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物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容

發(fā)布時間:2024-11-18

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容(精選28篇)

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇1

  1.熟悉物業(yè)客服板塊各項工作;

  2.能夠帶領客服團隊完成公司下達各項工作任務;

  3.對物業(yè)費收、催繳有獨特經(jīng)驗;

  4.有基礎財務知識,辦公軟件使用熟練;

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇2

  1.帶領部門做好各項工作,協(xié)調完成客服部其他崗位的日常工作安排。

  2.組織員工進行相關培訓、員工考核等,做好相關質量表格記錄,不斷提高員工的服務水平及服務質量。

  3.負責日常現(xiàn)場工作的的檢查及監(jiān)督,對業(yè)主的要求及時處理并上報給客服主管。

  4.負責安排客戶的日常溝通工作。

  5.負責督導崗位日常工作,按上級的接待要求,按作業(yè)規(guī)程做好檢查與督導員工各項的服務工作。

  6.負責會務人員現(xiàn)場服務工作安排及帶領會務人員對會場的布置,參與會務服務工作,并監(jiān)督指導。

  7.負責重要接待與訂會人員銜接會議需求;負責接待現(xiàn)場服務人員工作安排并帶領服務人員對會場進行布置;并監(jiān)督指導客服人員的各項工作。

  8.負責檢查每月月底對各崗位質量記錄表格檢查并完成存檔。

  9.負責前臺崗位日常工作巡視檢查、監(jiān)督工作,遇突發(fā)事件及時匯報部門主管以及重要賓客的接待安排,臨時突發(fā)性事件的處理。

  10.完成領導交辦的其他工作任務。

  11.突發(fā)事件的應急處理工作。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇3

  1、負責園區(qū)項目客服部的日常管理工作;

  2、收取及審閱每天的投訴記錄、巡查報告及管理日志,并跟進處理;

  3、接受及處理業(yè)主(住戶)投訴,并予記錄,對違章操作或行為應及時制止或按規(guī)定處理,重要事件要向項目經(jīng)理報告;

  4、準時向業(yè)主(住戶)派發(fā)各種費用的交費通知單,并督促下屬及時收繳各項物業(yè)管理費及其他費用,統(tǒng)計各項費用的收繳率并向項目經(jīng)理匯報。

  5、跟進處理突發(fā)事件;

  6、編寫部門管理月和年報告;

  7、熟悉管理處各項管理制度、收費標準、客戶情況及網(wǎng)格片區(qū)、各類房屋、公共設施的分布、機構和安全檢查要求,掌握室內房屋基本結構,防止違章帶來不利因素。

  8、定期收集、整理、歸檔條線檔案及運營記錄等,確保存檔記錄資料的齊全及有效性。

  9、 負責定期對服務質量進行統(tǒng)計、分析,并提出整改方案;

  10、協(xié)助工程維修部組織轄區(qū)內房屋建筑、設施設備的大、中、小修及更新工作和業(yè)主(住戶)的裝修審核、監(jiān)督;

  11、組織策劃開展小區(qū)各種社區(qū)文化活動及宣傳工作,豐富社區(qū)文化生活;

  12、領導交辦的其他工作。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇4

  1、熟悉、了解公司的各項規(guī)章制度,熟練運用物業(yè)管理各類相關軟件;

  2、監(jiān)督本部員工遵守各類規(guī)章制度,合理安排客服部工作,巡察本部門各崗位工作的開展情況,保持物業(yè)服務中心工作秩序正常、有序;

  3、督促、收取物業(yè)管理費用(水、電、煤費用),進行空置房的統(tǒng)計,與財務核對收繳情況;

  4、做好重大投訴的處理及匯報工作;

  5、定期回訪業(yè)主,配合完成市場文化活動;

  6、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理對物業(yè)服務部門的建立;

  7、做好上傳下達工作,協(xié)調本部及各部之間關系,保證本部門工作的正常開展;

  8、完成物業(yè)服務中心項目總交辦的其他各項工作任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇5

  1.負責客服部的質量管理工作;

  2.制定與完善客戶服務管理標準,規(guī)范和完善相關崗位職責,優(yōu)化客戶服務流程;

