管理部崗位職責(zé)（精選18篇）

管理部崗位職責(zé) 篇1

　　1.負(fù)責(zé)公司行政人事、資料管理及辦公室管理工作

　　2.做好部門的其他部門的協(xié)調(diào)工作

　　3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

管理部崗位職責(zé) 篇2

　　1、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定部門各項(xiàng)規(guī)章管理制度和管理流程，督促部門人員嚴(yán)格執(zhí)行，做到依章辦事，有章可循;

　　2、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理建立部門組織框架，明確人員編制計(jì)劃，制定各崗位工作職責(zé)，協(xié)助制定部門各項(xiàng)工作流程;

　　3、 制定部門綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃，并組織實(shí)施，協(xié)助制定部門長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃;

　　4、 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、辦公用品、損耗品的申領(lǐng)、采購(gòu)及管理，做好固定資產(chǎn)管理臺(tái)帳;

　　5、 負(fù)責(zé)來訪來客人員的接待工作，組織安排重大會(huì)議及重要活動(dòng)，會(huì)務(wù)接待板塊工作;

　　6、 搞好部門內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)及培訓(xùn)等工作，并做好培訓(xùn)記錄;

　　7、 監(jiān)督管理合同的匯總、分類、歸檔保存、調(diào)閱登記等工作;

　　8、 負(fù)責(zé)部門員工的考勤管理，及各項(xiàng)報(bào)表的制作、匯總;

　　9、 日常行政后勤事務(wù)的處理和管理;

　　10、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

管理部崗位職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)園區(qū)設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)(含消防設(shè)備、水、電、空調(diào)等);

　　2、具有專業(yè)資質(zhì)證書、動(dòng)手能力強(qiáng)、勤懇、負(fù)責(zé)、認(rèn)真;

　　3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，及時(shí)完成維修任務(wù);

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理部崗位職責(zé) 篇4

　　1、認(rèn)真執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)物業(yè)服務(wù)工作情況，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的綜合管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)保潔、會(huì)務(wù)、宿管、維修等日常物業(yè)服務(wù)工作以及各類投訴、重大突發(fā)事件等事務(wù)處理;

　　3、負(fù)責(zé)綜合部每月的工作計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃。監(jiān)督各類員工崗前、在職及升職培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施、培訓(xùn)結(jié)果的考核，并跟蹤培訓(xùn)效果;

　　4、負(fù)責(zé)日常工作計(jì)劃的落實(shí)及品質(zhì)監(jiān)管工作;

管理部崗位職責(zé) 篇5

　　1、每日上崗前按“親情和院”服務(wù)品牌規(guī)范佩戴工牌、著裝，整理儀容儀表符合規(guī)范后上崗

　　2、接單后，根據(jù)維修單完成家居有償維修任務(wù)與公共設(shè)施維修;維修單工作完成后認(rèn)真填寫工作相關(guān)的表格并即銷單，并在交接班本上做好詳細(xì)記錄

　　3、負(fù)責(zé)做好每班巡查工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理同時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，消除出現(xiàn)的隱患，認(rèn)真填寫巡查記錄

　　4、保管好資料、圖表、工具每天將工作情況記錄在交接班記錄本上，了解特約服務(wù)報(bào)修程序，提高工作技能

　　5、嚴(yán)格按公司操作規(guī)程做好入戶維修工作(穿鞋套、鋪地毯)，禮貌待人，維修完成后自覺做好場(chǎng)地收尾工作，注意“工完場(chǎng)清、物盡其用”，節(jié)約用料，避免浪費(fèi)原則

　　6、負(fù)責(zé)做好停水停電應(yīng)急處理等工作，發(fā)現(xiàn)停電、停水、火警和其它事故，應(yīng)迅速到位，查明事故原因，并采取應(yīng)急措施

　　7、負(fù)責(zé)轄區(qū)樓頂燈、外墻照明及路燈、景觀照明的定時(shí)開關(guān)

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)

管理部崗位職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)總公司統(tǒng)一要求的業(yè)務(wù)管理制度、工作流程的具體落實(shí)。

　　2.負(fù)責(zé)為咨詢銷售人員提供具體的業(yè)務(wù)服務(wù)，包括為客戶辦理投保、保全、理賠等基本售前和售后服務(wù)，提供業(yè)務(wù)處理、查詢、咨詢和培訓(xùn)等銷售支持和后勤服務(wù)，受理客戶的咨詢、投訴等。

　　3.組織規(guī)劃對(duì)本部門及相關(guān)部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜。

管理部崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)人員招聘的組織、實(shí)施與規(guī)劃。

