有關崗位職責（精選30篇）

有關崗位職責 篇1

　　經理

　　1、根據董事會下達的年度經營管理計劃，分解年度指標，負責與董事會的良好溝通，保證企業各項經營計劃得到順利實施。

　　2.授權各總監和各分公司總經理組織實施經營計劃，確保年度經營指標得到全面落實

　　3.組織制定企業中長期發展戰略及經營目標，并根據內外部環境變化及時進行調整

　　4.負責召集總經理辦公會議，聽取各個部門領導、分公司總經理工作匯報。

　　4.負責組織制定企業各項工作計劃，召開相關會議或下發相關文件，布置計劃實施。

　　5.負責高層管理人員的聘任、培訓、管理、考核工作

　　6.建立和維護與政府相關部門、重要客戶、媒體機構等的良好關系，出席企業的重要公關活動，處理企業的重大對外關系問題。

　　7.組織制定企業的各項規章制度，并根據實際情況適時做出調整，貫徹適時企業的各項規章制度。

有關崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1、作為項目負責人,把控項目設計計劃及進度,對內對外協調各專業推緊項目順利進行,負責專業技術培訓、施工交底、項目總結、成果歸檔

　　2、參與部門內的日常技術管理工作,參與制定設計計劃任務書

　　3、擔任項目負責人及重要分項設計人,負責向部門經理匯報項目工作安排及進度

　　4、負責編寫初步設計文件,負責設計文件及相關資料的統一歸檔

　　5、負責本專業內的'技術培訓工作,負責施工技術交底和設計總結工作

　　6、配合總師完成本專業的標準制定工作

　　任職要求:

　　1、知名院校建筑學類相關專業,本科及以上學歷

　　2、國家一級注冊資格或高級以上職稱

　　3、10年以上建筑施工圖專業設計工作經驗,5年以上專業負責人經驗;1年及以上項目負責人經驗

　　4、有豐富的設計經驗、較強的組織協調能力,全程參與和負責過大、中型項目的施工圖設計工作,負責項目全過程設計工作,能高效的完成設計任務

　　5、熟練掌握計算機繪圖設計程序,精通cad、天正,熟悉其他相關設計軟件程序。

　　6、過硬的專業知識、熟悉本專業設計流程,熟悉本專業相關國家、行業、協會標準,了解其他專業相關設計規范

有關崗位職責 篇3

　　1.了解教學需求，搜集資料編寫教案。

　　2.對合作院校及校外培訓機構的師資、學生進行課程講授。

　　3.跟進評估教學效果。

　　4.依據調查信息及效果評估，不斷完善課程教案。

　　5.跟進外部教學市場變化，發掘并利用外部培訓資源。

　　6.協助市場推廣和業務合作等活動相關課程的講授。

有關崗位職責 篇4

　　1、參加所有和銷售相關的活動，完成銷售目標;

　　2、保持與經銷商的聯系，跟蹤他們的需求和訂單，同時也發展和促進與潛在客戶的聯系，以捕捉商業機會;

　　3、根據需要拜訪，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額;

　　4、充分了解市場狀態，及時向上級主管反映竟爭對手的'情況及市場動態、提出合理化建議;

　　5、制定并實施轄區的推銷計劃，組織各種推廣活動;

　　6、及時收集并反饋客戶信息和市場情況;

　　7、培訓新加入的銷售代表。

有關崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、負責系統集成項目的日常管理工作，對施工現場的安全、材料、質量、進度、規范及施工隊伍等進行管控；