  3.客服團隊的培訓與考核;

  4.處理及協(xié)調業(yè)主的投訴并對業(yè)主提出的建議做可行性分析;

  5.提升客戶滿意度;

  6.維持公司良好的公共關系,梳理優(yōu)質的服務形象;

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇6

  1) 負責本部門員工日常管理工作,排班、考勤、監(jiān)督、檢查、考核工作。2)定期拜訪客戶,及時收集和整理客戶的建議和信息,完成對客戶的定期滿意度調查、統(tǒng)計、分析;積極與客戶溝通及反饋,與客戶建立良好的關系。

  3) 負責客戶服務部對外發(fā)文及各類通告的起草工作,做好客戶往來文件的登記和回復。

  4) 負責物業(yè)管理費及其他服務費用的收繳、催繳管理工作。

  5)負責日常工作投訴處理并及時協(xié)調相關部門。

  6) 對客戶服務人員進行業(yè)務技能及公司各項制度培訓。

  7) 對突發(fā)事件及進行應急處理,控制事態(tài),并及時向上級匯報。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇7

  1. 嚴格按照公司文件管理制度的要求進行作業(yè),配合本部門經(jīng)理監(jiān)督、管理,提出合理化的意見與建議;

  2. 協(xié)助接待和處理業(yè)戶投訴、回訪工作和信息反饋工作,并制定糾正和預防措施并上報客服部經(jīng)理;

  3.完成領導交代的其他事物。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇8

  1)全面負責寫字樓客戶服務工作,建立部門各項,制訂,組織開展各項工作;

  2)監(jiān)督及指導本部門員工的工作,負責部門之間的溝通聯(lián)系;

  3)定期抽查、巡視大廈公共地方和本部工作崗位,掌握大廈情況,做好交、收樓及裝修工程前的準備及善后工作,對執(zhí)行過程進行檢查監(jiān)督;

  4)定期進行客戶回訪及意見調查工作,及時跟進處理匯報;

  5)處理突發(fā)事件,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,消除事故隱患;

  6)負責對本部門進行培訓、考核評估,確保下屬員工的`工作能力及服務水平。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇9

  1.負責管轄物業(yè)管理的客戶管理工作,履行計劃、組織、監(jiān)督、協(xié)調職責;

  2.執(zhí)行公司的有關規(guī)定及管理目標,并按需要督促執(zhí)行情況;

  3.負責處理客戶投訴、客戶溝通等;

  4.執(zhí)行公司的有關規(guī)定及管理目標,進行績效考核;

  5.巡視管理區(qū)域,監(jiān)督客服服務工作的質量;

  6.收繳物業(yè)管理費用,完成上級交辦的其他工作任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇10

  1、負責客戶服務部門工作的日常管理;

  2、負責及時處理下屬未能有效解決的投訴、突發(fā)事件;

  3、處理客戶重大投訴與建議,負責與公司內部、客戶進行溝通與協(xié)調;

  4、負責提升管理小區(qū)的物業(yè)費收繳率和客戶滿意度。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇11

  1、負責物業(yè)服務中心日常管理工作、小區(qū)文化建設;編寫及完善客服部管理文件,制定工作計劃,督導工作落實;

  2、不定時巡視檢查小區(qū)大廈,負責客服投訴處理跟進、客戶回訪工作;

  3、負責小區(qū)日常化的管理工作,以及小區(qū)周邊衛(wèi)生督導工作;

  4、負責物業(yè)服務中心運營相關報表的制定分析;

  5、組織實施部門及班組培訓,按公司要求對員工進行績效考核;

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇12

  一、任職資格:

  1、物業(yè)管理、城市管理、旅游管理等相關專業(yè)大專以上文化程度,取得《物業(yè)管理部門經(jīng)理》以上上崗證書;

  2、從事物業(yè)工作3年以上,物業(yè)客服管理工作2年以上,具有一定工作業(yè)績;

  3、熟悉物業(yè)管理條例、法規(guī)。

  二、崗位自責:

  1、負責客服部的日常管理工作;

  2、制定周、月、季、年的工作計劃,組織實施并根據(jù)工作情況適時調整;

