新開(kāi)、關(guān)閉店流程梳理、審核開(kāi)關(guān)店鋪的確認(rèn);

　　7、統(tǒng)籌召開(kāi)每季度廣東區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議并進(jìn)行有效的組織與實(shí)施;

　　8、定期組織分析廣東各區(qū)域拓展及經(jīng)營(yíng)贏利狀況，分析存在問(wèn)題，進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整;

　　9、負(fù)責(zé)與重要合作渠道客戶建立良好的客戶關(guān)系，定期進(jìn)行維護(hù);

　　10、負(fù)責(zé)公司拓展團(tuán)隊(duì)的組建、考核、培訓(xùn)工作;

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，8年以上服飾類行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)總監(jiān)管理崗位2年以上任職經(jīng)驗(yàn);

　　2、必須對(duì)國(guó)內(nèi)一二線城市購(gòu)物中心和商場(chǎng)百貨熟悉，并有較強(qiáng)資源人脈。

　　3、具備豐富的拓展管理、維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)，熟悉并了解零售品牌領(lǐng)域拓展管理及零售運(yùn)營(yíng)模式，有一定企業(yè)管理、法律法規(guī)等知識(shí)概念。

　　4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與預(yù)判能力;

　　5、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力、商務(wù)談判能力;

　　6、良好的職業(yè)口碑與人脈關(guān)系，善于交際;

　　7、具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、壓力心理承受能力;

　　8. 良好的突發(fā)事件處理能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇5

　　職責(zé)：

　　1、收集汽車行業(yè)市場(chǎng)信息，分析行業(yè)趨勢(shì)和市場(chǎng)需求，為公司市場(chǎng)開(kāi)拓提出規(guī)劃報(bào)告;

　　2、圍繞公司核心業(yè)務(wù)，拓展汽車行業(yè)戰(zhàn)略合作伙伴;

　　3、組織策劃大型行業(yè)會(huì)議，邀請(qǐng)企業(yè)決策層人員參加，推廣公司業(yè)務(wù)模式;

　　4、能獨(dú)立對(duì)接地方政府或者工業(yè)區(qū)管委會(huì)等，召開(kāi)大型推介會(huì);

　　5、能夠定期拜訪汽車行業(yè)企業(yè)決策層，及時(shí)、準(zhǔn)確了解行業(yè)動(dòng)態(tài)。

　　任職要求：

　　國(guó)內(nèi)Top3高校畢業(yè)，有汽車高管經(jīng)歷優(yōu)先;

　　對(duì)行業(yè)具有敏銳的觸覺(jué)，能夠及時(shí)感知行業(yè)變化，在汽車行業(yè)有一定人脈基礎(chǔ)優(yōu)先;

　　具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠推動(dòng)項(xiàng)目的達(dá)成和實(shí)施;

　　有出色的戰(zhàn)略思考、市場(chǎng)趨勢(shì)判斷、有創(chuàng)造力，能夠提供洞見(jiàn)并主動(dòng)解決問(wèn)題，享受團(tuán)隊(duì)工作，具有創(chuàng)業(yè)精神。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇6

　　職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)制訂公司店鋪拓展的年度戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃并實(shí)施;

　　負(fù)責(zé)完成店鋪開(kāi)店前期的調(diào)研、初期的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，完成目標(biāo)店鋪的合作談判(租期、租金、店鋪位置等)及合同的簽訂工作;

　　負(fù)責(zé)維護(hù)公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)渠道，以及拓展新的業(yè)務(wù)渠道;

　　負(fù)責(zé)商場(chǎng)活動(dòng)(活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)政策、扣點(diǎn)等合作條件)的談判工作;

　　負(fù)責(zé)與商場(chǎng)進(jìn)行相關(guān)工作的溝通、談判工作(調(diào)整位置的談判、續(xù)簽合同的簽訂、撤柜相關(guān)事宜確認(rèn)等);

　　負(fù)責(zé)完成新開(kāi)店鋪店面裝修、協(xié)調(diào)工作及驗(yàn)收工作;

　　完成和落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作;

　　任職要求：

　　專科及以上學(xué)歷，八年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，有服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　熟悉國(guó)內(nèi)服裝市場(chǎng)，具備豐富的國(guó)內(nèi)一線百貨商場(chǎng)渠道資源;

　　有極強(qiáng)的開(kāi)拓及談判能力，善于客戶公關(guān)和商務(wù)談判;