　　2、拓展招聘渠道，優(yōu)化招聘資源，能獨(dú)立完成崗位交付，利用合適渠道找尋到合適的人選;

　　3、定期招聘數(shù)據(jù)輸出及各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析;

　　4、 負(fù)責(zé)對(duì)所有人員勞動(dòng)合同的簽訂、解除、終止、續(xù)訂的管理。

　　5、負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)合同電子文檔的建立，以及合同期滿的跟蹤管理。

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)公司績(jī)效考核方案的制訂、實(shí)施、改進(jìn)、督導(dǎo)。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

管理部崗位職責(zé) 篇8

　　1.負(fù)責(zé)本局與市政府電子政務(wù)系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)、建設(shè)和管理，協(xié)調(diào)、管理機(jī)關(guān)無紙化辦公工作;負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)局域網(wǎng)建設(shè)和電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)硬件、軟件設(shè)備的日常管理和維護(hù)。

　　2.負(fù)責(zé)向市政府信息中心提供、更新有關(guān)本系統(tǒng)信息資料,收集、反饋社會(huì)各界和網(wǎng)民對(duì)林業(yè)工作的咨詢建議等,辦理市長(zhǎng)信箱交辦的有關(guān)林業(yè)工作事宜。

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)關(guān)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行優(yōu)化管理、資源共享，對(duì)網(wǎng)絡(luò)內(nèi)計(jì)算機(jī)的IP地址、用戶賬號(hào)、密碼及其他服務(wù)器資源進(jìn)行統(tǒng)一管理和發(fā)放。

　　4.負(fù)責(zé)對(duì)森林防火遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)、視頻會(huì)議系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的日常管理和使用，并向維護(hù)單位(移動(dòng)公司)及時(shí)提供故障信息。

　　5.在森林火險(xiǎn)期內(nèi)負(fù)責(zé)預(yù)警監(jiān)測(cè)和監(jiān)督檢查各縣(區(qū)、市)在可監(jiān)控林地范圍內(nèi)的野外用火、森林火情的預(yù)警監(jiān)測(cè);協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各縣(區(qū)、市)防火監(jiān)控系統(tǒng)預(yù)警監(jiān)測(cè)管理和設(shè)施、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。

　　6.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事宜。

管理部崗位職責(zé) 篇9

　　1.負(fù)責(zé)科技管理部門的全面工作，在授權(quán)范圍內(nèi)，組織本部門人員積極完成上級(jí)管理部門和本社領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　2.做好科技管理制度、操作規(guī)程及崗位職責(zé)的貫徹落實(shí)和檢査監(jiān)督工作。

　　3.根據(jù)上級(jí)科技管理部門的總體安排和規(guī)劃，結(jié)合實(shí)際，制定本部門年度工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　4.負(fù)責(zé)組織技術(shù)人員做好轄屬單位業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護(hù)，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)正常運(yùn)行。

　　5.組織有關(guān)人員做好轄屬單位辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)，做好各項(xiàng)管理系統(tǒng)的推廣應(yīng)用、人員培訓(xùn)、技術(shù)維護(hù)等工作。

　　6.按照管理權(quán)限，負(fù)責(zé)全轄計(jì)算機(jī)及附屬

　　設(shè)備的管理，組織人員做好各類電子設(shè)備的購(gòu)置、評(píng)測(cè)、維修、報(bào)廢等。

　　7.做好計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)的培訓(xùn)，加強(qiáng)?對(duì)基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算機(jī)主管、操作員的輔導(dǎo)，組織好技術(shù)練兵活動(dòng)。

　　8.了解和掌握中心主機(jī)系統(tǒng)及營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算機(jī)運(yùn)行情況，及時(shí)反饋信息，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的安全、運(yùn)行。

　　9.深入基層調(diào)查研究，積極聽取業(yè)務(wù)部門反映的情況，了解業(yè)務(wù)需求，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋并提出相應(yīng)問題的解決意見。

　　10.負(fù)責(zé)組織軟件開發(fā)人員，根據(jù)業(yè)務(wù)部門提出的需求，制定相應(yīng)的軟件開發(fā)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。

　　11.組織人員定期對(duì)轄屬單位計(jì)算機(jī)管理制度、操作規(guī)程的執(zhí)行情況和計(jì)算機(jī)安全狀況進(jìn)行全面檢查，并提出整改意見。

　　12.對(duì)有關(guān)情況進(jìn)行總結(jié)、請(qǐng)示、匯報(bào)、反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