  3、協(xié)助工程部進行新接管物業(yè)的驗收、移交工作;

  4、負責對業(yè)主裝修的`審批、監(jiān)督、檢查驗收工作;

  5、積極處理好業(yè)主、開發(fā)商和物業(yè)公司三者的關系,發(fā)生問題及時溝通;

  6、了解物管區(qū)域的設施設備情況,監(jiān)督收費員收費和任務完成情況。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇13

  1、及時察看及回復網(wǎng)上論壇投訴(一天不得少于三次);

  2、對公司級客戶投訴(來信、來訪等),及時與相關部門共同解決,回復業(yè)主。

  3、定期對投訴案件進行統(tǒng)計,編寫《案例共享》,完善經(jīng)驗庫;

  4、做好項目入住的現(xiàn)場三級客訴接待工作;

  5、根據(jù)監(jiān)督員和重點客戶回訪情況,將客戶提出的建議和意見進行反饋,與品質、技術、售后對業(yè)主提出問題進行落實跟蹤;

  6、收集匯總各項目好的經(jīng)驗和業(yè)主表揚信,將有代表性的.提供給公司內刊編輯發(fā)表;

  7、每年組織1~2次《業(yè)主調查表》工作,提供分析報告;

  8、物業(yè)管理相關法律法規(guī)的研究;

  9、配合各開發(fā)公司銷售部產(chǎn)品推廣活動的目標客戶組織工作;

  10、牽頭推動項目客戶資源再生工作;

  11、完善業(yè)主信息資料庫,根據(jù)各開發(fā)公司需要提供意向客戶資料;

  12、與各開發(fā)公司對接,確認推薦成功;

  13、制定客戶資源再生工作流程性文件,對縱向管理的宣傳員進行相關知識培訓;

  14、每月對新項目進行銷售回訪,及時將問題反饋項目跟進解決;

  15、規(guī)范各項目宣傳欄;

  16、根據(jù)項目特色,每月組織2~3個社區(qū)文化活動;

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇14

  1、以身作則,調動員工積極性,保質、保量地完成各項工作。

  2、加強業(yè)務學習,提高能力,促使各部門工作實施標準化、科學化、現(xiàn)代化,有權向公司領導提出創(chuàng)新改革的意見和建議。

  3、協(xié)助經(jīng)理草擬各類文稿,審核工作,有權檢查、督促崗位責任制在操作層的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見。并協(xié)助經(jīng)理完善各項規(guī)則制度。

  4、收集有價值的物業(yè)信息,為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策,對外積極開展公司新業(yè)務。

  5、協(xié)調本部門與各部門的關系,合理調配人力和物力資源。

  6、對本部門員工進行培訓和考核工作,不斷提高員工的'業(yè)務水平和服務質量。

  7、加強與各部門的聯(lián)系和溝通,協(xié)調各部門工作運作和人際關系。

  8、組織開展交接驗收、入伙管理、二次裝修以及小區(qū)日常管理等相關工作。

  9、查看客服人員的各項工作記錄表,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并做好各項處理結果的評定工作。呈交每個月工作計劃和總結。定期召開部門例會,不斷的總結和改進工作。

  10、完成經(jīng)理交辦的各項任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇15

  1、協(xié)助物業(yè)服務中心主任管理轄區(qū)綠化、衛(wèi)生、社區(qū)文化方面的管理服務工作。

  2、處理分管責任工作范圍內的突發(fā)事件以及業(yè)主投訴。

  3、督導下屬執(zhí)行回訪制度,定期了解業(yè)主對物業(yè)服務中心各項服務的意見和建議。

  4、制定、貫徹、落實本部門崗位責任制。

  5、監(jiān)督分管責任范圍內的服務質量。

  6、負責確保本部門質量記錄的'完整、準確有效,并做好相應的歸檔工作。

  7、負責培訓本部門人員的文化素質、工作能力及業(yè)務技能。

  8、完成領導交辦的其他任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇16

  1、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理制定客服部工作計劃和操作流程,完善客服部各項制度;

