招商經理的職責內容（精選28篇）
招商經理的職責內容 篇1
職責：
1、全面負責項目商鋪招商管理、部門計劃和預算，并按計劃實施，帶領下屬員工完成公司下達的招商與租賃指標，并定期按公司的經營計劃對商戶進行調整;
2、負責相關招商運營工作的方案制定，執行及總結，以及相關材料的準備和落實;
3、負責招商渠道拓展，重點客戶的開拓和關系維護;
4、定期進行詳細的市場調研，分析市場變化，搜集新品牌的資料。
任職資格：
1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業，5年以上商業辦公、創意園區招商經驗，對商業地產招商全過程有較深的了;
2、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力，具有極強的談判能力和較好的團隊管理能力;
3、熟悉日常辦公軟件操作(Word、Excel、PPT、CAD)，有商業策劃文案功底優先。
招商經理的職責內容 篇2
職責：
1、在全國各地尋找財務記賬公司或者稅務籌劃行業感興趣的公司，進行開發代理商業務，并做好代理商的合作溝通追蹤以及維護工作。
2、根據公司代理商引進政策，引進優質代理商;對以合作的代理商進行業務指標跟進并引導達成;
3、了解代理商實際運營狀態，優化當地銷售工作;
4、完成公司每個月規定的招商指標;公司有資源，需要與客戶聯系與維護，會場簽約及引進代理商達成協議;
5、負責組建整個招商團隊;
崗位職責：
1、學歷不限，至少1年以上招商經驗或人力資源外包、代帳、財稅經驗者優先;
2、至少2年以上銷售工作經驗;極強的溝通、判斷和應變能力，熟練談判流程與技巧，善于處理復雜人際關系，較強的業務指導能力，有管理和帶領團隊的經驗;
3、成熟干練，責任心強，品行端正;
4、熟練運用excel，ppt，word，pdf，xmind等專業辦公軟件;
招商經理的職責內容 篇3
職責：
1、招商方案、招商工作計劃的有效執行;
2、組織招商活動，宣傳和解釋招商政策;
3、開展市場推廣，電話招商工作，積累客戶資源，搜索目標客戶信息，開拓新的客戶;
4、與招商相關活動的聯系和協調，配合招商會的客戶邀約工作;
5、協調、處理客戶關系，維護并及時更新客戶資料，完成公司安排的各項招商工作。
任職資格：
1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業;
2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先;
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
5、有責任心，能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協作精神，善于挑戰。
招商經理的職責內容 篇4
職責：
1、 負責招商工作和客戶開發，完成每月招商任務;
2、 負責接待到公司考察客戶的接待，認真講解招商政策，回答客戶疑問;
3、 負責客戶拜訪及回訪，做好客戶拜訪/回訪記錄;
4、 做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息;
5、 負責搜集與整理;
6、 協助招商部經理或招商主管做好目標客戶的簽約工作;
7、 協助完成各種招商會及展會等活動的召開舉行;
8、 協助財務部完成客戶的簽約及收款;協助對接其他主管部門完成簽約客戶的裝修交接以及運營交接工作。
任職要求：
1、20--30歲，大專及以上學歷，專業不限、經驗不限;
2、積極樂觀，有良好的溝通表達能力;
3、身體素質好，適應出差，有一定的抗壓能力。
招商經理的職責內容 篇5
職責：
1、根據公司商業項目制定項目招商目標，完成招商任務及指標;
2、參與制定項目招商計劃和方案，規范招商流程，落實具體品牌入駐簽訂;
3、根據招商計劃，及時調整品類和租戶，完成公司要求的各項指標;
4、及時跟進租戶進場及裝修進度，客戶關系維護;
