物業管理專員職責(精選32篇)
物業管理專員職責 篇1
1.制訂物業管理的制度、物業檢查流程規范;
2.執行政府各項法規、法令及物業管理公約,妥善處理一切緊急及突發事件;
3.負責跟蹤、檢查項目所在地租戶裝修中涉及的施工安全、設備使用安全、用電安全,并視檢查情況及時擬寫檢查告知函,整改通知單等;
4.配合租戶裝修的驗收工作;
5.負責租戶物業管理費、水電費催繳工作;
6.配合項目地保安、保潔監督工作,協調和管理綠化等相關工作;
7.完成領導安排的其他工作;
物業管理專員職責 篇2
1、協助企服經理建立企服條線標準化服務體系、績效管理等管理制度建設;
2、監督各園區項目企服條線的年度計劃、物業管理服務相關費用的收費率指標的制定,并會同財務組催繳欠費,落實公司考核標準;
3、協助上級負責企服條線標準化制度的培訓體系建設,包括客服禮儀、會務接待、對客接待、溝通技巧等;
4、負責細化企服人員各工作職能、日常工作監督實施及進度跟蹤;
5、負責策劃和組織落實為客戶提供各項服務、聯誼和交流活動
6、對客戶、業主重大投訴及時妥善處理,定期對業主進行回訪,提升客戶服務滿意度,
7、負責管理本部門業務資料的收集、整理、歸檔
物業管理專員職責 篇3
1、協助部門負責人處理物業服服務中心的日常工作;
2、妥善處理業主投訴,負責所轄樓棟業主的關系維護與報修問題維修跟進和反饋;
3、定期做好業主回訪工作和信息溝通工作,為客戶滿意度的提升打好基礎;
5、負責所轄樓棟物業管理費收費通知單的發放與物業費的催繳工作;
6、參與服務中心社區活動的策劃、籌備和開展。
物業管理專員職責 篇4
1、受理業主來電來訪和投訴,及時登記、跟進、落實和反饋;
2、負責巡視檢查管理區域內設施設備、安全防范和綠化、環境衛生;
3、負責管理區域內各項費用的催繳,并按時向上級部門提供各種報表;
4、按規定做好日常管理工作的自檢,接受上級的監督檢查;
5、完成領導交辦的其它工作。
物業管理專員職責 篇5
協助部門經理管理區域內的日常巡視,并做好相關記錄;
整理收集到用戶、市場等各類信息,形成結果;
負責產業園區的檢查,公共設備跟進;
協助部門經理做好監督工作及時處理突發應急事宜;
負責定期對欠費單元按公司規定進行電話、家訪、出文的催收工作;
完成上級領導交辦的其他事項。
物業管理專員職責 篇6
1、領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作的能力;
2、執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與有關各部門保持良好關系;
3、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4、妥善處理一切緊急及突發事件;
5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
6、負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7、負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8、負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序;
9、負責統籌項目社區經營及租售等增值服務業務的開展。
物業管理專員職責 篇7
1、負責做好物業管理、安保、消防及部分行政工作;
2、對接業主、租客,落實實施相關需求;
3、協調、安排保安、保潔、外包維修事宜;
4、協調、完成上級交辦的各項任務及各自范圍內的工作;
5、協調、安排、對接外部檢查;
6、發揮工作主動性,服從上級領導的工作安排,搞好員工間的團結和協調;
物業管理專員職責 篇8
1、跟進商戶進場、裝修、營運、撤場各類工作,妥善處理客戶投訴,不斷提升服務水平;
2、根據營運管理規章制度,進行商戶管理,營造優越的營商環境;
3、定期對商戶銷售進行統計分析,負責與商戶的合作及溝通,持續提升商戶經營能力;
4、日常商場安全、衛生巡檢,處理日常突發事情,做好現場巡檢交接反饋,對接物業巡檢工作;