  2、監(jiān)督本部員工遵守各類規(guī)章制度,合理安排客服部工作,巡察本部門各崗位工作的開展情況,保持物業(yè)服務中心工作秩序正常、有序;

  3、督促、收取物業(yè)管理費用(水、電、煤費用),與財務核對收繳情況;

  4、做好重大投訴的處理及匯報工作;

  5、定期回訪業(yè)主或客戶,落實完成滿意度調查、訪客報告等相關工作;

  6、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理做好對物業(yè)服務部門的日常管理;

  7、做好上傳下達工作,協(xié)調本部及各部之間關系,保證本部門工作的正常開展;

  8、完成物業(yè)經(jīng)理交辦的其他各項工作任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇17

  1、負責案場客服條線管理、培訓、巡查、補崗;

  2、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定部門發(fā)展規(guī)劃,并持續(xù)優(yōu)化客服體系、創(chuàng)建服務模式;

  3、梳理部門管理規(guī)范,制定和完善客戶服務標準和服務流程;

  4、監(jiān)督本部門的工作流程及規(guī)范的執(zhí)行情況,并及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇18

  1、貫徹執(zhí)行公司的方針、決策,完成物業(yè)經(jīng)理下達的各項工作指令。全面負責客服部的日常事務和管理。

  2、制定和完善各項規(guī)章制度,負責物業(yè)管理方案的具體落實。

  3、掌握小區(qū)業(yè)主情況,及時組織解決業(yè)主投訴,不能解決的及時上報。不拖沓,不隱藏。

  4、對業(yè)主所報修的房屋質量、公共區(qū)域部位的維修,做到及時安排,及時跟進落實,并積極反饋。

  5、隨時掌握小區(qū)物業(yè)費、管理費等各項費用的繳納情況,并做好相關費用的催繳組織工作。

  6、定期組織進行業(yè)主訪談工作,增強與業(yè)主的溝通和聯(lián)系,了解業(yè)主需求與心聲,并采取有效措施及時解決。

  7、結合小區(qū)實際情況,積極向公司提出改善意見和建議。

  8、定期巡視小區(qū)內的.公共設施設備,組織處理各類故障及突發(fā)事件。

  9、做好業(yè)主入住手續(xù)的辦理、業(yè)主資料的整理及保管等工作。

  10、做好來訪、投訴、報修等各項記錄,并積極落實跟進并反饋。

  11、完成物業(yè)經(jīng)理交辦的其他工作。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇19

  1、所管轄區(qū)的客戶服務、裝修、管理費催收、業(yè)戶投訴等服務管理工作。

  2、組織人員對所管轄區(qū)域內的重大欠費按流程進行催收。

  3、指導、監(jiān)督、檢查下屬人員的禮儀、禮貌、業(yè)務水平及工作技巧等。

  4、制定所管轄區(qū)內的工作計劃及物品需求計劃,并保證計劃的貫徹執(zhí)行。

  5、負責協(xié)調與其他部門之間的關系,使工作能夠順利完成。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇20

  1、主持客戶服務中心工作,執(zhí)行和完善客戶服務中心有關規(guī)章制度、服務標準、作業(yè)流程、績效考核辦法及緊急情況應急預案并組織實施。

  2、負責客戶投訴事宜協(xié)調處理,對重大客戶投訴及時向所在項目領導及公司相關部門匯報,同時跟蹤處理結果。

  3、負責重大報事報修、投訴、委托及合理化建議的跟蹤處理。

  4、負責轄區(qū)內各項社區(qū)文化活動的策劃、組織、實施。

  5、負責管理項目的業(yè)主論壇發(fā)言監(jiān)督、管理。協(xié)調業(yè)主的各項矛盾糾紛,并定期對業(yè)主進行訪問,及時了解業(yè)主需求、改進提高客服工作。定期開展業(yè)主滿意度調查。

  6、督導檢查客服前臺、監(jiān)控中心等各崗位的工作記錄,將全面質量管理體系落到實處。

  7、負責統(tǒng)籌各類費用收取收,欠費催收。協(xié)助公司財務管理部進行財務檢查。編制月收費報表。負責收費單據(jù)的保管及帳務處理。

  8、負責客戶服務中心內部管理工作。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇21

  1、熟悉物業(yè)管理及相關的法律、法規(guī)和政策以及各類物業(yè)管理知識,并能有效運用;