任職資格
1、本科及以上學歷(條件優秀者可放寬)，市場營銷等相關專業;
2、3年以上招商、銷售類工作經驗，有豐富招商渠道者優先;
3、有出色的客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力;
4、誠實守信、勤奮敬業。
招商經理的職責內容 篇6
1、負責所轄區域內醫藥的招商工作;
2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務;
3、負責代理商的開發和管理，維持良好的合作關系;
4、收集、整理所轄區域的的市場信息，并及時反饋。
招商經理的職責內容 篇7
1、協助上級建立公司茶葉產品銷售渠道，對市場需求進行分析、銷售預測，制定銷售計劃和指標;
2、參與協助制定公司渠道產品價格體系和產品促銷計劃;
3、熟悉公司理念及產品，了解客戶需求，能夠為客戶提出個性化的解決方案;
4、負責對客戶關系的維護、聯絡、和跟蹤管理：定期拜訪客戶，準確了解客戶需求，不斷提高客戶的滿意度和忠誠度，維護和鞏固客戶關系;
5、負責或參與茶產品銷售推廣及策劃工作，參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格;
6、負責公司茶產品的銷售管理和協調，以及對銷售渠道、代理商和經銷商的管理。
招商經理的職責內容 篇8
職責：
1.收集、開發多種渠道或自有渠道拓展業務，并輔助渠道完成當地招商任務;
2.參與籌備和執行各地招商活動，不斷開發渠道，維護現有渠道;
3.收集和分析市場數據，并定期反饋最新信息;
4.具體渠道招商工作的洽談、簽約，及時完成渠道檔案建立、管理、更新;
5.協調企業內部資源，提高渠道滿意度。
任職要求：
1.45歲以下，大專及以上學歷，財務、市場營銷、工商管理等相關專業優先;
2.至少5年以上石油化工相關行業從業經驗，熟悉各地石化行業政策法規;
3.具有較強的商務談判能力，認同企業文化，有很強的求知欲望和學習能力;
4.有責任感，善于溝通，邏輯思維能力以及語言表達能力強;
5.有一定抗壓力，執行力強，有良好的團隊合作與服務意識;
招商經理的職責內容 篇9
職責：
1、負責宣傳推廣和銷售公司產品，完成公司的銷售任務指標及相關任務;
2、負責周邊地市州代理商及經銷商的招商、產品業務宣傳及市場開發,確保招商工作計劃的完成;
3、負責組織市場調查,預測市場發展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略;
4、協助完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行。
任職要求:
1.熟悉互聯網、金融等行業類項目的招商及項目的整體運作;具備項目前期行業定位及后期營銷策劃及執行能力;
2.熟悉全國互聯網、金融等行業區域代理商招商模式和流程,能夠獨立自主進行客戶開發,具有較大規模的招商項目案例,有項目實際操盤經驗;
3.具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源,具備招商經驗以及具有廣泛的社會關系資源,卓越的市場開拓能力及談判能力;
4.商業觸覺敏銳,能幫助公司了解市場發展的動向;能獨立完成市場調研報告并提出專業的觀點;
5.2年以上工作經驗、招商、渠道開發、銷售類工作經驗;
招商經理的職責內容 篇10
1、根據區域招募城市運營商;
1、協助完成所轄區域的城市運營商的產品銷售任務，提升產品在區域內的占比;
2、負責所轄區域內市場的開拓、運營商的開發、網點的布局;
3、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況，及時跟進經銷商提貨計劃和物流發貨狀況;
招商經理的職責內容 篇11
1、負責制定外貿產業園園區招商策略及執行計劃，并進行目標分解;
2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領招商團隊完成既定招商任務;