物業管理專員職責 篇9
1、負責物業服務業務受理工作、客戶咨詢和投訴受理工作;
2、負責客服中心日常事務的處理與人員的協調,包括記錄往來電話、客戶委托等;
3、負責客服中心服務需求的記錄、派工、跟進、回訪、統計工作;
4、負責記錄并受理租戶投訴或意見,填寫客戶投訴單,及時傳遞,并及時上報上級,并做好跟蹤及回訪工作;
5、負責服務中心物資庫存盤點,臺賬維護。
物業管理專員職責 篇10
1、每日巡查項目區域,負責項目內商戶需求的受理、解決、跟進、回訪、統計和上報工作,加強與商戶的溝通,提升商戶的滿意度;
2、協助商家完成物業手續的辦理(裝修、開業等);
3、負責更新項目軟件系統及小程序的商戶信息及數據;
4、每月協助業主進行物業費、租金的收(催)繳工作;
5、完成各類數據的統計,并定時上報。
物業管理專員職責 篇11
1.負責所轄區域商戶租金及管理費的收繳、統計及欠費原因分析及合同到期商戶的續租談判及費用收繳工作;
2.定期走訪、收集所轄區域商戶意見和建議,并負責所轄區域園區商戶關系維護工作;
3.負責收集整理、分析所轄區域商戶經營信息;
4.負責所轄區域商戶檔案建立、資料收集及更新等工作;
5.配合支持所轄區域商戶各類活動的開展;
6.負責所轄區域商戶經營行為的管理工作;
7.完成上級交辦的其他工作。
物業管理專員職責 篇12
一、負責公司物業項目的招商、新租、續租的工作。
二、認真進行客戶關系維護與客戶資源管理,與客戶進行良好的合作關系。
三、負責物業項目的租金及租賃相關費用的收繳工作。
四、及時輸入打印收費通知單,保證費用的按時收繳,并對繳納情況隨時進行統計,做好欠費催收工作。
五、負責對公司所有的空租物業進行統一管理,按時查驗物業狀況。
六、負責周邊市場的租賃行情的收集、分析工作,以及行業內信息以及政府的相關政策收集工作。
物業管理專員職責 篇13
1、物業安全管理制度、計劃、報告類文件編制及整理、歸檔;
2、物業安全臺賬建立、管理;
3、物業設施設備日常維護、維修記錄及安全巡查記錄保存、歸檔;
4、物業水、電、園林綠化及清潔供應日常管理;
5、公司進出行政車輛及人員備案管理;
6、物業安全相關手續辦理,如進場裝修施工手續等;
7、及時有效傳達物業安全通知;
8、配合接待外部各項安全檢查及審核工作;
9、配合組織物業安全培訓、演習演練工作;
10、其他物業安全事項跟進、聯絡、提醒等;
11、完成部門日常事務及其他外聯工作。
物業管理專員職責 篇14
1、 負責公司固定資產采購、物資供應商篩選維護、大型活動會議物資采購協助、固定資產盤點;
2、負責維護集團職場的衛生、綠化、消殺情況,監督全國各職場落實開展物業管理工作,記錄及處理,如植物的保養、物資的擺放、水電的檢查等;
3、負責全國各職場的裝修招投標,監督執行;
4、負責辦公室物業維護工作,維修項目的申報;
5、處理與租賃房的各項問題,跟進租金支付及發票開具,租約續期等事宜,并及時反饋;
6、對集團關于職場管理的合同進行歸檔并分類保管;
7、上級領導交辦的其他工作。
物業管理專員職責 篇15
1、 負責大廈公共設備的檢查工作;
2、 負責水、電、綠植、休息區的管理工作;
3、 負責與保安、保潔進行溝通對接工作;
4、 負責每日整體大廈巡檢工作;
5、 負責檔案管理、會務支持工作;
6、 負責上級領導安排的其他工作 。
物業管理專員職責 篇16
職責
1、負責地區物業底盤建設,制度流程落地執行與優化;
2、負責物業服務類需求處理,如尋址、甄選、談判、合同簽署、裝修、物業供應商引入與管理等,不斷提升服務水平與效率,降低服務成本;
3、負責物業成本分析與管控,支持經營決策;
4、對物業服務交付質量進行監督和管理改善。
任職要求
1、本科及以上學歷,物業管理相關專業優先;
2、2年以上相關工作經驗;
3、熟悉物業管理操作流程及實施等事務;
4、親和力強,積極主動,有大局觀,具有強烈的責任心和事業心,優秀的溝通能力和抗壓能力,團隊協作能力。
物業管理專員職責 篇17
職責:
1、負責物業部門的規劃、組織以及物業管理制度的建立健全;