　　做事踏實(shí)，積極進(jìn)取，具備高度的責(zé)任心和全局觀，可接受出差;

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇7

　　1 .統(tǒng)籌 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、招投標(biāo)及綜合服務(wù)等部門戰(zhàn)略目標(biāo)制定、執(zhí)行、考核和完善;

　　2 整合 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目并購(gòu)、政府對(duì)接項(xiàng)目接管和市場(chǎng)招投標(biāo)工作，以及合同簽定后的業(yè)務(wù)整合工作。業(yè)務(wù)整合具體包括經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略整合、人力資源整合、組織與制度整合、資產(chǎn)債務(wù)整合、財(cái)務(wù)整合和企業(yè)文化整合。

　　3 日常管理 負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、招投標(biāo)及綜合服務(wù)等部門的相關(guān)配合、執(zhí)行進(jìn)行跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)和考核;在職權(quán)范圍內(nèi)處理外拓中的突發(fā)事件。

　　4 分析 時(shí)刻保持清醒頭腦與市場(chǎng)敏感性;常態(tài)分析企業(yè)現(xiàn)狀、目標(biāo)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，以保持企業(yè)和品牌的市場(chǎng)有利位置。

　　5.及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展及完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇8

　　職責(zé)：

　　1、制定公司年度市場(chǎng)目標(biāo)策略、計(jì)劃和分階段實(shí)施目標(biāo);

　　2、收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動(dòng)態(tài)、趨勢(shì)等，為公司的決策提供信息支持。

　　3、負(fù)責(zé)公司年度市場(chǎng)拓展目標(biāo)的達(dá)成

　　4、定期對(duì)市場(chǎng)拓展形勢(shì)進(jìn)行分析，對(duì)市場(chǎng)拓展過(guò)程中遇到的問(wèn)題做跟蹤分析和調(diào)研，提出解決方案和避免措施。

　　5、建立市場(chǎng)拓展渠道、資源渠道，維護(hù)政府職能部門、行業(yè)主管部門的溝通及公關(guān)工作。

　　6、制定市場(chǎng)信息收集、整理、分析、交流及保密體系。

　　7、對(duì)市場(chǎng)人員進(jìn)行分工，并指導(dǎo)各市場(chǎng)人員開(kāi)展市場(chǎng)工作，負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)拓展部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

　　8、對(duì)公司市場(chǎng)人員定期進(jìn)行培訓(xùn)，考核，盤(pán)點(diǎn)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展部門專業(yè)培訓(xùn)工作，提升市場(chǎng)拓展人員專業(yè)知識(shí)及專業(yè)能力。

　　9、參加團(tuán)隊(duì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、健康，身高男1.72 M以上、女1.60M以上 28-45歲

　　2、大專及以上學(xué)歷

　　3、5年以上一線物業(yè)企業(yè)或地產(chǎn)企業(yè)市場(chǎng)銷售、營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)行業(yè)、酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先

　　4、市場(chǎng)營(yíng)銷，市場(chǎng)相關(guān)專業(yè)知識(shí)

　　5、各種表格，文案，標(biāo)書(shū)、測(cè)算等制作能力

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇9

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，組織制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃與預(yù)算、落實(shí)并執(zhí)行市場(chǎng)拓展計(jì)劃，確保年度拓展指標(biāo)的順利達(dá)成;

　　2、組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與分析，督導(dǎo)部門人員在目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)或目標(biāo)細(xì)分市場(chǎng)開(kāi)展有效的市場(chǎng)信息收集、匯總工作，定期向總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報(bào)告，對(duì)公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議;

　　3、負(fù)責(zé)公司重大或重點(diǎn)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展方案策劃，組織相關(guān)部門、調(diào)動(dòng)公司資源，組織實(shí)施專案的拓展工作(房地產(chǎn)前期到后期等各產(chǎn)業(yè)鏈);

　　4、負(fù)責(zé)維護(hù)與客戶、潛在客戶、合作配合開(kāi)發(fā)商及政府的關(guān)系;

　　5、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣�府機(jī)構(gòu)保持良好的溝通關(guān)系，爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣�府部門、國(guó)家政府相關(guān)管理部門在該地區(qū)產(chǎn)業(yè)政策和業(yè)務(wù)的支持與幫助。