  2、對小區(qū)物業(yè)管理服務工作計劃積極提出意見和建議;

  3、協(xié)助接待和處理業(yè)戶投訴、回訪工作和信息反饋工作,并制定糾正和預防措施并上報項目經(jīng)理;

  4、建立與業(yè)主密切友好的關系,熟悉小區(qū)業(yè)主情況,積極與業(yè)主交流、溝通,定期訪問業(yè)主;

  5、及時向項目經(jīng)理反映業(yè)主的意見和建議;

  6、熟悉小區(qū)房屋及各類公共設施的結構和管理要求,及時滿足業(yè)主合理要求;

  7、做好業(yè)主(用戶)進住工作,建立業(yè)主(用戶)檔案,簽署有關管理協(xié)議,配合工程部進行裝修監(jiān)管,裝修結束,組織驗收,建立業(yè)主(用戶)工程檔案;

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇22

  1、主持項目客服部工作;

  2、建立項目客服類管理規(guī)范,并組織培訓實施;

  3、負責制定客戶拜訪計劃,客戶投訴的處理及風險預估;

  4、統(tǒng)籌項目品質工作開展。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇23

  物業(yè)客服主管崗位職責:

  1、負責主持客服的全面工作,協(xié)調、督導轄下各員工工作。

  2、貫徹執(zhí)行公司各項方針、決策,全面負責客服的日常事務和管理工作。

  3、按照物業(yè)服務中心規(guī)章制度,檢查、督促、考核部門員工服務工作質量,落實獎罰措施,不斷提高服務水平。

  4、負責制定本部門的工作計劃,并組織實施。根據(jù)具體情況安排本部門人員工作。

  5、掌握樓宇業(yè)主情況,及時組織解決業(yè)主投訴,不能解決的及時上報。

  6、對樓宇的'質量維修進行及時跟進,并將信息反饋有關部門。

  7、時掌握管理費、水電費等繳納情況,及時做好管理費催繳的組織工作。

  8、做好樓宇清潔、園林綠化等監(jiān)督管理工作。

  9、定期組織進行業(yè)主訪談工作,增強與業(yè)主的溝通和聯(lián)系,了解業(yè)主需求與心聲,并采取有效措施及時解決。

  10、做好與各部門的橫向配合工作。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇24

  1、自覺遵守國家和省市的法律、法令、政策以及公司、管理處的各項規(guī)章制度;

  2、負責本部門職責范圍內的工作的策劃、監(jiān)督、指導;

  3、負責每月向管理處主任(經(jīng)理)提交本部門工作計劃及工作總結;

  4、負責對本部門員工進行定期、不定期考核,向主任提交本部門員工的工作績效報告;

  5、堅守崗位,認真接待客戶,對客戶的投訴要耐心解釋、及時處理(一般在24小時內處理完畢);投訴處理率達100%;

  6、熟悉所轄物業(yè)樓宇的結構、樓宇的排列、單元數(shù)、戶數(shù);管線的走向;各種設備的操作方法和開關位置;樓宇和公共設施的維修養(yǎng)護要領和常見故障、常用維修方法;客戶的.種類、數(shù)量、居住人員情況;督促部門員工及時收繳管理費,收繳率達95%以上;;

  7、熟悉有關物業(yè)、市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等管理規(guī)定,并能熟練運用;負責制訂所轄物業(yè)管理服務工作計劃,監(jiān)督、指導、檢查本處綠化、治安、清潔等員工做好本職工作;

  8、負責處理所轄物業(yè)內重大違章、違法、違紀行為和重大突發(fā)事件;懂得發(fā)生火災、臺風、治安案件時的應急處理辦法,并且能夠有效及時地組織、安排處理;

  9、堅持定期詳細巡查所轄物業(yè)及其他部門工作,發(fā)現(xiàn)存在及潛在問題,及時安排、處理改進有關工作;

  10、負責指導、監(jiān)督員工建立健全管理檔案,定期查詢檔案情況,如有檔案不全或丟失情況,應及時組織、安排解決;

