酒店設計崗位職責集錦（通用3篇）
酒店設計崗位職責集錦 篇1
職責描述:
1、負責公司酒店項目的建筑方案設計;
2、確定硬裝主材與空間色彩搭配,繪制效果圖手稿并跟進效果圖效果;
3、設計擴初,繪制施工圖手稿并跟進施工圖質量;
4、項目的施工跟蹤,有效解決施工中出現的問題和完善設計;
5、處理好與乙方及項目公司之間的關系,保持良好的外部合作環境;
6、公司領導安排的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,室內設計、建筑相關專業;
2、5年以上豐富的五星級酒店設計經驗;豐富的'甲方公司經驗;
3、方案能力強,有良好的創意和空間思維,手繪能力強;
4、能獨立完成整體策劃,獨立設計個案,且設計大膽、創新;
5、表達、溝通能力強,有責任心及團隊合作精神;
6、能接受出差。
酒店設計崗位職責集錦 篇2
職責描述:
1、負責酒店投資開發過程中與本專業相關的設計工作;
2、搜集整理本專業技術資料，建立本專業設計資料信息庫配合完成標準化建設工作;
3、負責審核酒店類項目各階段的室內設計圖紙，審核設計方案的技術可行性與經濟合理性，確保圖紙的正確、完整、合理，并滿足成本控制及工程施工的需要;
4、掌握裝修材料信息，跟蹤檢查施工深化圖、裝修材料樣品的提供，確保產品與設計品質、標準一致;
5、負責審核設計單位和施工單位提出的`有關精裝設計的設計變更和工程洽商。
任職要求:
1、大學統招本科以上學歷，環境藝術設計、室內設計等相關專業畢業;
2、五年以上相關工作經驗，具有大型房地產開發企業或知名設計院工作經驗者優先;應具有各類國際高端品牌商務及度假酒店項目精裝設計工作經驗;
3、熟悉相關設計專業軟件;
4、精通專業設計規范和相關地方標準，熟悉房地產開發相關業務知識;
5、具備較強的英文或法語交流能力，具備海外留學、工作經歷優先;
6、具有較強的專業技術能力和協調溝通能力，較強的責任心和敬業精神;富于上進心、樂于學習、肯于付出、具有吃苦耐勞的精神。
酒店設計崗位職責集錦 篇3
1.做好住店賓客的迎、送接待服務工作;接受賓客各種渠道的預定，將訂房資料錄入電腦并傳達給相關部門和崗位。
2.嚴格遵守各項制度與操作程序，準確快速地為客人辦理入住登記手續，合理安排入住房間。
3.獨立安排散客或團隊的房間;檢查當天團隊房號，并核實房態。
4.準確無誤做好退房結帳工作。
5.認真細致做好交接班工作，保證各班次工作的協調、延續性。
6.保持前臺清潔整齊，檢查所需表格、文具和宣傳品是否齊全，并報告給前臺領班。
7.了解和收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領導。
8.以規范的服務禮節，樹立公司品牌，優質、文雅的服務形象。