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公司里行政工作職責

發布時間:2025-04-05

公司里行政工作職責(精選30篇)

公司里行政工作職責 篇1

  1、線下銷售重點工作跟蹤,每天跟蹤經銷商合同訂單,銷售訂單達成進度,匯總銷售數據及進行訂單信息的系統管理;

  2、金蝶系統相關流程操作,配合銷售團隊做好后臺支持工作,如銷售訂單、銷售價目表、禮盒、物料、 樣品退貨、付款申請等系統流程操作;推動相關流程的審批落實;

  3、月度銷售進度跟蹤及推進;

  4、文件檔案歸類整理;

  5、及客戶對賬工作。

公司里行政工作職責 篇2

  1.負責領導對接的客戶,按照客戶要求整理下單、 負責訂單出貨任務的安排、退換貨處理,做好銷售記錄及售后服務及回款跟進。

  2.負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,跟進銷售動態。

  3.協同內部其他部門、配合客戶需求,收集好市場資料、傳達銷售資料、培訓資料等。

公司里行政工作職責 篇3

  1、負責部門內勤日常事務工作;

  2、負責部門部門會議紀要的記錄及相關行政公文的收發、送、催辦、立卷等歸檔工作;

  3、負責部門的檔案及合同整理;

  4、負責部門的人事考勤工作,每月按時準確匯報員工考勤及獎懲情況;

  5、完成領導交辦的其他工作。

公司里行政工作職責 篇4

  1、協助經理做好銷售中心的行政文職工作;

  2、有數據錄入工作經驗者優先;

  3、電腦操作熟練,熟悉Office辦公軟件,打字速度快;

  4、綜合素質良好,富有敬業精神和責任感;

  5、良好的人際協調能力和語言表達能力。

公司里行政工作職責 篇5

  1、負責全轄材料(錄音、文檔)的調取,監聽審核、修繕和文字說明;

  2、負責投訴、質檢及合規等數據的收集、統計及分析整理;

  3、負責與各分公司及聯絡平臺的溝通;

  4、按照公司和合作機構的要求及時、準確的反饋信息;

  5、其他日常事務;

公司里行政工作職責 篇6

  1.負責公司各項管理任務進度跟進及完成情況統計;

  2.負責會議紀要的記錄和發布,協助公司旗下直營店和賦能店各項行政事務工作;

  3.完成上級領導交辦的其他工作。

公司里行政工作職責 篇7

  協助銷售部門進行日常數據收集及匯總,提供相關報表給管理層及各部門經理;

  公司各項資質證件的辦理、年審、變更工作;

  協助各部門物品采購,并處理線上采購系統新增、更新、維護支持工作;

  負責公司及各部門合同管理、供應商管理;

  負責行政費用的預算/申請/使用/控制等工作,以及行政制度的落地和有效執行;

  負責員工機票及酒店預訂、名片制作、辦公文具采購等;

  公司外咳嗽崩捶媒喲,會議室使用、用餐及住宿、交通工具的'安?

  負責辦公室固定資產、設備維護管理;

  員工福利活動的策劃參與及執行;

  負責分公司辦公環境管理、衛生監督,保障辦公室干凈整潔;

  按時完成上級交辦的其他臨時性工作。

公司里行政工作職責 篇8

  1. 作為會員專屬VIP顧問,利用電話外呼線上推廣等方式解決客戶的各類問題;

  2. 與客戶建立良好的客情關系,銷售美容、護膚、養生、醫美等產品;

  3. 公司提供會員客戶及眾平臺引入的客戶名單,無需自行找客戶;

公司里行政工作職責 篇9

  1、負責招聘工作,簡歷的篩選,應聘人員的預約,接待及初步面試等;

  3、管理辦公設備、辦公用品的采購,及日常管理和發放,管理公共環境衛生和安全等后勤工作;

  4、員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;員工入離職職手續辦理;員工五險一金相關業務的辦理

