行政主管工作職責都有哪一些（精選17篇）
行政主管工作職責都有哪一些 篇1
1、熟悉人力資源各個模塊，精通績效管理和招聘模塊，善于統籌、完善部門各項工作;
2、完善招聘體系，拓展招聘渠道，提高效率，保證各部門需求人員的及時到位;
3、制定制度、績效、員工關系等人事工作的規劃，并做好落實或監督落實工作;
4、安排行政日常相關工作，處理好相關部門的工作要求，保持良好的政企關系;
5、適應公司快速發展的需求，及時調整工作計劃，做好人事行政工作的服務功能。
行政主管工作職責都有哪一些 篇2
1、負責各項行政后勤事務與溝通協調工作，保證后勤部門的運作流暢;
2、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執行的能力;
3、參與公司重大項目的洽談和后續跟進工作。
4、負責工廠和營銷中心會議安排、重點事項協調、招待等日常工作安排。
5、領導安排的其他工作。
行政主管工作職責都有哪一些 篇3
1、協助項目經理跟進各部門工作計劃與總結，并督導和檢查計劃執行情況;
2、組織制定項目年度財務收支預算，并控制預算執行情況;
3、定期進行項目內人工成本分析，并匯總物料采購成本、能耗成本等項目運營成本分析;
4、負責監督項目各部門工作執行，協調各項工作開展順利;
5、對現場各部門崗位職責及工作標準進行有效的品質監督，組織項目危險源識別評價工作落實及物業服務中心品質文件提報;
6、負責目標管理方案落實的檢查考核;
7、項目與公司、區域、片區相關工作的協調與處理，確保各項工作順利開展。
行政主管工作職責都有哪一些 篇4
1、負責部門工作，建立公司行政管理制度體系，并落實執行。
2、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司戰略發展提供參考意見;
3、對重要檔案、文件、資料、辦公用品、各類資產、辦公軟硬環境、員工團隊活動等進行規范化管理;
4、根據公司需要，建立企業文化，并宣傳，策劃公司各項活動，例如生日會、年會等，公司品牌形象建設，提升公司公眾形象;
5、提供優質、高效行政、后勤服務，程度地節約辦公資源，降低辦公成本，提升辦公效益和效率;
6、統一管理公司各部門制度與通知發文;
7、妥善安排客戶的來訪接待工作;
8、負責管理員工用餐、辦公區域清潔等后勤工作;
9、籌劃和組織企業的重大活動;
10、完成領導交辦的其他工作。
行政主管工作職責都有哪一些 篇5
1、負責辦公用品、行政用品、教具等采購、入庫和出庫管理;
2、負責考勤統計及課時統計;
3、負責食堂的用餐管理
4、負責公司內部員工檔案的建立與管理;
5、遵守工作各項管理規定,完成公司規定的各種報表;
6、人事事務性工作的處理，包括考勤、招聘、入職、轉正、轉崗、離職等手續辦理;
7、完成部門主管交辦的其他工作;
行政主管工作職責都有哪一些 篇6
1.協助制定、監督、執行公司行政規章制度;
2.管理公司的公共衛生、宿舍、安保、司機、食堂就餐工作;
3.做好公司廢物(品)處理管理工作;
4.建立安全臺賬，進行三級安全教育培訓工作;
5.部分外聯、黨工團事項。
行政主管工作職責都有哪一些 篇7
1、負責公司行政、后勤管理制度的執行與完善;
2、負責公司行政辦公事務、安保、食堂、宿舍、保潔、綠化、周邊關系維護等管理工作;
3、負責公司員工活動的策劃與執行;
4、負責公司企業文化的宣傳及氛圍建設。
行政主管工作職責都有哪一些 篇8
1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等;
2、負責員工轉正后社會保險投保、申報，公司社保基數申報、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策;
3、組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要;
4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;
5、協助財務部做好行、財部門員工考勤和排班工作;
6、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動;
7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實;
8、熟悉行政部其他崗位工作，必要時替崗;
9、完成上級領導交辦的其他任務。
行政主管工作職責都有哪一些 篇9
1、負責辦理各類文件的收發、登記、歸檔、;
2、負責上傳下達，配合其他部門各類活動及工作;
3、負責辦公用品的申購、臺賬的建立與相關報表的制作工作;
4、負責部門考勤管理工作;
5、負責企業文化平臺的信息管理;
6、負責會議紀要和文字材料的管理;
行政主管工作職責都有哪一些 篇10
1、45周歲以下，學歷不限;
2、負責公司人員招聘、面試;
3、負責公司人員入職及離職管理，勞動合同及社保管理;
4、負責公司人員工資核算;