　　2、負責項目實施過程中的監管，開工、完工、報竣、驗收、送審、竣工資料等重要節點的管控，并將資料及時報送資料管理員存檔；

　　3、配合項目經理完成客戶的拜訪、營銷、交付、技術支撐等相關工作。

有關崗位職責 篇6

　　電梯維保人員崗位職責

　　1、電梯維修工作

　　1.1、嚴格遵守電梯維修流程，安全高效完成電梯維修工作。

　　1.2、對電梯故障分梯號做好記錄、存檔工作。（電梯日常維修統計單）

　　1.3、配合巡檢員維修檢查及維修記錄統計工作。

　　1.4、遇到應急救援情況，嚴格按照《應急救援方案》實施救援。

　　2、電梯保養工作。

　　2.1、按照《電梯年度保養計劃》認真執行電梯保養工作，做好年度保養規劃表的標記。

　　2.2、按照《保養記錄單》定期對電梯進行相應項目及周期的保養工作。

　　2.3、認真完成電梯《保養記錄單》的記錄、存檔工作。

　　2.4、對保養中發現問題要及時處理或告知電梯負責人。

　　2.5、如有急修或其他特殊情況延誤保養工作，應及時告知巡檢員。

　　2.6、配合巡檢員對保養記錄的檢查工作。

　　3、電梯工具及配件管理。

　　3.1、對維修保養工具要妥善保管。

　　3.2、對電梯配件做好取用記錄，及時交還破損配件入庫。（電梯配件取用記錄表）

　　3.3、對項目所缺配件及工具做好采購計劃填寫、跟盯及入庫工作。

　　3.4、配合巡檢員做好配件及工具的統計核對工作。

　　3.5、妥善保管電梯層門鑰匙、機房鑰匙及相關電源柜鑰匙，并制作領用制度。（鑰匙領用登記表）

　　4、建立設備臺賬，對技術資料歸檔。

　　5、電梯維保人員必須認真負責，能夠積極溝通相關部門有效解決電梯的相關問題。

　　6、服從上級領導的工作安排，認真做好臨時安排工作。始終保持對設備安全運行、乘客安全用梯的高度負責精神。

　　7、各區域責任人對電梯日常運行狀況的巡檢、記錄（2次/月）。（電梯日常運行記錄表）

　　8、各區域責任人對所管轄區域電梯運行情況進行客戶回訪工作（1次/季度）。（客戶回訪記錄表）

有關崗位職責 篇7

　　財務

　　1、完成各項財務核算及會計業務，負責成本管理、費用支出控制，預算編制、更新;

　　2、協助財務經理進行預算管理，處理稅務事宜，組織協調內外部審計;

　　3、審核公司各項支付，清理往來帳戶，定期對應收帳款進行分析，協助加強應收帳款的管理;

　　4、負責工商、稅務、財政、銀行等政府機構有關證照的年檢和更新工作;

　　5、完成會計憑證編制、登錄工作，審核后上報相關財務報告及報表;

　　6、及時傳達并嚴格執行下發的各類財務管理文件，指導財會資料檔案管理;

　　7、主持財產清查，并對發現問題提出建議;

　　8、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動。

有關崗位職責 篇8

　　6年以上精密注塑模具工作經驗;

　　精通模具設計、制造流程及裝配要點;

　　熟悉塑膠零件注塑生產問題解決,技術要求、成型方法及過程;

　　熟悉常用工程塑料特性、注塑成型條件及模流分析知識;