　　6、負(fù)責(zé)與各大開(kāi)發(fā)商關(guān)系的維護(hù)，包括前策、客研、商管、物業(yè)、投資等各部門的溝通對(duì)接。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解房地產(chǎn)市場(chǎng)及地產(chǎn)管理專業(yè)政策與流程，有政府項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn);

　　2、年齡：25-40歲之間;

　　3、熟悉地產(chǎn)及土地市場(chǎng)的現(xiàn)狀，對(duì)市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷，有政府及開(kāi)發(fā)資源、具有客戶視角，有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　3、工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì);

　　4、善于交流，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷策劃及推銷能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇10

　　職責(zé):

　　1、組織對(duì)寫(xiě)字樓市場(chǎng)形勢(shì)、政策法規(guī)、行業(yè)資訊等信息的收集、整理、分析及研究，出具行業(yè)市場(chǎng)分析報(bào)告。

　　2、組織對(duì)各城市公司市場(chǎng)拓展情況、項(xiàng)目拓展進(jìn)度進(jìn)行收集、整理、分析及研究，形成市場(chǎng)拓展?fàn)顩r報(bào)告，針對(duì)各城市公司拓展團(tuán)隊(duì)工作重難點(diǎn)，組織提供各項(xiàng)市場(chǎng)拓展培訓(xùn)工作。

　　3、指引及督導(dǎo)城市公司拓展項(xiàng)目的管理，評(píng)審各城市公司項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告，確保市場(chǎng)拓展項(xiàng)目符合市場(chǎng)需求的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、評(píng)估各地區(qū)市場(chǎng)品牌推廣效果，提出推廣策略建議，為市場(chǎng)外拓提供支持。

　　5、關(guān)注行業(yè)協(xié)會(huì)等組織機(jī)構(gòu)動(dòng)態(tài)，積極參與行內(nèi)活動(dòng)，與同行業(yè)保持良好關(guān)系。

　　6、掌握及通報(bào)各區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，指導(dǎo)城市公司制定市場(chǎng)拓展各階段策略。

　　7、整合各渠道客戶資源并向城市公司提供項(xiàng)目信息資源。

　　8、執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷、物業(yè)管理類、招投標(biāo)管理類，工商管理類，房地產(chǎn)類

　　2、5年以上物業(yè)管理市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，并有成功的寫(xiě)字樓客戶拓展案例。

　　3、具有一定的物業(yè)管理拓展渠道及客戶資源，對(duì)房地產(chǎn)及物業(yè)領(lǐng)域有豐富資源及較深理解。

　　4、8年以上策劃、運(yùn)作、管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、掌握物業(yè)管理綜合經(jīng)營(yíng)知識(shí);熟悉物業(yè)管理招投標(biāo)的法律法規(guī)和招投標(biāo)的技巧與方法;了解目前全國(guó)物業(yè)管理市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)。

　　6、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、應(yīng)變能力;對(duì)市場(chǎng)信息捕捉敏銳，善于交際，具優(yōu)秀的溝通能力、公關(guān)能力和談判能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇11

　　1、負(fù)責(zé)各類市場(chǎng)情報(bào)、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;

　　2、開(kāi)展公司對(duì)外物業(yè)市場(chǎng)的拓展，建立市場(chǎng)拓展信息渠道。

　　3、負(fù)責(zé)本地區(qū)和外埠物業(yè)拓展?fàn)顩r分析研究，組織目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)研與分析，并編制市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

　　4、負(fù)責(zé)拓展項(xiàng)目的前期聯(lián)絡(luò)、溝通、商談及跟蹤，建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng)。

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)工作，完成管理方案、標(biāo)書(shū)的編寫(xiě)，并負(fù)責(zé)初步審核、修改。

　　6、在公司授權(quán)范圍內(nèi)承接物業(yè)管理項(xiàng)目，并進(jìn)行談判及合同簽訂，完成公司每年下達(dá)的市場(chǎng)拓展指標(biāo);

　　7、建立建全部門職責(zé)，規(guī)章制度及操作程序等;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇12

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)深圳公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)拓展，包括收集區(qū)域市場(chǎng)信息，組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研及行業(yè)發(fā)展研究;

　　2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;組織建設(shè)、維護(hù)市場(chǎng)拓展信息服務(wù)平臺(tái);

　　3、對(duì)招商地產(chǎn)區(qū)外項(xiàng)目的前期工作進(jìn)度進(jìn)行積極跟蹤匯報(bào);按照公司市場(chǎng)拓展流程對(duì)拓展片區(qū)內(nèi)的客戶信息進(jìn)行收集、整理、跟進(jìn);負(fù)責(zé)所跟進(jìn)項(xiàng)目的相關(guān)資料整理、更新;

