營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么（通用8篇）

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇1

　　1、參與項(xiàng)目定位、租戶組合方案及招商計(jì)劃的制定;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)區(qū)域或?qū)��?yīng)業(yè)態(tài)業(yè)種品牌的招商工作;

　　3、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)租戶的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)督并對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不理想或不符合項(xiàng)目定位的租戶及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

　　4、參與品牌商戶篩選、引進(jìn)、洽談、簽約工作，并適時(shí)進(jìn)行調(diào)整及優(yōu)化;

　　5、對(duì)商場(chǎng)環(huán)境、服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律等進(jìn)行監(jiān)督;對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題協(xié)調(diào)督促相關(guān)部門進(jìn)行整改;

　　6、對(duì)租戶經(jīng)營(yíng)合規(guī)性進(jìn)行檢查;對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題協(xié)調(diào)督促進(jìn)行整改。

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇2

　　-負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的管理，人才梯隊(duì)的建設(shè)

　　-負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)工作計(jì)劃的制定、部署及實(shí)施與監(jiān)督，提升品牌的知名度與客戶認(rèn)可度

　　-負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的營(yíng)銷策劃的部署與落地執(zhí)行，提升品牌形象

　　-負(fù)責(zé)制定所轄項(xiàng)目的銷售政策、銷售計(jì)劃等的執(zhí)行

　　-負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)體系的建立完善，確定工作執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

　　-負(fù)責(zé)項(xiàng)目發(fā)展的渠道拓展，新開(kāi)門店的選址談判落實(shí)

　　-負(fù)責(zé)加盟商的挖掘、根據(jù)、落實(shí)與維護(hù)，以及加盟團(tuán)隊(duì)的建設(shè)管理

　　-負(fù)責(zé)外部公共關(guān)系維系

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定年度營(yíng)銷活動(dòng)規(guī)劃，統(tǒng)籌安排月度及重大節(jié)日促銷活動(dòng)，以保證營(yíng)銷活動(dòng)完成銷售目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)公司品牌形象管理，品牌推廣活動(dòng)策劃及統(tǒng)籌安排活動(dòng)執(zhí)行，提升公司的知名度及美譽(yù)度;

　　3、收集零售百貨行業(yè)相關(guān)信息，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，針對(duì)目標(biāo)顧客進(jìn)行精準(zhǔn)定位分析，結(jié)合公司目前銷售情況提出切實(shí)可行的改善建議;

　　4、負(fù)責(zé)各類媒體公關(guān)及異業(yè)聯(lián)盟合作洽談;

　　5、負(fù)責(zé)會(huì)員體系的搭建，審核會(huì)員活動(dòng)方案，監(jiān)督積分商城營(yíng)運(yùn)情況;

　　6、關(guān)注團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、人才培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作。

　　任職要求：

　　1、25-40歲之間，大專以上學(xué)歷，廣告學(xué)、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上零售百貨行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、對(duì)新鮮事物敏感，思維靈活，熟悉百貨商場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律及品牌常識(shí);

　　4、良好的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、組織能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)公司配套經(jīng)營(yíng)服務(wù)如食堂、健身房及會(huì)議室等項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理，進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)助完善和推動(dòng)公司運(yùn)營(yíng)管控體系;

　　2、負(fù)責(zé)各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作， 并就現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)品質(zhì)、服務(wù)規(guī)范、陳列衛(wèi)生、安全防范等制定營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)公司各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況的統(tǒng)計(jì)、分析工作，監(jiān)督推動(dòng)年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)落實(shí);

　　4、負(fù)責(zé)公司推廣活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施及跟進(jìn);

　　5、配合公司品質(zhì)專業(yè)模塊，對(duì)各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督管控;

　　6、能根據(jù)已有的運(yùn)營(yíng)情況，制定管理措施并不斷提高運(yùn)營(yíng)服務(wù)質(zhì)量;

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)投訴、意見(jiàn)、建議進(jìn)行處理，并對(duì)處理情況進(jìn)行跟進(jìn);

　　8、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，工商、酒店或物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、30- 45歲，同行業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相同崗位管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、 熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系運(yùn)作流程及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

　　4、具有較強(qiáng)的綜合管理能力、溝通能力及觀察力，應(yīng)急應(yīng)變事件處理能力;

　　5、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)，各類型物業(yè)項(xiàng)目的管理流程及方法，能根據(jù)項(xiàng)目目前存在的問(wèn)題提出有效的改進(jìn)措施;

　　6、按期組織完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)和管理目標(biāo);有良好的服務(wù)意思，較高的職業(yè)素養(yǎng)以及責(zé)任感，為人熱枕，工作認(rèn)真;

　　7、熟練使用各類辦公軟件。

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇5

　　1、銷售、庫(kù)存、績(jī)效數(shù)據(jù)分析，季度、半年、年度數(shù)據(jù)分析。

　　2、貨品定制，貨品管理、抽查，統(tǒng)籌店鋪間貨品調(diào)配。

　　3、配合公司進(jìn)行各類推廣及促銷活動(dòng)的開(kāi)展，協(xié)助拉升區(qū)域整體銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。

　　4、負(fù)責(zé)公司整體門店的銷售管理工作，包括門店維護(hù)、陳列、庫(kù)存、促銷、費(fèi)用、人員等常規(guī)工作。

　　5、協(xié)助其它部門完成各項(xiàng)事宜

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇6

　　1、負(fù)責(zé)所轄樓層區(qū)域的經(jīng)營(yíng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理達(dá)成樓層年度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃各項(xiàng)指標(biāo)，并做好所轄區(qū)域分析總結(jié)工作;

　　3、對(duì)商場(chǎng)各類商用設(shè)施的使用狀態(tài)、營(yíng)業(yè)環(huán)境進(jìn)行巡視管理，并配合相關(guān)責(zé)任部門限時(shí)調(diào)整，保障商場(chǎng)正常的經(jīng)營(yíng)秩序;

　　4、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)員考勤、儀容儀表、賣場(chǎng)服務(wù)、行為規(guī)范等日常工作的管理和考核;

　　5、負(fù)責(zé)所轄樓層商戶日常活動(dòng)策劃、跟進(jìn)、聯(lián)動(dòng)。

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇7

　　1.熟悉團(tuán)膳企業(yè)日常運(yùn)作，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)、后勤、人事、采購(gòu)、業(yè)務(wù)部門管理熟悉;

　　2.對(duì)公司各分部的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度、員工招聘及發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo);對(duì)各項(xiàng)成本進(jìn)行有效的控制;

　　3.對(duì)公司所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)范等的執(zhí)行情況進(jìn)行追蹤檢查，及時(shí)反饋相關(guān)建議;

　　4.定期進(jìn)行訪店，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定改善計(jì)劃;同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況;

　　5.對(duì)各崗位職能劃分、培訓(xùn)及考核，善于提拔培養(yǎng)管理人員;月度會(huì)議主持;

　　6.負(fù)責(zé)與其他各相關(guān)部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，保障門店的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的主要職責(zé)是什么 篇8

　　1、協(xié)調(diào)商戶進(jìn)場(chǎng)、催圖審圖、交接鋪、裝修進(jìn)度控制與開(kāi)業(yè)驗(yàn)收等，必備跟進(jìn)品牌入場(chǎng)、撤場(chǎng)相關(guān)工作;

　　2、熟悉商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作流程，熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及營(yíng)運(yùn)發(fā)展趨勢(shì)，有商業(yè)運(yùn)營(yíng)敏感度。