　　較強的分析能力及清晰的思路

有關崗位職責 篇9

　　一、銷售任務

　　1)店經理需帶領全體人員完成公司每月下達的銷售/消耗任務。

　　2)對下達到店的每月銷售/消耗任務，需根據崗位實際，分攤到各組，并指導協助顧問將任務合理分配到各個技師。

　　二、業務工作

　　熟練掌握全店產品、項目的單價、成分、配料、操作流程和不同的折扣點；熟練進行全店儀器的操作指導，并熟知儀器的性能和原理。

　　三、人員管理

　　1)對員工日常的考勤進行監督，如有違反考勤規定的應按相應條款處罰。

　　2)合理安排員工的早晚班和加班。

　　3)隨時對員工的工作表現及衛生情況進行檢查和監督，如有問題當場糾正，如二次違反現場開處罰單。

　　4)協助財務做好收銀管理工作，每天、每周、每月定時對美容顧問的出入賬單進行審核。

　　5)及時處理客戶投訴，避免事態擴大。按照公司規定對相應人員做出處理建議，上報總經理后執行。

　　6)做好店內顧問和美容師的傳幫帶工作，為公司持續發展打造堅固的管理骨干平臺。

　　四、培訓支持

　　1)協助培訓、編程公司新產品、新項目的教案。

　　2)協助制定公司年度培訓目標和周度、月度、季度培訓計劃根據員工對培訓的安排意見，提出建議。

　　3)每周應了解現時員工業務缺點，并根據實際考核情況，報總經理，以便制定下周培訓計劃。

　　4)對新進員工根據不同的業務熟練程度，分別進行強化培訓，在保證質量的前提下，縮短新員工上崗時間。

　　5)協調好各部門、各人員之間的工作關系。確保業務的正常進行。

　　6)負責對人員進行各種形式的考核，成績的評估，進行登記匯總后上報總經理，為公司人員調動、人員定級、晉升提出依據。

　　五、日常工作

　　1)主持每日的晨夕會。會上對頭天的工作情況做總結并對今天工作提出要求。

　　2) 需帶領全體員工完成每日的銷售/消耗任務。

　　3)店長有責任在公司規章制度、業務、操作流程上對新員工進行傳、幫、帶。

　　4)制訂本店員工排班表、考勤及員工管理制度。

　　5)總經理臨時交付的其他工作。

　　對上級應履行的義務：

　　1、在規定時間內保質、保量地完成總經理交與的其他工作；

　　2、每月1日前向總經理匯報本店經營及管理情況

　　3、每月底20日前協助總經理制訂本會所次月銷售/消耗計劃

　　4、培養、推薦優秀員工。

　　5、定期參加公司相關會議，了解公司近期經營方向，并貫徹落實公司近期出臺文件及規章制度。

　　對下應行使的權利 ：

　　1、對下級有培訓、指導的義務，并對員工順利完成工作提供支持；

　　2、按日安排各員工任務（銷售任務和消耗任務及到店人次、嘉賓來人等），并向總經理發信息匯報明細。

　　3、協助員工解決工作中出現的實際問題，并教導具體方法。

　　4、根據員工反饋本的紀錄，協調投訴處理后及時報總經理。經批示后建檔，以有助于總結及解決問題。

　　任職資格

　　1、大專或相當于大專文化程度、或在美容行業有過店經理管理2年以上經驗者；

　　2、具備美師容高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；

　　3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干；

　　4、具有一定的職業技能，熟悉美容業的經營與運作模式；

　　5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力；

　　6、五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力。

有關崗位職責 篇10

　　物業環節主管崗位職責

　　1 、執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。

　　2 、負責本部門公司質量制度的貫徹和落實。

　　3 、落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生。

　　4 、負責保潔用品的領用、發放及采購計劃的編制。

　　5 、負責對部門員工業務知識培訓和工作考核。

　　6 、負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責。

　　7 、負責協調與衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。

　　8 、負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。

　　9、 負責落實業主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。

　　10 、完成管理處安排的其它任務。

　　11、 負責記錄綠化養護和保潔檢查臺帳。

　　12 、定期向上級述職并聽取下級述職。

　　小區物業巡邏的方法

　　物業巡視的方法應包括“看”、“聽”、“摸”、“調查了解”等。

　　1)“看”：通過觀察來發現物業管理服務中存在的問題。

　　2)“聽”：從設施設備運行時的聲音判斷是否有故障。

　　3)“摸”：通過用手觸摸感覺設施設備的使用狀況。

　　4)“調查了解”：向住戶或員工調查物業及公共設施設備的使用狀況。

有關崗位職責 篇11

　　職責描述:

　　1、負責小學數學的教學工作，為學生提供專業的高質量教學服務，安排學生課程;

　　2、針對每個孩子的`水平和特點制定學習計劃并實施(為學生查缺補漏，幫助學生快速提高成績);

　　3、教育、引導學生主動進行探究性學習，在實踐中學習、運用所學課程知識;

　　4、幫助學生提高學習興趣，養成好的學習方法及習慣;

　　5、與學生及家長保持良好、長期的合作關系;

　　6、參加學科教研活動，提高教研水平，提供高質量的教學資源/教案，負責青年教師帶教工作。

　　任職要求:

　　1、10年以上全日制小學數學教學經驗，獲得市級及以上優秀教師稱號的優先;

　　2、有一定的教研能力，能夠帶教青年教師;

　　3、為人師表、身正為范，具有良好的教師職業操守。

有關崗位職責 篇12

　　崗位要求:

　　1、負責公司移動產品的研發,編寫高質量的代碼;

　　2、和產品經理配合,深度參與手機產品需求討論,功能定義等;

　　3、設計良好的代碼結構,不斷迭代重構;

　　4、導并帶領初級工程師共同完成研發任務。

　　職位要求:

　　1、有強烈的求知欲和進取心;

　　2、具有扎實的'編程工底,良好的設計能力和編程習慣;

　　3、至少精通一門編程語言;

　　4、1年以上互聯網公司/創業公司從業經驗為佳;

　　5、熟練掌握objective-c,熟悉swift的優先;

　　6、兩年以上ios開發經驗,能獨立開發iphoneapp者先。

　　(音視頻方向)

　　1、負責移動端視頻編輯處理相關預研、研發、優化和服務維護工作;

　　2、負責構建穩定、高效的公司級多媒體基礎服務;

　　職位要求

　　1、本科及以上學歷,圖像、視頻、多媒體等相關專業;

　　2、多媒體領域3年以上工作經驗,有豐富的多媒體問題排查和調優經驗;

　　3、熟練掌握c/c++,熟悉ffmpeg、視頻編解碼、流媒體協議,對播放器,網絡等有較深入了解;

　　4、熟悉opengl es開發,熟悉圖像處理和計算機圖形學知識和算法;

　　5、有圖像/音視頻app相關開發經驗,有gpuimage,mediacodec,ndk,opencv開發經驗者優先,有音頻處理經驗者優先;