　　4、制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé)，不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額;

　　5、組織實(shí)施市場(chǎng)項(xiàng)目投標(biāo)工作。

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷，具有5年以上園區(qū)類、寫(xiě)字樓類物業(yè)經(jīng)理或服務(wù)策劃工作經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程;

　　2、年齡：45歲以下;

　　3、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀，對(duì)市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷，有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源，具有客戶視角，有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇13

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查研究和分析，及時(shí)提出市場(chǎng)開(kāi)拓戰(zhàn)略和策略的意見(jiàn)和建議。

　　2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)匦聵I(yè)務(wù)的市場(chǎng)研究和分析，及時(shí)掌握客戶需求信息，保持與目標(biāo)客戶聯(lián)系，延伸發(fā)展現(xiàn)有項(xiàng)目;

　　3、負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)的編寫(xiě)及制作，以及標(biāo)書(shū)的校對(duì)、檢查工作，成本核算及報(bào)價(jià);嚴(yán)格執(zhí)行新項(xiàng)目的招投標(biāo)管理規(guī)定，組織編制物業(yè)管理項(xiàng)目投標(biāo)標(biāo)書(shū)，統(tǒng)籌答辯事宜;

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目全流程;

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷，5年以上物業(yè)行業(yè)相關(guān)工作;

　　2、熟悉武漢及周邊地區(qū)的物業(yè)管理市場(chǎng)情況、物業(yè)管理運(yùn)作模式和操作要領(lǐng)。

　　3、熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)管理、檔案管理專業(yè)知識(shí)及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和條例。

　　4、熟悉招投標(biāo)工作的整個(gè)流程，能獨(dú)立制作完成資審文件、投標(biāo)文件等;

　　5、具有較強(qiáng)商務(wù)公關(guān)能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)推動(dòng)和建立西南區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)拓展渠道，內(nèi)外部資源的整合與協(xié)調(diào)工作

　　2、設(shè)定公司年度指標(biāo)與計(jì)劃，結(jié)合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略將指標(biāo)進(jìn)行分配，以確保年度目標(biāo)的達(dá)成

　　3、管控重點(diǎn)業(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目的推進(jìn)與實(shí)施

　　4、負(fù)責(zé)加盟體系的建立和管理

　　5、對(duì)區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)拓展人員進(jìn)行管理，通過(guò)培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等方式為組織業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才

　　任職要求：

　　1、年齡30歲以上，本科及以上學(xué)歷

　　2、熟悉西南地區(qū)市場(chǎng)行情，具有高端男女裝市場(chǎng)或大型知名連鎖企業(yè)拓展開(kāi)發(fā)八年以上經(jīng)驗(yàn)

　　3、思維邏輯清晰、溝通談判能力強(qiáng)、較強(qiáng)的責(zé)任心與全局意識(shí)

　　4、能適應(yīng)出差，具有一定的抗壓性

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇15

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場(chǎng)狀況，負(fù)責(zé)進(jìn)行公司新興美業(yè)拓展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定總體工作計(jì)劃如市場(chǎng)推廣、加盟、公關(guān)、合作等方案，組織和監(jiān)督實(shí)施年度業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;

　　2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù);

　　3.管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，快速拓展公司業(yè)務(wù)在全國(guó)范圍內(nèi)展開(kāi);

　　4.帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　5.維護(hù)合作伙伴及與相關(guān)組織進(jìn)行交流和合作，負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)推介會(huì)、項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)等;

　　6.建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范，完善激勵(lì)考核制度。

　　崗位描述：

　　1.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)新商業(yè)有較深的了解，知道互聯(lián)網(wǎng)新商業(yè)的特點(diǎn);

　　2.有新興互聯(lián)網(wǎng)業(yè)市場(chǎng)拓展工作20xx年以上經(jīng)驗(yàn)，有美業(yè)拓展為佳;

　　3.能獨(dú)立拓展公司互聯(lián)網(wǎng)美業(yè)市場(chǎng);

　　4.熟練使用互聯(lián)網(wǎng)工具，開(kāi)拓線下美業(yè)店;

　　5.利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，拓展美業(yè)項(xiàng)目;

　　6.熟練使用互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展加盟店的流程及管理;