3、負責建立系統、規范的招商運營管理體系和規范;
4、負責公司相關招商活動的籌備、執行實施;
5、負責日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查和落實;
招商經理的職責內容 篇12
職責：
1、根據公司營銷戰略，制定招商計劃，并進行目標分解;
2、分析市場動態，撰寫分析報告;
3、提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力;
4、維護與客戶長期良好的合作關系，保持公司品牌形象;
5、根據營銷計劃，定期進行渠道動態調整。
6、獨立進行業務談判和交涉，接收授權代表公司于客戶締結合同;
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業;
2、3年以上招商、銷售類工作經驗，有大型企業商務運作經歷者優先;
3、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源，具備招商管理經驗;
4、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力，有很強的團隊管理能力;
5、能承擔較大壓力。
招商經理的職責內容 篇13
職責
1) 負責制定招商目標并督促執行
2) 負責開發社群市場，拓展代理商
3) 負責培養公司內招商人員和代理商的談判能力、業務技能技巧
4) 負責組建、培養招商團隊，制定并實施公司人才儲備計劃
5) 負責協調招商事業部不公司其他部門的工作
經驗和能力要求：
1) 有社群運營成功運營案例者優先，具有社群運營經驗優先。
2) 3 年以上銷售經驗、或帶過100 以上會銷團隊或有帶領過50 人以上直銷團隊的經驗。
3) 有豐富的社群人脈關系或熟悉社群大咖圈子，能夠獨立尋找社群團隊進行合作談判。
4) 具有極強的溝通能力、團隊管理能力、領導能力和高度責任感
招商經理的職責內容 篇14
職責：
1.負責目標行業重點企業分析，跟蹤，對接，洽談工作，完成園區招商引資任務;
2.熟練解讀政府各種扶持政策，資質評定政策等各種政府信息，協助入園企業申請并落實各種優惠和扶持政策，提供相關服務;
3.負責招商潛在目標客戶資料的收集和整理，掌握產業資源方向，建設，跟蹤，維護產業資源庫;
4負責與各級政府部門建立良好的關系，與入園企業做好溝通，聯絡工作。
任務要求：
1.全日制大專及以上學歷;
2有政府招商工作經驗;了解稅務籌劃知識
3三年以上一線招商談判經驗;
4.具備較強的團隊協作理念;能夠起帶頭作用
5.有稅務籌劃招商經驗者優先。
招商經理的職責內容 篇15
1. 負責代理商信息收集、篩選、匯總;
2. 對所管轄區內銷售的全過程負責，能夠承擔代理商管理、回款等事宜;
3. 按公司制定的銷售目標有效達成銷售業績，完成產品在本區域的銷售目標;
4. 與客戶建立牢固的合作關系，維護和提高企業聲譽;
5. 根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。
招商經理的職責內容 篇16
1、負責招商工作和開發客戶，尋求客戶資源;
2、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的咨詢服務;
3、陪同客戶考察場地，促成租賃業務，與租戶建立良好的合作關系;
4、負責客戶資料的搜集與整理，做好客戶分析工作并及時反應市場信息;
5、完成領導交辦的其他工作。
招商經理的職責內容 篇17
職責：
1、建材品類大客戶開發及維護;
2、通過詳盡的市場調研，制定合理的品類規劃及品牌招商方案，推動所轄范圍內的新項目招商成功;
3、通過品類機構調整、品牌優化組合，推動所轄范圍內的樓層平穩經營;
4、通過業務模式創新，增強建材品牌的合作黏度，使工作更有效率和價值;
5、通過行業調研、分析，定期形成房地產市場、建材行業、競爭對手、消費者等行業總結報告，做為市場決策依據。
任職資格：