　　6、有強烈的好奇心 ,能及時關注和學習業界新技術。 ios 方向 高級/資深/架構/leader崗,泛娛樂/to b/互聯網金融/智慧城市/ai類 (通用)

　　崗位要求:

　　1、負責公司移動產品的研發,編寫高質量的代碼;

　　2、和產品經理配合,深度參與手機產品需求討論,功能定義等;

　　3、設計良好的代碼結構,不斷迭代重構;

　　4、導并帶領初級工程師共同完成研發任務。

　　職位要求:

　　1、有強烈的求知欲和進取心;

　　2、具有扎實的編程工底,良好的設計能力和編程習慣;

　　3、至少精通一門編程語言;

　　4、1年以上互聯網公司/創業公司從業經驗為佳;

　　5、熟練掌握objective-c,熟悉swift的優先;

　　6、兩年以上ios開發經驗,能獨立開發iphoneapp者先。

　　(音視頻方向)

　　1、負責移動端視頻編輯處理相關預研、研發、優化和服務維護工作;

　　2、負責構建穩定、高效的公司級多媒體基礎服務;

　　職位要求

　　1、本科及以上學歷,圖像、視頻、多媒體等相關專業;

　　2、多媒體領域3年以上工作經驗,有豐富的多媒體問題排查和調優經驗;

　　3、熟練掌握c/c++,熟悉ffmpeg、視頻編解碼、流媒體協議,對播放器,網絡等有較深入了解;

　　4、熟悉opengl es開發,熟悉圖像處理和計算機圖形學知識和算法;

　　5、有圖像/音視頻app相關開發經驗,有gpuimage,mediacodec,ndk,opencv開發經驗者優先,有音頻處理經驗者優先;

　　6、有強烈的好奇心 ,能及時關注和學習業界新技術。

有關崗位職責 篇13

　　一、經營

　　1、按照公司對門店制定的銷售任務，根據門店實際情況制定總體或單項銷售計劃，并指導落實。

　　2、根據門店的實際銷售情況，對商品的進銷存及商品結構進行跟蹤管理及調整。

　　3、積極配合采購部、企劃部完成每期的促銷活動和新品的引進。并做好活動總結和新品銷售分析。

　　4、對商品做好陳列、銷售分析，為銷售工作做好參考依據。

　　5、在公司核準的銷售價格權限內，靈活處理、審批銷售折扣。

　　6. 做好對競爭對手市場調查，收集行業信息，整理上報相關部門，為公司經營決策提供建議和信息支持。

　　7、每天必看三表：高庫存、零庫存、低庫存；負責檢查三表：缺貨登記表、臨期表、新品陳列銷售表。

　　二、管理

　　1、樹立服務第一的經營理念，努力創造并維持賣場熱情、舒適的購物環境。

　　2、貫徹、執行公司的有關規章制度（含衛生、安全、陳列、庫存、資產、倉庫、促銷、文件、備用金），熟悉門店各項業務工作流程，并對員工進行業務指導。

　　3、負責員工的招聘、培訓、評價、激勵機制的建立，為公司的員工考評提供依據，為公司培養儲備人才。

　　4. 對員工做好素質教育，提高員工的服務形象，隨時關注員工情緒，談話交流，收集員工的想法和建議，保證公司上下溝通渠道的暢通。

　　5、按門店實際經營狀況，合理調配人員，盡量降低人力成本。

　　6、根據門店實際情況，對各崗位員工做好薪資對比分析，對員工薪資提出合理化建議和員工調整方案，增加員工的穩定性。

　　7、保障經營安全、做好防火防盜的日常管理和設備的日常維護；負責門店內各項固定設備維護及做好消防保全工作。

　　8、對門店收銀備用金及煙款備用金的管理，做到帳實相符。

　　9、對賣場耗材使用做好統計管理、控制損耗率、降低營運成本。

　　10、負責發票、報損單、變價單、補貨/轉貨單、報銷票據等相關的整理、登記、存檔工作。

　　11、負責處理顧客投訴，維護好公司形象；并維護好與各職能部門的關系。

　　12、做到上傳下達，接受并完成領導臨時交辦的各項工作任務。

　　13. 負責善后服務、突發事件的處理及店內正常營業秩序的維護。

有關崗位職責 篇14

　　1、協助上級進行風控管理、結算管理、實物交割等體系化建設。

　　2、按照交易規則對交易商帳戶進行日常管理。

　　3、按銀行賬戶建立存款臺賬，每日與銀行及結算總賬核對余額。

　　4、及時整理、裝訂銀行憑單等原始憑證，制作收、付、轉記賬憑證并錄入電腦。

　　5、對拖欠資金的交易商追繳欠款，制定本市場代提前交收方案。

有關崗位職責 篇15

　　1、負責政府關系協調、溝通工作，綜合協調相關政府部門協作關系及人員維護，建設和維護公司與政府的溝通平臺;

