管理部總經理崗位職責（精選10篇）

管理部總經理崗位職責 篇1

　　崗位職責

　　1、工程進度的監控：負責公司地產開發項目工程系統的技術與施工管理工作，使項目施工管理工作按各項計劃予以按時完成，貫徹落實工程系統的各項目管理制度及工作流程并不斷完善，保證項目工程進展處于受控狀態，核對進度目標，根據項目實際情況及時調整；

　　2、工程質量控制和安全監督：組織制定工程質量目標，并審查、審批各項目施工方案、安全技術方案以及各項技術措施，檢查督促各項目安全文明施工和現場管理，協調各項目負責人處理項目發生的重大質量和安全事故，并完成上報；

　　3、工程技術管理：參與各項目施工、監理等合作單位的`招標評審、合同簽訂，參與各項目施工組織設計方案，組織工程設計交底、圖紙會審等，參與各項目變更洽商，從施工技術、施工方案、施工組織和工程管理方面實施項目成本控制，審批總分包單位的工程進度付款進度；

　　4、項目后評評估：參與各項目工程質量評定工作，參與重要隱蔽工程驗收、重要專項工程驗收及重大工程驗收，參與工程竣工驗收；

　　5、工程檔案管理：監督指導工程資料的驗收整理歸檔工作，組織進行各項目檔案的集團上報、備案和移交工作；

　　6、部門建設：協助建立部門各項管理流程、制度和標準，并組織實施；協助制定、實施部門工作計劃；協調、配合集團其他相關部門完成有關工程問題的研究、討論與解決。

　　任職條件

　　1、土建、電氣、工程管理、造價等相關專業，統招本科以上學歷；

　　2、至少五年以上大型房地產相同崗位工作經驗，八年以上建筑施工現場管理經驗；

　　3、接受過工程建筑、管理學系統培訓，具有工程管理相關專業理論知識，熟練操作工程相關專業軟件；

　　4、具有較強的影響力、溝通能力、公關能力、協調能力、計劃與執行能力；

　　5、善于溝通，具有獨立主持房地產項目工程管理的能力；

　　6、負責過至少一個80萬平米以上住宅項目的開發。

管理部總經理崗位職責 篇2

　　職責描述：

　　1、負責公司風險管理部的全面管理工作，制定風險管理的中、長期規劃，并根據年度目標制定實施策略；

　　2、主持搭建公司風險管理體系并負責落實，根據產品類型、業務運營流程、公司經營導向、市場信息及歷史數據，制定完善的風控政策和模型；

　　3、制定及完善風險管理部日常管理制度和工作流程，優化業務審批政策、貸后管理制度，根據公司發展方向，制定全年風險管理的工作戰略及工作方針；

　　4、負責公司內外風險的防范與控制，及時跟蹤公司業務領域的`發展動向及相關政策法規、監管要求的變動，并根據最新要求對風控政策快速優化和完善，制定或修訂公司相應的風控制度，確保有關工作合規開展；

　　5、負責組織貸后管理工作，及時發現未預見的風險及新出現的風險，對已經出現風險的業務提前介入參與處置并及時采取防范措施；

　　6、定期組織與前端業務人員交流，了解政策變化，并對應優化流程、提升效率，提出風險前置建議與風險規避措施；定期組織風險案例的總結，并對應制定優化、改良及規避風險的建議，提高提供業務相關崗位人員的風險意識；

　　7、負責部門日常管理及團隊建設，負責風險管理部人員績效評估、招聘；做好人才儲備，制定風控經理成長培養計劃，組織部門培訓及風控經驗交流，提高風控審批能力；

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學歷，金融、財務、法律相關專業；

　　2、8年及以上銀行、擔保、小貸等金融機構風險管理從業經驗，至少3年以上同崗位工作經驗；

　　3、熟悉金融法律法規、監管政策和行業、產業政策，具備敏感度和預見性；熟悉各種風險評估及風險控制方法、工具；

　　4、具備高度風險意識、敏銳洞察力、判斷力，較高的風險化解能力，有較強的分析能力及風險管理能力。

　　5、有良好的職業道德素養，思維縝密、原則性強，具有高度的責任心與敬業精神；

　　6、具有較強的團隊領導、管理和協調能力，并對團隊隊員進行有效的激勵。

管理部總經理崗位職責 篇3

　　職責描述：

　　負責區域公司工程技術、質量、安全、施工及進度的全面管理

　　任職要求：

　　1、統招本科及以上學歷，工民建、建筑學等相關專業，具備高級職稱；

　　2、10年以上工程管理相關經驗，3年以上同等職位經驗；

　　3、熟知房地產行業運營、管理知識和相關法律知識；

　　4、熟悉施工工藝與工程量的計算，工程項目開發成本全工程控制等知識；

　　5、高度的責任感，工作認真、細致，具備較好的`人格魅力；

　　6、具有較強的分析判斷能力、溝通協調能力及團隊管理能力；

　　7、具有良好的職位道德水平；

　　8、基本辦公軟件操作使用能力。

管理部總經理崗位職責 篇4

　　職責描述：

　　1、對集團發展方向進行總體規劃、審核制定三年發展規劃、年度責任指標。

　　2、把控集團整體目標完成情況，督促完成進度并進行指標完成情況分析匯。

　　3、建立集團及各專業公司獎金分配方案原則，審核分配結果。建立和完善各業務板塊的運營評價指標體系，并監督各機構實施情況。

　　4、以集團經營策略和運營能力培育為導向，建立集團和各專業公司經營分析體系。

　　5、建立和維護運營決策清單、決策權限、決策信息平臺、決策委員會制度

　　6、分析經濟形勢、產業前景及技術發展趨勢，把握投資方向。根據年度收購指標，鋪排收購并購計劃并監督實施。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，財務、金融或法律專業背景，熟悉企業管理、財務及法律相關知識；