　　13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理部崗位職責(zé) 篇10

　　1、組織品質(zhì)環(huán)境端口的培訓(xùn)計(jì)劃，督導(dǎo)項(xiàng)目落實(shí)，審核落實(shí)成果，提升項(xiàng)目業(yè)務(wù)品質(zhì);

　　2、審核各項(xiàng)目環(huán)境條線月度工作評(píng)估、月度工作計(jì)劃、確保現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)穩(wěn)固提升;

　　3、實(shí)行科學(xué)化管理，掌握季節(jié)及環(huán)境工作淡、旺季的特點(diǎn)，制定具體操作實(shí)施計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目品質(zhì)管理的不斷提升;

　　4、對(duì)外包方的管理工作;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

管理部崗位職責(zé) 篇11

　　1.負(fù)責(zé)全面管理公司質(zhì)量工作，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理日常工作，及GSP認(rèn)證工作。

　　2.負(fù)責(zé)質(zhì)量分析和質(zhì)量問題的處理工作。

管理部崗位職責(zé) 篇12

　　1.協(xié)助站長(zhǎng)做好工作，參照站長(zhǎng)崗位職責(zé)要求自己在工作、學(xué)習(xí)中起表率作用。

　　2.積極宣傳、貫徹《森林法》和林業(yè)方針、政策、法律、法規(guī)。

　　3.負(fù)責(zé)組織編制全市基層林業(yè)工作站建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。

　　4.負(fù)責(zé)對(duì)全市基層林業(yè)工作站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　5.負(fù)責(zé)對(duì)基層林業(yè)工作站履行行政執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督。

　　6.依法保護(hù)管理利用森林資源。

　　7.負(fù)責(zé)林地林權(quán)的保護(hù)管理工作。

　　8.負(fù)責(zé)重點(diǎn)生態(tài)公益林保護(hù)管理工作。

　　9.負(fù)責(zé)對(duì)基層林業(yè)工作站人員的培訓(xùn)工作。

管理部崗位職責(zé) 篇13

　　1、參與并推進(jìn)公司物業(yè)服務(wù)質(zhì)量管理體系環(huán)境管理模塊的規(guī)劃、建設(shè)和完善。

　　2、負(fù)責(zé)開展環(huán)境模塊質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件的管理、修訂、完善、督導(dǎo)落實(shí)。

　　3、制定環(huán)境質(zhì)量目標(biāo)，對(duì)環(huán)境管理運(yùn)作流程進(jìn)行監(jiān)控，收集、統(tǒng)計(jì)與通報(bào)各物業(yè)項(xiàng)目的環(huán)境質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況，并推動(dòng)不符合項(xiàng)改進(jìn)。

　　4、負(fù)責(zé)結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需求，開展環(huán)境管理新理念、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新系統(tǒng)的測(cè)試及推廣應(yīng)用工作。

　　5、為物業(yè)環(huán)境類外包單位提供業(yè)務(wù)支持，并對(duì)外包單位服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管。

　　6、負(fù)責(zé)編寫環(huán)境管理培訓(xùn)課件，組織環(huán)境管理相關(guān)工作崗位培訓(xùn)等。

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦或與其它部門合作的工作任務(wù)。

管理部崗位職責(zé) 篇14

　　1.負(fù)責(zé)保質(zhì)保量、高效地完成公司除政府投資工程所需設(shè)備與設(shè)施外的給排水生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、辦公設(shè)施、工程建設(shè)等需用原材料及給排水設(shè)施搶修材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表等物資的采購(gòu)與銷售工作，按時(shí)回籠銷售貨款。

　　2.負(fù)責(zé)做好公司物資的入庫(kù)、領(lǐng)發(fā)、倉(cāng)儲(chǔ)、驗(yàn)收等管理工作，健全有關(guān)管理規(guī)章、制度，實(shí)行物資定置式管理。

　　3.建立物資使用情況回訪制度，提高物資的采購(gòu)質(zhì)量，做好政府投資工程項(xiàng)目物資采購(gòu)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　4.負(fù)責(zé)公司倉(cāng)庫(kù)管理工作，定期進(jìn)行庫(kù)存物資盤倉(cāng);合理編制采購(gòu)計(jì)劃，做好物資防潮、防霉、防凍、防盜、防水等管理工作。

　　5.負(fù)責(zé)公司工具的申購(gòu)、發(fā)放、借用、回收等工作，做好記錄臺(tái)賬。

　　6.嚴(yán)肅物資采購(gòu)、保管和調(diào)配紀(jì)律，在保證質(zhì)量和滿足使用要求的前提下，努力降低物資價(jià)格和庫(kù)存數(shù)量，做到價(jià)廉物美。

　　7.負(fù)責(zé)ISO9001/ISO14001/OHSAS18001質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關(guān)工作及在本部門的推導(dǎo)與實(shí)施工作。.