2、根據物業部門的工作內容進行人事管理和工作安排;
3、負責物業部門團隊招聘、管理、安排;
4、負責辦公樓安保、綠化、保潔、工程、費用核算、合同租賃等事宜;
5、負責公共設施和各項基礎設施的維修、維護管理工作;
6、處理各類應急突發事件及公司安排的各類型專案。
任職要求:
1、全日制本科學歷;
2、1年以上物業管理工作經驗;
3、熟悉物業公司的運作方式及物業管理服務各項工作及其操作規范,熟悉有關物業管理的各項規章制度及國家相關的法律、法規。
4、吃苦耐勞,具有較強的溝通影響力,突發事件應對能力強。
物業管理專員職責 篇18
1.負責客戶及來訪人員的接待工作,為用戶提供有關大廈管理的咨詢服務。
2.按工作程序接聽每一個電話,對客人的詢問要規范、熱情、禮貌、準確地解答。及時準確作好每一個投訴及報修電話的記錄,并定期整理記錄單交文員歸檔。
3.每日對未完成工作單進行跟蹤,直至工作單完成。如超過規定期而未完成的工作單應及時上報主管。
4對大廈內發生的突發事件沉著處理,配合監控室及部門主管按規定的處理程序聯系相關部門,保證電話線路的暢通。
5.對大廈公共設備、設施進行巡視檢查,發現問題及時報修,并跟進處理結果。
6.檢查監督管轄區域設備設施運行情況,及時將工作維修內容報告主管。
物業管理專員職責 篇19
1.主持日常管理工作,根據各時期的實際狀況,提出改進和提高物業管理工作水平的意見措施;
2、對公司和業主雙方負責和匯報工作,按時向公司和業主提交工作計劃和小結,聽取業主的意見和要求,并在規定期限內落實執;
3、負責召集員工每月例會,檢查工作落實情況,布置工作任務,協調員工關系,就項目物業管理執行中的問題提出解決方案,若發生重大事件或超出崗位職責權限的應立即向公司和業主匯報;
4、進行巡視,對設備運行保養、安保、保潔和綠化等方面的服務情況進行了解,每天檢査各個重點環節,發現問題及時解決;
5、發生緊急事件時,立即組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執行;對發生的緊急事件應在事后組織相關責任人員總結、學習,分析原因并寫出報告向公司和業主匯報;
6、每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環境等方面的綜合性檢查,及時解決發現的問題,或書面通知有關員工,要求整改;
7.監管財務各類款項的收支,督促帳目日結日清,控制成本、編制預算;
8、統一協調各員工的工作,并檢査其工作狀況和落實情況;
9、負責對分包合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作情況進行監督、檢査、評定;
10、負責參與、組織每季的物業管理質量大檢査及配合作好質量管理體系評審的有關工作;
11、負責外部的溝通和聯系,及時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結果;
12、積極與上級公司和政府相關部門理順關系,創造良好的外部環境。
物業管理專員職責 篇20
職責:
1.負責物業辦公室的有關事務性工作的接待及來訪客人
2.幫助物業部經理整理、打印各類報告、文件資料及技術資料等
3.協助經理做好部門預算、工作計劃、報告、各類統計、工作總結以及呈報上級文件(寫作能力良好者優先)。
4.對公司的通知、文件要做到及時上傳下達,并負責物業部內部的文件、資料、通知的傳閱和回收
5.負責有關資料、文件的收發和分類歸檔,準確無誤地填制各種報表和表格,經物業部經理簽字后上報相關部門。
6.負責物業部人員的考勤(出勤、年假、加班等)、福利(工資、獎金、加班費)、勞保用品的申報、領取和發放。
7.保潔管理經驗。
任職要求:
1、行政管理或相關專業大專以上學歷;
2、一年以上相關工作經驗;
3、具備一定的行政管理知識;
4、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協調以及語言表達能力;
5、熟練使用office辦公軟件及CAD等軟件;
物業管理專員職責 篇21