　　2、10年以上大型企業投融資及財務管理工作經驗，投資或股權運作、企業收購、并購項目操作經驗豐富，并有組織實施大型投資并購項目管理操作的成功案例，在資本運營管理方面有可查成功業績者優先；

　　3、有廣泛的人脈及豐富的資源（如融資機構、政府資源、銀行資源、人脈資源等），并具有優秀的.業務開拓能力；有投后管理經驗者優先考慮。

　　4、綜合素養佳；良好的職業操守和組織協調能力，邏輯思維能力強，具備出色的判斷與決策能力、商務談判能力、人際溝通能力及文字處理能力，有出眾的商業判斷力、洞察力，分析商業機會能力較強，且有前瞻性的眼光；

　　我的客戶是某上市多元化控股集團旗下五大子集團之一，全新板塊，內部急需組建高管隊伍。目前集團下設七家專業公司，集團依托地產主營業務，致力于打造一個貫穿地產開發全流程的綜合型建設產品集團，在專注于本品牌地產業務同時，創新經營管理模式，全力開拓市場。

管理部總經理崗位職責 篇5

　　職責描述：

　　1、負責集團在當地財富團隊籌建、管理；完成公司要求績效考核目標；

　　2、負責與當地投資機構及個人建立合作；

　　3、負責當地同業機構合作；

　　任職要求：

　　1、人品端正，有團隊意識，能夠快速組建財富團隊；

　　2、有同業資源，能夠快速與同業開展合作；

　　3、能夠承壓，善于思考，能夠快速開展工作。

管理部總經理崗位職責 篇6

　　職責描述：

　　1、根據公司的業務管理目標，制訂業務管理部工作計劃、分解工作任務。

　　2、定期組織各項業務管理制度、流程的制訂、優化，并利用各種管理工具進行落實。

　　3、負責業務合規體系的.建設和日常管理。

　　4、定期做好保險監管部門、保險行業組織的外部交流，建立順暢的政策傳導通道和日常工作溝通機制。

　　5、定期做好各業務部門的日常合規培訓。

　　6、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、30—45歲，大專及以上學歷，法律類/保險類/金融類/經濟類相關專業經驗要求；

　　2、熟悉保險行業和經紀行業的運作模式，熟悉保險經紀法律法規、監管政策和國家行業、產業政策，具有豐富的保險經紀業務知識及實踐經驗；

　　3、十年以上財產保險公司或保險經紀公司業務管理相關部門工作經驗，3年以上相關業務團隊領導經驗；

　　4、具有較強的戰略決策能力、統籌規劃能力、組織管理能力、學習創新能力、溝通協調能力、市場應變能力；

　　5、有業務資源、或技術職稱者可優先考慮。

管理部總經理崗位職責 篇7

　　工作職責：

　　1、負責部門發展，部門員工思想教育工作；人員培養，團隊建設等工作的規劃；

　　2、負責部門內部管理制度和流程的編制、審核；監督、落實板塊行政管理事務制度化、規范化的推進工作；

　　3、負責辦公室管理、辦公資產管理、后勤管理及車輛管理；

　　4、負責來往重要文件及部門撰寫的重要材料的'審核，重要事項督辦，指導落實各類上級指示；

　　5、負責部門年度工作計劃的制定、監督落實，并完成工作總結。

　　6、負責指導、統籌公司證照管理、印章管理、檔案管理等；

　　7、負責公司政府關系、公共關系的建立、維護及保持；

　　8、負責公司年度行政預算的統籌管理工作；

　　9、負責板塊安全監督管理工作；

　　崗位要求：

　　1、全日制本科以上學歷，行政管理等相關專業；

　　2、8年以上行政相關工作經驗。

　　3、具備良好的職業素養，具有較強的組織、統籌、協調、管理能力、抗壓能力；

　　必須行政管理專業相關專業工作職責：

　　1、負責部門發展，部門員工思想教育工作；人員培養，團隊建設等工作的規劃；

　　2、負責部門內部管理制度和流程的編制、審核；監督、落實板塊行政管理事務制度化、規范化的推進工作；

　　3、負責辦公室管理、辦公資產管理、后勤管理及車輛管理；

　　4、負責來往重要文件及部門撰寫的重要材料的審核，重要事項督辦，指導落實各類上級指示；

　　5、負責部門年度工作計劃的制定、監督落實，并完成工作總結。

　　6、負責指導、統籌公司證照管理、印章管理、檔案管理等；

　　7、負責公司政府關系、公共關系的建立、維護及保持；

　　8、負責公司年度行政預算的統籌管理工作；

　　9、負責板塊安全監督管理工作；

　　崗位要求：

　　1、全日制本科以上學歷，行政管理等相關專業；

　　2、8年以上行政相關工作經驗。

　　3、具備良好的職業素養，具有較強的組織、統籌、協調、管理能力、抗壓能力；

　　必須行政管理專業相關專業

管理部總經理崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、負責本行運營管理部業務規劃制定及實施；負責激勵和管理員工團隊，提高員工綜合業務素質和團隊協作能力；