  5、公司內部員工檔案的建立與管理,勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔的保管;

  6、負責部門一些日常行政后勤事務,辦公室的環境管理、檢查及維護;

  7、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等。

公司里行政工作職責 篇10

  1、負責前臺行政工作,做好后勤保障;

  2、負責接待訪客,負責電話總機服務、前臺接待、客人來訪迎送等接待工作;

  3、收發傳真、信件和報刊;

  4、協助維護辦公環境及秩序;

  5、基本的文字處理工作;

  6、協助部門管理公司證照及檔案;

  7、完成領導交辦的其他工作等。

公司里行政工作職責 篇11

  1、負責部門總監日常文秘類工作;

  2、負責部門日常行政工作;

  3、負責籌備安排各類會議的召開,做好會議記錄,撰寫會議紀要;

  4、負責各類報表制作;

  5、完成上級交辦其他工作和任務。

公司里行政工作職責 篇12

  協助銷售部門進行日常數據收集及匯總,提供相關報表給管理層及各部門經理;

  公司各項資質證件的辦理、年審、變更工作;

  協助各部門物品采購,并處理線上采購系統新增、更新、維護支持工作;

  負責公司及各部門合同管理、供應商管理;

  負責行政費用的預算/申請/使用/控制等工作,以及行政制度的落地和有效執行;

  負責員工機票及酒店預訂、名片制作、辦公文具采購等;

  公司外部人員來訪接待,會議室使用、用餐及住宿、交通工具的安排;

  負責辦公室固定資產、設備維護管理;

  員工福利活動的策劃參與及執行;

  負責分公司辦公環境管理、衛生監督,保障辦公室干凈整潔;

  按時完成上級交辦的其他臨時性工作。

公司里行政工作職責 篇13

  1.落實區域社招及校招工作,完成人員招聘;

  2.負責區域員工入職、調入/出、辭職/退、升/降職、轉正手續等流程辦理;

  3.負責區域績效結果的審核工作;主管級以上人員的績效考核數據核算完成定級排名報審;半年度績效面談初審呈報;半年績效定級結果數據呈報;

  4.負責區域人員薪資銷量數據統計、考勤請休假數據統計、獎懲明細統計;年度薪酬預算、特別激勵銷量統計核算;月度福利補貼統計、流程批復存檔;

  5.負責區域員工勞動合同備案、保險增減、公積金轉移提取;檔案建立制度文件更新;

  6.負責區域辦公現場、駐分公司考勤、著裝、活動等事宜對接;

  7.負責區域月度會議、公務車輛管理、差旅核銷、固定資產管理、物料間管理等事宜;

  8. 其它臨時性工作。

公司里行政工作職責 篇14

  1. 全面推進落實執行集團、商場行政管理制度、流程和政策;

  2.根據商場行政管理工作要求,執行年度行政工作計劃,如:會務管理、車輛管理、差旅管理、資產管理、庫房管理、檔案管理等,提升管理效能降低行政管理費用;

  3. 協助維護、拓展協調相關社會資源,提升企業影響力,構建和諧社企工作;

  4. 根據商場年度整體員工關懷推進目標及規劃,有效落地推進相關活動實施,提高員工整體滿意度及歸屬感;

  5. 協助完成商場各部門互聯網行政相關工作;

  6. 完成上級領導交辦的其他工作。

公司里行政工作職責 篇15

  1.負責證件的變更、年審、年檢;(所有資料做一份電子版);

  2.負責新的公司營業執照辦理及相關證件辦理;

  3.負責園區內租戶的收租工作以及水電管理;

  4.協助廣州公司辦公用品采購管理

  5.完成上級安排的其他工作。

公司里行政工作職責 篇16

  1、負責公司辦公用品采購,出入庫登記和發放工作,各類行政相關費用報銷;

  2、負責公司固定資產的定期盤點,固定資產卡片的登記和管理;