　　8.負(fù)責(zé)公司水表、表箱、井蓋的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)和舊水表規(guī)范入庫(kù)、檢定、水量低度數(shù)確認(rèn)、臺(tái)賬健全等工作,做好區(qū)內(nèi)公司給排水管位標(biāo)記設(shè)置工作。

　　9.負(fù)責(zé)本部門廉潔自律和安全、消防、計(jì)劃生育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等綜合管理工作。

　　10.完善本部門內(nèi)部科學(xué)、合理的管理運(yùn)作機(jī)制，負(fù)責(zé)本部門員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的引導(dǎo)、教育和培訓(xùn)等工作，改進(jìn)管理措施，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

　　11.加強(qiáng)與上下級(jí)之間、部門之間的聯(lián)系和溝通，拾遺補(bǔ)缺，不斷提出和解決問題，推動(dòng)公司整體工作水平的提高。

　　12.負(fù)責(zé)本部門年、月度工作計(jì)劃的編制和實(shí)施工作，做好公司下達(dá)的部門目標(biāo)責(zé)任歸口考核和本部門員工目標(biāo)責(zé)任考核工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

管理部崗位職責(zé) 篇15

　　1、認(rèn)真貫徹物資部關(guān)于《物資管理規(guī)程》的規(guī)定，全面履行本部門物資管理，供應(yīng)職責(zé)，制定本部門的相關(guān)規(guī)定，職能分配和質(zhì)量體系管理職責(zé)。

　　2、根據(jù)上級(jí)部門的要求，結(jié)合生產(chǎn)計(jì)劃提出部門的用料計(jì)劃，編制審核物資申請(qǐng)計(jì)劃，根據(jù)公司生產(chǎn)進(jìn)度，合理安排用料的供應(yīng)。

　　3、做好物資的采購(gòu)，驗(yàn)收和管理工作，執(zhí)行物資質(zhì)量方針目標(biāo)，監(jiān)督物資質(zhì)量管理執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。并有處理結(jié)果及驗(yàn)證記錄。

　　4、負(fù)責(zé)收集，整理，匯報(bào)質(zhì)量體系運(yùn)行中相關(guān)要素的控制情況，發(fā)現(xiàn)不合格品時(shí)按質(zhì)量控制程序處置，分析和總結(jié)原因，提出整改措施，制定處理方案與相關(guān)部門密切配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，深入現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)供求不，理順供求關(guān)系，解決生產(chǎn)急需。

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)原材料，半成品的檢驗(yàn)，對(duì)物資狀態(tài)進(jìn)行標(biāo)識(shí)，并對(duì)其實(shí)施監(jiān)督檢查

　　7、熟悉網(wǎng)絡(luò)，對(duì)于負(fù)責(zé)采購(gòu)的材料應(yīng)事先落實(shí)采購(gòu)渠道，確保公司需要

　　8、加強(qiáng)材料采購(gòu)質(zhì)量管理，做到貨比三家，擇優(yōu)而定。嚴(yán)禁“偽劣材料”進(jìn)入公司。

　　9、參與公司成本分析，物資成本核算及配合公司內(nèi)部本系統(tǒng)各項(xiàng)檢查，審核工作

　　10、參與合同評(píng)審，組織對(duì)合格方供應(yīng)進(jìn)行評(píng)價(jià)，提供地區(qū)材料單價(jià)，運(yùn)輸費(fèi)用，確定公司所需材料，提出供貨渠道。

　　12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)及其他工作。

管理部崗位職責(zé) 篇16

　　1.認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家關(guān)于工程建設(shè)的方針、政策、法規(guī)及規(guī)范,健全公司有關(guān)工程建設(shè)的各項(xiàng)管理制度與規(guī)范。

　　2.負(fù)責(zé)分工范圍內(nèi)各政府投資工程和公司自營(yíng)、新裝表、排水接管、自建等工程建設(shè)任務(wù)。做好工程前期和施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度、費(fèi)用控制和浚工驗(yàn)收等管理工作。

　　3.負(fù)責(zé)政府投資工程所需設(shè)備的采購(gòu)工作。

　　4.負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)各給排水工程預(yù)決算的編制、審核和上報(bào)等工作。

　　5.做好各工程建設(shè)需用資金計(jì)劃的編制、上報(bào)等工作，按期回籠工程進(jìn)度款。

　　6.負(fù)責(zé)各在建工程安全文明施工和社會(huì)治安綜合治理工作,提高安全意識(shí)，杜絕各類事故發(fā)生。.