1、大專及本科以上學歷;
2、從事建材家居關聯行業或賣場渠道等相關行業三年以上工作經驗;
3、較強的工作責任心和團隊精神,性格開朗,自信,承壓能力強;
4、良好的溝通協調能力、邏輯分析能力、計劃執行能力。
招商經理的職責內容 篇18
職責：
1、負責區域市場的產品招商，完成目標市場代理商的開拓任務和營銷工作;
2、與代理商一道，對目標客戶進行詳細分析，為代理商提供完整的學術體系以及方案，協助進行學術推廣活動，幫助代理商提高銷量;
3、及時反饋市場信息，收集整理經銷商以及目標客戶的資料;
4、負責代理商的甄選、評估、維護等工作;
5、簽訂經銷協議，輔助經銷商做好當地的市場運營;
6、有效完成階段性營銷計劃，做好銷售任務的分解和落實，并及時回款;
7、監督、檢查代理商的市場覆蓋和政策執行情況，制定區域市場營銷方案。
任職要求：
1、大專以上學歷，醫藥相關專業畢業，中藥學專業優先考慮，具生殖科(男科或婦科)客戶網絡優先考慮;
2、行業內8年及以上工作經驗，團隊管理經驗4年以上;
3、熟悉當地醫院市場網絡、商業公司等，具有較好的代理商拓展能力，熟悉醫院、商業等操作流程;
4、電腦操作熟練，可自行組織學術會議、并能獨立宣講PPT者優先考慮;
5、具備招商的溝通技巧、談判技巧和協調能力。
招商經理的職責內容 篇19
職責
1、拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業務，和渠道伙伴達成長期緊密合作;
2、負責與合作方及渠道商之間進行項目合作聯絡、溝通與談判、簽約;
3、完成公司分配的銷售指標和任務、執行和推廣公司渠道政策;
4、負責渠道伙伴培訓，客戶陪訪，銷售扶持等工作。
任職資格
1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業;
2、5年以上渠道拓展經驗，具有Saas軟件渠道銷售經驗或互聯網行業公司渠道崗位經驗背景優先;
3、具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力;
招商經理的職責內容 篇20
1、根據公司業務發展規劃對所服務區域的渠道進行拓展，維護和運維管理，完成渠道的體系化建設;
2、貫徹公司渠道政策，對渠道進行有效管理，充分挖掘并激活現有渠道資源，有效增加渠道業務量，對渠道業績達成結果負責;
3、定期對各渠道開展產品和業務培訓;
4、定期收集反饋市場信息，了解渠道需求;
5、參與并執行公司策劃的各類市場營銷招商活動;
6、負責所在區域渠道相關數據的分析和匯告。
招商經理的職責內容 篇21
職責：
1、負責公司產品的全渠道招商工作;
2、根據市場營銷計劃，完成所屬區域招商指標;
3、開所屬市場，發展新客戶，負責區域客戶資源的統計梳理工作;
4、執行區域招商方案，完成公司制定的招商任務
任職要求：
1、3年以上快消品銷售行業工作經驗，有區域客戶資源;
2、反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3、 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4、有責任心，能承擔較大工作壓力
5、有團隊協助精神，善于挑戰高薪。
招商經理的職責內容 篇22
職責：
1、根據好貨日報的運營策略，整合統籌內外部資源，負責渠道代理商的招商、管理(主要是微商渠道，尋找合適微商團體);
2、根據業務要求做好渠道代理商相關的信息梳理和分析，及時傳遞信息，優化渠道代理商的運營管理;
3、基于提升代理商對好貨日報的產品認知與消費的目的，對代理商進行公司產品業務模式/銷售知識/管理知識的交流、指導、培訓。
任職要求：
1、本科學歷，3年以上招商、渠道管理經驗;
2、具有優秀的溝通能力、語言表達能力、分析判斷能力和較強的組織協調能力;
3、具備良好的心態，積極的工作熱情和抗壓能力，有較好的服務意識。
招商經理的職責內容 篇23
1. 把握產業園區定位、參與招商目標及方案的制定與實施。
