行政助理前臺崗位要求（精選14篇）
行政助理前臺崗位要求 篇1
1.前臺接待
2.負責公司人員招聘，入職、離職手續辦理;
3.負責公司考勤，花名冊和員工檔案管理;
4.部門報銷事宜;
5.處理一些日常行政事務;
6.領導安排的相關事項。
行政助理前臺崗位要求 篇2
1、負責體驗店到店來訪客戶的接待、保持良好的禮貌了解客戶需求，嚴格執行公司的接待服務規范;
2、負責體驗店的日均接待數據管理，以及市場數據的管理;
3、積極向到店客戶及線上客戶介紹后市場產品并實現成交;
4、做好現金日記表與公司財務主管對賬。
行政助理前臺崗位要求 篇3
1、接待公司內外來訪人員，做好服務、引導、咨詢等工作。
2、負責前臺崗位所有相關資料、檔案、文件等的日常管理;
3、負責前臺快遞接收
4、 協助行政后勤工作，維護辦公環境，綠化管理，安全保衛和消防管理工作，創造舒適、優美、整潔的工作環境;
5、完成上級交給的其它事務性工作。
行政助理前臺崗位要求 篇4
1、電話接聽及轉接，來訪人員的接待;
2、辦公用品的采購、保管和領用發放;
3、文件資料的整理存放，考勤記錄匯總;
4、協助組織公司各種活動和會議;
5、完成領導交辦的臨時工作內容。
行政助理前臺崗位要求 篇5
1. 在項目經理領導下，負責大廈前臺的接待及相關管理工作;
2. 受理租戶之電話、書面及口頭之投訴事項，并對事項記錄、整理分類，及時上報項目經理;
3. 做好部門文件的收發工作,并對收發文件作好記錄及存檔工作;
4. 做好客戶報修及投訴等事宜的回訪工作。
行政助理前臺崗位要求 篇6
1、負責部門公文管理、印章管理、檔案管理
2、負責會務、差旅、考勤、訪客、辦公環境、辦公用品管理
3、各類年會、員工活動、團建活動的策劃和組織，負責宣傳組織，推動公司企業文化建設
4、負責其他綜合行政、后勤支持工作
行政助理前臺崗位要求 篇7
1、董事長日常行程的安排;
2、組織和安排各類會議，撰寫和整理會議紀要;
3、負責文件的處理與存檔等;
4、處理電話、郵件、傳真等各種渠道的信息;
5、協助完成對外聯絡事宜;
行政助理前臺崗位要求 篇8
1、協助處理稅務、工商等事宜；
2、收集客戶資料檢查并交接；
3、協助主管外勤工作，如公司設立、變更、辦理資質等；
4、統計客戶特殊問題報送主管；
5、完成上級安排的其他工作事項。
行政助理工作職責6
1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職、績效考核、社保、公積金的繳納等手續，配合總部人力資源部建立人事檔案。
2、協助領導完成銷售數據的統計，辦公室管理等工作。
3、完成上級領導交辦的其他任務
行政助理前臺崗位要求 篇9
1. 辦公物品的采購、管理和發放。
2. 日常辦公設備的維護，固定資產的管理。
3. 前臺工作，包括電話轉接，來人接待等接待類工作。
4. 公司檔案及印章管理。
5. 員工社保的辦理。
6. 公司各類證照的年審。
7. 物業水電的繳納等。
8. 協助經理完成人員的招聘和培訓工作。
9. 考勤管理。
10. 公司領導交辦的其他事務。
行政助理前臺崗位要求 篇10
1、負責公司各類會議跟進及各類活動的執行
2、負責公司各類證照的辦理與更新
3、負責公司消防系統的錄入與公司醫生護士的辦證跟進
4、負責公司用車管理
5、完成領導交代的其他任務
行政助理前臺崗位要求 篇11
-負責日常行政事務，包括監督媒體剪報及撰寫相關報告；
-協助主管處理出納、銀行事宜、票務預訂等；
-負責一般文書工作，包括各類文件的起草、打印、收發、資料翻譯和歸檔工作；
-能夠靈活處理工作中的突發事件，熟悉辦公室工作流程；
-其他臨時交辦的任務。
行政助理前臺崗位要求 篇12
1、在行政人事負責人的指導下負責各類文件、報告、制度、通知的規章工作。
2、落實會議組織及管理工作，及時做好各類會議記錄，跟蹤會議決定的執行及落實情況。
3、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;
4、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
5、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜;
6、做好部分外聯及相關手續的辦理工作。
7、負責物資采購及費用報銷工作
8、完成領導交辦的其他工作。
行政助理前臺崗位要求 篇13
1、 負責來訪客戶、面試人員的接待工作;
2、負責員工日�？记诠芾�;
3、負責公司固定資產管理及日常辦公用品發放，登記;
4、負責辦公區域綠植、環境衛生工作;
5、協助組織公司各種企業文化活動;
6、完成上級安排的其他工作任務。
行政助理前臺崗位要求 篇14
1、負責公司制度、會議紀要、通知等文字資料的審核校對;
2、負責來訪人員接待工作
3、協助領導開展行政、人力資源管理相關工作
4、協助領導完善企業文化建設。