　　7.加強(qiáng)工程科學(xué)管理，嚴(yán)把工程質(zhì)量與安全關(guān)，努力降低工程造價(jià)。

　　8.負(fù)責(zé)對(duì)公司其他工程實(shí)施管理部門進(jìn)行工程施工管理政策的指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。

　　9.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)有關(guān)技術(shù)資料的收集、整理、歸檔、移交等工作。

　　10.負(fù)責(zé)ISO9001/ISO14001/OHSAS18001質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關(guān)工作及在本部門的推導(dǎo)與實(shí)施工作。

　　11.負(fù)責(zé)本部門廉潔自律和安全、消防、計(jì)劃生育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等綜合管理工作。

　　12.完善本部門內(nèi)部科學(xué)、合理的管理運(yùn)作機(jī)制;負(fù)責(zé)本部門員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的引導(dǎo)、教育和培訓(xùn)等工作;改進(jìn)管理措施，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

　　13.加強(qiáng)與上下級(jí)之間、部門之間的聯(lián)系和溝通，拾遺補(bǔ)缺，不斷提出和解決問題，推動(dòng)公司整體工作水平的提高。

　　14.負(fù)責(zé)本部門年、月度工作計(jì)劃的編制和實(shí)施工作。做好公司下達(dá)的部門目標(biāo)責(zé)任歸門考核和本部門員工目標(biāo)責(zé)任考核工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

管理部崗位職責(zé) 篇17

　　1.負(fù)責(zé)本部門、單位各類物資的采購(gòu)需求與申購(gòu)。

　　2.負(fù)責(zé)本部門、單位各類物資的收貨、驗(yàn)收、入庫(kù)、憑證的保管。

　　3.負(fù)責(zé)本部門、單位各類物資的合理存放、存貨的保管與物資發(fā)放，保持倉(cāng)庫(kù)良好的庫(kù)容庫(kù)貌，分類存放、標(biāo)識(shí)清晰、安全、整潔。

　　4.負(fù)責(zé)物資管理系統(tǒng)的相關(guān)出入庫(kù)賬務(wù)及時(shí)有效辦理、保持賬物卡一致。

　　5.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)月盤點(diǎn)、季度盤點(diǎn)、年終盤點(diǎn)，參與各類檢查和抽查工作。

　　6.辦理各類物資的調(diào)撥、借用、報(bào)廢手續(xù)、流程辦理、資料保管。

　　7.負(fù)責(zé)醫(yī)療耗材封樣的管理與維護(hù)。

　　8.確保物資申購(gòu)的交期，跟進(jìn)交期和催貨。

　　9.保證有有效期物資的合理有效期，如化妝品類禮品、無菌醫(yī)療耗材等。

　　10.個(gè)人領(lǐng)用物資、科室或部門領(lǐng)用物資賬務(wù)的建立、管理。

　　11.負(fù)責(zé)員工入職、離職時(shí)個(gè)人物資的發(fā)放、登記、交接、回收事務(wù)。

　　12.負(fù)責(zé)部門、單位、公司的日常報(bào)修及維修物資事務(wù)的處理。

　　13.負(fù)責(zé)部分對(duì)內(nèi)行政事務(wù)和醫(yī)療部助理一起作為租擺現(xiàn)場(chǎng)清點(diǎn)事務(wù)的經(jīng)辦人，快遞、租車、醫(yī)療垃圾、租擺、洗滌、飲用水事項(xiàng)的復(fù)核人。

　　14.協(xié)助和執(zhí)行集團(tuán)物資總部下發(fā)的通知和要求，參與集團(tuán)物資總部組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)與檢查、督導(dǎo)、考核。

　　15.提出可行性的合理化改善建議。

　　16.按照要求準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確提報(bào)各類報(bào)表資料。

管理部崗位職責(zé) 篇18

　　1.組織貫徹植樹造林、森林經(jīng)營(yíng)等營(yíng)林方面的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.制定造林綠化、森林經(jīng)營(yíng)、林木種苗、林業(yè)花丼等建設(shè)的設(shè)計(jì)、計(jì)劃，并指導(dǎo)組織實(shí)施、督查全市造林綠化、森林經(jīng)營(yíng)和林木種苗各項(xiàng)任務(wù)的完成和檢查驗(yàn)收，擬定營(yíng)林生產(chǎn)措施。

　　3.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事宜。