　　7.具有美業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、零售業(yè)同等加盟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　8.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)運(yùn)作能力，敏銳的市場(chǎng)洞察力，及優(yōu)秀的談判、公關(guān)等能力，并有一定的社會(huì)資源。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇16

　　職責(zé)：

　　1、尋找、把握、利用市場(chǎng)機(jī)會(huì)，確定市場(chǎng)戰(zhàn)略和貫徹戰(zhàn)略決策執(zhí)行的計(jì)劃，組織分析、選擇和比較市場(chǎng)可行方案，開(kāi)拓市場(chǎng)資源;

　　2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)開(kāi)拓銀行、商賬、小貸等金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)，制定各階段工作任務(wù)的安排、監(jiān)督和控制;

　　3、貸后行業(yè)信息調(diào)研;

　　4、參與商務(wù)談判，協(xié)助投標(biāo)全部流程;

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展中心人員搭建、建立、維護(hù)各個(gè)相關(guān)機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系;

　　6、負(fù)責(zé)制定公司市場(chǎng)中心管理制度、責(zé)任制度、獎(jiǎng)懲制度等，負(fù)責(zé)市場(chǎng)中心的內(nèi)部管理工作，負(fù)責(zé)市場(chǎng)中心員工的內(nèi)部培訓(xùn)、考核與工作評(píng)定;

　　7、與甲方及內(nèi)部電催緊密聯(lián)系，促使回款指標(biāo)完成;

　　8、準(zhǔn)確把握甲方及內(nèi)部電催需求，做好信息溝通對(duì)接工作。

　　任職資格：

　　1、3年以上市場(chǎng)業(yè)務(wù)、銀行市場(chǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，能敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、創(chuàng)新能力、溝通能力;

　　3、有較強(qiáng)的銀行等金融機(jī)構(gòu)人脈關(guān)系;

　　4、具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力，良好的溝通能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇17

　　職責(zé):

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定運(yùn)營(yíng)策略與執(zhí)行計(jì)劃，開(kāi)發(fā)新客戶，拓展和維護(hù)與老客戶的業(yè)務(wù)，提升變現(xiàn)效率;

　　2、負(fù)責(zé)公司廣告項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)，包括廣告產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系、運(yùn)營(yíng)流程等，對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé);

　　3、根據(jù)用戶反饋，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)應(yīng)對(duì)策略與內(nèi)容，協(xié)調(diào)產(chǎn)品、商務(wù)等部門，推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)程;

　　4、分析把握用戶、客戶需求，根據(jù)需求調(diào)整運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的內(nèi)容，并進(jìn)行推廣;

　　5、根據(jù)推廣效果不斷優(yōu)化，提出整改建議。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、公關(guān)、流量運(yùn)營(yíng)等相關(guān)

　　2、有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療市場(chǎng)推廣和流量合作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有較強(qiáng)自我學(xué)習(xí)能力，具備一定的營(yíng)銷知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng);

　　3、具有有較好的業(yè)務(wù)規(guī)劃、營(yíng)銷推廣以及數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能從多維度對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果;

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心、抗壓能力，能夠自我驅(qū)動(dòng)，推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展;

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇18

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)擬定公司市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略、年度任務(wù)承攬實(shí)施計(jì)劃;

　　2、了解和掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)和物業(yè)服務(wù)市場(chǎng)現(xiàn)狀，掌握當(dāng)?shù)卣�策，建立業(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目的信息庫(kù)和同業(yè)情況資料庫(kù);

　　3、全面開(kāi)展市場(chǎng)拓展工作，包括信息收集、市場(chǎng)調(diào)研、評(píng)估工作，編制項(xiàng)目管理合同、經(jīng)營(yíng)分析測(cè)算、招投標(biāo)文書(shū)工作并組織評(píng)審;

　　4、探索市場(chǎng)拓展模式及類型，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、建立、維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，處理好與各政府相關(guān)部門、客戶企業(yè)、同行業(yè)企業(yè)的關(guān)系;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、物業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉住宅、商業(yè)、工業(yè)園、政府等多種業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)，熟悉市場(chǎng)拓展工作工作流程，對(duì)資源整合和引進(jìn)具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備良好的商務(wù)談判和資源整合能力;

　　4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、責(zé)任心、敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇19

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)拓展的整體規(guī)劃，配合制定公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)實(shí)施，實(shí)現(xiàn)公司市場(chǎng)拓展目標(biāo)