　　2、負責統籌管理結算管理、賬戶管理、支付清算、業務監督、流程優化五大內設團隊；

　　3、負責指導各團隊制定全行支付結算、資金清算、銀企對賬、對公賬戶、運營業務印章、柜員管理、現金業務、重要及非重要憑證、會計賬簿、押品管理、會計檔案、業務監督等方面的管理制度、操作規程及風險控制措施，并組織實施；

　　4、負責指導流程優化團隊對支付結算、資金清算、核心系統等系統項目進行測試、驗收、培訓、推廣及后評價工作；負責根據運營流程優化工作要求，組織開展流程優化工作，規劃工作進程；

　　5、指導相關人員審核及管理支付結算、資金清算及營運相關業務系統參數，審核相關業務系統中操作員權限；

　　6、完成行領導交辦的其它工作。

　　任職資格：

　　1、全日制本科以上學歷，經濟、金融相關專業；

　　2、具備8年以上金融工作從業經驗或10年以上經濟工作經驗（其中從事金融工作至少3年以上），5年以上相關崗位從業經驗；

　　3、熟悉國家相關金融政策方針及各項監管要求；

　　4、具備極強的'責任心、發現并解決問題的能力，具備良好的職業操守及風險管控能力。

管理部總經理崗位職責 篇9

　　崗位職責：

　　向總經理匯報，參與公司經營決策。

　　協助總經理工作，分管市場開發、經營管理，完成董事會下達的工作目標和業績指標；

　　協助總經理進行日常管理工作和投資團隊建設，健全和完善管理制度和投資評估流程；

　　組織研究篩選投資項目并立項，完成方案設計、分析評價、盡職調查；

　　組織對擬投資項目的交易談判、投資條款的制訂、投資協議的起草；

　　管理投資項目，監控投資項目的運行，及時提出管理改進建議；

　　制定已投項目的資本運作及退出方案并組織實施。

　　理想人選：

　　年齡36至46歲，大學本科或碩士學歷；

　　有10年以上投資管理工作經驗，熟悉項目投資決策和業務流程；

　　具備投資分析研究和盈利模式設計能力；

　　熟悉法律、金融、財務專業知識；

　　英語聽、說、讀、寫熟練，可使用英語進行商務交流；

　　職位需要經常性國內外出差。

　　工作基地在北京，職位發布在北京、天津、河北。上市公司投資管理副總經理主抓開發經營。

管理部總經理崗位職責 篇10

　　職責描述：

　　1.負責投資項目的統籌管理及執行，包括：投后管理方案的擬定，投資協議條款的督促與落實、項目跟蹤分析及評估，定期出具項目運營報告及基金退出安排，潛在風險分析及整改意見等；

　　2.對已投資項目進行全面風險監控，定期匯報已投企業業務發展情況及市場競爭情況；

　　3.參與投資項目退出方案并實施，進行項目投資收益評估，提供上市咨詢、建議及對接券商等企業上市準備工作；

　　4.完善公司投后管理制度和流程，分析已投公司管理中存在的問題及潛在的風險，并提出改進措施與建議；

　　5.參與基金出資人關系管理，提高被投企業信息披露的規范性和透明度；

　　6.參與公司項目前期投資決策，對項目投資方案提出投后管理專業意見和建議；

　　7.負責基金及被投項目的各類統計上報工作；

　　8.完成上級領導交辦的其他臨時性任務。

　　任職要求：

　　1. 國家211工程、雙一流及海外知名院校全日制本科及以上學歷，碩士、博士優先考慮；

　　2.專業不限，金融、經濟、財務、管理或法律等專業，具備復合背景者優先考慮；

　　3.具備十年及以上投資機構股權投資或項目管理、投后管理工作經驗，熟悉項目投資管理、投后管理全流程，能夠獨立完成投后管理工作；

　　4.有知名會計師事務所工作經驗優先考慮，具備基金、證券業從業資格、注冊會計師資格者優先考慮；

　　5.熟悉國家相關投融資政策法規，熟悉上市、并購等資本運作模式；

　　6.具備扎實的財務分析和風險評估能力，有較好的財務分析基礎、或者經營分析基礎、或者內控體系建設基礎；

　　7.具有優秀的邏輯思維能力、文字表達能力以及分析、判斷問題能力，對市場風險變化有一定的洞察力；

　　8.具備優秀的團隊建設與管理能力；

　　9.對工作具有強烈的責任感和敬業精神，監督能力強，能堅持原則，具備良好的溝通協調能力。