5、負責人力資源管理程序制度制定、監督及執行;
6、負責公司門衛及食堂管理;
7、負責公司文件、資質證書等資料管理;
8、負責公司接待、車輛等管理安排;
9、負責公司宿舍管理;
10、起草公司各種文件、項目申報等資料整理;
11、領導安排的其它工作任務。
行政主管工作職責都有哪一些 篇11
1、執行招聘廣告的發布、簡歷的甄選、邀約、面試、復試的安排工作，員工入職、離職手續的登記辦理，配合主管的相關工作;
2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網絡、郵箱;
3、負責日常員工物資的盤點、發放、登記管理，辦公.室設備管理。公司來訪人員的接待;
4、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理;5、協助其他管理人員，做好輔助工作;
行政主管工作職責都有哪一些 篇12
1、負責公司人事管理制度的起草、修訂及規定權限內的執行;
2、負責擬定公司人事勞資管理制度、績效管理體系、薪酬福利方案和年度調資方案;
3、組織統籌公司人力資源招聘、任用工作;
4、負責員工合同簽訂、辭退、調配等工作;
5、負責員工到任、離職的交接工作，保證各崗位的工作銜接正常;
6、負責辦理員工福利的申請、審核和發放及處理勞資糾紛;
7、負責員工的考勤的匯總審核、員工職位異動工作、手續的辦理及相關事項的處理;
8、組織、統籌配合公司各部門對新員工進行入職培訓、考察，新員工轉正面談、手續辦理和組織各部門員工進行培訓工作。
9、負責公司員工養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險的新增、減少，數額核算制作相關資料填報、負責解答員工社保相關政策。
10、總經理交辦的其它臨時性工作。
行政主管工作職責都有哪一些 篇13
1、組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案;
2、組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;
3、組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照;
4、起草及歸檔公司相關文件;
5、搜集、整理公司內部信息，及時組織編寫公司大事記;
6、管理公司重要資質證件;
7、組織好來客接待和相關的外聯工作;
8、主持部門內部的建設工作，建設及維護內部網絡;
行政主管工作職責都有哪一些 篇14
1、全面負責集團公司行政體系搭建，制定和健全行政制度及流程;
2、行政費用監督控制，對行政費用預算數據作有效性分析，監控預算執行情況;
3、負責公司具體行政事務安排、指導、監督和執行。包括：公司安全管理、商務資源管理、資產管理、辦公場地管理、會議室管理、后勤管理、差旅管理等;
4、統籌和擬定本部門的工作計劃并組織實施，確保部門工作的順利開展。
行政主管工作職責都有哪一些 篇15
1、負責公司的企業文化建設，辦公室管理、商務禮儀管理;
2、負責公司辦公用品的物資采購與管理，包括辦公用品的采購、收貨入庫、領用出庫、費用結算等，須按財務部要求做好臺賬記錄;
2、負責公司各部門的培訓管理工作，包括各部門的培訓資料整理、培訓計劃整理，監督各部門培訓計劃的執行，組織開展日常行政培訓等;
3、負責公司貴重物品的保管、保養及維護;
4、負責公司辦公電話、移動電話卡的管理及費用結算;
5、負責全公司員工體檢工作的安排，包括體檢機構接洽、體檢項目制定、流程跟蹤、體檢報告存檔、費用結算、員工健康檔案更新管理等;
6、協助后勤部長處理一些日常文書工作。
行政主管工作職責都有哪一些 篇16
1.負責主持編制企業的行政管理規章制度,并上報領導審批;
2.監督和檢查各項行政制度的執行情況,并根據企業的具體情況對制度進行適度的修改和完善;
3.擬定企業的工作計劃、總結和重要文稿;
4.對企業的重要決策和布置工作的執行情況進行監督、檢查和反饋;
5.負責部門常管理工作;
6.建立及完善符合廠區標準的安保體系，保證廠區安全統籌保安業務外包供應商的開發，參與保安業務的招標
7.統籌綠化業務外包供應商的開發，參與綠化業務的招標，監督綠化日常工作，對日常服務質量進行評估和管理
8.統籌食堂業務外包供應商的開發，參與食堂業務的招標，監督食堂日常工作，對日常服務質量進行評估和管理
9.管理不定期組織團隊活動，增強團隊凝聚力
行政主管工作職責都有哪一些 篇17
1.負責公司內部和外部各類文字資料編寫及推廣軟文的撰寫;
2.負責公司網站、微信公眾號等自媒體賬號運營、推送等工作，視頻編輯、音視頻整理發布工作;
3.活動組織：善于組織開展各類文體活動，豐富職工業余文化生活;
4.會議管理：公司各類會議組織、會議紀要擬定、公司年終、年末會議的策劃和協調各部門完成年會組織;
5.外聯接待：梳理完成接待方案，協助部門經理和領導完成日常接待和外聯工作;
6.車輛管理;車輛日常行車、用油、維護、保養等管理工作;
7.領導交給的其他工作安排。