行政組織工作職責(zé)（精選16篇）

行政組織工作職責(zé) 篇1

　　1.嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》執(zhí)行監(jiān)督企業(yè)財(cái)務(wù)工作，遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)政法和財(cái)務(wù)規(guī)章制度;

　　2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,組織督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

　　3.制定維護(hù)監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度及有關(guān)規(guī)定;

　　4.負(fù)責(zé)制定公司年度、季度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃并監(jiān)督其執(zhí)行;

　　5.負(fù)責(zé)公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高公司盈利水平，編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告;

　　6.資金、資產(chǎn)的管理工作;

　　7.監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總公司和總經(jīng)理報(bào)告;

　　8.組織本部門(mén)按總公司規(guī)定和要求及時(shí)編制財(cái)務(wù)決算工作;

　　9.充分運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),客觀、真實(shí)地對(duì)財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況進(jìn)行分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;

　　10.負(fù)責(zé)與銀行或者其他機(jī)構(gòu)的聯(lián)系溝通，與其維系良好的關(guān)系;協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部門(mén)與公司內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;

　　11.掌握稅收政策,組織做好公司稅務(wù)申報(bào)和納稅工作;

　　12.負(fù)責(zé)債權(quán)、債務(wù)和固定資產(chǎn)的核查工作;

　　13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政組織工作職責(zé) 篇2

　　1、全面主持財(cái)務(wù)管理工作，對(duì)資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)控制、會(huì)計(jì)核算、資金調(diào)配等方面進(jìn)行統(tǒng)一管理;

　　2、財(cái)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程的規(guī)范修訂，指導(dǎo)并監(jiān)督會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性;

　　3、負(fù)責(zé)公司及下屬3家公司的各類財(cái)務(wù)報(bào)表和分析報(bào)告等;組織并負(fù)責(zé)各類審計(jì)，包括稅務(wù)審計(jì)、年度審計(jì)。

　　4、 建立和完善公司全面預(yù)算編制流程和體系，組織全面預(yù)算編制和分析;

　　5、 負(fù)責(zé)組織企業(yè)的稅務(wù)籌劃、減免和申報(bào)工作，維護(hù)良好稅務(wù)關(guān)系;

　　6、會(huì)計(jì)人員管理、辦公室綜合行政工作配合與執(zhí)行;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)布置的企業(yè)任務(wù)。

行政組織工作職責(zé) 篇3

　　1. 協(xié)助建設(shè)、完善會(huì)計(jì)核算制度與資金管理制度。

　　2. 核查下屬企業(yè)上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表資料。

　　3. 組織編制、匯總與合并集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表資料，并制作會(huì)計(jì)分析報(bào)告，對(duì)內(nèi)、外部報(bào)表使用者提供相應(yīng)材料。

　　4. 對(duì)下屬企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督，并結(jié)合檢查結(jié)果提出改進(jìn)建議。

　　5. 其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。

行政組織工作職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;

　　2、建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序;

　　3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況;

　　4、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等;

　　5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作;

　　6、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;

行政組織工作職責(zé) 篇5

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作：財(cái)務(wù)預(yù)算，管控預(yù)算執(zhí)行，財(cái)務(wù)分析，收入成本費(fèi)用管控、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與閉環(huán)，資金管控，稅務(wù)籌劃，政府補(bǔ)貼，支撐財(cái)經(jīng)各模塊有序運(yùn)作;

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制訂和完善財(cái)務(wù)制度流程建設(shè)，制定風(fēng)控體系，財(cái)稅系統(tǒng)建設(shè)，業(yè)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)化，監(jiān)督執(zhí)行，確保有序經(jīng)營(yíng);

　　3、搜集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開(kāi)支的資料并進(jìn)行分析、提出建議。組織各部門(mén)編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度財(cái)務(wù)計(jì)劃并定期向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，提供建設(shè)性建議及決策支持;

　　4、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部工作，員工績(jī)效考核，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)賦能、人才培養(yǎng);

　　6、參與銀行、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)政及相關(guān)部門(mén)等對(duì)外事項(xiàng);

　　7、參與公司及各部門(mén)對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

行政組織工作職責(zé) 篇6

　　1、 參與制訂公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，根據(jù)總體發(fā)展戰(zhàn)略制訂財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;

　　2、 收集并分析財(cái)務(wù)信息，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)依據(jù);

　　3、 建立和完善財(cái)務(wù)管理，建立財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)內(nèi)控體系;

　　4、 制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;

　　5、 保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向;

　　6、 參與公司重要經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)的分析和決策，負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

　　8、 審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;

　　9、 參與公司上市，及政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)、工商、稅務(wù)等部門(mén)接洽協(xié)調(diào)，維護(hù)公司利益等。

行政組織工作職責(zé) 篇7

　　1、根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供及時(shí)有效的分析、建議;