  3、負責公司相關文件和信息的上傳、下達,各類行政相關檔案整理和借閱工作;

  4、負責公司各種會議的籌備工作,會議室設施設備管理、會議紀要撰寫;

  5、完成領導交代的其他工作。

公司里行政工作職責 篇17

  1、負責人事行政檔案的管理、文書的起草以及公司快遞的收發工作及訪客接待。

  2、負責協助上級領導處理企業會議及活動的準備工作,撰寫會議紀要。

  3、負責辦公用品、禮品等物品的采購及辦公環境的日常維護。

  資深行政工作內容還應包含:

  4、輔助行政部門與門店進行高效的工作對接。

  5、監督公司規章制度在門店的落地執行情況。

  6、宣傳企業文化,培訓標準化工作流程。

公司里行政工作職責 篇18

  1.負責公司各類會議的組織和籌備,會議記錄、紀要以及文字材料的收集和整理工作;

  2.負責辦公室日常辦公制度維護、管理;

  3.協助部門處理來電、來信以及來賓的接待工作;

  4.日常辦公用品的統計、采購、保管、登記發放。

  5.負責固定資產的管理,核實數量、確保完好。

  6.負責公司環境衛生檢查、督促、考核。

  7.負責公司電話、網絡、辦公設備維修等日常事物處理。

  8.完成領導交辦的其他工作任務。

公司里行政工作職責 篇19

  1、轉接總機電話,收發信件、快遞等;

  2、接待來訪客人,做好來賓接待工作,并通報相關部門;

  3、負責辦公設備的維護和辦公用品采購與管理,以及各類行政費用支付跟進(如飲用水、快遞、名片印刷費、復印費、電話費等);

  4、協助上級做好固定資產管理;

  5、協助上級做好檔案管理工作;

  6、負責經辦各項辦公證照的辦理、變更、年審以及相關資質的管理等事項;

  7、負責辦公環境的維護和監督管理;

  8、負責總部考勤,包括員工每日考勤,月考勤統計,外出登記等;

  9、負責更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系方式;

  10、會議室管理、員工訂餐、生日活動、公司月度活動的組織與落實等;

  11、部門領導安排的其他工作。

公司里行政工作職責 篇20

  1、負責進行簡歷的篩選、應聘人員預約、接待及面試,招聘網站維護與更新;

  2、辦理員工入職、離職、轉正、調崗等異動手續的辦理;

  3、公司旅游、員工年會、聚餐的策劃與籌備,協助上級建設企業文化;

  4、負責員工的考勤統計及匯總;

  5、負責行政辦公用品和固定資產的申購、采購、登記、管理,并有效控制成本;

  6、建設和完善公司行政管理體系,負責公司日常行政的管理;

  7、完成領導交辦的其它臨時性工作。

公司里行政工作職責 篇21

  1.負責銷售合同及文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

  2.負責審核下游客戶資質及分銷合同錄入;

  3.醫療機構資質審核、授權發放、合同文本的編制及合同實施情況跟蹤;

  4.協助產品市場推廣活動的進行;

  5.負責招投標信息的收集,投標文件的制作以保證如期完成標書制作;

  6.負責日常員工考勤及公司制度的執行;

  6.其他領導安排的工作。

公司里行政工作職責 篇22

  1、負責入離職辦理、合同管理等人事工作;

  2、負責社保、公積金的增減員;

  3、負責公司的考勤統計工作;

  4、負責公司辦公用品的采購、機票酒店預定、停車費交納等行政工作;

  5、負責公司辦公環境的維護與管理;

  6、負責前臺的接待工作。

公司里行政工作職責 篇23

  1、接聽電話,上傳下達,接待來訪客戶;

  2、做好公司文檔的收集、整理歸檔工作;

  3、負責辦公室清潔衛生;

  4、負責統計和申購辦公用品;

  5、負責公司招投標文檔類工作;

  6、負責公司索賠資料的收集整理和上傳;