　　2.了解和掌握產(chǎn)業(yè)服務(wù)市場(chǎng)現(xiàn)狀，掌握各地方政策，建立業(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目的信息庫(kù)和同業(yè)情況資料庫(kù);

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)外承接產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目接管前的開(kāi)發(fā)、溝通、聯(lián)系、談判、投標(biāo)書(shū)的擬訂、答辯及其合同擬訂、簽訂和備案;

　　4.掌握當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情，在權(quán)限范圍內(nèi)初步審核合作項(xiàng)目，建立完善項(xiàng)目方信息庫(kù);

　　5.負(fù)責(zé)建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源，處理好與各政府相關(guān)部門、客戶企業(yè)、同行業(yè)企業(yè)的關(guān)系。

　　6.負(fù)責(zé)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定相關(guān)體系文件，進(jìn)行日常團(tuán)隊(duì)管理;

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、具備豐富的產(chǎn)業(yè)園區(qū)、特色小鎮(zhèn)、高檔寫(xiě)字樓項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉全國(guó)產(chǎn)業(yè)服務(wù)行業(yè)現(xiàn)狀，對(duì)行業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷;

　　4、工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì);計(jì)劃性強(qiáng)，能有效按目標(biāo)推進(jìn)和完成工作;

　　5、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力，有較強(qiáng)的品牌意識(shí)及營(yíng)銷策劃能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇20

　　職責(zé)：

　　1、異業(yè)合作渠道拓展(建筑景觀設(shè)計(jì)單位、商業(yè)運(yùn)營(yíng)單位、產(chǎn)品類供應(yīng)商等);

　　2、供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)搭建及數(shù)據(jù)更新，產(chǎn)品類信息豐富項(xiàng)目經(jīng)理視野，拓寬項(xiàng)目合作深度;

　　3、根據(jù)委托方訴求，配合項(xiàng)目需要尋求供應(yīng)商戰(zhàn)略合作伙伴;

　　4、戰(zhàn)略合作協(xié)議的擬定及簽約;

　　5、展會(huì)論壇(展會(huì)論壇評(píng)估、參展執(zhí)行、渠道拓展、信息收集);

　　6、戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系維護(hù);

　　7、部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng);

　　8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、系統(tǒng)學(xué)習(xí)過(guò)管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、傳播學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、會(huì)展等專業(yè)課程;熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷及渠道拓展類技巧;具有三年以上市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、熟練使用常用辦公系統(tǒng)和軟件;熟練掌握各類紙媒網(wǎng)媒渠道信息發(fā)布;較強(qiáng)的溝通表達(dá)及談判能力;較強(qiáng)的文案編輯能力;英語(yǔ)能力良好。

　　4、較強(qiáng)的執(zhí)行力及應(yīng)變能力;擁有誠(chéng)信的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng);敏銳的市場(chǎng)信息捕捉能力及判斷力;較強(qiáng)的抗壓能力;良好的服務(wù)意識(shí)。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇21

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)招商拓展部整體工作的把握和部署。

　　2.制訂市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與拓展戰(zhàn)略規(guī)劃，開(kāi)發(fā)與拓展終端客戶

　　3.制訂所管轄項(xiàng)目開(kāi)發(fā)拓展的年度、季度、月度計(jì)劃，并實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、計(jì)劃;

　　4.負(fù)責(zé)部門人員的管理，制定拓展人員編制計(jì)劃，并予以檢查控制

　　5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與拓展具體方法的收集、分析、培訓(xùn)、教導(dǎo)

　　6.負(fù)責(zé)客戶市場(chǎng)維護(hù)與管理，適時(shí)回訪意向客戶和潛在客戶;

　　7.負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展客戶的評(píng)估、客戶要求的確認(rèn)，以及簽訂合同完成后的后期跟蹤與其它部門銜接服務(wù)工作

　　8.負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)所有意向客戶資料的收集、整理，并建立檔案;

　　任職要求:

　　1.具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有團(tuán)隊(duì)優(yōu)先考慮

　　2.對(duì)市場(chǎng)具有優(yōu)秀的分析判斷能力

　　3.有5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理或業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn);

　　4.具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和執(zhí)行能力;出色的項(xiàng)目協(xié)調(diào)及組織管理能力;高效的人際溝通和社會(huì)活動(dòng)能力。