2. 根據集團招商策劃目標組織項目招商推廣的執行工作。
3. 及時掌握市場動態，分析市場競爭發展狀況，提供集團招商管理中心調整策劃推廣方案。
4. 深入學習和掌握招商政策(人才、稅收、樓宇、基金、物業)。
5.組織客戶接待、活動宣傳等招商活動，并注意挖掘開發新的客戶，進行潛在客戶需求調查，建立客戶數據庫，并對招商合同及客戶資料進行整理歸檔、開展信用管理工作。
6. 帶領團隊完成潛在客戶的前期溝通，跟蹤接洽，與客戶簽訂租賃協議/認購協議，完成公司招商目標
7. 參與公司重點客戶的招商談判，完成重點客戶的招商引進工作。
8. 提升入駐客戶的滿意度，不斷完善招商服務，及時完成收租與到期續約的目標。
9. 協助物業對入駐客戶做優化管理，及時對退租客戶做好跟蹤服務。
10. 抓好招商專員培訓工作，包括崗前培訓與技能、業務的專業知識培訓，專業技術知識與綜合管理知識相結合交替。
11. 檢查和監督部門公共盤維護，確保招商部公共盤的數據實時更新及準確。
12. 對接招商管理部匯報招商目標的達成情況，組織招商團隊及人員的考核。
招商經理的職責內容 篇24
職責：
1、按照公司的戰略規劃及渠道策略開展渠道開發拓展工作;
2、負責所轄區域的代理商發展、代理商培訓和支持管理等工作;
3、有效開發、維護、管理渠道商，運用各種策略技能提升代理商銷售效能和市場業績;
4、負責完成個人渠道開發任務指標。
任職要求：
1、3年以上互聯網產品渠道開發經驗，有獨立開拓及維護渠道商經驗，了解移動互聯網市場的發展和商業應用，有騰訊、百度渠道工作經驗優先;
2、互聯網產品有代理商資源的優先;
3、能夠承受較大工作壓力及經常出差，有較好的團隊合作意識;
4、熟悉渠道運作流程，具有良好的計劃、執行、溝通、協調能力;
5、形象好，氣質佳，溝通表達能力較強，具有強烈的開拓精神和成功欲望。
招商經理的職責內容 篇25
1、根據園區客戶定位及招商規劃，進行租賃客戶的拓展，并進行租賃洽談;
2、負責接待項目到訪客戶(實際客戶、渠道關系、合作方)，邏輯清晰介紹項目信息并適時推動項目招商簽約工作;
3、意向承租客戶的跟進，促進合同的簽約，對客戶簽約及房屋租賃收入負責;
4、客戶信息的登記與存檔;
5、完成租賃合同起草、商務談判及合同簽訂;
6、完成已簽訂租賃合同的存檔及臺賬登記。
招商經理的職責內容 篇26
職責：
1. 根據事業部招商拓展制度和流程，開展品牌招商加盟工作實施。
2. 根據品牌招商拓展規劃，開展區域招商加盟工作，篩選目標加盟商。
3. 分析與建議、簽約負責區域談判和協調、合同報審和簽訂等工作。
4. 總結與維護關系負責片區招商、開店前的項目跟蹤評估、總結提升工作。
任職要求：
1、大�？埔陨蠈W歷，2年以上家具、家居行業招商加盟工作經驗 ;
2、對招商加盟拓展管理、商務談判，有一定了解和實踐經驗積累;
3、具有一定的人際敏感性，有一定的親善力;具有良好的溝通協調能力，良好的團隊合作意識。
4、有客廳、睡眠等軟體類家具企業招商經驗更佳。
招商經理的職責內容 篇27
主要負責帶領團隊完成區域的任務指標及招商相關工作;
負責區域內客戶的維護工作，定期總結客戶情況并上報，促進醫院銷量增長及開發新客戶;
做好市場調研及數據分析工作，關注行業動態，及時把握產品銷售機會;
積極溝通，協助上級和同事完成各項工作。
招商經理的職責內容 篇28
職責：
1、負責區域市場的渠道代理商開發工作;
2、草擬招商政策，制定區域市場的拓展計劃，完成渠道拓展目標;
3、參與代理客戶的招商談判、合同簽訂及落實工作，以及代理合同到期續約工作;
4、完成公司下達的代理目標，對代理商銷售情況及時匯總，搜集市場情況，策劃營銷方案;
任職要求：
1、中專及以上學歷，有5年以上拓展經驗;
2、掌握代理拓展模式，熟悉目標區域市場的特性及消費情況;
3、熟悉代理政策、代理渠道的開發、管理及服務，對代理流程及產品有一定的熟悉度。
4、具備較強的拓展談判能力和溝通技巧，具有良好的客戶維護、銷售分析及營銷策劃能力;
5、注重團隊協作，責任心強。