　　2、掌握政府政策、法規或信息，分析對公司業務發展的相關的政策、計劃和趨勢走向等，爭取政府相關資源的傾斜，制定合適的對策及解決方案，協調內外公關關系，為公司的發展制造良好的`內外環境;

　　3、熟悉危機事件媒體的運作，能與媒體部門的保持順暢的溝通與管理，能處理各種媒體公關應急事宜;

　　4、負責公司與相關政府有關的日常溝通和文件往來，包括日常接待、會議參與、公函寫作等，負責參與并實施公司的各項政府活動。

有關崗位職責 篇16

　　商務部門助理上海執誠上海執誠生物科技有限公司，上海執誠，執誠生物，執誠職責描述：

　　1。客戶訂單處理

　　2。協助進行開票、應收賬款催討

　　3。客戶基礎服務

　　4。物流管理

　　5。其他事宜

　　任職要求：

　　1。一年以上相關工作經驗；

　　2。大專及以上學歷；

　　3。認真仔細，有團隊合作精神。

有關崗位職責 篇17

　　工作職責:

　　1.為公司所有產品做售前宣講;

　　2.組織并參與市場推廣的相關展會及推廣活動;

　　3.收集市場行業動態信息及競爭產品信息以及行業內的技術產品最新應用信息;

　　4.根據業務發展需求,參與制定市場推廣計劃,傳播公司品牌;

　　5.根據市場反饋及用戶的意見,提出完善產品的`切實可行的建議。

　　任職資格:

　　1.形象氣質佳,表達能力、溝通協調能力,學習能力強;

　　2.注重團隊合作,有較強的責任心和使命感,能夠獨立完成工作任務;

　　3.市場營銷、計算機或廣播電視相關專業。

有關崗位職責 篇18

　　崗位職責：

　　1、主要負責前期與客戶溝通，進行商務洽談，促使合同的簽訂；

　　2、參與機電設備安裝工程的招投標及合同簽訂相關工作；

　　3、負責工程款的結算審核工作；

　　4、負責本專業的'合同管理工作；

　　任職要求：

　　1、具有大學本科或以上學歷，工民建、建筑工程、工程造價、設備安裝等專業或相關專業

　　2、具有項目管理、企業經濟管理的理論知識，和工程造價、工程預結算管理、項目合約管理等方面1-2年工作經驗

　　3、熟悉建筑施工企業合約、工程預結算的特點和流程；熟悉國家和地方政府頒發的有關建筑工程的法律、法規、規范、標準、規程、定額和標準圖集等

　　4、要求性格外向、表達能力強,具備強烈的工作責任心，有駕照者優先考慮；

有關崗位職責 篇19

　　1.負責處理工程部的日常事務，執行部門經理下達的各項指令;

　　2. 負責收發、整理、統計及管理各種通知、信函、文件以及各系統運行、操作記錄;

　　3. 負責本部門所有文件、圖紙及技術資料的整理、建檔、管理。做到文件資料齊全，無缺頁、遺漏;

　　4. 負責部門文件資料的打印、校核、復印及傳真，并做好登記工作;

　　5. 負責編制每月員工工作安排表，統計本部員工考勤;以及物品發放工作。負責與其他部門的聯絡工作，跟進報批事項;

　　6. 負責本部門的所有物品申購及辦公用品的申領工作。

　　7. 定期召集工程例會，并做好會議記錄，及時提交會議紀要;

　　8. 及時匯報工作進度，完成上級領導交給的其他工作。

有關崗位職責 篇20

　　1、負責公司產品的調研、銷售、客戶開發和維護;

　　2、負責各種商務文檔的編寫等;

　　3、負責收集和反饋市場信息，收集和反饋客戶對產品的'意見和建議;

　　4、負責產品銷售全過程跟蹤和協調工作;

　　5、負責給客戶進行產品演示和匯報工作;