　　4.出色策略能力，市場(chǎng)機(jī)會(huì)捕捉能力,熟悉品牌方案推廣;

　　5.較強(qiáng)的招商技能、營(yíng)銷技巧，良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理、具有獨(dú)立的業(yè)務(wù)談判及交涉能力;

　　6.有零售商超便利店行業(yè)優(yōu)先聘用

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇22

　　1、負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)的開(kāi)拓和維護(hù)，努力完成定期下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　2、 致力于與現(xiàn)有客戶維持良好關(guān)系，并持續(xù)開(kāi)拓潛在客戶，根據(jù)客戶需要，向其推廣公司的相關(guān)業(yè)務(wù);

　　3、 對(duì)客戶進(jìn)行盡職調(diào)查，搜集必需的客戶背景資料，撰寫(xiě)訪客報(bào)告，及時(shí)更新客戶信息，保持信息的真實(shí)性及完整性;

　　4、 充分了解客戶需求細(xì)分客戶類型，進(jìn)行分級(jí)服務(wù)管理，分析并挖掘潛在客戶及重點(diǎn)客戶;

　　5、 負(fù)責(zé)收集、整理、歸納政策信息、市場(chǎng)行情以及其他資料，提出分析報(bào)告;

　　6、 負(fù)責(zé)客戶投訴的調(diào)查、分析和處理，負(fù)責(zé)檢查、跟蹤相關(guān)部門的整改情況;

　　7、 了解市場(chǎng)情況，有客戶公關(guān)經(jīng)驗(yàn)和穩(wěn)定客戶資源。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇23

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)房產(chǎn)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)與拓展工作，尋找可合作的房產(chǎn)項(xiàng)目;

　　2、與開(kāi)發(fā)商洽談項(xiàng)目，對(duì)其進(jìn)行成本收益預(yù)測(cè)、撰寫(xiě)項(xiàng)目建議書(shū)、推動(dòng)立項(xiàng)并跟進(jìn)實(shí)施;

　　3、完成項(xiàng)目談判工作及完成項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的相關(guān)流程，完成開(kāi)發(fā)指標(biāo);

　　4、與開(kāi)發(fā)商保持持續(xù)良好的溝通，維護(hù)與合作方的關(guān)系;

　　5、項(xiàng)目回款的跟進(jìn)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉代理公司項(xiàng)目拓展流程，對(duì)地產(chǎn)全案營(yíng)銷有一定的認(rèn)識(shí);

　　3、有明銳的市場(chǎng)洞察力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力，能獨(dú)立完成項(xiàng)目談判、合同擬定及簽約工作;

　　4、有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商或代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇24

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整個(gè)城市公司物業(yè)項(xiàng)目外拓和顧問(wèn)工作業(yè)務(wù)拓展，包含項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃等;

　　2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;

　　3、制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)，同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)、周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和分析反饋;

　　4、制訂月度、季度及年度市場(chǎng)拓展工作計(jì)劃，做到堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)，提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額，同團(tuán)隊(duì)保持無(wú)縫溝通，共同執(zhí)行項(xiàng)目拓展工作;

　　5、組織并定期對(duì)部門團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技巧培訓(xùn);

　　6、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控與效果評(píng)價(jià)、考核等管理工作;

　　任職要求：

　　1、30-45歲，大專以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的商業(yè)中心/住宅/寫(xiě)字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程，至少有一個(gè)完整的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀，對(duì)市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷，有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源，具有獨(dú)立外拓項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì);

　　4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力，較強(qiáng)的品牌營(yíng)銷策劃及推銷能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇25

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司物業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略，制定接管物業(yè)拓展計(jì)劃、方案;

　　2、組織市場(chǎng)調(diào)研，搜集潛在客戶市場(chǎng)信息、物業(yè)招投標(biāo)信息，進(jìn)行成本收益分析，制定可行性實(shí)施方案;

　　3、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)談判制度及流程;

　　4、負(fù)責(zé)組織對(duì)外承接項(xiàng)目接待、洽談，組織完成合同評(píng)審、簽訂工作;

　　5、負(fù)責(zé)組織新承接的物業(yè)管理項(xiàng)目的前期介入等各項(xiàng)管理工作;

　　6、與同行保持良好溝通，了解行業(yè)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀并為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供可行性建議。

　　任職要求：

　　1、全日制大專以上學(xué)歷;

　　2、五年以上本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉物業(yè)管理的政策法規(guī)及各個(gè)環(huán)節(jié)運(yùn)作流程;