  11、完成上級領導交辦的其他任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇25

  1、負責每日客戶服務請求的接待和落實,做好相關記錄,保持良好的服務態(tài)度和服務形象。

  2、接聽打入物業(yè)管理處的總機電話,并做好轉接和處理工作。

  3、負責日常客戶投訴的接待工作以及時反饋給相關部門,同時做好跟蹤處理工作,必要時上門回訪,給予解釋。定期整理投訴分析。

  4、認真做好報修服務單的`處理工作,并及時做好回訪工作。

  5、認真做好接待區(qū)域的整理和布置工作,保持接待區(qū)域的良好環(huán)境。

  6、認真做好日常接待記錄,并在工作日結束前進行移交。

  7、認真做好日常巡樓工作,并記錄下缺陷,及時報修。

  8、及時完成領導布置的其他工作。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇26

  1.制定不同物業(yè)類型客戶服務標準,在物業(yè)服務項目推廣實施;

  2.指導和檢驗各管理處客戶投訴管理、客戶關系維護、社區(qū)文化建設工作,對不規(guī)范執(zhí)行工作事項提出整改要求,并跟進實施,有效落實公司客戶管理工作政策,實現(xiàn)公司客服管理工作的標準化;

  3.按照部門制定的年度現(xiàn)場檢驗計劃實施;編制現(xiàn)場檢驗報告,反饋給品質專員,跟蹤驗證各管理處改進效果,協(xié)助各管理處改進;

  4.受理公司層級的有效客戶投訴,并跟蹤各管理處落實投訴處理,回復客戶,維護客戶和公司權益;

  5.審核管理處年度社區(qū)文化活動計劃,提升公司各管理處客戶滿意度;

  6.收集客服方面的實踐與創(chuàng)新并推廣;收集并發(fā)布行業(yè)標桿、競爭對手、合作方客服方面的信息,從而優(yōu)化客戶服務專業(yè)系統(tǒng)。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇27

  (1)根據(jù)工作實際制定管理處的工作流程;

  (2)合理分配本部門人員,定期召開部門內部工作會議,分派工作,解決疑難問題;

  (3)制定本部門員工的培訓計劃,以及培訓的.檢查落實工作,加強內部管理與溝通,全面掌握本部門員工的工作開展情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,指導工作;

  (4)負責本部新員工的入職引導工作及本部門員工的考核工作;

  (5)檢查督促物業(yè)管理費用的收取工作;提高收費率;

  (6)負責組織、協(xié)調業(yè)主入住、裝修手續(xù)各項工作的順利開展,并指定專人建立客戶檔案并妥善保管;

  (7)負責小區(qū)的業(yè)主投訴及回訪工作,提高員工的滿意度,并寫出工作總結;

  (8)接待業(yè)主投訴;

  (9)完成經(jīng)理交辦的其它任務。

物業(yè)客服主管工作職責_物業(yè)客服主管工作內容 篇28

  1、在管理處經(jīng)理的干脆領導下開展工作,全面負責物業(yè)效勞中心客服部工作;

  2、對所屬區(qū)域物業(yè)的清潔、綠化與消殺工作質量負責;

  3、負責客戶需求效勞質量的有效監(jiān)控;

  4、對管理處有效開展轄區(qū)社區(qū)文化活動,各類檔案資料管理標準負責;

  5、負責本部門的.培訓與考核組織工作;

  6、組織定期、非定期的客戶看法調查與分析,確保客戶的滿足率;

  7、負責組織所屬轄區(qū)的管理費、水電費、本體修理基金剛好催收;

  8、負責與客戶的溝通與協(xié)調工作并處理日常的投訴問題;

  9、負責收集、整理并保存各類運行資料記錄,檢查各崗位記錄的有效性、標準性;

  10、負責統(tǒng)計管理處各部門所需辦公物料的申購打算,報管理處經(jīng)理審核;并負責組織人員檢驗和試驗選購物料是否合格,對入庫的物資負責;

  11、負責部門人員考勤監(jiān)管,加班數(shù)據(jù)審核,做好加班管控工作。

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