1、在物業經理領導下,具體行使管理、監督、協調服務的職能;
2、負責協助管理清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作;
3、全面掌握區域物業公共設施、設備的使用過程;
4、收集有價值的物業信息,為推動公司物業管理工作的發展出謀劃策;
5、負責公司業戶接待工作,做到儀表端莊、態度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩健;
6、完成辦公室臨時交辦的工作;
物業管理專員職責 篇22
1. 依照物業主任的編排,在太古匯商場每層樓進行執勤巡查;
2. 確保物業內各類設備正常運作;
3. 處理客戶的資詢、意見、投訴等事宜;
4. 有效執行各類工程的管理工作;
物業管理專員職責 篇23
1.要認真完成商場下達的各項工作任務,切實維護商場信譽及消費者權益。
2.協助商戶進場裝修,解決裝修過程中遇到的問題;
3.負責商戶的日常管理,每天不定時巡場;
4.及時解決、上報商戶反映的問題;
5.及時發放各類費用催繳單據并收費;
6.定期了解商戶的經營狀況。
7.監督本商場各品牌的形象,隨時檢查各品牌的裝飾擺放物是否規范,各類設施是否齊全、有損害,發現有影響商場形象的現象立即督促其整改。
8.認真學習商場法規和國家有關規定,不斷豐富專業知識,提高專業素質,樹立良好的職業風范。
9.對于顧客口頭或書面提出的各種投訴,應于當天提出處理意見。
10.負責商戶進退場和營業員進出場管理。
物業管理專員職責 篇24
職責:
1、負責物業的日常巡視,做好“巡視記錄”;
2、負責對業主資料的登記、收集、存檔、保管工作;
3、負責所管轄范圍內的管理費的催收工作;
4、接待業戶辦理裝修申請手續,巡視裝修現場,辦理裝修驗收手續;
5、受理業戶或顧客的投訴,做好跟進及解釋工作。;
6、按時完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、男,25-35歲,身高1.70以上;女,22-38歲,身高:1.60以上;
2、高中或以上學歷,形象氣質佳,有良好的服務意識及團隊精神;
3、兩年以上物業客服類工作經驗,有甲級寫字樓物業管理工作經驗優先考慮;
4、語言表達能力強,電腦操作熟練;
5、熟悉操作word、execl、powerpoint等辦公軟件。
物業管理專員職責 篇25
1. 負責本辦公園區分管區域的物業管理工作,并落實執行。
2. 負責辦理租戶收樓手續,并整理租戶資料移交行政文員存檔。
3. 跟進租戶的進場、撤場、及名稱變更等變更工作。
4. 向租戶解釋說明服務中心的有關管理工作細則。
5. 負責辦理租戶裝修申報、驗收手續,跟進落實有關審批手續,聯系工程部和管理部對裝修單元完成驗收工作,并做好資料的記錄。
6. 負責所轄區域的保潔、綠化質量情況指導工作。
7. 協助財務部跟進各租戶繳費情況,對遲交和欠繳費的租戶深入了解,提出解決辦法,并追收租戶各項欠費。
8. 每日巡視制定區域并做好巡查記錄,發現問題了解情況并出單通知執行部門處理,并跟進處理結果。
9. 受理用戶投訴,做好投訴記錄,處理一般性的投訴,處理不了及時報告上級領導,并跟進回訪客戶至事項處理完畢。
10.負責各項管理事項通知的派發及監督執行。
11.定期與業主、租戶聯系,保持良好關系。
物業管理專員職責 篇26
1、 負責商場開門營業檢查、關門清場及商鋪考勤;
2、 負責商鋪用電、貨物擺放、消防器材配置等商鋪綜合管理及公共區域巡查;
3、 負責維護商場經營秩序,處理各類糾紛;
4、 負責商場商鋪裝修管理,以及環境維護、文明施工等監管工作;
5、 負責商場客戶入退伙進場、退場手續檢查,物業移交查驗及存在問題的跟進處理等工作;
6、 組織商場內人流疏導和緊急情況下的人員疏散;
7、 完成上級交辦的其他工作。
物業管理專員職責 篇27
1.負責所管理倉庫的日常管理:包括但不限于客戶咨詢回復、接待、投訴、建議、疑問等問題的解答。
2.負責帶領客戶看倉,與客戶商談租賃事宜并最終簽訂租賃合同。
3.負責所管理倉庫的招租工作,通過各推廣平臺發布招租信息發布,減少空倉數。