　　2、建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)和管理體系，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

　　3、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，協(xié)助公司制定戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

　　4、對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式;

　　5、籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向;

　　6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　7、負(fù)責(zé)公司整體稅務(wù)籌劃工作，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、合法合理繳納各項(xiàng)稅款;

　　8、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系，維護(hù)公司利益;

　　9、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

　　10、建立和完善財(cái)務(wù)部門(mén)，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

　　11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)全盤(pán)賬務(wù)、業(yè)務(wù)結(jié)算、資金流審核工作。

　　12、定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)劃本部門(mén)職位的設(shè)置、人員配備及日常工作的考核與評(píng)估;

　　13、完成董事長(zhǎng)/總裁臨時(shí)交辦的其他工作。

行政組織工作職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)前臺(tái)總機(jī)的接聽(tīng)和轉(zhuǎn)接;

　　2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶、應(yīng)聘人員的接待工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司往來(lái)信件、報(bào)刊、包裹及快遞的收發(fā)、登記工作;

　　4、公司傳真件的收取和發(fā)放;

　　5、保證公司辦公室內(nèi)飲用水的充足;

　　6、接待區(qū)域的整潔工作;

　　7、負(fù)責(zé)公司人員火車票、飛機(jī)票的預(yù)訂;

　　8、負(fù)責(zé)公司客戶賓館客房的預(yù)訂，與各賓館保持良好聯(lián)系并簽定優(yōu)惠協(xié)議;

　　9、負(fù)責(zé)辦公用品庫(kù)存的管理，做好辦公用品的領(lǐng)用、申購(gòu)、發(fā)放和登記;

　　10、部分文檔的處理工作。

行政組織工作職責(zé) 篇9

　　1、制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃，組織實(shí)施計(jì)劃與預(yù)算方案。

　　2、負(fù)責(zé)公司流程、制度建設(shè)，監(jiān)督、檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

　　3、完成總經(jīng)理、副總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、有序進(jìn)行和運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　4、組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)及各類會(huì)議。

　　5、負(fù)責(zé)日常外聯(lián)、來(lái)訪接待工作。

　　6、負(fù)責(zé)公司行政公文、通知告示、張貼宣傳等統(tǒng)一信息管理。

　　7、開(kāi)展固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，監(jiān)督、指導(dǎo)各部門(mén)建立臺(tái)賬清單、日常維護(hù)。

　　8、負(fù)責(zé)辦公、生活、后勤物資的保管、領(lǐng)用、發(fā)放、登記、備案。

　　9、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境建設(shè)、消防管理工作。

　　10、組織專人負(fù)責(zé)生產(chǎn)、辦公、宿舍、餐食、衛(wèi)生清潔、安保門(mén)禁管理。

行政組織工作職責(zé) 篇10

　　1，負(fù)責(zé)通過(guò)電話外呼貸款逾期催收，主要針對(duì)延滯3-30天案件進(jìn)行電話賬單提醒，確保客戶滿意及達(dá)成回款目標(biāo);

　　2，按照電催流程和話術(shù)要求，實(shí)施催收談判策略以及制定還款方案。線上及時(shí)處理客戶抱怨情緒，提供高品質(zhì)服務(wù)，保證催收的一致性、合規(guī)性;

　　3，負(fù)責(zé)線上及時(shí)妥善處理客戶爭(zhēng)議，對(duì)于無(wú)法跟進(jìn)的案件，需及時(shí)上報(bào)，提升客戶滿意度;

　　4，廣發(fā)銀行總行樓室內(nèi)工作，無(wú)需外出;

　　5，征信記錄良好。

行政組織工作職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、管理公司行政工作，搭建行政體系及規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、貫徹及實(shí)施;

　　1、組織制定辦公室年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃;

　　2、協(xié)調(diào)、分配、管理及監(jiān)督行政部門(mén)工作;

　　3、負(fù)責(zé)處理公司的行政及后勤管理工作，協(xié)調(diào)、解決內(nèi)外部行政事務(wù)關(guān)系;

　　4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司各類活動(dòng)，做好公司的各項(xiàng)接待工作;

　　5、負(fù)責(zé)行政辦公用品的申購(gòu)、管理領(lǐng)用，及行政費(fèi)用審核;

　　6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)、保管工作;

　　7、為公司所有業(yè)務(wù)部門(mén)提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持;

　　8、組織、協(xié)調(diào)各類商務(wù)會(huì)議、公司年會(huì)、員工活動(dòng)、公司團(tuán)建等活動(dòng);

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政組織工作職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理對(duì)外活動(dòng)的相關(guān)日程安排、做好預(yù)約工作和提醒工作,安排約見(jiàn)客人的日常接待、會(huì)客及會(huì)談安排;