　　6、完成部門領導安排的其他任務。

有關崗位職責 篇21

　　1、熱情、主動、耐心、周到，同事間相互幫助，密切配合。

　　2、妥善保管好原稿，不得遺失。工作時間內不做私活、人情活。未經許可，外來軟盤不得隨意在電腦上使用。

　　3、打字排版要在快速的前提下初稿差錯率不得高于5‰，不得漏段、漏行。認真做好本人工作量的登記工作。

　　4、保持工作區域內清潔、安靜，愛護機器設備，注意維護保養。定期對各部門的材料進行歸類存放，定期對電腦磁盤進行整理和清理。

　　5、加強理論學習,努力鉆研業務,熟悉設備的功能,認真執行安全操作規程,能排除設備的一般故障。

　　6、中午休息或下班時，關閉電腦，切斷電源，禁止機開人離、空機運轉和常明燈。

　　7、服從調度安排，保守資料秘密。

　　8、遵守學院、高職所和印務中心的各項規章制度和規定。

有關崗位職責 篇22

　　銷售

　　1.負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執行并完成公司產品年度銷售計劃。

　　2.根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率;

　　3.與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務

　　4.根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中，協調并監督公司各職能部門操作。

　　5.動態把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。

　　6.維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。

　　7.收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。

　　8.認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，努力提高自身業務水平。

　　9.積極完成規定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務，并配合銷售代表的工作。

　　10.辦理各項業務工作,要做到:積極聯系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公。

　　11.負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項。

　　12.對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續，幫助或聯系有關部門或單位妥善解決。

　　13.收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發等提出參考意見。

　　14.填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告。

　　15.做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，不構成經濟犯罪。

　　16.對各項業務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規定追蹤和催收,出現問題及時匯報、請示并處理。

　　17.積極發展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業務渠道;

　　18.出差時應節儉交通、住宿、業務請客等各種費用,不得奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。

有關崗位職責 篇23

　　1、負責抓好運營部規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃，制定標準化、規范化的工作流程，經總經理批準后監督執行。

　　2、負責為重大項目提供數據支持和專項研究報告。

　　3、管理協調運營部工作，確保公司運營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。

　　4、負責組織制定運營部責任制考核制度和考核工作實施細則，按月考核評分及時公布。

　　5、主持運營部總體設計方案，負責運營部經營投資預算方案、在批準后組織實施。

　　6、密切關注國際國內信息產業動向和趨勢，評估重大信息技術的影響，為公司引進先進信息技術提出意見和建議。

　　7、負責審查部門提交的各種工作匯報，評估工作效率并對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，并做出工作評定。

　　8、負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。

　　9、負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度；

　　10、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；

　　11、維持并開拓各方面的外部關系；管理并激勵所屬部門的工作業績效；

　　12、向總經理負責。

　　市場拓展主管

　　1、主持市場拓展部的全面工作，對企業市場拓展工作負責；

　　2、主持編制部門工作計劃，組織部門人員按計劃實施；

　　3、檢查計劃執行情況，確保計劃的全面落實；

　　4、負責編制市場拓展方案，負責匯總市場信息，進行項目綜合分析，拿出項目拓展可行性建議；

　　5、負責與有關單位聯系，鞏固、擴大客戶資源；

　　6、負責組織項目拓展整體控制；

　　7、負責服務商合同談判、簽訂；

　　8、負責收集、匯總項目管理信息，建立項目信息庫，協議商戶進行后臺管理系統的數據錄入；

　　9、負責利用本部門資源，跟蹤項目實施情況，做出項目綜合評價，負責對本部門人員進行管理與考核；

　　10、負責對運營商對口管理；

　　11、考核直屬下級并協助制訂和實施績效改善計劃

　　12、完成領導交辦的其他工作。

　　渠道拓展專員

　　1、負責收集市場信息，上報市場動態；

　　2、負責市場服務商渠道的開拓和維護工作；

　　3、負責線下客戶的開拓和維護工作；

　　4、完成個人業務考核；

　　5、負責項目的相關資料收集，并在公司安排下與運營商落地人員交流；

　　6、完成部門主管交辦的其他工作。

　　客服主管

　　1、參與公司營銷策略的制訂；

　　2、積極配合各部門開展工作；

　　3、建立并維護公司客戶服務體系；

　　4、組織制訂客戶服務人員行為規范并督導貫徹執行；

　　5、建立客戶服務信息管理系統（客戶服務檔案、運營跟蹤及反饋）；

　　6、與技術部門溝通產品信息并提出改善意見；

　　7、與拓展及推廣部門溝通活動信息并提出改善意見；

　　8、制訂客戶服務人員培訓計劃并實施；

　　9、組織制定公司產品維修手冊；

　　10、受理客戶投訴；

　　11、維護公司與客戶間的關系，做好客戶相關資料的保密工作；

　　12、考核直屬下級并協助制訂和實施績效改善計劃；

　　13、完成領導交辦的其他工作。

　　客服專員

　　1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋；

　　2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報；

　　3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務；

　　4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進行工作或相關操作；

　　5、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和服務；

　　6、通過公司指定途徑與客戶進行溝通并推進銷售；

　　7、回復電話咨詢和網絡咨詢，回訪和維護客戶；

　　8、記錄匯總咨詢事件，及時分析并反饋給上級主管職責；

　　9、完成部門主管交辦的其他工作。

　　業務培訓主管

　　1、根據公司總體對員工素質的需求，制訂、組織、落實公司年度和月度培訓計劃；

　　2、根據各部門需求制訂培訓計劃，并檢查計劃實施情況，對總體培訓情況和各部門培訓檢查情況進行總結，對培訓效果做出客觀評估，提出培訓新方)案；

　　3、拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經驗和資料，開發培訓課題，編制培訓教材，編寫培訓教案；