  7、協調公司的招聘工作;

  8、公司領導交待的其他工作。

公司里行政工作職責 篇24

  1.日常行政事務:客戶接待,文件匯簽,考勤統計,辦公環境衛生,基礎設施安全,行政通知傳達;

  2.辦公用品領用、行政物資等相關信息登記;

  3.協助行政主管處理招聘及固定資產統計管理等各項行政綜合事務;

公司里行政工作職責 篇25

  1、公司各類日常消耗品的采購、領用、匯總等相關工作;

  2、各項福利費用的申請和發放;

  3、負責公司各項日常費用的統計和結算等相關工作;

  4、行政倉庫的管理;

  5、員工宿舍日常費用的報銷登記、統計等相關工作;

  6、公司外部供應商的日常管理等相關工作;

  7、公司酒店預定等相關工作;

  8、 公司飛機票的預定、審核、結帳等相關工作;

  9、前臺的back up以及相關工作的日常結算工作;

  10、公司車輛的管理等相關工作;

  11、公司各類活動的組織、安排、支援、費用結算等相關工作;

  12、辦理公司外籍同事工作證件、居留許可、邀請函等相關工作;

  13、其他本部門交予的工作。

公司里行政工作職責 篇26

  1.根據行政部的用車安排完成指定任務;

  2.日常車輛維護(包括車輛清洗、維修、年檢、保險、事故處理、加油等),保持車輛整潔和車況良好;

  3.負責領導指派的客戶接待工作;

  4.負責公司辦公用品及辦公設備的采購;

  5.負責公司辦公6S管理;

  6.領導交代的其他工作;

公司里行政工作職責 篇27

  1.負責區域內商戶業務數據統計,日常業務報表匯總及上報。

  2.負責所在團隊的考核KPI數據的統計及核算。

  3.協助商戶申請資料錄入,合同簽訂及更新工作,并負責區域內商戶相關的費用報銷工作。

  4.負責區域員工各類用戶權限 辦公用品 差旅申請。

  5.完成領導交辦的其他工作。

公司里行政工作職責 篇28

  1、普通工作人員職位,協助上級執行一般的不需較多工作經驗的`業務;

  2、直接為經理提供秘書服務;

  3、完成上級交給的其它事務性工作;

  4、與其他部門的經理進行溝通;

  5、負責會議材料的整理、存檔工作;

  6、確定并安排會議時間;

  任職資格

  1、專科及以上學歷、不限專業;

  2、有相關工作經驗者優先考慮;

  3、知識結構全面,具有豐富的工作經驗,能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識;

  4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力;

  5、良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正;

  6、熟練使用辦公軟件;

公司里行政工作職責 篇29

  1、負責管理行政后勤服務工作,負責公司行政區域內的環境衛生、后勤保障及各類辦公生活設施的維護管理;

  2、負責本部資產管理,辦公用品用具、勞保福利及后勤物資的購置;

  3、負責會議級會議室的管理工作,形成會議紀要并對會議決定事項的落實情況進行跟蹤督查;

  4、負責集團印章管理工作,確保印鑒的安全和有效使用;

  5、負責集團檔案和文書管理工作;

  6、負責快遞收發統籌工作;

  7、完成上級安排的其他工作。

公司里行政工作職責 篇30

  1、依照公司策略,規劃人力行政部門的工作執行方案及執行進度,并主導實施;

  2、依據公司的經營目標及經營計劃,主導設置組織機構,進行各崗位的定崗、定員、定編,進行職位分析與崗位描述,明確各崗位權、責、利及任職資格要求;

  3、健全公司招聘,培訓,保險,薪酬、福利,績效考核等人力資源配置建設;

  4、合理規劃公司長期人力資源配置,組織制定和完善人力資源相關管理制度和工作流程,并監督執行;

  5、深化與宣傳公司企業文化,將企業文化落實到企業管理制度與管理規范中。

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