　　2、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，參與公司公關(guān)活動(dòng)工作;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各類業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行分析，重大會(huì)議的安排及會(huì)議資料準(zhǔn)備、談判紀(jì)要的整理與歸檔;

　　4、 收集整理總經(jīng)理所需的各類信息及資訊;

　　5、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司制度進(jìn)行管理、督促，檢查落實(shí)各項(xiàng)政策貫徹執(zhí)行情況;

　　6、總經(jīng)理文書(shū)、信函、傳真和郵件的處理;

　　7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作和督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。

行政組織工作職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)樓宇辦公區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理和服務(wù)以及相關(guān)物業(yè)的接洽工作;

　　2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的行政體系搭建、制度完善及相關(guān)協(xié)調(diào)工作;

　　3、負(fù)責(zé)行政采購(gòu)事務(wù)，對(duì)供應(yīng)商篩選、監(jiān)督管理、定期評(píng)估，確保供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量，降低行政費(fèi)用;

　　5、負(fù)責(zé)核對(duì)供應(yīng)商費(fèi)用，及時(shí)提交費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)，跟進(jìn)付款結(jié)果;

　　6、負(fù)責(zé)采購(gòu)物資入庫(kù)、出庫(kù)的統(tǒng)計(jì)工作;

　　7、負(fù)責(zé)行政文檔的歸類、存檔、保管，做好電子文檔管理;

　　8、負(fù)責(zé)或協(xié)助完成各類辦公會(huì)議與活動(dòng)的組織、接待安排;

　　9、組織策劃公司內(nèi)部團(tuán)建活動(dòng);

　　10、完成公司安排的其他臨時(shí)工作。

行政組織工作職責(zé) 篇14

　　1、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)公司員工的思想溝通及其他部門(mén)溝通配合性工作。

　　2、員工關(guān)系：合理處理用工關(guān)系，與員工保持良好溝通，并處理社保，入離職手續(xù)等勞動(dòng)關(guān)系;

　　3、公司活動(dòng)：策劃組織及開(kāi)展活動(dòng)及員工活動(dòng)，促進(jìn)員工身心健康發(fā)展。

　　4、配合經(jīng)理進(jìn)行招聘工作的展開(kāi)

　　5、和總部武漢行管對(duì)接項(xiàng)目上人員協(xié)調(diào)及其他人事行政配合事務(wù)

　　6、負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)、相關(guān)行政采購(gòu)工作

　　7、前臺(tái)協(xié)助接待客戶或供應(yīng)商，辦公室環(huán)境維護(hù)工作以及裝飾改善

行政組織工作職責(zé) 篇15

　　1、協(xié)助各部門(mén)經(jīng)理擬定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程;

　　2、協(xié)助上級(jí)為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的后勤保障工作;

　　3、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司的培訓(xùn)計(jì)劃以及有效的后勤保障工作;

　　4、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟示、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等;

　　5、建立各種物品、低值易耗品的登記臺(tái)賬，并隨時(shí)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)物資的完整;

　　6、負(fù)責(zé)員工考勤工作以及工資表核算;

　　7、負(fù)責(zé)辦理公司人員招聘、調(diào)動(dòng)、解聘、退休等工作，并及時(shí)辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù)的轉(zhuǎn)移與接納工作;

　　8、負(fù)責(zé)收集、整理和保存人事檔案;

　　9、兼管庫(kù)房，出入庫(kù)登記等

　　10、負(fù)責(zé)和總公司以及各分公司的銜接工作;

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政組織工作職責(zé) 篇16

　　1、統(tǒng)籌建立并完善公司行政管理體系，針對(duì)行政相關(guān)數(shù)據(jù)分析報(bào)告，對(duì)公司發(fā)展提出合理化建議;

　　2、制定行政年度工作規(guī)劃，管控各項(xiàng)費(fèi)用支出，確保費(fèi)用支出合理;

　　3、統(tǒng)籌總公司及各子、分公司非商品采購(gòu)、物資與電動(dòng)車支持與管控工作，保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展，控制成本支出做到資金利用___化。

　　4、負(fù)責(zé)子、分公司設(shè)立行政相關(guān)工作(團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)、內(nèi)外部資源整合、物資保障等)。

　　5、統(tǒng)籌各子、分公司相關(guān)崗位人員的崗位技能培訓(xùn)、引導(dǎo)與業(yè)務(wù)效能管理工作;

　　6、統(tǒng)籌總公司各子、分公司印鑒、證照以及行政檔案，負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報(bào)、年審及更新工作;

　　7、統(tǒng)籌總公司各子、分公司行政后勤(辦公秩序、環(huán)境衛(wèi)生、安全、會(huì)務(wù)等)與企業(yè)文化建設(shè)管理工作;提供優(yōu)質(zhì)、高效的行政后勤服務(wù);打造創(chuàng)新、和諧的人文文化環(huán)境，提升員工滿意度;