　　4、培訓課程，指導、輔助、監督和檢查運營商和服務商培訓執行情況。貫徹落實各項培訓項目，提高培訓質量及效果；

　　5、負責做好業務培訓各課目考核與驗收工作，做好培訓記錄、培訓考核的管理工作；并撰寫業務培訓的評估報告，呈交行運營負責人；

　　6、管理、設置、添購各種培訓所需要的物資器具、教育設備并做好維護保養工作；

　　7、確保每一運營商在加盟后都必須經過理論培訓和實操培訓，具備開展落地運營所要求的基本能力；

　　8、考核直屬下級并協助制訂和實施績效改善計劃；

　　9、完成領導交辦的其他工作。

　　策劃及推廣主管

　　1、全面管理標識系統的統一制定、設計和實施規劃;

　　2、執行公司運營方針并按需要組織策劃公司統一實施的企劃方案，檢查和監督方案的落實;

　　3、公司現在app、微信、微博、等渠道發布和維護；

　　4、制定部門崗位職責、發展計劃；

　　5、負責部門人員的考核、培養以及日常管理；

　　6、負責所有推廣活動的策劃、實施，推動任務并按要求落實、檢查、監督、總結，上報運營長執行方案結果和執行總結；

　　7、對競品市場情況進行調研、匯總、分析；

　　8、負責企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協調；

　　9、完成領導交辦的其他工作。

　　線上推廣專員

　　1、協助主管完成公司規定的各項工作任務，抓好專項業務并向主管匯報結果；

　　2、負責公司線上推廣結構的完善；

　　3、抓好微信、微博的日常維護工作，及具體操作方案；

　　4、抓好統一實施文案的執行、監督、修正和活動總結；

　　5、負責優秀文案及日常企劃文件的建檔管理；

　　6、對企劃工作進行總結評定標準的制定；

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　線上推廣技術支持

　　1、負責服務器端asp、PHP等軟件的設計、開發和維護；

　　2、負責公司及客戶微信公眾平臺的設計、開發、編輯；

　　3、負責公司客戶的微信公眾平臺維護；

　　4、負責微信公眾平臺所需要的接口和數據管理，api數據接口開發工作；

　　5、 負責公司互聯網新媒體業務的網絡技術需求分析、技術開發、功能設計和整體維護工作；

　　6、配合策劃、執行與監控微信平臺的運營及活動并對效果負責；

　　7、收集意見和建議，改善微信平臺服務；

　　8、能夠掌握并制作各項工作統計分析表；

　　9、完成領導交辦的其他工作。

　　設計專員

　　1、設計公司對外所有的宣傳品的規劃與設計，需思路明確有創意；

　　2、設計制作物料，及了解物料制作價格；

　　3、負責設計線上線下推廣圖片設計；

　　4、參加各類市場活動；

　　5、負責公司VI設計；

　　6、完成部門主管交辦的其他工作。

　　文案專員

　　1、負責公司活動策劃的企劃工作，完成公司布置的日常工作，并向主管匯報工作結果；

　　2、負責公司線上線下活動的組織策劃及實施細案，制定活動的實施細則；

　　3、制定大型活動和一般活動的預算；

　　5、按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結；

　　6、負責公司企業文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作；

　　7、對DM主題的策劃實行標準范例化。

　　8、完成部門主管交辦的其他工作。

　　人員及業務管理專員

　　1、按要求完成各類數據統計，對數據進行分析進行呈現

　　2、配合渠道上傳，維護好現有產品渠道

　　3、調查同行業相關數據信息。

　　4、保證運營商，服務商數據暢通。

　　5、APP用戶、車輛認證及審核

　　6、完成部門主管交辦的其他工作。

有關崗位職責 篇24

　　1、 嚴格遵守設備操作規程，不違規操作。

　　2、 運轉中注意電動機、滾筒及軸承的溫度變化情況，保持其溫度在行業標準規定的范圍內。

　　3、嚴格執行交接班制度，按照交接班制度要求，做好交接班工作。