　　4、具備出色的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及優(yōu)秀的商務(wù)談判能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇26

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求，制定項(xiàng)目的市場(chǎng)拓展策劃方案;

　　2、撰寫(xiě)市場(chǎng)拓展方案評(píng)估報(bào)告，包括數(shù)據(jù)分析、效果評(píng)估等;

　　3、負(fù)責(zé)按擬定拓展方案，尋找財(cái)稅行業(yè)中小型企業(yè)，洽談并購(gòu)或品牌輸出合作等內(nèi)容

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源、與公司內(nèi)部決策層共同制定發(fā)展計(jì)劃，并監(jiān)督、指導(dǎo)完成計(jì)劃目標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)客戶資源的拓展與維護(hù)，協(xié)調(diào)合作伙伴之間關(guān)系;

　　5、按時(shí)達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。

　　任職資格

　　1、大專及以上學(xué)歷;

　　2、有3年以上相關(guān)財(cái)稅管理或代理記賬行業(yè)市場(chǎng)拓展管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織管理協(xié)調(diào)能力，商務(wù)談判能力

　　4、具備良好的公共關(guān)系協(xié)調(diào)能力;

　　5、敏銳的市場(chǎng)洞察力、項(xiàng)目拓展執(zhí)行力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇27

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)落實(shí)、達(dá)成公司既定的渠道拓展計(jì)劃、目標(biāo);以財(cái)務(wù)收益為重點(diǎn)設(shè)計(jì)并執(zhí)行業(yè)務(wù)發(fā)展策略;

　　2.負(fù)責(zé)意向、目標(biāo)客戶的簽約跟進(jìn)、維護(hù)、反饋;

　　3.完成拓展后期的簽約落實(shí)與合同管理事務(wù);

　　4.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的客戶信息檔案建立與規(guī)范管理;

　　5.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工工作的監(jiān)督、管控培訓(xùn)及指導(dǎo);

　　6.負(fù)責(zé)對(duì)本區(qū)域內(nèi)工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)及資源配置;

　　7.完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù);

　　8.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)調(diào)研及競(jìng)品分析;

　　9.協(xié)調(diào)維護(hù)客戶關(guān)系、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

　　任職要求：

　　1.熟悉珠寶市場(chǎng)，市場(chǎng)營(yíng)銷或珠寶相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

　　2.28-40歲，身體健康、品貌端莊。

　　3.5年以上大中型珠寶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上珠寶行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4.有營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，豐富的線下活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)。

　　5.具有豐富的高端珠寶品牌渠道客戶開(kāi)發(fā)、管理及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力。

　　6.具備優(yōu)秀的職業(yè)道德操守，具備較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的商務(wù)禮儀。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇28

　　職責(zé)：

　　1、跟據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，及時(shí)編制本部門工作方案和年、季、月度工作計(jì)劃并組織落實(shí)。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)及經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行督導(dǎo)，確保經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。

　　3、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)體系人員的績(jī)效考核。

　　4、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)合作方體系的建立與維護(hù)，整合各類資源，建立合格供方數(shù)據(jù)。

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)的管控及審核工作;

　　6、負(fù)責(zé)社商經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的管控及審核工作;

　　7、負(fù)責(zé)租售業(yè)務(wù)的管控和審核工作;

　　8、負(fù)責(zé)美居業(yè)務(wù)的管控和審核工作;

　　9、負(fù)責(zé)完成本部門的各項(xiàng)工作指標(biāo)，并組織本部門的員工分工協(xié)作加以實(shí)現(xiàn)。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，年齡30-45歲;

　　2、抗壓能力強(qiáng)，有一定的資源或具備外拓市場(chǎng)的潛力;

　　3、溝通能力強(qiáng)，服從管理

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)表述 篇29

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司對(duì)外市場(chǎng)(購(gòu)物中心、一線商城)拓展工作，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)商城高層和政府方的商業(yè)洽談;

　　4、負(fù)責(zé)處理對(duì)外公共關(guān)系，支持配合零售部門的相關(guān)需求，和投資部安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通能力;

　　3、具備豐富的高端商場(chǎng)、購(gòu)物中心的拓展商洽經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉全國(guó)物業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀，對(duì)市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷;

　　5、工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘市場(chǎng)需求及商業(yè)機(jī)會(huì);

　　6、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力，有較強(qiáng)的品牌意識(shí);