4.進行日常的安全消防檢查和管理工作,消除隱患。
5.負責倉庫的迷你倉倉儲客戶的倉庫客戶的進出貨、庫存管理,訂單處理、貨物接送,日常存取貨等的接待。
6.負責倉庫外聯搬運,搬家,車輛等的溝通互動。
7.跟催客戶的付款情況。
8.完成領導交待的其他事務。
物業管理專員職責 篇28
1、熟悉商業運營部管轄范圍,協助負責物業管理工作;如清潔維護、設備保養、保安崗位、商鋪管理等;
2、協助商場巡場檢查,現場突發事件的處理及跟蹤;
3、準確記錄并協助處理客戶投訴,及時向上級報告;
4、做好客戶回訪,虛心的接受批評與建議,不斷改進工作;
5、完成領導交辦的其它工作。
物業管理專員職責 篇29
1、配合主管達成營運指標,包括招商、收租、換約、成本控制等,換約期間提前了解商戶狀況,做好分析,退鋪率控制在3%以內;
2、及時了解本行業經營者資源,收集、整理提供主管參考;
3、負責賣場的日常性管理工作,每日不低于6次巡場,保證賣場的正常經營;
4、及時處理客商糾紛與各種突發情況,所屬區域發生的消費者與商戶之間的糾紛應時間制止,帶至辦公室處理,不可引起圍觀及事態擴大;
5、負責商戶進出場的相關手續辦理及商戶鋪位租金收取工作,避免應收款的出現;
6、 監管保安、保潔工作,每日清點區域內保安人員在崗情況、儀容、儀表,早晚各消防通道的按時開關,賣場內出現異常情況時間進行處理(控制現場)并通知相關責任人;
7、及時、有效、合理地處理客戶投訴,客戶投訴回復率達到100%;
8、主動完成上級主管分派的其他工作。
物業管理專員職責 篇30
1、根據領導的統籌下協調團隊成員完成各項招租任務及日常管理活動;
2、熟悉運營平臺,并指導團隊成員運用平臺作為日常工作重要工具;
3、妥善處理各類租戶投訴及突發事件;
4、合理組織各項租戶活動;
5、配合店長完成既定的招租、經營目標。
物業管理專員職責 篇31
職責:
1、在經營項目月度租金、物業管理費、水電費收費、停車收費、創收收費、數據報表,的統計與相關數據收集。
2、思源軟件的監控操作,關注各運營項目的思源軟件錄系統標準與及時性,及時將情況匯報部門經理。
3、各在運營項目的經營管理指標數據收集與整理,完成情況、需要總部協調的事項記錄。
4、檔案的建立與管理,收集各項目的相關運營經營資料,項目物業團隊的人員檔案、排班考勤、投訴與訴求、物資出人倉記錄,消防四個能力建設資料,保安巡邏簽到記錄、各類費用報銷申報、等工作。
5、文案處理,表格制作、合同文件排版。
任職要求:
1、大專以上學歷。
2、擅長處理文字數據。
3、對思源軟件系統、或同類型的管理系統有相關基礎或認識。
4、具有物業服務管理工作經歷更佳。
5、可接受短暫的出差。
物業管理專員職責 篇32
職責:
1、嚴格按照公司文件的要求落實與本崗位相關的各項工作;
2、嚴格執行《前臺接待服務規范》,以端莊的儀態、飽滿的熱情和充分的耐心接待每一位來客,樹立物業服務中心窗口的良好形象。
3、負責首層公共區域巡視和維護大堂良好秩序,對于處理不了的事件及時上報;
4、掌握項目業主的基本情況,準確回答客人提出的咨詢,使客人滿意;
5、熱情接待物業服務中心辦公區來訪住戶,并為其辦理或協調相關事宜;
6、負責文件的打印、收發、記錄和部業主檔案的整理、存檔工作;
7、負責按時將各項報表統計上報給直接上級;
8、服從領導,完成上級領導交辦的其他工作。
任職資格
1、年齡: 22-30歲
2、教育背景:全日制大專及以上學歷,物業管理、工商管理、財務等相關專業優先,接受優秀應屆生。
3、經驗職稱:1-3年以上大中型企業物業管理工作經驗或大中型企業收銀經驗
4、技能技巧:
1)熟悉物業管理相關法律法規,并能良好的運用;
2 ) 熟悉物業客戶服務標準,具有優秀的溝通協調能力,具備處理投訴和催繳費的技巧;
3)熟悉國家有關法律、法規、規章和國家統一會計制度,
4)熟悉財務核算流程;
5)熟練應用Office辦公軟件;
5、個人素質:
1)較強的觀察能力和親和力,應變能力強,良好客戶溝通與談判技巧
2)優秀的團隊意識和敬業精神,具備較強的服務意識。
6、其他:熟悉物業管理客戶服務工作內容