　　4、 遵守各項勞動紀律，有事請假，不得擅自離崗、串崗，上班期間不干與工作無關的事情。

　　5、 服從工作安排，認真與該崗位的上下道工序保持好聯系，搞好物料的輸送工作。

　　6、運轉中注意檢查緩沖托輥、調偏托輥的工作情況，發現有脫落時，做好記錄，待停機時及時更換。檢查各緊固件的緊固情況，當有松動時，待停機時及時處理。

　　7、 運轉中注意檢查來料中是否夾雜大塊鐵器等堅硬器物，防止撕破皮帶，導致生產中斷的事故。

　　8、 按相關要求搞好設備日常保養工作，發現異常情況時要及時向有關部門反映并采取有效措施處理。

　　9、 搞好本崗位的衛生，做到文明生產。

有關崗位職責 篇25

　　1、在項目經理的領導下，負責施工進度、物資設備、文明施工管理。

　　2、負責落實施工進度計劃，確保項目按計劃完成。

　　3、主持召開生產會議，協調各部門、各工區及作業隊的關系。

　　4、負責物資設備的調配和監督檢查。

　　5、深入施工現場，協調、解決、處理施工中實際問題。

　　6、指導職能部門上報各種生產報表。

　　7、完成項目經理交辦的其他工作。

有關崗位職責 篇26

　　1、在項目經理和總工（協管）的領導下，負責成本核算、合同管理、變更索賠、計量、統計報表等工作，執行上級有關制度及規定。

　　2、參與勞務隊伍的合同洽談及簽訂工作，負責其履約過程的跟蹤和結算工作。

　　3、負責設備租賃的合同洽談及簽訂工作，并負責其履約過程的.跟蹤及結算工作。

　　4、在材料組的配合下，參與地產材料供應商的合同履約過程跟蹤和結算工作。

　　5、參與征地、租房等臨時設施合同的洽談及簽訂工作。

　　6、在總工領導下，根據項目部與施工單位簽訂的經營管理責任書，分解施工成本，協助總工落實成本管控責任。

　　7、負責成本的動態管理，建立成本管理臺帳，及時進行成本的統計核算，并及時向總工和項目經理匯報。

　　8、負責項目部合同簽訂的規范性和合法性，做好合同的歸檔、跟蹤管理及結算工作。

　　9、負責建立工程量統計臺帳、變更臺帳、計量臺帳。

　　10、負責質檢資料和計量資料的整理工作，維持計量批復率不低于75%。

　　11、做好變更索賠和統計報表工作。

　　12、完成領導交辦的其它工作。工程有關的承包商、分包商、供應商、制造商簽署的工程承包或建材采購產品合同。

有關崗位職責 篇27

　　1、負責項目機械設備的調配，使用管理工作。

　　2、負責編制機械設備配置使用計劃和維修保養計劃。

　　3、組織機械設備的驗證工作。

　　4、建立機械設備運行臺帳。

　　5、做好機操人員的培訓工作。

　　6、參加設備事故的調查、分析工作。

有關崗位職責 篇28

　　1、負責管理區域店鋪營運工作，監督考核店鋪人員工作表現

　　2、分解銷售目標，制定店鋪銷售計劃，及時跟進銷售計劃達成情況

　　3、對店鋪的導購技巧、貨品陳列、賣場環境進行的定期指導培訓，提出銷售、陳列及空間改進意見，并監督、評價執行效果

　　4、負責行業競爭情報搜集及分析，為促銷、推廣方案制定提供參考

　　5、督促組織店鋪促銷活動執行，分析促銷實施效果，提報改進建議

　　6、協調解決區域店鋪存在的問題，妥善處理各種突發事件

　　7、跟進檢查各店鋪的日常管理細節，負責區域店鋪人員任免、晉升管理

　　8、政府機關、公眾傳媒、店鋪出租人等利益相關方保持良好的溝通合作

　　9、完成上級領導安排的其他工作

有關崗位職責 篇29

　　1、公司檔案信息管理

　　2、各種公文的起草、收發

　　3、公司車輛使用管理，油料核算

　　4、辦公用品的申購

　　5、申報材料的.收集、整理、編寫

　　6、公司宣傳

　　7、招標信息的收集、整理，投標文件的制作

　　8、領導安排的其他工作

有關崗位職責 篇30

　　1、根據每季度的新品發布情況提供相應依據，與策劃人員對開展新品發布的相關工作負責;

　　2、管理會場對外團隊，并對戰會場成員和相關部門的員工進行市場培訓和指導;

　　3、開拓對外聯盟各種合作，開發心得合作領域，不斷夸大推廣范圍。